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公寓的管理制度

發(fā)布時間:2023-09-13

公寓的管理制度(精選9篇)

公寓的管理制度 篇1

  1、宿舍門衛(wèi)人員必須嚴格執(zhí)行學(xué)生會客登記制度。宿舍區(qū)實行封閉式管理,未經(jīng)批準,非本區(qū)學(xué)生和其他人員一律不準入內(nèi)。

  2、白天學(xué)生上課期間,門衛(wèi)人員應(yīng)對宿舍區(qū)進行定期巡查,發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要及時報告公寓管理人員,也可直接報告保衛(wèi)部門或總務(wù)處。

  3、上課,上晚自修期間各樓房總門應(yīng)加鎖關(guān)閉,對學(xué)生宿舍曬晾的衣服掉落地面,要及時拾回,并組織學(xué)生認領(lǐng)。

  4、學(xué)生進入宿舍區(qū),要嚴加看護,防止陌生人趁機混入;學(xué)生帶物出門,要注意觀察,發(fā)現(xiàn)可疑之物要嚴加盤問。

  5、嚴格交接班制度,上班時間不得離開崗位,嚴禁請學(xué)生代班。

公寓的管理制度 篇2

  一、執(zhí)行《規(guī)范》(簡稱)不力的樓長,中心將及時對其進行告誡和教育;對不能勝任者,予以解聘。

  二、對于因執(zhí)行《規(guī)范》不力造成工作上的嚴重失誤或給中心、學(xué)校造成較大影響、嚴重侵犯學(xué)生切身利益者,給予相應(yīng)處罰:

  1.因?qū)Ρ緲菃T工管理不善,本樓員工工作未達工作規(guī)范要求者,樓長應(yīng)連帶相同罰款;發(fā)生員工與學(xué)生打架、爭斗,員工中有違章用電、偷摸行為及其它惡劣行為者,除對當事者予以相應(yīng)處罰外,對該樓樓長予以每人次罰款20元,損失、影響尤為嚴重者,每人次罰款50元。

  2.因?qū)Ρ緲侵蛋鄦T工要求、管理不嚴,造成外來人員進入樓內(nèi)實施偷盜、騷擾、推銷等,除對當事人予以相應(yīng)處罰外,負責(zé)樓長應(yīng)負有不可推卸的責(zé)任,每人次罰款20元;造成重大損失或惡劣影響者,每人次罰款50元。

  3.因未能嚴格執(zhí)行《規(guī)范》要求,消防意識不強,造成本樓內(nèi)因?qū)W生使用違章電器、動用明火等引起的火災(zāi),每人次罰款100元;造成較大損失者,罰款200元,中心主任責(zé)任亦不可推卸,連同罰款200元;造成嚴重損失者,除罰款外,對負責(zé)樓長、中心主任依據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處分。

  三、因工作責(zé)任心不強、措施不得力,造成每學(xué)年(期)在校生的宿舍調(diào)整及畢業(yè)生離校、新生入校的宿舍安排及各類學(xué)生臥具、家具、電話機、門鎖、鑰匙的收藏與發(fā)放工作不能順利進行或完成,以及發(fā)生物品丟失等情況,每次罰款20元;造成重大損失者,罰款50元。

  四、不服從領(lǐng)導(dǎo)、搞小團體、小幫派、因個人恩怨影響中心工作,給中心工作造成重大損失或使中心形象嚴重受損者,每次罰款100元;情節(jié)尤為嚴重者,予以解聘。

  五、對不能勝任本職工作或經(jīng)考察不適合擔任樓長者,中心將勸其離職或直接辭退。

  六、對執(zhí)行《規(guī)范》得力,主動、有效開展工作、成績突出者,中心將給予適當獎勵。

公寓的管理制度 篇3

  第一條 公司根據(jù)員工不同崗位,發(fā)給不同崗位的制服.

  第二條 公司為因崗位所需的員工提供餐具等生活用品。

  第三條 凡在公司工作的員工均發(fā)給員工號牌和《員工手冊》。

  第四條 員工每人須交納服裝保證金500元,在工資中逐月扣除。

  第五條 員工離職市時須填寫離職單,將所有個人領(lǐng)用物品交齊后方可離職。

  第六條 員工離職時必須將服裝、床上用品等清洗干凈交回庫房。

公寓的管理制度 篇4

  青年教師公寓管理制度

  為加強教師宿舍管理,創(chuàng)造文明、舒適、安全的生活居住環(huán)境,特制定本制度。

  1、教師宿舍的分配由學(xué)?倓(wù)處負責(zé)協(xié)調(diào)安排,落實到位。教師不得自行調(diào)整宿舍位置。要服從學(xué)校管理,自覺遵守執(zhí)行本制度,創(chuàng)造文明、舒適、安全的生活居住環(huán)境。

  2、宿舍樓內(nèi)的設(shè)施、設(shè)備和學(xué)校配備的電器、辦公用品、生活用品,取暖設(shè)施等物品,入住宿舍的教職工應(yīng)愛護使用,不得自行出讓、轉(zhuǎn)移、轉(zhuǎn)借、贈予他人。

  3、保持室內(nèi)整潔。室內(nèi)物品擺放整齊,起床后應(yīng)將床上用品整理好,放學(xué)或離室時關(guān)好門窗。

  4、自覺維護宿舍的清潔衛(wèi)生。宿舍衛(wèi)生每天打掃,室內(nèi)必須做到地面潔凈,門窗玻璃明亮,墻壁無蛛網(wǎng),無涂損,不亂釘、亂拉線、亂掛衣物,地面無積水、無臟物,房內(nèi)無異味。

  5、愛護宿舍物品,凡宿舍內(nèi)的設(shè)施、設(shè)備、用具發(fā)生正常破損和故障,應(yīng)即時向總務(wù)處報修,故意損壞的要按照有關(guān)規(guī)定賠償。

  6、不準在宿舍內(nèi)惹事生非,尋釁滋事,留宿外人,大聲吼叫,酗酒,賭博等影響宿舍區(qū)正常生活和學(xué)習(xí)秩序。

  7、禁止私自亂拉、亂接電線,教師宿舍禁止使用電爐、電熱器等大功率電熱器具、白天禁止使用電熱毯、以免因用電負荷過大損壞電路和控制設(shè)備。

  8、冬季取暖要遵守學(xué)校取暖規(guī)定制度,加強防煤煙防火事項。宿舍內(nèi)嚴禁點蠟燭。不準在宿舍內(nèi)存放易燃易爆物品,嚴禁燃放煙花、爆竹。

  9、注意防火,防水、防電,同時做到節(jié)約用電、用水。凡在宿舍內(nèi)違反國家治安、消防條例的,按治安、消防的有關(guān)條例處理。

  10、住校教師應(yīng)相互尊敬、和睦相處、禮貌往來、互相監(jiān)督,發(fā)生糾紛或發(fā)現(xiàn)問題及時制止并向有關(guān)部門匯報。

  11、新分配或調(diào)入人員由學(xué)?倓(wù)處統(tǒng)一安排住宿。

  12、調(diào)離本單位的教職工向總務(wù)處交清學(xué)校財產(chǎn)后,方可辦理有關(guān)手續(xù)。

  青年教師公寓管理辦法

  青年教師公寓是國家和學(xué)校投資改造,提供給在我校工作的的單身教職工居住場所。為保證青年教職工能有一個良好的生活環(huán)境,特制定本辦法。

  一、入住條件

  (一)人事處登記在冊的留校、調(diào)入的且家住大連市中山區(qū)、西崗區(qū)、沙河口區(qū)、甘井子區(qū)以外的未婚青年教職工申請入住,需經(jīng)所在單位同意。

  (二)附中、附校登記在冊且住大連市中山區(qū)、西崗區(qū)、沙河口區(qū)、甘井子區(qū)以外的未婚青年教師,由單位向?qū)W校提出申請,經(jīng)學(xué)校批準方可入住。

  (三)學(xué)校獨立核算企業(yè)在職未婚青年職工住房應(yīng)由企業(yè)在社會上租賃解決,確有困難且家住大連市中山區(qū)、西崗區(qū)、沙河口區(qū)、甘井子區(qū)以外的,由所在單位向?qū)W校提出申請,經(jīng)批準方可入住。房租每月每床120元。

  (四)寒、暑假期間,若青年教師公寓有空房間,在校博士生、博士后可向所在單位提出申請,經(jīng)學(xué)校批準借用探親間,住宿時間不得超過一個月。房租每月每床100元。

  二、入住時每人須一次性交住房租賃保證金和備品押金共500元,退房時返還,不計利息。

  三、入住人員調(diào)出須先退床方可辦理報退手續(xù)。

  四、入住人員在取得住房或辦理結(jié)婚登記手續(xù)之后,兩個月內(nèi)必須退床。如有特殊情況,由本人提出申請,經(jīng)所在單位同意,報學(xué)校批準,方可繼續(xù)租住。

  五、入住人員不得將床位借給他人使用、擅自調(diào)換房間,不得拒絕安排新人入住、私自占用別人床位,不得留異性住宿,違者將取消居住資格。

  六、入住人員必須保持室內(nèi)公共設(shè)施完好,如有損壞,由居住人賠償;應(yīng)保持公共衛(wèi)生,不得私自占用走廊等公共場所,不得在走廊內(nèi)堆放雜物、垃圾。

  七、入住人員要管理好煤氣、水、電,節(jié)約能源,保證安全。要努力做好安全防范及消防工作。

  八、任何人不得改變房屋使用性質(zhì)及房屋結(jié)構(gòu),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消居住資格,并給予相應(yīng)經(jīng)濟處罰。

  九、嚴禁亂拉亂扯電線及使用不符合安全規(guī)定的電器;違反規(guī)定并造成損失的,須承擔一切經(jīng)濟損失和賠償責(zé)任。

  十、嚴禁在宿舍內(nèi)賭博、酗酒滋事,不得大聲喧嘩,不得影響他人休息和學(xué)習(xí)。

  十一、應(yīng)退床人員到期仍不退床的,按每月每床500元收取違約金。

  十二、自學(xué)遵守作息時間(晚11:00-早5:30關(guān)閉大門),自覺遵守其他有關(guān)規(guī)定。

  十三、公寓管理人員和清掃人員應(yīng)做好管理和服務(wù)工作,自覺執(zhí)行上述規(guī)定。

公寓的管理制度 篇5

  以“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,認真做好公寓的防火安全工作,貫徹落實好“誰主管、誰負責(zé)”的原則。

  一、公寓中心和各校區(qū)公寓建立防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組,各公寓和各部門建立義務(wù)消防隊,充分發(fā)揮其作用。公寓各級部門都要層層鑒訂防火安全責(zé)任狀,要落實到位,落實到人,責(zé)任分明。

  二、加強宣傳,要讓全體員工及學(xué)生全面了解發(fā)生火災(zāi)的原因及防火安全知識。遵守學(xué)校防火安全管理制度和國家防火安全法規(guī)。

  三、嚴禁違章使用電爐子、電飯鍋、電炒勺、電加熱器、電熱杯、電褥子、電熱棒、電梳子、電吹風(fēng)、床頭燈等電器。

  四、嚴禁亂接電源、電線。

  五、嚴禁超負荷用電、亂安或加粗保險絲。

  六、嚴禁在公寓內(nèi)使用煤油爐、液化氣爐、酒精爐等。

  七、嚴禁學(xué)生在公寓內(nèi)吸煙、亂扔煙頭。

  八、嚴禁在寢室內(nèi)、公寓內(nèi)或走廊堆放垃圾,防止自然走火。

  九、嚴禁在公寓內(nèi)及公寓樓外附近焚燒廢紙、燃放鞭炮等。

  十、各公寓樓消火栓保持完好、滅火器放在方便固定位置,公寓工作人員要妥善保管,熟悉位置、數(shù)量、會使用。非火情不得使用滅火器。

  十一、各校區(qū)公寓防火安全管理員、各公寓和各部門防火責(zé)任人要做到日檢和隨時檢查,校區(qū)公寓每周組織檢查一次,公寓中心每月組織檢查一次。對于檢查出的防火隱患要及時解決。無能力解決的按程序及時上報。

  十二、熟悉火警及相關(guān)報警值班電話,發(fā)現(xiàn)火情要及時報警。

公寓的管理制度 篇6

  1、住宿員工要講究衛(wèi)生愛護公物,提高健康水平,減少疾病。公共環(huán)境、室內(nèi)、廚房、廁所要經(jīng)常保持清潔衛(wèi)生。

  2、各住戶門前的樓道要經(jīng)常打掃,始終保持整潔,不往樓道上潑臟水、倒污物、倒垃圾和亂扔雜草、紙屑。

  3、垃圾定點堆放,生活垃圾做到日產(chǎn)日清,做到樓道內(nèi)無積存垃圾,嚴禁亂堆亂放亂倒垃圾。

  4、禁止從高空向下拋灑垃圾,不得將花盆等物品放置在窗臺口等地,防止墜落傷人。人人都要養(yǎng)成愛護公共財物的好習(xí)慣,保證做到不損壞或不被別人損壞。

  5、人人都有權(quán)力制止和檢舉亂倒污物、垃圾、亂扔雜草紙屑的違章人員,并對檢舉人給予通報表揚或給予獎勵。

  6、人人都要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,及時消滅蚊蠅害蟲,自覺維護公共衛(wèi)生,防止各種疾病的發(fā)生。

  7、生活垃圾一律按指定地點傾倒,亂倒一次罰款100元,并責(zé)令清除。

  8、公共衛(wèi)生實行分人分段負責(zé),責(zé)任到人,樓層管理人員堅持每天清掃,保持干凈,共創(chuàng)美好青年家園。

公寓的管理制度 篇7

  一、房屋共用部位的維護和管理

  公寓管理處定期和冬、雨季節(jié)或天氣異常時對房屋居住情況進行檢查維修,或居住人發(fā)現(xiàn)問題及時報修。對房屋易出問題的部位,及時作出記錄備案,重點檢查。年底進行全面檢查,對共用部位及其設(shè)施設(shè)備的完損程度作出評價,制定年度維護計劃,作好檢查和維修記錄。

  二、共用部位及設(shè)施設(shè)備的運行維護管理

  1、定期對共用部位及設(shè)施設(shè)備進行保養(yǎng)維護,保證設(shè)施設(shè)備的正常使用和運行。

  2、在不受外界客觀情況的影響下,保證公寓的供暖、供水、供電、供氣、有線收視和通訊正常運行。

  3、公寓公共設(shè)施設(shè)備完好率保持在98%以上。

  4、正確操作和使用設(shè)施設(shè)備,無因操作使用不當而導(dǎo)致安全事故發(fā)生。

  三、環(huán)境衛(wèi)生服務(wù)標準

  1、清理公寓樓區(qū)域內(nèi)的環(huán)境、場地及公共部位。每天定時清掃一次;垃圾每天清運一次;及時清掃積水和積雪;及時清理亂堆亂放物品,亂張貼的宣傳品;隨時清理公寓內(nèi)公共部位的廢棄雜物。保持環(huán)境整潔有序。標準:目視地面無雜物、無塵土、無積水、無污漬;墻面干凈整潔,無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、無亂貼亂畫;區(qū)域內(nèi)無廢棄雜物、無亂堆亂放、無衛(wèi)生死角、無異味等。

  2、清理樓道、樓梯及公共設(shè)施設(shè)備。擦洗各樓層及其通道的防火門、消防栓柜、樓梯扶手、護欄、電梯轎箱,更換電梯轎箱地墊;定期清理門窗玻璃、天花板、暖氣片、管道等部位的灰塵;雨雪天氣門口放置防滑地墊,設(shè)置提示牌等。標準:樓道和樓梯潔凈、無污漬、積水;樓梯扶手、護欄、電梯門電梯內(nèi)壁無手;門窗玻璃明凈;天花板潔凈無明顯污漬,房角和設(shè)施設(shè)備無塵土和蜘蛛網(wǎng)等。

  3、每天定時清掃公寓內(nèi)的公共衛(wèi)生間、洗浴室、開水房、洗衣房;沖洗潔具、擦拭墻壁、拖洗地面、巡視檢查設(shè)施設(shè)備、放置衛(wèi)生紙、清理垃圾雜物、更換垃圾袋等。標準:地面墻面干凈、瓷磚無銹漬、室內(nèi)無異味、便池內(nèi)外無雜物無污漬,垃圾清理及時,隨時放置衛(wèi)生紙,設(shè)備完好無損,金屬器具無銹跡、無長流水、無堵塞、無滴漏現(xiàn)象。

  四、安防服務(wù)標準

  1、公寓管理接待處24小時管理服務(wù)值班,及時登記非本公寓內(nèi)來訪或臨時居住人員,在可能涉及人身安全的地方設(shè)置明顯標志及防范措施。

  2、隨時維護公寓樓周邊車輛停放秩序,并注意維護車輛安全。

  3、進行安全知識的宣傳教育,使住宿人員掌握基本的安防知識和技能。

  4、定期對公寓內(nèi)的消防設(shè)施設(shè)備、共用電器進行巡視、檢修,保證樓內(nèi)消防設(shè)施設(shè)備、共用電器完好,消防設(shè)施設(shè)備設(shè)置明顯的提示標志。

  5、制定緊急突發(fā)事件處置預(yù)案,進行培訓(xùn)和演練;積極配合公安機關(guān)等部門處理安防事件,作好公寓綜合治理。

  6、公寓內(nèi)嚴禁違規(guī)使用高負荷大功率電器、動用明火、私拉亂改用電線路或插座;嚴禁隨意動用消防設(shè)施設(shè)備。

  7、來訪人員進行登記,晚間限時離開,未經(jīng)允許,嚴禁留宿。

  8、公寓內(nèi)無火災(zāi)、失竊、觸電、斗毆、賭博、傳播不良文化等事件和違法行為。

  五、綠化服務(wù)標準

  公寓內(nèi)綠化植物擺放位置合理、定時養(yǎng)護、保持葉面干凈無灰塵,無病蟲害、無枯死等現(xiàn)象;根據(jù)季節(jié)及時更換擺放花卉植物。

  六、供暖服務(wù)標準

  供暖期提前試水調(diào)試,按時送暖。保證室內(nèi)標準達到16℃±2℃,及時處理供暖中出現(xiàn)的問題。

  七、維修服務(wù)標準

  1、24小時受理報修,一般情況下10分鐘內(nèi)維修人員到場,維修及時率100%。緊急情況隨叫隨到,確因特殊情況不能及時到場處理的,應(yīng)向保修人說明情況,做好解釋工作,并盡快安排處理。維修結(jié)束后,將地面清理干凈,物品歸位,經(jīng)用戶簽字確認方可離去。維修滿意率100%。

  2、定期對公共照明設(shè)備系統(tǒng)進行巡查,及時更換損壞的燈器具。公共照明完好率98%以上。

  八、接待服務(wù)標準:

  1、文明服務(wù)、禮貌待人。對來訪或住宿人員,及公寓居住人員熱情接待、認真受理;對提出的問題和需求進行認真耐心地解答和幫助解決。

  2、認真、全面、詳細、準確地登記來訪、住宿和公寓居住人員的基本情況,并備存登記資料,以便提供服務(wù)和查詢。

  3、按照公寓管理規(guī)定,及時辦理入住和遷出手續(xù),保證公寓物品的及時回收,損壞處置,相關(guān)費用的收取結(jié)算;以及提示遷出人員個人物品的攜帶搬遷。

  4、對公寓居住人員的信件報刊,及時準確地收取投遞,不出現(xiàn)遲投、錯投、漏投等差錯,保護個人重要信件的安全。

公寓的管理制度 篇8

  老年公寓管理制度范文

  一、外出

  入住老人外出,委托人須在入住合同上寫明,同意外出,公寓給老人辦理出入證,未辦證的老人不允許外出。特殊情況,確需外出的,必須有人隨行,需請假經(jīng)公寓批準同意,方可外出,外出必須按時返回。老人外出期間發(fā)生的一切事情,一律由委托方負責(zé),服務(wù)公寓不負任何責(zé)任。

  二、會客

  來訪者須在門衛(wèi)處登記。不準在老人房間留宿,若需留宿,必須辦理有關(guān)手續(xù)。

  會客時間為每日上午9:00點至21:00點,會客時不得影響其他老人正常的休息。

  三、財物保管

  入住老人自身不允許攜帶大量現(xiàn)金及貴重物品,如攜帶大量現(xiàn)金及貴重物品入住,丟失公寓不予負責(zé)。

  老人應(yīng)妥善保管房間配備物品和鑰匙,如有損壞或丟失,照價賠償。

  四、護理級別調(diào)整

  入住老人因患病或其他原因需要調(diào)整護理級別的,由中心根據(jù)老人的實際情況及有關(guān)護理級別的標準進行調(diào)整。

  護理級別調(diào)整后,公寓向老人入住委任人發(fā)出調(diào)整護理級別的通知,委托人接到通后,應(yīng)及時辦理有關(guān)手續(xù)并按新的收費標準交納費用。

  全部手續(xù)辦妥后,老人即享受新級別所有的一切生活護埋服務(wù)。

  五、就醫(yī)

  老人在公寓內(nèi)就診,治療費、藥費隨時結(jié)算或每月結(jié)算一次,當月結(jié)清或在押金中扣除。如享受醫(yī)療保險或新農(nóng)合療,須提前告知老年,公寓按醫(yī)保或新合療規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)。

  老人患病,需要轉(zhuǎn)院治療的,公寓及時通知委托人,重危老人,公寓及時送醫(yī)院就診。老人、委托人要積極配合,否則,后果自負。若需住院治療,相關(guān)手續(xù)由老人委托人負責(zé)辦理并陪護,如需公寓護理人員在醫(yī)院陪護,每天支相應(yīng)陪床護理費。

  六、安全防護

  公寓內(nèi)有求助救護系統(tǒng),老人因事、因病需要幫助或遇到意外情況均可在居室按鈴求助。樓道及公用部位有通向緊急出口的的標識,如發(fā)生意外情況需要疏散,聽從工作人員安排,有序疏散。

  老人不得在室內(nèi)抽煙、玩火,不準隨地吐痰、亂扔果皮、紙屑、亂到垃圾;

  不準酗酒鬧事、打罵他人和工作人員;不準將電爐子、灶具帶入公寓,違者按規(guī)定處罰。

  七、公寓就餐

  根據(jù)不同季節(jié)及老人身體需要提供膳食,一日三餐。

  1、早餐:提供牛奶或豆?jié){、稀飯、面糊、雞蛋、饃、面包、小菜;午餐:提供三菜一湯、米飯、面條、餛飩、餃子、包子等;

  晚餐:提供稀飯、饅頭、炒菜等。

  2、周定食譜,可供老人任意選擇。還可根據(jù)老人需要或醫(yī)囑提供不同的軟食、流食及其它低鹽等特殊飲食,并照顧不同老年人的飲食習(xí)慣。老人生活需要點菜加菜的,應(yīng)提前一天提出要求,食堂進行采購加工,費用自理。

  3、統(tǒng)一送飯菜到房間。外來人員不允許在老人房間就餐。

  八、退出公寓

  1、老人需要退出公寓,委托人應(yīng)向公寓提出申請。

  2、經(jīng)批準同意后按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù),結(jié)清所有應(yīng)繳費用,交清所有配備物品。

公寓的管理制度 篇9

  1、宿管員為學(xué)生公寓財產(chǎn)管理責(zé)任和維修故障申報人,負責(zé)對寢室財產(chǎn)人為損壞責(zé)任人進行批評教育,根據(jù)維修人員的要求,落實損壞賠償費用,督促責(zé)任人將賠償費用交財務(wù)室。

  2、宿管員應(yīng)加強對學(xué)生愛護財產(chǎn)、節(jié)約水電的宣傳教育,每天有2次以上對寢室的主要財產(chǎn)項目進行認真查看,及時發(fā)現(xiàn)異常情況,落實責(zé)任人,及時報告維修人員維修。

  3、學(xué)生入住寢室應(yīng)相應(yīng)保持穩(wěn)定,宿管員管理公寓,也應(yīng)相對保持穩(wěn)定,學(xué)生入住和宿管員管理發(fā)生異動時,應(yīng)通知總務(wù)處,搞好財產(chǎn)管理交接。

  4、學(xué)生公寓維修故障由宿管員以書面形式或口頭及電話申報,對學(xué)生申報的故障,宿管員應(yīng)事先到現(xiàn)場核實后再進行申報。維修人員接報后,應(yīng)及時到達現(xiàn)場維修,對維修人員未及時處置的維修故障,尤其是安全隱患和造成水電浪費的維修故障,宿管員應(yīng)及時報告總務(wù)處或政教處,由總務(wù)處或政教處,及時維修到位。

  5、如因未及時申報或未及時維修處置而造成的安全事故或水電浪費,要分析責(zé)任,對負責(zé)人予以經(jīng)濟處罰直一對追究法律責(zé)任。較大項目的維修和設(shè)施設(shè)備更新,則本著安全、適應(yīng)的原則,由總務(wù)處提出方案,報董事會同意后逐步實施。

  6、維修人員進入寢室維修時,宿管員應(yīng)及時主動配合,開好門,與維修人員一道核定人為損壞的賠償費用,在確定是否人為損壞有爭議時,由總務(wù)處或政教處到現(xiàn)場鑒定。

  7、學(xué)生公寓分棟安裝水電表,按入住學(xué)生人數(shù)核定用電用水量,超過部分由入住學(xué)生承擔,同時與宿管員工資掛鉤。

  8、宿管員績效考核和工資發(fā)放,應(yīng)參照總務(wù)處維修人員的評議意見發(fā)放。

  9、開展文明寢室、文明公寓競賽活動,對評為文明寢室發(fā)給流動紅旗,對評為文明公寓的宿管員給予表彰獎勵。

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