工作報(bào)告怎么寫（通用17篇）

工作報(bào)告怎么寫 篇1

　　黨的群眾線路就是一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去，短短的十二個(gè)字，高度概括了我們黨的執(zhí)政理念。這是偉人的思想活的靈魂，是我們黨領(lǐng)導(dǎo)中國人民獲得土地革命戰(zhàn)爭、抗日戰(zhàn)爭、解放戰(zhàn)爭成功經(jīng)驗(yàn)，建立新中國，領(lǐng)導(dǎo)全國人民建設(shè)具有中國特點(diǎn)社會(huì)主義社會(huì)的重要法寶之一。

　　在新時(shí)期、新情勢下如何保持黨的先進(jìn)性和純潔性，繼續(xù)革命和加強(qiáng)執(zhí)政能力，繼續(xù)走群眾線路，如何真心實(shí)意、全心全意地為人民服務(wù)，是擺在我們黨眼前的又一個(gè)考驗(yàn)。我作為一位在基層工作了十多年的社區(qū)工作者，就如何踐行黨的群眾線路談一點(diǎn)自己的感受和看法：

　　提升自身素質(zhì)為群眾服務(wù)。作為一位社區(qū)工作者，一是要加強(qiáng)政治理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，有了堅(jiān)實(shí)的政治理論基礎(chǔ)，才能保持堅(jiān)定的政治態(tài)度，重點(diǎn)要學(xué)習(xí)黨史、黨的章程、黨的性質(zhì)和時(shí)勢政治，保持高度的政治責(zé)任感，進(jìn)步為民服務(wù)的宗旨意識(shí)。二是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和技能的學(xué)習(xí)，社區(qū)工作隨著社會(huì)的進(jìn)步、時(shí)代的變遷，群眾的需求愈來愈細(xì)，愈來愈直接，愈來愈具體。只有加強(qiáng)對社區(qū)社會(huì)治安綜合治理、民生、低保、社會(huì)事務(wù)、勞動(dòng)保障、城市管理、人口與計(jì)劃生育等等各個(gè)部分工作流程的了解與熟習(xí)，才能進(jìn)步為群眾服務(wù)的水平。三是要加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，特別是關(guān)系到群眾親身利益的如物業(yè)管理?xiàng)l例、未成年人保*護(hù)法、老年人權(quán)益保障法、婦女權(quán)益保障法、工會(huì)法等相干法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。只有通過學(xué)習(xí)，才能進(jìn)步依法行政能力、組織調(diào)和能力和應(yīng)急處理的能力，強(qiáng)化為民服務(wù)意識(shí)，進(jìn)一步進(jìn)步為群眾服務(wù)的本領(lǐng)。

　　專心用情真誠為群眾服務(wù)。作為一位社區(qū)工作者，要走千家、進(jìn)萬戶，深進(jìn)居民群眾家中往多了解、多調(diào)查、多研究，真正從居民群眾當(dāng)中了解到他們想甚么、干甚么、需要我們幫助甚么，了解到他們的所想、所需、所盼，真正起到黨和人民群眾聯(lián)系的紐帶作用。妥善處理和化解居民群眾的矛盾、糾紛及各類訴求，切實(shí)解決居民群眾在生產(chǎn)生活中碰到的實(shí)際困難和題目，專心為群眾服務(wù)。社區(qū)工作者只有當(dāng)好居民群眾的貼心人，才能真心實(shí)意為居民群眾弄好服務(wù)，把居民群眾的事情當(dāng)做自己的事情來解決。群眾利益無小事，能解決的事情要在現(xiàn)場解決，不能解決的事情要及時(shí)搜集并向上級反映。做到真正意義上的為居民群眾辦實(shí)事、辦好事。

　　拓展工作內(nèi)涵為群眾服務(wù)。作為一位社區(qū)工作者，要以方便群眾辦事為動(dòng)身點(diǎn)和著力點(diǎn)，創(chuàng)新工作方式方法，不斷升華服務(wù)理念。一是拓展為群眾服務(wù)領(lǐng)域，改善社區(qū)綜合服務(wù)辦事環(huán)境，將民生、低保、人口與計(jì)劃生育、社會(huì)事務(wù)、勞動(dòng)保障、城市衛(wèi)生、消防安全、社會(huì)治安綜合治理等與群眾辦事密切，窗口分散辦公變?yōu)檎�體綜合辦公，加強(qiáng)一站式服務(wù)平臺(tái)管理。二是積極整合社會(huì)資源，健全為民服務(wù)機(jī)制。發(fā)放服務(wù)指南、公布服務(wù)電話、權(quán)限職責(zé)等方式，把服務(wù)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序、時(shí)限、責(zé)任等事項(xiàng)向居民群眾公開，全面推行服務(wù)承諾、首問首辦、全程代理、限時(shí)辦結(jié)、及時(shí)反饋等制度和做法，不斷提升服務(wù)的質(zhì)量和效能。三是豐富服務(wù)內(nèi)涵。針對特殊辦事群眾和特定服務(wù)對象，實(shí)行X+X錯(cuò)時(shí)工作制電話預(yù)約和上門服務(wù)制度，使居民群眾在任什么時(shí)候間、任何情況都可以在社區(qū)找到人、辦成事，方便居民群眾。

　　總的來講，社區(qū)工作者只有加強(qiáng)本身素質(zhì)的培養(yǎng)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)本身形象的塑造，加強(qiáng)責(zé)任心的落實(shí)等，才能更好的為居民群眾服務(wù)，才能得到居民群眾的認(rèn)同和肯定。這次局黨委組織開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)，集中解決形式主義、官僚作風(fēng)、享樂主義和奢靡之風(fēng)這四風(fēng)問題，并明確提出照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求。剖析存在的問題及根源，做到查擺問題準(zhǔn)、原因分析透、危害后果明、整改措施實(shí)。局黨委通過了各種形式的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)上級精神，要求我們著力解決制約林業(yè)水利事業(yè)科學(xué)發(fā)展、群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，提高新形勢下做好群眾工作的能力。

工作報(bào)告怎么寫 篇2

　　我是一名基層工會(huì)的工作者，在基層工作的這段時(shí)間學(xué)到了很多，也對基層工會(huì)的工作有了些許了解�，F(xiàn)我就我工會(huì)工作心得做以下總結(jié)。

　　工會(huì)作為企業(yè)職工的群眾組織，是企業(yè)黨委聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是職工群眾利益的代表和維護(hù)者，作為基層工會(huì)的一員應(yīng)努力上級工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在構(gòu)建和諧企業(yè)中，切實(shí)履行工會(huì)的各項(xiàng)職能，為企業(yè)的改革發(fā)展、團(tuán)結(jié)穩(wěn)定作出積極貢獻(xiàn)，發(fā)揮應(yīng)有的作用。首先，職工的素質(zhì)工程的實(shí)施，則旨在推動(dòng)工人階級知識(shí)化進(jìn)程，工會(huì)要努力督促和協(xié)助企業(yè)各方面力量，創(chuàng)造更多更好的條件，組織職工開展讀書學(xué)技術(shù)等活動(dòng)，幫助職工提高科學(xué)文化和操作技能，增強(qiáng)廣大職工在新形勢下的技術(shù)知識(shí)競爭能力。

　　其次，要加大對困難職工的幫扶力度。幫助困難職工的工作，是構(gòu)建和諧企業(yè)的重要內(nèi)容之一，工會(huì)的幫扶工作有兩方面的內(nèi)容，一是監(jiān)督和落實(shí)好針對困難職工群體的各項(xiàng)基本保障政策，讓困難職工了解掌握并充分享受到這些政策。廣泛開展對困難職工的就業(yè)救助、就學(xué)救助、醫(yī)療救助，推動(dòng)送溫暖工程的經(jīng)�；�、制度化，為職工排憂解難。

　　再次，認(rèn)真搞好安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查。搞好企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查，是構(gòu)建和諧企業(yè)的一項(xiàng)非常重要的工作，也是值得工會(huì)特別關(guān)注的工作重點(diǎn)。在這些工作中，工會(huì)組織要監(jiān)督行政落實(shí)安全生產(chǎn)措施、改善職工作業(yè)條件，組織開展行之有效的各種群眾性的安全生產(chǎn)活動(dòng)，保證職工的身體健康、平安，從而保持社區(qū)穩(wěn)定，促進(jìn)企業(yè)和諧。

　　努力提升工作能力，維護(hù)職工合法權(quán)益;在新的歷史形勢下，企業(yè)工會(huì)組織要維護(hù)職工合法權(quán)益，努力提升自身的工作能力是十分重要的。

　　1.提升維權(quán)工作的能力。代表和維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé)。當(dāng)前，特別是要提升工會(huì)在企業(yè)改革發(fā)展、參與幫扶過程中，維護(hù)職工合法權(quán)益的能力，提升工會(huì)運(yùn)用法律政策武器，維護(hù)職工權(quán)益的能力，切實(shí)保障職工的經(jīng)濟(jì)、政治和文化權(quán)益。上級工會(huì)要支持基層工會(huì)干部大膽維權(quán)、依法維權(quán)，努力替他們說活，為他們撐腰，提升工會(huì)組織整體維權(quán)工作水平。

　　2.提升為職工辦實(shí)事的能力。職工有困難才找工會(huì)，工會(huì)最大的責(zé)任就是幫職工解決問題。不僅要解決一些有困難職工的問題，還要有針對性地開展一些事務(wù)性的具體工作。如割膠生產(chǎn)期間，到一線為職工排憂解難，開展困難職工愛心互助。

工作報(bào)告怎么寫 篇3

　　，男，漢族*人，X年X月生，省委黨校大專學(xué)歷，X年X月加入中國共產(chǎn)黨，**年XX月參加工作，曾任通**鎮(zhèn)毛范垸片、天星片、街道片、農(nóng)業(yè)辦公室主任、城建、主任等職�，F(xiàn)任通**鎮(zhèn)紀(jì)委副書記、監(jiān)察室主任、信訪辦公室主任。擬任X鎮(zhèn)黨委委員，提名為X鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長人選。該同志主要家庭成員及社會(huì)關(guān)系情況：妻子，X年生，市外事僑務(wù)旅游局綜合科科長;女兒，**年生，實(shí)驗(yàn)幼兒園學(xué)生;父親，X年生，通**鎮(zhèn)獸醫(yī)站退休;母親，X年生，無業(yè);岳父，X年生，務(wù)農(nóng);岳母，X年生，無業(yè);哥哥譚詩名，X年生，個(gè)體工商戶。

　　**年以來，我先后歷任通**鎮(zhèn)農(nóng)村工作片;鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)辦公室主任;街道片、城建辦公室主任;鎮(zhèn)紀(jì)委副書記、監(jiān)察室主任、信訪辦公室主任等職至今，期間，我不斷適應(yīng)新工作，接受新任務(wù)，迎接新挑戰(zhàn)，面臨新考驗(yàn)，各方積累了工作經(jīng)驗(yàn)。幾年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機(jī)關(guān)全體同事的幫助、支持下，我以“服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，認(rèn)真學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，自身的政治素質(zhì)，業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高，現(xiàn)將三年來的思想和工作情況匯報(bào)如下：

　　一、不懈地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)素質(zhì)

　　三年以來，我始終注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施，通過機(jī)關(guān)日常理論學(xué)習(xí)，先進(jìn)性教育、“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀、贏在執(zhí)行等學(xué)習(xí)活動(dòng)，讓我啟發(fā)很大，每次學(xué)習(xí)我都一絲不茍地做好筆記，累計(jì)完成筆記X萬多字，并結(jié)合學(xué)習(xí)加強(qiáng)主觀世界的改造，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀，無論是從事農(nóng)村工作，還是辦公室工作，我都這樣告誡自己，堅(jiān)持做到在學(xué)習(xí)上要有新進(jìn)步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏實(shí)實(shí)做事上要有新成效，無論做什么工作都能擺正自己同組織、同事間的關(guān)系，始終保持良好心態(tài)，在順境時(shí)不得意忘行，困難時(shí)不失意悲觀，在工作和事業(yè)面前，我歷來顧全大局，從不爭名奪利，不計(jì)個(gè)人得失，始終以過硬的素質(zhì)立身，以良好的道德正身。

　　二、認(rèn)真地開展工作，強(qiáng)作風(fēng)

　　農(nóng)村工作是一項(xiàng)十分艱苦的工作，任何事情都要細(xì)致、耐心、扎實(shí)。一是在農(nóng)辦工作期間，農(nóng)村血防綜合治理項(xiàng)目較多，如沼氣池建設(shè)，改水改廁，查螺滅螺，溝渠治理，消毒滅源、疫病防治等，這些措施都是結(jié)合江漢平原實(shí)際、切實(shí)可行的，但推動(dòng)卻很難，剛開始我們一班人經(jīng)常走村入戶，搞好宣傳，利用農(nóng)閑季節(jié)及晚上開群眾會(huì)給他們講益處、講政策，期間共召開群眾會(huì)達(dá)XX余次，發(fā)放資料X多份，通過耐心細(xì)致的政策宣講，典型武裝，以及對桂花臺(tái)、堤灣、碾盤、采桑、協(xié)偉、石垸、柳李等村、組實(shí)行整體推進(jìn)、出臺(tái)優(yōu)惠政策等措施，終于讓工作得以啟動(dòng)，然后分步督辦落實(shí)，通過工作每年都完成了市級下達(dá)的血防綜合治理項(xiàng)目任務(wù)，目前，共建成單戶沼氣X多口，建成聯(lián)戶沼氣X口，X戶，改廁X多座，在星紅村建設(shè)沼液儲(chǔ)存池口，特別是我鎮(zhèn)秸桿沼氣化率已達(dá)%以上，燃燒率達(dá)%以上，這些成績的取得得到市委、市政府的通報(bào)表彰。同時(shí)市小型水利建設(shè)現(xiàn)場會(huì)亦先后兩次在我鎮(zhèn)召開。二是在城建工作方面。我扎扎實(shí)實(shí)、任勞任怨，面對城建既要抓發(fā)展，又要償還債務(wù)等壓力下，我做到穩(wěn)步發(fā)展，不增新債，期間先后整修集鎮(zhèn)破損道路XX處，維修下水道XX處，在財(cái)力極其有限的情況下，通過多方籌措資金，新增X臺(tái)垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)車，并建成垃圾中轉(zhuǎn)站X處，另添垃圾斗X個(gè)，并對全鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村規(guī)劃進(jìn)行了整體修編。三是在紀(jì)檢工作方面，我堅(jiān)持原則，完成了機(jī)關(guān)廉政制度建設(shè)、單位糾風(fēng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、腐朽風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控體系建設(shè)、黨務(wù)政務(wù)公開、三資清理等相關(guān)工作，鎮(zhèn)優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境“百日整治”活動(dòng)亦在有條不紊進(jìn)行。四是信訪工作方面。僅今年就接待群眾來信來訪案件件，妥善處理突發(fā)死亡事件起。通過一系列的工作，我充分的認(rèn)識(shí)到扎實(shí)的作風(fēng)是工作落實(shí)的保證，**年、**年連續(xù)兩年榮獲“全市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)好評。

　　三、嚴(yán)格地要求自己，強(qiáng)廉政

　　立黨為公，執(zhí)政為民，廉潔奉公是對一名黨員干部的基本要求，在廉潔自律方面，我能夠自覺按照“十不準(zhǔn)”和相關(guān)要求，嚴(yán)格要求自己，始終保持清正廉潔的作風(fēng)，我深知只有出自公心、真心實(shí)意地為群眾謀利益、謀服務(wù)，才能履行好自己的職責(zé)，才能贏得群眾尊重，三年來，我從沒有私自從事經(jīng)營活動(dòng)，沒有假公濟(jì)私、代公為私的行為，沒有講排場、比闊氣、大吃大喝揮霍公款的行為�？傊�，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面能夠自覺養(yǎng)成奉公守法，以清廉為榮的作風(fēng)，做到拒腐永不沾。

　　三年來，我雖然做了一些工作，但在工作和思想上自己也不同程度地存在一些這樣或那樣的問題，存在事業(yè)心和責(zé)任感不強(qiáng)，工作要求不高的現(xiàn)象，這些都需要在以后的工作中加以克服，切實(shí)改進(jìn)。以敢作敢為、敢為人先的精神來面臨今后的工作，以后的工作將更加繁重，更加艱巨，但我有信心、有決心、有能力完成各項(xiàng)工作，決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的重托。

工作報(bào)告怎么寫 篇4

　　各位黨員：

　　根據(jù)黨章有關(guān)規(guī)定和鎮(zhèn)委的統(tǒng)一部署，今天，我們召開支部全體黨員會(huì)議，主要目的是對上一屆支部工作進(jìn)行總結(jié)和選舉產(chǎn)生新一屆支部委員會(huì)。我受上一屆支部委員會(huì)的委托，向全體黨員作支部工作報(bào)告，請予審議。

　　上屆支部委員會(huì)自XX年1月?lián)Q屆選舉以來，我們在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大和市第十二次、鎮(zhèn)第十次黨*會(huì)精神，團(tuán)結(jié)一致，銳意進(jìn)取，扎實(shí)工作，取得了一定成效，順利完成了本屆黨組織的各項(xiàng)工作任務(wù)，為建設(shè)和諧新作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

　　一、扎實(shí)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)，保持黨員先進(jìn)性

　　在第二批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，我們支部認(rèn)真貫徹中央、省委、市委和鎮(zhèn)委有關(guān)先進(jìn)性教育的各項(xiàng)工作部署，支部班子成員及全體在職黨員統(tǒng)一思想，認(rèn)識(shí)到位，以飽滿的熱情投入到活動(dòng)中。先后組織了20次學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，其中參加全鎮(zhèn)集中學(xué)習(xí)活動(dòng)6次，自行組織專門學(xué)習(xí)會(huì)議12次，開展專題討論2次，共計(jì)學(xué)習(xí)理論文章、文件、講話22篇，播放教育錄像5部，收看電視專題節(jié)目2場，圓滿地完成了學(xué)習(xí)教育任務(wù)。認(rèn)真做好分析評議工作，通過召開座談會(huì)、發(fā)放征求意見表、設(shè)立意見箱等形式，廣泛征求黨員與群眾對黨支部以及黨員個(gè)人的意見和建議。共收回征求意見表350份，其中有效表339份，共收到意見和建議1127條，經(jīng)梳理后歸納出對黨員個(gè)人的意見和建議119條，對黨支部的意見和建議8條，支部及支部黨員認(rèn)真對照意見和建議，切實(shí)抓好整改。全體黨員按照“四對照、四剖析”的要求，總結(jié)xx大以來自已在思想、工作、作風(fēng)和廉潔自律方面的情況，認(rèn)真撰寫黨性分析材料，查擺問題，提出整改及努力方向，切實(shí)糾正不足之處。通過半年時(shí)間的先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，支部黨員們理想信念更加堅(jiān)定、政治素質(zhì)得到提高、理論水平不斷加強(qiáng)、工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，先進(jìn)性進(jìn)一步得到了體現(xiàn)。

　　二、扎實(shí)做好支部建設(shè)工作，保持黨員隊(duì)伍健康發(fā)展

　　上屆黨支部換屆選舉時(shí)，原有黨員28名，其中正式黨員22名，預(yù)備黨員6名。三年來，我們按照《黨章》要求，嚴(yán)格把好發(fā)展黨員工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，認(rèn)真履行入黨手續(xù)，把握發(fā)展黨員工作中培訓(xùn)、政審、考察、審批、轉(zhuǎn)正等各個(gè)環(huán)節(jié)，保障發(fā)展黨員工作的質(zhì)量。經(jīng)過三年來的發(fā)展，城建線各部門入黨積極分子隊(duì)伍不斷擴(kuò)大，共有17名思想上積極要求進(jìn)步，工作上開拓進(jìn)取的同志光榮地加入了黨組織。另外，三年來，支部共轉(zhuǎn)出黨員10名，轉(zhuǎn)入黨員12名，使黨員隊(duì)伍由XX年底的28名增加到了57名(其中預(yù)備黨員8名)，進(jìn)一步充實(shí)壯大了**黨支部的黨員隊(duì)伍力量。

　　三、扎實(shí)抓好學(xué)習(xí)教育，保持黨員思想純潔性

　　支部在日常工作中，積極組織黨員學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和重要思想，貫徹落實(shí)鎮(zhèn)委開展的“紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月”活動(dòng)，組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和學(xué)習(xí)教育讀本、觀看警示教育紀(jì)錄片等，提高黨員的政治素養(yǎng)，嚴(yán)格要求自已，筑牢思想防線，增強(qiáng)黨員干部的防腐拒變能力。三年來，我們支部黨員能夠堅(jiān)持立黨為公，執(zhí)政為民，依法行政，潔身自愛，沒有重大違法違紀(jì)事件發(fā)生。

　　四、扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，保持黨員先鋒模范作用

　　三年來，規(guī)劃辦黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗保壘作用，推進(jìn)各項(xiàng)工作順利開展，支部大部分黨員同志在工作實(shí)踐中，能夠起到先鋒模范作用，身先士卒，率先垂范，按照“經(jīng)濟(jì)發(fā)展年”、“建設(shè)年”、的工作思路，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，扎實(shí)有效地推進(jìn)城市建設(shè)和管理工作，并深入開展“清理違章建設(shè)”、“整治城市環(huán)境”和創(chuàng)建國家衛(wèi)生鎮(zhèn)等工作，取得了較好成效，順利地完成了鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府交給我們的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　五、扎實(shí)開展“雙助”活動(dòng)，保持一份幫扶愛心

　　XX年7月開展先進(jìn)性教育活動(dòng)以來，我支部積極響應(yīng)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府開展“雙助工程”號召，主動(dòng)以黨支部名義捐助外山村胡娟三姐弟讀書的全部學(xué)雜費(fèi)。在支部的組織下，開展了三期“助學(xué)”捐款活動(dòng)，按照自愿原則，黨員捐款達(dá)148人次，共為胡娟三姐弟捐助了38600元作為學(xué)雜費(fèi)，直到資助她們?nèi)�部完成學(xué)業(yè)走上工作崗位。

　　在上屆支部工作中，我們做出了一定成績，

　　去年被鎮(zhèn)委評為先進(jìn)黨支部。在看到成績的同時(shí)，我們也要清醒認(rèn)識(shí)到，工作離上級要求和群眾期望還有一些差距：

　　一是工作熱情有待增強(qiáng)。個(gè)別同志對自已作為一名黨員的認(rèn)識(shí)不足，未能充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，把自已等同于非黨員同志，庸碌無為，不思進(jìn)取，當(dāng)一天和尚撞一天鐘，甚而抱著無過便是功的思想。

　　二是工作態(tài)度有待改變。少數(shù)同志工作不夠積極主動(dòng)，更不要說創(chuàng)新精神。有的同志工作方式方法過于簡直、粗暴，缺少應(yīng)有的耐心和熱情服務(wù)態(tài)度，在群眾心目中留下了不好的印象。

　　三是工作作風(fēng)有待加強(qiáng)。要切實(shí)做到立黨為公，執(zhí)政為民，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，廉潔自律，自尊自愛，珍惜集體榮譽(yù)和個(gè)人榮譽(yù)。

　　對上述存在的問題，我們要在接下來的工作中切實(shí)加以糾正。

　　同志們，讓我們在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在即將選舉產(chǎn)生的新一屆黨支部的帶領(lǐng)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大精神，緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展的主題，解放思想，銳意進(jìn)取，充分發(fā)揮先鋒模范作用，爭當(dāng)排頭兵，精誠團(tuán)結(jié)，勤奮工作，為建設(shè)現(xiàn)代化生態(tài)宜居再立新功。

工作報(bào)告怎么寫 篇5

　　根據(jù)市委《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定，經(jīng)過黨員民主推薦、組織考察、黨委審批、黨員大會(huì)選舉，順利產(chǎn)生了新一屆的黨支部委員會(huì)。黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功。下面就這次選舉工作總結(jié)如下：

　　一、基本情況

　　我社區(qū)換屆后共產(chǎn)生支部委員5名，其中書記1名，副書記1名，委員3名;男性委員3名，女性委員2名，中專以上文化程度2名，初中及以下文化程度3名，此次選舉連任的支部書記2名，連選連任的支部委員3名。通過換屆選舉，新一屆支部委員會(huì)班子的文化程度、年齡結(jié)構(gòu)、女性委員職數(shù)均有較大的改善，進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)了社區(qū)黨支部在居民自治中的核心領(lǐng)導(dǎo)地位。

　　二、主要做法

　　規(guī)范選舉抓程序。在整個(gè)黨總支的換屆選舉過程中，嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定的程序做到四個(gè)到位：一是調(diào)查摸底到位。在換屆選舉前期已經(jīng)做好調(diào)查摸底工作，掌握第一手資料，做到了底子清、情況明;二是民主評議到位。民主評議是反映黨員、群眾對支部評價(jià)的重要依據(jù);三是選舉指導(dǎo)到位。在支部選舉前集中精力，分工負(fù)責(zé)，認(rèn)真做好選舉前的準(zhǔn)備工作，提高黨員到會(huì)率，確保大會(huì)選舉成功。在具體操作上，嚴(yán)格把握“三關(guān)”：一是嚴(yán)把人選確定關(guān)。在確定支部候選人時(shí)，按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，并聽取黨員意見，組織審查、考察公示，真正做到公開、公平、公正，既尊重了黨員群眾意愿，又體現(xiàn)了組織意圖。二是嚴(yán)把選票填寫關(guān)。在進(jìn)行無記名填寫選票時(shí)，積極創(chuàng)造寬松嚴(yán)肅的環(huán)境，確保每個(gè)參加選舉的黨員都能充分行使個(gè)人的民主權(quán)利。三是嚴(yán)把唱票計(jì)票關(guān)。所有的選票都在黨員代表的監(jiān)督下進(jìn)行公開唱票、計(jì)票，不搞暗箱操作。

　　三、幾點(diǎn)體會(huì)

　　此次換屆選舉，我社區(qū)黨組織按照要求，順利產(chǎn)生了新一屆的黨支部委員會(huì)，選舉工作取得圓滿成功。我們主要有以下幾點(diǎn)體會(huì)：

　　一是領(lǐng)導(dǎo)重視，認(rèn)識(shí)到位是換屆選舉成功的前提。在這次選舉過程中，我們對換屆選舉工作中暴露出來的一些問題，有針對性進(jìn)行深入調(diào)查摸底，進(jìn)行分析，掌握實(shí)情。在整個(gè)選舉過程中，在各位黨員同志的共同努力下，整個(gè)選舉非常平穩(wěn)。

　　二是嚴(yán)格依法，按章辦事是換屆選舉成功的保證。一是結(jié)合本社區(qū)實(shí)際，在換屆選舉前制定了便于操作的黨組織換屆選舉工作計(jì)劃，規(guī)范選舉程序，特別是在選舉中我們用懸掛黨旗，重溫誓詞的方式，增強(qiáng)了黨內(nèi)選舉的嚴(yán)肅性，使黨員能認(rèn)真負(fù)責(zé)地投下自己神圣的一票。二是堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，在確定候選人過程中，進(jìn)行組織審查考察并進(jìn)行公示，既充分發(fā)揚(yáng)民主，又嚴(yán)格按章辦事。在整個(gè)社區(qū)黨組織換屆選舉工作中，嚴(yán)格按黨內(nèi)程序進(jìn)行選舉，對其它一切影響、干擾和破壞選舉工作的行為，嚴(yán)肅查處，及時(shí)糾正，保證支部換屆工作健康地開展。

　　總之，在這次黨組織換屆選舉工作中，我社區(qū)高度重視，嚴(yán)格程序，扎實(shí)推進(jìn)，黨組織在選舉過程每一步程序都按照要求，順利產(chǎn)生了新一屆的黨支部委員會(huì)，七公司一社區(qū)黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功，為我社區(qū)全面進(jìn)步提供了強(qiáng)有力的組織保證。

工作報(bào)告怎么寫 篇6

　　今天，我們召開黨委工作會(huì)議。主要任務(wù)是：以黨的xx屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，深入貫徹全國和全省國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，回顧去年工作，分析當(dāng)前形勢，部署今年任務(wù)，不斷完善“一個(gè)機(jī)制、四個(gè)載體”黨建工作新模式，為實(shí)現(xiàn)“7654321”目標(biāo)、建設(shè)既強(qiáng)又大國際化新潞安提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。

　　第一部分 20xx年工作簡要回顧

　　20xx年，在中央領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，在省委、省國資委黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，集團(tuán)黨委認(rèn)真貫徹黨的xx大和xx屆四中全會(huì)精神，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，大力推行黨建工作績效管理，黨建工作實(shí)現(xiàn)了大跨越、大發(fā)展，在潞安的黨建史上寫下了濃墨重彩的輝煌篇章!

　　一、黨建工作績效管理取得歷史性成就。經(jīng)過十年探索總結(jié)、三年運(yùn)行實(shí)踐，黨建工作績效管理，推進(jìn)了黨委工作方式方法的變革，把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢，為推進(jìn)戰(zhàn)略發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)政治保證。中央黨校超越之路課題組，經(jīng)過三年跟蹤調(diào)研，認(rèn)為潞安“探索出一條超越西方工業(yè)文明的中國企業(yè)發(fā)展新道路和新模式”，形成的調(diào)研課題《中國特色的企業(yè)發(fā)展——山西潞安集團(tuán)黨委工作新模式》，被列為改革開放30年《超越之路：中國特色社會(huì)主義研究系列》。20xx年3月9日，中央政治局、書記處書記、國家副主席同志批示：“山西潞安集團(tuán)黨委的實(shí)踐，為探索現(xiàn)代企業(yè)制度下國有企業(yè)黨的建設(shè)規(guī)律提供了有益參考。”同時(shí)，安排中央黨建工作調(diào)研組進(jìn)行實(shí)地調(diào)查研究。5月7日，《人民日報(bào)》刊登了中央政策研究室黨建局、國務(wù)院國資委黨建局聯(lián)合調(diào)查組撰寫的調(diào)研報(bào)告《國有企業(yè)黨建工作的有益探索——山西潞安礦業(yè)(集團(tuán))公司黨委開展黨建工作績效管理調(diào)查》。同日，山西省委書記張寶順批示，“研究推廣潞安經(jīng)驗(yàn)，推進(jìn)企業(yè)黨建工作不斷發(fā)展。”6月19日，山西省國資委黨委作出了在全省學(xué)習(xí)推廣潞安黨建工作經(jīng)驗(yàn)的決定;8月17日，集團(tuán)應(yīng)邀參加全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議，并作為唯一的地方國有企業(yè)在大會(huì)發(fā)言。黨建工作績效管理得到了社會(huì)各界的廣泛關(guān)注和贊譽(yù)。中石化等60多家省內(nèi)外大企業(yè)、各級地方黨政機(jī)關(guān)，專門到潞安考察、學(xué)習(xí)黨建工作績效管理。《人民日報(bào)》、《山西日報(bào)》、中國黨建網(wǎng)等多家媒體，推介了黨建工作績效管理，提高了企業(yè)的知名度和影響力。

　　績效管理有力地促進(jìn)了黨建工作創(chuàng)新，各級黨組織一年來申報(bào)創(chuàng)新成果123項(xiàng)，最終評選出原創(chuàng)性成果11項(xiàng)、突破性成果4項(xiàng)、帶動(dòng)性成果3項(xiàng)。潞安黨建工作績效管理“一四三二一”工作法，被評為全省組織工作服務(wù)“三個(gè)發(fā)展”十大創(chuàng)新項(xiàng)目之一。

　　二、學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與主題活動(dòng)取得豐碩成果。按照中央、省委、省國資委要求，集團(tuán)黨委開展了為期四個(gè)多月的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。我們把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與主題活動(dòng)相結(jié)合，確立了“實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)潞安大發(fā)展”的活動(dòng)主題。通過實(shí)踐活動(dòng)，集團(tuán)班子和廣大黨員干部進(jìn)一步確立了科學(xué)發(fā)展觀，集中解決了影響科學(xué)發(fā)展的72個(gè)突出問題，修訂完善了441項(xiàng)制度，特別是解決了一批職工群眾關(guān)注的問題，有力促進(jìn)了既強(qiáng)又大國際化新潞安戰(zhàn)略的順利實(shí)施，真正達(dá)到了“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、職工群眾得實(shí)惠”的目的。

　　四、精神文明建設(shè)取得了新成果。一年來，我們啟動(dòng)了建設(shè)全國一流文明礦區(qū)“9+1”工程。研究制定了《全國一流文明礦區(qū)建設(shè)指導(dǎo)意見》、《考核評價(jià)體系》，建立了十大推進(jìn)組和辦公室主任例會(huì)制度，理順和落實(shí)了十個(gè)推進(jìn)組的工作職責(zé)，制定下發(fā)了一流文明礦區(qū)年度計(jì)劃書、季度任務(wù)書，扎實(shí)推進(jìn)了文明礦區(qū)建設(shè)。其中，科技組、生態(tài)組和戰(zhàn)略組的工作起步較快、進(jìn)展較好。以文明礦區(qū)建設(shè)為載體，開展了首屆尋找“感動(dòng)潞安”人物評選活動(dòng)，在集團(tuán)范圍內(nèi)營造了良好的道德風(fēng)尚。加強(qiáng)了思想政治研究工作，開展了石圪節(jié)精神課題研究，編印了《實(shí)踐與探索》會(huì)刊，石圪節(jié)煤業(yè)公司再度被評為“全國文明單位”。以建國六十周年和潞安成立五十周年為契機(jī)，開展了征文、書法、合唱等系列“唱祖國、頌潞安”活動(dòng)，激發(fā)了廣大黨員干部和職工家屬熱愛祖國、熱愛礦山的情懷。其中，以潞安50年發(fā)展為主線，撰寫的大型紀(jì)實(shí)文學(xué)《

　　美麗的神話》獲得中國煤炭工業(yè)改革開放30年文學(xué)作品征文一等獎(jiǎng);余吾煤業(yè)公司獲全國煤礦“與祖國同慶、健康同行”活動(dòng)先進(jìn)單位。

　　五、企業(yè)文化建設(shè)取得了新成果。在理念文化方面，開展了形式多樣的理念宣傳滲透活動(dòng)，編印了企業(yè)文化《小案例》、《小故事》系列叢書，開展新聞宣傳、知識(shí)問答，進(jìn)一步強(qiáng)化了理念滲透。根據(jù)戰(zhàn)略發(fā)展形勢需要，修改、出臺(tái)了新的潞安員工誓詞、潞安之歌。在行為文化方面，建立企業(yè)文化互動(dòng)檢查制度，42個(gè)6s管理點(diǎn)實(shí)現(xiàn)了動(dòng)態(tài)轉(zhuǎn)換，逐步形成了集團(tuán)文化辦不定期突擊檢查、二級文化辦每月動(dòng)態(tài)自查、與每季互動(dòng)檢查相結(jié)合的管理機(jī)制。研究創(chuàng)新了待崗員工培訓(xùn)的方式方法，對待崗員工進(jìn)行了系統(tǒng)培訓(xùn)。團(tuán)委、女工等共

　　建部門到隊(duì)組、井口送安全理念，發(fā)安全資料、講安全案例，營造了濃厚的安全文化氛圍。在物質(zhì)文化方面，召開了形象文化推廣交流會(huì)，進(jìn)一步加大了10個(gè)大項(xiàng)、130多個(gè)小項(xiàng)的推行力度，各類標(biāo)志、標(biāo)識(shí)更加規(guī)范，多數(shù)單位實(shí)現(xiàn)了全面覆蓋，展示了潞安的整體形象。

　　六、社區(qū)和安全社區(qū)建設(shè)取得新成果。一年來，堅(jiān)持高起點(diǎn)起步、高標(biāo)準(zhǔn)突破，社區(qū)和安全社區(qū)建設(shè)再創(chuàng)佳績。以黨建工作績效管理“三書兩評價(jià)一通報(bào)”為平臺(tái)，不斷完善“4523”工作模式，社區(qū)建設(shè)得到新加強(qiáng)。王莊礦被評為“全國社區(qū)志愿者注冊工作管理先進(jìn)單位” 、“全國城市體育先進(jìn)社區(qū)”;五陽礦被評為“社區(qū)服務(wù)先進(jìn)企業(yè)”，《五陽社區(qū)報(bào)》被列為全國社區(qū)建設(shè)成果之一。去年，集團(tuán)社區(qū)榮獲“全國文明社區(qū)”、“全國和諧社區(qū)建設(shè)示范街道” 稱號，集團(tuán)下屬王莊、侯堡、五陽、常村四個(gè)社區(qū)分別被評為“全國和諧社區(qū)建設(shè)示范社區(qū)”，山西共有17個(gè)街道社區(qū)確定為示范單位，其中我們潞安占了5家。近年來，先后有北京、上海等地160多家單位來潞安學(xué)習(xí)、考察社區(qū)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。

　　在安全社區(qū)建設(shè)方面，堅(jiān)持大安全觀念、構(gòu)建大安全格局，以《危險(xiǎn)源辨識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)辦法》為規(guī)范，以做好甲型h1n1流感預(yù)防為重點(diǎn)，整體推動(dòng)了九個(gè)專業(yè)組、十大促進(jìn)項(xiàng)目的工作進(jìn)程。全面啟動(dòng)了“集團(tuán)突發(fā)事故、事件地面應(yīng)急預(yù)案”，提高了應(yīng)急處置能力。運(yùn)用新型統(tǒng)計(jì)軟件，建立了傷害數(shù)據(jù)庫，傷害監(jiān)測動(dòng)態(tài)管理實(shí)現(xiàn)規(guī)范運(yùn)行。去年，集團(tuán)在第五屆亞洲安全社區(qū)網(wǎng)絡(luò)會(huì)議上做了經(jīng)驗(yàn)介紹，三篇論文被列入會(huì)議論文集。

　　七、群團(tuán)工作取得新成果。創(chuàng)新職代會(huì)形式，集團(tuán)和漳村礦、五陽礦職代會(huì)通過省五星級標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收。大力開展勞動(dòng)競賽和技術(shù)比武活動(dòng)，集團(tuán)被評為“全國創(chuàng)新學(xué)習(xí)型企業(yè)示范基地”，漳村礦、司馬煤業(yè)、余吾煤業(yè)被評為“全國學(xué)習(xí)型組織優(yōu)秀單位”，五陽礦獲得“全國學(xué)習(xí)型組織杰出貢獻(xiàn)單位”稱號，王莊礦綜采二隊(duì)獲得“全國工人先鋒號”。加大群監(jiān)工作力度，工程公司連續(xù)五年榮獲“全國安康杯競賽優(yōu)勝企業(yè)”稱號，獲得“全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”。女工組織大力開展“十行十崗百星”巾幗建功活動(dòng)，司馬煤業(yè)機(jī)電一隊(duì)副井絞車班榮獲“全國建功立業(yè)標(biāo)兵崗”稱號，王莊礦洗煤廠主選車間被評為“全國巾幗文明崗”。建立了動(dòng)態(tài)關(guān)懷扶貧機(jī)制，礦區(qū)弱勢群體得到更多關(guān)愛、更多實(shí)惠。加強(qiáng)安保工作，及時(shí)打擊各類違法犯罪活動(dòng)，確保了建國60年大慶期間的礦區(qū)穩(wěn)定。報(bào)社、電視臺(tái)、廣播電臺(tái)圍繞集團(tuán)工作重點(diǎn)，加大內(nèi)外宣傳力度，塑造了良好的企業(yè)形象。團(tuán)委、武裝、老干、信訪、保密等工作，都取得了新成績，為企業(yè)發(fā)展做出了新貢獻(xiàn)。

　　一年來，我們?nèi)〉眠@樣的成績，是上級組織關(guān)心支持的結(jié)果，是集團(tuán)各級黨組織、各級班子、廣大黨員和干部職工團(tuán)結(jié)協(xié)作、頑強(qiáng)拼搏的結(jié)果，凝聚著廣大政工干部的心血和汗水。廣大政工干部在推行黨建工作績效管理、服務(wù)戰(zhàn)略發(fā)展過程中，嘔心瀝血，任勞任怨，負(fù)重跨越，拼搏奉獻(xiàn)，付出了艱辛的努力!在此，我代表集團(tuán)黨委，向集團(tuán)各級黨組織、各級班子、領(lǐng)導(dǎo)干部、廣大黨員和職工群眾，表示衷心的感謝和誠摯的問候!

　　第二部分 目前的形勢與任務(wù)

　　從目前的形勢看，我們既面臨著大好的發(fā)展機(jī)遇，也面臨著新課題、新挑戰(zhàn)、新任務(wù)。

　　我們面臨的機(jī)遇，一是黨的xx屆四中全會(huì)和全國、全省國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議，為我們指明了方向。中央政治局、書記處書記、國家副主席強(qiáng)調(diào)，加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下國有企業(yè)黨的建設(shè)，要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，主動(dòng)適應(yīng)深化公司制股份制改革和建立現(xiàn)代企業(yè)制度的新要求，主動(dòng)適應(yīng)參與國際化競爭和擴(kuò)大對外開放的新特點(diǎn)，主動(dòng)適應(yīng)企業(yè)黨員職工隊(duì)伍思想觀念和利益訴求發(fā)生的新變化，不斷提高國有企業(yè)黨建工作水平，為實(shí)現(xiàn)國有企業(yè)科學(xué)發(fā)展提供有力保證。

　　全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議特別強(qiáng)調(diào)“要牢固確立國有企業(yè)黨組織的政治核心地位，加快建立中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度”;強(qiáng)調(diào)“堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨組織政治核心作用，是我國國有企業(yè)的重大特色和獨(dú)特優(yōu)勢。確立企業(yè)黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中的政治核心地位，構(gòu)建確保黨組織充分發(fā)揮政治核心作用的公司治理結(jié)構(gòu)運(yùn)行機(jī)制，是中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度的鮮明特征和本質(zhì)要求”;強(qiáng)調(diào)“要進(jìn)一步完善國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制，從制度上保證黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中發(fā)揮政治核心作用;把黨組織參與重大問題決策與董事會(huì)依法決策結(jié)合起來，健全黨組織有效參與決策的體制機(jī)制;堅(jiān)持黨管干部原則，積極探索黨組織在企業(yè)選人用人中發(fā)揮主導(dǎo)作用的有效途徑和辦法;切實(shí)履行保證監(jiān)督職能，確保黨和國家的方針政策在企業(yè)貫徹執(zhí)行;充分發(fā)揮國有企業(yè)黨組織的獨(dú)特優(yōu)勢，進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力”;要求“以培養(yǎng)造就優(yōu)秀社會(huì)主義企業(yè)家為重點(diǎn)，著力抓好國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，更好發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用”。這些，需要我們在今后的工作中很好地貫徹落實(shí)。

　　二是我們當(dāng)前面臨著非常好的發(fā)展環(huán)境。中央領(lǐng)導(dǎo)和省委、省政府、省國資委領(lǐng)導(dǎo)對集團(tuán)黨建工作的肯定和支持，社會(huì)各界對黨建工作績效管理的贊譽(yù)和認(rèn)可，為我們創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。同時(shí)，我們有戰(zhàn)略發(fā)展的宏偉目標(biāo)，有五十年積累的雄厚物質(zhì)基礎(chǔ)和寶貴的精神財(cái)富，有集團(tuán)各級班子、領(lǐng)導(dǎo)干部、廣大黨員、職工群眾對黨建工作形成的共識(shí)和對黨建工作傾注的熱情，有堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。這些，都為黨委工作注入了內(nèi)在動(dòng)力，提供了良好的環(huán)境和條件�？梢哉f，當(dāng)前集團(tuán)黨委正處于改革開放以來最好的時(shí)期。

　　同時(shí)，我們也面臨一些新課題、新挑戰(zhàn)。主要有十個(gè)方面：

　　一是20xx年，全球經(jīng)濟(jì)進(jìn)入“后金融危機(jī)”時(shí)代，我國經(jīng)濟(jì)企穩(wěn)向好，潞安面臨著全新的發(fā)展環(huán)境。如何做好形勢教育，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央對國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢的判斷上來，統(tǒng)一到省委省政府的決策部署上來，統(tǒng)一到集團(tuán)三屆二次職代會(huì)的工作安排上來，進(jìn)一步提振發(fā)展信心，凝聚發(fā)展合力，給各級黨組織提出了新課題、新挑戰(zhàn)。

　　二是安全形勢非常嚴(yán)峻。通過資源整合，礦井總數(shù)增加到了

　　79座，整合礦井地域分散、點(diǎn)多面廣、裝備與職工素質(zhì)參差不齊，安全工作任務(wù)繁重;本部礦井地質(zhì)條件日趨復(fù)雜、開采條件逐步惡化、瓦斯涌出量越來越高，抽調(diào)了大批安全生產(chǎn)骨干到整合礦井工作，加大了安全生產(chǎn)工作壓力;對于煤變油、多晶硅等新興行業(yè)和相對陌生的領(lǐng)域，經(jīng)驗(yàn)不多，安全管理的知識(shí)面需要進(jìn)一步拓寬。如何強(qiáng)化安全教育，發(fā)揮黨組織、群眾組織在安全生產(chǎn)中的作用，特別是發(fā)揮好社區(qū)建設(shè)、文化建設(shè)在安全生產(chǎn)中的作用，形成齊抓共管、群防群治抓安全的生動(dòng)局面，保證全年安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，給各級黨組織提出了新課題、新挑戰(zhàn)。

　　三是今年是實(shí)現(xiàn)“”戰(zhàn)略目標(biāo)的沖刺年、攻堅(jiān)年、兌現(xiàn)年，完成7000萬噸產(chǎn)量、抓好職代會(huì)提出的八個(gè)方面重點(diǎn)工程建設(shè)，任務(wù)艱巨繁重。如何發(fā)揮黨組織的政治保證作用，發(fā)揚(yáng)“方方面面爭第一”的時(shí)代精神，調(diào)動(dòng)集團(tuán)上下干部職工的工作積極性，凝聚力量，萬眾一心完成戰(zhàn)略任務(wù)，給各級黨組織提出了新課題、新挑戰(zhàn)。

　　四是隨著五大產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，新建單位的班子尚未健全，特別是新整合礦井的班子，大部分沒有主持過全面工作，還需要進(jìn)一步提高獨(dú)立開展工作的能力，提高應(yīng)對復(fù)雜環(huán)境、駕馭復(fù)雜局面的能力。如何加強(qiáng)班子的思想建設(shè)和能力建設(shè)，增強(qiáng)班子的凝聚力、向心力，給各級黨組織提出了新課題、新挑戰(zhàn)。

　　五是潞安的體制機(jī)制、組織形式、資本結(jié)構(gòu)、管理方式都發(fā)生了新變化，形成了多元經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)了跨區(qū)域、多產(chǎn)業(yè)發(fā)展，但一些干部職工的思想觀念、思維習(xí)慣和工作方法，還存在著許多不適應(yīng)。如何引導(dǎo)干部職工解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，適應(yīng)潞安發(fā)展的新變化，特別是讓干部職工走出去，到艱苦環(huán)境下干事創(chuàng)業(yè)，給各級黨組織提出了新課題、新挑戰(zhàn)。

　　六是隨著新潞安建設(shè)步伐的逐步加快，對高素質(zhì)人才的需求日益迫切。如何圍繞戰(zhàn)略發(fā)展需要，加強(qiáng)對人才的教育、培養(yǎng)、使用和管理，使各類人才熱愛潞安、扎根企業(yè)，實(shí)現(xiàn)人盡其才、才盡其用，為建設(shè)既強(qiáng)又大國際化新潞安提供人才支持，給各級黨組織提出了新課題、新挑戰(zhàn)。

　　七是隨著集團(tuán)做強(qiáng)做大，新加盟、新組建、新整合單位越來越多，如何讓潞安的經(jīng)營理念、品牌形象在這些單位落地生根，推進(jìn)文化整合，發(fā)揮好潞安新文化的引領(lǐng)、輻射、帶動(dòng)作用，給各級黨組織提出了新課題、新挑戰(zhàn)。

　　八是隨著時(shí)代的進(jìn)步、社會(huì)的發(fā)展，人們的思想觀念、價(jià)值觀念發(fā)生了很多新變化，職工群眾的新期待、新訴求不斷增多。如何協(xié)調(diào)不同利益主體之間的利益關(guān)系，化解矛盾，維護(hù)礦區(qū)的和諧穩(wěn)定，給各級黨組織提出了新課題、新挑戰(zhàn)。

　　九是在潞安大跨越、大發(fā)展的形勢面前，一些干部職工小富即安、安于現(xiàn)狀;有的黨員干部憂患意識(shí)、危機(jī)意識(shí)不強(qiáng)，大手大腳、盲目樂觀，奮斗精神、進(jìn)取精神有所減弱。如何進(jìn)一步加強(qiáng)對黨員干部和職工的管理、教育，進(jìn)一步繼承和發(fā)揚(yáng)好艱苦奮斗的石圪節(jié)精神，給各級黨組織帶來了新課題、新挑戰(zhàn)。

　　十是近年來，潞安方方面面的工作都取得了大跨越、大發(fā)展，戰(zhàn)略發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營、黨建工作、企業(yè)文化建設(shè)、社區(qū)建設(shè)等工作，都實(shí)現(xiàn)了歷史性突破。如何引導(dǎo)集團(tuán)上下正確對待成績，超越自我，在高起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)新跨越，對各級黨組織來說，是一個(gè)新課題、新挑戰(zhàn)。

　　面對新形勢、新任務(wù)、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，集團(tuán)黨委的中心任務(wù)，就是不斷完善“一個(gè)機(jī)制、四個(gè)載體”黨建工作新模式，把黨的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，為實(shí)現(xiàn)“7654321”目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證，為探索現(xiàn)代企業(yè)制度下黨的建設(shè)規(guī)律作出更大的貢獻(xiàn)。

　　第三部分 20xx年工作安排

　　根據(jù)當(dāng)前面臨的形勢和任務(wù)，今年黨委工作的指導(dǎo)思想是：以黨的xx屆四中全會(huì)和全國、全省國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步完善“一個(gè)機(jī)制、四個(gè)載體”黨建工作新模式，不斷提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平，為實(shí)現(xiàn)“7654321”目標(biāo)，建設(shè)既強(qiáng)又大國際化新潞安提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。

　　經(jīng)過十年艱辛探索實(shí)踐、不懈努力，我們形成了“一個(gè)機(jī)制、四個(gè)載體”的黨建工作新模式。所謂“一個(gè)機(jī)制”，就是黨建工作績效管理;所謂“四個(gè)載體”，就是主題活動(dòng)、社區(qū)建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、全國一流文明礦區(qū)建設(shè)。

　　“一個(gè)機(jī)制”與“四個(gè)載體”是一個(gè)有機(jī)的整體，相互作用，辯證統(tǒng)一，共同構(gòu)成黨建工作新模式。黨建工作績效管理是黨委工作的總綱領(lǐng)、總方法。主題活動(dòng)、社區(qū)建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、全國一流文明礦區(qū)建設(shè)，承載著黨委工作的全部內(nèi)容。今后一個(gè)時(shí)期，集團(tuán)黨委的工作方向和著力點(diǎn)，就是堅(jiān)持這個(gè)新模式，發(fā)展這個(gè)新模式，完善這個(gè)新模式，以此，開創(chuàng)黨建工作新局面，鑄就黨建工作新輝煌。

　　為此，今年，重點(diǎn)要做好以下五項(xiàng)工作：

　　一、大力推行黨建工作績效管理，不斷提升黨建工作水平，保證“7654321”目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

　　黨建工作績效管理，是一種科學(xué)的管理方法和工作機(jī)制，是我們在現(xiàn)代企業(yè)制度下對黨建規(guī)律所做的有益探索，對全黨來講，是一個(gè)貢獻(xiàn);對企業(yè)發(fā)展來講，是一種動(dòng)力;對集團(tuán)各級黨組織來講，是一次飛躍。因此，不斷堅(jiān)持和完善黨建工作績效管理這個(gè)工作機(jī)制，意義重大。我們一定要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)推行黨建工作績效管理的自覺性、堅(jiān)定性。為此，我們把今年確定為績效管理鞏固提升年。鞏固，就是按照現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn)，把績效管理工作抓得更實(shí);提升，就是與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新，使工作質(zhì)量和效果與去年相比有一個(gè)大幅提升。為了防驕破滿，我們把今年第一季度確定為工作反思季，要認(rèn)真開展“三對三查”活動(dòng)，就是要“對照八個(gè)方面變化，查找工作方式方法變革了沒有;對照工作機(jī)制，查找工作閉合了沒有;對照三定表和組織評價(jià)表，查找工作整改了沒有”，通過反思，提高推行黨建工作績效管理的自覺性。

　　要樹立閉合理念，推進(jìn)黨建工作績效管理。各單位、各部門必須在工作閉合上下功夫，要嚴(yán)格按照“績效計(jì)劃→績效實(shí)施→績效評價(jià)→績效提升與激勵(lì)”的閉合循環(huán)流程開展工作。一是績效計(jì)劃要實(shí)現(xiàn)閉合。年度計(jì)劃要分解到月、落實(shí)到月，

　　部門計(jì)劃要分解到人、落實(shí)到人。二是績效實(shí)施要實(shí)現(xiàn)閉合。要從任務(wù)內(nèi)容、時(shí)間安排、責(zé)任主體、保障措施、工作標(biāo)準(zhǔn)、評價(jià)考核六個(gè)方面布置工作，做到責(zé)任清晰，獎(jiǎng)懲有據(jù)。三是績效評價(jià)要實(shí)現(xiàn)閉合。組織評價(jià)要嚴(yán)格按照評價(jià)流程進(jìn)行，發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)下發(fā)《三定表》，并及時(shí)復(fù)查;自我評價(jià)要嚴(yán)格把握“五個(gè)關(guān)鍵”，深入查找問題，分析原因，并提出整改措施。四是績效結(jié)果運(yùn)用要實(shí)現(xiàn)閉合。凡評價(jià)必須兌現(xiàn)，只有嚴(yán)格兌現(xiàn)，才具有約束力、威懾力。要通過評價(jià)結(jié)果與工資獎(jiǎng)金總額掛鉤、抵押獎(jiǎng)懲等多種形式，兌現(xiàn)評價(jià)結(jié)果。今年，要推廣司馬煤業(yè)公司、漳村礦“實(shí)施績效風(fēng)險(xiǎn)抵押制度，推進(jìn)黨建工作績效管理”的做法，在績效結(jié)果運(yùn)用上實(shí)現(xiàn)新的拓展。

　　要樹立系統(tǒng)理念，推進(jìn)黨建工作績效管理。對黨建工作要系統(tǒng)思考，統(tǒng)籌兼顧，抓好結(jié)合，整體推進(jìn)。一是要堅(jiān)持黨政融合。推行黨建工作績效管理，是集團(tuán)上下共同的使命和責(zé)任，各級班子、黨員干部，都要站在潞安發(fā)展全局和戰(zhàn)略的高度，認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)推行。特別是各級黨組織、政工部門，要把本單位或本部門的工作作為企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施的一個(gè)有機(jī)組成部分來謀劃和實(shí)踐。廣大政工干部要主動(dòng)深入基層、深入井下，掌握生產(chǎn)知識(shí)，更好地為戰(zhàn)略發(fā)展服務(wù)。今年，要健全黨政干部互相講課制度，促進(jìn)黨政干部的互動(dòng)與溝通。要推廣漳村礦、常村礦、司馬煤業(yè)、民爆公司、五陽熱電廠績效管理的做法，使績效管理與生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合更加緊密，形成工作合力。各級班子、各級管理部門，要增強(qiáng)運(yùn)用績效管理的自覺性和主動(dòng)性，不斷提高用績效管理推動(dòng)工作的能力和水平。集團(tuán)績效辦要對各級班子進(jìn)行績效管理知識(shí)測試，測試結(jié)果要與班子考核結(jié)果掛鉤。二是要增強(qiáng)工作互動(dòng)。黨建工作是一個(gè)系統(tǒng)工程，每個(gè)部門都肩負(fù)著一定的職責(zé)，要克服本位主義，緊密結(jié)合本職工作，系統(tǒng)思考自身在“一個(gè)機(jī)制，四個(gè)載體”中的職能，找準(zhǔn)工作定位，增強(qiáng)工作互動(dòng)，提升工作效果。三是要堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。要正確處理機(jī)制與工作內(nèi)容的關(guān)系，把所有的黨建工作納入機(jī)制，用機(jī)制推動(dòng)工作，用機(jī)制提高每一項(xiàng)工作績效。既要規(guī)范流程、規(guī)范制度，保證機(jī)制運(yùn)行暢通高效;又要通過運(yùn)用機(jī)制，不斷改變?nèi)藗兊乃季S習(xí)慣、變革黨委工作的方式方法，使每一項(xiàng)工作發(fā)揮最大效能、產(chǎn)生最大效益。

　　要樹立超越理念，推進(jìn)黨建工作績效管理。超越就是一種敢于否定自我、不斷超越自我的精神境界，體現(xiàn)了“方方面面爭第一”的時(shí)代精神。過去我們創(chuàng)造了輝煌業(yè)績。成績面前，我們不能松懈，更不能停頓，一定要保持清醒頭腦，克服自滿情緒，再接再厲、超越自我，不斷創(chuàng)造新的業(yè)績。為此，要不斷創(chuàng)新，用好績效管理創(chuàng)新申報(bào)機(jī)制，圍繞戰(zhàn)略發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營、安全工作、黨建工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)進(jìn)行選題立項(xiàng)，抓好創(chuàng)新項(xiàng)目申報(bào)，并進(jìn)行項(xiàng)目跟蹤，確保創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)。基層各單位也要根據(jù)自身實(shí)際，建立自己的黨建工作創(chuàng)新成果評審辦法，進(jìn)一步激勵(lì)部門和支部的工作創(chuàng)新。要堅(jiān)持調(diào)查研究，經(jīng)常思考績效管理運(yùn)行中的問題，帶著問題深入基層調(diào)查研究。今年，集團(tuán)績效辦要完善專業(yè)組調(diào)研制度，每個(gè)專業(yè)組每月要研究確定課題，深入基層實(shí)地調(diào)研，形成調(diào)研報(bào)告，并提出整改措施，真正幫助基層解決一些工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。要通過樹立這三種理念，通過扎實(shí)深入的工作，把黨建工作績效管理抓得更實(shí)，做得更精，逐步實(shí)現(xiàn)“簡易變、精易強(qiáng)、靈易活”的目標(biāo)。

　　二、以主題活動(dòng)為載體，大力加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，保證“7654321”目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

　　主題活動(dòng)，是黨組織調(diào)動(dòng)各級班子、領(lǐng)導(dǎo)干部、廣大黨員和職工群眾積極性、主動(dòng)性，凝聚方方面面力量，完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，推進(jìn)戰(zhàn)略發(fā)展的重要途徑;是加強(qiáng)黨的自身建設(shè)的有效載體。經(jīng)過十多年堅(jiān)持不懈抓主題活動(dòng)，形成了主題活動(dòng)的長效工作機(jī)制和黨的自身建設(shè)長效機(jī)制。各級黨組織，要用好主題活動(dòng)這一載體，切實(shí)加強(qiáng)黨組織的自身建設(shè)，推動(dòng)戰(zhàn)略發(fā)展。

　　今年是“”戰(zhàn)略的沖刺年，也是檢驗(yàn)“我為大集團(tuán)建設(shè)做什么”主題活動(dòng)成效的關(guān)鍵年。各單位、各部門要以“弘揚(yáng)方方面面爭第一的時(shí)代精神，實(shí)現(xiàn)7654321戰(zhàn)略目標(biāo)”為主題，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)新活動(dòng)形式，總結(jié)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，不斷豐富完善“崗位貢獻(xiàn)、難題攻關(guān)、建言獻(xiàn)策、義務(wù)奉獻(xiàn)”等實(shí)施途徑。今天，我們已經(jīng)下發(fā)了 今年的主題活動(dòng)文件。各單位、各部門要根據(jù)文件要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)。要以主題活動(dòng)為載體，不斷提高黨的自身建設(shè)水平。

　　(一)要以抓班子、強(qiáng)組織為著力點(diǎn)，進(jìn)一步提高各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。實(shí)現(xiàn)今年的目標(biāo)任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)班子是關(guān)鍵，可以說，成也班子，敗也班子。今年，要認(rèn)真貫徹落實(shí)全國、全省國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展的新形勢，切實(shí)加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨組織建設(shè)。

　　——要切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè)。要進(jìn)一步健全黨組織有效參與決策的體制機(jī)制。既要堅(jiān)決按照全國、全省國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議的要求，從潞安的實(shí)際出發(fā)，積極構(gòu)建具有中國特色的現(xiàn)代國有企業(yè)制度，又要堅(jiān)持集團(tuán)這些年來已經(jīng)形成的、在實(shí)踐中富有成效的制度。根據(jù)全省國有企業(yè)黨建工作會(huì)的安排部署，省委將“黨組織參與重大問題決策的主要內(nèi)容與程序”作為各企業(yè)健全和完善黨政議事規(guī)則的重要內(nèi)容，要進(jìn)行專門檢查。各單位要按照省委要求，完善黨組織參與重大問題決策前、決策中、決策后的制度建設(shè)，并采取積極措施，保證制度落實(shí)到位。

　　要把堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則與建立現(xiàn)代企業(yè)制度有機(jī)結(jié)合起來，積極探索黨組織在企業(yè)選人用人中發(fā)揮主導(dǎo)作用的有效途徑和辦法。根據(jù)省委組織部(20xx)52號文件精神，省委組織部將對省屬企業(yè)貫徹執(zhí)行《干部任用條例》及有關(guān)政策法規(guī)情況進(jìn)行檢查。各單位要按照中央、省委的要求，對本單位選任干部的選用標(biāo)準(zhǔn)、決策程序、制度建設(shè)和管理監(jiān)督情況進(jìn)行認(rèn)真自查，切實(shí)把黨的干部路線和方針政策落到實(shí)處。

　　——要大力加強(qiáng)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。要堅(jiān)持和完善民主集中制。各級班子要提高貫徹民主集中制的自覺性和堅(jiān)定性，不斷提高運(yùn)用民主方法形成共識(shí)、開展工作的本領(lǐng)，既要解決集中不夠的問題，又要解決民主不夠的問

　　題。特別是要強(qiáng)化對新組建班子和新進(jìn)班子的領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹民主集中制的學(xué)習(xí)和教育。要堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加雙重組織生活會(huì)制度，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)質(zhì)量。

　　要堅(jiān)持德才兼?zhèn)�，以德為先�?biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)干部的培養(yǎng)、選拔。選好人，用好人，是各級領(lǐng)導(dǎo)班子的重要職責(zé)，“德才兼?zhèn)�，以德為�?rdquo;是我們必須堅(jiān)持的用人標(biāo)準(zhǔn)�，F(xiàn)在，一些干部出問題，主要不是出在“才”上，而是出在“德”上。職工群眾對少數(shù)干部的意見也主要集中在“德”上。因此，在選用干部上，既要注重能力，更要看好品行。不能簡單以票取人、以年齡取人、以學(xué)歷取人，而要以政治立場、工作實(shí)績、品德作風(fēng)及職工群眾的公認(rèn)取人，要特別關(guān)注各條產(chǎn)業(yè)鏈的基層和生產(chǎn)一線，特別關(guān)注環(huán)境艱苦、工作困難、矛盾復(fù)雜、長期默默奉獻(xiàn)的崗位，特別關(guān)注那些心系職工群眾、埋頭苦干、不拉關(guān)系、不走門子的老實(shí)人、正派人，使選出來的干部組織放心、職工滿意。要緊緊抓住推薦、考察等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，進(jìn)一步落實(shí)職工群眾對干部選拔任用工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要完善考察“德”的有效辦法，進(jìn)一步形成正確的用人導(dǎo)向。要按照上級要求，對干部選拔任用工作實(shí)行“一報(bào)告兩評議”：基層單位要專題報(bào)告年度干部選拔任用工作情況，對干部選拔任用工作進(jìn)行民主評議，對新選拔任用的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行民主評議。要豐富考核內(nèi)容、完善考核辦法，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部述職、述廉、述學(xué)制度，并將述職、述廉、述學(xué)情況納入年度考核。

　　——要大力加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。根據(jù)省委要求，按照省國資委部署，今年，要深入開展?fàn)巹?chuàng)“四強(qiáng)”黨組織競賽活動(dòng)。要繼續(xù)引深“六好”黨支部創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步完善支部(科)隊(duì)務(wù)聯(lián)席會(huì)制度，解決好支部的經(jīng)費(fèi)問題，保證支部活動(dòng)正常開展。要建立、理順新建單位的黨組織，積極探索新整合礦井黨組織的設(shè)置方式和管理方式。要堅(jiān)持分類指導(dǎo)，穩(wěn)步推進(jìn)，做到成熟一個(gè)、組建一個(gè)，努力實(shí)現(xiàn)黨組織全面覆蓋，并有效開展工作。根據(jù)省委和國資委黨委的要求，結(jié)合潞安的實(shí)際，今年上半年，要召開集團(tuán)黨代會(huì)。各基層黨組織，務(wù)必在四月底前全部召開。

　　(二)要以帶隊(duì)伍、強(qiáng)素質(zhì)為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。要進(jìn)一步加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。要以保證質(zhì)量為核心，認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作。重點(diǎn)向生產(chǎn)一線和新組建單位傾斜，將年輕優(yōu)秀的班組長、生產(chǎn)經(jīng)營骨干、技術(shù)能手和管理者吸收到黨員隊(duì)伍中來。要根據(jù)上級要求，結(jié)合潞安實(shí)際，深入開展?fàn)幾?ldquo;四優(yōu)”黨員競賽活動(dòng)。要積極探索務(wù)實(shí)管用、靈活多樣的方式與途徑，突出黨性教育，加強(qiáng)黨員培訓(xùn)，提高黨員素質(zhì)。要?jiǎng)?chuàng)新黨員發(fā)揮作用的途徑，使黨員在生產(chǎn)經(jīng)營、戰(zhàn)略發(fā)展和完成急難險(xiǎn)重任務(wù)的關(guān)鍵時(shí)刻，充分發(fā)揮先鋒模范作用。要將黨員定期黨性評議與民主評議相結(jié)合，純潔黨員隊(duì)伍、提高黨員素質(zhì)。要關(guān)心黨員，健全黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制，健全黨內(nèi)表彰制度，加強(qiáng)對老黨員、生活困難黨員的關(guān)懷幫扶，進(jìn)一步增進(jìn)黨內(nèi)團(tuán)結(jié)，促進(jìn)黨內(nèi)和諧，增強(qiáng)黨的活力。

　　要進(jìn)一步加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)。要針對職工思想行為的新特點(diǎn)，以培育“中國潞安”的共同理想為核心，以開展愛崗、敬業(yè)、紀(jì)律、誠信教育為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)。要針對潞安五大產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新要求，廣泛開展“工人先鋒號”創(chuàng)建活動(dòng)，全方位開展技能培訓(xùn)、技能大賽和技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，提高職工的技術(shù)技能，著力培養(yǎng)高技能人才。要充分利用礦區(qū)文化資源，組織開展多種形式的文化體育活動(dòng)，豐富職工的文化生活，提升職工的文化素質(zhì)。要深入推進(jìn)“安康杯”競賽，發(fā)揮群眾監(jiān)督的力量，維護(hù)職工的安全健康。今年是“三八”國際婦女節(jié)100周年，各級女工組織要以慶�；顒�(dòng)為契機(jī)，深入開展“巾幗創(chuàng)新業(yè)、崗位爭一流”活動(dòng)，發(fā)揮好女職工的半邊天作用。要進(jìn)一步深化“雙學(xué)雙過硬”活動(dòng)，讓廣大青年在實(shí)踐中鍛煉，在崗位上成才。要加強(qiáng)武裝工作，服務(wù)企業(yè)發(fā)展，發(fā)揮好復(fù)轉(zhuǎn)軍人在安全生產(chǎn)中的突擊隊(duì)作用。

　　(三)要認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委xx屆五次全會(huì)精神，加快推進(jìn)集團(tuán)反腐倡廉建設(shè)。要加快推進(jìn)懲防體系建設(shè)，以具有潞安特色懲防體系的內(nèi)部市場化改革為突破口，擴(kuò)大覆蓋范圍、提高運(yùn)營質(zhì)效，推動(dòng)源頭預(yù)防工作再上新臺(tái)階。要繼續(xù)推行重大問題集體決策紀(jì)委書記“雙報(bào)告”制度，堅(jiān)決杜絕不報(bào)告、假報(bào)告的情況。要加大效能監(jiān)察力度，加強(qiáng)對集團(tuán)重大決策執(zhí)行情況，特別是對整合礦井、重點(diǎn)工程的專項(xiàng)督查力度。要抓好工程領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理。按照中央和省委、省國資委要求，針對工程建設(shè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)和部位，重點(diǎn)查找項(xiàng)目決策、勘察設(shè)計(jì)、工程招標(biāo)投標(biāo)等過程中存在的突出問題，做好各個(gè)階段的工作。要進(jìn)一步抓好煤焦領(lǐng)域反腐敗專項(xiàng)斗爭。要對各單位各部門開展工作情況進(jìn)行督促檢查,對各階段開展工作情況進(jìn)行驗(yàn)收。同時(shí)，系統(tǒng)總結(jié)專項(xiàng)斗爭工作，建立長效機(jī)制，推進(jìn)反腐倡廉。要抓好新建單位、新加盟單位、新整合單位的反腐倡廉建設(shè)。這些單位從一開始就要加強(qiáng)對干部的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，加強(qiáng)對干部的監(jiān)督管理，加強(qiáng)制度建設(shè)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問題。要加大案件查辦力度，突出查處影響和干擾能化大集團(tuán)建設(shè)的案件，突出查處干部失職瀆職、不作為亂作為的案件，突出查處侵害職工群眾切身利益的案件。

　　各級領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真執(zhí)行《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》，進(jìn)一步廉潔自律，樹立良好的作風(fēng)形象。特別是要針對項(xiàng)目建設(shè)年、投資高峰年，資金需求量大的實(shí)際，牢固樹立“過緊日子”的思想，進(jìn)一步繼承好、發(fā)揚(yáng)好“艱苦奮斗、勤儉辦礦”的石圪節(jié)精神，勤儉辦一切事情。各級紀(jì)委要把勤儉辦事作為領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，嚴(yán)格考核。

　　三、以企業(yè)文化建設(shè)為載體，進(jìn)一步提升企業(yè)的競爭力和軟實(shí)力，保證“7654321”目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

　　要根據(jù)當(dāng)前戰(zhàn)略發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營的新形勢，不斷為企業(yè)文化建設(shè)注入新內(nèi)涵;要突破思維定勢，牢固確立文化就是企業(yè)形象、文化就是管理、文化就是素質(zhì)、文化就是自我管理的理念，真正建立落地文化。

　　文化就是企業(yè)形象。企業(yè)文化塑造著企業(yè)的整體形象。企業(yè)的技術(shù)、設(shè)備、人才都可以帶走，惟獨(dú)形象帶不走。形象是企

　　業(yè)的重要資源，是企業(yè)的無形資產(chǎn)。今年，要嚴(yán)格按照十大識(shí)別系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)和要求，做好物質(zhì)文化的推行、規(guī)范力度，提升潞安的整體形象。要加大文化推廣力度，6s管理要從基層向機(jī)關(guān)延伸，逐步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，全面推行;要向加盟單位，搞好文化的整合、輸出，將潞安新文化輻射到潞安的所有礦區(qū)、各個(gè)礦井和每個(gè)員工。女工、青年、老干、社區(qū)、工會(huì)、法律等部門要積極開展工作，促進(jìn)文化共建。要注重培養(yǎng)文化人才，豐富文化創(chuàng)意，通過員工話與畫等活動(dòng)，宣傳推介潞安，塑造企業(yè)良好形象。

　　文化就是管理。企業(yè)發(fā)展靠管理，管理成功靠文化，文化是企業(yè)管理的最高境界。建設(shè)既強(qiáng)又大國際化新潞安，需要發(fā)揮文化的管理功能，全面提升企業(yè)的管理水平。要完善“一三一”管理模式，不斷總結(jié)、提煉推進(jìn)工作的新方法、新舉措，為集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)注入新的動(dòng)力和活力。要完善管理制度，按照“集團(tuán)化模式、專業(yè)化管理、市場化運(yùn)作、規(guī)模化經(jīng)營”的管理格局，建立健全企業(yè)管理制度。要?jiǎng)?chuàng)新工作機(jī)制，堅(jiān)持和完善企業(yè)文化互動(dòng)檢查辦法、不簡單流動(dòng)紅旗制度、紅黃牌動(dòng)態(tài)轉(zhuǎn)換辦法，運(yùn)用黨建工作績效管理方法，實(shí)現(xiàn) 6s管理與內(nèi)部市場化、黨建工作績效管理、安全生產(chǎn)管理的有效對接，全面提升企業(yè)管理水平。

　　文化就是素質(zhì)。文化具有引導(dǎo)人、教育人、塑造人的獨(dú)特作用，從根本上講，企業(yè)文化建設(shè)，就是人的建設(shè)，是人的素質(zhì)建設(shè)。今年，要結(jié)合“”發(fā)展戰(zhàn)略，及時(shí)提煉文化理念，使文化理念與潞安戰(zhàn)略發(fā)展更加匹配。注重發(fā)揮文化教育人的作用，通過理想信念的熏陶和價(jià)值觀引導(dǎo)，培養(yǎng)員工拼搏奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)合作的精神，增強(qiáng)員工道德規(guī)范意識(shí)，提高員工的職業(yè)素養(yǎng);要以6s管理為平臺(tái)，加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)，提高員工的綜合素質(zhì)。

　　文化就是自我管理。制度長期運(yùn)行，形成了一種氛圍，這就是文化。文化潛移默化，產(chǎn)生內(nèi)控力，實(shí)現(xiàn)自我管理。基層隊(duì)組每天的6s點(diǎn)評、講評，績效管理的自我評價(jià)、組織評價(jià)，都是在培養(yǎng)員工的自我管理。要通過對員工持續(xù)不斷的引導(dǎo)、教育、激勵(lì)，使員工的行為變被動(dòng)為主動(dòng)、變他律為自律，最大限度地激發(fā)和調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性。要以績效管理為平臺(tái)，通過不斷規(guī)范自評質(zhì)量，培養(yǎng)員工自我管理的能力。要拓展自我管理的范圍，將企業(yè)理念貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營的各個(gè)環(huán)節(jié)，固化到員工崗位和管理流程中，使精神層面的激勵(lì)作用，轉(zhuǎn)化為高度自覺的執(zhí)行力，轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢。

　　四、以社區(qū)建設(shè)為載體，努力為職工群眾謀福祉，保證“7654321”目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

　　社區(qū)建設(shè)是民心工程、福利工程、永不竣工的工程。職工群眾對幸福生活的期盼有多高，社區(qū)建設(shè)的任務(wù)就有多重。社區(qū)建設(shè)永無止境，盡管我們的社區(qū)建設(shè)取得了很多榮譽(yù)、形成了品牌、在國內(nèi)外產(chǎn)生了較大影響，但是取得的成績越大，越要保持清醒，不斷超越，不斷創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)社區(qū)建設(shè)新局面。

　　要把社區(qū)建設(shè)作為民心工程、福利工程，常抓不懈，常抓常新。職工群眾幸福指數(shù)的高低，很大程度上由社區(qū)建設(shè)的好壞決定。社區(qū)建設(shè)，重在服務(wù)。隨著時(shí)代的發(fā)展、職工生活水平的不斷提高，社區(qū)建設(shè)呈現(xiàn)出許多新特點(diǎn)。要針對職工群眾對健康更加關(guān)注、私家車增多等新情況，不斷研究職工群眾對社區(qū)服務(wù)的新需求，豐富服務(wù)內(nèi)容，提高服務(wù)質(zhì)量。要大力推廣王莊礦“一站式”綜合服務(wù)的好經(jīng)驗(yàn)，把社區(qū)綜合服務(wù)中心，打造成潞安的又一品牌。要改進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)，建立志愿者服務(wù)認(rèn)證制度和服務(wù)活動(dòng)登記制度，建立志愿者信息庫，明確服務(wù)內(nèi)容與對象。今年，要在黨員干部和職工家屬中倡導(dǎo)“一月一小時(shí)義工活動(dòng)”，努力形成“人人為我、我為人人”的志愿服務(wù)新氛圍。集團(tuán)現(xiàn)有社區(qū)要以八項(xiàng)功能建設(shè)為載體，不斷完善“四五二三”工作模式，鞏固建設(shè)成果，提升層位和檔次。新建小區(qū)要積極探索市場化條件下社區(qū)管理服務(wù)的新機(jī)制、新方法。新加盟單位的社區(qū)要借鑒集團(tuán)原有社區(qū)的成功經(jīng)驗(yàn)，大力推進(jìn)社區(qū)建設(shè)步伐。新整合礦井要千方百計(jì)提高職工的食宿條件，豐富職工的文化生活。要通過創(chuàng)新服務(wù)，真正使社區(qū)建設(shè)成為職工群眾的民心工程、福利工程。

　　要把社區(qū)建設(shè)作為保證安全生產(chǎn)、建設(shè)國際化新潞安的切入點(diǎn)，常抓不懈，常抓常新。今年的安全生產(chǎn)形勢十分嚴(yán)峻，社區(qū)要緊緊圍繞集團(tuán)安全生產(chǎn)目標(biāo)，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，為集團(tuán)安全生產(chǎn)和戰(zhàn)略發(fā)展提供支持和保證。要充分發(fā)揮社區(qū)聯(lián)系職工群眾的獨(dú)特優(yōu)勢，廣泛開展安全教育，不斷提高職工家屬的自主保安意識(shí)。要完善“三位一體”安全幫教機(jī)制，深入開展“五必訪，五必談”活動(dòng)，全方位服務(wù)安全生產(chǎn)。各單位要落實(shí)好《潞安集團(tuán)突發(fā)事件、事故地面應(yīng)急預(yù)案》，抓好應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)，定期開展應(yīng)急演練，加強(qiáng)應(yīng)急管理。要加強(qiáng)社區(qū)治安防范，堅(jiān)持開展嚴(yán)打整治活動(dòng)，嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪活動(dòng)，確保礦區(qū)治安穩(wěn)定。

　　要認(rèn)真兌現(xiàn)向世界衛(wèi)生組織的承諾，高標(biāo)準(zhǔn)開展安全社區(qū)建設(shè)。單位領(lǐng)導(dǎo)要高度重視，經(jīng)常研究、協(xié)調(diào)、解決工作中的問題。各單位、各部門要進(jìn)一步完善激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制，嚴(yán)格流程、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，明確責(zé)任、強(qiáng)化考核。要解決傷害預(yù)防項(xiàng)目推進(jìn)不平衡、不落實(shí)的問題，抓好問題診斷，明確項(xiàng)目和目標(biāo)任務(wù)，抓好活動(dòng)的推進(jìn)和落實(shí)。今年，在重點(diǎn)項(xiàng)目的策劃和干預(yù)方面，集團(tuán)專業(yè)組和各社區(qū)所在單位至少要完成兩至三個(gè)項(xiàng)目。要進(jìn)一步加強(qiáng)傷害監(jiān)測，明確監(jiān)測標(biāo)準(zhǔn)，抓好質(zhì)量控制，杜絕漏報(bào)、不報(bào)現(xiàn)象。要保證安全社區(qū)專業(yè)隊(duì)伍的穩(wěn)定。通過安全社區(qū)建設(shè)，提升潞安的安全管理水平，提高居民的安全健康水平，真正構(gòu)建起“大安全”管理格局。

　　要把社區(qū)建設(shè)作為思想政治工作的有效載體、黨員干部密切聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，常抓不懈，常抓常新。要從穩(wěn)定大后方、服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營和戰(zhàn)略發(fā)展出發(fā)，把社區(qū)作為思想政治工作的有效載體，針對性地開展思想教育，主動(dòng)服務(wù)弱勢群體、滿足居民需求，搭建起溝通企業(yè)與職工家屬的平臺(tái)。各級領(lǐng)導(dǎo)要堅(jiān)持解決思想問題與解決實(shí)際問題相結(jié)合，經(jīng)常深入社區(qū)調(diào)查研究，傾聽群眾意見，關(guān)心群眾生活，解決職工群眾生活上的困難和思想上的困惑。要把著眼點(diǎn)放在啟發(fā)群眾自我教育與自我提高上，把物質(zhì)性與精神性、先進(jìn)性與廣泛性的要求有機(jī)

　　結(jié)合起來，積極拓展工作內(nèi)容、創(chuàng)新工作方式。勞資、信訪、節(jié)能、衛(wèi)生、法律、文化、工會(huì)、團(tuán)委、女工等部門，要經(jīng)常深入社區(qū)，提供咨詢服務(wù)，推進(jìn)社區(qū)共建。既要向居民宣講戰(zhàn)略發(fā)展的新成就、工作生活中的新知識(shí)，又要宣講集團(tuán)招工、醫(yī)療等方面的新政策，努力解疑釋惑、化解矛盾，把各類問題解決在萌芽狀態(tài)，確保小事不出社區(qū)，大事及時(shí)掌控。今年，集團(tuán)要把矛盾糾紛排查情況，作為社區(qū)考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容。集團(tuán)信訪辦要加強(qiáng)與社區(qū)的工作聯(lián)系，暢通信息交流渠道，提前做好工作，確保和諧穩(wěn)定。

　　要從推進(jìn)戰(zhàn)略發(fā)展的高度，著力提高職工家屬的思想文化素質(zhì)。要完善社區(qū)培訓(xùn)功能，加強(qiáng)社區(qū)技能培訓(xùn)，根據(jù)市場和居民需求，不斷拓展培訓(xùn)內(nèi)容，滿足居民求知求技需求。要加強(qiáng)社區(qū)的經(jīng)濟(jì)功能，充分利用社區(qū)內(nèi)的各類經(jīng)濟(jì)資源、人力資源，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，增加經(jīng)濟(jì)收入，增強(qiáng)社區(qū)實(shí)力。要以提升文明素養(yǎng)為目標(biāo)，開展“社區(qū)好居民”、“社區(qū)好家庭”、“社區(qū)創(chuàng)業(yè)好典型”等創(chuàng)建活動(dòng)，增加社區(qū)的向心力，增強(qiáng)居民對企業(yè)的歸屬感。

　　各級黨組織要加強(qiáng)對在職黨員八小時(shí)之外的管理與教育，引導(dǎo)和組織廣大黨員積極參與社區(qū)建設(shè)，充分發(fā)揮廣大黨員在社區(qū)建設(shè)中的重要作用。同時(shí)，不設(shè)社區(qū)單位的黨組織，要樹立社區(qū)建設(shè)意識(shí)，教育廣大黨員積極參與社區(qū)建設(shè)，在單位做好職工，在社區(qū)做好居民。

　　五、以全國一流文明礦區(qū)建設(shè)為載體，創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境，保證“7654321”目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

　　全國一流文明礦區(qū)建設(shè)，是集團(tuán)黨政根據(jù)黨的xx大精神、順應(yīng)國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大趨勢、適應(yīng)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展的新要求提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，集物質(zhì)文明、精神文明、政治文明、生態(tài)文明為一體，是集團(tuán)一切文明成果的集中體現(xiàn)，是潞安人永不滿足、永不停步、“方方面面爭第一”時(shí)代精神的集中體現(xiàn)。

　　一是要提高認(rèn)識(shí)，廣泛動(dòng)員，形成合力。建設(shè)既強(qiáng)又大國際化新潞安目標(biāo)宏偉、任務(wù)艱巨。但是物質(zhì)成果僅靠物質(zhì)手段、經(jīng)濟(jì)成果僅靠經(jīng)濟(jì)手段，都是難以實(shí)現(xiàn)的。實(shí)現(xiàn)集團(tuán)的戰(zhàn)略目標(biāo)，需要綜合方方面面力量、調(diào)動(dòng)一切積極因素。要認(rèn)識(shí)到，建設(shè)全國一流文明礦區(qū)，既是集團(tuán)黨政的工作目標(biāo)，更是推進(jìn)戰(zhàn)略發(fā)展的有力支撐。同時(shí)，要認(rèn)識(shí)到，建設(shè)全國一流文明礦區(qū)，是潞安職工群眾的迫切需要。因?yàn)楝F(xiàn)在，潞安職工不僅生活水平提高了，而且民主意識(shí)、環(huán)保意識(shí)增強(qiáng)了;不僅在物質(zhì)上有需求，而且在精神上有追求、在政治上有訴求，對生態(tài)環(huán)境有新要求。建設(shè)全國一流文明礦區(qū)，就是在不斷滿足職工群眾的新期待、新訴求。

　　創(chuàng)建活動(dòng)是各單位、各部門的共同使命、共同責(zé)任，需要集團(tuán)上下所有部門、所有單位、各級班子、全體干部職工共同努力、共同完成。從時(shí)間上看，創(chuàng)建活動(dòng)與發(fā)展戰(zhàn)略相匹配，要延續(xù)到20xx年，現(xiàn)在正處于全面實(shí)施的關(guān)鍵階段，任務(wù)非常緊迫、非常艱巨。各單位、各部門，一定要有時(shí)間觀念，只爭朝夕，加快工作進(jìn)度。要調(diào)動(dòng)方方面面的智慧和力量，形成創(chuàng)建工作的強(qiáng)大合力。十大專業(yè)組是推進(jìn)創(chuàng)建工作的主體，各組組長和成員部門一定要樹立全局觀念和整體意識(shí)。既要抓好本專業(yè)組工作，又要積極配合其它專業(yè)組工作，形成各組整體推進(jìn)、部門協(xié)調(diào)配合、黨政齊抓共管的大文明建設(shè)新格局。集團(tuán)與基層各單位、各部門和各專業(yè)組要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，形成工作互動(dòng)，上下一致推動(dòng)工作。

　　二是要突出重點(diǎn)，抓住關(guān)鍵，確保十大工程扎實(shí)推進(jìn)。

　　要立足于戰(zhàn)略發(fā)展抓創(chuàng)建。全國一流文明礦區(qū)建設(shè)，既是集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展的一個(gè)重要內(nèi)容，更是促進(jìn)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展的重要手段。要發(fā)揮創(chuàng)建活動(dòng)在戰(zhàn)略發(fā)展中的重要作用，特別是要發(fā)揮好戰(zhàn)略推進(jìn)組的協(xié)調(diào)、督導(dǎo)作用，進(jìn)一步加快戰(zhàn)略發(fā)展的推進(jìn)步伐。要把戰(zhàn)略推進(jìn)工程的測評數(shù)據(jù)作為激勵(lì)機(jī)制，把測評標(biāo)準(zhǔn)作為工作要求，把檢查落實(shí)作為實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略的推進(jìn)手段，通過扎實(shí)工作，使戰(zhàn)略實(shí)施更富成效。

　　要立足于技術(shù)創(chuàng)新抓創(chuàng)建。全國一流文明礦區(qū)建設(shè)，為技術(shù)創(chuàng)新搭建了更加廣闊的平臺(tái)。集團(tuán)技術(shù)中心，作為科技創(chuàng)新工程的組長單位，既要完成好自身擔(dān)負(fù)的集約高效礦井建設(shè)、安全生產(chǎn)等重點(diǎn)技術(shù)研發(fā)和技術(shù)管理工作，又要以創(chuàng)建活動(dòng)為平臺(tái)，協(xié)調(diào)、集中各個(gè)方面的技術(shù)力量，帶動(dòng)整體技術(shù)創(chuàng)新，形成全員參與技術(shù)創(chuàng)新的新格局，打造戰(zhàn)略發(fā)展新優(yōu)勢。

　　要立足于礦區(qū)和諧抓創(chuàng)建。要弘揚(yáng)綠色發(fā)展、生態(tài)文明新理念，大力發(fā)展低碳經(jīng)濟(jì)，開展節(jié)能減排和環(huán)境治理，努力建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型礦區(qū)。要著力深化各類群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，不斷提高職工思想道德素質(zhì)和礦區(qū)文明程度，引導(dǎo)和激勵(lì)職工群眾為建設(shè)能化大集團(tuán)貢獻(xiàn)聰明才智。今年是全煤系統(tǒng)學(xué)習(xí)石圪節(jié)精神現(xiàn)場會(huì)二十周年，中煤政研會(huì)將舉辦石圪節(jié)精神專門課題研究，集團(tuán)思想政治工作研究會(huì)要以此為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)石圪節(jié)精神研究，不斷賦予石圪節(jié)精神新內(nèi)涵;要加強(qiáng)“方方面面爭第一”時(shí)代精神研究，讓時(shí)代精神唱出最強(qiáng)音。要不斷完善勞動(dòng)合同制度、平等協(xié)商機(jī)制和集體合同制度，推進(jìn)民主管理和企務(wù)公開，維護(hù)職工合法權(quán)益;要發(fā)揮好幫扶中心的作用，加大幫扶力度，增添礦區(qū)的和諧音符。

　　三是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，建立健全工作機(jī)制。要按照“總體部署、分步實(shí)施、扎實(shí)推進(jìn)”的工作思路，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，狠抓落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作。集團(tuán)建設(shè)全國一流文明礦區(qū)“9+1”工程十大推進(jìn)組，要積極主動(dòng)開展工作，完善制度，掌握情況，對項(xiàng)目建設(shè)負(fù)總責(zé)。各個(gè)推進(jìn)組的協(xié)調(diào)部門，要密切配合組長工作，積極主動(dòng)履行自身承擔(dān)的職責(zé)�；鶎狱h政主要領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，把創(chuàng)建工作列入議事日程，定期研究創(chuàng)建工作，健全制度，明確任務(wù)，全面推進(jìn)工作開展。

　　集團(tuán)要把建設(shè)全國一流文明礦區(qū)的考評情況，與單位、部門和職工利益緊密掛鉤，與干部年薪考核掛鉤，建立激勵(lì)引導(dǎo)機(jī)制。各單位、各部門要把黨建工作績效管理的方法充分運(yùn)用到建設(shè)一流文明礦區(qū)的實(shí)踐中，嚴(yán)格按照“年度計(jì)劃書”、“季度任務(wù)書”的要求推進(jìn)工作，形成計(jì)劃、實(shí)施、評價(jià)、改進(jìn)一體化管理。要堅(jiān)持辦公室主任和推進(jìn)組組長兩個(gè)例會(huì)制度，完善和堅(jiān)持信息采集和工作評價(jià)兩個(gè)辦法，通過完善工作機(jī)制，加

　　快工作推進(jìn)步伐，真正使創(chuàng)建活動(dòng)成為建設(shè)既強(qiáng)又大國際化新潞安的推進(jìn)器。

　　同志們，完善“一個(gè)機(jī)制、四個(gè)載體”黨建工作新模式，光榮而神圣;建設(shè)既強(qiáng)又大國際化新潞安，任重而道遠(yuǎn)。我們要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，牢記職責(zé)、不辱使命，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、永不懈怠的創(chuàng)新勇氣，不斷開創(chuàng)黨建工作新局面，為建設(shè)既強(qiáng)又大國際化新潞安做出新的、更大的貢獻(xiàn)!

工作報(bào)告怎么寫 篇7

　　20xx年，我局的工會(huì)工作以爭創(chuàng)“模范職工之家”活動(dòng)為載體，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓干部職工的思想道德建設(shè)，注重科學(xué)文化素質(zhì)的提高，充分發(fā)揮工會(huì)會(huì)員在“三個(gè)文明”建設(shè)中的重用，有效的推動(dòng)了交通工作的開展，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

　　一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮工會(huì)作用

　　今年，我局工會(huì)深入貫徹黨的xx大、關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的理念，以構(gòu)建文明、和諧廣電為目標(biāo)，認(rèn)真履行工會(huì)工作職責(zé)，積極推進(jìn)“惠民行動(dòng)”，為全體職工辦實(shí)事、辦好事，深入開展?fàn)巹?chuàng)“模范職工之家”活動(dòng)，為推進(jìn)全局各項(xiàng)工作的有效開展發(fā)揮了應(yīng)有作用。為使工作落到實(shí)處，我局調(diào)整工會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由局黨委書記沈冬擔(dān)任，副組長由工會(huì)主席楊宗仙擔(dān)任。同時(shí)，把工會(huì)工作及爭創(chuàng)“模范職工之家”活動(dòng)與宣傳思想工作和精神文明創(chuàng)建活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來，列入了黨政工作的重要議事日程和全年綜合目標(biāo)管理，與部門工作同部署、同檢查、同總結(jié)、同考評、同獎(jiǎng)懲，從而使工會(huì)工作得到組織領(lǐng)導(dǎo)保障，從上到下有人抓。

　　二、開展政治學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高職工綜合素質(zhì)

　　(一)為使職工不斷適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，我局工會(huì)始終把職工理論政策學(xué)習(xí)，政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高擺到重要位置，堅(jiān)持每周學(xué)習(xí)制度，做到“四個(gè)堅(jiān)持”：一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀以及xx大、精神，使職工深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，掌握其立場、觀點(diǎn)、方法來指導(dǎo)實(shí)際工作;二是堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，增強(qiáng)政治堅(jiān)定性，保持政治敏銳性，提高執(zhí)行政策水平;三是堅(jiān)持學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)及廣播影視專業(yè)技術(shù)知識(shí)，選派5人參加省、市、縣舉辦的行政管理培訓(xùn)，25名專業(yè)技術(shù)人員參加全縣專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)、22編輯記者參加全國廣播電視編輯記者播音主持知識(shí)更新培訓(xùn)，3名職工參加了工商部門組織的廣告法培訓(xùn)，舉辦了全縣廣播電視新聞采編培訓(xùn)班、廣播電視村村通技術(shù)培訓(xùn)班和農(nóng)村公益電影培訓(xùn)班，鼓勵(lì)2人報(bào)考了三峽大學(xué)研究生班，為搞好本職工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);四是堅(jiān)持學(xué)法普法，年內(nèi)組織學(xué)習(xí)了《憲法》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法》、《公務(wù)員法》、《國家賠償法》等法律法規(guī)及《廣播電視管理?xiàng)l例》、《電影管理?xiàng)l例》、《信息網(wǎng)絡(luò)視聽節(jié)目管理辦法》等行業(yè)法規(guī)條例，組織全體職工參加了消防安全知識(shí)競賽、20xx年全國財(cái)政“六五”普法法規(guī)知識(shí)競賽和20xx年宜昌市“六五”普法法律知識(shí)競賽活動(dòng)，增強(qiáng)了職工法制觀念，嚴(yán)格依法行政。

　　(二)繼續(xù)推進(jìn)科教興廣人才開發(fā)戰(zhàn)略，強(qiáng)化廣電職工業(yè)務(wù)技術(shù)教育培訓(xùn)，全面完成了省市廣電部門下達(dá)的年度教育培訓(xùn)計(jì)劃任務(wù)。

　　(三)貫徹實(shí)施了《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，深入開展了“三優(yōu)一學(xué)”、“四有”、“四職”、“五愛”和理想、宗旨、信念教育，培養(yǎng)職工愛國主義、社會(huì)主義和集體主義情操，講究職業(yè)道德、家庭美德和社會(huì)公德，打造敬業(yè)精神，造就有理想、有道德、有文化、守紀(jì)律的“四有”新人，并通過各種形式，在所屬部門中強(qiáng)化職業(yè)道德教育，達(dá)到“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范要求，形成廣電良好的文明道德風(fēng)尚。

　　三、組織開展工會(huì)活動(dòng)，增強(qiáng)職工凝聚力

　　(一)組織職工開展豐富多彩的工會(huì)活動(dòng)，今年11月8日，局工會(huì)組織全體會(huì)員開展慶祝第十三個(gè)記者節(jié)活動(dòng)專場文藝晚會(huì)，工會(huì)會(huì)員自編、自導(dǎo)、自演了20多個(gè)文藝節(jié)目。

　　(二)重視老齡工作，關(guān)心困難職工。工會(huì)開展了對生病住院職工及家屬愛心幫扶行動(dòng)和離退休老同志慰問活動(dòng)，關(guān)心職工疾苦，為職工辦實(shí)事、辦好事。組織春節(jié)慰問活動(dòng)，工會(huì)拿出5000多元，對全局18名生活困難的離退休老職工進(jìn)行慰問。7月，局工會(huì)組織全局112名在職職工和退休干部進(jìn)行健康體檢。仙侶山發(fā)射臺(tái)老職工萬勇知，本身是半邊戶，家庭經(jīng)濟(jì)條件十分困難，今年元月，萬勇知在回家的途中發(fā)生車禍，工會(huì)及時(shí)為他送去了1000元慰問金。同時(shí)，工會(huì)積極整修安裝路燈，改善職工工作條件。

　　(三)開展了各類紀(jì)念、慶�；顒�(dòng)，組織職工參加全縣第六屆和第七屆迎新春萬人長跑活動(dòng);組織女職工慶“三八”外出旅游考察活動(dòng);組建職工籃球隊(duì)、乒乓球隊(duì)和羽毛球隊(duì)，并參加全縣“五一”籃球運(yùn)動(dòng)會(huì);為慶祝重陽節(jié)組織離退休職工集體聚餐。豐富多彩的活動(dòng)既活躍氣氛，又加強(qiáng)思想交流，使大家感到集體的溫暖，增強(qiáng)了全局職工的向心力和凝聚力。

　　(四)積極動(dòng)員和支持職工參加各類公益活動(dòng)，年內(nèi)組織參加了全縣志愿者活動(dòng)，10名志愿者深入城南路開展環(huán)境衛(wèi)生保潔行動(dòng);75名職工參加“慈善一日捐”活動(dòng)。

　　(五)深入開展“五好家庭戶”、“平安家庭戶”創(chuàng)建活動(dòng)，著力培植文明細(xì)胞。職工王新艷家庭被評為全縣“平安家庭示范戶”。

　　(六)結(jié)合包村、聯(lián)社、計(jì)生三結(jié)合工作，開展了城鄉(xiāng)結(jié)對共建、社區(qū)共駐共建活動(dòng)。組織動(dòng)員干部職工展開訪貧問情、捐資贈(zèng)物、結(jié)對幫扶行動(dòng)，為共建村和社區(qū)群眾做好事、辦實(shí)事、送溫暖、獻(xiàn)愛心，捐資8000元幫扶了18個(gè)貧困戶，出資1萬元為高華村興建一口當(dāng)家堰塘，墊資20多萬元，為古夫鎮(zhèn)麥倉村173戶農(nóng)民開通有線電視。共同構(gòu)建和諧廣電、和諧社會(huì)，實(shí)現(xiàn)了三個(gè)文明建設(shè)的交流、互補(bǔ)和提升，共建活動(dòng)卓有成效。

工作報(bào)告怎么寫 篇8

　　進(jìn)入XX年以來，我局工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和上級工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各基層工會(huì)小組的大力支持與配合下，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以維護(hù)職工合法權(quán)益為核心，以創(chuàng)建和諧職工之家為目標(biāo)，強(qiáng)化自身建設(shè)，按照年初的工作計(jì)劃，結(jié)合自身特點(diǎn)，充分調(diào)動(dòng)職工的積極性，推進(jìn)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)文化建設(shè)、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增強(qiáng)凝聚力和點(diǎn)斗力，較好的地完成了XX年各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了一定的成績。

　　從年初以來，根據(jù)局黨委成員的變化，局黨委決定副局長祁承千同志任我局工會(huì)主席，具體主抓全局的工會(huì)工作。同時(shí)局屬四個(gè)工會(huì)小組也重新調(diào)整和充實(shí)了組織機(jī)構(gòu)。年初我們制定了全局的工會(huì)工作規(guī)劃，各工會(huì)小組也結(jié)合自身的工作特點(diǎn)制定了詳細(xì)的工作方案。局黨委書記、局長岳陽金同志親自過問工會(huì)工作開展情況，保障工會(huì)經(jīng)費(fèi)，并認(rèn)真采取措施解決工作中遇到的困難和問題，確保了我局工會(huì)工作健康有序的發(fā)展。同時(shí)，在我局喜遷新址之即，局黨委拿出經(jīng)費(fèi)，設(shè)立連山區(qū)文化廣播電視局職工之家活動(dòng)室。在局黨委的高度重視和各部門的共同努力下，確保了我們工會(huì)工作計(jì)劃的圓滿完成。

　　一年來，我們組織全局職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《工會(huì)法》和《勞動(dòng)法》，深入開展“勤業(yè)、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)”為主題的三業(yè)教育活動(dòng)和“以全心服務(wù)、樹全新形象”的主題教育活動(dòng)。并組織了相應(yīng)的大討論。通過學(xué)習(xí)，全局廣大干部職工進(jìn)一步提高了對工會(huì)組織的認(rèn)識(shí)，真正體會(huì)到工會(huì)是為了廣大職工說話辦事的組織，是我們職工的“娘家”。通過對勞動(dòng)法的學(xué)習(xí)，大家進(jìn)一步明確自己的義務(wù)和權(quán)利，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了廣大職工愛崗敬業(yè)的積極性，人人講奉獻(xiàn)，人人爭做貢獻(xiàn)的風(fēng)氣已在我局日益形成，為全面完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，同時(shí)也提高了職工參政議政的意識(shí)和能力。

　　我們在工作中深深地體會(huì)到，要把工作做好，工會(huì)也實(shí)行了會(huì)務(wù)公開，我們遵循三個(gè)原則：工會(huì)工作的內(nèi)容要根據(jù)會(huì)員的要求與意思來確定，工會(huì)工作的開展要組織發(fā)動(dòng)廣大會(huì)員廣泛參與，工會(huì)工作的成效要由會(huì)員來評價(jià)和認(rèn)可。在會(huì)員中產(chǎn)生了較好的反響，會(huì)員對工會(huì)的滿意度得到明顯提高，工會(huì)在會(huì)員中凝聚力、影響力得到了加強(qiáng)。必須培育一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，最有效的途徑就是組織基層工會(huì)。XX年，我局工會(huì)積極吸納新會(huì)員，為工會(huì)組織輸送了一批新鮮血液，為文廣事業(yè)的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展，起到了保駕護(hù)航的作用。

　　確保職工合法權(quán)益不受侵犯，是我們工會(huì)工作的重點(diǎn)。一年來，我們通過學(xué)習(xí)，首先讓廣大職工明白自己的合法權(quán)益是什么，應(yīng)該怎樣才能得到有效的保障。其次，在實(shí)際工作中，我們著重解決好職工工作和生活中遇到的困難，充分發(fā)揮每名職工的積極性和創(chuàng)造性，對每名職工我們都明確了工作崗位責(zé)任制，建立了學(xué)習(xí)制度、考勤制度、值班值宿制度和衛(wèi)生清掃制度等，做到以制度約束人，讓每個(gè)人都能夠自覺地遵守局里的規(guī)章制度，一年來，全局未出現(xiàn)一例違紀(jì)違法事件。在實(shí)際工作中，我們還十分注重關(guān)心職工在生活中遇到的困難，讓職工體驗(yàn)到黨組織和工會(huì)的溫暖。一年來，局黨委多次探望困難的職工，并給他(她)們送去慰問品，詢問并幫助解決他(她)們生活中存在的困難和問題，真正解除了他(她)們生活中的后顧之憂。為確保職工基本生活，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，文廣局工會(huì)還把促進(jìn)就業(yè)與保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定結(jié)合起來，組織實(shí)施“創(chuàng)業(yè)計(jì)劃”，加強(qiáng)了對在崗職工的技能培訓(xùn)和求職人員的崗位培訓(xùn)，培訓(xùn)和安置了下崗失業(yè)人員共計(jì)16人。

　　為維護(hù)女職工特殊利益，我們開展了“維護(hù)職工權(quán)益特別關(guān)愛行動(dòng)”，為女職工統(tǒng)一辦理了女性安康保險(xiǎn)。“三·八”節(jié)前夕，我們還組織全局的職工進(jìn)行體檢，有效地保障了廣大職工的身心健康。對于體檢中查出重大疾病的職工，我們還積極向上級工會(huì)申請了困難補(bǔ)助，在區(qū)工會(huì)的大力支持下，困難職工得到了幫助。

　　一年來，我們本著兩手抓，兩手都要硬的原則，下大力氣做好全局的精神文明建設(shè)工作，通過組織各種形式的文體活動(dòng)，極大地豐富了廣大職工的業(yè)余文化生活，同時(shí)團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑的工作氣氛在全局蔚然成風(fēng)。一年中，我們組織廣大職工參加了區(qū)總工會(huì)組織的乒乓球、登山等比賽，其中乒乓球取得了女亞軍，登山比賽女子第三名、男子第七名的好成績。通過這些比賽，不僅賽出了成績，還增進(jìn)了職工之間的友誼，有效地促進(jìn)了機(jī)關(guān)文體活動(dòng)的健康發(fā)展。

　　我們在全局干部職工中大力提倡局興我榮、局衰我恥的意識(shí)，將每名職工的切身利益與集體觀念緊密結(jié)合起來，樹立了文廣人的良好形象。同時(shí)，圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的中心思想，我們積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，通過宣傳櫥窗等形式及時(shí)表揚(yáng)工作中的好人好事，在全局上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的競賽熱潮，廣大職工的業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力大大增強(qiáng)，在今年區(qū)委、宣傳部長等同志來我局隆重召開的“節(jié)”大會(huì)，兩臺(tái)的一大批優(yōu)秀受到了隆重表彰。我局兩臺(tái)在上級的新聞上稿量也在全市六縣區(qū)中名列第一名。特別是連山區(qū)表彰大會(huì)上，表彰10名新聞工作者標(biāo)兵、20名優(yōu)秀新聞工作者，兩臺(tái)獲得優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)等獎(jiǎng)?wù)�。特別是文化館基層工會(huì)為了慶祝中國共產(chǎn)黨90周年，發(fā)展和繁榮連山區(qū)群眾文化和旅游事業(yè)，進(jìn)一步打造我區(qū)全國文化先進(jìn)縣區(qū)的優(yōu)秀品牌，促進(jìn)我區(qū)在“”期間文化旅游與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，文化館創(chuàng)作了《虹螺山放歌》優(yōu)秀作品曲等。

　　我們還積極開展全局職工每天早晨在樓前做兩遍體操，讓全文廣局職工都動(dòng)起來。還開展了勞動(dòng)競賽，為文廣事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。局工會(huì)圍繞著安全生產(chǎn)知識(shí)競賽活動(dòng)，強(qiáng)化職工的安全生產(chǎn)意識(shí)，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。

　　總之，一年來，我局工會(huì)工作在區(qū)總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨委的殷切關(guān)懷和全局干部職工的共同努力下，取得了一些成績。在新的一年里，我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績、克服不足，要以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，努力學(xué)習(xí)，奮力拼搏，為創(chuàng)建省級發(fā)達(dá)縣(區(qū))做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

工作報(bào)告怎么寫 篇9

　　各位代表、同志們：

　　自第一屆黨代會(huì)以來，我院黨委在區(qū)衛(wèi)生局黨委、區(qū)直屬機(jī)關(guān)工委等上級部門的關(guān)心、指導(dǎo)和支持下，按照確定的工作思路，較為出色地開展黨委各項(xiàng)工作，受到員工和群眾的贊譽(yù)。今天在這里隆重召開第二次代表大會(huì)，意味著中醫(yī)院黨的建設(shè)邁出了更堅(jiān)實(shí)的一步。

　　受中共中醫(yī)院第一屆委員會(huì)的委托，下面我謹(jǐn)代表醫(yī)院黨委向大會(huì)報(bào)告工作，請大家審議。

　　第一次黨員大會(huì)以來工作的簡要回顧

　　X年醫(yī)院第一屆黨員大會(huì)召開以來，在衛(wèi)生局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，能夠牢牢把握醫(yī)療業(yè)務(wù)建設(shè)這個(gè)中心，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，為醫(yī)院的各項(xiàng)改革和發(fā)展提供了良好的政治基礎(chǔ)，使醫(yī)院各項(xiàng)工作邁上了一個(gè)新臺(tái)階，各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)和政府賦予的職能均能較出色地完成，達(dá)到了歷史最好水平，截止到X年12月底，全院(含總院和分院)接待門急診病人X萬人次，收住院X人次，固定資產(chǎn)總值X億元，職工共有X人，其中黨員X人。

　　一、發(fā)揮黨委的政治核心作用，為醫(yī)院的改革和發(fā)展保駕護(hù)航

　　三年多來，醫(yī)院黨委抓住機(jī)遇，組織全體黨員、干部認(rèn)真學(xué)習(xí)和建設(shè)中醫(yī)藥強(qiáng)省等文件精神，為醫(yī)院的改革和發(fā)展提供思想保證。首先，醫(yī)院黨委在黨政聯(lián)席會(huì)議決策機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)體制下，重點(diǎn)做好思想政治工作，為行政決策與實(shí)施保駕護(hù)航。黨委堅(jiān)持民主集中制，堅(jiān)持院務(wù)公開、黨務(wù)公開，致力于建設(shè)和完善重大問題議事規(guī)則、決策程序和制度建設(shè)，既保證黨委政治核心作用的發(fā)揮，行使好黨委在醫(yī)院重大問題決策中的參與、支持、監(jiān)督和保證的職能;同時(shí)，又支持行政領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)立負(fù)責(zé)，依法行使職權(quán)，照章管理醫(yī)院。多年來，黨政融洽，帶動(dòng)了全院員工團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的作風(fēng)。其次，組織醫(yī)院中層以上干部認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神，結(jié)合醫(yī)院的現(xiàn)狀，提出醫(yī)院改革發(fā)展的方向。醫(yī)院黨委根據(jù)xx屆五中全會(huì)會(huì)議精神，集思廣益，會(huì)同行政部門編制了醫(yī)院xx期間的發(fā)展規(guī)劃，極大的振奮了全院黨員、干部和員工的精神，增強(qiáng)了廣大員工建設(shè)省中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院、謀求更大發(fā)展的信心。第三，加強(qiáng)黨支部建設(shè)，提高黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。按照有利于黨支部工作與業(yè)務(wù)科室工作相結(jié)合，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用的原則，黨委根據(jù)科室布局和黨員結(jié)構(gòu)，在科室基礎(chǔ)上對支部進(jìn)行了合理設(shè)置，將原來的總院的5個(gè)支部進(jìn)行重新劃分，增加到9個(gè)支部，組建分院黨總支部，下設(shè)為2個(gè)支部。

　　二、加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，不斷完善黨的基層組織

　　醫(yī)院黨委把加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)作為黨務(wù)工作的重中之重。首先，對干部、員工進(jìn)行摸底調(diào)查，從政治、思想、生活各個(gè)方面給予關(guān)心，使他們充分體會(huì)到黨組織的溫暖。第二，在各黨支部和團(tuán)委開展一帶一活動(dòng)，即一個(gè)黨員或團(tuán)員與身邊的一名群眾結(jié)成對子，向臨床科室業(yè)務(wù)骨干和優(yōu)秀團(tuán)員青年傳授黨的基本知識(shí)，宣傳黨的路線、方針、政策，共同提高思想覺悟，促進(jìn)業(yè)務(wù)的共同發(fā)展。第三，鼓勵(lì)有上進(jìn)心的積極分子和優(yōu)秀團(tuán)員青年向黨組織靠攏。通過大量的思想政治工作和開展豐富多彩的教育活動(dòng)，陶冶了他們的情操，激發(fā)了他們的熱情，增強(qiáng)了他們的信仰，使不少業(yè)務(wù)骨干積極向黨組織寫了入黨申請書，使積極分子隊(duì)伍不斷壯大，極大的增強(qiáng)了基層黨組織的后備力量。第四，黨委于20xx年7月份將ISO9001質(zhì)量體系引入黨務(wù)管理，為規(guī)范化、科學(xué)化的黨務(wù)管理奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

　　醫(yī)院近幾年來由于十分注重黨的組織建設(shè)，新黨員的發(fā)展取得了可喜成績。三年多來，醫(yī)院黨委共接收轉(zhuǎn)入組織關(guān)系110人，參加區(qū)直屬機(jī)關(guān)培訓(xùn)的入黨積極分子35人，發(fā)展黨員13人，黨員人數(shù)由20xx年的103名達(dá)到現(xiàn)在的226名，黨員分布在醫(yī)院各個(gè)工作崗位，新黨員已成為醫(yī)院兩個(gè)文明建設(shè)的骨干力量。

　　三、加強(qiáng)黨的民主作風(fēng)建設(shè)，營造良好的醫(yī)院發(fā)展氛圍

　　1、加強(qiáng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的思想作風(fēng)建設(shè)。首先以學(xué)習(xí)、教育為突破口，逐步提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治、思想素質(zhì)，提高團(tuán)隊(duì)拼搏精神。由于受各種因素的影響，不少醫(yī)護(hù)工作者只注重醫(yī)療業(yè)務(wù)而忽視了思想素質(zhì)的提高，總認(rèn)為醫(yī)療是實(shí)的，政治思想是空的，說起來重要，干起來次要，忙起來不要。這些認(rèn)識(shí)上的偏頗常常使部分黨員干部思路不明、深度不夠、處理問題時(shí)難以適應(yīng)形勢的需求。針對這些問題，醫(yī)院黨委十分重視各級干部的思想和政治教育，按上級相關(guān)文件要求規(guī)定，加強(qiáng)思想政治教育，黨員和中層領(lǐng)導(dǎo)以上干部接受教育面為100%，使廣大黨員干部普遍受到了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的教育。通過教育，黨員干部中存在的問題找得準(zhǔn)、觸動(dòng)深，確實(shí)地解決了干部黨性黨風(fēng)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、精神面貌等問題。

　　2、干部人事制度改革和民主生活會(huì)得到了全體員工的擁護(hù)， 他們以極大的熱情參加了民主推薦和民主評議工作。如20xx年醫(yī)院中層干部竟聘，也采取了員工自愿報(bào)名，組織審查，大會(huì)演講，員工代表參加，邀請專家評分的方式確定了中層領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持了公平、公開、公正的原則，通過競爭上崗這種形式，使廣大干部員工進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)到干部人事制度改革的意義，進(jìn)一步激發(fā)了大家的工作熱情，使大家對醫(yī)院發(fā)展更加充滿了信心。同時(shí)做好每年一度干部民主測評和黨政班子民主生活會(huì)，堅(jiān)持組織形式上是公正、公平、公開的，全過程遵循了民主集中制和群眾路線的原則，員工民主參與意識(shí)得到了大大增強(qiáng)，絕大多數(shù)中層干部得到了員工的好評。通過醫(yī)院人事制度改革，提高了員工的競爭上崗意識(shí)，拓寬了醫(yī)院的用人空間，使一大批年輕干部脫穎而出，為醫(yī)院的干部隊(duì)伍輸入了新鮮血液。

　　3、關(guān)心員工的工作和生活。醫(yī)院黨委認(rèn)為黨的主要任務(wù)之一是把黨的溫暖送到各個(gè)員工的心，堅(jiān)持人性化管理，捧著一顆感恩的心，凝聚人心。作為黨務(wù)工作者，以寬廣的胸懷和感恩的心感召人，這種胸懷和感恩也就變成了一種無私而偉大的愛，這才會(huì)有一個(gè)文明、溫馨、和諧的醫(yī)院氛圍。我院在全院范圍實(shí)施員工的生命力保養(yǎng)計(jì)劃，包括運(yùn)動(dòng)、飲食等方面，從關(guān)愛激勵(lì)醫(yī)護(hù)人員入手，營造快樂的工作氛圍，使員工即使在勞累的工作中也能注意健康并體驗(yàn)到快樂，提高了醫(yī)務(wù)人員的積極性和愛心，為日常的醫(yī)療工作注入了推動(dòng)力量。此外，以凡員工生病住院、家有喪事、喜事都要與工會(huì)一道以黨政工團(tuán)名義前去關(guān)心;號召員工對有困難同事募捐資助;每一個(gè)月還要組織對退離休人員進(jìn)行慰問，對危重病人進(jìn)行家訪;節(jié)假日和星期天醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)也經(jīng)常看望值班員工;對員工的生日表示祝賀。這些都充分體現(xiàn)了一個(gè)大家庭的溫暖，基層黨組織在人民群眾中威望得到充分體現(xiàn)。

　　四、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，規(guī)范醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員的行為

　　1、建立健全規(guī)章制度，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

　　醫(yī)院黨委始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度作為工作的頭等大事。針對醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)存在的問題，近年來，我院黨委重點(diǎn)做了幾項(xiàng)工作：一是落實(shí)責(zé)任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各科室領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)履行管理責(zé)任，要把加強(qiáng)科學(xué)管理、提供安全服務(wù)、控制醫(yī)藥費(fèi)用作為管理的重點(diǎn)，全面履行好管好自己、帶好隊(duì)伍的雙重職責(zé)，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。醫(yī)院與各科室、科室與員工層層簽定行風(fēng)建設(shè)責(zé)任書，形成了橫能到邊、豎能到底的責(zé)任體系。二是強(qiáng)化教育，筑嚴(yán)道德防線。醫(yī)務(wù)人員要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，營造廉潔從醫(yī)、依法執(zhí)業(yè)和抵制商業(yè)賄賂的良好氛圍，做到常懷律已之心、常思貪欲之害、常排非份之想，時(shí)刻保持清醒的頭腦。三是健全防范機(jī)制，構(gòu)建防控體系。完善醫(yī)院藥品用量動(dòng)態(tài)監(jiān)測、超常預(yù)警和不當(dāng)處方公示點(diǎn)評制度。每月對臨床用藥量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，對用藥量排在前10位的藥品，進(jìn)行合理性分析，對有異常利益驅(qū)動(dòng)的藥品，要立即停止或暫停使用。對開大處方、濫用藥以及用藥量排在前10位的醫(yī)生，在醫(yī)院內(nèi)部網(wǎng)上公示，及時(shí)告誡和查處不當(dāng)行為，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員臨床診療行為。通過學(xué)習(xí)、教育、監(jiān)督多管齊下，提高了醫(yī)院黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的成效，形成符合我院特點(diǎn)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系。四是落實(shí)干部交流輪崗制度。今年8月，根據(jù)區(qū)衛(wèi)生局《關(guān)于下發(fā)〈XX區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位領(lǐng)導(dǎo)干部回避制度〉、〈XX區(qū)醫(yī)院有關(guān)科室(部門)干部交流輪崗制度〉的通知》文件精神，經(jīng)醫(yī)院黨政聯(lián)席會(huì)議研究決定，對符合條件的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了分工調(diào)整，將部分重點(diǎn)部門、重點(diǎn)科室中層干部崗位人員同時(shí)進(jìn)行調(diào)整，部分空缺崗位按照有關(guān)程序進(jìn)行競崗。中層調(diào)整職位包括有信息科、設(shè)備科、財(cái)務(wù)科、總務(wù)科、藥品供應(yīng)科科長等，共有8名中層干部進(jìn)行了崗位調(diào)整。

　　2、積極引導(dǎo)醫(yī)護(hù)人員高尚行為，發(fā)揮黨員先鋒模范作用

　　20xx年5月12日四川汶川大地震，全體黨員干部和廣大員工紛紛行動(dòng)，用辛勤的汗水和不懈的努力，支持抗震救災(zāi)。得知醫(yī)院將派出醫(yī)護(hù)人員赴災(zāi)區(qū)協(xié)助救治工作后，有100多名黨員醫(yī)務(wù)人員紛紛請纓，要求到災(zāi)區(qū)救援，主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)遞交請?jiān)笗�，請求到�?zāi)區(qū)一線參加抗震救災(zāi)。在這次的抗震救災(zāi)中，醫(yī)院共派出4名醫(yī)護(hù)人員、司機(jī)到災(zāi)區(qū)前線救助，個(gè)個(gè)表現(xiàn)突出，受到各級政府和衛(wèi)生主管部門的贊揚(yáng)。我院作為XX區(qū)唯一接收四川災(zāi)區(qū)傷員的醫(yī)療單位，在整個(gè)救治過程中，全院員工團(tuán)結(jié)協(xié)作，醫(yī)護(hù)人員精湛技術(shù)、悉心周到五星級的服務(wù)，使災(zāi)區(qū)傷員和家屬感受到就是他們的家。充分表現(xiàn)出我院員工高尚的情操和良好的精神風(fēng)貌。黨員的無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)的先進(jìn)事跡，為醫(yī)院員工樹立了學(xué)習(xí)的榜樣，在促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展，推進(jìn)精神文明建設(shè)和諧社會(huì)建設(shè)中發(fā)揮示范帶頭作用。

　　五、重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，積極開展工會(huì)、共青團(tuán)、離退休工作

　　近年來，我院黨委高度重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，不斷提高加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)工作的認(rèn)識(shí)，探討統(tǒng)戰(zhàn)工作的新途徑。堅(jiān)持做到對民主黨派政治上尊重、工作上信任、生活上關(guān)心。加強(qiáng)與統(tǒng)戰(zhàn)對象的聯(lián)系和溝通，定期向民主黨派人士、少數(shù)民族、無黨派人士等統(tǒng)戰(zhàn)對象通報(bào)醫(yī)院的建設(shè)情況和發(fā)展規(guī)劃，發(fā)揮他們參政議政作用，鼓勵(lì)他們?yōu)獒t(yī)院的建設(shè)和發(fā)展建言獻(xiàn)策。

　　醫(yī)院工會(huì)在醫(yī)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極關(guān)心員工利益，多次組織醫(yī)院員工代表大會(huì)對醫(yī)院員工養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、定編定崗等條例討論和修改，重視關(guān)注員工關(guān)心的熱點(diǎn)問題，幫助解決安置有特殊困難的員工，積極組織員工開展乒乓球比賽、拔河比賽、參加文藝匯演等各項(xiàng)文體活動(dòng)，豐富員工業(yè)余生活。加強(qiáng)對共青團(tuán)工作的指導(dǎo)。

　　鼓勵(lì)團(tuán)委根據(jù)青年人特點(diǎn)，圍繞黨政工作重點(diǎn)，開展豐富而有意義的活動(dòng)，在組織建設(shè)、思想建設(shè)和開展團(tuán)日活動(dòng)等方面做有益的創(chuàng)新，促進(jìn)青年團(tuán)員的健康成長。從黨建帶團(tuán)建的角度，對團(tuán)委提出要求，切實(shí)做好推優(yōu)工作，努力培養(yǎng)出一支黨的后備軍隊(duì)伍。

　　醫(yī)院黨委關(guān)心離退休老同志，關(guān)心他們的生活、醫(yī)療和思想狀況，大力支持他們開展和參加各種有益的活動(dòng)，歡度晚年生活。重視離退休干部工作，堅(jiān)持定期家訪，幫助解決思想上、生活上的實(shí)際困難;充分發(fā)揮老干部的特長和經(jīng)驗(yàn)，廣泛聽取他們對醫(yī)院建設(shè)發(fā)展的意見，支持他們?yōu)獒t(yī)院的發(fā)展多做貢獻(xiàn);認(rèn)真落實(shí)XX區(qū)老干部政策，保證老干部的政治待遇和生活待遇。

　　今后工作的目標(biāo)和任務(wù)

　　面對新的形勢，我們必須緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐，加大醫(yī)院改革的力度、加快醫(yī)院的發(fā)展�？傮w目標(biāo)是：以先進(jìn)的管理理念，卓越的管理實(shí)踐，探索中西醫(yī)結(jié)合防治疾病的新療法，探索事業(yè)單位體制改革的創(chuàng)新模式，建設(shè)成一所擁有床位總床位1500張，既有具有現(xiàn)代氣息，又具有中國傳統(tǒng)文化、嶺南風(fēng)格、中醫(yī)藥文化特色的國內(nèi)一流的三級甲等現(xiàn)代化中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院。

　　為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，醫(yī)院黨委工作的指導(dǎo)思想和基本任務(wù)是：繼續(xù)高舉鄧小平理論偉大旗幟，認(rèn)真貫徹黨的xx大精神，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，充分發(fā)揮黨組織政治核心作用，保證監(jiān)督作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，緊緊圍繞醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的改革和發(fā)展的要求，全心全意地抓好醫(yī)院的各項(xiàng)建設(shè)。

　　一、加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨委的政治核心作用。

　　作為政治核心，醫(yī)院黨委必須保證黨的各項(xiàng)政策在醫(yī)院全面貫徹和實(shí)施，必須把握醫(yī)院的政治方向、辦院宗旨，從而保證醫(yī)院始終沿著正確的道路前進(jìn)，同時(shí)又要協(xié)調(diào)各方，調(diào)動(dòng)各方面的積極性，不斷增強(qiáng)黨的凝聚力。進(jìn)一步改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，班子成員要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)溝通，切實(shí)做到思想上合心、工作上合力、行動(dòng)上合拍。一要繼續(xù)發(fā)揮醫(yī)院黨政關(guān)系融洽的優(yōu)勢，充分尊重醫(yī)院法人代表依法行使管理職能，切實(shí)做到分工不分家，自覺維護(hù)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)。二要發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)，真心實(shí)意依靠群眾，傾聽群眾意見，集中群眾智慧，要注意發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子成員的示范表率作用，嚴(yán)于律已，清政廉潔，以黨的建設(shè)帶動(dòng)隊(duì)伍建設(shè)，以黨風(fēng)建設(shè)帶動(dòng)院風(fēng)建設(shè)。三要著力抓好支部建設(shè)，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。通過支部扎實(shí)有效地開展工作，提高支部在科室工作中的參與度，齊心協(xié)力推進(jìn)醫(yī)院發(fā)展。四要全面實(shí)施黨務(wù)ISO體系，配合黨務(wù)績效管理，提高黨務(wù)管理人員的積極性和工作效率。

　　二、加強(qiáng)思想建設(shè)，保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

　　堅(jiān)持全體黨員的學(xué)習(xí)教育，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。發(fā)揮黨員的先鋒模范作用是體現(xiàn)黨組織政治核心作用的基礎(chǔ)和保證。黨委要通過形式多樣的學(xué)習(xí)、實(shí)踐和談心活動(dòng)，使全體黨員更加明確使命、堅(jiān)定理想信念、凝聚黨心，煥發(fā)出更加飽滿的工作熱情，從而造就一支政治強(qiáng)、作風(fēng)硬、技術(shù)高的黨員隊(duì)伍，在醫(yī)療、教學(xué)、科研各方面工作中發(fā)揮主力軍的作用，帶動(dòng)全院職工，促進(jìn)醫(yī)院的全面發(fā)展。

　　三、繼續(xù)堅(jiān)持以醫(yī)療業(yè)務(wù)為中心，大力抓好醫(yī)院質(zhì)量建設(shè)。醫(yī)療質(zhì)量建設(shè)是醫(yī)院工作的生命線。醫(yī)療質(zhì)量不僅關(guān)系到醫(yī)院的整體競爭實(shí)力和未來發(fā)展，更加關(guān)系到廣大人民群眾的生命健康權(quán)益。在今后一段相當(dāng)長的時(shí)間內(nèi)，醫(yī)院黨委依然要突出以醫(yī)療業(yè)務(wù)為中心強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)，全體員工要有高度的思想意識(shí)和認(rèn)真負(fù)責(zé)的自覺精神，依法執(zhí)業(yè)，切實(shí)履行崗位職責(zé)，依靠團(tuán)隊(duì)資源，發(fā)揮整體優(yōu)勢，朝著高、精、尖、細(xì)等方向努力邁進(jìn)，力求在醫(yī)療服務(wù)的安全性和有效性上取得更加明顯和實(shí)質(zhì)性的飛躍和成果。具體措施包括：一是加強(qiáng)專科建設(shè)。積極扶持各專科學(xué)習(xí)、接受、引進(jìn)、應(yīng)用一些先進(jìn)的學(xué)術(shù)思想、新的技術(shù)手段和新的醫(yī)療設(shè)備，在診療技術(shù)和診斷方法上不斷求新創(chuàng)優(yōu);二是不斷提高技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平。鼓勵(lì)廣大醫(yī)務(wù)人員開展崗位練兵，狠抓基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能;三是不斷加大技術(shù)人才培養(yǎng)力度。在對醫(yī)院高、中級人才進(jìn)行輪訓(xùn)的同時(shí)，一方面突出抓好高職稱、高學(xué)歷、高素質(zhì)的專才、優(yōu)才隊(duì)伍建設(shè);另一方面，重點(diǎn)培養(yǎng)一批具有潛力的后備精英隊(duì)伍。力爭用3至5年的時(shí)間，使醫(yī)院的技術(shù)人才建設(shè)再上一個(gè)新臺(tái)階。

　　四、堅(jiān)持公立醫(yī)院的辦院方向，全面提升醫(yī)院管理和文化建設(shè)水平。

　　全面貫徹黨的各項(xiàng)方針政策。醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)肩負(fù)著治病救人、維護(hù)人民健康的重要責(zé)任，與群眾的利益密切相關(guān)。我院是XX區(qū)政府設(shè)立的公立醫(yī)院，醫(yī)院必須堅(jiān)持正確的辦院宗旨和方向，把守衛(wèi)人民群眾身體健康放在工作的首位，特別要擔(dān)負(fù)起為人民群眾提供基本醫(yī)療服務(wù)的職責(zé)，堅(jiān)持公益性辦院方向，把醫(yī)院的社會(huì)效益放在首位。我院黨委和全體黨員必須牢記這一使命，全面貫徹黨的各項(xiàng)方針政策，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和水平，不斷改進(jìn)醫(yī)院管理，努力為人民群眾提供更加溫馨、舒適、便捷、安全的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，滿足人民群眾日益增長的健康需要，為緩解看病難、看病貴做出自己的貢獻(xiàn)。

　　同志們，回顧過去，我們?nèi)〉昧溯^大的成績，展望未來，我們?nèi)沃氐肋h(yuǎn)。讓我們繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟，按照三個(gè)代表的要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的精神，發(fā)揮醫(yī)院黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，團(tuán)結(jié)全體員工，抓住機(jī)遇、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院騰飛而努力奮斗!

工作報(bào)告怎么寫 篇10

　　結(jié)合移民工作特殊時(shí)期，移民搬遷后，農(nóng)村人數(shù)減少，村規(guī)模、村級黨組織需要及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。城鎮(zhèn)搬遷后，原來的居委會(huì)格局不適應(yīng)形勢需要，必須重新組建社區(qū)組織。移民遷建企業(yè)關(guān)停并轉(zhuǎn)，企業(yè)黨組織需要調(diào)整，有的企業(yè)黨組織還將撤銷。為了適應(yīng)發(fā)展的需要，按轄區(qū)與按行業(yè)、產(chǎn)業(yè)相結(jié)合設(shè)置黨組織，也將提上黨建工作的議事日程。全縣各級黨組織加強(qiáng)調(diào)查研究，做好檔案管理工作，根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)、黨員地域分布等情況進(jìn)行優(yōu)化組合，增強(qiáng)黨組織的活力。以此為契機(jī)，針對在非公有制經(jīng)濟(jì)組織、農(nóng)民工群體、民營企業(yè)等發(fā)展黨員滯后的現(xiàn)狀，各級黨組織應(yīng)結(jié)合各自實(shí)際情況，采取積極有效的辦法，做好這些領(lǐng)域的發(fā)展黨員工作。加大在非公經(jīng)濟(jì)組織中建立黨組織的力度，做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，組建一個(gè)鞏固一個(gè)，從而為企業(yè)發(fā)展黨員創(chuàng)造基礎(chǔ)條件，積極穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作，以推動(dòng)黨建工作整體水平的提高。

工作報(bào)告怎么寫 篇11

　　隨著氣溫的回升。萬物復(fù)蘇，大地春暖花開。我們紅蜻蜓專賣店的銷售工作也隨著溫度的轉(zhuǎn)暖，開始了緊張而有序的辛勤與忙碌。

　　古語有云：磨刀不誤砍柴工。就是放在今天的社會(huì)工作中，也深刻的指引和提示著我們。要在進(jìn)取工作的基礎(chǔ)上，先找準(zhǔn)思想方向，即要有著明確的意識(shí)感觀和積極的工作態(tài)度，方能付諸于努力工作的實(shí)踐之中。使之事半功倍，取得良好業(yè)績。

　　回顧這一周來，自己的工作情況，捫心自問，坦言總結(jié)。在諸多方面還存在有不足。因此，更要及時(shí)強(qiáng)化自己的工作思想，端正意識(shí)，提高專賣銷售工作的方法技能與業(yè)務(wù)水平。

　　首先，在不足點(diǎn)方面，從自身原因總結(jié)。我認(rèn)為自己還一定程度的存在有欠缺強(qiáng)力說服顧客，打動(dòng)其購買心理的技巧。

　　作為我們紅蜻蜓專賣店的一名銷售人員，我們的首要目標(biāo)就是架起一坐連接我們的商品與顧客的橋梁。為公司創(chuàng)造商業(yè)效績。在這個(gè)方向的指導(dǎo)下，怎樣用銷售的技巧與語言來打動(dòng)顧客的心，激發(fā)起購買欲望，就顯得尤為重要。因此，在以后的銷售工作中，我必須努力提高強(qiáng)化說服顧客，打動(dòng)其購買心理的技巧。同時(shí)做到理論與實(shí)踐相結(jié)合，不斷為下一階段工作積累寶貴經(jīng)驗(yàn)。

　　其次，注意自己銷售工作中的細(xì)節(jié)，謹(jǐn)記銷售理論中顧客就是上帝這一至理名言。用自己真誠的微笑，清晰的語言，細(xì)致的推介，體貼的服務(wù)去征服和打動(dòng)消費(fèi)者的心。讓所有來到我們紅蜻蜓專賣店的顧客都乘興而來，滿意而去。樹立起我們紅蜻蜓專賣店工作人員的優(yōu)質(zhì)精神風(fēng)貌，更樹立起我們紅蜻蜓的優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。

　　再次，要深化自己的工作業(yè)務(wù)。熟悉每一款鞋的貨號，大小，顏色，價(jià)位。做到爛熟于心。學(xué)會(huì)面對不同的顧客，采用不同的推介技巧。力爭讓每一位顧客都能買到自己稱心如意的商品，更力爭增加銷售數(shù)量，提高銷售業(yè)績。

　　最后，端正好自己心態(tài)。其心態(tài)的調(diào)整使我更加明白，不論做任何事，務(wù)必竭盡全力。這種精神的有無，可以決定一個(gè)人日后事業(yè)上的成功或失敗，而我們的專賣銷售工作中更是如此。如果一個(gè)人領(lǐng)悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣，那么他就掌握了達(dá)到成功的原理。倘若能處處以主動(dòng)，努力的精神來工作，那么無論在怎樣的銷售崗位上都能豐富自己人生的經(jīng)歷。

　　總之，通過理論上對自己這一周的工作總結(jié)，還發(fā)現(xiàn)有很多的不足之處。同時(shí)也為自己積累下了日后銷售工作的經(jīng)驗(yàn)。梳理了思路，明確了方向。在未來的工作中，我將更以公司的專賣經(jīng)營理念為坐標(biāo)，將自己的工作能力和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己精力充沛，辛勤肯干的優(yōu)勢，努力接受業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和提高銷售意識(shí)。扎實(shí)進(jìn)取，努力工作，為公司的發(fā)展盡自己綿薄之力。

工作報(bào)告怎么寫 篇12

　　近年來，各級政府高度重視扶貧助學(xué)工作，對家庭經(jīng)濟(jì)貧困的學(xué)生實(shí)行“兩免一補(bǔ)”的政策，以確保貧困家庭子女都能順利完成學(xué)業(yè);對考上大學(xué)的貧困家庭子女給予一定的生活補(bǔ)助，解決其入學(xué)費(fèi)用問題，以確保他們不因貧困失學(xué)。這是落實(shí)以人為本的科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)的重大舉措，是落實(shí)立黨為公、執(zhí)政為民宗旨的具體體現(xiàn)，也是進(jìn)一步加快教育發(fā)展、推進(jìn)公平教育、辦人民滿意學(xué)校的重要措施。 為進(jìn)一步做好扶貧助學(xué)工作，確保每一個(gè)考上大學(xué)的學(xué)生不因貧困失學(xué)，我系也積極做好此項(xiàng)工作，惠及廣大農(nóng)村貧困學(xué)生。

　　近三年來，我系關(guān)于貧困生補(bǔ)助的工作如下：

　　1、一如既往，開展日常工作，做好困難生各項(xiàng)工作。 在心理上，要讓貧困生放下心理包袱，減輕心理負(fù)擔(dān)，以積極、健康的心態(tài)去迎接大學(xué)的學(xué)習(xí)和生活。對于家庭困難的同學(xué)，我系希望他們能夠樹立健康、向上的信心，不被眼前一時(shí)的困難嚇倒，在學(xué)習(xí)上，刻苦努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)、生活上不卑不亢，思想上積極向上，要有“窮且益堅(jiān)，不墜青云之志”的豪邁與氣魄。 同時(shí)在平時(shí)生活中，通過與貧困生的直接溝通與交流，關(guān)注他們的身心健康，對于他們出現(xiàn)的困難，及時(shí)向?qū)W院反映，并盡我們所能，及時(shí)給予幫助，為其排憂解難。

　　2、繼續(xù)對困難生進(jìn)行摸底、復(fù)查。 由于學(xué)校重新制定了貧困生的標(biāo)準(zhǔn)，因?yàn)橛性S多同學(xué)確實(shí)有很多困難，可是比例卻有限，在學(xué)院黨委、系團(tuán)委老師的一再努力下，爭取了更多的名額，在一定程度上解決了壓力。但是還有一部分學(xué)生未能評上，我們也非常難過，希望以后能夠被評選上，我系學(xué)生近千人，其中歸檔的貧困生占不少的比例。有的獲批準(zhǔn)助學(xué)貸款或緩交學(xué)費(fèi)，有的爭取到了勤工儉學(xué)崗位，另外品學(xué)兼優(yōu)的貧困生更是獲得了各項(xiàng)助學(xué)金或國家助學(xué)貸。

　　3、做好困難補(bǔ)助。 主要困難補(bǔ)助類型有政府助學(xué)金、減免學(xué)費(fèi)、聯(lián)通助學(xué)金、特困生補(bǔ)助、勤工崗位津貼。

　　4、繼續(xù)開展“國家助學(xué)貸款工作”。 我系盡最大的力量力給予貧困生幫助。學(xué)費(fèi)對大部分家庭來說是一個(gè)不小的負(fù)擔(dān)，尤其是農(nóng)村貧困的地區(qū)，而國家助學(xué)貸款給同學(xué)帶來了福音，學(xué)校開展了為部分貧困生進(jìn)行減免部分學(xué)費(fèi)的活動(dòng)。同時(shí)還積極協(xié)助學(xué)院做好減免學(xué)費(fèi)工作，對需要減免學(xué)費(fèi)的同學(xué)，要求他們準(zhǔn)備好相關(guān)材料，到期上交學(xué)校相關(guān)部門。

　　5、努力提供勤工助學(xué)崗位，為貧困生創(chuàng)造勤工儉學(xué)機(jī)會(huì)。 我系進(jìn)行勤工儉學(xué)的招聘工作，在團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)生會(huì)生活部的組織下，為我系貧困生提供了接近100個(gè)勤工崗位，公開向全系貧困生招聘。

　　在公開、公平、公正的原則下，經(jīng)過負(fù)責(zé)人面試和考核下，同時(shí)結(jié)合應(yīng)聘人員的實(shí)際情況，初步擬訂了人選，然后報(bào)請團(tuán)委老師進(jìn)行審查與決定，最后報(bào)請學(xué)校批準(zhǔn)予以通過。雖然崗位有限，但是在一定程度上滿足了部分同學(xué)的需要，解決了他們的生活問題。 主要成績:

　　(一)政策宣傳，得到落實(shí) 我系貧困生資助工作政策性強(qiáng)、涉及面廣、操作嚴(yán)格。為了做好這一“德政工程”、“惠生工程”，我系建立了固定的宣傳陣地，有效地保證了救助貧困生宣傳工作，營造了全系積極參與、齊抓共管的工作氛圍。

　　(二)救助經(jīng)費(fèi)，全部兌現(xiàn) 其中，05-XX年，我系受到各種資助中，政府獎(jiǎng)學(xué)金為108000元，減免金額為129200元，聯(lián)通助學(xué)金為3600元，特困生補(bǔ)助金額為9900，勤工崗位津貼為15845元。

　　(三)中心工作，走上規(guī)范 我系首先從規(guī)范制度入手，強(qiáng)化內(nèi)部管理，狠抓工作落實(shí)，中心建設(shè)有目共睹，各項(xiàng)工作有序開展。 其次是制定了貧困生資助管理中心工作職責(zé)。①全面貫徹落實(shí)國家、省、關(guān)于資助貧困家庭學(xué)生的方針、政策;②參與并提出學(xué)校資助貧困家庭學(xué)生的相關(guān)政策;③指導(dǎo)我系建立貧困生工作檔案，及時(shí)收集和掌握貧困生有關(guān)信息;④多渠道籌措貧困生救助資金，組織和發(fā)動(dòng)社會(huì)各界仁人志士、有關(guān)部門資助貧困家庭學(xué)生;⑤提出資助貧困家庭學(xué)生的名額分配方案，積極完成各項(xiàng)工作。

　　(四)扶貧助學(xué)，成效顯著 在落實(shí)好國家資助政策的同時(shí)，我系動(dòng)員全社會(huì)廣泛參與，大力倡導(dǎo)扶貧助學(xué)獻(xiàn)愛心活動(dòng)，讓更多的貧困學(xué)生得到救助。

　　如聯(lián)通公司的大力資助 經(jīng)驗(yàn)做法:

　　(一)領(lǐng)導(dǎo)重視，認(rèn)識(shí)到位。 我系成立了成立了貧困生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并安排系學(xué)生會(huì)生活部負(fù)責(zé)貧困生資助工作。深入檢查貧困生工作落實(shí)情況，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓，其他部門協(xié)助抓，相關(guān)部門配合抓的工作格局。

　　(二)操作規(guī)范，程序到位。 貧困生資助工作是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)。為把好事辦好、實(shí)事辦實(shí)，我系重點(diǎn)把握了以下環(huán)節(jié)： 一是嚴(yán)把個(gè)人申請關(guān)。我系要求各申報(bào)貧困生一律由學(xué)生自主提出書面申請，并有班級、系領(lǐng)導(dǎo)以及學(xué)校三層審核制對受助學(xué)生申請表上簽署意見。 二是嚴(yán)把資助條件關(guān)。為了規(guī)范管理，確保資助對象絕對貧困，明確規(guī)定了申報(bào)貧困生的范圍、對象、基本條件和貧困生家庭界定標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)保證了孤兒優(yōu)先、殘疾優(yōu)先、單親貧困家庭子女優(yōu)先、因突發(fā)事件導(dǎo)致的家庭貧困的子女優(yōu)先和絕對貧困家庭子女優(yōu)先。 三是嚴(yán)把公示公告關(guān)。我系要求把資助政策進(jìn)行公示，而且要把享受資助的名額、對象進(jìn)行公示，并把受助學(xué)生名單打印成冊。做到了政策公開，條件公開、名額公開、對象公開，同時(shí)接受系同學(xué)的監(jiān)督。[1][2] 四是嚴(yán)把資金管理關(guān)。 五是嚴(yán)把審核簽字關(guān)。我系要求各受助貧困生一律實(shí)行簽字確認(rèn)，做到了層層審核，層層把關(guān)。

　　(三)督導(dǎo)檢查，及時(shí)到位。 系相關(guān)部門認(rèn)真履行職責(zé)，工作落實(shí)，督辦檢查，務(wù)求實(shí)效，指導(dǎo)工作，及時(shí)到位。對于“兩免一補(bǔ)”工作中出現(xiàn)的問題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)糾正;對于違反者，堅(jiān)決一查到底，一追到底，決不姑息。 (四)強(qiáng)化責(zé)任，措施到位。 為了體現(xiàn)“公平、公正、公開”的原則。系派專人參加各學(xué)校評審小組的評審過程，復(fù)核學(xué)生及其家長的申請，并對評審過程的公正性、合理性進(jìn)行監(jiān)督，有效地保證了貧困生資助工作健康發(fā)展。 存在的問題及今后的工作思路: 1、由于貧困人口較多，需要救助的貧困學(xué)生也較多，加之由于一些調(diào)查工作還做得不夠充分、國家“兩免一補(bǔ)”資助名額有限，少數(shù)群眾見利相爭，給資助工作正常開展帶來了一定的影響。 2、我系絕大部分農(nóng)民家庭比較貧困，且經(jīng)濟(jì)收入差距不大，界定貧困學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)難以確定，引起少數(shù)群眾誤解。

工作報(bào)告怎么寫 篇13

　　于*年*月抽調(diào)到工作，在其工作的一年里，能協(xié)助組長、配合同事完成組內(nèi)和辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的所有工作，做到了學(xué)習(xí)勤奮上進(jìn)、工作踏實(shí)肯干、作風(fēng)正派嚴(yán)謹(jǐn)，在各方面都取得較好的成績。現(xiàn)對其鑒定如下：

　　政治堅(jiān)定。該同志能以馬列主義、鄧小平理論、“三個(gè)代表”等重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)決執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策，政治立場堅(jiān)定。

　　學(xué)習(xí)勤奮。該同志能把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑，堅(jiān)持經(jīng)常學(xué)習(xí)政策理論文獻(xiàn)和業(yè)務(wù)知識(shí)，做到勤學(xué)善思、學(xué)以致用，同時(shí)，在工作中善于總結(jié)好的做法，對涉及災(zāi)后重建的法規(guī)政策能熟練掌握。

　　工作務(wù)實(shí)。該同志在工作中能堅(jiān)持用心謀事、務(wù)實(shí)干事，做到勤勤懇懇、任勞任怨。該同志作為重建組的工作人員，始終能做到服從領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任的安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，與同事經(jīng)常加班加點(diǎn)勤奮工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。一是積極協(xié)助辦公室主任做好辦公室日常事務(wù)處理、重建組與相關(guān)單位之間的協(xié)調(diào)工作，推進(jìn)了工作整理合力的形成。如：協(xié)助恢復(fù)重建項(xiàng)目單位辦理開工前的相關(guān)手續(xù)、布置重建組工作會(huì)議事務(wù)安排和需各恢復(fù)重建項(xiàng)目單位通力合作的重點(diǎn)工作等。二是發(fā)揮自身較豐富的基層工作經(jīng)歷和工作經(jīng)驗(yàn)，積極向領(lǐng)導(dǎo)諫言獻(xiàn)策，為辦公室內(nèi)部管理、重建組工作加快推進(jìn)盡了一份力量。

　　成績斐然。該同志在抽調(diào)期間，用心草擬重建組及其辦公室文件和相關(guān)材料，協(xié)助同事完成領(lǐng)導(dǎo)講話、工作總結(jié)等其他材料的草擬撰寫工作。一年里，該同志草擬、協(xié)助草擬的文件就達(dá)30余個(gè)，材料數(shù)10個(gè)。同時(shí)協(xié)助辦公室主任完成重建資料的領(lǐng)取與發(fā)放、報(bào)表的收集與上報(bào)工作。按照重建組在每個(gè)階段的要求和組長的安排，能同組內(nèi)同志深入恢復(fù)重建項(xiàng)目單位巡視檢查，推進(jìn)了全縣政權(quán)基礎(chǔ)設(shè)施災(zāi)后重建工作的開展。

　　作風(fēng)正派。該同志能堅(jiān)持嚴(yán)于律己，做到生活正派、情趣健康;注重團(tuán)結(jié)友好，做到真誠待人、主動(dòng)熱情;恪守規(guī)章制度，做到按章辦事、謹(jǐn)慎認(rèn)真。

工作報(bào)告怎么寫 篇14

　　**月**日，工作總結(jié)：上午開公司集體會(huì)議，匯報(bào)**月份工作總結(jié)，以及公司領(lǐng)導(dǎo)下月公司安排。整理客戶尹建軍提供進(jìn)出庫單據(jù)。整理周再銀個(gè)人資產(chǎn)證明。指定客戶石松反擔(dān)保清單�？蛻羿嵪蚱綋�(dān)保意向書，同意放款通知書蓋章。去銀行送客戶，周再銀，鄭向平，張平客戶資料。

　　**月**日，工作總結(jié)：完善客戶石松項(xiàng)目調(diào)查報(bào)告，出具反擔(dān)保清單，蓋章交銀行。整理客戶流程表，梳理客戶操作流暢。跟進(jìn)銀行客戶進(jìn)度情況，更新客戶進(jìn)度表。制定客戶周再銀，個(gè)人資產(chǎn)證明。傳真銀行。方利群客戶石松交接工作，客戶石松申請表格蓋章。

　　**月**日，工作總結(jié)：去客戶尹建軍水產(chǎn)市場取客戶提供資料，*月份出庫單據(jù)，尹海青資產(chǎn)證明房本，送方莊民生銀行。搜尋各個(gè)銀行最新貸款政策學(xué)習(xí)，了解最新政策導(dǎo)向，詢問公證處客戶陳耀勝的合同公證情況。詢問客戶周再銀個(gè)人資產(chǎn)落實(shí)情況，制定客戶石松的委托貸款合同。

　　**月**日，工作總結(jié)：跟進(jìn)銀行客戶尹建軍審批進(jìn)度，整理客戶陳耀勝以公正委托貸款合同，跟師傅歐陽，王都一起接見新來客戶，了解客戶借款需求，后經(jīng)洽談不符合公司要求，撰寫茵海平項(xiàng)目調(diào)查報(bào)告，做簡易改動(dòng)。幫助方利群給公證處發(fā)送公司營業(yè)執(zhí)照副本傳真。告知客戶周再銀審批通過，提前告知準(zhǔn)備邀約簽訂公司委托貸款合同。

　　**月**日，工作總結(jié)：邀約周再銀客戶下周簽約公司委托貸款合同。撰寫芮海平客戶項(xiàng)目調(diào)查報(bào)告，整理，復(fù)印客戶葉勝勇基礎(chǔ)資料。撰寫整理客戶周再銀委托貸款合同，公司領(lǐng)導(dǎo)簽字。跟進(jìn)銀行客戶石松審批進(jìn)度，客戶高云箭部分房款，更新客戶進(jìn)度表。

　　**月**日，工作總結(jié)：1、上午和師傅歐陽一起去民生銀行西單支行，聯(lián)保體解體，有一部分客戶需要介紹到我們公司來操作，目前給了一個(gè)客戶：沈則龍。初步了解，根據(jù)提供材料能操作200萬。明天由自己去客戶公司實(shí)地淺談。2、跟進(jìn)民生銀行西二環(huán)客戶：石松，目前已經(jīng)保銀行審批，后期進(jìn)度需要繼續(xù)跟進(jìn)。3、民生銀行方莊支行，徐經(jīng)理，曹磊來公司講解銀行政策變動(dòng)情況。4、整理公證處郵寄來以公正完的客戶合同，整理歸檔。5、邀約客戶周再銀明天下午2：00來公司簽約，告知需要準(zhǔn)備資料以及公證費(fèi)用。

工作報(bào)告怎么寫 篇15

　　1、 宣傳： 首先通知將<貧困認(rèn)定表>復(fù)印件發(fā)給每個(gè)宿舍，給當(dāng)時(shí)負(fù)責(zé)人說明家庭困難且有貧困證明的同學(xué)，復(fù)印填表，再交給組長。

　　2、 建立貧困評議小組：當(dāng)時(shí)我定全體班干部參加評議他們商議后決定我定為組長。我覺得班干部各宿舍都有一名，也具有一定的代表性。

　　3、 評議：首先是先根據(jù)他們居住地政府的證明材料上人均年收入按順序排列下來。接著各班干針對他們平時(shí)生活上包括衣著、宿舍用品以及他們的申請材料上對自己家出現(xiàn)困難或者是臨時(shí)困難情況進(jìn)行討論，又由于我班情況部分班委也申請貧困補(bǔ)助，可能有些貓膩，但他們都陳述了家里的情況，不排除他們品學(xué)兼優(yōu)的境況，而且又沒有規(guī)定班干部不能申請平困生，所以然后根據(jù)導(dǎo)員所分配的名額按照我們討論結(jié)果排序甲等、乙等、丙等。

　　4、 由于考慮到部分學(xué)生礙于面子不愿將此在班會(huì)上進(jìn)行說明，所以取消了在班上公布結(jié)果的計(jì)劃。

　　5、 此次評議總結(jié)：存在的問題是此次評選沒有普通同學(xué)參與，而且部分班干部參加申請，也參加了評定，顯得很失公允。此外還有可能是我沒跟宿舍長說清楚或者某些宿舍長或者宿舍當(dāng)時(shí)代理人通知不到位，或者說明不到位，導(dǎo)致有些同學(xué)像“貧困生”與“貧困庫”等概念不清楚又不好意思問我，而產(chǎn)生疑惑。

　　6、 以后評定：在班會(huì)上宣布此事，防止有些同學(xué)不知道此事;班會(huì)上定出評議小組，這樣大家都認(rèn)可;所有參與貧困申請的，不能參與到評議中;在得到貧困補(bǔ)助時(shí)生活變得高調(diào)，引起同學(xué)不滿，下年取消貧困資格;評議過程采取專門人員負(fù)責(zé)記錄和拍照;評論結(jié)果征求大家意見是否要班會(huì)公布。 x班

工作報(bào)告怎么寫 篇16

　　一：制定年度銷售計(jì)劃表上交公司，并根據(jù)年度計(jì)劃表分配到每個(gè)季度、每月、每周乃至每天。

　　二：每天早上上班時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到公司報(bào)到，由部門主管召開早會(huì)，匯報(bào)前天的工作情況及對今日工作的安排情況。

　　三：每日早上上班前制定工作計(jì)劃表：工作表要把每天要辦的事，要約見的客戶放在第一位，比如說和某客戶約好見面或量房的，必須早上給電話或信息給客戶，確定客戶是否有時(shí)間并預(yù)約好時(shí)間和地點(diǎn)，再向相關(guān)人員作出匯報(bào)，方便各部門做好后續(xù)工作的鏈接。

　　四：設(shè)計(jì)師溝通：業(yè)務(wù)員要與設(shè)計(jì)師溝通，或把情況向上級主管匯報(bào)，由上級主管幫助跟進(jìn)，業(yè)務(wù)員可將客戶的新要求、新想法、新情況向設(shè)計(jì)師匯報(bào)，方便設(shè)計(jì)師的談單策略，同時(shí)也要督促設(shè)計(jì)師的工作，避免設(shè)計(jì)師因?yàn)樽约汗ぷ鞯姆泵Χ�耽誤客戶，與設(shè)計(jì)師溝通做到更好的協(xié)調(diào)與客戶之間的關(guān)系。

　　五：電話銷售：業(yè)務(wù)員要養(yǎng)成每天堅(jiān)持打電話的習(xí)慣，每天需堅(jiān)持打50-100個(gè)電話，一般9:30過后，已經(jīng)進(jìn)入上班的忙碌期了，打電話正是好時(shí)候，上午如無特殊情況，業(yè)務(wù)員最好在公司打電話，因公司有優(yōu)良的溝通環(huán)境，也好及時(shí)將客戶的情況反饋至設(shè)計(jì)部，電話營銷一定要做好相關(guān)的記錄。

　　六：到小區(qū)展開行動(dòng)：這一段時(shí)間主要用于聯(lián)系新客戶，培育各樓盤的新客戶資源。當(dāng)然也要根據(jù)實(shí)際情況，如果小區(qū)交房，就要提前去小區(qū)，帶好名片及相關(guān)宣傳資料。

　　七：客戶分析：業(yè)務(wù)員要養(yǎng)成每天對白天所聯(lián)系的客戶進(jìn)行分析的習(xí)慣，可在晚上下班后完成，可以結(jié)合實(shí)際情況作出客戶分析表，只有對客戶進(jìn)行準(zhǔn)確分析定位，才能找到與客戶更好溝通的技巧與突破點(diǎn)，第二天要將客戶分析的情況與設(shè)計(jì)師及主管溝通。

　　八：制定有效地客戶數(shù)據(jù)庫：業(yè)務(wù)員要將客戶的資料完整的登記，包括樓盤的情況，客戶的戶型及面積，客戶的工作情況及相關(guān)背景，客戶的裝修意愿等等，希望每天都能在自己的名單上面增加新的成員，每天增長的名單，就是業(yè)務(wù)員業(yè)績增長的法門!

　　九：每周六早上召開部門周會(huì)，由部門主管主持，銷售人員須在周會(huì)前遞交周報(bào)給上級主管，內(nèi)容包括本周工作的一些具體事項(xiàng)，周計(jì)劃的完成情況，意向客戶的跟進(jìn)情況，各樓房的一些情況反饋，競爭對手的一些信息收集，與各部門溝通協(xié)調(diào)的情況，反饋市場信息并提出相關(guān)建議供公司探討研究有效的營銷方案。

　　十：每月2號召開月會(huì)，銷售人員須在每月1號前遞交月報(bào)給上級主管，月會(huì)內(nèi)容同上。

工作報(bào)告怎么寫 篇17

　　于20xx年12月正式到。主要負(fù)責(zé)工作。工作期間，他的突出表現(xiàn)得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致肯定。

　　政治堅(jiān)定，覺悟較高。他衷心擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，響應(yīng)黨的號召，關(guān)心國家大事，積極踐行我黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，能夠以馬列主義、毛澤東思想、理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，創(chuàng)造性的開展工作，體現(xiàn)出了正確的無產(chǎn)階級世界觀、人生觀和價(jià)值觀。 同志謙虛謹(jǐn)慎，勤奮好學(xué)。他主動(dòng)提高自己的綜合素質(zhì)，努力從多方面開拓自己的眼界。通過學(xué)習(xí)書面材料和與領(lǐng)導(dǎo)、同事的交流，比較全面地了解了我單位科室的主要職能和重點(diǎn)工作，還協(xié)助完成了一些他力所能及的行政事務(wù)工作。這種積極主動(dòng)的工作態(tài)度獲得了我單位領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。他比較注重理論和實(shí)踐相結(jié)合，能將大學(xué)所學(xué)的知識(shí)有效地運(yùn)用于實(shí)際工作中，虛心聽取其他同志的意見，表現(xiàn)出較強(qiáng)的求知欲。該通知在工作中能夠仔細(xì)觀察、切身體驗(yàn)、獨(dú)立思考、綜合分析，靈活運(yùn)用自己的知識(shí)解決各種問題和困難。 同志踏實(shí)肯干，吃苦耐勞。有創(chuàng)造性、建設(shè)性地獨(dú)立開展工作的思維;具有一定的開拓和創(chuàng)新精神，接受新事物較快，涉獵面較寬，在領(lǐng)域不斷地探索，有自己的思路和設(shè)想。能夠做到服從指揮，認(rèn)真敬業(yè),工作責(zé)任心強(qiáng)，工作效率高,執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)指令堅(jiān)決。在時(shí)間緊迫的情況下，加時(shí)加班、保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

　　同志待人誠懇,作風(fēng)樸實(shí)。模范遵守我單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，工作期間，未曾出現(xiàn)過無故缺勤和遲到早退現(xiàn)象，并能與單位同事和睦相處，交流融洽，善于取長補(bǔ)短，虛心好學(xué)，注重團(tuán)隊(duì)合作。

　　總之，同志綜合素質(zhì)較好，業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)，政治表現(xiàn)良好，法紀(jì)觀念充實(shí)，服從安排聽指揮，與同事友好相處，工作期間，能夠做到愛崗敬業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，相信會(huì)在今后的工作中取得出色的成績。