執法檢查自查報告（通用15篇）

執法檢查自查報告 篇1

　　根據省局《關于開展行政執法案件檢查的通知》(川工商辦〔20xx〕247號)的要求，我局迅速組建專班、集中時間對20xx年7月1日至20xx年6月30日期間辦結的行政處罰和20xx年以來的行政審批案卷進行自查和評查，現將相關情況報告如下：

　　一、領導重視、組織嚴密

　　為認真落實好省局行政執法案件檢查工作的安排部署，我局主要領導高度重視，召開專題會議，研究落實自查方案，深刻領會抓好自查的意義，并且提出把這次行政執法案件的自查和評查，作為進一步規范和提升工商行政執法水平的有力舉措。為確保各局認真自查、集中評查，提出“兩堅持、三嚴格”即：堅持行政許可評查涵蓋所有登記法規、堅持行政處罰案卷涵蓋所有工商業務，做到涉及所有業務范圍;嚴格執行評查制度和評分標準、嚴格按照評查程序、嚴格梳理疑難問題不遺漏，認真總結經驗不瞎評。為此成立了由分管領導任組長，法規科、企業科、個體科負責人為成員的案卷評查領導小組，從縣區局抽調行政審批、核審人員、經檢執法等崗位業務骨干共同組成行政執法評查工作小組，就檢查的組織形式、重點內容、實施方案步驟等事項進行了統一安排，評查采取“一案兩評”即先由各縣區抽調人員實行交叉初評，再由市局相關科室匯同復評，以此保證案卷評查的公正性和準確度;認真做好評查情況分析通報準備。

　　二、重點突出、狠抓落實

　　根據文件要求，此次行政執法案卷檢查，我們除了重點對已結案的行政處罰案卷的辦案程序、行政強制措施、適用法律、證據效力及規范使用行政處罰文書等情況外，同時還對行政許可的合法性和適當性進行檢查，具體包括：事實認定、證據采集、行政處罰法律適用和公正性、辦案程序、采取強制措施、法律文書使用、行政處罰決定書、案件執行及罰沒財物收繳、立卷等方面。

　　20xx年7月1日至20xx年6月30日期間辦結的一般程序行政處罰案件全市共計查辦1612件，簡易程序案件950 件，此次行政執法案卷自查，集中抽查縣區局行政處罰案卷各10卷共50卷，行政許可案卷560卷。評查主要分為二個步驟，第一階段為評查。行政執法評查小組對所屬具有行政執法權的5個相關單位的行政執法案卷隨機抽取，均采用“一案兩評”的方式步驟評查。評查組通過實地檢查、個案剖析等方法，點面結合，檢查到基層執法單位;第二為階段總結整改。市局組織召開了由各縣區局局長、分管局領導和相關業務科(股)隊人員參加的全市工商系統行政執法評查通報分析會，對評查的情況從問題危害及影響、問題產生原因進行分析，對評查發現的問題，從如何應對和整改提出具體措施和要求，對問題以通報方式督促落實。

　　通過評查我們發現，在這610件涉及行政處罰、行政許可的案卷中，案卷登記程序合法，登記材料齊全，處罰主體正確，處罰依據明確，處罰種類和適用準確，案卷制作比較規范。全市全年無敗訴或復議被撤銷案件。

　　三、總結經驗、落實制度

　　總體來說，行政執法案卷檢查情況較好，我局行政執法案卷質量較高，這是我局行政執法水平進一步提高的結果，之所以能夠出現上述情況，主要是做好了幾個方面的監督工作：

　　(一) 對執法程序的監督切實到位

　　行政處罰程序更加合法。重實體輕程序現象有了明顯改善，立案、查處、核審、執行“四分離”制度得到健全。各辦案機構嚴格依照規定查辦案件，全市所有自查案卷未發現明顯違反法定程序查辦的案件，所有辦案人員和機構的程序性意識切實得以加強，杜絕“輕程序，重實體”。法制機構、監察機構對辦案人員和辦案機構對執法程序的監督突顯成效。

　　(二) 對案件實體的監督更加有力

　　辦案機構對案件事實和證據的理解更加深刻到位，法制機構嚴把核審關，對事實不清、證據不足的案卷決不和稀泥，決不裝糊涂，從自查情況看，查辦的案卷均已做到事實清楚、證據充分，實體性監督有力到位。特別是證據收集的更加全面，各辦案機構對證據收集的意識增強，證據收集也較為全面，更加重視對書式證據及旁證材料的提取，收集證據的方式也較為規范，多數現場檢查記錄記載全面、有序。基本上做到了證據確鑿、真實、關聯度強。

　　(三) 對強制措施使用的監督扎實有序

　　全市各辦案機構均全部使用新式強制文書，行政強制措施實施更加規范。申領和使用強制文書均嚴格依照規定審批、登記、備案和歸檔保存，同時留存一份交監察室備案，加強監督。實施強制措施的文書中引用的法律條、款、項具體和訴權告知較清楚;實施行政強制措施后能夠依法及時解除行政強制措施或沒收非法財物。加強強制措施文書使用的監督，確保行政強制措施的合法合理。

　　(四) 對案件執行工作的監督程序化、制度化

　　加大了對執行結果的監督，完善了處罰決定的執行的相關規定，定責定人負責案件的執行，對有能力履行處罰決定的當事人一律申請法院強制執行，全市申請法院強制執行案件85件，執行罰沒款40余萬元。對沒有履行能力和經批準分期履行的，依程序審批、登記和備案員，畸輕畸重，確保案件的執行。

　　(五) 對社會層面的監督切實加強

　　各辦案機關均高度重視實際工作的社會效應，更加注重民生、民情，加大了關系民生的經濟違法違章案件的查處，聘請了政風行風監督員，定時和不定時聽取人大代表、政協委員以及經營業主的意見和建議。加強社會各層面的實際監督，各辦案機構對關系民生的違法案件查處更加有力，從查辦案件類型看，涉及食品安全、產品質量和酒類商標侵權案件較以前有明顯上升，從而也體現出各級工商行政管理機關把監管維權的重點放在關注民生維護民利上，執法理念和監管方式有了提升和轉變。

　　四、存在的問題

　　雖然總體看案件質量較好，但仍還存在一些問題。⑴、“輕現檢重詢問”取證導向突出;⑵、個別案件程序存在瑕疵，主要是核審和局領導簽批環節;⑶、未客觀搜集證據或搜集證據未形成證據鏈;⑷、新文書填寫不規范，主要是《行政強制法》實施后“現場檢查筆錄”和“實施行政強制措施措施決定書”填寫不規范;⑸、案卷的裝訂不規范。

　　五、整改措施

　　雖然我們行政執法質量有所提高、執法能力不斷增強。但離上級部門的要求尚有距離，仍存在一些不足，在今后行政執法工作中，我局將進一步落實各項行政執法制度，規范行政執法行為，提高認識，進一步提升依法行政的水平。對于發現的問題，我局將立即著手整改，對執法案卷通報分析會所通報的問題，市局備案登記，責令各辦案單位限期自行整改，并上報整改情況，采取有效的措施，杜絕此類現象的再次發生。同時，探索建立健全長效機制，促進和保障執法水平和能力持續提升，一是要加大培訓，全面提高執法人員整體素質和執法水平;二是要健全完善長效評查制度;三是要繼續加大監督力度，改善監督的方式和方法，以科學、全面的監督機制保障執法工作的合法、合理、高效和廉潔。

執法檢查自查報告 篇2

　　一、《教師法》對教師在我國社會主義現代化建設中的地位、權利、義務、資格、任用、考核、培訓和待遇等方面作了全面的規定，是我國教師隊伍走向規范化、法制化的根本保障。我校通過展板、黑板報、手抄報等形式加強宣傳力度，加強教師工作法制建設，提高依法治教、依法管理、依法執教水平。認真學習配套的《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、新《義務教育法》、《中小學教師職業道德規范》等有關法律、法規，貫徹各級制定的教師職業道德規范，特別是市教育局發的《教師師德六不準》等。學校也相應制定了《教學管理制度》、《學生管理規章制度》等。

　　二、1、加強教師思想政治教育方面。①開展一次深入的自查。我校認真組織教師開展一次深入的自查，通過主動直接征求和聽取群眾的意見，舉辦以“弘揚奉獻精神，培養嚴謹教風，塑造師表形象”為主題的師德研討會，就“弘揚為人師表師德風尚”、“以德治教與師德建設”、“道德建設與青年教師發展”、“學科教育滲透德育”等論題展開深入探討，進一步提高育人意識，樹立良好的育人形象，努力提高全體教師特別是青年教師的思想道德素質，使他們成為先進思想的傳播者。②進行一場深刻的整改。根據查找出來的問題，學校認真組織教師對照《教師法》、教師職業道德和行為規范以及學校制定的各項規章制度的要求，及時撰寫整改方案，積極落實措施，確保存在問題能夠逐一加以整改。2、我校為了提高教育教學質量，在教師素質上下功夫，狠抓業務培訓。首先，制定嚴格的培訓制度，要求教師加強自學，學習教育教學理論和先進的教學方法。每個教師必須訂閱一本教學刊物，切實提高自身理論水平。然后，要求教師觀看所教學科的教學錄像和專家講座，并寫出心得體會。在此基礎上，主管教學領導深入課堂，指導教學實踐，每周要隨機聽2-3節課。在開發區教文衛局的安排下，暑期進行了區級和校級培訓。

　　三、實施義務教育學校績效工資在25個教師節到來之前全部到位，學校沒有毆打、侮辱、打擊報復教師的現象。

　　四、學校全面貫徹科學發展觀，以“愛與責任”為核心，以提高教師依法執教意識，規范依法執教行為，塑造敬業愛生師德風范為重點，強化師德教育，落實道德和法律雙重責任，努力造就讓人民滿意的師資隊伍，創建文明和諧校園。認真學習師德規范，堅持依法治教。向榜樣學習，培養教師優秀品格。開展“師德”活動。期初，每位教師都簽訂了“師德書”，學習書上的條款，用這些條款指導自己的工作。

　　五、校務公開及民主管理情況。學校建立了校務公開陣地，設立了校務公開專欄，每年辦校務公開專欄10期；設立了校長信箱；規定了校長接待日；成立了家長委員會；還設立了網上電子校務公開欄和網上校長信箱。全面推行了校務公開制度，確保校務公開的內容全面、及時、真實。長期以來，我們先后將教職工職稱評審、工資晉級、住房公積金、醫療保險、評優表模、中層干部競爭上崗等凡事關教職工和學生的切身利益的事項都予以公示，接受群眾監督。對學校發展規劃、重大決策、各項制度、辦事程序、收費標準、職工獎懲、崗位聘任進行公開，做到該公開的必須公開，能公開的盡量公開。目前，我校校務公開已形成制度化，規范化。學校實行民主管理、科學管理、人性化管理，深化學校內部體制改革，充分發揮校黨支部、工會、教代會在校務公開工作中的監督作用，定期召開教代會，學校的重大決策或實施某一項規章制度，必須依靠工會、教代會監督貫徹實施。

執法檢查自查報告 篇3

　　今年，在市局法規處的領導下，我局以科學監管理念為指導，以加強執法監督、落實執法責任制、強化執法案件辦理和突出法制宣傳培訓為著力點，從食品藥品監管實際出發，進一步統一、規范全局執法工作，提高了執法人員執法能力水平，有效發揮政策法規參謀、助手的作用，做到了組織隊伍、制度職責、案件辦理、普法宣傳各項工作的全落實，執法工作取得了較好成效。為做好此次執法監督檢查自查工作，我局認真對照市局文件中的五項檢查內容和標準，對全局20xx年度執法工作進行了認真地自查。現將自查情況匯報如下：

　　一、行政執法的基本情況

　　今年以來，我局共立案16起，查處一般程序案件16起，處罰案件16起，已全部處罰到位，無撤案案件，餐飲服務業行政許可11件。無涉刑案件，無行政復議、行政訴訟情況。開展了優秀案卷、典型案卷的評查工作，評出優秀處罰案件1件，許可案件1件，1件送省法制辦評選，獲得二等獎。

　　二、法制監督機構建設情況

　　今年我局成立了法制監察室、執法監督領導小組，組長由王鴻平負責，成員有賀小光、王志春、王松華組成。負責對執法情況進行監督。

　　三、執法相關制度建設的落實情況

　　一是我局認真執行了政務公開有關制度，對機關行政執法的有關事項按規定時間、內容、程序進行了公開;按上級有關要求再一次對行政職權進行了認真梳理，進一步查找了各項職權的風險點，明確了風險等級，并通過政務公開欄和政府信息公開網站向社會進行了公開。二是我局把藥品監管執法具體要求、做法和程序予以規范化、制度化，明確了藥監系統推進依法行政的具體工作目標，為做好評議考核機制和行政執法責任制提供了制度保障。今年3月，我局與縣衛生局完成了職能移交：我局將食品安全綜合協調職能移交給了縣衛生局，同時從縣衛生局手中接過了對餐飲服務的監管職能。為了進一步規范行政執法行為，規范服務行為，在認真落實上級有關規定的基礎上，健全完善并嚴格執行了首問負責制、一次性告知制、限時辦結制等效能建設“十項制度”。根據《藥品監督行政處罰程序規定》和縣優化環境指揮部的有關規定，我局對執法人員制訂了嚴格的監管工作程序，分別明確了執法前、執法中、執法后的具體行為事項，從而進一步避免了執法的盲目性和隨意性，使我局執法人員的執法檢查工作更加條理有序，受到全縣藥械生產、經營和使用單位的擁護。通過堅持實行這些制度，全局工作人員做到了不失職、不錯位、不越位、不缺位。三是建立了執法監督的相關制度。《案源管理制度》、《立、查、審、定四分離制度》、《日常檢查工作制度》等，并按制度要求開展各項工作。

　　四、法制學習宣傳情況

　　今年以來，我局針對食品藥品市場監管工作中的熱點、難點問題，組織開展了一系列的食品藥品法制法規宣傳活動，在3.15宣傳活動、4月份的綜治宣傳活動、6月份的安全生產月宣傳活動、6月中旬的全國食品安全宣傳周和餐飲食品安全周等宣傳活動中印發傳單5000余份，宣傳手冊800多本，接待來訪咨詢58次，受理舉報投訴案4起;對贛星賓館、蓮花大酒店、工業園企業、食堂從業人員進行了培訓。同時、按要求開展了xx普法工作，建立健全了有關學習制度，認真組織學習了《憲法》《行政許可法》《行政復議法》《行政訴訟法》《行政處罰法》《藥品管理法》《食品安全法》《藥品管理法實施條例》《醫療器械監督管理條例》等有關法律法規，要求執法人員熟知相關法律知識，并做到學習有記錄、有體會。

　　雖然，今年以來我局在行政執法監督中做了大量的工作，但與上級的要求還存在一定的差距，主要表現在：一是執法人員執法水平還有待加強。二是與其他部門聯合執法不夠。今后，我們將進一步加強執法人員的培訓，提高執法人員水平。加強與其他部門的聯系和溝通，聯合其他部門開展執法活動。

執法檢查自查報告 篇4

　　為進一步推動《統計法》和《處分規定》的貫徹執行，堅決反對和制止在統計上弄虛作假，提高統計數據質量，發揮統計在國民經濟和社會發展中的重要作用，嚴厲查處在統計上弄虛作假行為和以權謀私等腐敗現象，解決執法不嚴，違法難究的問題，根據精神，我縣積極行動，在全面范圍內開展統計執法大檢查各項工作，現將自查情況報告如下：

　　一、加強領導、成立機構

　　為切實做好我縣統計執法工作，構建依法行政、依法統計的工作環境，做好本次統計執法大檢查工作，x縣人民政府辦公室下發了《關于開展統計執法大檢查的通知》(號),并成立了“x縣統計執法大檢查領導小組”，領導小組下設辦公室，負責全縣統計執法大檢查的組織實施工作。領導小組組長由縣統計局局長擔任，副組長由縣紀委、司法局、統計局、城調隊、農調隊等領導擔任，成員由相關部門的中層干部擔任。文件明確要求各級、各部門和統計調查對象務必高度重視，從全縣的大局出發，站在講政治的高度，把做好統計執法大檢查自查作為當前工作中的一件大事、要事、急事認真抓緊抓好。各鄉鎮、各部門也均成立了相關的統計執法大檢查機構，自下而下形成了強有力的組織保障體系。

　　二、明確責任、突出任務

　　為了確保本次大檢查的嚴肅性和有效性，我局向各鄉鎮、縣直各企事業單位下發了《x縣統計執法大檢查自查實施方案》(號)，并制作了《XX年x縣統計執法大檢查鄉鎮人民政府自查問卷》、《x年x縣統計執法大檢查鄉鎮統計站自查表》、《xx年x縣統計執法大檢查政府有關部門自查問卷》和《XX年x縣統計執法大檢查統計調查對象自查表》，明確自查主體為鄉鎮政府、縣直部門、鄉鎮統計站和統計調查對象四個層次，明確自查時限為xx年至XX年1—6月，同時根據不同的自查主體對自查內容也予以明確，做到了任務清晰、責任明確。此外，縣統計局還將本次大檢查的各項工作任務落實到人，要求局各專業人員對本專業所涉及的統計調查對象的自查工作負責，鄉鎮人民政府對縣人民政府負責，當地調查對象對鄉鎮人民政府負責，形成一級抓一級、一級對一級負責的責任機制。

　　三、全面配合，積極實施

　　統計執法大檢查活動開展以來，各部門、各企事業單位都能全面配合，積極實施，認真組織開展了執法大檢查自查自糾工作，并按時向縣統計局報送了相關材料。從上報統計局的相關材料和自查報告中看，各級各部門統計機構健全，人員到位，各統計調查對象統計臺帳、報表原始記錄健全，統計資料歸檔完整，統計人員持證上崗、統計報表資料也基本完整，自查結果與上報數據基本一致。但通過自查也發現了個別企業存在一些問題，如：有6個工業企業上報數與自查數不符，其中遲報5個;有2個批發零售、住宿餐飲企業上報數與自查數不符;分別有1個建筑業和固定資產投資企業上報數與自查數不符;有7個單位勞動工資上報數與自查數不符;有2個農林牧漁業生產單位上報數與自查數不符;自查還發現全縣有xx人統計人員未持證上崗。再如，太華煤礦產品產量上報數為萬噸，核查數為萬噸，虛報萬噸;該企業產值上報數為xx元，檢查數為xx萬元，二者相差xx萬元。

　　從總體上看，x縣人民政府和有關部門能夠根據省政府《意見》的要求，認真學習貫徹《統計法》、《處分規定》等統計法律法規，并將貫徹落實情況列入反腐警示教育的重要內容，能夠建立健全統計數據質量監控和評估制度。有關部門能夠設立或指定承擔統計工作的機構，設置統計崗位，能夠及時、準確、真實和完整地向統計局報送國民經濟核算和政府管理所需的資料。各鄉鎮能夠依法設置統計站或統計崗位，配備統計人員。縣政府能夠關心和支持統計工作，從提高執政能力、全面建設小康社會的戰略高度，把統計工作擺上重要的議事日程，經常聽取統計部門的工作匯報，幫助統計部門排憂解難，積極改善統計部門的工作、生活條件，為提高統計工作質量和水平提供必要的保障。能夠把統計部門作為科學決策的“智囊團”，在決策過程中經常聽取統計部門的意見和建議，充分發揮統計對社會經濟發展的宏觀指導作用。主要體現在：一是縣長辦公會每年至少聽取一次統計工作情況匯報，對統計工作提出意見和要求，研究解決統計工作中存在的困難和問題。二是縣政府每年都在有關會議和文件中強調要求抓好統計數據質量，使之客觀如實反映我縣經濟社會發展情況。三是縣委、縣政府領導對有關統計工作的重大事項召開會議進行研究部署，出席全縣性的統計工作會議并作強調講話。四是縣委、縣政府在召開會議研究經濟工作時，都要求統計部門領導參加，把統計部門提出的意見和建議作為決策的重要依據。五是縣委、縣政府領導每年至少開展一次以上統計工作調研，掌握統計工作情況，協調解決統計工作過程中存在的問題。六是縣委、縣政府領導對縣統計局報送的統計信息、分析材料和送呈件等資料高度重視，把它作為工作、決策的重要依據，對所反映的經濟社會發展中遇到的問題及早研究對策給予解決。七是對統計工作經費給予列入縣財政預算給予保障，對一些臨時增加的統計工作費用給予追加或及時籌措解決。x雖是全省經濟欠發達縣份之一，但為保障統計工作的順利開展，確保統計數據質量，縣財政對統計工作經費絕不拖欠，而且還根據需要及時增加預算，如及時撥付鄉鎮統計站專用電腦的配套資金3.6萬元，近幾年來每年為統計局配置電腦或打印機1—2臺，每年追加城調業務缺口經費1萬元，按市里要求的上限將第六次全國人口普查經費納入預算。

　　通過自查，縣政府、統計局、城鄉調查隊和有關部門、單位負責人不存在要求有關機構和人員偽造、篡改統計資料，打擊報復統計人員，也未發現存在阻撓、限制或干擾統計執法檢查等行為的現象。縣統計局、城鄉調查隊不存在未經批準擅自組織實施統計調查或者變更統計調查制度內容，偽造、篡改統計資料，違法公布統計資料，違法泄露統計調查對象資料等行為。縣統計局每年均下發《統計監督檢查工作計劃》，并根據相應內容認真組織實施，不存在壓案不查、瞞案不報等行為。統計調查對象基本上能夠按時提供真實、完整的統計資料，統計人員能夠按有關規定取得統計從業資格，能夠依法設置和保存統計原始記錄和統計臺帳。

　　四、理清思路、正視不足

　　通過這次執法大檢查自查，發現有少數單位存在虛報、瞞報行為，主要問題體現在：一是基層統計人員數量偏少，綜合素質較低，對統計業務、統計法律知識掌握不全面;二是個別基層單位領導對統計工作不夠重視，統計網絡不健全，沒有專職或兼職的統計人員;三是統計人員學習不夠;四是部分數據來源的相關憑證不夠健全，有的基層單位統計原始記錄不全、又未建立統計臺帳和統計制度，統計數據的來源性差，甚至沒有來源依據;五是統計數據上報還存在遲報、漏報和虛報現象。

　　五、致力整改、明確措施

　　(一)提升統計地位，提高統計待遇。嚴格執行《統計法》和《處分規定》，保證其相對的獨立性，法定性，以提升統計地位，解決統計人員的待遇。

　　(二)健全統計監管制度。為使各級統計工作步入正軌，全面提高統計工作的質量，要求各級統計單位的統計人員必須持證上崗，建立定期檢查制度，加強監督管理力度，杜絕統計違法行為。

　　(三)健全統計臺賬和原始記錄，提升統計數據質量。要提高企業統計數據質量，必須依據統計法律法規和統計報表制度建立健全原始記錄、統計臺賬等，真正做到“數出有據”。

　　(四)加強統計隊伍建設，提高統計人員素質。相對穩定的統計隊伍，可以積累經驗，為單位管理做出更大的貢獻，為政府統計部門提供準確的統計數據。

　　(五)實現基層統計電算化，脫離手工報表，提高工作效率。統計工作網絡化，信息化是必然趨勢，統計人員要努力學習計算機知識，與業務工作相結合，快速提高統計工作的服務。

　　(六)加大檢查、督促力度，搞好培訓工作。加強統計基礎化建設，在管理統計站和信息化建設上要給予極大幫助與扶持。統計局經常下鄉進行指導、檢查、督促和調研，著力于基層困難，發現問題及時解決。還要不斷加強對基層統計人員業務知識和計算機知識的培訓，提高統計人員的素質和業務水平，培養一支高素質的管理統計工作隊伍。

執法檢查自查報告 篇5

　　根據州統計局精心組織、周密安排，做好《統計法》檢查工作的要求，我縣于7月23日，根據州局要求對局內各統計專業安排了自查，從自查情況看：

　　1、統計機構和統計人員獨立行使統計調查、統計報告和統計監督職權，依法能夠正常履行。

　　2、統計數據質量情況：

　　GDP數據來源是根據各專業及各有關單位提供的數據進行核算的，我縣GDP核算范圍包括兵團數據和地方數據兩部分。兵團數據來源是由農二師報州統計局，州局再反饋給我們縣。地方數據來源，一、二產業由各專業提供數據進行核算，三產由各單位如：金融、保險、交通運輸、郵政、稅務、財政及各行政事業單位提供財務決算表進行核算，數據來源真實可靠。

　　固定資產投資數據來源主要是按填報范圍，我局專業統計與計劃、城建、經貿、水利、交通等單位經常聯系了解情況，按照工程施工進度由單位電話如實上報，不存在失真問題。

　　我縣工業發展速度計算根據自設工業統計臺帳，按企業上報的基層表，先算出每個企業的增加值率，再算出每個企業的增加值、總產值、銷售產值，最后進行匯總。

　　目前用的是（90年不變價）計算工業發展速度，新的工業發展速度（價格指數縮減法）正在試用期。

　　我縣目前使用的農村居民純收入數據，是由縣農經站根據各鄉鎮農經站上報的各鄉鎮農村居民純收入，匯總出全縣農村居民純收入，數據來源是鄉鎮農經站根據各點調查戶記帳方法取得的。

　　3、統計違法行為的查處情況：

　　自1—6月份查處統計違法行為案一件，結案一件。

　　4、統計報表和統計數據管理情況：

　　我局目前使用的統計報表是由上級統計部門統一下發的統計報表，對部門統計報表的管理，根據《中華人民共和國統計法》和《統計法實施細則》的有關規定，經我局批準后方可實施。

　　統計數據的管理是根據《中華人民共和國統計法》第十三條、第十四條、第十五條的有關規定進行嚴格管理，實行專人負責，提供數據要有領導批準方可提供。

　　5、統計基層基礎建設情況：

　　目前我縣專（兼）職統計人員150人，參加統計上崗培訓（已有上崗證）人員137人，占全部統計人員的91.33%，全部報表單位都配備了專（兼）職統計人員。

執法檢查自查報告 篇6

　　根據縣檔案局考核要求，我們對我鄉機關檔案進行了認真全面的自查整理。現將自查情況報告如下：

　　1.健全了組織，加強了領導。

　　鄉黨委、政府始終把檔案工作當作一件大事來抓，在年初全鄉人員調整的基礎上，進一步充實完善了檔案管理領導小組成員，由鄉黨委副書記任組長，紀委書記任副組長、黨政辦等部門的負責為成員，建立健全了完整的檔案管理網絡。鄉黨委、政府不斷加強對檔案工作的管理，形成了工作有要求、有布置、有檢查的齊抓共管良好局面。

　　高標準、嚴要求選配檔案工作人員。檔案工作是一項細致繁鎖的工作，要求檔案工作人員必須具有豐富的知識、堅定的信念和不怕困難、埋頭苦干的精神，在考察配備檔案工作人員時，我們堅持德才兼備的標準，選拔那些忠于職守、遵紀守法、的擔任這項工作。

　　2.加強檔案的保管

　　嚴格按照《關于進一步加強檔案管理安全工作的實施意見》要求，建立了檔案保管制度，對檔案室重新進行了粉刷、裝修、添置了鐵櫥，防盜門窗，安裝了窗簾，櫥內設置了干燥劑和防腐劑，達到了檔案室防火、防蟲、防盜、防鼠、防潮、防強光、防霉變等七防的要求，保證了檔案的安全存放。

　　3.檔案歸檔整理情況

　　檔案員嚴格按標準對歷年檔案進行了清查、統計、整理、分類，對歷年未歸檔文件資料進行了收集、整理、鑒定、補歸檔。檔案人員熟悉室藏檔案內容，提供利用檔案做到了及時、有效，制作案卷目錄、卷內文件目錄及各門類檔案目錄，大大提高了檔案的查準率和查全率。

　　4.電子軟件使用

　　加強了對檔案人員的業務培訓，增強了業務能力，檔案人員能熟練操作軟件，熟悉查詢方法，能準確提供檔案查閱。

執法檢查自查報告 篇7

　　今年以來，我局在市局黨組的領導和大力支持下，扎實開展隊伍教育整頓活動，進一步規范執法行為，強化執法監督，全面推進依法行政工作。按照豫工商辦[20xx]83號文通知要求，現將今年我局開展執法檢查工作自查報告如下：

　　一、徹落實《行政許可法》的情況

　　《行政許可法》頒布實施后，局領導高度重視，責成人事，法制機構組織全系統人員集中學習，在學習中做到時間，人員、內容三落實，人人有心得不但每條每項要深刻理解，還要入腦入耳入心，與此同時，在社會上也進行了廣泛的宣傳，并在縣電視臺作專題報道，截止到今年10月底，我局共制作懸掛條幅56幅，發放宣傳單35000多份，參考人員242人，共舉辦培訓3次，參加人員450人次，平均成績85分以上，通過對行政許可法的學習和培訓，加快了全體工商行政管理人員對新形勢、新政策、新法律的學習掌握，提高了每一位公務員的法律素質和業務知識。

　　我局作為行政許可的實施機關，為了便于申請人提出申請，使申請材料符合行政機關的要求，將法律、規章、法規規定的有關行政許可的事項，依據、條件、數量、程序、期限以及需要提交全部材料的目錄和申請書示范都在辦公場所公示，并把本機關的通信地址、聯系電話，具體受理行政許可的機構及監督電話予以公布。

　　對行政許可項目作了認真的清理，凡涉及行政許可項目的一律在行政服務大廳實行一站式辦公，一條龍服務，對待每一個申請人，服務人員都詳細說明和耐心解釋，在行政許可的檢查程序中，我局嚴格按照法定條件和程序審查，對申請人提交的申請材料是否齊全是否符合法定形式，我局不但在實體上守法也要在程序上守法，對重大的行政許可事項，由局領導集體研究決定。

　　我局執行行政許可制度后，申請人少跑許多趟子，節省了人力物力財力，我局也提高了很多行政效率，樹立了形象，“窗口單位”也成了方便企業，服務商戶的綠色通道。

　　二貫徹落實《全面推進依法行政實施綱要》情況

　　《綱要》20xx年4月20日頒布實施后，我局針對本系統一些工作人員依法行政的觀念淡薄，依法行政的能力和水平低下這一現象，分別制定了相應的工作方案，局黨組從“立黨為公、執政為民“的高度，充分認識全面推進依法行政的必要性和緊迫性，真正地把依法行政作為政府動作的基本準則，并進一步提高了認識，明確了責任。局長作為本局推進依法行政工作的第一責任人，一級抓一級逐級抓落實，為此，我局成立了貫徹執行《綱要》領導小組，結合本局實際，制定落實本綱要的具體辦法和配套措施，確定不同階段的重點，有計劃、分步驟地推進依法行動，做到五年有計劃、年度有安排，將本綱要的規定落到實處，同時，建立了行政執法責任制，評議考核制和執法過錯或錯案責任追究制，建立了行政機關工作人員學法制度。通過有針對性地開展依法行政培訓，教育，進一步提高執法人員的法律素質，提高了他們知法、用法、護法的能力和水平，提高了他們嚴格依法行政維護國家和人民群眾的利益的責任感和使命感，自覺地做到秉公執法。在實際工作中全系統工作人員通過轉變觀念和轉變監管方式，按照依法行政六個基本要求，進一步規范執法行為，強化執法監督，有序穩步開展依法行政工作。同時，在社會上營造良好的環境，有利于將全面推進依法行政建立在更加廣泛深厚的群眾基礎上，采取各種形式，加強普法和法律宣傳，增強全社會尊重法律，積極引導公民、法人和其他組織依法維護自身權益，逐步形成與建設法治政府相適應的良好社會氛圍。

　　三、執法辦案中實施行政強制措施情況

　　今年以來截止到10月份，我局執法案件數為1183件，其中依法實施強制措施案件數為185件。在實施行政強制措施時，都以縣局名義進行實施，經過縣局主要行政負責人審批，我局建立了實施強制措施包括審批和解除制度，對查封扣押物品的保管、登記都詳細建立了規章制度。在采取行政強制措施的都有法定依據，填寫文書時適用條款準確、具體、清楚，扣留、封存財物所涉及的物品的品種數量、型號都準確詳細，在法定時限內作出處理。

　　四、清理執法案件情況

　　我局根據省局豫工商（20xx）147號文精神，按照文件規定的清理范圍和“誰辦理、誰清理”的原則，結合“清理的重點和步驟”在認真領會文件精神的基礎上，落實人員，集中時間，集中精力做好執法案件清理工作。

　　我局總結執法辦案工作中的經驗和做法，及時糾正執法辦案工作中的錯誤或不當行為，進一步加強執法監督，規范執法行為，提高執法水平，保證案件質量。

　　經過清理，發現存在自理不當的案件有10件，違反程序的有兩件，文書不規范的有3件，證據不足的有5件，沒有發現制作虛假案件。

　　存在的問題及下步工作打算：

　　一、個別工商所執法人員依法行政觀念比較淡薄，依法行政的能力和水平有待進一步提高

　　二、在行政許可方面，由于地方政府急于招商引資，干預了對申請人提交的申請材料的審查。

　　三、在實施強制措施工作中，遇到殘疾人、艾滋病人的無理阻礙。

　　四、案件處罰決定下達后，執行程序繁鎖，時間長，罰款很難足額到位。

　　在今的的執法檢查工作中，我局一定要不斷總結經檢，查找不足，認真貫徹省市局有關執法檢查工作精神，進一步提高認識，加強領導，采取有效措施，突出在狠抓落實上下功夫，保證執法檢查工作上新臺階。

執法檢查自查報告 篇8

　　根據高檢、省市院關于執法大檢查的部署和要求，為加強隊伍建設、規范執法行為、提高辦案水平，促進公正執法，保證各項檢察工作的健康發展，我院本著實事求是、高度負責的精神，就20xx年1月1日至20xx年6月30日所辦案件認真進行了自查，為下一步整改奠定了堅實基礎。現將自查情況匯報如下：

　　一、統一思想、提高認識

　　市院部署執法大檢查工作后，我院立即召開了院黨組會、中層干部會和全院干警大會，認真學習了上級有關指示精神，統一了思想，提高了認識。一致認為：這次執法大檢查是集中教育整頓的重要階段，自查是其中的重要環節，對于及時發現和糾正自身執法活動中的問題和不足，總結經驗教訓，促進公正司法、嚴格執法，推動今后的執法工作有十分重要的意義。我們務必要引起高度重視，把思想統一到省市院的要求上來。同時，根據我院正在全力爭創全國模范檢察院的客觀實際，要求一定堅持高起點、高標準，把不存在市院確定的五類重點問題作為最低線，而把符合“三個代表”思想要求，讓人民群眾感到和藹可親、信賴放心，讓犯罪分子聞風喪膽、膽戰心驚作為我們自查的標尺。

　　二、加強領導、精心組織

　　對這次執法自查，院黨組高度重視。成立了以副檢察長為主任，副檢察長、紀檢組長為副主任的執法大檢查辦公室，并指定研究室專門負責、監察科重點配合;制定了《執法大檢查實施方案》和配檔表，確立了執法檢查的指導思想、范圍重點、方法步驟和具體要求;召開了執法大檢查全院動員大會、執法大檢查辦公室碰頭會和執法大檢查工作協調會，對執法大檢查工作的每一步驟都作了精心安排、落實、督促和檢查。各有關業務科室負責人也按照本院要求，結合本科室工作實際，充當本科室自查的第一責任人，積極認真行動起來。

　　三、抓住重點、認真自查

　　從7月16日開始，我院認真對照中央“收支兩條線”規定、中央政法委“四條禁令”、高檢院“九條卡死硬性規定”、“六條規定”和省院“六個絕不允許”等規定，積極圍繞市院確定的范圍重點，嚴格按照“四個清楚”要求，采取辦案干警自查、科室內部交叉查、院執法大檢查辦公室集中查的方法，逐 案進行了全面、徹底、認真的執法自查。共自查案件931件，撰寫重點案件個案說明40份。在自查的基礎上，我們還采取設立公布舉報電話、發放征求意見函、召開座談會、登門走訪，特別是到案發單位進行案件回訪等多種形式，以及利用我院已經上網的優勢，采取網上舉報的新穎形式，開展開門整頓，自覺接受人民群眾監督。目前這項工作正在進行，現已召開座談會2次，發函101件，收回75件，走訪16人次，回訪案件10起。通過自查和開門整頓，我們對我院執法自查的總體評價是：案件數量比較多，案件質量比較好，辦案效率比較高，辦案水平比前幾年有較大進步，沒有出現市院指出的五類重點問題。但離“三個代表”思想要求的標準，離讓人民群眾感到和藹可親、信賴放心，讓犯罪分子聞風喪膽、膽戰心驚的標準，離全國模范檢察院的標準，尚有一定差距，極個別干警和案件存在一些問題和不足，即：全院干警整體素質離黨和人民的高標準要求，離日新月異的檢察事業發展要求尚有一定的差距;個別干警工作思路不清晰，方法不靈活，不能正確領會上級精神并結合工作實際，被動應付多，主動性、計劃性、前瞻性、創造性較差;個別干警工作作風不扎實，浮在面上，沉不下去;個別干警精神狀態不佳，創一流意識不濃，工作得過且過，業績不突出，水平上不去，辦案時記錄較潦草，用語不規范;個別干警重視辦案實務輕視理論學習和經驗總結，以致案子辦得出，經驗拿不出。重視辦案數量，忽視辦案質量，以致極少數案子出現撤案、不訴;極個別干警紀律松散，遲到早退甚至辦案時帶口頭語、態度不冷靜等等。具體情況是：

　　1、查辦貪臟賄賂案件工作情況。2019年1月至今共立查貪臟賄賂犯罪案件108起，移送起訴96人，提起公訴75人，起訴率69.4%，起訴后已判決66起，有罪判決66起，有罪判決率100%，判實刑21起，不起訴4起，撤案3起。其中不訴案件分別是：(略)。以上案件具體情況見個案說明，造成撤案和不訴的原因和責任既有本院把關不嚴，又有上級決策因素。除此之外，沒有有案不立、判無罪、越權、超時限的案件。但是還有以下幾類問題：一是判實刑案件較少;二是個別案件結案時間跨度長;三是個別案件立案時數額較大，結案時有所降低。造成以上問題的主要原因在于片面追求立案數和大要案率。再就是個別辦案人在辦理少數案件過程中有言語不文明和借用案發單位車輛的現象，其原因在于個別干警素質不高，作風不過硬。

　　2、查辦法紀案件工作情況。共立查法紀案件19起，移送起訴16人，提起公訴5人，起訴率26%，起訴后已判決4起，有罪判決4起，有罪判決率100%，判實刑4起，沒有有案不立、撤案、不訴、判無罪、越權、超時限案件。但是還有以下兩類問題：一是存在一案雙立情況。其原因在于片面追求辦案數量的思想，此種情況在20xx年全市統一標準后，已不再出現。二是個別案件起訴二科退回后尚未作出處理。其主要原因是偵查科室與審查起訴科室在認識上產生分歧，形成不了一致意見，另外也與工作抓得不緊有關。

　　3、審查批捕工作情況。共受理公安機關提請逮捕案件246件354人，經審查批準逮捕319人，不逮捕19案26人(包括4人經公安機關補充偵查后又作出批捕決定)，批捕率92.5%，捕后變更強制措施4人，已起訴283人，已判決279人，判實刑262人，判實刑率93.9%。無捕后不訴、判無罪的案件和立案監督不力問題;受理自偵部門移送審查逮捕案件58件58人，決定逮捕55人，無不捕案件，逮捕率100%，捕后變更強制措施4人，已起訴43人，已判決41人，判實刑23人，判實刑率56.1%，捕后不訴1人，無判無罪的案件和立案監督不力問題。上述不捕19案26人，捕后改變強制措施的8人，具體情況見個案說明，我院認定準確、程序合法，不存在執法不嚴、不公問題。捕后不訴的系張金彪賄賂案。具體情況見個案說明，造成不訴的原因和責任既有本院把關不嚴，又有上級決策問題。但還存在逮捕的案件特別是自偵案件逮捕后，有少數被告人未能判實刑。其客觀原因是有的犯罪嫌疑人系外地人，無取保候審條件，或有些案件證據相對單薄，犯罪嫌疑人存在串供、毀滅罪證、干擾證人作證的可能，審查時為保證訴訟順利進行而作出了逮捕決定;主觀原因是對逮捕三個條件的把握上存在模糊認識，過分強調“有證據證明犯罪事實”的逮捕條件，而從思想上對另兩個條件未能引起充分重視。

　　4、審查起訴工作情況。共受理公安機關移送審查起訴案件304件428人，起訴270件373人，起訴率89%，已判決263件345人，有罪判決345人，有罪判決率100%，不起訴1人。無漏訴、判無罪、該抗訴未抗訴、超時限問題;共受理自偵部門移送審查起訴案件98件102人，起訴72件74人，起訴率73%，已判決65件67人，有罪判決67人，有罪判決率100%，不起訴5案5人。無漏訴、判無罪、該抗訴未抗訴、超時限問題。上述不起訴4案分別(略)，其余4案具體情況見個案說明，造成不訴的原因和責任既有本院把關不嚴，又有上級決策問題。另外還存在個別案件訴后改變定性的問題，其主要原因是在案件事實的認定和對法律條文的理解上與法院存在分歧，形不成一致意見。

　　5、控告申訴工作情況。沒有刑事申訴、信訪案件該受理而未受理、該糾正而不糾正、推諉扯皮造成越級、重復上訪的案件和刑事賠償該賠償未賠損害舉報人合法權益的問題。

　　6、扣押款物管理工作情況。共計扣押贓款8986863.18元，贓物497件，其中上繳及移送法院贓款3374639.64元，贓物29件;發還贓款2761824.15元，贓物285件 ;庫存贓款2850399.39 元，贓物183件。幾年來，扣押款物的收、發、存工作始終由院財務部門統一管理，財務人員認真履行有關扣押管理的各項規定，手續齊備，沒有違反扣押管理規定。同時，嚴格遵守收支兩條線的管理規定，沒有截留、挪用、私分扣押款物的情況，也不存在贓款私存吃利息及非法占用發案單位錢物等現象。

　　7、民行、監所工作情況。經自查，沒有執法不嚴、不公的問題。

　　對于自查中出現的上述問題，我們一定要引起高度重視，嚴肅對待，認真處理，在下一步的工作加以改進解決和防范。

執法檢查自查報告 篇9

　　收到《關于開展檔案行政執法監督檢查的通知》后，城關鎮黨政領導對檔案執法工作檢查高度重視，迅速組織相關人員按照通知要求的內容，開展檔案執法自查工作，現將自查情況匯報如下：

　　一、自查基本情況匯報

　　(一)領導重視，思想統一，任務明確

　　鎮領導非常重視此次檔案檢查工作，要求做到三落實：一是責任落實到人，要求分管領導切實履行檢查職責，完善工作方案，提升檔案管理工作水平；二是任務落實到人，要求專職檔案人員按照通知，逐條自查，及時查漏補缺；三是制度落實到人，要求領導干部以身作則，嚴格遵守檔案工作管理制度，配合此次檔案行政執法檢查工作。

　　(二)建立健全檔案管理制度，強化檔案管理工作

　　為使城關鎮的檔案管理工作逐步走向制度化、規范化、科學化，更好地開展各項工作。我鎮制定了《檔案人員崗位職責》、《檔案收集歸檔制度》、《檔案整理制度》、《檔案查（借）閱制度》、《檔案保管制度》、《檔案保密制度》等辦法、制度，建立健全和完善了檔案管理的一整套制度。

　　(三)注重教育、增強檔案工作意識

　　為增強檔案法治意識，更好地推進依法治經檔，經常組織機關干部和街道辦事處干部學習《檔案法》及《河南省檔案條例》。提高干部職工的`檔案管理意識和檔案管理工作能力，有效保護和利用檔案為經濟建設服務起到了積極的作用。

　　(四)加強檔案資源開發利用，充分發揮檔案作用

　　為了充分發揮檔案的作用，更好地為城關鎮各項工作服務。我們將檔案的開發和利用工作作為我們工作的新起點。特別是編研工作，隨著室藏檔案規模的不斷擴大，檔案管理工作的逐步規范，我鎮把編研工作作為主題和難題來突破。

　　二、存在的問題

　　(一)在歸檔工作中重視文書檔案的歸檔，對聲像、科技、實物檔案的歸檔工作重視不夠。

　　(二)部分同志檔案工作意識有待加強，在歸檔階段發現，部分同志為了自身工作的便利性，將文書材料交由科室自己管理。

　　(三)檔案室設施不夠完善，“十防”工作有待進一步加強。

　　(四)檔案信息化建設有待進一步加強。

　　(五)檢索體系、目錄不夠完善。

　　三、整改措施

　　(一)繼續加強對檔案工作的領導和重視，鎮領導定期或不定期地檢查檔案管理工作，辦公室、檔案管理人員要經常向領導匯報檔案管理工作，做到下情上傳、上情下達、心中有數，不斷總結經驗，解決好存在的問題。

　　(二)從廣度到深度進一步認真貫徹《檔案法》、《河南省檔案管理條例》，不斷增強檔案意識。同時，要求各科室按時上交檔案材料，使檔案工作真正納入依法管理、依法治檔的軌道。

　　(三)逐步完善檔案室各項基礎設施建設，為檔案“十防”和檔案數字化提供必要條件。

　　(四)做好歸檔工作，不斷豐富庫藏工作，逐步建立和完善科技檔案卷、聲像檔案卷、會計檔案、榮譽檔案，使我鎮檔案管理工作逐步走向正規化。

　　(五)逐步完善各種檢索體系、總目錄、分類目錄等，為檔案工作進入科學規范的管理創造有利條件。

　　四、下一步工作打算

　　針對此次檔案行政執法監督檢查中出現的問題，我鎮將嚴格按照制定的整改措施和縣檔案局的指導意見，認真進行落實整改，使城關鎮的檔案管理工作再上新臺階。

　　城關鎮人民政府

　　20xx年9月

執法檢查自查報告 篇10

　　為深入推進“企業一套表”改革，扎實做好統計基礎規范化建設，有效推進統計“四大工程”建設，進一步提高我鎮統計調查能力、統計數據質量，根據縣統計局《20xx年XX縣統計執法檢查工作實施方案》[博統傳（20xx）16號]文件精神，結合我鎮實際，對我鎮“三上企業”統計開展情況進行自查，現將自查情況匯報如下：

　　一、領導重視，組織人員開展統計自查工作

　　為做好我鎮“三上”企業的統計基礎建設和企業一套表的網報情況，確保統計數據的真實可靠，我鎮的領導高度重視，立即成立了以分管統計工作的常務副鎮長為組長，分管工業的副鎮長為副組長，統計站人員為成員的自查工作小組，對我鎮的所有“三上”企業展開自查工作。

　　二、統計執法檢查自查情況

　　我鎮按照執法檢查方案的要求對我鎮轄區內家“三上”企業的20xx年年報表以及20xx年已上報報表、統計基礎建設情況以及“企業一套表”網報情況進行全面檢查。檢查結果是：一是所有“三上”企業均按照統計制度的規定設置了統計原始記錄、臺賬，建立健全了統計檔案；二是統計硬件設施比較完善，配備了聯網直報所需的電腦；三是企業的統計報表填寫準確、完整、規范，報表都有負責人簽名和企業蓋章，沒有發現有涂改數據的現象；四是統計報表歸檔比較規范，按專業分年度進行分類歸檔，歸檔報表都附有封面、目錄等，比較清晰明了；五是臺賬是按照企業的實際情況進行自行設置，臺賬也是按專業分年度設置了進度臺賬和歷年臺賬，大部分企業臺賬登記比較及時，臺賬數據與統計報表數據能夠相吻合。六是“三上”企業報送報表及時，沒有發現虛報、瞞報、漏報、拒報、屢次遲報統計報表的行為，網報直報率達100%；七是企業指定了統計負責人，配備落實了專兼職統計人員，有部分人員參加了統計上崗培訓，做到了持證上崗。

　　三、存在問題

　　通過對“三上”企業的檢查結果來看，我鎮“企業一套表”推進還是順利的，成效是明顯的，但也存在一些不足之處：一是部分企業統計法律意識比較談薄；二是部分企業對統計工作不夠了解、不夠重視；三是部分企業的統計員沒有持證上崗，業務素質有待提高；四是統計人員的變動頻繁，導致新接替的統計人員因業務不熟悉，對數據的評估存在一定的誤差；五是企業的統計制度不健全，有待進一步完善。

　　四、整改情況及下一步計劃

　　一是加大對統計法律法規的學習宣傳力度，提高統計人員的法律意識。二是進一步加強對“三上”企業統計工作的業務指導，進一步提高企業對統計工作的重視；三是加強對“三上”企業的督促檢查，強化數據質量意識，確保企業聯網直報工作及時、統計數據真實可信；四是提高統計人員的.業務素質，所有在職專兼職統計人員參加統計上崗培訓或統計繼續教育，做到持證上崗；五是要提高對統計工作的認識，強化責任感和使命感，嚴禁統計資料遺失，杜絕數出多門，相互矛盾，確保統計數據及時、準確、規范、完整；六是加快完善、健全企業的統計制度，確保統計工作制度化、規范化。

　　XX鎮人民政府

　　二〇xx年九月三日

執法檢查自查報告 篇11

　　根據南檔《關于做好迎接市人大開展檔案行政執法檢查工作的通知》文件精神，我局認真對照有關檢查內容要求，積極開展自查活動，對存在的問題及時進行整改，現將自查情況報告如下：

　　一、檔案室基本情況

　　廣西大明山國家級自然保護區管理局檔案室現位于武鳴縣兩江鎮明山路1號，建筑總面積34平方米，其中庫房、工作間各17平方米。該室是集中統一保管全局在政治、經濟、文化等各個方面發展形成的檔案資料的綜合性檔案室。現藏有各種門類和載體檔案資料1043卷（冊）、9861件。

　　二、自查情況

　　（一）檔案工作計劃及經費落實

　　我局的檔案工作已納入本單位的工作計劃，近幾年來，管理局在經費十分緊張的情況下，始終堅持把檔案室的年度預算列入本級財政預算，保障檔案工作經費落實到位，20xx年投入檔案工作經費9000元，主要用于參加檔案業務培訓、購置檔案柜、電腦及電風扇等；20xx年投入檔案工作經費20xx0元，主要用于參加檔案業務培訓費、購置檔案柜、空調機、打印機及泰坦管理軟件等；20xx年已投入檔案工作經費120xx元，主要用于購置檔案柜和檔案業務培訓費，計劃下半年再購置空調機、復印機、掃描儀各一臺。

　　（二）檔案工作的組織領導

　　檔案工作是保護開發大明山不可缺少的組成部分，是保護大明山生態資源和開發大明山旅游資源的一項基礎性工作。我局歷屆領導均十分重視，專門成立檔案工作領導小組，進一步加強對檔案工作的領導，由正職局領導任組長，副職局領導任副組長，各科、室、處、站負責人為成員的檔案工作領導小組，全局上下均能充分認識加強檔案工作的重要性和緊迫性。

　　（三）配備專職檔案員

　　目前，我局檔案室配有專職檔案員2名，都是由責任心強，政治素質好，業務水平好，檔案工作管理經驗較豐富，持有上崗證的同志擔任，管理目標明確，專職檔案員崗位較穩定。

　　（四）檔案收集管理工作及建立各項規章制度情況

　　我局檔案收集整理、立卷歸檔、保管利用、鑒定銷毀、登記統計均按規定程序正常開展；同時制定了《檔案管理員崗位職責》、《檔案人員工作守則》、《檔案保管制度》、《檔案保密制度》《檔案鑒定、銷毀制度》、《檔案借閱利用制度》、《庫房管理制度》等各項制度，并在工作中不斷完善和健全檔案管理制度，使系統檔案管理工作規范化、標準化。

　　（五）安全管理現狀

　　我局高度重視檔案的保管工作，堅持“預防為主，防治結合”的原則，不斷改善庫房保管條件并加強相應防范、搶救措施，以確保我局檔案萬無一失。成立了由局長親自掛帥的檔案安全領導小組，制訂了檔案安全保管的各項規章制度，定期不定期舉行安全教育和培訓，做到定期檢查、專人負責，職責到位。發現不安全隱患及時解決處理，從而使我局的檔案安全管理工作更加制度化、責任化、規范化。

　　積極投入資金不斷完善檔案庫房的安全防范設施。現庫房內配備了檔案管理各項防范設施，安裝了防盜門窗、避光窗簾，滅火器1具、空調機1臺（包含除濕功能）、溫濕度計1個等保護設備，檔案柜內放置了長效驅蟲藥，未發生過檔案安全事故。總之，局檔案庫房內檔案的防火、防潮、防塵、防鼠、防盜、防光、防蟲、防高溫、防污染等保管保護措施到位，達到了“九防”要求。

　　（六）重大建設項目檔案工作的監管

　　南寧大明山風景旅游區管理委員會于20xx年2月注冊成立了國有獨資企業廣西大明山旅游開發有限公司，由公司負責大明山旅游風景區各個項目的招商引資和市場運作，進行市場化運營。20xx年至20xx年南寧大明山旅游風景區內已完成投資3億元，建設了一批主要基礎設施項目；其中包括：

　　1、連接南寧至府城高速公路的府雷旅游專用二級公路（19.3公里）。

　　2、大門入口綜合服務區。

　　3、總長25公里的上山公路已全部鋪設油路和完成安保設施。

　　4、天坪景區已建成4星級標準的賓館群，其中包括5棟可接待外國元首級貴賓的單體建筑。

　　5、山上景區新建有養生之旅等6條旅游景點線路，新鋪設青石板游覽步道總長20余公里，新建景點40多處。

　　20xx年廣西大明山重點招商項目立項已獲得市規劃局、市政府的批準，建設項目地點主要在大明山入口服務區和大明山景區內，項目內容有：駱越古都文化城、中國—東盟文化博覽城、農業生態濕地公園、大明山天坪服務區旅游基礎建設二期工程、大明山錦繡山莊、大明山天坪服務區生活用水供水工程、大明山朝陽林區防火道路項目等，預計總投資2億多元。按照項目立項后進行登記，初建開始后進行指導，在建途中進行檢查，竣工完畢后進行驗收的原則，局規劃科和檔案部門隨后對全局重點建設項目發展進行逐一登記，并開展相應的業務指導和督促檢查，以確保全局每一個重點建設項目檔案順利通過驗收。

　　近幾年，我局研究反映大明山特色的龍母文化、駱越文化取得了重大進展，檔案也相應跟進，一些具有重要價值的研究成果材料陸續入藏檔案室。

　　（七）增強工作責任感，強化檔案管理的開發和利用。

　　信息開發利用是檔案工作的落腳點，是檔案管理的目的。積極做好對外服務，在檔案資料的利用上，先后為全局各職能部門提供了大量的文字、圖紙等檔案資料，為大明山山林界糾紛、保護開發建設工作發揮了積極的作用。

　　（八）文件材料歸檔和規范管理工作

　　我局將文件材料歸檔工作納入本單位人員的崗位職責，應歸檔的材料絕大部分各科室按規定定期移交管理局檔案室，無個人據為己有或拒絕歸檔現象發生，檔案收集齊全。嚴格按照規定將歸檔文件以“件”為單位進行分類、編號、裝訂、排列、編目、裝盒，整理過程有序化。具體整理方法如下：

　　1、收集文件，檔案的收集較齊全完整，檔案室給各科室設了一個檔案收集文件夾，各科室于每年的三月份以前將所收集到的材料移交檔案室。

　　2、劃分歸檔范圍，制定了《大明山國家級自然保護區管理局文件材料歸檔范圍和文書檔案保管規定》，明確劃分歸檔與不歸檔范圍，凡是反映我局工作活動、具有查考利用價值的文件材料均屬歸檔范圍。

　　3、分年度，一般文件，歸入文件制發年度；跨年度的文件，歸入文件內容所針對的年度。

　　4、分類，20xx年以前，我單位采用“年度—分類—保管期限”的方法來分類，分有黨群工作類、行政管理類、業務工作類三大類，20xx年以后根據市檔案局的要求，按照新的整理方法進行整理，歸檔文件統一采用“年度—保管期限”的方法進行整理。

　　5、劃分保管期限，根據國家檔案局8號令《關于機關檔案保管期限的規定》，文書檔案的保管期限為永久和定期兩種，定期又分為長期和短期，20xx年以后分為30年和10年。

　　6、裝訂，按檔案裝訂要求和方法進行裝訂。

　　7、排列文件，按事由排列，將同一事由的相關文件有機排列。

　　8、編號，按蓋歸檔章、編件號、編頁號進行。

　　9、編制歸檔文件目錄，由泰管理軟件生成目錄。

　　10、裝盒，將歸檔文件按照其保管期限和件號的順序依次裝入盒內，并填寫檔案盒封面、目錄和備考表各一份。

　　（九）檔案工作人員業務培訓情況

　　我局專兼職檔案員的業務培訓，主要以參加市檔案局每年舉辦的檔案業務培訓班、講座等為主，凡涉及到有形成檔案移交局檔案室的部門都派人參加了培訓，如：黨政辦公室、人事科、南寧辦事處、計劃財務科、規劃建設科、護林防火科、科學研究科、GEF辦、經營開發科、安全生產監督科、旅游發展科等。

　　（十）執行《檔案法》情況

　　《檔案法》自頒布至今的22年里，我局始終認真貫徹《檔案法》，按規定認真做好檔案管理工作，至今沒有違反《檔案法》事件發生。

　　三、存在問題及對策

　　（一）檔案法制意識亟待提高。由于檔案法律法規宣傳的局限性和覆蓋面較小，尚在部分文秘人員、部門兼職檔案工作人員中存在著檔案法律法規意識不強的情況。對檔案法律法規知識和檔案法律法規的作用不甚了解，對文件資料與檔案的關系以及歸檔與不歸檔的范圍區分不清，對保管期限的劃分把握不準，把本應歸檔的文件資料，由于疏于妥善保管造成丟棄損毀，把大量本不應歸檔的文件資料反而保管的很好，既造成了人力和檔案保管資源的浪費，同時也為今后的提供利用埋下了無法彌補的隱患。

　　（二）庫房小、經費和設備配備不足，人事科主管的檔案行政執法與其他行政管理工作一樣，都需要一定的經費和設施設備支持，但檔案管理經費在年度財務預算中尚未列入行政執法經費，制約了檔案執法管理工作的開展。

　　（三）建議與對策

　　一是加強宣傳教育，增強法制觀念。堅持依法治檔，做好檔案行政執法工作，首要問題是解決好檔案法治宣傳教育工作，通過多種靈活有效方式，擴大檔案法制宣傳范圍和覆蓋面，加強檔案法制宣傳力度，使檔案法制意識盡快深入人心，防止因法制意識淡薄造成不知法、不懂法而違法的現象發生。

　　在宣傳形式上要突破思維，轉變觀念、創新載體，加大普及性宣傳，力爭使與檔案工作有關的干部職工都能了解檔案法律法規知識，知道檔案所具有的資政、存史、育人等特殊作用，是其他任何載體都不可比擬的。通過加強對檔案工作和行政執法人員的學習教育和對領導干部和干部職工檔案法律意識的普及宣傳，為依法治檔工作創造良好的工作氛圍。

　　二是加大對檔案工作經費和設備配備的投入，目前我局檔案庫房小，而且設備配備不算齊全，目前檔案室尚未升級，爭取創造條件明年完成升級工作。

　　三是檔案設施設備不完善，檔案設施設備的不完善也在一定程度，影響了檔案業務工作，因此加大對檔案工作經費和設備配備的投入是解決突出問題的重要途徑。

執法檢查自查報告 篇12

　　20xx年以來，我鎮以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實依法治國基本方略，按照市委、市政府的統一部署，緊緊把握改革、發展、穩定的大局，以全面推進依法行政工作為主線，以建設服務政府、法治政府、廉潔和高效政府，優化本鎮發展環境為目標，堅持與時俱進，開拓創新，行政執法工作取得了一定的成效。主要表現為以下幾個方面：

　　一、黨政領導高度重視，擺上重要議事日程。為了確保行政執法工作的順利開展，我鎮多次召開班子會議或有關部門的碰頭會，專題研究以行政執法等為內容的依法治鎮工作。為此，我們成立了依法治鎮工作領導小組，由鎮長擔任組長，分管zd工作的副書記擔任副組長，司法、綜治、公安、工商、交通、教育、國土、建設管理、勞動社保、計劃生育、黨政辦等有關部門的負責同志為成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在鎮司法所，由分管副書記任辦公室主任，司法所的負責同志任辦公室副主任，負責處理以行政執法等為內容的依法治鎮的具體事務，從而形成了黨委統一領導，鎮長負總責，分管領導具體抓，業務部門指導，領導小組辦公室協調的工作格局，確保了行政執法工作真正落到實處。

　　二、依法行政意識不斷增強，行政行為日益規范。隨著依法治鎮進程的全面推進，全鎮行政機關的領導和工作人員不斷學習法律知識，建立了每周學習制度，提高依法行政、依法辦事的水平，行政行為日趨合法、合理、規范。機關領導或者部門的負責同志在處理涉及法律事務、信訪等問題時，主動征求并認真采納法制工作機構的意見。在規范性文件發布前，主動交法制機構審核把關，確保行政執法等行為合法有效。200x年，我鎮法制部門共審核把關50多件規范性文件，經審查有1件不能通過，對涉及法律問題的2件提出了修改性意見。

　　三、加強執法隊伍建設，行政執法水平有所提高。為了提高行政執法人員的執法水平，我鎮注重開展對執法人員的政治、法律、業務素質的再教育、再提高，通過學習提高，培訓考核、競爭上崗等多種形式，強化執法人員的為人民服務、文明執法、依法行政的意識。目前，全鎮共有127名行政執法人員，有6名已經獲得本科文憑，32名獲得大專文憑，剩余人員的大部分也正在接受自學考試、成人考試等形式的教育。在執法過程中，努力做到實體合法、程序合法、統一采取江蘇省罰款收據。同時，我鎮還通過新法培訓、證件審驗，加強對執法證件的管理和監督，保證行政執法證件的合法、有效，促使執法過程中的實體合法、程序合法，提高行政執法人員的執法水平，嚴格依法行政。

　　四、加大執法監督力度，促使行政執法公平、公正。一是建立行政執法責任制、執法違法和錯案追究制。強化行政執法人員的責任，對行政執以人員的違法行為和錯案予以依法追究，2019年以來全鎮共對10多名執法人員的執法過錯進行了以教育、清退等手段為內容的處理，大大加強了行政執法監督的力度。二是開展行風評議活動。由鎮紀檢、監察等部門牽頭，執法部門每年組織開展一次以上的行風評議活動，使執法行為接受群眾監督。三是建立專門監督隊伍。由鎮長、副鎮長組成行政執法監督小組，對執法部門進行的行政執法行為監督，同時聘請20多名群眾監督員對行政執法提批評提建議，有效地促使了行政執法行為的合法化和合理化。四是嚴格執行罰繳分離制度和“收支兩條線”規定。執法部門都事先到上級部門領取好統一的罰款單據，執法過程中的罰沒款都存在專門帳戶，由上級部門進行統一管理，不用于執法部門的支出，執法的全過程都受到上級部門的監督。

　　20xx年以來，我鎮的行政執法工作日趨規范化，步入了法制化、制度化的軌道，但同時也存在著不少不可忽視的困難和問題。如個別部門執法人員法制觀念不強，依法行政水平不高;執法過程中個別執法人員隨心所欲，存在越權執法、濫執法、執法不到位和不文明執法現象，部分案件辦理質量不高。這些問題，都有待于我們在今后的工作中認真加以解決。

　　下一階段，在行政執法工作中，我們將做到以下幾點：

　　一是進一步強化依法行政意識。嚴格按照國務院《關于全面推進依法行政的決定》的要求，結合本鎮實際，嚴格依法行政，切實轉變工作方式，進一步理順行政執法體制，加大行政執法力度，加強對行政執法證件的管理，推行持證上崗、亮證執法制度，繼續整頓和規范行政執法隊伍。

　　二是維護上級法制部門行政執法計劃的嚴肅性和權威性，認真執行張府法[20xx]1號文件，進一步加強部門間的協作配合，嚴格按計劃組織行政執法自檢自查，提高行政執法檢查工作的計劃性、規范性和實效性，使行政執法達到預期目的。

　　三是認真分析研究在行政執法和行政執法檢查中存在的問題及其原因和解決問題的辦法。

　　四是加大對行政執法人員的再培訓力度，通過自學與集中學習等方式，全面提高執法人員整體素質和執法水平。

執法檢查自查報告 篇13

　　根據岸統計〔200x〕6號文《關于開展200x年統計執法檢查的通知》精神，按照區統計局統一部署，結合本街實際，對全街統計工作進行了全面自查，現將自查情況報告如下：

　　我街設統計站一個，專職統計人員一名；已按統計制度的規定建立統計臺帳，原始記錄完備；統計人員持證上崗。

　　通過這次自查我們感到，企業領導對統計工作不夠重視，對《統計法》意識淡薄，對上報真實的統計數據心存顧慮，大多數企業的統計人員是由財會人員兼任，部分人員沒

　　有持證上崗。針對上述問題，結合本街實際，下一步我們應加強對《統計法》的宣傳工作，增強法律意識，樹立《統計法》的權威性，督促各單位按《統計法》的要求如實上報統計數據，對無證的統計人員進行培訓，做到持證上崗20xx年 信訪工作自查報告20xx年 信訪工作自查報告。

　　一元街統計站

　　二0xx年x月x日

執法檢查自查報告 篇14

　　檔案工作是我局工作的基礎和重要組成部分，為了使我局的檔案工作更好地為大興民政服好務，在管理體制、基礎設施、業務建設、開發利用等方面做了大量扎實細致的工作，使我局檔案管理工作日趨走向規范化、標準化、科學化。根據京興檔[20xx]12號通知精神的要求，我局進行了自查，現將自查情況報告如下：

　　一、機構與組織管理

　　我局檔案工作管理體制明確，局黨委副書記親自抓檔案管理工作，辦公室具體負責，同時配備了政治可靠，相對穩定的兼職檔案人員。檔案工作做到了統一領導、統一機構、統一制度，對本機關形成的各類檔案從實體上實行了集中保管。檔案工作列入了局班子的議事日程，并能切實解決檔案工作人、財、物等方面的問題，檔案經費能滿足檔案工作的發展需要。

　　認真組織全局干部職工學習《檔案法》、《檔案法實施辦法》、《檔案管理違法違紀行為處分規定》等檔案法律法規和業務知識。通過學習，使大家提高對檔案工作的認識，增強了工作的積極性和主動性。檔案員能夠積極主動向區檔案部門反映機關檔案工作情況，接受其指導和監督。并建立健全了檔案歸檔、保管、保密、鑒定、利用、崗位責任制等檔案工作制度，并印發各科室認真貫徹執行，使檔案工作做到了有章可循。同時，積極采取多種方式對本機關兼職檔案人員進行業務培訓，嚴格考核，做到目標到人，責任到人。

　　二、基礎設施建設

　　我局的檔案庫房及檔案查閱室兩間，密集件10組，能容納本局未來20年內形成的各類檔案資料，檔案庫房堅固、安全，防塵、防火、防潮、防高溫、防蟲、防鼠等“八防”設施。根據檔案工作的發展和需要，我局檔案室配有計算機、打印機、辦公桌椅，便于查閱和管理，有數量充足的整理檔案所需用具。

　　三、業務建設

　　根據有關規定，我局制定了符合本局實際的.機關文件材料歸檔范圍及各門類檔案保管期限表等業務規范，并堅持實施。歸檔文件材料的書寫格式、質量符合有關規范要求，書寫材料適用永久、長期保存。應歸檔的文件材料齊全完整，收藏的檔案資料內容豐富。今年我局機關檔案室共整理接收檔案331件。其中，文書檔案永久87件、30年8件、10年216件，目前檔案室有文書檔案3215件、會計檔案1315卷、婚姻檔案卷、優撫檔案801卷、基建檔案136卷、照片檔案1698張、實物檔案366件。在做好機關檔案歸檔的同時，對下屬單位的檔案收集整理工作也進行了指導，圓滿的完成了歸檔工作。檔案的分類、排列符合要求，檔案無積存零散文件。檔案無霉變、褪色、塵污、破損及蟲蛀、鼠咬等現象、無失泄密事件發生。

　　四、檔案信息開發利用

　　開展編研工作，提高利用功能。結合民政工作特點，以突出服務為宗旨，除了堅持續寫《大事記》、《組織機構沿革》、《基礎數字匯編》等編研資料，進一步開發了檔案資料的價值，提高了其利用效能。

　　做好檔案的開發和利用。多年來我局檔案室為各科室查閱檔案提供方便、快捷的服務方式，如：電話待查、送卷上門等，20xx年上半年共為各科室查閱檔案60多人次110多卷，解決了工作中的很多疑難問題。在檔案實體利用和檔案信息利用安全方面采取了借閱登記責任到人，檔案利用手續齊全，保證了檔案沒有丟失、損壞、失密、泄密的現象。

　　通過近幾年的努力，我局做了大量卓有成效的工作，取得了明顯的成績。通過這次自查工作，我們看到了自身還存在不足，需進一步提高全局干部職工的檔案管理意識，加強對兼職檔案人員的業務培訓，不斷提高檔案人員的理論水平和實際操作技能，認真開發檔案信息資源，為機關工作提供更好的服務。

　　20xx年10月22日

執法檢查自查報告 篇15

　　州局專賣科：

　　根據州局"關于上報煙草專賣執法檢查證管理自查報告的通知"的要求，百匯縣局高度重視，立即安排組織專人對煙草專賣執法檢查證的`管理情況進行自查，現將煙草專賣執法檢查證的管理自查情況匯報如下：

　　一、檢查內容：

　　1、制度制定情況：我局的煙草專賣執法檢查證都嚴格按照國家局下發的《煙草專賣執法檢查證管理辦法》（國煙專[20xx]513號）和省局下發的《關于進一步規范煙草專賣執法檢查證管理有關事項的通知》（煙辦發[20xx]93號）的相關規定要求進行有效管理。因國家局下發的管理辦法很實用，所以我局沒有另行制定檢查證的有關管理制度。

　　2、專人管理情況：我局的煙草專賣執法檢查證的管理依照崗位職責的規定，已經落實在縣局專賣股，由證件管理員按貴州省煙草專賣管理系統相關業務流程進行核發和管理。

　　3、申請銷毀情況：我局的煙草專賣執法檢查證的申領、換領、補領都是按照貴州省煙草專賣管理系統相關業務流程進行辦理。相關手續符合規定，并統一造冊備案、備查，舊證也及時收回由證件管理員妥善保管，沒有對收回證件進行銷毀。

　　3、年度審驗情況：未開展對專賣管理檢查人員的年度審驗。

　　4、證件使用情況：我局持證管理人員按照要求保管、使用煙草專賣執法檢查證件，堅持先出示證件，再進行執法檢查的規定，在煙草專賣執法檢查過程中未發現有不出示煙草專賣執法檢查證件執法和將煙草專賣執法檢查證件轉借他人使用等違規使用執法檢查證情況。

　　5、監督檢查情況：我局內管部門采取定時和不定時的方式對專賣執法人員的持證執法情況進行監督檢查，未發現違規使用煙草專賣執法檢查證件。

　　6、檔案管理情況：我局對煙草專賣執法檢查證的管理采用計算機進行電子檔案進行管理，紙質材料由證件管理員整理歸檔統一管理并保管。