科員崗位職責（通用20篇）

科員崗位職責 篇1

　　公司固定資產管理：采購所需辦公物資，供應商維護管理，辦公設施設備的檢查，物品領用管理及資產管理;

　　行政費用管理：辦公場所租金、物業管理費、采購類費用等匯繳與報銷工作;

　　行政制度管理：負責協助制定行政管理制度，檢查監督并分析執行情況，提出修訂意見;

　　環境安全管理：辦公環境，消防系統的維護及辦公室內綠化植物維護與更換;

　　員工關懷福利管理：組織策劃員工活動、團隊活動等企業文化建設工作，發放員工生日禮品、過節福利，根據實際情況申請員工福利，做好員工關懷工作;

　　6. 負責前臺接待、商務接待安排等工作;

科員崗位職責 篇2

　　1. 負責場內行政事務管理，包括行政設施、物業管理、租金等;

　　2. 負責項目前期供應商搜尋、溝通、篩選、比價等一系列流程，建立供應商庫;

　　3. 負責策劃全年場地管理規劃并主導執行，按月復盤情況及優化總結;

　　4. 按質按量地完成上級領導交待的其他的工作。

科員崗位職責 篇3

　　1、負責員工考勤核算、排班管理，日常人事系統軟件管理及維護工作;

　　2、負責企業文化建設工作，如公司慶典、年會安排、會務組織、文體活動安排等;

　　3、負責公司資產配置(辦公設備、辦公用品)的管理工作，包括采購、清點、維護、登記等環節;

　　4、負責公司日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作。

　　5、對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員。

科員崗位職責 篇4

　　1、及時、準確接聽/轉接電話，接待來訪客人并及時準確通知被訪客人;

　　2、負責協助各部門進行人員招聘工作，包括應聘人員的預約，接待及面試;招聘流程、面試記錄與篩選 ;

　　3、員工入職、離職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理，公司內部員工檔案的建立管理;

　　4、協助組織企業文化建設工作，包括公司慶典、年會安排、會務組織、文體活動安排等;

　　5、上司安排其他事宜.

科員崗位職責 篇5

　　1.配合行政規章制度的貫徹落實工作，參與擬定相關規章制度，收集各部門意見及建議。;

　　2.完成辦公場所分配、辦公場所的整體布置、綠化、清潔與保持工作，辦公室公用設施、公用設備的管理與維護;

　　3.各項行政費用的申請及統計記錄;;

　　4.辦公用品采購進度跟蹤及入庫手續的辦理，辦公用品的發放及領用記錄統計;

　　5.公司車輛使用費用統計;

　　6.固定資產的管理及領用記錄統計;

科員崗位職責 篇6

　　1、會務：公司年會、經銷商會議、工作會議等會議組織;

　　2、外聯：公司對應商會、協會、街道等機構對接工作;

　　3、固定資產管理：公司辦公用品采購、登記等管理工作‘

　　4、檔案資料管理：公司發文公告、資料、證書管理及更新辦理;

　　5、接待：公司來訪者接待工作;

　　6、公司辦公環境管理;

　　7、公司宿舍管理;

　　8、員工活動組織;

　　9、公司安排其他工作;

科員崗位職責 篇7

　　1、負責總公司和分公司營業執照變更、年報和分公司的注冊、注銷工作。

　　2、負責部分辦公設備、用品采購和印刷品的訂做。

　　3、負責員工的考勤跟蹤和統計匯總。

　　4、負責公司員工往來港澳臺、出入境等相關證件的辦理。

　　5、負責公司通知、新聞和公眾號的信息發布。

　　6、負責總部辦公室和外地各分公司的其他行政工作協調、溝通。

　　7、領導安排的其他事宜。

科員崗位職責 篇8

　　1.協助主任完成急診樓、醫技樓的方案設計和施工圖紙的組織工作。

　　1負責做好工程預算和工程結算工作。

　　3.負責做好工程質量、施工安全、施工進度、文明施工的指導和監督工作。

　　4.負責做好會議準備、會議記錄和會議紀要的整理及印發工作。

　　5.負責做好施工日志。

　　6.協助主任(副主任)做好工程開工、竣工驗收和處理好施工中發生的問題。

　　7.完成主任(副主任)臨時交辦的工作任務。

科員崗位職責 篇9

　　1.負責本科室業務文件、基礎資料的搜集、登記、整理、裝訂和歸檔工作。

　　2.協助辦理糧食經營資格許可證年審換證、登記工作。

　　3.協助開展糧油市場檢查，定期進行情況分析。

　　4.完成領導交辦的其他工作。

科員崗位職責 篇10

　　1.協助科長開展工作。

　　2.負責轄區黨員的發展、教育和日常管理工作。

　　3.負責干部、人事、勞資日常工作。

　　4.負責開展精神文明建設、思想政治教育等工作。

科員崗位職責 篇11

　　1.參與違反勞動和社會保險法律、法規行為和對重大勞動違法案件的調查處理工作。

　　2.承辦企業年度檢查的具體工作。

　　3.負責勞動保障監察證件和社會保險系統內部審計檢查證的發放管理工作。

　　4.完成勞動保障監察和基金監督統計報表工作。

　　5.負責科內文書檔案的收集、整理立卷和歸檔。

　　6.建立健全基金監督網絡和監督舉報系統，對社會保險基金進行審核，受理投訴舉報，參與查處基金管理的重大違紀案件。

　　7.負責勞動爭議仲裁員、調解員的培訓、聘評工作。

　　8.完成領導交辦的其他事項。

科員崗位職責 篇12

　　1.負責建立重點工程建設項目工作臺賬，了解掌握重點工程建設項目開工、進度、竣工等情況，對項目建設過程中出現的問題及時匯報，對問題的處理做好詳細記錄。

　　2.負責做好重點項目建設工作相關文件資料的搜集、整理、歸檔和管理工作。

　　3.協助做好建設項目儲備庫工作。

　　4.完成領導交辦的其他工作任務。

科員崗位職責 篇13

　　1.協助開展糧油市場檢查指導工作。

　　2.協助做好國家糧食政策、法律、法規的宣傳教育工作。

　　3.經常深入市場調查，掌握糧油市場動態，了解糧油經營過程中存在的問題和群眾反映的情況。

　　4.完成領導交辦的其他工作。

　　科員職責篇7

　　1.全面掌握有關檢驗檢疫收費標準，嚴格按照標準計收費，保證不出差錯。

　　2.嚴格按照國家規定的收費辦法和標準收取檢驗檢疫費，保證符合財務有關規定。

　　3.藍持空白票據的領取登記、保管、使用、核銷等管理制度。

　　4.認真細致，保質保量地完成領導交辦的其他工作。

科員崗位職責 篇14

　　負責處內、外各類文件的簽收、轉呈、傳閱、催辦、承辦等收發文稿的處理及處內各類文件的整理、立卷存檔工作。。

　　負責計算機、復印機的管理和處辦公室日常接待、群眾來信來訪、工會、計劃生育等行政事務性工作。

　　協助戶籍室做好戶口統計、上報咨詢和對外窗口服務工作。

　　負責固定資產、家具的管理，建立固定資產登記卡及勞保用品、辦公用品的保管、領取、分發工作。

　　負責訂閱分發各種公用報刊、雜志、信函工作。

　　負責辦理邊境證、送貨證、出入證。

　　負責做好節日慰問、探望生病職工和離退休人員服務工作。

　　負責處年度經費預算、財務收支、財務月報和工資、獎金、值加班費、崗位津貼、獨生子女費等領取分發工作。

　　負責印章、介紹信以及職工調出(入)的登記管理和服務工作。

　　搞好“四防”宣傳教育工作，普及“四防”知識，指導本責任區內單位安全負責人、安全員建立安全管理規章制度，落實責任制。負責本責任區內的防火、防盜等安全防范工作的檢查、監督并做好登記。

　　做好校園110接報案服務工作，對需要查處的案件及時辦理交接。

　　認真履行保衛處職責、保衛處干部工作守則、綜合管理科職責和分管責任區職責，遵守處內各項規章制度。

　　及時完成處、科領導交辦的其他任務。

科員崗位職責 篇15

　　1.在醫保辦負責人的領導下，負責醫院的基本醫療保險工作和定點醫療服務工作的實施。

　　2.宣傳貫徹醫保、農合以及工傷、生育等醫保政策，做好咨詢解釋工作。

　　3.負責協調醫院臨床、醫技科室和有關科室在執行基本醫療保險工作中的聯系，貫徹執行醫保的管理規定。

　　4.深人臨床科室及相關部門了解、搜集基本醫療保險工作中出現的問題。及時向有關領導反饋報告,解決實際問題。

　　5.負責醫保病人住院登記審核，按規定執行病種定額費用管理，基本醫療保險制度“三合理”的原則管理。

　　6.負責醫保信息傳輸以及醫保門診特殊檢查及材料的報批工作，做好醫保統計，每月匯總醫保住院情況，報告院領導。

　　7.嚴格落實農合管理政策，做好審核現金支付工作。合理使用醫保、農民費用。

　　8.負責做好上級各醫保部門及定點醫療服務單位管理人員的檢査接待工作。落實院領導臨時交辦的其他工作任務。

科員崗位職責 篇16

　　1.掌握檢驗檢疫法律法規及各項規定。

　　2.正確使用單證和簽證格式，制發證單準確無誤，保證證單的繕制效果。

　　3.認真執行證單領取登記、保管、使用、核銷等制度，建立健全臺賬，發現問題及時上報。

　　4.認真細致，保質保量地完成領導交辦的其他工作。

科員崗位職責 篇17

　　1.協助勞動工資負責人開展勞動工資工作。

　　2.負責屬下企業勞動關系認定工作。

　　3.指導企業建立勞動用工備案管理臺賬。

　　4.負責特殊工時工作制審批。

　　5.負責集體合同審核。

　　6.擬定勞動保護及福利政策并監督實施。

　　7.負責勞動工資日常工作。

科員崗位職責 篇18

　　1.在科長的領導下，做好全院的供水、供電、供氣、基建、維修、房屋分配管理、醫療用氧供應、環境保護、車輛用油供應和維修管理、安全生產、辦公室內務等工作。

　　2.牢固樹立為醫療和職工服務的思想，積極做好為醫療第一線服務的各項工作。

　　3.保證水、電、氣的正常供應，做好水泵、鍋爐、配電設施和線路、氧氣設備等維護管理,保證設備處于良好的運行技術狀態。

　　4.在總務科科長的領導下，做好司爐工、化驗工、臨時工的管理工作，檢査各種規章制度的執行情況,布置工作任務，提高生產效率。

　　5.經常深入所屬班組，協助檢査工作質量和工作完成情況，監督設備使用狀況,做好安全生產工作。

　　6.做好辦公室的日常工作，認真熱情接待每一位來訪者，細心答復每一個問題。

　　7.督促電工班按規定時間抄錄職工和科室以及所有用戶水電表，及時收取水電費。

　　8.做好房屋修緒工作，按醫院文件規定，區分公、私維修范圍。

　　9.嚴格執行住房管理制度，公開、公正做好住房的分配工作，掌握房屋的出租、出售情況，按規定收取房租和物業管理費。

　　10.及時掌握車輛的運行情況,做好維修養護，嚴格遵守維修和油耗管理制度。

　　11.做好環境保護工作，確保污水、鍋爐煙氣等指標達到國家規定排放標準。

　　12.認真做好節支工作，厲行節約，不浪費財物。

　　13.積極參加政治和業務學習，不斷提高管理水平和綜合素質。

科員崗位職責 篇19

　　1.協助開展國家機關行政事業性收費項目、標準的執行與實施工作。

　　2.協助做好《收費許可證》申領單位的資格審查工作，建立許可證檔案;開展《收費許可證》的年度審驗工作。

　　3.協助參與對實行政府定價管理的公益事業、公用事業、中介服務、經營性服務價格進行價格測算、成本調查及價格成本監測。

　　4.做好各類收費和價格的調研及情況上報工作。

　　5.完成領導交辦的其他工作。

科員崗位職責 篇20

　　1.負責指導社區居委會選舉換屆工作。

　　2.負責轄區內優置安撫、社會救濟、勞動和社會保障等民政工作。

　　3.負責辦事處“雙擁”工作。

　　4.完成領導交辦的其他工作。