老師病假請假條（精選3篇）

老師病假請假條 篇1

　　尊敬的________________：

　　您好!我是的教師_____________，因為________________，需請_______________。

　　請假(時間)從________________到________________，去往地點________________，請假期間有效聯(lián)系方式：_______________

　　_____________。懇請批準，謝謝

　　此致

　　敬禮!

　　請假人：_________________

　　時間：___________年_______________月___________日

　　校方(校長)意見：_______________

老師病假請假條 篇2

　　上訴人：_________________某某，男，年月日出生，漢族，住：_________________

　　職業(yè)：_________________聯(lián)系電話：_________________

　　被上訴人：______________有限公司住所地：_________________

　　實際經營地：_________________

　　法定代表人：_________________某某，該公司董事長聯(lián)系電話：_________________

　　上訴請求事項：_________________

　　上訴人因與被上訴人勞動爭議糾紛一案，不服_______________區(qū)人民法院作出的(201_____)_______________民初字第_______________號民事判決書，現依法向貴院提起上訴。請求判令被上訴人

　　一、支付_______________元;

　　二、支付_______________工資_______________元;

　　三、_______________;

　　四、一審、二審的訴訟費用由被上訴人承擔

　　上訴理由

　　上訴人與被上訴人勞動爭議糾紛一案，上訴人曾于依法向_______________區(qū)人民法院起訴(以下簡稱一審法院)，一審法院于適用簡易程序公開審理此案，現已作出判決。上訴人認為一審法院作出的(201_____)_______________民初字第_______________號民事判決書(以下簡稱判決)中認定的部分事實不符合客觀情況，且理解及適用法律值得商榷。據此，上訴人不服依法向貴院上訴，對主要上訴請求事項的上訴事實與理由具體闡述如下：_________________

　　一、被上訴人應支付上訴人_______________元

　　二、被上訴人應支付上訴人_______________工資_______________元;

　　三、請求判令被上訴人為上訴人_______________;

　　以上是針對主要上訴請求事項的上訴事實與理由的具體闡述，上訴人為維護自身合法權益，特上訴至貴院，懇請貴院在查清案件事實的基礎上依法公正判決。

　　此致

　　__________人民法院

　　上訴人：______________

　　_____年_____月_____日

老師病假請假條 篇3

　　甲方：　　乙方：

　　根據 的請求，現借調乙方(學院) 同志到甲方從事 工作，借調期限________年　　經雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：

　　一. 乙方借調人員到甲方工作后應遵守甲方( )的規(guī)章制度，服從甲方的安排和管理，盡職盡責，勤奮工作。

　　二. 借調人員由甲方( )按現行標準負責支付工作報酬。包括：績效工資、院內津、補貼、加班費、勞保費、取暖、降溫費、節(jié)假日慰問費、獎金等福利待遇。

　　三. 借調期間，甲方應嚴格按有關人事管理規(guī)定進行考勤、考紀。根據其本人表現，每年____月底向乙方(學院)提供考核鑒定意見(包括考勤情況)。

　　四. 借調期間，乙方(學院)保留本人的39;養(yǎng)老金、住房公積金、醫(yī)療保險等待遇、負責發(fā)放工資及正常調資等事項;借調期間停發(fā)院內津貼、獎金及其他福利待遇。

　　五. 借調期間，甲方應按職業(yè)要求組織培訓或參加安全技能教育。因不可遇見的事故造成的人員傷害(殘)、傷殘，甲方負責按國家有關規(guī)定予以妥善解決。

　　六. 本協(xié)議終止或未盡事宜，須經雙方協(xié)商解決。

　　七. 本協(xié)議經雙方簽字蓋章后生效。

　　甲 方(蓋章) 乙 方(蓋章)

　　負責人： 負責人：

　　經辦人： 經辦人：

　　簽訂日期：________年____月____日