學習六權治本心得體會

　　權力如猛虎不能散養，散養必定傷人;權力如洪水不能越界，越界必成禍患。接下來就跟第一范文網小編一起去了解一下關于學習六權治本心得體會吧!

　　學習六權治本心得體會篇一

　　全省領導干部大會以來，省委站在堅決貫徹中央對山西工作重要指示精神的高度，及時作出了"凈化政治生態、實現弊革風清、重塑山西形象、促進富民強省"的重大部署，提出了"依法確定權力、科學配置權力、制度約束權力、陽光使用權力、合理監督權力、嚴懲濫用權力"的"六權治本"方針。剛剛閉幕的省委十屆六次全會再次強調，要實施"六權治本",深入推進反腐敗斗爭，堅持標本兼治。通過實施"六權治本",從源頭上把制度的"籠子"織密、編牢、扎緊，努力形成不能腐的長效機制。圍繞"六權治本"建設，結合自己的學習，現談一點認識和體會。

　　一。實施"六權治本"是凈化山西政治生態、實現弊革風清的必然選擇和必由之路。

　　當前，我省正處在一個重要歷史關頭，系統性、塌方式嚴重腐敗問題，極大地損害了山西人民群眾的根本利益，損害了黨的形象、威信和執政的群眾基礎，阻礙了全省改革發展進程。針對山西腐敗問題的嚴峻性、復雜性、尖銳性、特殊性，黨中央高度重視，堅決查處，及時對省委班子進行重大調整，并對我省深入開展反腐敗斗爭、凈化政治生態和改革發展穩定提出明確要求，充分表明了堅持黨要管黨、從嚴治黨，嚴肅黨的紀律、嚴格黨風廉政建設責任追究的鮮明態度。新的省委領導班子，痛定思痛，充分認識到，山西之所以出現嚴重腐敗問題，根本原因在于一些領導干部世界觀、人生觀、價值觀出現了偏差，權力觀、地位觀、利益觀扭曲，精神之"鈣"不足，理想信念不牢，法治思維、紀律觀念和規矩意識嚴重淡薄。為此，省委提出了"正視問題不回避、懲治腐敗不手軟、反對‘四風’不反彈，革弊立新、激濁揚清，努力開創山西弊革風清，富民強省的新局面".應該說，經過兩批黨的群眾路線教育實踐活動，我省同全國一樣，"四風"問題得到了有效整治，腐敗問題得到了有效遏制，懲治腐敗的高壓態勢已經初步形成，"不敢腐"已經在各級黨員干部頭腦中形成共識。隨著教育實踐活動的結束，對下一步作風建設如何走向社會上有種種議論和思想情緒。對此，中央已經給出了明確的態度。在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上講話指出：作風建設是攻堅戰，也是持久戰。很多人擔心活動一結束就曲終人散，"四風"問題又"濤聲依舊"了。還有一些人盼著緊繃的弦松一松，好讓自己舒服舒服。一些人等著看中央還要出什么招，看左鄰右舍有什么動靜。對此，我們的態度是，作風建設永遠在路上，永遠沒有休止符，必須抓常、抓細、抓長，持續努力、久久為功。山西省委貫徹以及中央其他領導同志的重要講話精神，在全省開展"學習討論落實"活動，正是順應中央要求，回應群眾對作風建設的期待，針對山西反腐敗斗爭的嚴峻形勢作出的必然選擇，是鞏固、引深、擴大教育實踐活動成果的必由之路。而堅持"六權治本",是從制度上保證"不能腐"的根本路徑，是實現弊革風清，凈化政治生態的必然要求和必由之路，也是貫徹落實黨的xx屆四中全會精神，全面推進法治山西建設，實現國家治理體系和治理能力現代化的"廉政工程".

　　二。準確把握"六權治本"的要義，才能有效落實懲治和預防腐敗。

　　(一)、依法確定權力。就是按照"職權法定"原則和"權責一致"要求，以法律法規為依據，對權力加以規范和確認，依法審核權力，依法界定權限，依法規范流程，確保權力來源合法。

　　什么是權力?學術界普遍認為，權力是一種管理關系，是源于特定主體的職權的強制力。我國《憲法》第2條明確規定："中華人民共和國的一切權力屬于人民","人民行使國家權力的機關是全國人民代表大會和地方各級人民代表大會";第3條又規定："全國人民代表大會和地方各級人民代表大會都由民主選舉產生，對人民負責，受人民監督。"領導干部在行使權力時應樹立"一切權力屬于人民"的觀念，始終不應當忘記權力的人民性。權力為人民所給，當受人民監督，為人民服務。

　　依法確定權力，目的就是要使權力機關自身的設立(包括職能的確定、組織設立、權力來源)、權力的運行都必須依據法律的規定并遵守相應程序，一切行使權力行為都要接受法律的監督，違法用權應承擔法定責任。

　　(二)、科學配置權力。就是按照權力制衡原則、對決策權、執行權、監督權科學分解與平衡、分級授權、分事行權、分崗設權，形成既相互制約又相互協調的權力架構，解決權力過分集中問題。科學的權力配置，應當具備以下兩個特點：其一，要體現權力授予和權力制約的有機統一，權力被授予以后，還必經有科學的權力監督機制，使之不能濫用權力。其二，要體現民主性與有效性的有機統一。在權力的構建上，必須保證人民的知情權、參與權、建議權、批評權、監督權等民主權利得到切實落實，并具體體現在一系列的制度上。同時，權力的配置也要充分體現有效性的要求。

　　為防止權力異化預防腐敗的產生，就必須對權力進行科學配置，使權責清晰，權力行使公開、公正、透明。本次省委提出科學配置權力，主要針對的是黨政機關內部、同級黨政機關之間的權力配置。

　　(三)、制度約束權力。就是按照"全面覆蓋、全程到位、制度束權"要求，針對權力運行的關節點、薄弱點、風險點，建立健全各項規章制度，突出加強重點領域和關鍵環節的制度建設，重點加強部門制度建設，全面加強崗位制度建設，解決制度缺失和"牛欄關貓"問題。

　　(四)、陽光使用權力。就是最大限度地推進權力運行公開，以公開為常態、不公開為例外，明確公開范圍，拓展公開方式，規范公開程序，加快建設省級公共資源交易平臺，抓好政務服務平臺，真正實現權力在陽光下運行。

　　我們黨和國家權力機關代表人民行使權力，是人民利益的忠實代表，發展社會主義民主政治，根本是保證人民當家作主，核心是充分體現人民意志，基本方法是讓權力在陽光下運行，讓人民監督，把權力運行的各個層次、各個領域和各個環節都置于陽光之下，確保權力始終用來為人民服務。

　　讓權力在陽光下運行，必經認真落實黨的"堅持用制度管權、管事、管人，建立健全決策權、執行權、監督權既相互制約又相互協調的權力結構和運行機制"的要求，既防止因權力過分集中導致運行失控、失范，引發社會不公，又切實增強公開性和透明度，做到陽光決策、陽光行政、陽光監督，提高權力運行質量，推動權力運行全過程全方位都處于陽光之下。

　　(五)、合力監督權力。就是健全和落實黨內監督，人大監督、民主監督、行政監督、司法監督、審計監督、社會監督和輿論監督制度，使各項監督協調配合、形成合力，實現對權力運行的全方位、全過程監督。

　　目前，權力監督機制現狀和存在的不足：一是監督體系之間職能交叉重復，形不成監督合力。二是監督主體缺乏必要的獨立性和應有的權威性。三是行政監督法規不完善，監督缺乏可操作性。四是監督方式比較單一，缺乏全過程監督。五是群眾監督的威力和效能未能得到充分發揮。

　　(六)、嚴懲濫用權力。就是"嚴"字當頭，堅決查處腐敗案件，加大巡視工作力度，健全完善責任追究制度，依法依紀嚴厲查處各種以權謀私、失職瀆職等行為，確保懲處到位，決不能把權力變成牟取私利的工具，決不能讓制度和黨紀國法成為"稻草人"、"橡皮筋".

　　腐敗的實質是對權力的濫用，反腐敗的實質也應是反對公共權力的濫用。權力的濫用不但是法律所禁止的，而且權力的行使者對于權力濫用所引起的法律后果要承擔責任，受到法律的追究，否則就是新一輪的權力濫用。因此，只有對濫用權力進行嚴懲，加大其濫用權力的成本代價，才能在一定程度上遏制權力的濫用。

　　在中紀委xx屆四次全會上，指出，"黨中央橫下一條心，一定要遏制住腐敗蔓延勢頭。在如此高壓態勢下，仍有一些黨員干部不收手，甚至變本加厲，有些地方甚至出現‘塌方式腐敗’，令人觸目驚心，要持續保持高壓態勢，以零容忍態度懲治腐敗，重點查處后不收斂不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈、現在重要崗位且可能還要提拔使用的領導干部".由此，可以看出黨中央懲治腐敗的決心。

　　總之，"六權治本"的六個方面，既相互聯系又各有工作側重，你中有我，我中有你，必須共同推進，缺少任何一個方面都是不科學不完整的，必須"六個輪子一起轉"、"六駕馬車一起拉",才能憾動腐敗的根基，把權力從腐敗的泥潭中拔出來，實現國家權力的廉潔性。要貫徹"懲防并舉、標本兼治、綜合治理，重在預防"的方針，過去在社會治安綜合治理方面有一句話老話："只打不防，越打越忙;只防不打，越防越垮",同樣適用于今天的反腐敗斗爭。我們要深入貫徹黨的xx屆四中全會精神和省委十屆六次全會精神，認真貫徹落實全省"學習討論落實"活動的會議精神，不斷增強用法治思維和法治方式解決和處理問題的能力，認清當前的形勢，既要看到困難，更要看到和把握好面臨的機遇，聚精會神搞建設，一心一意抓黨建，使我縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭再開新局、再上臺階，不斷為凈化政治生態、實現弊革風清、促進富民強縣提供動力。

　　學習六權治本心得體會篇二

　　10月中旬召開的山西省黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上，省委書記王儒林強調，要把權力關在制度的"籠子"里，實施"六權治本",即通過依法確定權力、科學配置權力、制度限制權力、陽光使用權力、合力監督權力、嚴懲濫用權力，在"不敢腐"的基礎上，形成"不能腐"的長效機制。同時提出，要甄別一批不廉潔的干部、退出一批不作為的干部、掌握一批善作為的好干部。

　　王儒林從"六權治本"到"三個一批",發射出從嚴行政、從嚴管干部、從嚴建制度三個信號，既是形意拳，也是組合拳，是整治 "為官不廉、為官不為"問題的一劑猛藥。

　　依法治國，是xx屆四中全會的核心精神所在。依法治國必須從依法行政開始，而王儒林提出的"六權"正是依法行政的思想基礎。"六權"是一個思想、理論基礎，必須用明確的制度固定下來，才能執行開來。確定權力、配置權力、限制權力、使用權力、監督權力的目的都是禁止濫用權力，這是一個制度體系，不僅是一個法律問題，也是一個哲學問題，必須做到于法周延、于事簡便，既要有嚴肅的約束力又要有可靠的執行力。

　　"六權"是一個行為規范，也是一種思維方式。作為執行"六權"主體的黨員干部，必須深刻認識和準確把握"六權"的核心價值，嚴格依規依法履行職權。但黨員干部有壞有好，有的遵規遵據、有的任意妄為，必須保證黨員干部的干凈，從嚴管理干部。"三個一批"是從嚴管理干部的重要舉措，也是保證"六權"落到實處的重要保證。

　　甄別一批不廉潔的干部、退出一批不作為的干部、掌握一批善作為的好干部，說起來容易做起來卻相當的難，關鍵在于怎么樣執行，需要一個科學的制度做保證。"三個一批"中，甄別干部是基礎，不僅要看干部的廉潔情況，更要看干部的政治品德、看干部的工作實績和群眾基礎。退出干部要以甄別干部為基礎，對不作為的、亂作為的、胡作為的干部要毫不留情、堅決辭退。但不作為的退出干部，不僅要針對工作的不作為，還要針對那些不敢擔當、政治上不作為的干部，最終使思想上不作為和行為上不作為的干部都能退得出、退的毫無意見。甄別干部、退出干部都是一種手段，目的是掌握一批善作為的好干部。要建立起甄別干部、退出干部、掌握干部的體制機制，納入年度目標考核的重要內容，使之成為樹立良好干部導向的"風向標"和"指南針".

　　很顯然，"三個一批"是一個組合拳，但"三個一批"不是一個孤立的問題，與"六權治本"是息息相關的。要把"六權治本"和"三個一批"有機結合起來，形成一個制度體系，建立長效工作機制。這是山西省凈化政治生態的一劑良藥，也是一個良方，必須久久為功才能方顯成效。干部帶病在崗、帶病提拔，有干部自身的問題，也有制度不健全的問題，但落腳點是制度不完善、不健全、甚至沒有制度或制度形同虛設造成的。通過"六權治本"和"三個一批"既形成了制度層面的嚴格管理，又有了執行層面的具體方法，對于實現弊革風清提供了堅實的理論和實踐基礎，為掌握一批聽黨話、跟黨走，敢作為能作為善作為，為民務實清廉的好干部必將起到強有力的制度保證!

　　學習六權治本心得體會 篇三

　　獨占性、排他性、擴張性，是權力的突出特點。孟德斯鳩在"論法的精神"中得出結論：凡有權力者都易濫用權力，這是萬古不易的經驗。從古至今，人類一直在尋求各種可以馴服權力的方法，最終發現，只有制度的鐵籠扎緊扎密，權力才不會為所欲為，腐敗才不會越演越烈。

　　對權力而言，沒有監督的制度，是乏力的制度;沒有制度的監督，是疲軟的監督。我省出現的系統性、塌方式腐敗，令人震驚、痛心和警醒，同時也讓人清醒地意識到，冰凍三尺并非一日之寒。其中之關鍵，一是權力沒有被關進制度的籠子，二是關權力的制度籠子沒有織密扎緊。呂梁、高平、交通廳等窩案、串案說明，在一些資源集中、權力特殊、資金密集的重點領域、關鍵環節、重要崗位，有的制度缺陷大、漏洞多，有的制度掛空擋、成空轉。而監督權力的制度不是缺失，就是不到位，甚至成擺設。由此導致，一權獨大，一人獨攬，失去控制，最終使一些位高權重的領導干部走上不歸路。

　　六權治本心得體會心得體會，學習心得

　　善除害者察其本，善理疾者絕其源。深入開展學習討論落實活動，就是要立足當前、著眼長遠，按照依法確定權力、科學配置權力、制度約束權力、陽光行使權力、合力監督權力、嚴懲濫用權力的"六權治本"思路，以制度建設為重點，強化對權力運行的管理和監督，著力形成不敢腐、不想腐、不能腐的長效機制，堅決鏟除滋生腐敗的土壤和條件。

　　依法確定權力，就是按照"職權法定"原則和"權責一致"要求，以法律法規為依據，對權力加以規范和確認，確保權力來源合法;科學配置權力，就是按照權力制衡原則，對決策權、執行權、監督權科學分解，形成既相互制約又相互協調的架構，防止權力過分集中;制度約束權力，就是按照"全面覆蓋、全程到位、制度束權"要求，建立健全各項規章制度，解決制度缺失和"牛欄關貓"問題;陽光行使權力，就是最大限度地解決公開透明問題，真正實現權力在陽光下運行;合力監督權力，就是健全和落實黨內監督、人大監督、民主監督、行政監督、司法監督、審計監督、社會監督和輿論監督制度，實現對權力運行的全方位、全過程監督;嚴懲濫用權力，就是對以權謀私、失職瀆職等行為嚴查嚴懲，堅決防止把權力變成謀私工具，把制度和黨紀國法變成"稻草人".

　　實施"六權治本",是學習討論落實活動非常重要的一個內容。要邊學習、邊討論、邊落實，全面理解、準確把握"六權治本"的內涵，因時因地制定相關規則和程序，規范權的運行、規范人的行為，確保各項任務落到實處。既要杜絕規章制度大而化之、人云亦云，或輕描淡寫、避重就輕等傾向，更要杜絕制度"上墻不上心"等現象，從源頭上防止權力失控，確保權力始終沿著法治化、規范化、公開化軌道運行。

　　實施"六權治本",必須強化法治精神和法治思維。要信仰法律、尊重制度、敬畏權利，提高運用法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定的能力和水平。"法律如果推不開特權的門，也一定跨不進人民的心".實踐中，一些領導干部根本不學黨規黨紀，不知法律法規，沒有底線、紅線、高壓線意識，致使以言代法、以權壓法、徇私枉法的事情一再發生。實施"六權治本",各級領導干部必須身體力行、以上率下，惡補法律知識，深化法治認識，樹立法治理念，提高法治素養。

　　"六權治本",是解決山西突出問題的重大舉措，具有很強的科學性、系統性和針對性。各級黨委和領導干部都要重視起來，真正把"六權治本"抓在手上、落到實處，努力開創干部清正、政府清廉、政治清明的新局面。