勞動合同終止的證明（通用6篇）
勞動合同終止的證明 篇1
員工姓名：
所在部門：
勞動合同終止時間：x年x月x日
本通知發出時間：x年x月x日
通知方式：直接送達、留置送達、郵寄、媒體公告、其他
公司經辦人：
本人已收到單位于_______年_____月_____日發出的《終止勞動合同證明書》。
接收人簽名：
勞動合同終止的證明 篇2
________，于_______年_______月_______日_______進入本單位。最后一期勞動合同由X年XX月XX日至X年XX月XX日。現因_____________依據《中華人民共和國勞動民法典》_______條_______款，自年月日起與______勞動合同。如對本決定有異議，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
單位蓋章
勞動合同終止的證明 篇3
本單位與_____簽訂的勞動合同，因 _____原因，依據_____ 于_____年_____月_____日終止（解除）勞動合同。該同志在本單位工作已有_____年_____月。
（單位蓋章）：_____
經辦人：_____
_____年_____月_____日
勞動合同終止的證明 篇4
_________：
本單位與你簽訂的勞動合同，因_________原因，依照決定于年月日與你終止（解除）勞動合同。如未找到新的用人單位，請于終止（解除）勞動合同之日起15日內到本人戶糧所在地勞動就業服務機構辦理失業登記手續。
（單位蓋章）：_________
_________年 _________月_________日
勞動合同終止的證明 篇5
________，于____年____月____日進入本單位。最后一期勞動合同由____年____月____日至____年____月____日。現因___________________依據《中華人民共和國勞動民法典》____條____款，自____年____月____日起與________________勞動合同。
經辦人：_____
_____年_____月_____日
勞動合同終止的證明 篇6
同事，性別女，31周歲，系我單位職工，身份證號碼，工作崗位為銷售經理，在本單位工作年限為肆年，勞動合同期限為壹年（自20xx年1月21日至20xx年1月21日止），因個人提出辭職，于20xx年10月21日解除（終止）勞動合同。
特此證明。此證明不影響勞動關系雙方發生勞動爭議的申訴權利。
單位：（章）
職工簽字：
簽字時間：20xx年10月21日