銷售部門經理崗位職責（精選17篇）

銷售部門經理崗位職責 篇1

　　1、負責所轄區內市場的開發、發展新客戶;

　　2、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃;

　　3、負責所轄區域內的產品的銷售及推廣完成個人銷售指標，提高產品市場份額;

　　4、做好產品介紹、確認訂單、及回款等銷售相關工作;

　　5、接受并按時完成公司或上級領導分派的各項臨時或常規性工作。

銷售部門經理崗位職責 篇2

　　1、負責公司產品銷售渠道的開拓、管理、支持和維護;

　　2、執行渠道銷售管理體系及代理政策，建立客戶檔案;

　　3、通過渠道的推進及有效管理，完成公司下達的銷售任務和利潤指標;

　　4、負責結合渠道銷售產品，落實對代理商的培訓、指導;

　　5、負責收集，市場信息，做好競爭對手分析;對公司的市場營銷提出建議。

銷售部門經理崗位職責 篇3

　　1、迅速覆蓋區域醫院、教育(高校)、政企站群系統

　　2、確定銷售策略，建立銷售目標，執行并完成公司年度銷售計劃;

　　3、負責投標、商務談判、合同簽訂、項目執行和回款工作;

　　4、對目標市場、政策、產品和競爭對手信息進行收集、整理。

銷售部門經理崗位職責 篇4

　　1、負責銷售制度的執行、積極開發新客戶，與客戶建立長期穩定的關系;

　　2、積極完成銷售指標，負責下單、跟蹤貨物成產、成品管理、發貨、合同管理、貨款回籠等工作;

　　3、收集營銷信息和客戶意見，對公司營銷策略、產品改進、新產品開發及售后服務等提出參考意見;

　　4、負責與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常履行，明確所轄區域對賬，結款流程和賬期準時對賬，結款做到準確無誤，避免出現少款現象;

銷售部門經理崗位職責 篇5

　　1、完成渠道的拓展，找商家合作等任務;

　　2、貫徹公司的渠道政策以及相關理念，制定本區域內相關發展策略并給予執行;

　　3、負責對商家的考察、洽談、評估，協助渠道部對商家的項目進行推廣和銷售;

　　4、根據公司下達的指標，負責對渠道部的業績進行監控、督促和管理;

　　5、負責對區域內的項目合同的跟蹤和落實;

　　6、敏銳察覺市場變化，并在分管區域內手機行業信息、反饋市場信息，做出處理意見并及時上報公司

銷售部門經理崗位職責 篇6

　　1、跟進地產戰略客戶,促進簽約

　　2、戰略合作談判及落地項目跟進

　　3、管理及開發戰略服務經銷商

　　4、拓展所轄區域內戰略合作客戶的廣度及合作深度

　　5、完成公司制定的客戶開發及銷量目標

銷售部門經理崗位職責 篇7

　　1、 對負責區域內的政府部門、企業等相關渠道的開發與維護;

　　2、 完成公司制定的各項任務;

　　3、 團隊日常業務管理、考核、督導及協調;

　　4、 對團隊成員開展銷售培訓指導和團隊建設;

　　5、 開發及拓展其他銷售渠道。

銷售部門經理崗位職責 篇8

　　職責：

　　1、負責維護各個線上渠道的房源，保證信息準確、真實;

　　2、負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務;

　　3、了解客戶需求，提供合適房源;

　　4、負責商務談判、合同簽署以及房屋過戶手續辦理等服務工作;

　　5、負責公司房源的開發、維護與積累，并與業主建立良好的業務協作關系。

　　崗位要求：

　　1、統招大專及以上學歷，專業不限;

　　2、形象氣質佳;

　　3、喜歡團隊協作的氛圍、抗壓能力好;

　　4、具備良好的溝通表達和學習能力。

銷售部門經理崗位職責 篇9

　　1.負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產行業咨詢;

　　2.了解客戶需求，促成一手房與二手房買賣或租賃業務;

　　3.負責業務跟進和房屋過戶手續辦理等售后服務工作;

　　4.負責公司房源的開發與積累，并與客戶建立良好的業務合作關系。

銷售部門經理崗位職責 篇10

　　職責：

　　1、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關銷售方面的決議,負責完成公司下達的銷售任務。

　　2、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,并完成銷售計劃。

　　3、協助和參與項目銷售策劃。

　　4、擬訂售樓部內部管理機構設置方案及各職位的職責范圍和標準。

　　5、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。

　　6、培訓銷售人員,指揮協調現場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。

　　7、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。

　　8、對銷售現場的整體監督、管理與控制。

　　9、制定售樓中心員工的具體管理規章。

　　10、及時提交銷售報表,匯報所收集的信息、意見及出現的問題。

　　任職要求：

　　1.房地產營銷、市場營銷策劃、建筑等相關專業，正規院校專科以上學歷;

　　2.具有2年以上大中型房地產項目策劃和營銷管理工作經驗，擔任過項目銷售經理同類職位二年以上;

　　3.有主持過大型項目(住宅、商業、工業地產項目)的銷售管理的經驗;

　　4.能在營銷總監的指導下完成公司下達的銷售任務;

　　5.具有良好的語言表達能力、組織、溝通、協調、判斷與決策的能力。

銷售部門經理崗位職責 篇11

　　職責：

　　1公司提供客戶，負責客戶的資料分析并進行溝通，開發客戶;

　　2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績;

　　3、維護老客戶的業務，挖掘客戶的最大潛力;

　　4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。

　　任職資格：

　　1、20-40歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力;

　　2、對銷售工作有較高的熱情;

　　3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;

　　4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力;

　　5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，有相關電話銷售工作經驗者優先。

銷售部門經理崗位職責 篇12

　　1、組織制定公司網絡營銷整體策略及平臺(團隊、流程、渠道等)搭建;

　　2、負責搭建電子商務平臺體系，利用電子商務平臺、信息發布平臺、電話短信等手段，對公司的產品、服務、促銷等信息進行推廣與宣傳，并對發布信息進行更新與維護;

　　3、負責與團購、網購電商進行談判與合作，將公司產品、服務在網絡平臺進行營銷;

　　4、協助利用網絡收集和反饋客戶意見、建議，與客戶進行網絡互動;

　　5、協助了解和搜集網絡上同行及競爭產品的動態信息;

　　6、負責公司營銷方案策劃、制定與實施工作。

銷售部門經理崗位職責 篇13

　　1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，多渠道邀約客戶，開發新客戶,尋找潛在客戶，為各個企業完善知識產權服務和提供科技項目規劃;

　　2、帶領團隊，貫徹執行公司的銷售策略，實現銷售目標;

　　3、根據客戶需求，為客戶制定個性化的科技咨詢方案或相關商業服務;

　　4、收集市場客戶信息及動態，有效進行客戶關系的維護和發展，提升意向度。

銷售部門經理崗位職責 篇14

　　1、負責新客戶來訪電話的有效信息記錄并及時反饋給銷售經理;

　　2、負責整理制作銷售合同、客戶資料等存檔管理;

　　3、銷售訂單、開票、日常銷售報表等相關行政工作;

　　4、及時跟蹤及處理客戶反饋，維護客戶關系;

　　5、相關市場訊息的挖掘與整理收集;

　　6、銷售貨款的回收;

　　7、其他主管交辦事項。

銷售部門經理崗位職責 篇15

　　崗位職責：

　　1、非銷售崗位

　　2、協助市場部經理做好部門日常管理，在經理出差時做相關授權工作;

　　3、負責部門文書起草、推廣方案策劃、匯總各類報表、規范文書管理工作;

　　4、部門日常會議、晨會、總結會、考核會議等主持;

　　5、部門實施技術人員出差安排與協調管理。

　　6、有標書制作經驗，負責標書審查。

　　崗位任職要求：

　　1、金融、市場營銷、人力資源、行政管理等專業，全日制大專以上

　　2、具備2年以上相關助理、專員工作經驗

　　3、親和力、邏輯性、協調溝通能力強，做事認真負責

　　4、嚴格自我約束、統籌管理能力強，書面口頭表達能力強

　　5、熟悉辦公設備使用，辦公軟件操作熟練，PPT制作

　　6、具備基本社交和商務禮儀

銷售部門經理崗位職責 篇16

　　1.負責公司項目銷售管理相關工作;

　　2.根據公司下達的整體計劃、任務進行業務工作，保證計劃任務有力的完成;

　　3.全面負責所屬項目的營銷推廣活動，組織營銷活動方案的實施，指導、監督、反饋并控制其發展;

　　4.負責協調管理營銷活動中人員、物料等方面的調配工作，幫助銷售團隊分析總結經營活動效果，保證活動順利實施;

　　5.隨時了解和掌握市場信息及競爭對手的動態，為公司決策提供參考;

銷售部門經理崗位職責 篇17

　　職責：

　　1、 按照項目總監和策劃部制定的銷售策略和銷售流程，擬定銷售計劃，落實執行。

　　2、 能夠根據相應的項目情況制定工作計劃，對銷售人員的工作進行管理和監督。

　　3、 負責指導銷售資料的登記、保管、整理、存檔等管理工作。

　　4、 協助項目總監對項目員工進行培訓、提高銷售技巧。

　　5、 幫助內場專員成交，給予工作上的指導培養。

　　6、 配合項目總監，帶領銷售人員完成銷售任務。

　　7、 積極主動完成上級交辦的其他工作。

　　8、 售樓處日常管理具體工作，包括檢查考勤、排班，督促清潔工作等。

　　崗位要求：

　　1、 大專及以上學歷，專業不限;

　　2、 3年以上工作經驗，1年及以上案場經理經歷;

　　3、 熟悉國家與地方房產政策變化及趨勢、建筑規劃、房地產開發等;

　　4、 具有案場管理經驗，熟悉現場業務執行、樓盤企劃包裝、推廣工作;

　　5、 突出的溝通協調能力、團隊管理能力和案場操控能力