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學校培訓就業安置協議

發布時間:2024-03-03

學校培訓就業安置協議(通用3篇)

學校培訓就業安置協議 篇1

  甲方(學員):

  住所:

  聯系電話:

  居民身份證號碼:

  乙方(校方):

  法定代表人:

  住所:

  聯系電話:

  統一社會信用代碼:

  甲方到乙方進行 職業技能培訓,合格后由乙方負責安置在 就業,為了共同督促,雙方達成如下協議:

  1.學員不得有犯罪記錄和傳染病史,若經發現,乙方有權停止對其培訓,所交費用一概不退。

  2.學員必須遵守國家、 市各項法律法規和乙方各項規章制度

  3. 培訓期自 年 月 日至 年 月 日止。甲方應當于培訓開始之日一次性向乙方交納培訓安置費 元(大寫: )。

  4.在培訓期內,乙方給學員提供必要的生活條件和良好的學習環境,并統一安排食宿(住宿費、伙食費、教材費學員自理)。

  5.在培訓期內,學員屢犯培訓制度、不認真培訓、學習成績不合格者不予延期培訓、不予安置,一切損失由學員自負。

  6.學員在培訓期內,應注意人身安全。學員在教室培訓上課時間,安全由乙方負責,其它時間及地點的安全由學員自負。

  7.培訓合格后,乙方根據學員的自身情況和成績將其安置在 的 、 及相關單位工作。服務期為 年。如在 年內出現工作變動,除本人違反單位勞動紀律或國家法規而被用人單位開除辭退外,乙方仍負責重新安置。若乙方 年之內未能給其提供就業機會,學員有權申請退還相應學費。

  8.學員如在培訓期結束后,在認真學習的情況下成績仍不合格者,可延期免費培訓,延期就業安置。

  9. 本協議在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決,協商不成的,提交 仲裁委員會仲裁。

  10.本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期 年,協議之中未盡事宜,須經雙方共同協商并作出補充規定,補充規定與本協議具有同等效力,但不得與本協議相抵觸。

  11. 本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  甲方代表簽名:

  簽訂地點: 乙方代表簽名:

  簽訂地點:

  年 月 日 年 月 日

學校培訓就業安置協議 篇2

  培訓就業安置協議書

  甲方:_________

  乙方:________

  為了保障全部學員的就業安置,更好地組織和實施教學,履行各自的職責,保障雙方權益,依據平等自愿的原則,雙方簽訂如下協議:

  一、甲方職責

  1.嚴格按照簡章規定的收費標準進行收費。

  2.提供足夠的師資和良好的教學環境,并根據教學要求安排相應的實習。

  3.制定完善的規章制度,嚴格管理學生。

  4.提供必要的生活設施和活動場所。

  5.學習結束,經考核合格者,為畢業學生頒發相應證書。

  6.全面負責畢業學生的就業安置工作,并提供_________年的跟蹤服務。

  二、乙方職責

  1.了解招生要求、教學環境及辦學條件后,憑入學錄取通知書繳費注冊。

  2.交費入學后不退費。

  3.要具備良好的思想品德,嚴格遵守學校的各項規章制度,特別是不得私自外出、外宿。

  4.就業安置采取分期分批、雙向選擇的方式,學員要珍惜每一次的就業機會。不得連續_________次無理拒絕就業安置。

  5.離校后未經甲方批準不得私自回校上課或住宿。

  三、違約責任

  1.甲方違約,經協商無效,乙方可向甲方索賠全部學雜費。

  2.乙方違約,經甲方教育無效,將給予記過、留校察看、開除學籍、取消就業安置等處分,且費用一律不退;若屬違法行為,則提交司法機關處理。

  本協議一式兩份,經雙方簽字后即行生效。

  甲方(蓋章):_________        乙方(學生)(簽字):_________

  法定代理人(簽字):_________

  _________年____月____日        _________年____月____日

學校培訓就業安置協議 篇3

  甲方(學員):_________

  甲方到乙方進行_________職業技能培訓,合格后由乙方負責安置在_________就業,為了共同督促,雙方達成如下協議:

  1.學員不得有犯罪記錄和傳染病史,若經發現,乙方有權停止對其培訓,所交費用一概不退。

  2.學員必須遵守國家、_________市各項法律法規和乙方各項規章制度。

  3.在培訓期內,乙方給學員提供必要的生活條件和良好的學習環境,并統一安排食宿(住宿費、伙食費、教材費學員自理)。

  4.在培訓期內,學員屢犯培訓制度、不認真培訓、學習成績不合格者不予延期培訓、不予安置,一切損失由學員自負。

  5.學員在培訓期內,應注意人身安全。學員在教室培訓上課時間,安全由乙方負責,其它時間及地點的安全由學員自負。

  6.培訓合格后,乙方根據學員的自身情況和成績將其安置在_________的_________、_________及相關單位工作。服務期為_________年。如在_________年內出現工作變動,除本人違反單位勞動紀律或國家法規而被用人單位開除辭退外,乙方仍負責重新安置。若乙方_________年之內未能給其提供就業機會,學員有權申請退還相應學費。

  7.學員如在培訓期結束后,在認真學習的情況下成績仍不合格者,可延期免費培訓,延期就業安置。

  8.本協議自雙方簽字之日起生效,有效期_________年,協議之中未盡事宜,須經雙方共同協商并作出補充規定,補充規定與本協議具有同等效力,但不得與本協議相抵觸。

  甲方(蓋章):_________        乙方(蓋章):_________

  經辦人(簽字):_________       經辦人(簽字):_________

  聯系電話:_________          聯系電話:_________

  _________年____月____日        _________年____月____日

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