培訓機構市場部勞動合同（精選3篇）

培訓機構市場部勞動合同 篇1

　　甲方(用人單位)： 教育有限公司

　　地址：

　　法定代表人：

　　聯系電話：

　　乙方姓名：

　　戶籍所在地：

　　現居住地址：

　　身份證號碼：

　　聯系電話：

　　經甲、乙雙方協商，自愿簽訂和遵守合同。

　　一、本合同期限： 年 月 日至 年 月 日。

　　二、乙方職務為： 。

　　工作職責：

　　1、依據公司市場營銷預算制定政策，負責制定市場營銷預算，分配市場費用，對市場費用的使用進行監控;

　　2、根據公司市場營銷策略中長期發展規劃，制訂市場部市場營銷整體工作目標和發展策略;

　　3、執行公司各項市場營銷管理制度，細化和完善本公司市場營銷管理制度和流程，并將執行的結果和改進的建議及時反饋給公司總經理;

　　4、整合資源，配合完成公司整體性、市場品牌、課程招生推廣活動

　　5、負責公司整體市場規劃、綜合型重大活動的策劃、設計、組織與實施;

　　6、負責市場資源的統籌管理，包含營銷渠道、媒介、網絡等;

　　三、勞動報酬構成：

　　1、甲方的工資分配遵循按勞分配的原則，甲乙雙方同意，乙方的勞動報酬分為三部分：基本工資、業績提成、課時費、績效工資，甲方每月15日以貨幣形式支付乙方上月的工資。

　　2、基本工資：每月 元整; 課時費：每節 元整;

　　3、交通補貼、電話費補貼、活動經費補貼均根據實際情況核定;

　　四、勞動紀律

　　乙方必須嚴格遵守《教師工作管理制度》，違反管理制度，造成甲方經濟或者名譽損失的，則按乙方應負的法律責任進行賠償。

　　五、乙方有下列情況情形之一的，甲方可以隨時解除本合同：

　　1、在勞動期間被證明不符合錄用條件的;

　　2、乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;

　　3、嚴重違反《教師工作管理制度》 ;

　　4、被依法追究刑事責任的。

　　六、有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應提前5日以書面形式通知乙方本人，如甲方不提前5日告知乙方的，必須支付給乙方貳佰元作為經濟補償。

　　1、乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

　　2、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行。

　　3、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的。

　　七、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。

　　1、無故克扣或者拖欠乙方工資的;

　　2、低于當地最低工資標準支付乙方工資的。

　　3、甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

　　非甲方有以上情形，乙方要求提前解除合同的，應當提前30日以書面形式告知甲方，并支付 元培訓費用給甲方。如乙方不提前30日告知甲方，在支付 元培訓費用給甲方后，須另支付 元給甲方作為經濟補償。

　　八、本合同到期前：

　　1、如甲方決定繼續錄用乙方，應當在本合同到期前5日以書面形式告知乙方。乙方收到錄用通知后，如決定不再續約，則應當在合同到期前3日以書面形式告知甲方，并支付 元培訓費用給甲方。如乙方未在合同到期前3日告知甲方，在支付 元培訓費給甲方后，則須另支付給甲方 元作為經濟補償。

　　2、如甲方不再續約，應當在合同到期前5日以書面形式告知乙方，否則須支付給乙方 元作為經濟補償。

　　九、本合同未盡事宜，可由雙方協商解決。

　　十、《教師工作管理制度》 、《保密協議》為本合同附件，具有同等法律效力。

　　十一、本合同一式兩份，雙方各執一份，自簽訂之日起生效。

　　甲方： 教育有限公司 乙方(簽字)：

　　法定代表人(簽字)：

　　簽字日期： 年 月 日 簽字日期： 年 月 日

培訓機構市場部勞動合同 篇2

　　甲方：

　　乙方：__________________ 身份證號碼_________________

　　甲乙雙方本著友好合作精神，根據國家和本市有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

　　第一條 合同期限

　　1.合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期滿聘用關系自然終止。

　　2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。教師用五百元作為押金。

　　3.需要辭職的，需前一個月向學校負責人打招呼，否則扣除押金。

　　4.需要請假的，需提前向負責人打招呼。為了杜絕月月都有請假現象，現制定一月內有請假一次月底扣除50元工資。需要請假的請及時與家長溝通并進行調課工作。

　　第二條 乙方的權利

　　1、按約定取得_____人民幣/月的授課報酬;甲方按月支付授課報酬。

　　2、 要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業務資料。

　　3、 要求甲方提供良好的教學環境和必須的教學軟件。

　　第三條 乙方的義務以及甲方權利

　　1、給學生授課必須準備教案以及有關課程規劃，不得隨意進行課程;課堂做好回課、新課、預習工作。

　　2、按時上課、按點下課、不得提前下課以及推遲上課。一經發現扣除本節課全部工資。

　　3、上課必須認真對待，教法新穎能吸引學生，不得使用老一套教法，強行要求學生學習以及敏感語言“笨、慢、錯了等”推薦鼓勵、贊美教學法。

　　4、布置作業要合理，并且要求布置課前預習作業，布置的作業必須在課前回訪。

　　5、對學生進行考勤，對每節課沒來學生必須做好電話回訪工作。對缺勤的學生安排適當時間進行補課;

　　6、有組織課堂紀律管理的能力，決不允許課堂中學生亂跑現象。維持課堂紀律正常的教學秩序對學生如有突發意外情況的，乙方應及時和本中心負責人或家長聯系并采取合理的應急措施。

　　7、保證教學質量的提升，學期末組織考試以及考級。經常主動與本中心負責人聯系，研究有關教學中存在的問題，接受教學質量檢查日常教學評價，及時反映學生的學生要求，對甲方的教學管理嚴格遵守，及時提出意見或建議。

　　8、乙方除特殊事由不得隨意請假。如特殊事由不能按時間上課的，應提前一天通知甲方。

　　9、乙方應做好教師本職工作，不得有違法行為，一經發現甲方有權解除與乙方合同。乙方違法行為以及人身安全問題與甲方沒有關系。

　　10、乙方試聽學生按報名費用5%提成。試聽未成功的不發放工資。工資按課時記錄填寫為標準，不見課時記錄單不予以發放工資。

　　11、提前10分鐘到校備課。不得踩點上課。教學進度隨時記錄，不得進度太慢。

　　12、絕對不允許打學生情況，否則一切后果負責并扣除押金。

　　第四條

　　本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更合同的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。經雙方當事人協商一致，本合同可以解除。本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

　　第五條

　　1、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

　　(1)發生不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續安排;

　　(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

　　(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的，

　　(4)通過組織學生對授課質量進行測評后， 乙方教學不合格的;

　　(5)乙方被依法追究刑事責任的。

　　除以上原因外，甲方提前解除合同的，應給予乙方原定授課費的_______%的違約賠償金。

　　2、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：

　　(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

　　本合同一式貳份，甲方一份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。未盡事宜，經雙方協商后簽訂補充協議。

　　甲方： (蓋章) 乙方：(簽字)_____________

　　簽約時間：________________

培訓機構市場部勞動合同 篇3

　　甲方：___

　　乙方：___

　　一、合作項目名稱：___

　　二、合作時間：___

　　自___年__月___日起至___年___月___日止。屆時若雙方無異議，本協議可自動順延。

　　三、甲方的職責：

　　1、遵守國家法律、法規和政策，保障乙方的合法權益。

　　2、協調好與教育行政主管部門的關系，為教師提供良好的`教學氛圍。

　　3、提供培訓場所及所需水電衛生保安等，并對培訓項目實行統一宣傳、統一招生、統一收費、統一管理，提供必要的教學條件和教學服務，以保障教學工作的順利進行。

　　4、負責在乙方任教期間，按雙方商定的金額依時發放課酬，具體為學生報名課時上完發放，若合作時間于簽署的日期不符，中心將不付課酬。

　　5、必須根據教學計劃、課程要求及本中心的教學規章制度對乙方的教學工作履行監督、管理、指導職責。

　　6、加強對乙方上課的督促管理，對不符合要求的教師有及時辭退的權利。

　　四、乙方的職責：

　　1、應自覺履行《培訓中心教師管理制度》（見附件），服從甲方的教學安排。

　　2、長期班每延期一周（培訓班延期一次）發放課酬扣100元。

　　3、各培訓項目自身特點需統一的用具、服裝等由甲方負責向學生收取成本費用，乙方不得自行向學生收費。

　　4、為更好地讓家長了解我們的教學以及做好下期招生介紹，每期培訓班最后第二節或第三節開設一次公開課。

　　5、嚴格落實上課的時間要求，每次上課應提前10分鐘到中心，必須在

　　規定上課時間前到課室，每遲到或早退5分鐘扣20元，直到扣完當次課酬為止，且所耽誤的課時必須無條件補上。如遇特殊情況需提前來電說明原因并商定處理方法。

　　6、讓學生“學得踏實，學得開心”是衡量每節課優劣的唯一標準，因此乙方必須上好每一節課，用好每一分鐘。

　　7、教師使用的教材、教具，需要到前臺登記領用，并妥善保管，離崗后要如數歸還，若因保管不力而遺失要照價賠償；若因長期使用而導致損壞的，要將損壞的原因上報中心作報廢處理。

　　五、協議終止條件：

　　1、乙方因特殊原因不能繼續任教，經雙方協商，可終止本協議。

　　2、乙方違反本協議規定義務中任何一條，甲方有權隨時終止協議。

　　3、發上政策性變故，雙方可自動終止本協議。

　　六、本協議由雙方簽字并加蓋文化藝術培訓中心公章后生效，本協議一式兩份，雙方各執一份，自簽字之日起生效。

　　七、本協議未盡事宜，雙方可以協商補充約定。

　　甲方簽名：___

　　___年___月___日

　　乙方簽名：___

　　___年___月___日