林業工作總結模板(通用3篇)
林業工作總結模板 篇1
x年,縣農業局按照縣委、縣政府的決策部署,緊緊圍繞中央、省、市農業農村工作會議精神,以“穩增長、保民生、強基礎、促增收”為核心,結合我縣農業工作實際,深化改革,優化布局,強化基礎設施建設,推廣農業“五新”,提升現代設施農業發展水平,完善社會化服務,有效促進了農業增效、農民扶續增收,全縣農業農村經濟繼續保持穩定發展的良好態勢。預計全年可完成農業總產值58億元,比增3.5%,實現農民人均純收入122xx元,比增10%左右。
一、農業工作開展情況
(一)糧食生產基礎地位得到進一步鞏固。
我局堅持把穩定糧食生產作為首要任務來抓,增強責任意識,落實工作措施,重點在穩面積、創高產、減損失上下功夫,全縣糧食生產穩步推進。全縣完成糧播面積12.1萬畝。其中水稻8.9萬畝(早稻0.2萬畝、中稻8萬畝、晚稻0.7萬畝)、甘薯2.2萬畝、馬鈴薯0.5萬畝、豆類和玉米0.5萬畝,總產約4.25萬噸。承擔省農業廳糧食高產創建工作,示范區水稻畝產606公斤,比普通栽培畝增產1公斤,增幅19.7%。開展了水稻、甘薯新品種試驗示范推廣工作,均取得良好成果和效益。
(二)優勢產業得到進一步提升。
我局把農業提質增效、農民持續增收作為“三農”工作的出發點和落腳點,大力發展具有我縣特色的食用菌、茶葉、果蔬、畜牧等優勢產業,不斷促進產業升級。
①茶葉:重點抓好生態茶園建設、茶葉初制加工廠清潔化改造和茶葉品牌建設,穩步推進茶產業轉型升級。全縣新發展茶園800畝,初制加工廠清潔化改造3家,一家通過qs認證。在中房鎮下湖村、飛竹鎮外坂村建立榕春早茶樹良種繁育基地,扦插榕春早茶苗50萬株。通過引進生產設備,強化加工技術培訓,大力開發名優茶生產。組織茶葉企業10家20多人外出學習紅茶、綠茶加工技術。x年參加福建省名優茶春季鑒評及第十二屆“閩茶杯”(春季)鑒評有9個獲得省名優茶以上獎項,提高了茶葉知名度。通過品種改良和茶園改造,全縣茶葉面積達4.3萬畝,預計產量6300噸,產值1.65億元。
②食用菌:依托起步鎮省級農民創業示范基地建設項目,緊緊圍繞“龍頭帶基地、基地連農戶”的發展模式,今年全縣新建和改造標準化菇棚300多畝并新上一批菌包生產線。推行農業“五新”技術集成推廣,促進多菌類可持續發展,引導企業申報商標,打造品牌。截止目前,示范基地累計投入生產建設資金2億多元,入駐的食用菌各類生產企業和生產大戶達30多家,年栽培食用菌4200多萬袋,從業人員20__多人,一個具有較高水平的產業集中區已初具雛形。預計全年完成食用菌1.62億袋(平方尺),銷售鮮菇8.5萬噸,產值7億元。
③畜牧業:結合重點流域畜禽養殖污染整治,以優化布局、突顯特色為重點,推廣沼氣工程與生態治理相結合模式,促進生豬工廠化生態養殖。目前全縣年出欄萬頭以上養豬場5個,規模養豬場出欄量占80%。在山區鄉鎮以發展肉兔、山羊、肉牛草食動物為主。在禽類養殖上,充分發揮山區的優勢發展山地雞。預計全年可出欄生豬11萬頭、牛1050頭、羊4萬頭、兔50萬頭、禽類60萬羽,實現肉蛋奶產量1.5萬噸,實現產值3.3億元。狠抓動物強制免疫和動物疫病防控工作,3—5月份和9—10月份集中力量全面開展了春秋兩季重大動物疫病強制免疫工作。全年共完成禽流感免疫85萬羽,豬口蹄疫、豬藍耳病、豬瘟免疫9.5萬頭,牛口蹄疫0.35萬頭,羊口蹄疫1.35萬頭,動態免疫率100%。
④果蔬:穩定大宗常規品種的同時,著力發展大棚蔬菜、高山反季節蔬菜和西甜瓜生產。全縣完成等各類蔬菜面積9.1萬畝,實現產值4.5億元。我縣水果生產,主要是結合低產劣質果園改造加強山地種果,全年完成低產劣質果園改造1.8萬畝,新植果園800畝。全縣水果總面積4.35萬畝,總產預計1.2萬噸,實現產值3.3億元。
(三)農業“五新”得到進一步推廣。
認真抓好農業新技術、新品種的引進、試驗、示范和推廣工作。全年完成水稻、甘薯、蔬菜等新品種的試驗、示范和推廣40多個。在食用菌和茶葉生產上引進高新農業技術5項,促進了農業科技成果的轉化應用,加快了傳統農業的改造升級。加強123農業服務熱線等農業信息化服務,抓好指導農業技術指導和培訓工作,積極為農民做好政策宣傳落實、信息引導、農資供應、技術咨詢、農民培訓及產銷銜接等各項服務。
(四)農產品質量安全監管得到進一步強化。
認真貫徹中央、省、市、縣食品安全工作相關文件和會議精神,根據自身職能,深入開展農產品質量安全專項整治活動,制定了《xx縣x年農產品質量安全例行檢測實施方案》和《xx縣農產品質量安全專項整治工作方案》。積極開展《農產品質量安全法》等法律法規及農產品質量安全知識宣傳教育活動,在水果、蔬菜、茶葉、食用菌等方面舉辦了安全用藥、安全經營生產技術培訓,取得了積極成效。扎實開展農業生產環節用藥檢查、農業投入品生產銷售檢查,加大對生產基地、銷售企業和批發市場的監管力度,開展農產品質量安全例行檢測,全年共檢測近1000多個樣品,合格率98%。
(五)服務“三農”水平得到進一步提高。
一是加快科教工作。
充分發揮縣農廣校和科教站的培訓職能,據統計全年已舉辦各類培訓班45期,培訓4050人次。推行農業技術干部聯戶指導制度。全縣成立種植業、畜牧業兩個農業技術推廣專家組;共聘用80名農業技術指導員800戶農業科技示范戶。采取集中培訓、分戶指導、實地考察、觀摩交流等方式,指導農業科技示范戶應用、推廣新品種、新技術,提高其學習接受能力、自我發展能力和輻射帶動能力,使科技示范戶成為農技推廣體系的重要成員。并圍繞糧食、食用菌、茶葉、果蔬、畜牧5個主導產業建設農民田間學校6所,建立農業示范基地5個。
二是加強“123”農業熱線服務工作和農村信息網絡服務建設。
在8個鄉建設了觸摸屏農業信息查詢系統,在66個村建立了農業信息點,發展了120多戶手機農務通和123xx手機平臺,方便了農業信息查詢,真正做到為農戶提供政策服務、技術咨詢、人員培訓、價格信息等服務。面向農民免費提供土地承包經營權流轉信息、政策法規咨詢、農業信息查詢和農業技術指導培訓等服務,為農民排憂解難。全年累計接受群眾服務熱線電話、來訪件765件次,其中技術性咨詢求助586件次;組織農技人員前往現場處理xx23人次,為農民直接挽回經濟損失xx0多萬元。
三是加大農業行政執法力度。
緊緊圍繞保春耕促生產這一中心任務,深入開展春季農資打假專項執法行動。以雜交水稻種子、農作物常用農藥、高毒禁用農藥、復混肥、有機肥、獸用生物制品、違禁獸用藥品等產品為重點,對農資市場展開拉網式全面執法檢查。全年共開展各類農業執法人次,立案查處案件7起。
四是加強農作物疫情防控。
認真做好農作物病蟲害、疫情監測預警工作,及時準確發布預警信息。今年共編印《病蟲情況》720多份以及其他宣傳資料1300多份。切實加強植物檢疫性病蟲害的防控工作,抓好產地檢疫和調動檢疫,確保植物生產安全。
五是積極發展新型農業經營主體。
目前全縣共有232家農民專業合作社和28個家庭農場通過工商部門核準登記,這些新型農業經營主體已成為推進我縣農業增產增效和現代農業發展的生力軍。
六是認真做好土地承包經營權流轉工作。
今年新增土地流轉面積3500畝,全縣土地流轉面積達18500畝,引導農業適度規模經營,努力提高土地綜合利用率,發展農業特色產業。
七是及時處理信訪事件,確保社會農村安定穩定。
今年共辦理4件群眾信訪案件,并及時提交有關部門解決。認真對待“12345”網絡訴求件和信訪事件,全年回答和處理“12345”網絡訴求件12件,做到及時查閱,及時處理回復。
八是認真落實強農惠農政策。全年發放種糧綜合直補金654.42萬元、良種補貼金126萬元;全縣水稻種植保險投保面積8.9萬畝,投保率100%。
(六)扶貧開發工作進一步取得實效。
一是抓好造福工程危房改造工作。經過我局年初調查摸底,對象涉及10個鄉鎮64個行政村,省級下達我縣造福工程危房改造指標新建750人,目前農民自籌建房累計投入3655萬元,在已落實的名單中已動工202戶750人,一層封頂的有xx3戶565人,預計年底可基本完成任務。
二是繼續開展扶貧春風行動。根據市委市政府辦公廳《關于加快推進科學扶貧精準扶貧(-20__年)行動計劃》(榕委辦發〔〕34號)要求,我縣—20__年分別實施扶貧春風行動700戶,每戶補助3000元,每年210萬元,連續三年,為部分貧困戶脫貧提供幫助。
三是抓好省市扶貧開發重點村工作。我縣第五批省市重點村共計12個,其中省級重點村1個,市級11個。我局加強與省市下派干部和重點村的練習和配合。今年駐村干部累計爭取到各類幫扶資金400多萬元,開展各類生產生活項目100多個,切實改善了我縣扶貧重點村群眾的生產生活條件,有效提高了農民人均純收入。
四是加大勞動技能培訓力度。今年我縣試點開展新型職業農民培育工作,累計可完成200名新型職業農民認定,通過培訓大大提高了農民的科普知識,有效解決了農民在生產過程中遇到的問題。
(七)新農村建設進一步縱深推進。
今年,我縣新農村建設在省市的統一部署下,全力開展“幸福家園工程”建設,按照“生產發展、生活富裕、生態優良、社會和諧、文明幸福”的原則,以提高農民幸福指數為導向,以完善農村基礎設施和公共服務為重點,進一步促進基礎設施向農村延伸,公共服務向農村覆蓋,統籌推進城鄉協調發展,推進一批新農村“幸福家園工程”示范村建設。在市級指導下,按照規劃先行、分類推進、示范推廣、以人為本的工作要求,實行縣指導、鎮村具體實施的工作機制,同時建立縣領導掛鉤聯系包村、縣相關部門掛點幫扶制度,形成上下聯動、共同推進的工作局面。目前,全縣7個示范村(市級4個,縣級3個)共申報項目69個,預計總投資2457萬元。目前已完成建設項目56個,累計已完成投資2088萬元,占總投資額的85%,其余未完成項目大部分也進入施工收尾階段。
(八)農村環境綜合治理進一步扎實開展。
一是加強組織領導。進一步貫徹落實省、市部署的-20__年繼續開展農村環境綜合治理工作,持續改善我縣農村衛生環境。二是強化考核管理。每個鄉鎮都建立了保潔員考核制度,把全縣641名保潔員的工資獎金與日常保潔工作掛鉤,充分發揮了保潔員的作用,有效的調動了保潔員的積極性。三是加大巡查力度。各鄉鎮環衛所每天至少3名人員對日常保潔進行巡查并做好巡查記錄,及時發現問題,及時解決,確保鄉鎮主要街道和交通干道沿線每天保潔8小時,實現農村垃圾日產日清。縣農環治辦每個月對11個鄉鎮的巡查結果進行綜合排名并通報。截止目前,巡查組共開展了360多次巡查,基本覆蓋所有行政村,并下發了420多份整改通知單,有效改變了農村環境衛生面貌。
(九)農民負擔監管得到進一步增強。
我局減負部門與縣直相關部門通力協作,采取綜合措施,加強監督管理,有效防止了農民負擔反彈。一是拓展農民負擔監管范圍,開展了減負檢查,組織有關人員抽查了部分鄉鎮。二是認真落實一事一議財政獎補工作,規范一事一議項目資金管理。三是繼續落實減輕農民負擔“五項制度”,推行政務公開、村務公開,督促做好農資綜合直補、良種補貼、油價補貼等資金的發放工作。四是做好農民負擔監督卡發放工作,全縣共發放農民負擔監督卡5萬份。
林業工作總結模板 篇2
20xx年上半年,我縣林業在縣委、縣政府直接領導下,上級業務主管部門指導下,經過全縣林業系統干部的共同努力,堅持以改善生態環境和促進農民增收為目標,以林權制度改革為動力,以項目建設為抓手,推進林業生態體系和產業體系建設,認真實施進位工程,造林綠化質量顯著提高,林業資源得到了鞏固和發展,取得了一定的成績。
一、上半年工作總結
(一)造林綠化工作
x縣造林綠化工作繼續以城鎮機關和新農村綠化為點,以綠色通道建設為線,以河道水利工程棄土堆及低洼荒灘地等宜林地造林為片,以全縣農田防護林網體系標準化建設為“面”,繼續推進林業生態網絡體系建設。以成片造林、農田林網、四旁植樹、綠色長廊、新農村綠化五項工作為重點,強力推進全縣面上造林綠化整體平衡。XX年春季實施了長防林造林8000畝,荒灘荒地造林6000畝和林業“22266”工程,即:20多公里合阜高速公路綠化,20公里國省道補植綠化,20多公里潁河河堤綠化,6個新農村示范村和6個集鎮綠化、美化、彩化工程。
1、工程造林。XX年重點抓好成片造林任務的完成,充分利用淮河、潁河護堤地及宜林荒灘地進行造林,同時結合水利工程棄土堆和土地扭轉,鼓勵大戶承包造林,采用經濟林與速生用材林相結合的營林生產模式,以集中連片造林為示范,帶動全縣面上造林整體工作。據初步核查,全縣基本上形成“二線二片”,沿沙潁河的黃橋、江口、新集、建潁、八里河、王崗、夏橋、楊湖、魯口等鄉鎮共完成護堤地造林4000余畝,江店、夏橋沿高速公路兩側綠化新建林帶1200余畝;沿小潤河、第三湖的耿棚、潤河等鄉鎮低洼地治理造林1000余畝;湯店、楊湖等鄉鎮大戶造林林600余畝,以此帶動全縣村旁、宅旁、溝旁、路旁的營造林生產,確保了我縣XX年造林任務的完成,且標準高、質量好。
2、綠色通道建設。去冬今春以來,我縣實施了g105、s102線兩側20公里綠化補植任務,栽植紅葉石楠球和蜀檜6000多株;并補植完善了潁劉快速通道綠化15公里;高標準完成了合阜高速公路x縣夏橋鎮和江店鎮段20余公里綠化,采用了常綠、落葉相結合的綠化模式,兩側各15米寬栽植了高桿女貞、蜀檜、楊樹等苗木3。5萬多株;新建了潁河堤20公里的經果林及速生楊樹林帶,爭創全省綠色長廊工程精品路段獎。同時,對縣鄉道路進行了補缺、補差,以全面提高我縣綠色長廊建設整體水平。
3、林業育苗。加大林業科技苗木的引進、繁育和推廣工作,積極調整育苗產業結構,壓縮楊樹育苗面積,擴大園林綠化苗木繁育面積,發展名特優新品種,全縣每年育苗面積均達3000畝以上,有效地保證了全縣造林綠化苗木的需求。
4、新農村綠化。結合社會主義新農村建設和精神文明創建活動,我縣加大集鎮、村莊綠化力度,推出了綠色村莊建設項目,每年開展4—5個集鎮和新農村綠化、美化、香化工作。XX年重點實施了紅星鎮大謝村、南照鎮卜林村、陳橋鎮三王村、江店鎮農科村、黃壩鄉郭圩村、西三十鋪鎮仁和村6個新農村建設示范村的高標準綠化和建潁鄉、黃壩鄉、江店鎮、五十鋪鄉、垂崗鄉、西三十鋪鎮等6個集鎮綠化、美化工作,以及重點敬老院和學校綠化;同時,我縣積極開展花園式單位創建活動,已累計建成省市級“花園式單位”10個,創建“全省綠色小康戶”20個,“全省綠化模范村”4個。城鎮綠化建設初具規模,人居環境得到極大改善。
(二)森林資源管理
1、林政資源管理。加強林木資源管護力度,嚴打毀林案件、亂捕濫獵野生動物行為,近年來,共辦理林業行政案件106起,林業刑事案件3起,從嚴從重從快打擊違法征占用林地、毀林開荒、毀壞林木,盜伐、濫伐林木,非法收購、運輸、加工木材的違法犯罪行為。嚴格林木更新采伐審批制度,控制采伐限額。
2、集體林權制度改革。進一步深入開展集體林權制度改革工作,完善集體林權配套改革工作,重點抓好“確權、發證、減負、完善、發展”等關鍵環節,努力實現“樹有其主,主有其權,權有其責,責有其利”的目標。初步建立產權歸屬明晰、經營主體到位、責權劃分明確、流轉程序規范、監管服務有效的現代集體林業產權制度。截至目前,全縣集體林權主體改革取得了階段成效,外業調查已結束,進入驗收和確權發證階段。
3、林木病蟲害防治情況。進一步加強森林病蟲害預測、預報、預防和除治工作,認真做好苗木、林特產品等產地和調運檢疫,加大防治森林病蟲害投入力度,落實目標管理責任制,嚴格控制“四率”目標,實施林木病蟲害工程治理項目。截止目前,成災率控制在4‰,無公害防治率達到80%左右,災害測報準確率達到80%左右,種苗產地檢疫率達到95%以上。森防工作取得了一定成績,XX年被國家林業局授予“森林病蟲害防治檢疫標準站”,XX年被省林業廳確定為“安徽省楊樹天牛工程治理示范縣”。XX年被國家林業局確定為“x縣國家級野生動物疫源疫病監測站”。
(三)林業產業
1、扶持林業企業發展。積極引導和扶持當地木材加工企業,探索木竹及其林副產品的深加工路子,拉長林業產業鏈條。支持全縣林業產業龍頭企業發展,積極爭取林業貼息貸款計劃800萬元,來扶持五十鋪茂生香草有限公司和x縣健發編織有限公司擴大再生產,并支持x縣苗圃和安徽省茂生香草有限公司申報為全省林業產業化龍頭企業。
2、加大招商引資力度。今年,我縣一手抓造林綠化,一手抓招商引資,多次赴浙江省溫州市、寧波市、德清縣、嘉善縣和江蘇省邳州市,以及淮南市考察木材加工企業,推介投資環境,介紹林木資源狀況和招商引資優惠政策。經過多方努力,淮南市康奧運動器材有限公司已與工業園區簽訂了入園投資協議,已在注冊登記了“慎城木業有限公司”,將在工業園區購置30畝土地,計劃投入3500萬元,興辦楊木深加工及體育用品項目,該公司將于近期動工興建,建設周期為一年。
3、擴大經濟林種植規模。鞏固并擴大元竹、杞柳、胡桑等名優經濟林新品種的栽植面積,大力發展竹產品、柳編工藝品和桑蠶養殖業。
4、擴大林業服務業發展。積極培育林產品流通、森林資產評估、技術推廣咨詢和城西花卉盆景產業等服務業,挖掘森林生態旅游潛力,加快生態旅游產業升級和發展,培育林業產業新的經濟增長點。
二、存在問題
近年來,x縣林業生態環境建設雖然取得了較好的成績,但還遠遠不能適應社會經濟發展和日益提高的人民生活水平對生態環境建設的要求,仍存在一些問題。
1、林分結構不合理。全縣造林綠化雖然取得了階段性成果,但造林樹種相對單一,標準不高,中幼林比重很大,而且楊樹純林較多,混交林少,單層林多,復層林少,森林生態效益沒有完全充分發揮出來。有相當部分鄉鎮僅僅屬于綠化達標初級階段,遠遠不能達到實現生態環境良性循環的要求,森林的水土保持,水源涵養的效益得不到充分發揮。
2、城鄉綠化問題。一是城鄉綠化的設計整體水平亟待提高。二是綠色村莊創建還缺乏自轉。三是缺乏項目的支撐。
3、林業產業化發展速度緩慢。我縣經過多年大規模造林,林木蓄積量逐年遞增,而林產品深、精加工業嚴重滯后,大部分仍停留在原始的經營方式上,出售原材料和初加工的產品,占據了我縣林產品銷售量的絕大部分,林業龍頭項目、龍頭企業至今沒有走出一條產業化的路子來,尚未形成產、供、銷一條龍的生產體系,林產品的高附加值沒有充分挖掘出來。同時森林旅游等第三產業起步較晚,發展較慢,林業經營機制不活,也影響了林業生態環境建設的步伐。
4、林業基層機構不健全。現在林業面臨良好的發展機遇,但鄉鎮林業機構不健全、隊伍不穩定、機制不活、保障不足等問題,已經嚴重制約了基層林業技術推廣體系職能的發揮,僅靠林業部門指導全縣林業生產,任務重、難度大。
5、林業投入資金缺乏。這是制約當前林業生態環境建設發展的主要因素,由于林木生長速度較慢,林業生產周期較長,社會效益和生態效益得不到重視,林業的投入與發展不協調,投資渠道不暢,直接制約了林業生態建設與發展,生態效益得不到很好的發揮。
6、宜林地地類劃分不清,有林地不明確。低洼湖灘地部分基本農田保護區與宜林地類屬劃分不明,有林地面積未予明確界定,嚴重影響了林業的可持續發展和征占用林地的賠償。
三、下半年工作意見
(一)繼續完善集體林權制度配套改革,建立有效的現代集體林業產權制度。
(二)進一步加強林木病蟲害預防和除治工作。
(三)加大林政資源管理力度,嚴格林木更新采伐審批制度,加強林木管護,嚴勵打擊毀林案件及破壞野生動物行為,維護生態平衡。
(四)重點加強合阜高速公路、國省道等路段林帶的林木管護,鞏固造林綠化成果。
(五)結合社會主義新農村建設,繼續做好集鎮、示范村和鄉鎮敬老院綠化工作。
(六)繼續做好林業工程項目的申報工作,推進林業產業化工作開展。
(七)開展秋冬季造林綠化自查驗收工作。
(八)抓好招商引資工作,爭取上規模的木材深精加工項目在我縣工業園區落戶。
(九)搞好今冬明春林業生產規劃。
(十)完成縣委、縣政府交辦的其它事項。
林業工作總結模板 篇3
20年即將過去了,自從我進入采購部已近一年了,這段人生中彌足珍貴的經歷給我留下了精彩而美好的回憶。采購部和其他部門的各位領導在工作和生活中都給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸懷,在對領導們肅然起敬的同時,也為我有機會成為采購部的成員而驚喜萬分。
在領導和同事們的關懷和指導下,我通過不懈努力,今年各方面均取得一定的進步,現將我的工作情況做如下匯報:
一、通過日常工作積累我對工作崗位的認識
采購部是公司運轉的一個非常重要的環節,是公司內能夠創造收益的部門,作為采購部的一個采購員,需弄清采購的客戶群體,為客戶提供滿意的服務。
一直以來采購員的工作是服務于生產,它的任務就是以最低的采購成本提供滿足質量、數量、交貨期三大條件的原料和輔料,換句話說,生產就是采購員的客戶,質量,數量,交貨期就是生產的要求。
生產的三點要求對采購員來說就是三項責任:向誰買,買多少,何時買向誰買就是從價格、質量等幾個方面考察,選擇出合適的供應商。 買多少就是根據年度以及月度采購計劃,編制采購預算,協調好財務的資金安排
何時買就是根據公司生產能力以及各種物資的交貨期,確認各種物資合理的最低庫存量,既能保證生產,又使庫存資金占用最小化。
綜上所述,采購員創造的價值在于保障供應,降低成本。但作為一支“以客戶為中心”高效的服務團隊中的一員,在完成這兩項工作的基礎上,還需注重自己的工作服務質量,提高生產部門對本部門的滿意度,無論服務態度,工作效率,驗收和采購流程及產品質量,均需定期自我總結,定期征求“客戶”和管理部門的反饋,已記錄生產一現部門對采購貨物的直接意見和建議。
我認為作為一個采購員最終的價值是成為利潤中心,在采購中創造價值。這種價值的創造不僅僅體現在降低成本,還應體現在服務的升值,采購成本直接影響企業收益,企業的價值管理中,采購員是一個崗位,但采購工作是一個跨部門的職能,現代管理思想是謀求每個部門的效益最大化,要讓采購成為利潤的中心,就需讓所有參與采購職能的人員和部門都來關注價值,協同一致。如此方能彰顯公司管理的深化。
二、明確崗位職能,認識個人不足
根據崗位職責和領導的要求,我的主要工作是:
1. 需從和購買器件的及時詢價,制單,采購及后續申請付款工作及跟蹤報關與到貨事宜。
2. 器件的訂購與跟蹤,項目器件修改,器件維修和調撥等。關于器件的各類事宜,與上海/大連/香港方的溝通與聯系。器件郵寄與接收。
3. 所有項目器件的訂購與跟蹤,項目器件領取,器件維修和調撥等等關于器件的本部門事宜及與銷售部溝通跟蹤工作。
4. 供件的入庫確認,清單制作、各部門負責人簽字及本部門入庫單存檔事宜。
5. 生產報檢項目、生產過程中器件報缺(項目、項目)數量的調查、確認、溝通、調撥、補訂及技術部修改通知單的存檔(紙質/電子),修改器件的調撥與訂購。
6. 工作各類相關表單的制作,記錄,存檔(進口器件采購臺帳、進口器件入出庫情況、部門聯絡單、自供件入出庫清單、自供件返還件清單、施耐德庫存余料調配清單等)。
7. 發貨時拍照存檔,清點標注控制臺自供件返還件,制作清單與船廠供件返還器件照片拍攝和存檔,相關單據的簽字確認。
8. 各類器件損壞品及器件缺件的拍照確認存檔,部分返還設備與損壞設備的發貨事宜。
9. 領導交辦的其他工作,和其他協助公司或部門工作的臨時拍照任務。
本人也在“明確目標,勇于負責,主動配合,客戶滿意”的觀念下,積極的落實采供工作要點和20年初制定的工作計劃。在A經理和B工的直接領導和支持及公司其他同仁的配合下,共計完成材料設備采購計劃/份,執行情況良好,較圓滿地完成了所承擔的任務。現將主要工作情況總結如下:
全年共新簽外購器件采購合同份,外購材料付款共/美元。 全年負責施耐德項目散件采購計劃共/批次。
全年修改器件采購單共執行/份。
全年安排處理船廠自供件入庫共/批次。
全年完成發貨返還清單制作和照片拍攝任務/余次。
在過去一年的工作中,我認識到自己在器件知識和工作方法等方面都還存在一定不足,為了讓自己成為一個更稱職的進口件采購員,努力學習并克服各種不足是必然的。在克服不足的工作學習中也遇到了許多困難與問題,在解決的過程中,使我學到了很多的東西,作為采購的訂購統計工作,準確細心是要放在首位的。
作為對待供應商和船廠的溝通,認真耐心也是很重要的,將這些糅合起來是需要手段去引導的。這都是在書本中學不到的,我認為這就是一種工作經驗的積累。成功是什么,就是每天進步一點點。從參加工作開始,我一直在努力的充實自己,讓自己更快的融入到工作當中,融入到采購這個團隊當中。采購部門的工作是講究配合,講究團結協作的,A經理、B工和很多同事為我的進步也付出了努力,給予了很大的幫助,在此就不一一感謝了。
三、積極適應和遵守公司制度,進一步加強工作責任感
今年以來,公司的各項規章制度得到進一步完善,本人總是積極適應這種情況,以公司各項先行的規章制度和崗位職能為準則加強工作責任感,及時做好本人的各項工作,為公司做好本人力所能及的工作。
四、利用工作之余的休息時間加強學習
平時注意觀察各類器件的安裝,并結合自身所學專業知識了解器件性能、結構及相關知識,努力學習辦公自動化軟件知識,努力掌握各類表單制作的技巧,提高自己的工作效率。
五、明年工作計劃
在日常工作中,我將做到以下幾點:
1.一定遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細致工作,干標準活,站標準崗,嚴格按照部門的各項規章制度辦事。
2.及時完成各級領導交辦的各項工作,要成為領導的助力、助手,急領導所急,想領導所想,勤跑腿,多匯報。
3.加強公司內外及各部門之間的聯絡和溝通,快速的、系統的傳遞工作信息,保證工作的快速性與準確性。
4.繼續做好存檔保密工作;準確及時全面的進行各類表單的記錄與存檔。