員工轉正申請工作總結(精選18篇)
員工轉正申請工作總結 篇1
我到X公司工作已經快3個月了,擔任公司絡管理員。在這期間,我學到了很多東西,尤其是企業文化。本人在實習2個月的工作當中,在公司絡部門負責人的指導下,同時通過自身努力取得了一定的成績,但也存在著一些不足。
剛到公司工作時,對公司的情況了解很少,對于企業對員工的要求和企業的發展方向只是有了一個簡單的了解。通過這兩個月的工作,我逐漸認識到,X公司對員工的要求是全面的,從工作態度到業務能力到個人素質。企業是要全面發展的,如果員工個人的發展跟不上企業發展的速度,那么員工將被企業淘汰。作為X公司這樣一個高成長性公司中的一名員工,我有著強烈的緊迫感。在工作中我還存在著很多的不足,例如在業務知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力,更好地融入集體。
在今后的工作中,將繼續以積極的工作態度,嚴謹的工作作風,完成本職工作,提高工作的主動性,按計劃保質保量的完成相關工作。為公司新的發展添磚加瓦,續而實現自身的價值。X公司是一個成功的團隊,它對于我來說有著深深的吸引力,我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員。
員工轉正申請工作總結 篇2
我到x公司工作已經快3個月了,擔任公司絡管理員。 在這期間,我學到了很多東西,尤其是企業文化。本人在實習2個月的工作當中,在公司絡部門負責人的指導下,同時通過自身努力取得了一定的成績,但也存在著一些不足。
剛到公司工作時,對公司的情況了解很少,對于企業對員工的要求和企業的發展方向只是有了一個簡單的了解。通過這兩個月的工作,我逐漸認識到,x公司對員工的要求是全面的,從工作態度到業務能力到個人素質。企業是要全面發展的,如果員工個人的發展跟不上企業發展的速度,那么員工將被企業淘汰。作為x公司這樣一個高成長性公司中的一名員工,我有著強烈的緊迫感。在工作中我還存在著很多的不足,例如在業務知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力,更好地融入集體。
在今后的工作中,將繼續以積極的工作態度,嚴謹的工作作風,完成本職工作,提高工作的主動性,按計劃保質保量的完成相關工作。為公司新的發展添磚加瓦,續而實現自身的價值。x公司是一個成功的團隊,它對于我來說有著深深的吸引力,我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員。
員工轉正申請工作總結 篇3
我于x月x日加入公司財務部任出納職位,在這三個月里,我在公司財務部及各位領導的領導下,在公司同事的幫忙下,我對公司經營模式和管理制度有了深入的認識和學習。現將這三個月的工作總結如下:
1.每日查詢銀行賬戶資金情景,隨時掌握賬戶資金信息。
2.每日做好日常的現金盤存工作,做到賬實相符嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現金額不符,做到及時匯報,及時處理,每周編制《資金狀態周報表》、《工作計劃表》,月終編制《現金盤點表》,季度編制《季度備用金及借支核查表》。
3.逐筆、及時、準確登記現金、各個銀行存款日記賬。詳細記錄時間、用途等細節信息以便對賬時,方便、準確,以便更好的完成對賬工作。
4.嚴格按照財務制度的要求,審核費用報銷、差旅費報銷、付款申請等,完成現金、票據的.收付業務。
5.每月按時做好總公司、分公司員工的工資發放。
6.月初將銀行對賬單余額與銀行日記賬余額核對,及時做《銀行存款余額調節表。
7.每月按時申報各分公司的個人所得稅、綜合申報,每季度申報企業所得稅,及上傳財務所表。
8.完成領導交待的其他工作及配合各部門的工作。
除上述幾點日常工作外,要做好出納工作還要恪守良好的職業道德,堅持嚴謹客觀一絲不茍的工作態度;進取發揮財務控制、監督的作用;加強的安全意識,現金、票據的安全保管;團結同事,提升溝通能力以助于順利完成各項工作。
以上是我本人三個月在工作的一些體會和總結。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力,認真做好本職工作,不斷學習、了解和掌握國家新的財經法律法規制度及公司各項規章制度,不斷提高自我的業務水平和知識技能。同時,我要異常感激公司領導和各位同事在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作的肯定和鼓舞,我真誠的表示感激!
員工轉正申請工作總結 篇4
尊敬的領導:
您好!
我于20xx年xx月成為公司的試用員工,初來公司,曾經很擔心不知該如何做好工作;然則公司寬松融洽的工作氣氛、連合向上的企業文化,讓我很快適應了公司的工作情況。在本部門的工作中,我不停嚴格要求本身,認真實時做好領導部署的每一項任務。不懂的問題客氣向別人學習請教,繼續進步充足本身,希望可以為公司做出更大的供獻。當然,初入職場,不免呈現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些閱歷也讓我繼續成熟,在處置懲罰各類問題時斟酌得更全面,杜絕相似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導對我的指引和贊助,感謝他們對我工作中呈現的失誤的提醒和指正。
從進入公司以來我不停從事事的贊助下,我從一個對成為可以自力進行 工作的一名合格員工,對此我對領導以及同事們的關切表示由衷的感謝。現將本人這三個月來的思想、工作、學習環境作簡要總結陳訴請示:
個人:
從來到公司接手導和部門司理的贊助指導下慢慢的對 的知識有了加倍系統的了解,個人素質也獲得了相當大的進步,然則,盡管如此由于本身的粗心大意照樣在工作期間犯了許多差錯,對此我必然會積極做出改正,不在犯同樣的差錯,爭取盡本身最大盡力做好工作。以下是我對這三個月的工作作出的總結:
1、 積極完成領導支配的有關工作,做到工作上有問題實時向領導尋求辦理問題的,不懂就問,盡力把工作做好;
2、 工作與實際相相符,工作之前最洪水平做好查詢訪問,闡發工作的重點難點,做好詳細的工作計劃,做到知己知彼,能力百戰不殆;
3、 全面斟酌問題,對付工作做到從整體去把握不漏失落此中的每一個細節,遇到不知道的問題毫不一帶而過,做到沖破沙鍋問到底,徹底把問題搞明白,不為未來的工作埋下隱患;
4、主動完成工作,對付領導支配的工作必然實時精確的去完成,對付領導沒有支配的工作,要做到主動去發明工作,只有這樣能力體現出本身的主看能動性,而不是成為一個執行命令的機械;
總之,在這三個月的工作中,我深深體會到有一個協調、共進的團隊是異常緊張的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力,觀到公司的迅速成長,我深深地認為自滿和自豪,也加倍堅信這里便是實現本身的奮斗目標,體現本身的人生代價的地方,因此,我會以謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造代價,同公司一起展望美好的將來!
員工轉正申請工作總結 篇5
三個月的實習轉眼就要過去了。于xx年6月5日進入-x國際招標有限公司,在-x貨物招標部主要從事招標業務的相關工作。在實習期間,我在領導及同事們的關心與幫助下,業務知識和技術能力得到不斷充實并提高。在此,我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報、
一、認真學習業務知識,履行崗位職責,服從領導安排。做為一名公司的新進員工,我時刻鞭策自己,在工作中恪守招標守則,不斷學習公司文件,了解公司全新的經營理念和管理模式,明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規學習,國際國內貨物招標流程學習,并完成了公司的測試。
二、主動熱情,以端正的工作的態度對待每一份工作。到-x貨物招標部以后,部內的全體人員對我格外照顧,關心無微不至,使我在這里感覺到了家庭的溫暖,從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。主要從事工作如下、參與技術交流的項目、上海電氣集團(湛江項目鍋爐、汽輪機、發電機)技術談判;武漢鍋爐廠、北重公司(湛江項目鍋爐、汽輪機、發電機)技術談判;湛江項目原燃料取制樣系統、燒結成品試驗裝置技術交流(徐州赫爾斯)。參與標書審查的項目、寶鋼研究院不銹鋼技術中心拉伸試驗機項目標書審查;不銹鋼事業部icp發射光譜儀項目標書審查;寶鋼檢測公司x熒光光譜儀項目標書審查。參與標前會的項目、寶鋼國際行車集中采購(沈陽福州)。參與開評標的項目、寶鋼國際行車集中采購(沈陽福州;梅山夾鉗起重機;寶鋼國際行車集中采購(柳州鄭州重慶);梅山145扎制油;寶鋼運輸公司框架車配套框架;寶鋼股份直屬廠部3冷軋5橋式起重機等。在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐,對招標中的每一個環節進行嚴格的操作;使我受益匪淺,不僅要過硬的專業素質、良好的組織協調能力,也學到了招標行業良好的職業道德及工作中踏實肯干的工作作風。
三、虛心求教,不斷改進、不斷積累自身業務技能。作為一名年輕的招標工作者,可能由于經驗不足而帶來較多麻煩,但我針對招標中出現問題向師傅虛心求教,積極總結處理方法,并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在師-父指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目,包括前期技術交流,標書審查,編寫招標文件,發布公告,跟蹤購標,開標等一系列的工作。而期間遇到很多困難,只有家購買標書,向上海市機電辦申請家開標,抽取評委時,在國際招標網限定的次數內未抽到足夠的評委,2次向機電辦申請重抽專家。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標,造成流標。同時由于我的經驗不足,在國際招標網上的誤操作,在投標截止時間到之前就修改公告,造成無法提交兩家開標備案,在咨詢了國際招標網工作人員后,及時與上海市機電辦溝通,彌補了之前的錯誤。
總之,在這3個月的實習期內我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關心員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司領導的肯定,按期轉正,我會用我的實際行動為-x國際招標有限公司的發展做出自己的一份貢獻。
員工轉正申請工作總結 篇6
我于20xx年8月11日成為公司的試用員工,作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較快適應了公司的工作環境。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個月有余。初,常惶惶不安;蓋因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經領導傾力扶持,現已對工作有了一定程度的了解。今基于以下幾條原因,申請轉正,望領導批準:
1、經過三個多月的自身努力和各位同事領導的幫助,現對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。
2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。
3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛入公司,薪酬轉正前有折扣,支撐困難,希望早日達到收支平衡,解決后顧之憂,全力投入工作。
懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
員工轉正申請工作總結 篇7
尊敬的領導:
時光總是悄無聲息地從人們的眼皮底下忽閃穿梭而過,轉眼之間,我們已經走過了一年,回首一年,我衷心地感謝公司給了我一個好歸宿,讓我從一個青澀的大學生轉變成一個成熟的公司職員。自20xx年7月9日入司以后,在公司嚴格要求下,在部門領導和同事們幫助下,思想理論上日漸成熟。特別是通過分廠及班組一系列的學習和鍛煉,更加明確了作為一名化工人員在實際工作中要實事求是、勇于進取,爭取早日成為一名合格的化工人員。在學習方面,我先后在大唐唐山技術培訓基地、河南省中原大化、山東省兗礦國宏進行學習工作了一段時間。
在這些地方培訓是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大;但是各部領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了工作環境,也熟悉了培訓實習地的整個操作流程。我一直嚴格要求自己,但是,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面。在此,我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。現在我已經從整體上把握分廠的分廠生產流程。
在生活方面,雖然我在學校里也有師長的關愛與教誨,但總有一種仰承的距離感,缺少家庭特有的溫馨。本以為畢業參加工作后,這種人際關系的距離感、層次感只可能加強,但在公司工作讓我驚喜地發現自己原先的判斷錯了。在生活中的實時給我們慰問,給我們安排體育文藝活動,但通過這些小事,讓我感到了組織的溫暖與關愛也感受到了企業的親情與人文關懷,而且還讓其他人也同樣感受到了真正的“以人為本”,感受到了一種有凝聚力的互助友愛的“團隊精神”。我們相信,這些深入人心舉措,必將使每一位員工,以更加飽滿的熱情更加良好的精神狀態,積極進取,努力工作,為開創大唐新局面做出積極的貢獻。
就總體的'工作感受來說,我覺得這里的工作環境是比較令我滿意的。首先是領導的關愛給了我工作的動力;其次是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感;第三就是我們的“企業文化—同心文化”和“企業精神—務實和諧,同心跨越”給了我工作的信心。這是我的第一份工作,這一年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
20xx年xx月xx日
員工轉正申請工作總結 篇8
三個月的實習轉眼就要過去了。于xx年6月5日進入-x國際招標有限公司,在-x貨物招標部主要從事招標業務的相關工作。在實習期間,我在領導及同事們的關心與幫助下,業務知識和技術能力得到不斷充實并提高。在此,我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報:
一、認真學習業務知識,履行崗位職責,服從領導安排。做為一名公司的新進員工,我時刻鞭策自己,在工作中恪守招標守則,不斷學習公司文件,了解公司全新的經營理念和管理模式,明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規學習,國際國內貨物招標流程學習,并完成了公司的測試。
二、主動熱情,以端正的工作的態度對待每一份工作。到-x貨物招標部以后,部內的全體人員對我格外照顧,關心無微不至,使我在這里感覺到了家庭的溫暖,從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。主要從事工作如下:參與技術交流的項目:上海電氣集團(湛江項目鍋爐、汽輪機、發電機)技術談判;武漢鍋爐廠、北重公司(湛江項目鍋爐、汽輪機、發電機)技術談判;湛江項目原燃料取制樣系統、燒結成品試驗裝置技術交流(徐州赫爾斯)。參與標書審查的項目:寶鋼研究院不銹鋼技術中心拉伸試驗機項目標書審查;不銹鋼事業部icp發射光譜儀項目標書審查;寶鋼檢測公司x熒光光譜儀項目標書審查。參與標前會的項目:寶鋼國際行車集中采購(沈陽福州)。參與開評標的項目:寶鋼國際行車集中采購(沈陽福州;梅山夾鉗起重機;寶鋼國際行車集中采購(柳州鄭州重慶);梅山145扎制油;寶鋼運輸公司框架車配套框架;寶鋼股份直屬廠部3冷軋5橋式起重機等。在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐,對招標中的每一個環節進行嚴格的操作;使我受益匪淺,不僅從(雞-巴領導)過硬的專業素質、良好的組織協調能力,也學到了招標行業良好的職業道德及工作中踏實肯干的工作作風。
三、虛心求教,不斷改進、不斷積累自身業務技能。作為一名年輕的招標工作者,可能由于經驗不足而帶來較多麻煩,但我針對招標中出現問題向師傅虛心求教,積極總結處理方法,并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在師-父指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目,包括前期技術交流,標書審查,編寫招標文件,發布公告,跟蹤購標,開標等一系列的工作。而期間遇到很多困難,只有家購買標書,向上海市機電辦申請家開標,抽取評委時,在國際招標網限定的次數內未抽到足夠的評委,2次向機電辦申請重抽專家。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標,造成流標。同時由于我的經驗不足,在國際招標網上的誤操作,在投標截止時間到之前就修改公告,造成無法提交兩家開標備案,在咨詢了國際招標網工作人員后,及時與上海市機電辦溝通,彌補了之前的錯誤。
總之,在這3個月的實習期內我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關心員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司領導的肯定,按期轉正,我會用我的實際行動為-x國際招標有限公司的發展做出自己的一份貢獻。
員工轉正申請工作總結 篇9
我自今年 2 月份到公司上班,現在已有 月的時間,這期間在公司各位同任的大力支 持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各 項工作任務。 下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報: 一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志。 自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的 關系,從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴格遵守公司的各項規章制度,從 不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經理還是工人,我都能與 他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。 二、盡職盡責履行好自己的工作職責 我在公司主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作: 1、建立健全公司財務制度。公司成立以來,我是兼職會計,所以只負責每月的帳務處 理和財務報表的報送,使得公司財務上的制度不夠健全。自到公司正式上班后,我將財務人 員的工作合理劃分,在公司的財務方面按規定進行了要求,特別是發票管理方面,嚴格要求 正確填開和索取,減少不必要的麻煩。在財務收支方面,嚴格執行公司的財經制度。 2、正確核算,按時結算,及時報送稅務相關報表。在日常財務工作中,我能嚴格按財 務規定正確核算公司的經營情況, 按時結算有關帳務, 每月末及時將財務報表和納稅申報表 報送稅務機關,沒有因個人原因耽誤報送時間。 3、及時將財務狀況匯報于公司,積極為經理當好參謀。每個月我都將公司的財務情況 給公司經理進行匯報,使經理能及時了解、掌握公司的經營狀況,對經營中出現的問題我能 及時提出合理化建議,發揮財務在公司經營中的作用,為建立當好參謀和助手作用。另外, 對其他人員在銷售、采購中有關不符合要求的做法,我也能及時提醒和指出。 4、 認真負責, 積極配合稅務部門的稽查工作。10 月初, 稅務部門對我公司進行稽查, 在這期間,我能積極配合,并加強和稽查人員的配合,發揮自己的優勢,多與他們溝通,對 存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,使公司的利益得到最大保護。
三、存在的問題 一年來,圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要 求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤 其是對每個銷售人員的核算, 工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚, 給銷售人員帶來了麻 煩,同時也給公司對每個銷售人員完成任務的情況掌握不夠準確。對這些問題,我將在今后 的工作中認真加以解決。 最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就 今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先 要感謝我的助手張曉莉,她對我的工作能積極給予配合和支持,任勞任怨,特別是在有身體 不便的情況下,堅持上下班,幫我做了許多工作。同時,我還要感謝公司其他人員, 沒有 你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績,你們是公司金字塔的基礎。特別是在公司 生產經營,銷售盈利方面,你們精誠團結,積極為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工
是一支能吃苦、能奉獻、能戰斗、有進取精神的隊伍。三是希望大家在明年,能一如既往地 支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經濟效益做出努力。
試用員工轉正申請書 試用員工轉正申請書 尊敬的人事部: 我于二○○四年六月二十五日進入公司,根據公司的需要,目前擔任 一職,負責 總經辦內勤管理本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱 情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責 任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦, 配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平 時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正自學日語課程,計劃報考全 國研究生碩士,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。 三個多月來,我在潘總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步, 綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足: 一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重 服從; 二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己; 三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有 一定的距離; 四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。 在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我 相信憑著自己高度的責任心和自信心, 一定能夠改正這些缺點, 爭取在各方面取得更大的進 步。 根據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員 工。因此,我特向潘總申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按 期轉為正式員工, 并根據公司的薪金福利情況, 20xx 年 10 月起,轉正工資調整為 從 元/月。 來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作 能力上都得到了很大的進步與提高, 也激勵我在工作中不斷前進與完善。 我明白了企業的美 好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在 以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。 此致 敬禮 申請人:
公司新員工轉正總結 我于 20xx 年 X 月 日開始到公司上班,從來公司的第一天開始,我就把自己融入到 我們的這個團隊中,不知不覺已經三個多月了,現將這三個月的工作情況總結如下: 一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習, 以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、幫助采購核對前期的應付賬款余額,并對賬袋進行了分類整理,為以后的工作提 供便利; 并協助采購帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在 4 月份, 還是積極主動的協助采購帶新人, 將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教 給 ,教會她如何記賬袋,如何查錯,如何發傳真等。 三、根據核對后的應付賬款余額重新建產新賬,并及時的填制應付憑證、登記應付賬 款明細賬,除外協廠供應商的期初余額尚需核對外,大部分的應付賬數據已經準確。 四、建立庫存明細賬。在三四月份,因為原來的成本會計突然離職,在沒有任何交接 的情況下,變壓力為動力,要求自己盡快的熟悉公司情況,不斷的對工作進行改進,以期更 適合公司的現狀。將庫存明細賬分為青島庫、 公司流動庫、公司原材料庫、沈陽庫、 濟南庫、 北京庫、上海庫和生產車間庫,并對成品庫進行了匯總,形成公司總的庫存明細賬。在建賬 的同時, 將當期該處理的單據進行相應的處理, 但因期初數據不準確, 影響了報表的可信度, 不過在這個過程中已經積累了一些經驗,在以后的工作中會做的更好。 五、在工作中,善于思考,發現有的單據在處理上存在問題,便首先同同事進行溝通, 與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級經理,同時提出自 己的意見提供參考。 六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部) 。 七、接手運費的登記工作。由于開始時未交待明白, ,所以前段時間一直延用前期的做 法,對運費進行流水登記。運費管理修正后,根據應付報表及運費管理的要求,重新設計了 一套運費統計的表格,我想在以后的工作中再根據需要進行相應的調整。 八、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒,積累了一些 經驗,在工作中,經常會有同事詢問,我總是會把自己知道的分享給大家。我認為大家的能 力都提高了,我們的公司才會整體的提高。 關于我們目前的狀況,我提一點看法,就是關于月末結賬的問題,應收、應付、采購、 制單、庫務等相關人員口徑要一致,統一時間結賬,便于賬賬之間進行核對。要強化月末盤 點的概念,盤點就是要進行賬實核對,目的是要達到賬實相符。賬面數和實數之間差了未達 單據,所以盤點時一定要處理好未達單據,不僅是送貨單,入庫單、庫與庫之間的送貨單等 與庫存相關的單據都存在著未達情況,都要列全,而且要注明單據的性質(是送貨單還是入 庫單 還是庫與庫之間的送貨單,只列單據號不易區分) ,單據的情況(做廢或改單)現在這 些方面做的還不夠,未達單據提供不是很全,有些入庫單未提供,未達單據如果不準確,庫 存核對就無法有效的進行, 更談不上賬實相符了。 還有盤點日的單據一定要和庫務確定好是 盤點前還是盤點后,不能再出現同一天的單據,有的是盤點前,有的是盤后的情況,這樣我 們在處理單據是會出現混亂。
總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在 工作中能夠發現問題, 并積極全面的配合公司的要求來展開工作, 與同事能夠很好的配合和 協調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自 己的業務水平及綜合素質,以期為公司的發展盡自己的一份力量。
員工轉正申請工作總結 篇10
三個月的時間就這么過去了,對于工作我現在是信心滿滿,從一個銀行新手現在我也逐漸的接觸到了更多的知識,在____銀行工作我真的非常榮幸,這個機會是我自己爭取來的,對于這一點我自己從來小視,其實很多時候我堅信只要自己努力了就一定會得到收獲。
三個月的工作我就是在不斷的成長,不斷的積累,積累也是一個過程,在銀行工作更加是這樣,我非常愿意端正自己的態度,對于接下來的工作我也非常的有信心,這不是一兩句話就能夠說的清楚地,但是這三個月的工作一定會讓我受益匪淺,也對這段時間工作進行總結:
一、堅持原則,努力提高
進入到____銀行我就必須意識到周圍的競爭壓力,在無形之中我更加用心了,對于一些事情我的態度也不同了,在____銀行就有很多優秀的同事,我自己不努力就會面對更多的困難,這是一定的我堅信在以后的工作當中我會感激這段經歷,因為知道這些競爭的壓力,我深深的明白了自己一定要提高,這些都是我需要繼續加油的。
這三個月工作以來我非常明白自己在哪些方面還需要提升,我也一直在學習,學習自己以前沒有接觸過得東西,這些都是一些細節問題,我也深深的知道這些都是可以改變的,我也想了很多,不管是在什么時候都要明確自己的方向,不斷的積累,積累到更多的知識,我們才會有學習的動力,這段時間我已經學會了很多,面對日常工作的一些業務我能夠非常順手的處理了,當然這些還會有進一步的加深。
二、端正心態,穩扎穩打
在銀行工作就是需要一個好的心態,因為在這里都是各種優秀的人才,我在工作當中一直都能夠正確的看待這些,這三個月的工作我深深的知道相比別人的優秀我更應該在意自己進步了多少,我也在不斷的積累,三個月就是一個過度,面對以后各種工作上面的問題,困難,都是一個好的基礎,這三個月的讓我受益匪淺,在工作的時候,我都是在慢慢的發掘的自己能力,端平心態,保證自己的能夠學到一些有用的工作技巧,面對難題我從來不敢輕言放棄,畢竟在這里到處都是難題,只有讓自己具備更多工作能力,才能根本解決這些。
二、完善自我,糾正不足
對于銀行的一些業務,我有時候也是沒有足夠的耐心,銀行工作不能缺少這一點,對于我來講這是一個缺點,當然這些我一定會繼續完善,做好本職工作積極進取。
銀行員工轉正申請工作總結報告篇6
20____年8月,我們20____屆____行新員工正式開始了見習生涯,見習期一年。8月8日,簽訂勞動合同,8月9日,我將組織關系轉入____支行,同時被通知分配到____分理處。一年來,我經歷了新員工培訓、大堂經理、高柜柜員、客戶經理等崗位,現見習期滿,將我的見習總結交予組織,一方面希望通過總結,思考過去工作中的所學所得,并躬身自省;另一方面,希望組織對我工作中積極的部分給予肯定,并對我的不足給予批評和指導。
一、對工作的總結
我到____分理處后,由于一段時間沒有柜員號,就被林主任安排跟班實習和大堂引導。剛開始工作,覺得工作很是神圣。當時思想很是緊張,動作也是極不熟練。好在師傅給力,客戶也予以理解,到新員工培訓前,已能小有熟練的上柜。
之后是新員工培訓。新員工培訓包含了心理輔導、禮儀學習、____行介紹、團隊訓練、技能培訓等多方面內容,平時訓練采用半軍事化訓練。新員工培訓歷時半個月,時間雖然較短,但是經過這段時間,我對理論、技能和團隊協作能力都有了新的認識。
經過培訓,我回到網點后,首先擔任了____的大堂經理。培訓時老師引入了“贏在大堂”的____行文化,我認識到大堂經理是農業銀行的一個非常重要的崗位。我認為大堂經理的第一素質必須是責任心。因此責在一個“先”字。大堂經理需要最先發出問候,最先了解客戶需求,并且最先服務客戶,最先展開營銷。當把客戶引導至柜臺后,大堂經理需要協助柜臺人員準備資料,營銷產品。有時發生客戶大聲爭吵時,大堂經理需要最先反應,采取必要措施安撫客戶。大堂經理還需負責atm機器的維護,因此需要熟練的技能和耐心的服務。做好一個柜員需要至少三方面的能力:微笑服務能力,熟練技能,團隊協作力。微笑和耐心是爭取客戶的基礎,熟練技能是提升,團隊協作力是保障。
客戶經理崗位。我認為,客戶經理是____行的信貸員,是客戶的理財師,是網點主任的左膀右臂。我有幸跟著夏旭升老師學習信貸業務。信貸業務經營的是風險,要求信貸員有很強的風險意識。信貸業務又是____行經營利潤的一項最重要的來源,要求信貸員有很好的定價能力和客戶維護能力。這要求客戶經理有扎實的信貸知識,靈通的理財信息,和對風險很強的控制意識。客戶經理又需要在網點主任的安排和支持下開展工作,以良好的能力促進網點業務的發展。
在____分理處,我身兼網點安全員職責,協助支行維護網點的各項安全事項。網點安全是各項
工作的基礎,維護網點安全是對客戶負責,對員工負責,對自己負責,可謂職位小,職責重。可喜的是,我____分理處各項安全工作進展有序,正在努力創建“三化三達標”網點,爭創____行安全工作的先進。
二、對職業的思考
經過一年的見習學習,我對農業銀行的業務和發展有了更深刻的認識。首先農業銀行的發展與整體經濟發展相輔相成。經濟形勢好了,客戶財富增多了,我行的各項業務的發展基礎也變強了,促進了____行業務的發展;反過來,我行的服務水平增強了,支持經濟發展水平的能力增強了,也能促進實業的發展,為經濟發展服務。其次____行的發展必須得益于自身員工隊伍素質的提高。有一支較強的員工隊伍,是____行的發展的支柱。而團隊協作力和執行力,是____行優秀員工隊伍的保障。第三,我們需要具有一顆獻身____行,服務客戶的心。____銀行可以為年輕人提供一個好的平臺,供學習、供拼搏、供創造。是一個大的舞臺。
我認真地完成了見習要求,現申請轉正。
員工轉正申請工作總結 篇11
時光荏苒,轉眼間,我已經進入____銀行三個月了。從盛夏到寒冬,在這短短三個月的時間里,我學到了很多,下面將我試用期的學習情況匯報如下:
入職的第一課從入職培訓開始。盡管入職培訓的時間安排相當緊湊,但是入職培訓對于我們新人有著重要的意義。通過入職培訓,我了解到了____銀行的企業文化,學習了銀行個金、公司、國結的基本知識,培養了團隊意識,認識到了溝通交流的重要性。入職培訓讓我受益匪淺。
經過短暫的入職培訓,我在______支行開始學習柜面業務。剛剛開始上柜操作時,我總感覺手忙腳亂,對于客戶的提問也顯得不知所措。在師傅和同事們的幫助和指導下,我虛心地學習請教,認真地做筆記,很快我學會了存取款、掛失、外匯買賣、存款證明的開立等各項柜面基本業務。與此同時,我也認識到銀行柜面業務看似簡單重復,但實則需要柜員細心、耐心、有責任心:細心地處理每一筆業務,耐心地服務每一位客戶,時時刻刻謹記工作的責任,對每一位客戶負責。
銀行業歸根結底屬于服務性行業,而對于銀行來說,各個網點則是為客戶服務的第一窗口,其服務質量的好壞對銀行的發展有著至關重要的作用。因此,做好“文優”工作就顯得格外重要。在工作中,我時刻將“文優”的重要性放在心上,微笑待人,禮貌用語,想客戶之所想,憂客戶之所憂,以客戶為中心,力爭做到讓客戶高興而來,滿意而歸。
要做好柜面工作,各項技能必須達標。對于我來說,點鈔、計算器、中文錄入、個金業務每一項技能都需要練習。在網點同事的幫助下,在綜管部的訓練指導下,在自己的刻苦努力下,我的技能水平漸漸提高,柜面辦理業務的效率也隨之提高了。技能水平的高低完全取決于練習的刻苦程度,因此,在今后的工作中,我將繼續苦練技能,力爭不斷提高。
在銀行工作在風險,因此,認真執行和遵守各項規章制度就顯得格外重要,這也是責任心的體現。作為柜員,我嚴格按照“雙十禁”的要求進行工作。無論是業務的辦理過程,還是圖章、憑證使用保管,都嚴格按照要就執行。長此以往,我自覺養成認了真謹慎的工作作風,盡可能的將工作中的風險降低。
營銷也是柜面工作的重要組成部分,基金、保險等中間業務也是銀行利潤的主要來源之一。為了更好的進行柜面營銷,我學習了相關的基礎知識,樹立了相應的理財意識。但是,在柜面的營銷過程中,我的營銷能力還欠佳。因此,我的營銷水平還需不斷向老員工學習請教,在實踐中不斷磨練。
三個月的工作經驗讓我學到了很多新的知識,同時也讓我認識到自身還有很多不成熟和有待提高的方面。在今后的工作中,我將繼續秉承腳踏實地的精神,保持學習的熱情,擺正心態,用心做事,立足崗位,廉潔奉公,真誠服務,真心奉獻,以追求卓越的精神,力爭與____銀行共同成長,共發展。
員工轉正申請工作總結 篇12
轉眼間,__個月的試用期即將結束,在這段時間里,我在公司領導、部門領導及同事們的關心與幫助下,從一開始的手忙腳亂到現在的已逐漸適應了周圍的生活與工作環境,對銷售支持這項工作也逐漸進入了狀態。從自身來講也有了進一步的提高,現將這__個月的工作情況作以下總結:
一、人管方面:
1、通過打電話及參加招聘會的形式,物色銷售人員,并為符合條件的應聘者安排面試。
2、對于通過面試的新員工,根據hr的要求為其準備相關入司資料,并系統中為新員工上工號。
3、做好銷售人員的考勤工作,以及他們傭金、薪金的計算工作。
二、業管方面:
1、在中信和交通銀行的協議簽定的過程中,與分公司保持聯系,跟蹤協議的會簽過程,并在協議簽定后,在系統中設置相關網點信息,以保證保單的錄入,和單子的正常出單。
2、負責日常的收單、審單以及交單工作,并做好每日的業務記錄和業務播報,若出現照會等問題單,做好跟蹤并及時處理。
3、根據總監的要求,制定渠道經營計劃并對費用進行預算管理。
4、負責制定銀行與brc人員激勵方案,并進行實施與跟蹤,并在月末做好費用報銷工作。
5、與財務和銀行方面做好溝通,在每月月初核對做單情況,計算并及時支付銀行手續費。
6、制定有關業務的培訓方案,并對培訓過程中產生的費用做好報銷工作。
7、處理分公司下發的郵件,并完成其安排的任務。
8、做好銀保單證的征訂,并及時對庫存資料做好清點和整理。
9、做好施總安排的各項工作,為我們的銷售團隊對好后勤支持和服務工作。
作為一個新人,一開始我做事總缺乏計劃性,不能很好的分清工作的主次關系,由于自己的粗心,也出現過幾次錯誤。但經過這兩個月時間的鍛煉,我認清到自己所存在的問題,堅持在開展工作之前做好個人工作計劃,分清工作的主次順序,一項項及時完成,達到預期的效果,保質保量的完成工作,提高工作效率,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水平較剛接手時有了長足的進步,開創了工作的新局面。在接下來的日子,我要保持良好的工作態勢,加緊學習,更好地充實自己,以能夠更好地去用勝任這份工作。
當然在工作中,也存在著一些不足之處,比如處理問題方面,還需要多動動腦子,全面地看待問題,而且在工作熟悉度方面也有些欠缺,不過我相信通過以后的工作,我會慢慢熟悉,了解并掌握銷售支持這項工作。我會在以后工作過程中,不斷努力,不斷完善,做到盡善盡美,以期為公司的發展盡自己的一份力量。
員工轉正申請工作總結 篇13
進入銀行,在這幾個月的試用期里,我也是經歷了很多,有困難,去克服,有問題,去解決,有收獲,也是有進步,試用期要過去了,我也是來對自己的銀行工作來總結下。
作為新人,我更是明白,在工作里面,必須是更加的認真,更加努力的去學了,才能是在崗位上立足,而這也是我的第一份銀行工作,所以我也是格外的會去珍惜,在這段做事的日子里,我也是學到很多,特別是剛開始的培訓上,我收獲很大,也是對于之后的工作有很多的幫助,培訓的時候,無論是理論,或者實操,我都是認真的去學好,記好筆記,認真的執行,通過培訓,我也是懂得,一份工作要去做好,并不簡單,但我也是努力的去嘗試,去做,特別是學習,是我在試用期認真去做好的,由于沒有經驗,除了學,除了工作,沒有什么捷徑,所以遇到問題,我也是會多去問同事,多去探討,不懂的地方,自己會記下來,去解決掉,該學好,工作之中要用到的知識我也是認真做好了,經過努力,我也是感受到自己的收獲蠻多。工作也是盡力的去做好了。
工作方面,我開始其實也是有很多的困難,不是那么的順利,但是同事給予了很多的幫助,整個部門的氛圍都是非常好的,大家相互的幫助,共同的進步,即使我們是新人,老同事也是不嫌棄,因為都是知道,只有大家一起努力,那么工作才能做得更好,而且每個人其實都是比較優秀的,不然也是進不來,只要多學,也是會做的更好,而我也是認真的去把每件事做好,不會的,會去請教,遇到困難,會找同事幫忙,慢慢的我也是更加的熟練,能把自己的事情做好,并且還有時間去幫助其他的同事,工作能力的提升,也是讓領導對于我有了一些肯定,自己也是感到是驕傲的,我的信心也是更足,工作的效率不斷地提升,而且也是一些方法自己去改進,去調整,來更好的處理好工作。
試用期要結束了,我也是可以轉正了,這是銀行對于我的肯定,同時我也是知道,這是一個新的開始,我要更加的努力,去積極的去把工作做得更好才行,同時自己也是還有很多的方面有進步的空間,要繼續的去學習,去做好,而且我也是相信,憑借我的努力,我也是會變得更加的出色的。
員工轉正申請工作總結 篇14
7 月 9 日 成 為 公 司 的 試 用 員 工 , 到 今 天 6 個 月 試 用 期 已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。 作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該 如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化, 讓我很快完成了從學生到職員的轉變。 在輪崗實習期間,我先后在工程部、成本部、企發部和辦公室等各個部 門的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的,和 我的專業知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導,使我在 較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。 在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每 一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同 事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更 大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前 事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮
更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同 事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指 正。 經過這六個月,我現在已經能夠獨立處理公司的帳務,整理部門內 部各種資料,進行各項稅務申報,協助進行資金分析,從整體上把握公 司的財務運作流程。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提 高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業 務能力。 這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司 的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式 員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值, 和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、 實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作, 為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
員工轉正申請工作總結 篇15
我于xx年7月2日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
物流工作是我從學校畢業后從事的第一份工作,是我職業生涯的一個起點,我十分珍惜。通過三個多月的不斷學習,以及同事、領導的幫助,我已完全融入到了這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說自畢業到現在付出了不少,也收獲了很多,我自己感到成長了,也逐漸成熟了。
作為一個剛剛從校園走出的畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍和團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在這三個月的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂,專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習、請教,不斷提高、充實自己。
三個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝,就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆。原先頗感忸怩的離開大學的圍城生活,現在已經漸漸變得順其自然了,這或許應該是一種慶幸,或許更應該是一種嘆息,誰能說得清呢?
首先說說我對這段時間的工作認識:
物流發展部是公司運轉的一個重要樞紐部門,承擔著對外宣傳,市場開拓的任務,同時還肩負著對內溝通各部門,保障業務準確進行,完滿服務客戶的責任,這就決定了工作繁雜的特點。從物流工作的性質上講,它具有專業綜合性強、環節復雜、程序縝密、突發性強的特點。這就要求我們物流專員要有扎實的專業基礎,綜合的知識積累和認真負責的工作態度。
工作心得:
剛來那段時間,對什么都感覺很生疏。雖然我的專業是計算機,單據也是在計算機上操作,也算是對口吧,可是對于物流程序,我是一點也不懂,感覺好茫然,不知道該怎么去操作,每天都感覺暈乎乎的。
如果說倉庫是對貨物進行處理,那么辦公樓的運作則是對單據的處理。貨物的處理是那么明朗,讓人一目了然,而單據的處理則是通過電腦系統進行操作,一切又顯得那么繁雜。但是在領導和同事耐心的指導下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。俗話說,“師傅引進門,修行在個人”,雖然知道了那些大概的步驟,可是許多細節的問題還是需要自己去慢慢做的。做單子、輸數據,最重要的是要小心、仔細,不能有一點差錯,精確度百分百。
從事物流行業,綜合知識的積累還遠遠不夠,為此我堅持從每天的工作中學習,盡量豐富自己的專業知識,唯一的目標就是早一天學好本領,早日為公司創造利潤,以自己的行動為公司貢獻自己的力量。在這段時間里,遇到各類工作安排,我都積極配合做好,與部門同事心往一處想,勁往一處使,只希望把工作圓滿完成。
工作收獲:
現在我已經能夠熟練操作5156,sap系統;獨立完成每天的出庫、入庫單;打印提貨單,將每天的出入帳做好;還加強了自己的責任心,讓自己做事更細致;并使我學會了怎樣與人相處。
工作中的不足之處:
在處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷的學習,以提高自己業務能力。由于初入職場,出現的一些小差小錯,工作表現不能讓領導感到滿意,我會虛心聽取領導的指正。“前事之鑒,后事之師”,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮的更周全,杜絕類似失誤的發生。我堅信自己能夠在今后的工作中會表現得更好,保證讓領導滿意。
在此,我真誠的感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤進行及時的提醒和指正。
這是我的第一份工作,我對此十分珍惜,同時又看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,以實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。懇請領導給我繼續鍛煉、實現理想的機會。我會用謙虛、謹慎的態度和飽滿的熱情投入到我的工作當中,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
員工轉正申請工作總結 篇16
在工作初始階段,部分工作中出現的缺憾或不完善的方面,在公司領導的指導及同仁的協助下,基本得到了改善并起到了較好的工作效果。我個人的工作能力,也在不斷完善的工作中得到了很大程度的提高。這個崗位上兩個多月的工作經歷,使我清楚的看到了公司基層員工在與客戶接觸的實際工作情況,為我轉崗后的工作,打下了堅實的基礎。
兩個多月后,承蒙公司領導對我能力的肯定與信任,將我由a部調至b部。我于*年*月*日正式開始了客戶建議投訴的接待處理工作。
在投訴受理的工作過程中,我深深體會到了公司將a項目從起步推向穩定發展的不易。一個新事物在一個城市中獲得接受和支持,需要一個較長的磨合期和完善的服務系統。在磨合期中,客戶群必然會將各種各樣的問題及矛盾反應到客戶服務工作中,其中一部分的矛盾能否化解,在于受理投訴崗位人員的接待處理工作做的好壞。如果這個崗位做的好,就可以減輕公司所承受的一部分壓力,使公司的精力能更多的投入到項目的鞏固、擴展工作中;反之,如果這個崗位做的不理想,不僅會在與客戶的交流中破壞公司的形象及聲譽,也會浪費許多人力物力,分散攻堅力量,對公司a項目的順利發展造成本可避免的延緩。
由于深知這項工作的重要性,所以我努力爭取更為完善的解決處理好工作中受理的每一項投訴或建議。在工作初期,我與其他相關部門的同事,協商擬定并逐步完善了投訴處理流程,不同的建議或投訴,均有了相應的處理流程及登記入檔程序。新的受理流程,不僅方便了客戶,同樣也使工作趨向規范化。在日常工作中,我嚴守公司制度規定,按時到崗,并對每一起建議投訴,都按類型分類并進行了詳細登記記錄在案。對受理中反映的各類問題,在我職權內能解決的,我都盡力用所知、所學的相關政策、知識及應對技巧,給予客戶滿意的解答,以期省去公司一部分不必要的人、物力支出。對于反應問題中涉及到公司其他部門或個人的,為了避免今后出現類似投訴,在報公司領導后,我均能按批示認真督促相關部門或人員對客戶反映的問題給予解決、落實。
在實際工作中,我也存在著許多缺點和不足,比如處理投訴的經驗有限,解決問題時有時缺乏果斷,偶爾也會被小的挫折影響工作信心。認識到不足的同時,我始終堅信,自省是改進提高的前提。在今后的工作中,我將努力彌補不足,用自己盡心的工作,為公司a項目的順利開展,盡一名員工所能做的最大努力。時光流轉間,我已到公司工作三個多月。非常感謝公司領導對我的信任,給予了我體現自我、提高自我的機會。這三個多月的試用期工作經歷,使我的工作能力得到了由校園步入社會后最大幅度的提高。
在此,在對試用期的工作情況及心得體會做一匯報后,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正請求。希望公司領導能對我的工作態度、工作能力和表現,以正式員工的要求做一個全面考量。能否轉正,期盼回復。對我個人來說,如果能被批準,必然是件好事,表示我試用期的工作表現得到了公司的肯定。同樣,如果不能被批準,說明我工作中仍有許多方面需要改進和完善,也是一個提高自我能力的機會。但不管能否轉正,我都會以同樣炙熱的工作熱情繼續投入到今后的工作當中,以自己踏實努力的工作,報公司知遇之恩!篇二:新員工試用期個人工作小結-工作總結范文
員工轉正申請工作總結 篇17
您好!我于年月日成為公司教研部的試用員工,個月的試用期已 滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。 在年的月初我進入,成為了部的一名新成員,由于部剛 剛成立,我們的工作多、任務重,但是公司積極向上的工作氛圍、團結向上的文 化底蘊,為我搭建起從起步難到工作游刃有余順利轉軌的橋梁。我時刻嚴格要求 自己, 在做每一件事情的時候都多留心去觀察和思考,虛心向周圍的同事學習請 教,不斷提高和充實自己。尤其是在領導及同事的關懷幫助下,工作思路日漸清 楚、業務頭腦逐步清醒,較快的適應了本職工作和公司的工作環境。 在過去的個月中,我參與了許多集體完成的工作,和同事的相處非常緊密 和睦, 在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人 的基礎上,思想統一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克、戰無不勝。正如 團隊訓練教給我們的信念,人在一起不是團隊,心在一起才是團隊。 工作的每一步都要精準細致,力求精細化,在這種心態的指導下,我在平時 工作中取得了令自己滿意的成績。 能夠積極自信的行動起來是這個月來我在心 態方面最大的進步。現在的我經常冷靜的分析自己,認清自己的位置,問問自己 付出了多少;時刻記得工作內容要精細化精確化,個人得失要模糊計算;遇到風 險要及時規避,出了問題要勇于擔當。 當然我還有很多不足:(1)專業知識水平還需進一步實踐。(2)履職盡責 的經驗需要進一步積累。(3)協調溝通技巧還應進一步學習。(4)綜合素質和 能力必須進一步勵練。 來到工作,我學到了很多,感悟了很多。看到公司的迅速發展,我深深 地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在繼續成長。 在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。在今后工 作中, 我會進一步嚴格要求自己, 用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作, 虛心向領導和同事學習,提高學習力,強化執行力,增強創新力,落實保障力。 在努力為公司奉獻中成長進步,同時,在成長進步中為公司創造財富和輝煌!
員工轉正申請工作總結 篇18
尊敬的領導:
我叫___,于____年__月__日應聘進入公司工作,根據公司的需要,目前在__部門擔任__一職,負責__工作。
首先,我還要感謝公司領導、部門領導和身邊同事對我的入職指引、幫助和關心,感謝你們對我工作的幫助和工作失誤及時的提醒指正。
初來公司時,開始還因為擔心不知道該怎么與同事相處得更融洽、如何做好本職工作二擔心,但是公司寬松融洽的工作氛圍、科學合理的管理制度和團結向上的企業文化,加上近兩個月來的學習工作,讓我很快完成了從實習員工到正式職員的轉變,并且完全融入到這個團結的隊伍中。
我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,和自己的本職工作,同時虛心主動向領導和同事請教專業和非專業上不懂的問題,加上領導和同事的耐心教導和指正,不斷提高充自己的工作能力,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。
在工作中,我雖然只是一名普通的收銀員,但是收銀工作卻有著很強的特殊性。因為在工作中首先是與現金直接打交道和面對不同的客人,因此,必須本著:“顧客是上帝;面對客人,做到:熱心、耐心、誠心;面對現金,做到細心、謹慎、負責”的原則,嚴格遵守超市的作業紀律,做到以下幾點:
收銀員在營業時身上不可帶有現金,以免引起不必要的誤解和可能產生的公款私挪的現象。收銀員在進行收銀作業時,不可擅離收銀臺,以免造成錢幣損失,或引起等候結算的顧客的不滿與抱怨。收銀員不可為自己的親朋好友結算收款,以免引起不必要的誤會和可能產生的收銀員利用收銀職務的方便,以低于原價的收款登錄至收銀機,以企業利益來圖利于他人私利,或可能產生的內外勾結的“偷盜現象。在收銀臺上,收銀員不可放置任何私人物品。
這是我第一次接觸收銀工作,這兩個月來,我學到了很多、感悟了很多。在公司嚴格科學的規章制度下,各部門、員工團結合作和領導正確帶領下,給每一位進超市的客人提供優質的服務,客人滿意的笑臉才是我們最好的的回報!為此,我為這份工作感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望成為公司正式的一員,繼續留在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。
在此,我向公司提出轉正申請,懇請領導給我這個機會。我將一如既往的用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
申請人:___
__年__月__日