機(jī)械加工廠投資合同范本（精選4篇）
機(jī)械加工廠投資合同范本 篇1
甲方：
乙方：
甲乙各方本著平等自愿、優(yōu)勢互補(bǔ)、互惠互利、共同發(fā)展的原則，按《合同法》有關(guān)條款規(guī)定，為明確各方的權(quán)益和義務(wù)關(guān)系，就甲乙各方共同合作經(jīng)營服裝工廠事宜，經(jīng)過充分友好協(xié)商達(dá)成一致意見，共同制定。
本協(xié)議如下，以便各方共同遵守執(zhí)行。
一、合作經(jīng)營工作的具體情況；
該合作工廠位于：
經(jīng)營場所廠房面積： 平方米
主要經(jīng)營范圍為：服裝貼牌加工，及銷售
二：合作方式：
1、由于合理避稅，工商執(zhí)照有作為一人公司成立。
2、在合作期限內(nèi)各方出資，共同經(jīng)營、共擔(dān)風(fēng)險、共負(fù)盈虧。
3、各方委托某一方全權(quán)管理合作工廠的生產(chǎn)事務(wù)。
三、合作期限：
暫簽二年，本協(xié)議始_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。期滿后，各方同意延長合作經(jīng)營期限的，可另行簽訂合作工廠協(xié)議。
四、出資方式：
甲方出資 %，即人民幣 萬 元整；乙方出資 %，即人民幣 萬 元整；
五、投資比例和利潤分配：
1、各方按出資金比例分享共同投資經(jīng)營的利潤，共同承擔(dān)投資經(jīng)營的`虧損。
2、各方約定每半年為一期限，對合作工廠的經(jīng)營狀況進(jìn)行分析。
3、經(jīng)過各方協(xié)商合作工廠滿一年的利潤，其利潤可分配。
4、各方利潤的資金只能用于合作工廠的開支，如果用于項目投資必須由各方同意方可使用。
5、合作期滿后，甲方不能以任何理由阻止乙方取得應(yīng)得的利潤。合作期滿，可以撤股。投資固定資產(chǎn)，重新評估。
6、合作期間任何一方不得以任何理由抽回資金，但可以在現(xiàn)有的雙方股東范圍內(nèi)轉(zhuǎn)入股份。
7、甲方股份占比 %，乙方股份占比 %。
六、生產(chǎn)計劃：
甲方盡量滿足合作工廠的產(chǎn)能，價格由曾清余簽字確認(rèn)后，才能生產(chǎn)數(shù)量進(jìn)入財務(wù)賬冊。
七、合作工廠的管理方式：
各方確認(rèn)合作工廠的生產(chǎn)事務(wù)由陳金鶴為財務(wù)，張?zhí)K為廠內(nèi)一切事物主管。
八、事務(wù)執(zhí)行：
1、合作工廠的設(shè)備保養(yǎng)、維修費(fèi)用及其它的日常費(fèi)用由合作工廠承擔(dān)。
2、計劃訂單的安排以利潤化為原則，特殊情況須具體協(xié)商面定。
3、合作工廠應(yīng)依據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，發(fā)生任何安全傷亡事故由具體負(fù)責(zé)日常管理工廠方負(fù)責(zé)，其它雙方應(yīng)承擔(dān)連帶責(zé)任。
4、連續(xù)或擴(kuò)大生產(chǎn)的再投資以協(xié)商共同投資為原則，后期利潤分配須按各方實際追加投資比例作相應(yīng)的傾斜調(diào)整。
九、違約責(zé)任：
如任何一方不履行本協(xié)議，違約一方應(yīng)當(dāng)向其它各方支付懲罰性違約金，并應(yīng)賠償對方的經(jīng)濟(jì)損失。
十、合同的解除：
1、本協(xié)議規(guī)定終止之日后沒有續(xù)簽的，本協(xié)議自動解除。2、全體合伙人同意終止合伙關(guān)系。
3、已不具備法定合伙人數(shù)。
4、合伙事務(wù)完成或不能完成。
5、被依法撤銷。
6、出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的合伙企業(yè)解散的其他原因。
甲方簽字（蓋章）：
_______年____月_________日
乙方：
_______年____月_________日
機(jī)械加工廠投資合同范本 篇2
甲方：
住址：
身份證號：
乙方：
住址：
身份證號：
丙方：
住址：
身份證號：
經(jīng)合作人協(xié)商一致，制定本協(xié)議：
第一條、合作目的：共營共利謀發(fā)展，興廠興業(yè)促和諧。
第二條、本工廠由合作人共同經(jīng)營、共享收益、共擔(dān)風(fēng)險，并對工廠債務(wù)承擔(dān)無限連帶責(zé)任。
第三條、本工廠名稱：___________機(jī)械加工廠。
第四條、本工廠經(jīng)營場所：__________________。
第五條、本工廠經(jīng)營范圍：__________________。
第六條、創(chuàng)辦本工廠的出資總額：______萬元人民幣。
第七條、出資額
（一）甲方：______，出資額：人民幣____________萬元。
（二）乙方：______，出資額：人民幣____________萬元。
�。ㄈ┍剑篲_____，出資額：人民幣____________萬元。
�。ㄋ模┖献魅擞赺_____年______月______日前繳付出資，出資額沒有實際繳付的，不能算合作人已經(jīng)履行義務(wù)。
第八條、合作人的權(quán)利和義務(wù)。
�。ㄒ唬┖献魅讼碛辛私饧庸S的經(jīng)營狀況和財務(wù)狀況。
（二）合作人按照入股比例分取紅利和分擔(dān)虧損。
�。ㄈ┯袃�(yōu)先購買其他合作人轉(zhuǎn)讓的股份和優(yōu)先購買本工廠的新增資金，但須經(jīng)其他方同意。
�。ㄋ模┍緳C(jī)械加工廠存續(xù)期間，合作人向其他人轉(zhuǎn)讓其在合作企業(yè)中的全部或者部分股份時，須經(jīng)合作人一致同意。三方以外的人依法購買合作企業(yè)股份的，享有權(quán)利，承擔(dān)責(zé)任。
（五）機(jī)械加工廠如因故終止，合作人依法按入股比例分得本工廠的剩余財產(chǎn)。
（六）合作人不得從事?lián)p害本工廠利益的活動；
�。ㄆ撸┍竟S應(yīng)依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定建立企業(yè)財務(wù)、會計制度。
第九條、本工廠事務(wù)的執(zhí)行及勞務(wù)工資待遇。
�。ㄒ唬┖献魅藢�(zhí)行本機(jī)械加工廠事務(wù)享有同等的權(quán)利，經(jīng)全體人員協(xié)商，______為本工廠的法定代表人并管理全面工作及業(yè)務(wù)，月工資______元；______負(fù)責(zé)全廠賬目管理及雜工，月工資______元；______負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理、機(jī)械加工及報價等事項，月工資為______元并按年純收入的______%提取辛勞補(bǔ)貼。
�。ǘ﹫�(zhí)行本機(jī)械加工廠事務(wù)的合作人，對外代表本工廠（應(yīng)注意團(tuán)隊精神和工廠利益）。
（三）經(jīng)全體合作人決定，對本工廠事務(wù)實行一人一票的表決辦法（應(yīng)本著友好的合作精神協(xié)商解決問題）。
（四）本工廠負(fù)責(zé)安排合作人的住宿，但伙食費(fèi)自理。
第十條、合作人入股、退股。
�。ㄒ唬┍竟S如有新合作人入股時，應(yīng)當(dāng)經(jīng)全體合作人同意，并依法訂立書面入股協(xié)議（或修訂本協(xié)議）。
�。ǘ┖献魅送斯�，應(yīng)經(jīng)全體合作人同意，在不給本工廠事務(wù)執(zhí)行和市場發(fā)展造成不利影響的情況下，可以退股，但應(yīng)當(dāng)提前30日通知其他合作人。
�。ㄈ┖献魅松米酝斯珊�，應(yīng)當(dāng)賠償由此給其他合作人造成的損失。
第十一條、違約責(zé)任。
�。ㄒ唬┖献魅诉`反合作協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)違約責(zé)任。
�。ǘ┖献魅寺男泻献鲄f(xié)議發(fā)生爭議的，合作人可以通過協(xié)商或者調(diào)解解決，合作人不愿通過協(xié)商、調(diào)解解決或者協(xié)商、調(diào)解不成的，可向_________________機(jī)構(gòu)申請_____或向____________人民法院起訴。
第十二條、其他事項。
�。ㄒ唬┍緟f(xié)議一式______份，甲乙丙三方各持______份。
�。ǘ┍緟f(xié)議經(jīng)全體合作人共同協(xié)商訂立，合作人簽字后，自本協(xié)議發(fā)文之日起生效。
甲方：（簽章）
地址：
聯(lián)系方式：
簽約日期：________年_______月_______日
乙方：（簽章）
地址：
聯(lián)系方式：
簽約日期：________年_______月_______日
丙方：（簽章）
地址：
聯(lián)系方式：
簽約日期：________年_______月_______日
機(jī)械加工廠投資合同范本 篇3
甲方：___________________________條約編號：___________________
身份證號碼：_____________________簽署地點：___________________
乙方：___________________________簽署日期：______年____月___日
身份證號碼：_____________________
甲乙單方本著互惠互利,配合受害的準(zhǔn)繩,顛末友愛商議，按照《中華群眾共和國條約法》的無關(guān)劃定，就機(jī)器加工場合股事件，在互惠互利的根底上告竣如下條約，并許諾配合服從。
第一條合股目標(biāo)：共營共利。
第二條義務(wù)負(fù)擔(dān)：機(jī)器加工場(下稱“工場”)由合股人配合同時共資,合股運(yùn)營,同享收益,共擔(dān)危險,并對工場債權(quán)負(fù)擔(dān)有限連帶義務(wù)。
第三條工場根本狀況：
1.稱號：___________________。
2.運(yùn)營場合：______________。
3.運(yùn)營范疇：___________________。
第四條合股人姓名,出資方法及出資額
1.出資總額：群眾幣_____萬元(大寫：_________)。
2.合股人姓名：_____，出資方法：_____，計群眾幣_____萬元。
3.合股人姓名：_____，出資方法：_____，計群眾幣_____萬元。
4.各合股人于_____年_____月_____日前繳支出資,出資額沒有實踐繳付的,不克不及算合股人曾經(jīng)出資。
第五條合股人的權(quán)益和任務(wù)
1.理解合股企業(yè)的運(yùn)營情況和財政情況;
2.有優(yōu)先受讓其余合股人讓渡的財富份額和優(yōu)先購置機(jī)器工場的新增資金,但須經(jīng)其余合股人贊成;
3.機(jī)器加工場如因故停止,合股人依法分得本工場的盈余財富;
4.根據(jù)出資比例分取盈余和分管吃虧;
5.合股人不得處置損傷本工場長處的舉動;
6.本工場應(yīng)意想到按照法令,行政法例的劃定成立企業(yè)財政,管帳軌制,并依法實行征稅任務(wù)的主要性;
7.本機(jī)器加工場存續(xù)時期,合股人向合股人之外的人讓渡其在合股企業(yè)中的局部大概部門財富份額時,須經(jīng)其余合股人分歧贊成。
合股人之外的人依法受讓合股企業(yè)財富份額的,經(jīng)修正合股和談即成為本機(jī)器加工場的合股人,按照修正后的合股和談享有權(quán)益,負(fù)擔(dān)義務(wù)。
第六條工場辦理
1.合股人對施行本機(jī)器加工場事件享有劃一的權(quán)益,經(jīng)部分合股人商議,拜托合股人_____為合股企業(yè)事件施行人,共_____名;
拜托合股人_____為本機(jī)器加工場的法定代表人。
2.施行本機(jī)器加工場事件的合股人,對外代表本工場，該合股人應(yīng)保護(hù)工場長處)。
3.經(jīng)部分合股人決議,對本工場事件實施一人一票的表決法子，本著友愛的協(xié)作肉體商議處理成績。
第七條入伙,退伙。
1.本工場若有新合股人入伙時,該當(dāng)經(jīng)部分合股人贊成,并依法訂立書面入伙和談(或訂正本和談)。
2.合股人退伙,應(yīng)經(jīng)部分合股人贊成,在不給本工場事件施行和市場開展形成倒霉影響的狀況下,能夠退伙,但該當(dāng)提早_____日告訴其余合股人。
3.合股人私自退伙后,該當(dāng)補(bǔ)償由此給其余合股天然成的喪失。
4.此條目未細(xì)致的,根據(jù)無關(guān)法令法例施行。
第八條閉幕與清理。
1.本工場運(yùn)營限期為_____年，自本和談簽署之日起計較。
2.本工場有如下情況的本條約任停止，閉幕工場并清理：
(1)合股和談商定的運(yùn)營限期屆滿,合股人不肯持續(xù)運(yùn)營的;
(2)部分合股人決議閉幕;
(3)合股和談商定的合股目標(biāo)曾經(jīng)完成大概肯定沒法完成;
(4)被依法撤消停業(yè)執(zhí)照;
(5)呈現(xiàn)法令,行政法例劃定的合股企業(yè)閉幕的其余緣故原由。
3.協(xié)作期滿或提早停止協(xié)作的，單方應(yīng)依法對本名目一切無關(guān)資產(chǎn)停止清理，清理后的盈余財富，按以下方法分派：______________。
第九條守約義務(wù)
1.除本條約還有商定外，任何一方不得提早停止本條約，不然，應(yīng)補(bǔ)償給對方釀成的喪失，并向?qū)Ψ礁冻鍪丶s金群眾幣_____元(大寫：____)。
2.條約各方應(yīng)嚴(yán)厲按條約的商定實行本人的任務(wù)，假如本條約任何一方違背本條約及無關(guān)法令法例的劃定招致本條約未獲實行和未獲完整實行，守約方答允擔(dān)由此惹起的局部義務(wù)，向違約方付出守約金群眾幣_____元(大寫：____);
守約金不敷以補(bǔ)償違約方喪失的，守約方還該當(dāng)補(bǔ)償違約方蒙受的喪失，并且違約方有權(quán)提早消除或停止本和談書。
第十條失密
一方對因機(jī)器加工場合股而獲知的另外一方的貿(mào)易秘密負(fù)有失密任務(wù)，不得向無關(guān)其余第三方保守，但中國現(xiàn)行法令、法例還有劃定的或經(jīng)另外一方書面贊成的除外。
第十一條彌補(bǔ)與變動
本條約可按照各方定見停止書面修正或彌補(bǔ)，由此構(gòu)成的彌補(bǔ)條約，與條約具備不異法令效率。
第十二條不成抗力
任何一方因有不成抗力以致局部或部門不克不及實行本條約或拖延實行本條約，應(yīng)自不成抗力變亂發(fā)作之日起三日內(nèi)，將變亂狀況以書面情勢告訴另外一方，并自變亂發(fā)作之日起三旬日內(nèi)，向另外一方提交招致其局部或部門不克不及實行或拖延實行的證實。
第十三條爭議的處理
本條約各方當(dāng)事人對本條約無關(guān)條目的注釋或?qū)嵭邪l(fā)作爭議時，應(yīng)經(jīng)由過程友愛商議的方法予以處理。
單方商定，凡因本條約發(fā)作的統(tǒng)統(tǒng)爭議，當(dāng)息爭或調(diào)整不可時，挑選以下第______種方法處理：
(1)將爭議提交______仲裁委員會仲裁;
(2)依法向______群眾法院提告狀訟。
第十四條權(quán)益的保存
任何一方?jīng)]有利用其權(quán)益或沒有就對方的守約舉動采納任何動作，不該被視為對權(quán)益的拋卻或?qū)ψ凡槭丶s義務(wù)的拋卻。
任何一方拋卻針對對方的任何權(quán)益或拋卻追查對方的任何義務(wù)，不該視為拋卻對對方任何其余權(quán)益或任何其余義務(wù)的追查。
一切拋卻應(yīng)書面做出。
第十五條見效前提
1.本條約自單方的法定代表人或其受權(quán)代辦署理人在本條約上具名并加蓋公章之日起見效。
各方應(yīng)在條約副本上加蓋騎縫章。
2.本條約—式______份，具備不異法令效率。
各方當(dāng)事人各執(zhí)______份，其余用于實行相干法令手續(xù)。
甲方(蓋印)：____________________
乙方(蓋印)：____________________
受權(quán)代辦署理人：(具名)______________
受權(quán)代辦署理人：(具名)______________
郵政編碼：________________________郵政編碼：________________________
聯(lián)絡(luò)德律風(fēng)：________________________聯(lián)絡(luò)德律風(fēng)：________________________
電子信箱：________________________電子信箱：________________________
機(jī)械加工廠投資合同范本 篇4
一、目的
為規(guī)范工作秩序，提高工作效率，保證車間生產(chǎn)正常進(jìn)行，讓員工做好本職工作，特制訂本制度。
二、適用范圍：本廠全體工作人員。
三、具體制度
�。ㄒ唬┛记诠芾恚�?標(biāo)準(zhǔn)考勤時間：辦公室人員：上午07︰30—11︰15，?下午12︰00—17︰00；生產(chǎn)人員：上午07︰30—19︰30，?晚上19︰30—07︰30。
1、嚴(yán)禁遲到或早退、不打卡或代人打卡。如果出現(xiàn)代人打卡者，雙方違反當(dāng)事人扣除當(dāng)月全勤獎。
2、如果出現(xiàn)因考勤機(jī)故障或員工卡不能正常打卡的，則由本人到車間進(jìn)行登記，并由直接上級簽字認(rèn)可，否則按曠工處理。
3、上班時間超過半小時到達(dá)車間均屬于遲到，30分鐘以上未到崗位也未請假視為曠工一天，每遲到或早退一次，10分鐘以內(nèi)罰款10元。遲到10-30分鐘（含30分鐘）的每次均罰款50元。一個月內(nèi)累計遲到的次數(shù)達(dá)3次者（含3次），記曠工一天。
4.若一個月內(nèi)累計遲到的次數(shù)達(dá)10次以上（含10次），或半年內(nèi)累計遲到的次數(shù)達(dá)20次以上（含20次）屬于嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，將予以辭退。
�。ǘ┌嗲皶�、班后會
1、早晨07︰20及晚上19︰20召開交接班會議。
2、如果有事或其他原因造成不能參加會議者，必須提前給班長打電話說明原因。
3、交班班長在生產(chǎn)中遇到的問題，盡量在本班解決，為下一班的安全生產(chǎn)打下良好基礎(chǔ)，如問題未能解決，做好詳細(xì)交班記錄，并上報車間主任，在交接班時與接班負(fù)責(zé)人解釋清楚后方可下班。
4、交班時交班班長必須如實反映生產(chǎn)狀況和設(shè)備運(yùn)行情況，不得對存在的問題隱瞞，接班者要嚴(yán)肅認(rèn)真，仔細(xì)檢查，做到交班清，接班嚴(yán)。
5、如果交班者故意隱瞞事實真相或有意違反規(guī)定，雖然接班者已接班，但發(fā)生的后果視情節(jié)嚴(yán)重由雙方共同承擔(dān)。
6、交班人員應(yīng)明確回復(fù)接班人員提出的問題，并和接班人員共同核實，檢查設(shè)備運(yùn)行情況。
7、交班人員在接班人員因故未到現(xiàn)場，或未完成接班檢查工作前不得擅自離去。
8、接班人應(yīng)按交接班內(nèi)容逐一檢查核對，符合實際情況即可交接班，不得無理刁難或無故不接，由于接班人檢查核對不周而引起的后果，由接班人負(fù)責(zé)。
9、接班人員發(fā)現(xiàn)交班人員未認(rèn)真完成工作，或檢查中發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)向交班人員提出，如交班人員不能給予明確回復(fù)，接班人員可以拒絕接班，并報上級領(lǐng)導(dǎo)處理。
10、當(dāng)交班人員檢查工作完成，并且接班人員無任何疑問后，交班結(jié)束。接班人即可在交班記錄表上簽字，記錄交班時間，讓交班人員下班。
11、班后會由當(dāng)班班長總結(jié)本班生產(chǎn)運(yùn)行情況，產(chǎn)量、點檢、崗位紀(jì)律等，如果生產(chǎn)過程中存在問題要對其進(jìn)行分析和討論，或向上級反映。
（三）工作紀(jì)律
1、上班時生產(chǎn)人員必須穿工作服，佩戴安全帽、胸卡；禁止穿拖鞋上班。儀表應(yīng)保持整潔、大方、得體。
2、上班時間員工應(yīng)該堅守工作崗位，需暫時離開時應(yīng)與同事交代，工作期間未經(jīng)班長同意，不得擅自離開崗位。如果有特殊情況，必須進(jìn)行電話或口頭請假方可離開崗位。
3、操作人員必須按照操作規(guī)程和工藝指標(biāo)進(jìn)行操作，不得擅自更改流程和指標(biāo)。
4、操作記錄要認(rèn)真填寫，不得亂寫亂圖，填寫內(nèi)容必須和實際相符合。
5、工作時間嚴(yán)禁打瞌睡，睡崗。如果發(fā)現(xiàn)，當(dāng)事人罰款50元，當(dāng)班班長罰款50元。
6、上班時間不得做與工作無關(guān)的事，不得串崗、打私人電話、玩手機(jī)、吃零食、閑聊等。
7、沒有特殊情況未經(jīng)車間主任同意吃飯時間不得回食堂就餐。當(dāng)送飯人員送到崗位時，崗位人員不得同時前去拿飯，必須有兩人留守崗位。
8、在生產(chǎn)區(qū)內(nèi)，杜絕一切火種，嚴(yán)禁將打火機(jī)、火柴等點火用具帶入。一旦發(fā)現(xiàn)罰款50元。
9、嚴(yán)禁在生產(chǎn)廠區(qū)內(nèi)吸煙，如有違反，車間將其本人除名并送至人力資源部。
10、如果因有事需要請假則提前24小時請假，不允許事后請假或電話請假。一天內(nèi)則先由班長批準(zhǔn)后交車間主任審查，4天以內(nèi)（含4天）最終由部門經(jīng)理批準(zhǔn)。4天以上需總經(jīng)理批準(zhǔn)。
11、未辦理請假手續(xù)或未被批準(zhǔn)，而擅自離開工作崗位的，一律按曠工處理。
12、送樣人員嚴(yán)禁在化驗室逗留和閑聊，不能隨意自動用電腦，或私自更改結(jié)果。
�。ㄋ模┥a(chǎn)過程管控
1、生產(chǎn)任務(wù)：車間負(fù)責(zé)人按生產(chǎn)任務(wù)單的要求，在規(guī)定時間內(nèi)有計劃的保質(zhì)、保量完成生產(chǎn)任務(wù)，如完成不了，應(yīng)即時向上級主管匯報，以便協(xié)調(diào)；同時切實安排好車間生產(chǎn)，保證各組的正常生產(chǎn)，避免銜接不良、產(chǎn)生誤工。
2、產(chǎn)品質(zhì)量：保證產(chǎn)品零配件符合質(zhì)量要求和物料正確與齊備，尤其是確保產(chǎn)品首件質(zhì)量的前提下，在生產(chǎn)過程中要時刻關(guān)注產(chǎn)品的質(zhì)量，巡檢人員應(yīng)按規(guī)定時間要求進(jìn)行巡檢、抽檢，避免常見質(zhì)量問題及質(zhì)量事故的發(fā)生，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題應(yīng)現(xiàn)場解決，不能及時解決的要迅速向上級主管反映，以便盡早解決。
3、安全生產(chǎn)：每日上班時，先檢查全車間的電源、電線和機(jī)器設(shè)備，保證無安全隱患方可生產(chǎn)；工作人員不得離開機(jī)臺并嚴(yán)密監(jiān)視機(jī)器操作情況，在下班時，關(guān)掉車間內(nèi)所有電源，嚴(yán)禁在無人狀態(tài)下機(jī)器仍在運(yùn)轉(zhuǎn)。
4、生產(chǎn)協(xié)調(diào)：在日常工作中，員工應(yīng)積極與主管進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，確有難度的，可向上級主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，請求支持。
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1、工具箱鑰匙由班長進(jìn)行保管，領(lǐng)用工具和別人借用時要進(jìn)行登記。
2、領(lǐng)用貨架上的配件必須進(jìn)行登記，需注明領(lǐng)用人，型號規(guī)格和數(shù)量。
3、點檢人員要定時對工具箱內(nèi)工具和貨架上的配件進(jìn)行清點，并對其進(jìn)行整理、整頓。
四、其他
本規(guī)章制度自下發(fā)之日起生效。