培訓機構合同范文匯編(通用20篇)
培訓機構合同范文匯編 篇1
甲方:__________________
乙方:__________________
雙方在平等自愿互利的基礎上達成一致,就會員平臺戰略合作的具體事宜達成如下意向:
一、合作酒店位置:
_________省_________市_________區_________路(街)_________號。
二、項目總建筑面積:
_________平方米,酒店客房自_________層到_________層,大堂面積:__________________平方米,客房總數約_________間。
三、酒店類型:
__________________(□主題式酒店□精品商務酒店□渡假型酒店)
四、自簽訂本《戰略合作意向書》后,甲方的責任如下:
1、甲方區域開發人員,按照甲方《合作酒店認證標準》對合作酒店進行認證審核;
2、甲方區域開發人員填寫《酒店項目報告》,上交甲方開發部審核;
3、由甲方開發部審核項目是否立項,如未通過審核,由甲方區域開發人員通知乙方放棄合作;
4、如審核通過,開發部郵件通知區域開發人員跟進《戰略合作協議》簽訂,并將簽定好的合同寄到開發部_________處。開發部對合同審核備案,通知營運部接手項目運營工作。
五、自簽訂本《戰略合作意向書》后,乙方的責任如下:
1、配合甲方區域開發人員,提供相關資料,做好《合作酒店認證標準》認證及《酒店項目報告》提交工作;
2、在合作酒店通過甲方開發部審核后,須在5天內與甲方區域開發人員簽訂《戰略合作協議》;
3、按照甲方模版提供相關資料(分店信息,房型房價資料等)配合甲方運營部做好合作酒店上線籌備工作。
4、籌備完畢,乙方依據《分店上線評估表》對合作酒店進行上線評估自查,自查合格后通知甲方運營部評估;
5、如甲方運營部評估不通過,分店跟進不合格項的整改,整改合格后由運營部復查;
6、與甲方區域開發人員確定合作酒店上線日期,并由開發人員發出合作酒店上線通知。
六、發生下列情形,本意向書終止履行:
1、乙方合作酒店未通過甲方《合作酒店認證標準》及甲方開發部審核的。
2、若本意向書終止的,乙方及旗下酒店須立即停止使用甲方的一切品牌、名稱、廣告標識、軟件系統及宣傳資料等。否則,乙方需支付甲方違約金人民幣_________萬元。
七、其他:
1、本意向書一式兩份,乙方、甲方各執一份,具同等法律效力。
2、如本意向書不盡條款,最終以正式戰略合作協議條款為準。
3、附件:簽約時需提供簽約人身份證、營業執照。
4、乙方與甲方因本意向書發生爭議的,應友好協商,協商不成的,可以向本意向書簽訂地廣州市海珠區有管轄權的法院起訴。
甲方:__________________
簽約代表:__________________
聯系電話:__________________
日簽約日期:_________年_________月_________日
乙方:__________________
簽約代表:__________________
聯系電話:__________________
簽約日期:_________年_________月_________
培訓機構合同范文匯編 篇2
甲方:
乙方:
一、總則
1.甲方自愿接受乙方的培訓服務,參加____項目(課程)的培訓;
3.甲方已經對乙方提供的課程、師資、教材、學習的時間、學習的形式、結業的成果形式、收費、退費等有關事項進行詳細咨詢,并表示認可;乙方也了解甲方參加培訓的目的和要求;
4.甲方繳費注冊時,由甲、乙雙方共同簽訂培訓合同,作為雙方今后解決爭議糾紛的依據;
二、甲方權利及義務
1.自覺遵守學校規章制度,尊重學校教師和管理的人員,對同學團結友愛,互相幫助;
2.根據課程安排按時認真參加培訓,因故不能參加培訓應提前請假;
3.愛護學校物品,使用教學儀器設備應嚴格遵守操作規程;
4.未經乙方同意,甲方不得復制、傳播乙方提供的自編教材、講義等學習資料,也不得在授課過程中擅自使用任何錄音、錄影設備;
6.在培訓過程中,未經甲方同意,乙方擅自改變的培訓內容、時間、方式等合同規定的內容。
三、乙方權利及義務
1.乙方提供的培訓項目、教學課時、開課日期、結業日期、開設課程、學習形式、教學成果形式。
2.乙方根據教學需要提供場地、設施設備、師資、教材等教學服務;
3.在不損害甲方合法權益的前提下,經與甲方商議后,乙方可以根據需要調整教學時間、地點及改進教學服務,但乙方應在變更事項決定后提前通知甲方;
4.認真執行教學計劃,保證按時按量完成教學任務,并積極聽取學生意見,努力提高管理水平和教學質量;
5.未經甲方同意,乙方不得將甲方轉讓給其他培訓機構或者交由其他培訓機構實施教學;
6.若甲方違反學校規章制度,經勸告無效并造成惡劣影響的,乙方有權解除合同,勒令退學,培訓不予退還;
附則
1.本合同未盡事宜,經雙方協商達成一致意見,作為合同附件,與本合同具有同等法律效力;
2.本合同一式貳份,甲、乙雙方各執壹份,自甲方繳費并簽字后生效,至_________年________月______日培訓結束時合同終止。
甲方:學員(簽字)
乙方:培訓機構(蓋章)
_________年________月______日
培訓機構合同范文匯編 篇3
甲方:
住所:
聯系電話:
乙方:
住所:
聯系電話:
經甲乙雙方協商,現就合作開設________興趣班,達成以下合作協議,合作期間甲乙雙方應當履行應盡義務以保證合作順利進行。
第一條、協議期限
自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
第二條、授課時間
在協議期限內,乙方每周授課_______次,每次_______分鐘。授課地點:_______幼兒園內。
第三條、收費標準
在協議期限內,每名授課幼兒學費為:人民幣_______元,每學期共計_______節,(其中包括教材費)收費方式:一次性收齊。
第四條、合作收益
在協議期間內,授課兒童按收費標準所繳納的總學費為本協議的合作收益。
第五條、合作收益分配方法
1、甲方獲得上述受益的_______%,乙方獲得上述受益的_______%,教材費歸乙方所有。
2、甲方在收到幼兒興趣班費用_______個月后立即付款給乙方。
第六條、甲方義務
1、提供一間教室,暫定一間,若再需要教室可以和____________幼兒園協商決定。
2、幼兒園協助____________學校宣傳推廣兒童_______教材。配合乙方教師在幼兒園的教學工作。
3、統計參加報名的幼兒人數,將其如實記錄造冊,以便雙方核對。
4、安排負責教師,協助乙方在上課期間兒童的管理,但不承擔授課的義務。
5、在未征得甲方同意的前提下,乙方不得擅自更改上課時間。
第七條、甲方權利
1、享受到乙方提供的教學產品和后續教學服務。
2、使用____________教材,提高幼兒園的知名度,利于當地招生。
第八條、乙方義務
1、派_______教師入園進行教學。
2、乙方向甲方提供_______教材。
3、所派教師將配合幼兒園的統一管理,負責_______課教學。
4、派教師入園的期限暫定為_______學期,到期再續訂。
5、在未征得甲方的同意下,乙方不得擅自缺課或更改上課時間。
6、乙方須協助甲方作好家長方面的咨詢及招生工作。
第九條、乙方權利
1、使用甲方提供的教學場所進行教學活動。甲乙雙方在合作期間除不可抗力外,不得擅自中止本合作協議。甲乙雙方不得做出有損____________品牌形象的行為,要共同維護__________品牌形象。
2、雙方在平等互利的基礎上進行合作,就合作協議內容增刪問題,經雙方協商一致后,方能修改。
第十條、若甲、乙方因故要更改上課時間,必須提前一天通知對方,由雙方協商另行安排上課時間。若不做通知,所產生的損失(課時費)由違約方承擔。
第十一條、協議變更須經甲乙雙方同意
本合同一式_______份,甲乙雙方各持_______份,以昭信守,本合同簽字蓋章有效,如繼續合作可以續約。
甲方(簽字):
簽訂地點:
_________年________月______日
乙方(簽字):
簽訂地點:
_________年________月______日
培訓機構合同范文匯編 篇4
聘用單位:(甲方)
聘用對象: (乙方)
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規只規定,甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本聘用協議,共同遵守;
一、甲方聘用乙方擔任本公司的前臺,聘用期限為x月,自20xx年x月x日,至20xx年x月x日止。試用期為兩個月。試用期期間如乙方不勝任公司前臺崗位的,甲方提前三日以口頭方式通知乙方,可以解除合同,試用期計入本聘用合同期限。試用期間,底薪為 月, 試用期過后看個人能力底薪加 元。提成按每月個人的銷售營業額的 %,績效獎參觀獎罰制度。每月工資=底薪+績效獎+提成。每月10號放糧。
二、乙方觀察期后應保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書(畢業證、身份證等)真實有效。
三、乙方的.職責:
1. 接待來店咨詢客戶,嚴格執行公司的接待服務,保持良好的禮節禮貌;
2. 負責咨詢了解客戶需求、客戶跟蹤、引導客戶消費、尋找客源;
3. 負責網絡推廣、宣傳,百度、優酷、愛奇藝等……
4. 負責活動策劃、組織(戶外快閃)等
5. 根據公司的有關政策,規定給擬培訓學員辦理報名手續、統計、排課、學費管理以及學員的溝通工作;
6. 負責現場解答學員的疑問,介紹舞蹈培訓的課程以及相關的情況;
7. 管理好學員、員工考勤、建立、完善學員與員工人事檔案的管理;
8. 負責舞蹈室衛生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈,以及辦公室日常環境維護;
9. 負責每月培訓學員以及老師考勤并交財物做賬,留底。
10. 完成上級領導交辦的其它臨時性工作。
四、乙方必須嚴格遵照公司制度管理相關規定,做好自己的本職工作,不得擅自離開崗位。否則,后果自負。
五、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:
1、嚴重違反甲方內部規章制度,給甲方利益造成重大損失的;
2、本身條件發生重大變化,不能勝任前臺崗位的;
3、違反國家法律、法規,被依法勞動教養、追究刑事責任的。
六、聘用協議期滿,雙方協商一致,可以續聘,簽正式合同;雙方協商不再續聘的,協議終止。
七、違約責任:
1、乙方工作涉及甲方商業秘密的,甲方應當事前與乙方依法協商約定保守商業秘密或競業限制的事項,并簽訂保守商業秘密協議或競業限制協議。
2、乙方在聘用期限內提交辭職書(辭職書需要提前一個月交)必須經甲方同意后方可離職。未經甲方許可,違反合同約定或擅自自行離職將扣除當月工資。
八、本合同一式兩份,甲、乙雙方個執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方:
_________年________月______日
乙方:
_________年________月______日
培訓機構合同范文匯編 篇5
甲 方:_______________
乙 方:_______________
甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
第一條 合同期限
1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。
2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
3.本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 乙方的權利
(小學、初中、高中一對一)按約定取得50元、60元、80元人民幣/次課的授課報酬; (小學、初中小班教學)按約定取得50元、60元人民幣/次課的授課報酬。
周一到周五的托管班工資方案:以月為單位,每月基本工資300元,另外每位同學60元(第一個月每位老師限帶10人,從第二個月起按個人教學能力增加學生人數)。
注明:
1、每次課兩個小時。
2、小學生期中或期末考試每位同學達到90分以上者,每次課的課時費增加2元(一對一學生增加5元)。初中生達到a線者每次課增加3元課時費,個別學生另作要求。
3、托管班的學生下個月續費者獎勵5元/每人,流失一個罰款20元。
4、工作滿一年者每個月基本工資增加一百。
5、小班學生以六個為基準,學生每多出一個人,每次課的課時費增加5元。特別情況另行通知,達到雙方意見統一。
6、學生試課成功,在交費的第一時間將獎勵該老師50元/人。
第三條 乙方的義務
1.為甲方的授課積極準備教案(每周四晚上之前將本周末上課內容發送給甲方);按時到崗、認真上課;保證每次課時(45分鐘/節課)的完整,內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理。
2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關上課內容的詢問解答等。
3.遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律。
第四條 甲方的權利
1.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最終考試成績等。
2.組織學生對授課質量進行評議,并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。
3.有權根據自身情況對課時進行調整,對授課內容進行變更,但必須提前通知乙方。
第五條 甲方的義務
1.按時支付授課報酬。
2.向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協助提供和授課有關的業務資料。
3.為乙方的教學提供良好的授課環境。
第六條 本合同的變更、終止和解除
1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。
2.確需變更合同的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。
3.經雙方當事人協商一致,本合同可以解除。
4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:
(1)發生不可抗力,即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續安排;
(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)
(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。
(4)通過組織學生對授課質量進行測評后, 乙方教學不合格的;
甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。
6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
(2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,并提供相關證明,但應提前一個月通知甲方;乙方由于本單位工作、等安排,導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的,需提提前通知甲方。
第七條 其它事項
1. 若乙方在試講和授課期間,未經甲方同意私自與學生及家長達成協議帶走甲方資源,經證實,乙方給予甲方500元課時費的違約金或甲方在乙方課時費中扣除。
2.甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
3.本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經甲、乙雙方簽后生效。
4.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜,經雙方協商后簽訂補充協議。
甲方:(蓋章)____________ 乙方:(簽)____________
簽約時間:________________ 簽約時間:________________
乙方:_________
為了明確各自的的權利和義務,更好的開展工作,經雙方協商,達成以下協議:
第一條 乙方的權利和義務
1、簽訂協議后,經甲方授權,乙方在當地成立_________網站分支機構,并以甲方名義在當地開展工作,辦公地點及辦公設備乙方自行解決。
2、乙方有權要求甲方提供便于開展工作的相關文資料,辦班或舉辦講座,在師資方面有權要求得到幫助?蓛炏葍灮葸\作聯合會策劃的各種項目。
3、協議簽定后,乙方須上交加盟合作費人民幣_________元,時間為簽定協議即日起一年。合作雙方滿意可續簽。
4、乙方每次開公開課或內訓課需要甲方幫助設計課程和聘請老師,需提前25天申請,老師的講課費用和差旅費由乙方負責。
5、乙方給當地學員發_________資格證書,按實際證書成本費支付給甲方:初級(_________元)、中級(_________元)、高級(_________元)、特級(_________元)。其他證書都是按實際價格支付,各種不同證書有不同補充協議。
6、乙方以甲方的名義在當地開展工作必須遵紀守法,按照協議條理開展工作,否則,撤銷合作協議并追究法律責任。
第二條 甲方給予乙方以下支持
1、品牌資源:享受_________品牌帶來的.影響力及連鎖加盟體系,統一標識、統一形象、統一管理體系、統一運作模式等,還可聯系國家有關部委相關部門以及國家一級社團組織,參與主辦有關大型社會活動。
2、項目資源:甲方將為乙方精心設計、獨具特色的專業培訓及系列課程、權威資格認證及管理咨詢項目,并不斷開發新的具有市場核心競爭力的優秀項目,以適合培訓市場的需求,適應市場變化。
3、人力資源:甲方為乙方提供政府官員、中外知名專家教授、高級培訓師、著名企業家、職業經理人資源,為加盟合作者節省公關經費,節約講師課費等許多費用,輔助合作伙伴建立永續的人力資源保障。
4、管理模式:甲方為乙方提供完善的管理系統及人事培訓,傳授_________培訓認證管理模式,規范并完善合作伙伴培訓認證體系,使其更具號召性、權威性、系統性、科學性。
5、協助運作:結合_________先進的培訓認證模式及系統體系,甲方為乙方提供管理支持,指導并協助合作伙伴在所轄區域內的培訓認證教育市場運作。
6、市場支持:甲方將細分市場,保證加盟機構在同一城市或地區僅此一家,以確保該加盟機構的市場占有率及利潤。結合_________遍及全國的營銷網絡,形式多樣的市場活動,加強及擴大乙方的市場影響力。
7、資料支持:甲方為乙方提供目前所有的培訓認證教育教材(或講義)、資格證書、結業證書、研修班證書、全國企業經營管理人才庫證書及培訓認證市場宣傳資料,幫助合作伙伴開拓培訓市場,獲取利潤。各種證書的價格補充協議規定。
8、網站支持:甲方_________網站將宣傳乙方,并發布乙方關于公司簡介、管理培訓、資格認證、管理咨詢及其他服務在內的最新信息。
9、信息支持:有專業部門收集國內外教育市場信息,綜合分析提供給乙方,以便乙方隨時掌握國內外教育流行動態、各類教育資訊。
10、策劃支持:甲方將為乙方提供論壇、年會等大型活動的具體策劃方案,利用成功的策劃方案進行復制和推廣。
11、辦事處支持:甲方可作為乙方_________辦事辦公寓所,輕松實現乙方駐_________辦事處的部分功能。
第三條 甲方的權利及協議的期限和解除
1、甲方有權指導和監督乙方開展工作,有權對乙方違規違紀事件進行嚴肅處理。
2、本協議自甲乙雙方簽蓋章之日生效,雙方無法協調一致開展工作時解除。
3、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表(簽):_________ 法定代表(簽):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
乙方:_________
為了明確各自的的權利和義務,更好的開展工作,經雙方協商,達成以下協議:
第一條 乙方的權利和義務
1、簽訂協議后,經甲方授權,乙方在當地成立_________網站分支機構,并以甲方名義在當地開展工作,辦公地點及辦公設備乙方自行解決
2、乙方有權要求甲方提供便于開展工作的相關文資料,辦班或舉辦講座,在師資方面有權要求得到幫助?蓛炏葍灮葸\作聯合會策劃的各種項目。
3、協議簽定后,乙方須上交加盟合作費人民幣_________元,時間為簽定協議即日起一年。合作雙方滿意可續簽。
4、乙方每次開公開課或內訓課需要甲方幫助設計課程和聘請老師,需提前25天申請,老師的講課費用和差旅費由乙方負責。
5、乙方給當地學員發_________資格證書,按實際證書成本費支付給甲方:初級(_________元)、中級(_________元)、高級(_________元)、特級(_________元)。其他證書都是按實際價格支付,各種不同證書有不同補充協議。
6、乙方以甲方的名義在當地開展工作必須遵紀守法,按照協議條理開展工作,否則,撤銷合作協議并追究法律責任。
第二條 甲方給予乙方以下支持
1、品牌資源:享受_________品牌帶來的影響力及連鎖加盟體系,統一標識、統一形象、統一管理體系、統一運作模式等,還可聯系國家有關部委相關部門以及國家一級社團組織,參與主辦有關大型社會活動。
2、項目資源:甲方將為乙方精心設計、獨具特色的專業培訓及系列課程、權威資格認證及管理咨詢項目,并不斷開發新的具有市場核心競爭力的優秀項目,以適合培訓市場的需求,適應市場變化。
3、人力資源:甲方為乙方提供政府官員、中外知名專家教授、高級培訓師、著名企業家、職業經理人資源,為加盟合作者節省公關經費,節約講師課費等許多費用,輔助合作伙伴建立永續的人力資源保障。
4、管理模式:甲方為乙方提供完善的管理系統及人事培訓,傳授_________培訓認證管理模式,規范并完善合作伙伴培訓認證體系,使其更具號召性、權威性、系統性、科學性。
5、協助運作:結合_________先進的培訓認證模式及系統體系,甲方為乙方提供管理支持,指導并協助合作伙伴在所轄區域內的培訓認證教育市場運作。
6、市場支持:甲方將細分市場,保證加盟機構在同一城市或地區僅此一家,以確保該加盟機構的市場占有率及利潤。結合_________遍及全國的營銷網絡,形式多樣的市場活動,加強及擴大乙方的市場影響力。
7、資料支持:甲方為乙方提供目前所有的培訓認證教育教材(或講義)、資格證書、結業證書、研修班證書、全國企業經營管理人才庫證書及培訓認證市場宣傳資料,幫助合作伙伴開拓培訓市場,獲取利潤。各種證書的價格補充協議規定。
8、網站支持:甲方_________網站將宣傳乙方,并發布乙方關于公司簡介、管理培訓、資格認證、管理咨詢及其他服務在內的最新信息。
9、信息支持:有專業部門收集國內外教育市場信息,綜合分析提供給乙方,以便乙方隨時掌握國內外教育流行動態、各類教育資訊。
10、策劃支持:甲方將為乙方提供論壇、年會等大型活動的具體策劃方案,利用成功的策劃方案進行復制和推廣。
11、辦事處支持:甲方可作為乙方_________辦事辦公寓所,輕松實現乙方駐_________辦事處的部分功能。
第三條 甲方的權利及協議的期限和解除
1、甲方有權指導和監督乙方開展工作,有權對乙方違規違紀事件進行嚴肅處理。
2、本協議自甲乙雙方簽蓋章之日生效,雙方無法協調一致開展工作時解除。
3、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表(簽):_________ 法定代表(簽):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
培訓機構合同范文匯編 篇6
甲方:
法定代表人:
地址:
電話:
郵箱:
乙方:
法定代表人:
地址:
電話:
郵箱:
一、合作宗旨
誠信合作,快捷經營,客戶信任,穩定發展。
二、合作經營項目和范圍
投資開辦中小學輔導班,進行課外輔導,晚自習輔導,一對一教學,美術繪畫興趣班,晚托班等科目。組織學生進行學習興趣以及良好的生活習慣的培養及學習成績的提高。
三、合作期限
合作期限為________年,自________年________月________日至________年________月________日止;合同期滿后,如各共同投資人對合同沒有進行否決要求,則合同按照相同要求進行優先續約;如共同投資人無意愿繼續續約,則由所有投資人共同商議并決策。
四、出資額、方式、期限
1、共同投資人甲____________以現金方式出資,計人民幣____________元,占______%;共同投資人乙____________以現金方式出資,計人民幣____________元,占______%。
2、各共同投資人的出資,于_________年________月________日以前集資完畢以保證合作投資項目的正常運作與經營。
3、共同投資人共出資共計人民幣_________元;合作期間共同投資人的出資為共有財產,共同投資人按其出資比例共有,不得隨意請求分割;本合同終止后,各共同投資人的.出資仍為個人所有,至時依據經營狀況按照投資比例予以返還;如續約或合同經過所有共同投資人商議繼續執行的,共有資產不予以分割。
五、事務執行
1、共同投資人委托____方代表全體共同投資人執行共同投資的日常事務,包括但不限于:
(1)在股份公司發起設立階段,行使及履行作為股份有限公司發起人的權利和義務;
(2)在股份公司成立后,行使其作為股份公司股東的權利、履行相應義務;
(3)收集共同投資所產生的孳息,并按照本協議有關規定處置;
2、其他投資人有權檢查日常事務的執行情況,___方有義務向其他投資人報告共同投資的經營狀況和財務狀況;
3、____方執行共同投資事務所產生的收益歸全體共同投資人,所產生的虧損或者民事責任,由共同投資人承擔;
4、___方在執行事務時如因其過失或不遵守本協議而造成其他共同投資人損失時,應承擔賠償責任;
5、共同投資人可以對方執行共同投資事務提出異議。提出異議時,應暫停該項事務的執行。如果發生爭議,由全體共同投資人共同決定;
6、共同投資的下列事務必須經全體共同投資人同意:
(1)轉讓共同投資于股份有限公司的股份;
(2)以上述股份對外出質;
(3)更換事務執行人。
六、經營方式,盈余分配與債務承擔
1、盈余分配,以資金投入比例為依據,按比例分配;合作投資實業所產生的收益歸全體共同投資人所有;經商議給予參與經營的投資人_______%的分紅。收益結算:收益結算以為單位,到了結算期限將整理好所有數據,總體利潤除去經營者所得報酬外再按投資比例予以分紅。
2、債務承擔:合作債務先由共有財產償還,共有財產不足清償時,以各共有投資人的資金投入比例為據,按比例承擔。
3、如出現虧損時,也按照投資比例承擔風險;所產生的虧損或者民事責任,由共有投資人承擔(經過計算存在虧損,除去經營者需承擔的風險資金外,余下部分按投資比例分擔風險)。
七、共有投資人增加/退出及股份的轉讓
1、共有投資人增加
(1)承認本合同;
(2)需經全體現有共有投資人同意;
(3)執行合同規定的權利義務。
2、共有投資人退出
(1)需有正當理由方可退出;
(2)不得在合作不利時退出;
(3)退出需提前_______個月告知其他共有投資人并經全體共有投資人同意;
(4)退出后以退出時的財產狀況進行結算,不論何種方式出資,均以金錢結算;
(5)未經共有投資人同意而自行退出給合作造成損失的,應進行賠償。
3、股份的轉讓
在與眾投資人商議情況下,允許共有投資人轉讓自己的出資,轉讓時共有投資人有優先受讓權,如轉讓共同投資人以外的第三人,第三人按共同投資人增加對待,否則以共同投資人退出對待轉讓人。
八、禁止行為
1、未經全體共同投資人同意,禁止任何共同投資人私自以合作名義進行業務活動;如其業務獲得利益應歸合作投資人共有,造成損失按實際損失賠償;
2、禁止共同投資人經營與合作競爭的業務范圍;
3、法律禁止的,危機到合作投資事業的行為和活動;
4、如共同投資人違反上述各條款,應按合作投資的實際損失賠償;經勸阻無效者,可由全體共同投資人決定進行除名。
九、合作的終止及終止后的事項
1、合作投資事業因以下事由之一須終止:
(1)本投資協議書合同期滿;
(2)全體共同投資人同意終止合作關系;
(3)合作事業已完成或不能完成;
(4)合作事業違反法律被撤銷;
(5)法院根據有關當事人請求判決解散或解除此投資協議書效力的。
2、合作終止后的事項:
(1)由全體共同投資人協商并推舉清算人,須邀請中間人(或公證員)參與清算;
(2)清算后如有盈余,則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行,固定資產和不可分割財產/物,可按市場行情折價賣給其他共同投資人或第三方組織,其價值款項參與分配;
(3)清算后如有虧損,不論共同投資人出資多少,先以合作的共有財產償還,共有財產不足清償的部分,由共同投資人按出資比例承擔。
十、違約損害賠償
1、因一方違約造成其他投資人損失的,違約一方應承擔相應賠償責任。
違約損害賠償金金額以守約方實際損失金額,包括直接損失與間接損失。無法計算實際損失的,違約金為________萬元人民幣。
守約方實際損失大于______萬元人民幣的,以守約方的實際損失為違約金。
2、雙方都具有過錯的,依照各自的過錯程度比例對全部損失承擔責任。
十一、糾紛的解決
共同投資人之間如發生糾紛,應本著友好協商的共同協商,本著有利于合作事業發展的原則予以解決;如協商不成,可以申請______________人民法院進行裁決。
十二、合同效力
1、本合同自簽訂之日起開始生效(或參考工商行政管理機關批準注冊營業日期開始執行);
2、本合同如有未盡事宜,應由共同投資人集體討論補充或修改;補充和修改的內容與本合同具有同等法律效力;
3、本合同正本一式兩份,雙方各執一份;如有遺失或損壞,須向所有共同投資人申請并在場進行補充簽署,個人增補合同視為無效合同。
甲方(簽章):
日期:_________年_________月_________日
乙方(簽章):
日期:_________年_________月_________日
培訓機構合同范文匯編 篇7
甲方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;
乙方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;
丙方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;
丁方姓名__________,性別_______,身份證號碼___________________________________;
第一條:合作宗旨
誠信合作,快捷經營,客戶信任,穩定發展!
第二條:合作經營項目和范圍
投資開辦中小學輔導班,進行課外輔導,晚自習輔導,一對一教學,美術繪畫興趣班,晚托班等科目。組織學生進行學習興趣以及良好的生活習慣的培養及學習成績的提高。
第三條:合作期限
合作期限為________年,自________年____月____日至________年____月____日止;合同期滿后,如各共同投資人對合同沒有進行否決要求,則合同按照相同要求進行優先續約;如共同投資人無意愿繼續續約,則由所有投資人共同商議并決策;
第四條:出資額、方式、期限
1、共同投資人甲____________以現金方式出資,計人民幣____________元,占______;共同投資人乙____________以現金方式出資,計人民幣____________元,占______;共同投資人丙____________以現金方式出資,計人民幣____________元,占______;共同投資人丁____________以現金方式出資,計人民幣____________元,占______;
2、各共同投資人的出資,于_________年________月________日以前集資完畢以保證合作投資項目的正常運作與經營:
第五條:事務執行
1、共同投資人委托____方代表全體共同投資人執行共同投資的日常事務,包括但不限于:
2、其他投資人有權檢查日常事務的執行情況,___方有義務向其他投資人報告共同投資的經營狀況和財務狀況;
3、____方執行共同投資事務所產生的收益歸全體共同投資人,所產生的虧損或者民事責任,由共同投資人承擔;
第六條:經營方式,盈余分配與債務承擔
1、盈余分配,以資金投入比例為依據,按比例分配;合作投資實業所產生的收益歸全體共同投資人所有;經商議給予參與經營的投資人_____的比例分紅。收益結算:收益結算以為單位,到了結算期限將整理好所有數據,總體利潤除去經營者所得報酬外再按投資比例予以分紅;
2、債務承擔:合作債務先由共有財產償還,共有財產不足清償時,以各共有投資人的資金投入比例為據,按比例承擔;
第七條:共有投資人增加/退出及股份的轉讓
1、共有投資人增加:
、俪姓J本合同;
、谛杞浫w現有共有投資人同意;
2、共有投資人退出:
①需有正當理由方可退出;
、诓坏迷诤献鞑焕麜r退出;
第八條:合作投資負責人及其他共同投資人的權利
1、____________為共同投資人法人;法人的權限有:①對外開展業務,訂立合同;②對合作事業進行日常管理;③出售投資人的產品和經營項目,購進常用貨物及用品;④支付合作債務;
第九條:禁止行為
1、未經全體共同投資人同意,禁止任何共同投資人私自以合作名義進行業務活動;如其業務獲得利益應歸合作投資人共有,造成損失按實際損失賠償;
2、禁止共同投資人經營與合作競爭的業務范圍;
第十條:合作的終止及終止后的事項
合作投資事業因以下事由之一須終止:①本投資協議書合同期滿;②全體共同投資人同意終止合作關系;③合作事業已完成或不能完成;④合作事業違反法律被撤銷;⑤法院根據有關當事人請求判決解散或解除此投資協議書效力的;
第十一條:糾紛的解決
共同投資人之間如發生糾紛,應本著友好協商的共同協商,本著有利于合作事業發展的原則予以解決;如協商不成,可以申請地方人民法院進行裁決;
第十二條:本合同自簽訂之日起開始生效(或參考工商行政管理機關批準注冊營業日期開始執行);
第十三條:本合同如有未盡事宜,應由共同投資人集體討論補充或修改;補充和修改的內容與本合同具有同等法律效力;
第十四條:其他
第十五條:本合同正本一式三份,共同投資人各執一份;如有遺失或損壞,須向所有共同投資人申請并在場進行補充簽署,個人增補合同視為無效合同。
共同投資人甲:________________
共同投資人乙:________________
共同投資人丙:________________
共同投資人。篲_______________
簽署日期:__________年______月______日
培訓機構合同范文匯編 篇8
甲方:
乙方:
甲乙雙方根據自愿的原則,達成以下培訓協議,此協議與勞動合同具有同等法律作用,任何一方違反本協議,對方均有追究賠償損失及法律責任的權利。
一、 甲方的權利與義務:
根據乙方自愿申請和公司有關部門的推薦,甲方同意乙方參加 培訓學習。
本次培訓由甲方為乙方提供培訓學習費用預計人民幣(大寫 )(具體甲方所提供的全部培訓費,包括路費、食宿費及其它各類實際發生的費用等按完成培訓后,乙方所報銷的實際票據統計)。另包括培訓合作單位公司提供的服務,約合人民幣 元(大寫)。
甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續和條件。
培訓結束后,甲方組織有關培訓部門對乙方的培訓結果進行綜合評價。
對參加完培訓之后的人員,甲方將其做為技術骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面,將予以優先考慮。
二、 乙方的責任與義務
乙方自愿參加甲方組織的培訓學習,愿意接受甲方所提供的'條件與費用,并遵守本協議的所有內容。
培訓期間,乙方需努力掌握培訓的相關知識或達到培訓的目標要求,乙方在培訓中務必掌握技術要點,并做認真詳細的記錄。
培訓期間,乙方必需服從培訓組織領導的工作、學習安排,遵守公司、主辦單位或委托培訓單位的各項管理制度,積極維護公司形象和利益,遵守所在國家的法律法規,如果由于自己不慎或故意行為導致自身或甲方利益受損的,所有賠償均由乙方承擔。
乙方參加完培訓之后,必須服從甲方安排,到甲方所規定的崗位上工作,乙方為甲方服務年限為x年(大寫),即從20xx年x月x日至20xx年 x月x日,若因甲方公司內部變更,需縮減合同時間,則以甲方變更為準。
乙方嚴格執行公司保密制度,未經公司許可,不得將培訓中所得到的專業技術外泄或傳播給第三者,培訓期間所有重要技術資料均交還公司保存。
6、簽訂培訓協議后又再次參加公司安排的外部培訓者,必須重新簽訂協議,按照新的服務期限執行。
三、 甲乙雙方其它約定
1、乙方單次或年累計培訓費超過3000元(含),中層管理單次或年累計培訓費超過5000元(含),及個人自費培訓結業后公司給予報銷的均需與公司簽訂外部培訓協議,并約定為公司繼續服務的期限。
2、服務期限界定將外部培訓結束時間作為服務期限的起始時間。實施勞動合同后,按勞動合同的終止時間作為服務期限的起始時間。
3、乙方在培訓協議規定的服務期限屆滿前,非正常、合理原因,未經公
司批準而辭職,或正常原因被公司辭退除名的,應按以下規定賠償公司:
A、培訓費用單次或年累計5000元以下(含),服務期限不少于3年,未滿3年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(3×12)×不足年限(月)。
B、培訓費用單次或年累計5001-10000元(含),服務期限不少于5年,未滿5年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(5×12)×不足年限(月)。
C、培訓費用單次或年累計10001元以上,服務期限不少于8年,未滿8年應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(8×12)×不足年限(月)。
乙方在培訓期間,如出現違反有關規定,未能通過培訓考核或未達到培訓要求,未能取得培訓證書的,由本人負擔全部培訓費用。培訓過程中,如因甲方或人事變動,甲方有權中斷培訓,所發生培訓費用由甲方承擔。
3、乙方在培訓中獲得的培訓證書所有權歸公司所有。
本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,協議自簽字之日起生效。
甲方(簽章):
_________年________月______日
乙方:
_________年________月______日
培訓機構合同范文匯編 篇9
甲方:__________________身份證號:________________________
乙方:__________________身份證號:________________________
根據《中華人民共和國民法典》和有關規定,甲、乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。
第一條、本協議期限為________年。于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。
第二條、乙方承擔的勞務內容、要求為:___________________________________________
第三條、乙方提供勞務的方式為以下中的第_________種:
1、接受甲方指令,招收學員;
2、接受甲方指令,培訓學員;
3、接受甲方指令,從事管理;
4、接受甲方指令,從事研發。
第四條、乙方認為,根據己方目前的狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定的勞務。
第五條、乙方在甲方從事勞務期間,應遵守甲方的各項規章制度。甲方應明確讓乙方知曉應遵守的各項規章制度,并單獨列出由乙方簽字確認,無需附錄在本合同之后。
第六條、乙方負有保守甲方商業秘密和遵守競業限制的義務。乙方負有保護義務的商業秘密和競業限制義務主要包括:(詳見附件>)。
第七條、甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:__________________通訊地址:__________________家庭住址:__________________ 籍 貫:__________________戶口所在地:__________________聯系電話:__________________
第八條、有下列情形之一,甲方可以隨時解除本協議
1、乙方嚴重違反工作紀律或甲方有關制度;
2、乙方嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
3、乙方其他嚴重違反本協議的情形。
第九條、發生下列情形之一,本協議終止
1、本協議期滿的;
2、雙方就解除本協議協商一致的。
第十條、甲方若單方面解除本協議,需提前二周向乙方出示辭退通知;乙方若單方面解除本議,需提前二周向甲方提交辭職報告并獲批準。
第十一條、本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,雙方簽字認可。如給甲方造成損失的,應予賠償。
第十二條、依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。
第十三條、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,如果協商解決不成,任何一方均有權提起訴訟。雙方同意,選擇甲方住所地的、符合級別管轄規定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。上述約定不影響甲方請求知識產權管理部門對侵權行為進行行政處理。
第十四條、本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。
第十五條、下列文件為本合同附件,與本合同具有同等效力,但須與本合同一起加蓋騎縫章
第十六條、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)__________________乙方(簽字)__________________
日期:_______年_______月____日日期:_______年_______月_____日
培訓機構合同范文匯編 篇10
甲方( 用人單位)
法定代表人:_______________________
地址:_______________________
乙方( 員工) 姓名:_______________________
身份證住址:_______________________
送達地址:_______________________
聯系電話:_______________________
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《深圳經濟特區勞動合同條例》以及其他有關法律法規的規定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則, 達成如下協議:
一、工作崗位和工作地點
甲方根據生產( 工作) 需要, 聘用乙方在 崗位從事 工作( 工種).甲方可以根據生產和工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現升、降乙方的職務,調整乙方的工作崗位,乙方愿意服從甲方的安排。甲方有權按照乙方的實際工作崗位調整其工資待遇。
乙方的工作地點在 省市。在本合同期內,如果甲方因工作需要要求乙方變更工作地點,甲乙雙方需協商一致對工作地點予以變更。如果雙方不能協商一致,甲乙雙方均可以提前終止本合同但應提前三十日告知對方。
二、合同期限( 試用期限)
( 一) 合同期限
甲乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限。
1 、固定期限 年, 合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。
2 、無固定期限, 合同期從 年 月 日起。
3 、完成一定的工作為期限, 從 年 月 日起至 ( 工作) 完成止。
如果甲乙雙方另就服務期有約定,本勞動合同終止期限應自動延續到服務期結束為止。
(二)試用期限
1 、無試用期 .
2 、試用期為 個月。(試用期包括在合同期內)乙方在試用期內解除本合同,應提前三日通知甲方,如乙方不提前通知,需對甲方承擔賠償責任。
三、工作時間和休息休假
(一)甲方安排乙方執行以下_____工作制。
1、執行定時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時,甲方保證乙方每周至少休息一天。甲方由于工作需要,經與乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下,每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。
2、執行不定時工作制的,在乙方確保完成甲方工作任務情況下,工作和休息休假由乙方自行安排。
3、執行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。
(二)乙方按國家有關規定享受休假權利,休假期間的工資按國家及省、市的有關規定執行。
四、勞動報酬
(一)乙方試用期工資 元/ 月; 試用期滿乙方起點工資為 元/月。甲方可根據依法制定的規章制度、對乙方的考核結果,以及乙方的實際工作時間、工作年限、獎罰記錄、崗位變化等因素,調整乙方的工資水平。甲方可按照其依法制定的或集體勞動合同約定的工資制度調整乙方工資,但甲方支付給乙方的工資不得低于深圳公布的當年度最低工資標準。
(二)每月 日為發薪日,甲方應于發薪日計發當月/上月工資。
(三)甲方安排加班加點的,按《勞動法》第四十四條規定支付工資報酬。
(四) 乙方患病或非因工負傷期間的工資按有關規定執行。
(五) 乙方停工期間的工資待遇按有關法律法規執行。
五、勞動保護、勞動條件及職業危害防護
(一) 甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全、衛生條件和必要的勞動防護用品,甲方應采取必要的防護措施保護乙方的身體健康和安全,對從事有職業危害作業的員工,甲方應當定期對其進行健康檢查。
(二)乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業,有權拒絕執行;對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權要求改正,提出建議或批評。
(三)甲方應為乙方建立安全的生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。
(四)甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
六、社會保險和福利待遇
(一)甲乙雙方應按國家有關部門關于社會保險的有關規定為乙方繳納養老及其他社會保險費用。
(二)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家規定給予醫療期,并依甲方薪酬制度支付乙方病傷假期間的工資。
(三)乙方患職業病,因工負傷或因工死亡的,甲方依國家《職業病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律法規的規定處理。
(四)甲方按有關法律法規給予乙方享受法定節假日、產假、年休假、探親假、婚假、喪假等帶薪假期,并依法支付假期的工資。
(五)甲方制訂責任薪資與獎金、績效考核等制度,有權核定和計發相關福利性獎金,福利性獎金是甲方將部分盈余部分以獎金形式回饋員工,為甲方的福利政策,不同于月工資,非甲方之法定義務或合同義務,乙方以任何原因離職均視為對預期利益(如尚未計發的獎金等)的放棄。
七、勞動紀律
(一)甲方根據國家的有關法律、法規通過民主程序制定的各項規章制度,應向乙方公示或告知乙方;甲方有權對乙方執行規章制度進行檢查,考核和獎罰。乙方認可甲方已制定的所有規章制度并同意按照甲方的規章制度執行。
(二)乙方應自覺遵守國家、省、市的有關法律法規和甲方依法制定的規章制度,遵守安全操作規程,按時完成工作任務。
(三)乙方應自覺遵守國家、省、市計劃生育的規定。
八、合同的變更、解除、終止和續訂
(一)訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化,本合同應變更相關內容。
(二)訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲、乙雙方協商同意可以依法變更勞動合同。
(三)經甲、乙雙方協商一致,本合同可以解除。
(四)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同;
1、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、乙方嚴重違反甲方勞動紀律或者規章制度的;
3、乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4、乙方在甲方任職期間同時與甲方以外的其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出后,乙方在五日內拒不改正的;
5、因以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背其真實意思的情況下訂立和變更勞動合同的;
6、被依法追究刑事責任的。
(五)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個月工資:
1、 乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商,不能就變更勞動合同達成協議的。
(六)甲方依照企業破產法規定進行重整期間或生產經營狀況發生嚴重困難者,或者甲方因轉產、重大技術革新或者經營方式調整需要裁減人員的,甲方應提前三十日向工會或者全體職工說明情況和聽取工會或者職工的意見,在向勞動行政部門報告后,可以解除本合同。
(七)乙方有下列情形之一的,甲方不得依據本條第(五)(六)款的規定解除本合同:
1、從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查,或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的;
2、在本單位患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;
3、患病或非因工負傷,在規定的醫療期內的;
4、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;
5、在本單位連續工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的。
(八)乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式通知甲方,否則應對甲方損失予以賠償。
(九)有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
1、在試用期內的;
2、甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者提供勞動條件的;
3、甲方未及時足額支付勞動報酬的;
4、甲方未依法為勞動者繳納社會保險費的;
5、甲方的規章制度違反法律、法規的規定,損害乙方權益的;
6、甲方因以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危、或者免除自己的法定責任、排除勞動者權利的違法行為而致使本合同全部無效的;
甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的,或者甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除本合同,無需事先告知甲方。
(十)本合同期限屆滿,勞動合同即終止。甲乙雙方協商同意,可以續訂勞動合同。
(十一)訂立無固定期限勞動合同的,乙方退休、辭職或者本合同約定的解除條件出現,本合同終止。
九、違約責任
(一) 甲方的違約情形及違約責任:
1.甲方派乙方在甲方關聯企業執行同類工作任務或職責不視為違約和合同變更,如乙方同意,可按新的單位變更合同主體。
2.甲方如未按適當方式向乙方公示各項規章制度和勞動紀律,員工有權要求查閱和公示。
3.其它違約情形按法律,法規規定辦理。
(二) 乙方的違約情形和違約責任
1.乙方保證在簽訂本合同時未與其他用人單位存在勞動關系,如因乙方違反此保證導致甲方被其他主體索賠,乙方應承擔全部賠償責任,甲方有權向乙方追償全部有關損失。
2.如乙方不能履行或違反甲方要求乙方完成的工作內容、工作任務及職責或乙方嚴重失職徇私等均屬于違約行為,應承擔績效考評不利、降薪或調換工作崗位、除名等后果和責任。
3.如乙方不遵守或違反甲方規章制度和本合同約定,也應按照甲方規章制度或者另行簽訂的協議承擔違約責任。
4.如乙方按本合同約定須承擔違約責任,甲方有權從乙方未結算之工資或獎金中抵扣。
5、 乙方違反本合同約定解除勞動合同或違反本合同約定的保密義務或者競業競爭事項,對甲方造成損失的,乙方應按甲方損失的程度依法承擔賠償責任。
6、若甲乙雙方就培訓費用、保密或者競業限制等事項另行約定了違約金條款或簽訂了協議,雙方應履行該違約金條款或協議。
7、乙方解除本合同的,凡由甲方提供的專項培訓費用對乙方進行專業技術培訓的,應該按照服務期的約定向甲方支付違約金。
十、爭議處理
甲乙雙方發生勞動爭議后, 應允協商解決。協商不成的可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的, 雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
十一、雙方認為需要約定的`其他事項或對原訂條款需要變更重新約定的事項:__________________________________________________________________
_________________________________________________________________
十二、本合同未盡事宜或合同條款與現行勞動法律法規規定有沖突的,按現行勞動法律法規執行。
十三、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經書面授權代簽無效。
十四、本協議主體部分中各方所載明的送達地址、電話等通訊信息均為現在各方實際使用的通訊信息,任何一方向對方上述送達地址發出信函、傳真均視為對方已收到并知悉有關信函或傳真內容。
十五、本合同一式兩份, 甲乙雙方各執一份。
十六、下列文件及規定為本合同的附件, 與本合同具有同等效力:
( 一)_______________________
( 二)_______________________
( 三)_______________________
甲方蓋章:_______________________ 乙方簽名:_______________________
法定代表人或授權代表簽名:_______________________
本合同于_____ 年_____ 月_____ 日
培訓機構合同范文匯編 篇11
甲方:_________________
乙方:_________________
甲方為了更好的幫助乙方得到相關技能的提升,雙方就甲方對乙方進行培訓的相關協議達成以下條款:
1、甲方根據《_________________》為乙方提供相關培訓課程和相關就業準備。
2、甲方負責培訓的實施和后續的學員服務、學員評估。
3、甲方負責制定學員管理制度。
4、甲方負責安排學員的課程計劃和實施計劃,如果有特殊課程計劃調整,須提前3天跟學員協調,得到學員同意后方可調整實施。
5、甲方提供培訓教學場地和培訓的所需教學設施及其教學資料。
6、培訓時間自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日。
7、乙方承認以詳細了解甲方的培訓課程及其教學計劃、學員管理制度:乙方承諾一旦成為本學校學員不得中途退學,否則,所交學費不得要求甲方退費。
8、乙方承認認真遵循本學校的學員管理制度,認真完成老師下達的各項相關專業練習,相關的實訓主題設計,相關的課程測試,及其畢業設計。
9、乙方承認在校期間完成的所有課程項目練習的權利均由本校老師所有。
10、乙方承認在校如有違紀違規均遵循學員管理手冊的條款。
11、培訓費用支付條款:本合同的培訓費用總金額為人民幣________元整,其中包含課程開發費、教師授課費、各項項目設計輔導費、講義制度費、上機費。
12、本協議附件《學員管理手冊》和學校的各項章程等與正文具有同樣的效力。
13、乙方在遵循本合同的所有條款前提下,甲方免費為合格學員推薦相關的就業服務。
14、如有雙方有未盡事宜,經雙方同意在補充協議,附件及其補充協議同樣具有本合同效力。
甲方:_________________乙方:_________________
_______年_____月_____日_______年_____月_____日
培訓機構合同范文匯編 篇12
甲方:
乙方:__________________
甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
第一條 合同期限
合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。
聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。教師用五百元作為押金。
需要辭職的,需前一個月向學校負責人打招呼,否則扣除押金。
需要請假的,需提前向負責人打招呼。為了杜絕月月都有請假現象,現制定一月內有請假一次月底扣除50元工資。需要請假的請及時與家長溝通并進行調課工作。
第二條 乙方的權利
1、按約定取得_____人民幣/月的授課報酬;甲方按月支付授課報酬。
2、 要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業務資料。
3、 要求甲方提供良好的教學環境和必須的教學軟件。
第三條 乙方的義務以及甲方權利
1、給學生授課必須準備教案以及有關課程規劃,不得隨意進行課程;課堂做好回課、新課、預習工作。
2、按時上課、按點下課、不得提前下課以及推遲上課。一經發現扣除本節課全部工資。
3、上課必須認真對待,教法新穎能吸引學生,不得使用老一套教法,強行要求學生學習以及敏感語言“笨、慢、錯了等”推薦鼓勵、贊美教學法。
4、布置作業要合理,并且要求布置課前預習作業,布置的作業必須在課前回訪。
5、對學生進行考勤,對每節課沒來學生必須做好電話回訪工作。對缺勤的學生安排適當時間進行補課;
6、有組織課堂紀律管理的能力,決不允許課堂中學生亂跑現象。維持課堂紀律正常的教學秩序對學生如有突發意外情況的,乙方應及時和本中心負責人或家長聯系并采取合理的應急措施。
7、保證教學質量的提升,學期末組織考試以及考級。經常主動與本中心負責人聯系,研究有關教學中存在的問題,接受教學質量檢查日常教學評價,及時反映學生的學生要求,對甲方的教學管理嚴格遵守,及時提出意見或建議。
8、乙方除特殊事由不得隨意請假。如特殊事由不能按時間上課的,應提前一天通知甲方。
9、乙方應做好教師本職工作,不得有違法行為,一經發現甲方有權解除與乙方合同。乙方違法行為以及人身安全問題與甲方沒有關系。
10、乙方試聽學生按報名費用5%提成。試聽未成功的不發放工資。工資按課時記錄填寫為標準,不見課時記錄單不予以發放工資。
11、提前10分鐘到校備課。不得踩點上課。教學進度隨時記錄,不得進度太慢。
12、絕對不允許挖學生情況,負責扣除押金。
第四條本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更合同的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。經雙方當事人協商一致,本合同可以解除。本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
第五條
1、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:
(1)發生不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續安排;
(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)
(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的`,
(4)通過組織學生對授課質量進行測評后,乙方教學不合格的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的。
除以上原因外,甲方提前解除合同的,應給予乙方原定授課費的_______%的違約賠償金。
2、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。未盡事宜,經雙方協商后簽訂補充協議。
甲方(蓋章):_______________
_________年________月______日
乙方(蓋章):___________________
_________年________月______日
培訓機構合同范文匯編 篇13
甲方:_________________
乙方:_________________
甲乙雙方經友好協商,本著平等互利、共同發展的原則,就關于合辦舞蹈班之事項達成一下合作協議:_________________
一、合作方式
1、甲方負責提供場地及招生事項;
2、乙方負責提供服務、日常管理等事務。;
二、權利和義務
1、甲方必須保證正常使用;
2、甲方須保證招生工作;
3、乙方必須保證完成教學任務。
三、利潤分配及費用支出
1、利潤甲乙雙方對半分配;(利潤分配時間:_________________支付方式:_________________)
2、利潤歸雙方所有;
四、違約責任
雙方不得違約。若一方違約需應承擔相關違約,賠償對方違約金--元;
五、協議書的生效
本協議一式兩份,雙方各執一份,經雙方簽字蓋章后生效。
甲方:____________________
_________年________月______日
乙方:____________________
_________年________月______日
培訓機構合同范文匯編 篇14
甲方:
地址:
乙方: 性別:
居民身份證號碼:
家庭住址:
現居住地:
聯系電話: 郵編:
( )教育培訓中心(以下簡稱甲方),現聘用( ) (以下簡稱乙方)為單位員工,根據國家有關法律法規的規定,乙方聲
明已經完全了解并同意遵守甲方員工手冊和各項規章制度,遵循平等自
愿、協商一致的原則,甲、乙雙方簽訂本勞動合同。
一、合同期限
1.有效期:
本合同的有效期為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。 勞動合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續簽勞動合同。
二、工作內容
1. 甲方根據工作需要及乙方的崗位意向,聘用乙方__________部門工
作,擔任 崗位。
2. 甲方因工作需要及乙方的工作能力和表現,可以隨時調整乙方的工
作崗位,并相應調整工資及福利待遇,乙方同意服從。
3. 乙方必須按照甲方關于本崗位工作任務和責任制的要求,完成規定的各項工作任務。
三、勞動保護和勞動條件
1. 工作時間
甲方實行每周工作制。如有特殊情況,可根據甲方的工作性質作調整。乙方享有國家規定的法定節假日、婚假、喪假、產假等假期。
2. 甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。
四、勞動報酬和福利待遇
1. 工資報酬:
1) 甲方確定乙方合同期內工資報酬為:崗位工資為 元。
2)乙方工作崗位發生變化時,甲方實行變崗變薪辦法。甲方的發薪日期為每月的月底。
3)甲方按國家和地方相關規定并依據甲方規章制度為乙方辦理相關福利保險。
五、勞動紀律
1. 乙方應遵守國家的法律、法規。
2.乙方應嚴格遵守甲方的員工手冊及各項規章制度,遵守甲方規定的工作程序、保守甲方的商業秘密,維護甲方的利益和聲譽,愛護甲方的財產,遵守職業道德,提高敬業精神和職業技能。
3. 乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律,甲方將按有關規定給予處罰。
4. 乙方因違反甲方管理制度而被開除、除名或觸犯國家法律,被判刑、勞教、拘留的,本合同自動解除。
六、勞動合同的變更、解除、和終止
1.勞動合同簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,簽訂書面補充協議或變更勞動合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:
1)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
2)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成損害的;
3)被依法追究刑事責任或勞動教養或被拘留的;
4)法律、法規規定的其它情形。
3. 乙方有以下情形之一,甲方不得解除本合同。
1) 乙方患病或因工負傷在規定的醫療期內的;
2) 乙方因工負傷或患有職業病,在就業醫院規定的最低期限治療、療養的;
3) 實行計劃生育的乙方(指女性)在孕期、產期、哺乳期內的;
4) 法律、法規規定的其它情形。
4.乙方要求解除勞動合同,須提前十日書面通知甲方,在獲取甲方書面同意后,辦理完辭職手續后方可離職,否則甲方將罰扣乙方最后一個月工資并視為乙方違約。
七、 違約、賠償責任
1.甲方違反《勞動法》及本合同約定的條件應承擔法律責任,并按國家和當地規定賠償乙方的經濟損失。
2. 乙方違反《勞動法》及本合同規定的條件和約定條款應承擔法律責任,并按國家和當地有關規定、本合同及其附件規定賠償甲方損失。
八、其它:
1. 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,在甲乙雙方簽字或蓋章后生效,兩份合同具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜以甲方員工手冊、相關規章制度約定為準。
3. 勞動合同的附件是合同的組成部分,具有同等法律效力;
4. 甲方在本合同簽署后制定或修改的公司員工手冊及相關規章制度、以及正在生效的各項規章制度都直接構成本合同的附件,乙方應予以遵守。
甲方:
乙方: 年 月 日 年 月 日 附乙方
培訓機構合同范文匯編 篇15
現因____(家長)(以下簡稱乙方)需要,經金程教育中心研究決定,由金程教育中心(以下簡稱甲方)承擔乙方孩子的教學生活工作。甲乙雙方在合法公正、平等自愿的基礎上,經過充分的友好協商達成如下協議:
一、甲方為乙方的孩子進行初三(理化、數學、英語)(科目)課程輔導,經雙方協商決定,教學費5000元人民幣;乙方支付甲方勞務酬金共計5000元,學習地點為金程教育輔導中心。
二、具體輔導時間:按甲方具體安排的輔導時間進行輔導,若有變動,雙方另行協商。
三、具體輔導課科目:初三(理化、數學、英語)
四、乙方權利和義務:
1. 乙方若不滿意甲方教學方法,可向甲方或甲方教員提出并可指出其不合理的地方,有要求其調整教學方法,經雙方協商達成一致。
2. 乙方對調整后教學方法仍不滿意,乙方可申請中心更換教員。
3. 乙方有權利根據自己的需要與甲方協商一致后在本協議第六條添加合理的條款。
4. 乙方應積極配合甲方做好教學工作,為甲方提供必要的有關學生的信息,按時付給甲方相應報酬,乙方不得以不正當理由拒付甲方酬金。
5. 乙方不得要求甲方教師從事教學服務以外的活動,不得誘導甲方教師參與違法犯罪等相關活動,若造成損失的,須承擔其民事刑事責任。
6.乙方在甲方中心接受輔導期間,若因乙方原因造成財務損壞,承擔直接損失,若由該行為引起其他學員或教員對中心提出索賠要求時,乙方還應承擔相關費用。
五、甲方權利和義務:
1.甲方有權要求乙方在服務前預付其相應勞動報酬的權利,若因乙方緣故造成事故的,甲方有權獲得與其等價勞動補償的相關權利,有權決定是否繼續提供乙方教育服務的權利。
2.甲方教員必須遵守乙方約定的輔導時間,不得無故遲到、曠課,如確實遇到特殊情況而無法及時輔導,應提前通知乙方并協調調整輔導時間或更換教員,但不得缺少課時。
3. 甲方必須認真教學并且應做好相應教學準備工作,在輔導期間應盡職盡責,為孩子解答疑難問題,努力幫助其提高學習成績。
4. 甲方教員不得以任何借口向乙方索要禮品和額外報酬。
六、甲乙雙方在平等自愿的基礎上商議的其他(附加)合理條款:
1.甲方教學期間,乙方的孩子必須完成教學要求。當教學任務完成,未達成預期目標者:若在教學期間完成教員教學要求,甲方愿退還教學費,若未能完成教員教學要求,甲方不予退還教學費。
2. 甲方必須負責教學區內的安全管理工作。
3. 甲方必須提供最基本的教學環境。
七、若訂立本協議所依據的客觀情況發生了變化,經雙方協商可變更本協議的內容,若雙方協商未能達成一致目標,本協議將自動解除,另簽一份協議,本中心鄭重申明:此協議至甲方或乙方教育服務結束將自動無條件完全解除。
八、本協議一式兩份,具同等法律效力,由甲乙雙方各執一份,經雙方簽字后生效,本協議未盡事宜,則按相關規定執行。
甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):___________________
甲方代表簽名:_______________乙方代表簽名:___________________
地址:_______________________地址:___________________________
電話:_______________________電話:___________________________
傳真:_______________________傳真:___________________________
日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日
培訓機構合同范文匯編 篇16
甲方:
乙方:
一、總則
1.甲方自愿接受乙方的培訓服務,參加____項目(課程)的培訓;
2.甲方已經對乙方提供的課程、師資、教材、學習的時間、學習的形式、結業的`成果形式、收費、退費等有關事項進行詳細咨詢,并表示認可;乙方也了解甲方參加培訓的目的和要求;
3.甲方繳費注冊時,由甲、乙雙方共同簽訂培訓合同,作為雙方今后解決爭議糾紛的依據;
二、甲方權利及義務
1.自覺遵守學校規章制度,尊重學校教師和管理的人員,對同學團結友愛,互相幫助;
2.根據課程安排按時認真參加培訓,因故不能參加培訓應提前請假;
3.愛護學校物品,使用教學儀器設備應嚴格遵守操作規程;
4.未經乙方同意,甲方不得復制、傳播乙方提供的自編教材、講義等學習資料,也不得在授課過程中擅自使用任何錄音、錄影設備;
5.在培訓過程中,未經甲方同意,乙方擅自改變的培訓內容、時間、方式等合同規定的內容。
三、乙方權利及義務
1.乙方提供的培訓項目、教學課時、開課日期、結業日期、開設課程、學習形式、教學成果形式。
2.乙方根據教學需要提供場地、設施設備、師資、教材等教學服務;
3.在不損害甲方合法權益的前提下,經與甲方商議后,乙方可以根據需要調整教學時間、地點及改進教學服務,但乙方應在變更事項決定后提前通知甲方;
4.認真執行教學計劃,保證按時按量完成教學任務,并積極聽取學生意見,努力提高管理水平和教學質量;
5.未經甲方同意,乙方不得將甲方轉讓給其他培訓機構或者交由其他培訓機構實施教學;
6.若甲方違反學校規章制度,經勸告無效并造成惡劣影響的,乙方有權解除合同,勒令退學,培訓不予退還;
附則
1.本合同未盡事宜,經雙方協商達成一致意見,作為合同附件,與本合同具有同等法律效力;
2.本合同一式貳份,甲、乙雙方各執壹份,自甲方繳費并簽字后生效,至_________年________月______日培訓結束時合同終止。
甲方:學員(簽字)
_________年________月______日
乙方:培訓機構(蓋章)
_________年________月______日
培訓機構合同范文匯編 篇17
甲方:______________
乙方:______________
甲、乙雙方根據自身優勢,為推廣和發展藝術教育(舞蹈、美術),滿足社會的需求,經友好協商,決定聯合辦學,共同經營和發展藝術培訓事業。為此,雙方達成如下協議:
一、合作項目
雙方共同開辦藝術(舞蹈、美術)培訓項目(其中包括興趣班、強化班、全能班)。
二、甲方的權利和義務
1、負責招生和宣傳工作;
2、負責學生報名、咨詢、收費、課本的發放及外圍場地管理;
3、在原有課程設置中,增設舞蹈、美術培訓項目;
4、負責提供教學場地;
5、支持乙方舉辦考試、競賽活動和師生作品展和文藝匯報表演,并無償提供場地;
5、合約期內,除與乙方合作外,甲方不再引進其它舞蹈、美術合作培訓項目。
三、乙方的權利和義務
1、負責為優秀合格學員頒發獎狀、獎品和證書;
2、為藝術培訓(舞蹈、美術)提供教師支持,安排專業的教師隊伍進行教學工作,以確保教學質量;
3、根據市場需求設計安排與市場對接的課程;
4、負責定期組織作品展覽、展演等活動。
四、雙方共同義務
雙方負責在各自宣傳平臺上設相關欄目,長期宣傳藝術培訓的最新招生方案、學生心得、作品等。
五、財務管理
1、建立共管賬戶,甲方每天必須將學費即時存入共管賬戶,開班時即進行結算分配;
2、建立收費檔案,保存票據,以供頒發證件核查。
六、利潤分配(二選一)
方案一:承包費用一次性給付。
方案二:利潤比率分配。
1、甲方占純利潤的_____%;
2、乙方占純利潤的_____%。
七、本協議自行終止條件
1、雙方協商同意終止;
2、國家法律法規規定。
八、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為長期。
九、本協議未盡事宜,經雙方友好協商的補充條款與本協議具有同等法律效力。
十、本協議一式_____份,甲、乙雙方各執_____份。
甲方:______________
乙方:______________
法人代表:______________
地址:______________
培訓機構合同范文匯編 篇18
聘用單位:(甲方)
聘用對象: (乙方) 身份證號:
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規只規定,甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本聘用協議,共同遵守;
一、甲方聘用乙方擔任本公司的前臺,聘用期限為 月,自 年 月 日,至 年 月 日止。試用期為兩個月。試用期期間如乙方不勝任公司前臺崗位的,甲方提前三日以口頭方式通知乙方,可以解除合同,試用期計入本聘用合同期限。試用期間,底薪為 月, 試用期過后看個人能力底薪加 元。提成按每月個人的銷售營業額的 %,績效獎參觀獎罰制度。每月工資=底薪+績效獎+提成。每月10號放糧。
二、乙方觀察期后應保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書(畢業證、身份證等)真實有效。
三、乙方的職責:
1. 接待來店咨詢客戶,嚴格執行公司的接待服務,保持良好的禮節禮貌;
2. 負責咨詢了解客戶需求、客戶跟蹤、引導客戶消費、尋找客源;
3. 負責網絡推廣、宣傳,百度、優酷、愛奇藝等……
4. 負責活動策劃、組織(戶外快閃)等
5. 根據公司的有關政策,規定給擬培訓學員辦理報名手續、統計、排課、學費管理以及學員的溝通工作;
6. 負責現場解答學員的疑問,介紹舞蹈培訓的課程以及相關的情況;
7. 管理好學員、員工考勤、建立、完善學員與員工人事檔案的管理;
8. 負責舞蹈室衛生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈,以及辦公室日常環境維護;
9. 負責每月培訓學員以及老師考勤并交財物做賬,留底。
10. 完成上級領導交辦的其它臨時性工作。
四、乙方必須嚴格遵照公司制度管理相關規定,做好自己的本職工作,不得擅自離開崗位。否則,后果自負。
五、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:
1、嚴重違反甲方內部規章制度,給甲方利益造成重大損失的;
2、本身條件發生重大變化,不能勝任前臺崗位的;
3、違反國家法律、法規,被依法勞動教養、追究刑事責任的。
六、聘用協議期滿,雙方協商一致,可以續聘,簽正式合同;雙方協商不再續聘的,協議終止。
七、違約責任:
1、乙方工作涉及甲方商業秘密的,甲方應當事前與乙方依法協商約定保守商業秘密或競業限制的事項,并簽訂保守商業秘密協議或競業限制協議。
2、乙方在聘用期限內提交辭職書(辭職書需要提前一個月交)必須經甲方同意后方可離職。未經甲方許可,違反合同約定或擅自自行離職將扣除當月工資。
八、本合同一式兩份,甲、乙雙方個執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方代表: 乙方:
日期: 日期:
培訓機構合同范文匯編 篇19
甲方:
乙方:
甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
第一條合同期限
1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。
2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。教師用五百元作為押金。
3.需要辭職的,需前一個月向學校負責人打招呼,否則扣除押金。
4.需要請假的,需提前向負責人打招呼。為了杜絕月月都有請假現象,現制定一月內有請假一次月底扣除50元工資。需要請假的請及時與家長溝通并進行調課工作。
第二條乙方的權利
1、按約定取得_____人民幣/月的授課報酬;甲方按月支付授課報酬。
2、要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業務資料。
3、要求甲方提供良好的教學環境和必須的教學軟件。
第三條乙方的義務以及甲方權利
1、給學生授課必須準備教案以及有關課程規劃,不得隨意進行課程;課堂做好回課、新課、預習工作。
2、按時上課、按點下課、不得提前下課以及推遲上課。一經發現扣除本節課全部工資。
3、上課必須認真對待,教法新穎能吸引學生,不得使用老一套教法,強行要求學生學習以及敏感語言“笨、慢、錯了等”推薦鼓勵、贊美教學法。
4、布置作業要合理,并且要求布置課前預習作業,布置的作業必須在課前回訪。
5、對學生進行考勤,對每節課沒來學生必須做好電話回訪工作。對缺勤的學生安排適當時間進行補課;
6、有組織課堂紀律管理的能力,決不允許課堂中學生亂跑現象。維持課堂紀律正常的教
學秩序對學生如有突發意外情況的,乙方應及時和本中心負責人或家長聯系并采取合理的應急措施。
7、保證教學質量的提升,學期末組織考試以及考級。經常主動與本中心負責人聯系,研究有關教學中存在的問題,接受教學質量檢查日常教學評價,及時反映學生的學生要求,對甲方的教學管理嚴格遵守,及時提出意見或建議。
8、乙方除特殊事由不得隨意請假。如特殊事由不能按時間上課的,應提前一天通知甲方。
9、乙方應做好教師本職工作,不得有違法行為,一經發現甲方有權解除與乙方合同。乙方違法行為以及人身安全問題與甲方沒有關系。
10、乙方試聽學生按報名費用5%提成。試聽未成功的不發放工資。工資按課時記錄填寫為標準,不見課時記錄單不予以發放工資。
11、提前10分鐘到校備課。不得踩點上課。教學進度隨時記錄,不得進度太慢。
12、絕對不允許挖學生情況,負責扣除押金。
第四條
本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更合同的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。經雙方當事人協商一致,本合同可以解除。本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
第五條
1、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:
(1)發生不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續安排;
(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)
(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的,
(4)通過組織學生對授課質量進行測評后,乙方教學不合格的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的。
除以上原因外,甲方提前解除合同的,應給予乙方原定授課費的_______%的違約賠償金。
2、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。未盡事宜,經雙方協商后簽訂補充協議。
甲方:(蓋章)
乙方:(簽字)_____________
_________年________月______日
培訓機構合同范文匯編 篇20
甲方:成都市十月驛教育咨詢有限公司(簡稱甲方)
乙方:(簡稱乙方)
為了更好的幫助乙方得到相關技能的提升,雙方就甲方對乙方進行培訓的相關協議達成以下條款:
1、甲方根據為乙方提供相關培訓課程和相關就業準備。
2、甲方負責培訓的實施和后續的學員服務、學員評估。
3、甲方負責制定學員管理制度。
4、甲方負責安排學員的課程計劃和實施計劃,如果有特殊課程計劃調整,須提前3天跟學員協調,得到學員同意后方可調整實施。
5、甲方提供培訓教學場地和培訓的所需教學設施及其教學資料。
6、培訓時間自月年
7、乙方承認以詳細了解甲方的培訓課程及其教學計劃、學員管理制度:乙方承諾一旦成為本學校學員不得中途退學,否則,所交學費不得要求甲方退費。
8、乙方承認認真遵循本學校的學員管理制度,認真完成老師下達的各項相關專業練習,相關的實訓主題設計,相關的課程測試,及其畢業設計。
9、乙方承認在校期間完成的所有課程項目練習的權利均由本校老師所有。
10、乙方承認在校如有違紀違規均遵循學員管理手冊的條款。
11、培訓費用支付條款:本合同的培訓費用總金額為人民幣元整(大寫人民幣),其中包含課程開發費、教師授課費、各項項目設計輔導費、講義制度費、上機費。
12、本協議附件《學員管理手冊》和學校的各項章程等與正文具有同樣的效力。
13、乙方在遵循本合同的所有條款前提下,甲方免費為合格學員推薦相關的就業服務。
14、如有雙方有未盡事宜,經雙方同意在補充協議,附件及其補充協議同樣具有本合同效力。
補充備注:
甲方:成都市十月驛教育咨詢有限公司乙方:
地址:成都市洗面橋街30號高速大廈B棟23樓
電話:
日期:20xx年月日
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