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物業管理環境職業健康安全責任協議書

發布時間:2024-03-06

物業管理環境職業健康安全責任協議書(精選3篇)

物業管理環境職業健康安全責任協議書 篇1

  甲方:

  乙方:

  甲、乙雙方就乙方在承包甲方研發大樓物業管理服務期間的環境、職業健康安全責任達成以下協議,以資雙方共同遵照執行。

  一、 本協議為甲、乙雙方所簽訂的“ ”的不可分割的組成部分,與主協議同時生效。

  二、 雙方安全責任:

  1、乙方人員進入甲方區域作業前,乙方必須組織作業人員的身體健康狀況進行認真檢查,凡患作業禁忌癥、生理有缺陷或不宜從事實際作業的人員,一律不得進入甲方作業,否則由此引起的一切后果由乙方負責。

  2、乙方應建立和健全安全、治安管理和環境保護制度,物業管理期間,乙方有專人負責本單位的有關安全、環保等工作。乙方法人代表或授權委托管理人為乙方安全責任人。

  3、甲方應向乙方介紹本單位安全生產、環境保護的有關制度、規定和告知要求。乙方在承包期內必須嚴格遵守甲方的安全生產,環境保護的各項規定,接受甲方督查和指導。

  4、在物業管理過程中的個人防護用品由乙方自行解決。甲、乙雙方督促物業管理從業人員戴好防護用品。勞防用品質量必須符合國家或行業標準

  5、乙方負責對出入研發大樓區域的機動車、非機動車等進行有效管理,若因超速或違章等引起交通事故,由乙方承擔責任。

  6、甲、乙方人員在作業期間造成傷亡等重大事故(包括甲、乙方責任人造成對方人員、他方人員、行人傷亡等)雙方應協力進行緊急搶救傷員和保護現場,立即報告甲方安保部門,并按國家和地方政府有關事故報告規定,在事故發生后的二十四小時內及時報告各自的上級主管部門及相關地方的安全生產監督管理部門、安全部門等有關機構。

  7、貫徹誰承包誰負責安全的原則。因乙方責任造成傷亡等事故的,由乙方負責;因甲方責任造成事故的,由甲方負責;如事故由雙方造成的,應按責任,協商解決,但對事故的善后處理,由受傷一方直接負責,另一方給予必要的協助。

  三、乙方須履行下述責任:

  1、嚴格遵守各項相關規定和制度,必須制定相應的物業管理制度和服務規范,并報甲方確認、備案。

  2、嚴禁研發大樓內擅自私拉、亂接電源、網線等。

  3、禁止在公共通道、走廊堆放雜物。

  4、嚴禁存放使用危險及違禁易燃、易爆、有毒物品。

  5、廢棄物、垃圾等應到指定地傾倒(垃圾房、桶)。

  6、保持研發大樓區域內環境整潔衛生,愛護花草樹木及公共財產。

  7、緊急疏散通道無阻,應急照明設施、引路標志完好。定期對消防器材和設施進行檢查。

  8、配合落實甲方制定的突發性火災等災害事故的應急處理預案,參與防火演練,保證相關人員掌握基本技能。

  四、甲方負責對乙方進行監督、抽查,發現乙方有違反協議條款的行為時,提出整改通知單,并視情況給予扣款處理。

  五、本協議一式二份,經立協議雙方簽字蓋章有效,甲方一份,乙方一份。

  六、本協議如與國家有關法律法規有抵觸時按照國家有關規定執行。

  甲方:(蓋章): 乙方:(蓋章):

  年 月 日

物業管理環境職業健康安全責任協議書 篇2

  有關單位物業管理與服務合同

  第一章本合同當事人

  第一條:

  甲方(業主):

  地址:

  乙方(物業管理公司):

  地址:

  根據有關法律、法規,在自愿、平等、協商一致的基礎上,甲方委托乙方對其××市路號提供物業管理服務,訂立本合同。

  第二條物業管理服務期限為×年,自本合同簽字之日起生效。

  第二章管理服務事項

  第三條房屋建筑共用部位的養護和管理,包括:樓蓋、屋頂、外墻面、承重結構、樓梯間、走廊通道、門廳。

  第四條共用設施、設備的養護、運行和管理,包括:共用的上下水管道、落水管、共用照明、水泵房、消防設施、低壓配電設施、避雷設施。

  第五條市政共用設施和附屬建筑物、構筑物的維修、養護和管理,包括道路、化糞池、溝渠、管道。

  第六條公共綠地、綠化、建筑設施等的養護與管理。

  第七條附屬配套建筑、場地和設施的養護和管理:圍墻、大門。

  第八條公共環境衛生,包括公共場所、房屋共用部位的清潔衛生和垃圾的收集、清運。

  第九條維護物業區域內的公共秩序。

  第十條配合、協助當地公安機關實施小區的治安防范工作,配備保安值勤、巡視、進行安全監控。

  第十一條管理與物業相關的工程圖紙、竣工驗收資料與住戶檔案。

  第十二條業主和物業使用人房屋自用部位、自用設施及設備的維修、養護,在當事人提出委托時,乙方應接受委托并合理收費。

  第三章雙方權利義務

  第十三條甲方權利義務。

  1.維護自身的合法權益,享受乙方提供的物業管理服務。

  2.監督乙方管理服務工作及實施制度的執行情況。

  3.有權向有關行政管理部門投訴乙方違反法規、規章的行為。

  4.有權向乙方投訴其管理人員的服務態度和服務質量并知悉處理結果。

  5.向乙方遞交物業產權證復印件一份作為備案材料。

  6.遵守業主公約和物業管理規章,協助乙方做好物業管理工作和宣傳、文化活動。

  7.協助處理房地產開發企業、其他部門或單位對物業管理遺留的問題。

  8.如需進行室內裝飾裝修,必須遵守物業裝飾裝修管理規定,填寫申請表,繳納裝飾裝修保證金,經乙方審查核準后方可施工;完工時,通知乙方檢查有無違章、損壞物業共用部位、共用設施設備和妨礙他人正常使用物業的現象(如滲、漏、堵、冒等)。乙方檢查未發現上述現象,應將保證金返還甲方;若有上述現象,應要求甲方限期修復或扣除保證金作維修費用。

  9.在本物業范圍內,不得有下列行為:

  (1)損壞房屋承重結構、主體結構,破壞房屋外貌(含外墻、外門窗、陽臺等的顏色、形狀和規格),擅自改變房屋設計用途、功能和布局:

  (2)占用或損壞樓梯、通道、屋面、平臺、道路、停車暢?自行車房(棚)等共用場所(地);

  (3)占用、損壞或擅自移動供電、供水、供氣、通信、排水、排污、消防、監控、路燈等公用設施設備;

  (4)違章搭建;

  (5)踐踏、占用綠地,毀壞綠化,損壞、涂畫公共標志和建筑小品;

  (6)隨意傾倒、堆放、丟棄垃圾或雜物,高空拋物;

  (7)擅自在物業共用部位或公共場所懸掛、張貼、涂寫、刻畫、設立廣告牌;

  (8)放置超過安全標準的易燃、易爆、劇毒、放射性物品,排放有毒、有害物質或者發出超過規定標準的噪音;

  (9)未經有關部門批準設置攤點;

  (10)利用物業從事危害公共利益和侵害他人合法權益的活動。

  第十四條乙方權利義務。

  1.根據有關法律法規及本合同的約定,制定物業管理規章。

  2.制止違反物業管理規章的行為,對業主和物業使用人違反法規、規章的行為,提請有關部門處理。

  3.對物業使用人違反本合同的行為,根據情節輕重,采取規勸、警告、制止、與業主協商解決、索賠、起訴等措施。

  4.可選聘專業公司承擔本物業的專項管理業務,但不得將本物業的管理責任轉讓給第三方。

  5.負責編制房屋、附屬建筑物、構筑物、設施、設備、綠化等的年度安全檢查、小修養護計劃和大中修方案,并由甲方委托我司落實實施。

  6.負責向業主和物業使用人收取下列費用:

  (1)物業管理服務費;

  (2)代收代支費用;

  (3)有償服務費用。

  7.每6個月向甲方和物業使用人公布一次物業管理服務費收支賬目。

  8.協助處理房地產開發企業、其他部門或單位對物業管理遺留的問題。

  9.對本物業的公用設施不得擅自占用和改變使用功能,如需改變或完善配套項目,經甲方同意后方可實施。

  第四章物業管理服務質量

  第十五條乙方須按下列約定,實現目標管理。

  1.房屋外觀整潔,無亂搭建,房屋完好率達到90%以上。

  2.公共設施設備維護良好、正常運行,水電工每周巡查4次以上、每月定期保養,維護完好率達100%以上。

  3.公共環境整體美觀潔凈:

  (1)樓外公共場所每天清掃兩次,實施8小時保潔;

  (2)樓內公共通道、走廊、樓梯、休閑場所每天清掃一次,每月清潔4次(含樓梯扶手),大堂實施8小時保潔;

  (3)公用蓄水池每季清洗、消毒一次,每半年向甲方提供一次水質化驗報告,水質化驗符合國家頒布的衛生標準;

  (4)化糞池每年清疏一次,雨水、污水井每半年清疏一次,如發生堵塞及時處理,確保化糞池不外溢,下水道暢通;

  (5)每天定時上門收集生活垃圾,垃圾日產日清;

  (6)每月滅蚊、蒼蠅一次,每季度滅鼠、滅蟑一次。

  4.公共綠化:

  (1)日常淋水,定期修剪、除雜草、滅蟲害;

  (2)綠化地、園林小品每天清潔一次;

  (3)植物成活率達到95%以上,出現枯死苗木及時補種。

  5.保安服務:

  (1)小區內實行24小時保安制度,日夜巡邏;

  (2)保安人員有明顯標志、工作規范,遇有險情,在接到報警后立即到達現場;

  (3)對出人小區車輛敬禮(戴白手套敬標準禮),以標準手勢指揮車輛的進出停放;

  (4)區治安達到安全文明小區的標準。

  6.管理服務:

  (1)接住戶投訴有記錄、有跟蹤、有處理結果反饋;

  (2)管理員每日巡視兩次以上,接電話投訴半小時內到現場處理。

  7.維修:

  (1)開通24小時服務熱線(電話:),維修及時率100%以上;

  (2)維修合格率100%以上。

物業管理環境職業健康安全責任協議書 篇3

  甲方(用人單位)名稱:

  性質:股份制

  法定地址:

  現任法人代表:。

  乙方(職工)姓名:

  性別: 年齡: 學歷

  籍貫:xx省xx市(縣)

  身份證號碼:。

  甲方因工作(生產)需要,招(聘、雇)乙方為職工(員工)。甲乙方在平等自愿、協商一致的基礎上,根據《中華人民共和國勞動法》及國家、省有關法律、法規簽訂本合同,供雙方遵守執行。

  一、合同期限(本合同期限按下列第x種類型執行)

  1、本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從x年xx月xx日起至x年xx月 止,共xx年。

  2、試用期從x年xx月xx日起至x年xx月xx日止共xx個月。

  二、工作內容

  乙方同意按甲方工作(生產)需要,應聘在x部門崗,負責工作,兼做工作。

  乙方在合同期內,按本崗位職責要求,完成甲方安排的正常工作(生產)任務。

  三、勞動保護和勞動條件

  1、甲方應按照《勞動法》第五十二條、五十三條、五十四條的規定建立、健全勞動安全衛生制度;為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品;對乙方進行勞動安全、衛生教育。

  2、甲方應當執行國家、省有關女職工、未成年工的勞動保護規定。

  3、乙方必須嚴格遵守勞動安全法規、規章制度和操作規程。乙方有權拒絕甲方管理人員違章指揮,強令冒險作業,對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批語并向有關部門檢舉、控告。若因乙方違規操作造成人身傷害及各項損失的應由乙方負主要責任。

  4、甲方參照國家、省有關規定和標準,公司為工作滿一年員工(乙方)按月向社會勞動保障機構繳納保險基金。乙方按規定應繳納的保險基金,由甲方按月在乙方工資中代扣。具體實施辦法詳見公司有關規定。

  5、在正常迫使操作工作條件下,乙方因工負傷,經三亞市勞動部門事故鑒定科鑒定后,甲方應積極負責治療,直至醫療終結;治療期間為乙方支付必要的專項醫療費,支付基本工資或生活費,傷病愈后安排乙方力所能及的工作。具體實施辦法見公司財務有關規定,并參照國家、省有關規定。

  6、乙方患病或非因工負傷醫療期和女工孕期、產假期、哺乳期以及乙方符合計劃生育子女勞保醫療等各種待遇按公司有關規定和參照國家、省、市規定標準執行。

  四、勞動報酬

  1、甲方根據乙方現任職務、工作崗位以及本單位工資制度,確定乙方工資近按月工資發放。但在法定工作時間內,乙方應得的工資不得低于三亞地區最低工資標準。

  乙方試用期工資x元;試用期滿乙方工資x元;其中,基本工資x元;津貼及補助等按補充規定發放。

  2、甲方于每月xx日為發薪日。甲方無故拖欠乙方工資的,按勞動部發(94)481號《違反和解除勞動合同經濟補償辦法》辦理。

  3、乙方每日工作時間為八小時,平均每周工作為四十八小時。甲方因生產經營需要,需乙方配合超時延長工作時間的,應按有關規定支付加班工資。具體實施辦法見公司有關規定。

  五、勞動紀律

  甲方應根據國家、省有關規定建立和完善各項規章制度。乙方必須嚴格遵守國家的各項法律、法規以及甲方《員工守冊》和各項有效的規章制度,服從甲方的領導、管理和指揮,積極完成生產工作任務。

  六、勞動合同終止的條件

  1、有下列情況之一,可以解除勞動合同:

  (1)合同期滿,自然終止;

  (2)經甲乙雙方協商一致同意解除勞動合同的;

  (3)符合《勞動法》第二十五條和第三十二條規定的;

  (4)經有關部門批準到國外或港澳定居的;

  (5)甲方按《勞動法》第二十七條規定裁減人員的。

  2、符合《勞動法》第二十六條規定的,甲方可以解除勞動合同,但應當提前十五日以書面形式通知乙方,乙方解除勞動合同(含辭職)應當提前十五日以書面形式通知甲方。

  3、由于情況變化,經雙方協商同意,可以變更合同的相關內容。

  七、違反勞動合同的責任

  1、任何一方違反勞動合同規定,給對方造成經濟損失的,應根據責任大小承擔相應的經濟賠償責任和法律責任。

  2、甲方違反本合同規定解除勞動合同,經三亞市勞動爭議仲裁委員會認定后,應立即糾正,繼續履行合同,并補發乙方被解除合同期間的工資和勞保福利。

  3、乙方違反本合同擅自離職,應賠償甲方的損失,如經過專業培訓,還應賠償培訓費。具體按有關財務規定執行。

  八、雙方另約定的事項

  甲方按國家《流動人口計劃生育工作管理辦法》第十一條負責被招用的已婚育齡流動人口的計劃生育管理工作。乙方應嚴格遵守計劃生育的有關規定,服從甲方及屬地計劃生育部門的管理,接受監督檢查。

  九、其他

  1、甲、乙雙方履行本合同發生爭議時,按照〈中華人民共和國企業勞動爭議處理條例〉規定辦理。

  2、本合同未盡事宜按國家、省現行的法律、法規、政策執行。

  十、甲、乙雙方蓋章簽名

  甲方:日期:

  乙方: 日期:

  注明:

  1、合同一份由甲、乙雙方協商簽訂。

  2、合同代簽無效,涂改處必須加蓋校對章。

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