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解除勞動關系的協議

發布時間:2024-02-08

解除勞動關系的協議(精選18篇)

解除勞動關系的協議 篇1

  甲方:_____________公司

  乙方:_____________(身份證號_____________ )

  甲、 乙雙方就勞動關系終止達成如下協議:

  一、 原勞動合同自____ 年 _____ 月 _____ 日起至____ 年 _____ 月 _____ 日止。

  二、 甲、乙雙方同意,自x____ 年 _____ 月 _____ 日起終止勞動關系。

  三、 甲、乙雙方同意終止合同補償金為x個月工資(按當事人上年度月年均工資計算)合計:___________(小寫:___________元)。

  四、 本協議自簽字日起生效。

  五、 本協議一式三份,甲、乙、市社保局各執一份。

  甲方:_____________公司

  (蓋章)

  乙方簽字:_____________

  ____ 年 _____ 月 _____ 日

解除勞動關系的協議 篇2

  甲方:

  乙方: 身份證號:

  甲乙雙方自年月日建立勞動合同關系,合同期限為年,現甲乙雙方協商一致,同意提前解除雙方勞動關系,并達成如下協議:

  1、雙方同意勞動關系自雙方簽字之日(即 年月日)解除,自解除之日起雙方再無勞動關系;

  2、甲方給予乙方一次性經濟補償金(包括但不限于薪資、福利、社保、補償金及賠償金等)為元(大寫:元整),補償標準為 個月工資額。該金額作為雙方解除勞動關系的全部補償金,甲方在本協議簽字后一次性支付。

  3、甲方承諾履行在雙方協商解除勞動合同之前委派乙方外出學習的安排不變,乙方可以參加。

  4、乙方承諾按雙方簽訂的勞動合同中保密協議的規定履行保密義務;不得散布對甲方不利的言論,如乙方如違反此條款,甲方一經證實,將追究相關責任,并保留追究法律責任的.權利;

  5、乙方在勞動關系解除之前應當嚴格履行相關工作職責,不得損害甲方相關利益。

  6、在乙方辦理完畢全部交接手續后,若乙方在職期間未完事宜及因工作交接不清導致需要乙方繼續協助和配合的事項,乙方需全力配合。

  7、基于權利處分原則,本協議雙方簽字生效后,乙方自愿承諾放棄以此為由的其他權利、權益(包括但不限于薪資、福利、社保、補償金及賠償金等)主張,自本協議簽訂生效后乙方不得再向甲方提出任何權利主張和請求,不再以仲裁或訴訟方式主張本協議以外的任何權利。

  8、本協議一式兩份,雙方各持一份,經雙方蓋章簽字后有效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽名):

  簽署日期: 簽署日期:

解除勞動關系的協議 篇3

  單位名稱:(以下簡稱甲方)

  職工姓名:(以下簡稱乙方)

  根據《勞動法》有關規定,經甲乙雙方協商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協議:

  一、從______年______月_______日起正式解除雙方簽訂的勞動合同,乙方與甲方脫離一切關系。

  二、乙方在本協議簽訂生效之前,應向甲方辦理工作交接,結清個人與本單位的'經濟往來手續。

  三、勞動合同解除后,乙方不得以甲方的名義從事任何社會及經濟活動,如違反,甲方將依法追究法律責任。

  四、勞動合同解除后,出具解除勞動合同協議書一式叁份,報縣人事勞動和社會保障局,送甲方、乙方本人。

  五、雙方約定的其他事項。

  六、本協議一式叁份,報縣人事勞動和社會保障局,送甲方、乙方本人各執一份。

  七、本協議書自甲乙雙方簽字之日起生效,即產生法律效力,雙方必須認真履行。

  甲方:__________

  乙方:__________

  ______年______月______日

解除勞動關系的協議 篇4

  甲方:AAA公司

  地址:

  法定代表人:

  乙方:FFF,女, 19 年 月 日出生,

  身份證號:

  乙方系甲方公司員工,現雙方在平等、自愿的基礎上,經友好協商,就解除勞動關系事宜,達成如下協議:

  1.雙方協商一致自 20xx年 月 日起雙方解除勞動關系。

  2.甲乙雙方同意:甲方除全額支付乙方 月份工資外(按實際工作天數計算),應向乙方一次性支付補償金 元,(包括但不限于經濟補償金、競業限制補償費等各種補償金)。

  3.雙方確認:雙方不存在其他勞動爭議及債權債務關系。

  4.甲方的權利和義務

  (1)甲方應當在20xx年 月 日全額支付乙方20xx年 月份工資 元;

  (2)甲方應當在乙方辦理交接手續完畢時支付上述一次性經濟補償金 元。

  甲方未在上述期限內支付工資或補償金,每逾期一日,應向乙方加付未支付部分萬分之二的違約金。

  5.乙方的權利和義務:

  (1)乙方應當在20xx年 月 日至 年 月 日期間辦理離職手續。

  若乙方未在上述規定期限內辦理離職手續,應向甲方支付5000元違約金,該違約金不足以彌補因此給甲方造成損失的',乙方應當負責賠償。甲方有權優先從應當支付給乙方的工資或補償金中扣除。因甲方的原因導致乙方不能在上述期限內辦理離職手續的除外。

  (2)商業秘密

  乙方應保守甲方的商業秘密和與知識產權相關的保密事項(包括但不限于電子與文書資料、人事或財務數據,營業、采購等相關數據)。乙方不得以任何方式將甲方保密信息公開或向任何第三者披露。乙方違反保密義務,給甲方造成損失的,應當賠償甲方因此所造成的全部損失。

  (3)競業限制:乙方在解除勞動關系2年內不得在與甲方生產、經營同類產品或者提供同類服務的其它企業任職;不得自營或與他人合營與甲方經營的同類產品或者提供同類服務(包括但不限于 等)。

  乙方違反本規定,給甲方造成損失的,應當承擔損害賠償責任的。

  6.本協議履行完畢后,任何一方不得以任何理由向另一方提起訴訟、仲裁或投訴。

  7.本協議在雙方蓋章或簽字之日生效。

  8.本協議一式兩份,各執一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):AAA有限公司 乙方(簽字):FFF

  授權代表:

  年 月 日 年 月 日

解除勞動關系的協議 篇5

  甲方:_________律師事務所

  乙方(員工):_________身份證號碼:_________

  按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關規定及《解決方案》,甲、乙雙方本著平等自愿,協商一致的原則,同意解決勞動關系,并達成以下協議:

  第一條 經雙方協商一致,同意終止雙方所建立的勞動關系,終止日期為。

  第二條 雙方的權利與義務:

  1、甲方按約定日期付清乙方薪資并額外支付乙方一個月薪資作為補償。

  2、甲方協助乙方辦理社會保險關系轉移等與勞動關系解除相關的`手續。

  3、乙方應于勞動關系終止后3天內,及時辦理工作交接和和辦公物品移交手續,同時保守甲方商業秘密至協議終止后一年。

  4、乙方確認雙方勞動關系履行時的權利義務從協議簽訂之日起即行終止,并無任何不了事宜,確認對工作期間的薪資費用(含獎金、福利等)已結清并無任何異議。雙方對協商解決勞動關系程序及結果均無任何異議,保證不再提出任何仲裁和訴訟請求。

  5、本協議中甲、乙雙方任何一方不履行相應義務,向守約方承擔違約責任,守約方可要求違約方對實際損失予以賠償。

  第三條 本協議經雙方簽訂之日生效,勞動關系同時終止。本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方(簽章):_________律師事務所,乙方(簽字):_________

  簽訂日期:_____年____月____日簽訂日期:____年____月____日

解除勞動關系的協議 篇6

  甲方:

  乙方:

  鑒于乙方已于20xx年xx月xx日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現經協商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關系,并達成如下協議:

  一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關系,雙方的`權利義務隨之終止。

  二、由于乙方主動要求解除勞動關系,依照法律規定甲方不必支付經濟補償金。

  三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用。

  四、本協議簽訂之日時,雙方已經結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務,雙方已經沒有任何的經濟關系。雙方共同確認,雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接,自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理,經濟憑證不再有效;雙方共同承諾:任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經濟責任。

  五、鑒于乙方曾經是甲方的高級管理人員,乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的聲明:“自20xx年xx月xx日起不再擔任我公司的任何職務,其一切活動自20xx年xx月xx日起與公司無任何關系”。

  六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業秘密(包括但不限于經營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽或利益的行為。

  七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。

  八、本協議一式四份,甲、乙雙方各執兩份。

  甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):

  負責人:

  時間:年月日

解除勞動關系的協議 篇7

  甲方:___________有限公司

  乙方:___________

  甲乙雙方于____年_____月_____日簽訂為期1年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

  1、自____年_____月_____日起,解除雙方簽訂的'勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

  2、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續后支付乙方包括但不限于經濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應比例的年終獎等共計人民幣___________元(大寫)。扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣___________元(大寫),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續后實際支付乙方人民___________元(大寫)。

  3、甲方為乙方繳納四金(包括基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、住房公積金)至____年_____月_____日止。

  4、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續;

  5、乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  6、乙方自愿放棄其他所有訴求。

  甲方(蓋章):___________乙方(簽字或蓋章):___________

  法定代表人或授權委托人:___________法定代表人或授權委托人:___________

  ____年_____月_____日____年_____月_____日

解除勞動關系的協議 篇8

  甲方:城區供電所(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  根據《中華人民共和國勞動法》有關規定和城區供電所(20xx)第08號文件精神,經乙方本人申請,自愿與甲方有償解除勞動用工合同關系,接受企業一次性經濟補償,為明確雙方權利義務關系,經雙方協商一致,達成如下協議:

  一、一次性經濟補償費用的計算

  乙方同意在與甲方解除勞動關系時,按公司改制企業職工一次性安置標準938元/年計算經濟補償金:醫療費一次性補貼按每年40元計算。

  二、工齡計算:

  乙方在甲方的.工齡計算從20xx年x月x日至20xx年x月x日止,共計7年零8個月。

  三、解除勞動關系時間:

  甲乙雙方自20xx年5月1日起解除雙方的勞動關系。

  四、協議事項:

  1、甲方與乙方一致同意解除勞動合同關系,甲方依照上述計算方式對乙方給予一次性經濟補償費和醫療補償金15322.00元。

  2、甲方與乙方解除勞動關系后,雙方原有的勞動合同權利義務關系即行終止。甲方給乙方支付一次性經濟補償費后,不再支付乙方其他補償費用。

  五、其他:

  1、本協議經甲乙雙方簽字即行生效,具有法律約束力。

  2、本協議一式四份,甲乙雙方各執一份,報勞動部門和組織各存一份。涂改或未經合法授權代簽無效。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  法定代表人(簽章):

  x年x月x日x年x月x日

解除勞動關系的協議 篇9

  甲方:____________

  乙方:____________

  甲乙雙方于______年______月______日____________簽訂為期*年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

  1、自______年______月______日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

  2、乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發放工資時間。乙方獎金為__________________元,差旅費、交通費、手機費等費用合計*元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。

  3、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣____________元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。

  4、甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至______年______月______日止。

  5、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續;

  6、乙方應當于本協議簽訂后______日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  7、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金*元。

  8、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務。

  9、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

  此協議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

  甲方(蓋章):____________乙方(簽字或蓋章):____________

解除勞動關系的協議 篇10

  勞動關系解除協議

  甲方:(藥品經營企業)_________

  企業名稱:_____________________

  注冊地址:_____________________

  法定代表人(負責人):_________

  乙方:(藥學技術人員)_________

  姓名:_________________________

  性別:_________________________

  年齡:_________________________

  籍貫:_________________________

  職稱/資格:___________________

  身份證號碼:___________________

  乙方自_______年_______月至_______年_______月于甲方擔任_________________職務,現因______________原因,甲方與乙方解除勞動聘用關系,簽訂本解聘協議書,自_______年_______月_______日起生效。

  甲方法定代表人(負責人)簽字:________

  (企業公章)

  ____________年__________月__________日

  乙方簽字:____________________________

  ____________年__________月__________日

  備注:

  1.本解聘協議書簽訂不得違反《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規,否則無效。

  2.依據《中華人民共和國勞動法》第三十一條,勞動者解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知用人單位。

解除勞動關系的協議 篇11

  甲方:______

  乙方:______,身份證號:______

  根據《勞動合同法》等相關法律法規的規定,甲、乙雙方經協商一致,就解除勞動關系事宜達成一致協議如下:

  一、因乙方自______年7月3日起至今一直患病未能上班,甲、乙雙方一致同意自___x年1月4日起正式解除雙方之間的'勞動合同(勞動關系)。

  二、甲方于本協議簽訂之日一次性給予乙方相關補償款人民幣元【該款項包括但不限于經濟補償金、社會保險待遇(養老保險、工傷保險及失業保險等)補償、工資福利補償等】。

  三、乙方取得上條所述款項后,不得再以勞動關系為由向甲方主張任何權利,甲、乙雙方就解除勞動關系事項全部了結,甲方不再為乙方承擔或支付勞動關系解除前后的任何社會保險金等費用。

  四、本協議簽訂之日,雙方已經結清所有賬目(包括但不限于工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務),雙方之間已沒有任何經濟關系。雙方共同承諾:今后雙方均不得以任何理由或任何形式要求對方承擔任何法律責任。

  五、乙方離開甲方公司后,對知悉的甲方商業秘密及本協議相關解除勞動關系事項等,負有保密義務。

  六、本協議簽訂后,雙方應當誠信守約,任何一方違反本協議任一條款,均視為違約,違約方須向對方支付違約金人民幣壹萬元。

  七、本協議自簽訂之日起生效,一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):___

  ___年___月___日

  乙方(簽字):___

  ___年___月___日

解除勞動關系的協議 篇12

  甲方:_____

  乙方:_____

  甲乙雙方于 ______年 ______月______日簽訂為期 ______年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系,勞動合同終止協議。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

  1、自 ______年 ______月______日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

  2、甲方在乙方妥善辦理所有工作移交手續后支付乙經濟補償金人民幣____________元(大寫)。

  3、甲方為乙方繳納的養老保險金、醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至 ______年 ______月______日止,合同范本《勞動合同終止協議》。

  4、甲方應當于本協議簽訂后3日內為乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關手續;

  5、 乙方本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  甲方(蓋章):_____ 乙方(簽字或蓋章):_____

  日期:______年 ______月______日

  。

解除勞動關系的協議 篇13

  甲方:_____________統一社會信用代碼:__________________地址:______________________________

  乙方:_____________性別:_________年齡:________通訊地址:________________________身份證號碼:_______________________

  甲乙雙方經友好協商,就雙方解除勞動合同一事達成以下條款,以資共同遵守:

  一、乙方于___年___月___日向甲方提出辭職,按照雙方之前合同約定,乙方已與甲方辦理完工作交接,乙方于_______年___月___日正式離職。

  二、根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關規定,甲方以形式一次性發給乙方經濟補償金人民幣_____________元(大寫:_____________)(稅前),同時代為扣除乙方應繳納的社會保險個人承擔部分人民幣現金_________元(大寫:______________),依法代扣代繳個稅后實際發給乙方人民幣_________元(大寫:______________)。

  三、乙方同意,甲方根據本協議第二條的.約定向乙方發放的金額,已包括依法應當支付給乙方的解除勞動合同經濟補償金及其它應當支付給乙方的款項;乙方不得再要求甲方支付經濟補償金及其他任何款項。

  四、甲乙雙方的因勞動合同確立的勞動關系于_______年___月___日正式終止;在勞動合同關系終止后,乙方應當與甲方簽訂《員工保守商業秘密協議書》并嚴格恪守相關規定。

  五、甲乙雙方同意,自勞動關系終止之日起,乙方不得再對甲方提起任何法律訴訟。

  六、本協議一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有相同的法律效力。

  甲方:_______(企業公章)乙方簽字:_______

  ___年___月___日___年___月___日

解除勞動關系的協議 篇14

  甲方:________________

  乙方:________________

  身份證號碼:________________

  甲乙雙方經協商,一致同意于______年______月______日解除雙方之間的勞動關系,并達成以下協議,以茲共同遵守:

  第一條

  甲方支付乙方工資至______年______月______日止。甲方為乙方交納的各項社會保險至______年______月。乙方應于解除勞動合同之日起15日內,將本人社保、檔案、黨工團等關系轉出。

  第二條

  乙方于年月日前辦理完畢工作移交、歸還借用甲方的財產、清結財務賬目和離職等各項手續。

  第三條

  在離職之前,乙方仍應履行其工作職責,遵守甲方勞動紀律和規章制度,并根據甲方的安排,積極配合完成工作移交、歸還借用甲方的財產、清結財務賬目和辦理離職手續。

  第四條

  根據法律的規定,甲方(是/否)需要向乙方支付經濟補償金。經乙方確認,乙方在本協議簽訂前12個月的月平均工資為元,在甲方處的工作年限為年月。甲方將于乙方工作交接完畢后,一次性支付乙方經濟補償金元,乙方應于年月日到甲方處領取。或寫成:雙方協商,乙方確認,甲方共需向乙方一次性支付經濟補償金______元,乙方應于年月日到甲方處領取。

  第五條

  經乙方確認,乙方已明確知悉相關法律或政策規定的各項權利,在甲方工作期間的所有薪酬福利等已結算完畢,雙方不存在任何糾紛,乙方不再就勞動關系等各項內容向甲方主張任何權利。

  第六條

  本協議自雙方簽訂之日起生效,本協議一式兩份,雙方各執一份,具同等效力。

  甲方:(蓋章)________________ 乙方:(簽字)________________

  ________年________月________日 ________年________月________日

解除勞動關系的協議 篇15

  甲方:(企業全稱):上海太陽能電力成套設備有限公司

  乙方:(個人姓名):

  根據相關法律法規的規定,經甲乙雙方當事人共同協商一致,就雙方解除勞動(關系)之相關事宜達成以下協議:

  1.雙方同意于______年____月____日起解除之前簽訂的勞動合同(關系)。

  2.乙方已于本協議書簽署前完成了同甲方的工作交換.

  3.甲方一次性支付給乙方年月工資元。

  經濟補償金償于當月日記入工資帳號內,截止本協議書簽署日,雙方之間不存在任何糾紛及未了結的債權債務。

  4.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  以上內容雙方同意確認屬實。

  甲方(企業公章):乙方(簽字):委托代理人簽字:

  簽訂日期:______年____月____日簽訂日期:______年____月____日

解除勞動關系的協議 篇16

  甲方:_______

  乙方:_______

  甲乙雙方于______年___月___日簽訂為期___年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。

  經雙方協商一致,簽訂本協議如下:____

  1、自______年___月___日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

  2、乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發放工資時間。

  乙方獎金為____元,差旅費、交通費、手機費等費用合計____元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。

  3、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣____元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。

  4、甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至____年____月______日止。

  5、乙方應為所掌握的.甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金____元。

  6、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務。

  7、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續;

  8、乙方應當于本協議簽訂后日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

  9、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

  此協議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。

  自雙方簽署之日起成立并生效。

  甲方(蓋章):____

  乙方(簽字或蓋章):____

  法定代表人或授權委托人(簽字或簽章):____

  ____年____月______日

解除勞動關系的協議 篇17

  甲方:

  乙方:

  ___________,身份證號:________

  ___年___月___日乙方在甲方工作期間不慎受傷,經甲、乙雙方充分協商,本著平等、自愿的原則,達成賠償協議如下:

  1、自乙方受傷之日起截止本協議簽訂之日實際發生的和其它應當由甲方支付的醫療費用等已由甲方全部付清。

  甲方再向乙方給付一次性傷殘補助金、一次性醫療補助金、一次性就業補助金、誤工、護理等各項費用和損失合計人民幣________元(大寫:________)。

  此款在本協議訂立后3日內匯入乙方指定賬戶,戶名___開戶行:卡號:

  2、本協議簽訂后,乙方自愿放棄其他賠償要求,自愿解除雙方的勞動關系,自愿放棄基于雙方勞動關系發生、解除所產生的各項權利。

  3、甲乙雙方簽署本協議后,雙方全部爭議就此了結,雙方再無任何糾紛。

  乙方承諾不再以任何形式、任何理由就與勞動、傷害有關的事宜向甲方要求其他任何費用或承擔任何責任。

  4、本協議為一次性終結處理協議,雙方當事人應全面切實履行所有約定項目與內容。

  乙方今后身體或精神出現任何問題均與甲方無關。

  5、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,協議自甲乙雙方簽字后即發生法律效力。

  甲方(蓋章)簽字:乙方(手印)簽字:

  年月日

解除勞動關系的協議 篇18

  甲方:________

  乙方:________

  甲乙雙方就兩者之間的勞動合同解除事宜,經過友好協商,達成以下協議:

  一、甲乙雙方經過友好協商,就雙方之間的勞動合同解除事宜,達成了一致性的意見。雙方確認勞動合同于___年___月___日解除,解除性質為雙方協商一致解除。

  二、乙方在甲方的最后工作日為___年___月___日,工資結算截止最后工作日,社保及公積金截止到年月。

  三、在公司規定的離職截止日期前,未辦理任何離職手續就擅自不到崗,將按公司規定視為曠工;曠工超過2個工作日將以嚴重違反公司休假和考勤制度為由被開除。此種情形公司將不再承擔任何經濟賠償/補償金。

  四、乙方在職期間的年假已經休完,在職期間的各種福利待遇已經享受完畢。

  五、甲方愿意向乙方支付解除勞動合同的相應費用:

  1、根據乙方在甲方處工作年限,甲方向乙方支付經濟補償金為N+1個月的工資,計________________(大寫____)元;

  鑒于乙方在甲方處的工作年限已達十七年,現甲方同意另行向乙方支付相當于四個月工資的特殊津貼,計________________(大寫____)元。

  以上兩項共計人民幣________________(大寫____)元。

  3、支付時間為工作交接完成后十五日內,支付方式為通過銀行轉帳的`方式,打入乙方在職期間的工資卡里。

  4、本協議簽訂之前甲乙雙方均已了解勞動法相關法律規定,上述費用包含了乙方所應得的法定經濟補償金、乙方在甲方工作期間可能享有的其它經濟性權益、乙方的一些未結費用以及乙方與甲方存在一些爭議但在解除合同時已經達成一致性意見,可是又不宜于明確列出的其它費用等,甲乙雙方確認雙方已無任何勞動糾紛。

  5、如果乙方不能完成工作交接,則甲方有權暫扣乙方的上述費用,直到乙方完成工作交接之后再行支付。

  六、甲乙雙方對本協議皆負有保密責任,雙方皆不得擅自泄露。乙方對在職期間所接觸到的甲方經營信息,負有保密責任。本協議簽訂后,乙方不得散布對甲方的任何負面信息或評論。

  七、本協議一式兩份,于甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效,雙方各執一份,具同等效力。

  甲方:________乙方:________

  ___年___月___日___年___月___日

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