黨員干部關于向黨中央看齊發言稿(精選32篇)
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇1
向黨中央看齊,既是中國共產黨保持團結統一、增強戰斗力的成功經驗,也是反復強調的一個重大而又嚴肅的政治要求。當前,全黨正在開展“兩學一做”學習教育,一個重要目的就是推動黨員加強黨性鍛煉、增強看齊意識、自覺向看齊,看齊的要求將貫徹“兩學一做”學習教育的始終。
“教者,效也,上為之,下效之”;鶎狱h員干部要堅決向黨中央看齊,在思想、作風、行動上進行集中“補鈣”和“加油”,繃緊政治紀律和政治規矩這根弦,做到篤實守道、表里如一,以實際行動踐行“三嚴三實”具體要求。
向黨中央看齊,思想上純潔黨性;鶎狱h員干部一是要堅持理論學習,在思想上始終同保持高度一致:二是要在實踐中錘煉黨性,將“嚴”和“實”落實到政治信仰和方向上,對黨忠誠,不摻私心雜質:三是要牢固樹立為民意識,時刻不忘自己應盡的責任和義務切實為民謀福利,增進人民福祉。只有在思想上加固了,才能不受歪風邪氣的誘惑和腐蝕。
向黨中央看齊,作風上嚴守底線;鶎狱h員干部對照“三嚴三實”改進作風要求,在修身、用權、利己,謀事、創業、做人上擺問題、尋找不嚴不實的地方。在作風上“看齊”,要樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀,嚴規守紀、慎獨慎行,增強是非觀念,抵制各種誘惑,守得住清貧,經得起考驗,牢記黨員身份,喚醒黨章黨規意識,筑牢拒腐防變的思想防線,時刻用紀律尺子丈量自己的行為,做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。
向黨中央看齊,行動上求真務實。“空談誤國,實干興邦”,基層領導干部一是要深入了解真實情況,總結經驗、研究問題、解決困難,不搞形式主義,不走過場。把群眾的所思所盼當做謀事的要義關鍵。二是要勇于擔當,面對急難險重任務要有魄力有擔當,面對各種歪風邪氣要敢于較真、敢抓敢管。三是做人要誠實守信,表里如一。一些黨員干部表里不一、口是心非、言行不一、陽奉陰違,不僅是對黨和組織不負責,也是對自己不負責。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇2
中國共產黨是馬克思主義政黨,是有著統一的思想、統一的意志、統一的紀律、統一的步調的先鋒隊。中國共產黨能夠歷經95年的風雨走到今天,靠的就是“人心齊、泰山移”,全黨上下同心同德,萬眾一心。今天,在全面建成小康社會的決勝階段,在確保“四個全面”戰略布局順利推進的關鍵時期,要求各級領導干部要有看齊意識,自覺向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊。這是對我黨“思想建黨”優良傳統的承繼和發揚,是黨員干部為政修身成事的精神引領和根本遵循。
“群力誰能御,齊心石可穿”。對于一個擁有8700多萬黨員的大黨,全體黨員干部只有主動樹立看齊意識,在思想上政治上行動上同保持高度一致,做到層層立標桿、上下做示范,才能更好地凝心聚力、群策群力,更加團結統一、步調一致,真正做到看得齊、跟得上、立得穩、行得遠。
越是形勢復雜多變,越是要強化看齊意識。早在1945年,毛澤東同志在黨的七大預備會議上就說:“我們要向中央基準看齊,向大會基準看齊?待R是原則,有偏差是實際生活,有了偏差,就喊看齊。”毫無疑問,我們今天所處的國際國內形勢與過去相比,更加嚴峻復雜,我們黨面臨的考驗更加尖銳突出。
特別是在當下,有些黨員和領導干部在金錢、權力等利益誘惑面前腐化墮落、蛻化變質,背離了最初的價值信仰和選擇。對于這些不愿意看齊、破壞看齊的“蛀蟲”“毒瘤”,就更應該抓住要害、點準穴位,用黨紀黨規黨法進行嚴肅查處,果斷清除出黨,以保證全黨上下的團結統一和步調一致。
當前,站在新的歷史交匯點,面對嚴峻的執政考驗和改革發展的全新任務,黨員干部應在踐行“四個自覺”中,切實增強貫徹落實看齊意識的自覺性和堅定性。
確立看齊的思想自覺,堅定信仰信念。思想是本,行動是形,本正則形立。要把學習教育貫徹始終,不忘本忘祖,不忘記最初的價值信仰,認真學原文、讀原著,深入學習領會系列重要講話精神,強化黨性鍛煉,切實把好“總開關”,堅定“三個自信”,真正做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨,切實把理想信念轉化為行動的力量。
增強看齊的政治自覺,做政治明白人。要自覺維護中央權威,維護黨的團結統一,把對黨絕對忠誠作為根本政治要求和最重要的政治紀律。要堅持“高線”、守住“底線”,切實增強政治敏銳性和政治鑒別力,堅持用黨性原則和紀律規矩來約束規范言行,始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒,確保在大是大非和利益誘惑面前立場堅定,永葆政治本色。
落實看齊的行動自覺,做到知行合一?待R既是一個理論訴求,更是一種實踐要求。黨員干部只有躬身踐行,才能以“知”促“行”,以“行”促“知”,知行合一,讓看齊真正落實到具體行動上。謀事創業要遵照實際情況、符合客觀規律,不唱高調,不搞花架子,真正做到腳踏實地、真抓實干。
踐行看齊的責任自覺,勇于擔當作為。要想真正樹立看齊意識,強化責任擔當是關鍵。要始終保持干事創業、開拓進取的精氣神,在踐行五大發展理念、決勝全面小康上奮發有為,在轉方式調結構、戰風險渡難關中主動有所作為。要帶著真感情和責任心為群眾辦實事、做好事、解難事,以為官一任振興一方的責任激情,始終做到履職盡責、干在實處、走在前列。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇3
按照“三嚴三實”專題教育的部署,中央政治局近日召開專題民主生活會,圍繞中央政治局帶頭踐行“三嚴三實”的要求,聯系中央政治局工作和以來中央抓作風建設的實際,總結經驗、研究措施、提出要求,充分體現了批評和自我批評的精神,充分展現了對黨和人民高度負責的態度。這次會議是中央政治局參加“三嚴三實”專題教育的一項重要活動,為全黨上下開好民主生活會、踐行“三嚴三實”、加強作風建設,樹起標桿、形成示范。
黨的以來,以同志為的中央領導集體把黨風廉政建設作為開展工作的先手棋,采取了一系列行動,工作扎實、成效顯著。其中一個鮮明特點,就是始終堅持中央政治局率先垂范、以上率下。從出臺“八項規定”,到重拳整治“四風”,再到踐行“三嚴三實”,在作風建設過程中,正是因為中央政治局堅持從自身抓起、以身作則,才樹立起徙木立信的公信力,在全黨全國產生了強大示范效應,促進了黨風政風轉變,推動了全面從嚴治黨,形成了黨政軍民同頻共振、上下一心的良好局面。
“教者,效也,上為之,下效之”。中央以身作則,是為了促進全黨積極響應;中央率先垂范,是為了推動全黨奮發進取。中央樹立標桿之后,各級領導干部要有很強的看齊意識,主動向中央看齊,做到層層立標桿、作示范,形成強大的引領力量。
向中央看齊,就要做政治上的明白人,自覺把“三嚴三實”要求體現到堅持堅定正確的政治方向上、體現到落實黨中央重大決策部署上。當好“三嚴三實”表率,首要的就是把握政治方向、加強黨性修養,樹立堅定正確的理想信念,永葆全心為民的公仆情懷,提高掌控全局的領導藝術,保持對黨忠誠的政治品格。經常、主動向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,有過硬的思想定力、戰略定力、道德定力,做到政治上堅定自信、思想上同心同向、行動上高度自覺,才能以榜樣的力量感召干部群眾。
向中央看齊,就要做落實的帶頭人,自覺把“三嚴三實”要求體現到對分管方面的管理上、體現到嚴格要求自己上。帶頭踐行“三嚴三實”,是具體的而不是抽象的,是實際的而不是口頭的,必須體現在日常工作的嚴格管理中,體現在對自己和身邊工作人員的嚴格監督中。有身先士卒的勇氣,有“向我看齊”的底氣,才有以上率下的正氣,把“三嚴三實”要求貫徹到工作的各個方面,帶動更多黨員干部走在前列、干在實處。
齊則有序,齊則有力,齊則有效,正所謂“人心齊、泰山移”。奪取全面建成小康社會決勝階段的偉大勝利,需要黨的領導更加有力。中央政治局率先垂范,全黨向中央看齊,各級領導干部帶頭改進作風、帶頭踐行“三嚴三實”、帶頭提高工作水平,就一定能讓我們的黨更加團結統一,凝聚起億萬人民的磅礴力量。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇4
黨的提出了“干部清正、政府清廉、政治清明”的政治建設新目標。干部清正是實現政府清廉、政治清明的前提和基礎。確保干部清正,需要各級黨組織以對黨的事業高度負責的精神堅持從嚴治黨、從嚴管理干部,也需要各級紀檢監察機關從維護黨的先進性、純潔性出發嚴格執紀、強化監督,更需要各級各類干部特別是黨員領導干部以高度的政治責任感和使命感自覺踐行清正要求,當好清正的排頭兵。
黨員干部廉潔自律的必要性。廉潔自律是黨員干部的必備素質。從嚴治黨,反腐倡廉,只要黨員干部做好了,黨風和社會風氣的根本好轉就有了希望。黨員干部廉潔自律是發展社會主義市場經濟的需要。黨員干部廉潔自律是對外開放的需要。
黨員干部廉潔自律需要錘煉品德意志。自覺錘煉品德意志是黨員干部保持清正的必然需要。實現中華民族的偉大復興,需要廣大黨員干部自覺地、不斷地錘煉品德意志,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀,嚴格自律,始終做到立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權不謀一己之私,把全部心思和精力用在干事創業謀發展上,用在推動工作抓落實上。常省言與行的“道德線”,劃清公與私的“警戒線”,遠離黨紀與國法的“高壓線”。
黨員干部廉潔自律需要牢記責任。新一屆中央政治局與中外記者見面時,談到“三個重大責任”,其中,對人民的責任是“三個重大責任”的核心。人民對美好生活的向往是最終的奮斗目標,向人民提供“更好的教育,更穩定的工作,更滿意的收入,更可靠的社會保障,更好的醫療衛生服務,更舒適的居住條件,更優美的環境”是努力方向。“三大重大責任”的提出,是在新的歷史時期向全黨提出的新要求,每一個共產黨員,無論職務高低,都應該把對民族、對人民、對黨的責任牢記在心中,付諸實踐中。
廉潔自律是中國共產黨一貫倡導的優良傳統和作風,是黨和人民對黨員干部最起碼的要求,也是黨員干部應具備的基本素質和道德準則。廣大黨員干部要在日常工作、生活中,善于思考、分清是非,用好權力、造福于民,防微杜漸,抵制誘惑。在思想上始終保持一份清醒,在行動上始終保持一份理智,以平和、知足之心對待名利,以敬畏、淡泊之心對待權力,以奮發、進取之心對待事業,始終保持高尚的人格追求和浩然正氣,惟有如此,才能成為一名光明磊落、高風亮節、清正廉明、受群眾愛戴的黨員干部。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇5
當前,教育實踐活動已進入查擺問題、開展批評的關鍵環節。不過,一些黨員干部在活動中精神懈怠,疲于應付、敷衍了事,得過且過,批評不出汗水,整改不動真格,落實不出成效。究其原因,在于宗旨觀念淡薄,權力意識缺乏,公仆角色錯位,沒有弄清“為了誰、依靠誰、我是誰”。
自我“三問”是思想必修課,實踐“三問”是行動總開關。作為一名黨員干部,就要從思想和行動出發,答好“三誰”之問,做到“三問”后行,走穩群眾路線。
一問“為了誰”,以“自問”的勇氣告誡自己。黨員干部代表群眾利益,為群眾打算,但不能簡單以個人想法代替群眾意愿。要時常以“自問”的勇氣告誡自己“為了誰”,掌好事業“方向盤”。代表不代替,特別要涵養“三氣”。一是攢好人氣。群眾心中自有秤。要揚長避短,既聽得進順耳良言,又聽得進逆耳忠言,既在贊語中看到進步,也在冷言中看到不足,始終以群眾意愿為干事準繩,攢人氣更留人心。二是聚好和氣。同心協力土變金。要凝心聚力,與領導,心往一處想,勁往一處使,服從不盲從;對同事,既講分工,又講協作,補臺不拆臺;待基層,多一點支持,少一點苛責,同心不多心,始終以事業發展為“最大公約數”,聚和氣更筑和諧。三是接好地氣。鄉語口碑含民聲。要深入基層,聽真聲音,真聽聲音,身到更要心到,心動更要行動,俯下身子聽群眾的煩心事,放下架子解群眾的撓頭事,挽起袖子辦群眾的跺腳事,始終以群眾口碑為最高獎賞,接地氣更通民氣。
二問“依靠誰”,以“自察”的意識提醒自己。黨員干部根植于群眾,力量源泉在群眾,但不能放任主觀努力簡單依賴群眾。要時時以“自察”的意識提醒自己“依靠誰”,提高工作“加速度”。依靠不依賴,關鍵要提升“三力”。一是業務力。業務是立身之階。群眾工作沒有專門的教科書,要強化自學意識,學習領導決策思考的大局觀,科室具體事務的操作法,基層應對問題的土辦法,在汲取眾人智慧中努力成為群眾工作的行家里手。二是挖掘力。挖掘是進步之源。群眾工作沒有放之四海皆準的靈丹藥,要強化提煉意識,注重適應新形勢、新情況、新需要,挖掘吸收老辦法中的新精華,上級指示中的新精要,基層經驗中的新精髓,既不照搬照抄,也不全盤拋棄,始終多想一層、深思一步。三是創新力。創新是發展之魂。群眾工作不全是暢通的現成路,要強化突破意識,敢想敢干,善破善立,注重在新的實踐中找到新的結合點,使具體經驗系統化、感性認識理性化、成功做法制度化,不斷探索群眾工作發展新思路。
三問“我是誰”,以“自省”的態度反思自己。黨員干部是具體的崗位責任人,也是群眾中普通一員,但不能簡單因群眾之名而失位。要時刻以“自省”的態度反思究竟“我是誰”,找準人生“坐標點”。定位不失位,重點要做到“三守”。一是守土盡責。崗位就是最大的職責。要把崗位當成堅守的陣地,知曉職責、牢記職責、勇擔職責,無論大事小事,無論何時何處,都以最高的標準要求自己,確保崗位“城池”固若金湯、萬無一失。二是守好本分。崗位就是最大的規矩。要把崗位當成嚴謹的程序,按規矩辦事,以規矩服人,不該問的不問,不該說的不說,不該做的不做,規規矩矩扮演好自己的角色,確保崗位“程序”不走樣、不變異、不刪減。三是守住底線。崗位就是最大的形象。要把崗位當成一塊試金石,始終存有一份利劍高懸、警鐘長鳴的意識,始終保持一種如履薄冰、如臨深淵的危機感,常念“緊箍咒”,凈化“社交圈”,管住“小愛好”,確保崗位“底線”攻不破、越不過,樹強黨員干部的良好形象。
我們的黨員干部必須給自己準確定位,找準自己的位置,弄清楚“我是誰、為了誰、依靠誰”這三個問題,將“三問”而后行作為常態,堅持走我黨“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來,到群眾中去”的群眾路線,進一步提高思想認識,提升黨性修養,更好地扎實深入基層,緊密聯系群眾,急群眾之所急,憂群眾之所憂,切實為群眾排憂解難,并問計于民、問需于民、問策于民,尊重人民群眾的智慧和力量,不斷增強與人民群眾的血肉聯系,以公仆之身依靠群眾,以公仆之心服務群眾。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇6
通過學習大家體會到,這次中央政治局專題民主生活會給全市各級上了一堂生動的黨性教育課。的重要講話,很深刻,對“三嚴三實”講得透徹、具體、實在,提出了 “四個自覺體現到”的要求,不僅是對中央政治局的要求,也是對各級班子的要求,指導性、針對性強;很及時,正值各級準備召開班子民主生活會,黨風廉政建設不斷走向深入的關鍵時刻,會議總結了黨的以來作風建設的實踐,研究加強黨風廉政建設的措施,很及時、很必要,釋放了堅定不移抓好作風建設的強烈信號;很觸動,中央政治局同志率先垂范、以上率下,嚴肅認真地參加民主生活會,體現了批評與自我批評的精神,樹起了標桿、形成了示范。這種認真負責的態度,讓基層黨員干部深受教育、很受觸動。
李群強調,一定要學習好、領會好中央政治局專題民主生活會精神,牢固樹立看齊意識,主動向黨中央看齊。一是在擔當上看齊。這次專題民主生活會,中央政治局的同志以自己的一言一行、一舉一動,展現了對黨和人民高度負責的態度,體現了全面從嚴治黨的歷史擔當。我們要向中央看齊,對黨和人民的事業尚實干、勇作為、敢擔當,在踐行“三嚴三實”中干在實處、走在前列。二是在帶頭上看齊。中央政治局率先垂范,樹立了帶頭堅持黨性原則、帶頭嚴格要求的標桿。我們要向中央看齊,帶頭遵守政治紀律和政治規矩,做政治上的明白人;帶頭加強黨風廉政建設,嚴格執行中央八項規定,把“三嚴三實”體現到日常工作中、體現到嚴格自我要求上,永葆共產黨人清正廉潔的政治本色。三要在標準上看齊。中央政治局專題民主生活會,在嚴和實上體現出了高標準。我們要向中央看齊,以更嚴、更實的標準開展好“三嚴三實”專題教育,特別要組織開好專題民主生活會,直截了當、直面問題,動真格開展批評與自我批評,見人、見事、見思想,真正起到相互幫助、相互教育、相互警醒的效果。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇7
在xx屆中央紀委第二次全會上強調,要“嚴明政治紀律,自覺維護黨的團結統一”。政治紀律一直是我們黨最重要、最根本的紀律,是黨的全部紀律的基礎,也是我們黨事業興旺發達的生命線。新世紀新階段,在領導人民實現中華民族偉大復興、實現中國夢的歷史進程中,我們黨面臨的各種風險和考驗是長期的、復雜的、嚴峻的,只有嚴明政治紀律,才能保證黨的路線、綱領和目標的實現。
黨的規矩包括四個方面:第一,黨章是全黨必須遵循的總章程,也是總規矩;第二,黨的紀律是剛性約束,政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束;第三,國家法律是黨員、干部必須遵守的規矩;第四,黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例。同時還要理清楚“黨的紀律”和“黨的規矩”之間的關系。黨的紀律是剛性的規矩,而“黨的規矩”的外延要比“黨的紀律”更大,是紀律的有效補充。
“政治規矩”作為一個新詞被頻繁提出,其背景就是在于隨著反腐力度的加大,個別黨員干部暴露出來的問題觸目驚心,而其中都和不遵守“政治紀律”有很大關系。比如,在原則立場上,不守規矩主要體現為不能自覺與黨中央保持一致,包括“在原則問題和大是大非面前立場搖擺”,“對涉及黨的理論和路線方針政策等重大政治問題公開發表反對意見”,甚至是“對中央方針政策和重大決策部署陽奉陰違”,“口無遮攔,毫無顧忌”。
有了規矩、懂了規矩,最終還是要落在自覺遵守規矩。要做到這點,五個必須不可少:一是必須維護黨中央權威;二是必須維護黨的團結;三是必須遵循組織程序;四是必須服從組織決定;五是必須管好親屬和身邊工作人員。
“其身正,不令而行;其身不正,雖令不行。”嚴守政治規矩,需要建立在高度自覺基礎之上,對政治規矩形成源自自覺、發自內心的真誠敬畏和堅守。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇8
“講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為”——“兩學一做”學習教育中,黨中央給“合格黨員”畫了個像,要求全體黨員照鏡對標,躬身踐行。對照“四講四有”標準,每名黨員不妨捫心自問:我合格嗎?
一問理想信念牢不牢?《黨章》總綱開宗明義,“黨的最高理想和最終目標是實現共產主義。”對于黨員來講,共產主義是理想信念永遠不變的單選,從來都不存在多選或他選,這是全體黨員至高的、恒定的信仰信念。黨員生活在現實中而非“真空”里,在面對紛繁的社會思潮、多元的價值觀念、各色的宗教迷信等引誘和沖擊時,是選擇“出淤泥而不染”還是“亂花漸欲迷人眼”?是選擇“咬定青山不放松”還是“飄如陌上塵”?合格應是那個堅定的、唯一的選擇。
二問黨的意識濃不濃?指出:“全黨同志要強化黨的意識,牢記自己的第一身份是共產黨員,第一職責是為黨工作,做到忠誠于組織,任何時候都與黨同心同德。”黨的意識包括政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。對于黨員而言,在大是大非面前頭腦清醒不清醒、立場堅定不堅定?對黨的路線方針政策贊成不贊成、執行不執行?對黨中央的領導支持不支持、擁護不擁護?和黨中央看齊沒看齊、一致不一致?合格應是那個肯定的、有力的選擇。
三問宗旨觀念強不強?黨的宗旨是全心全意為人民服務,這是黨員一切工作的出發點和落腳點。在黨員的價值排序里,群眾的利益永遠是第一位的。作為勞動人民中的普通一員,黨員無論工作上還是生活中,和群眾打交道在所難免,當個人利益與群眾利益發生沖突時,是“讓他三尺”還是“錙銖必較”?當群眾有需求時,是“當做自己家事辦”還是“吃拿卡要推拖扯”?當群眾生命財產安全受到威脅時,是“該出手時就出手”還是“冷眼旁觀當看客”?合格應是那個公道的、勇敢的選擇。
四問精神狀態振不振?中國共產黨黨員是中國工人階級的有共產主義覺悟的先鋒戰士。先鋒,泛指事業中起先頭引導作用的人;戰士,泛指參加正義斗爭或從事正義事業的人。不難看出,率先垂范、秉承正義乃黨員本質屬性,蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣則是作為黨員所必備的精氣神。黨員活躍在社會各行各業,平時是身先士卒爭一流還是得過且過混日子?是主動作為敢擔當還是消極懈怠避責任?是危急關頭頂得上還是關鍵時刻掉鏈子?合格應是那個進取的、篤定的選擇。
五問道德行為端不端?翻開《中國共產黨廉潔自律準則》,里面關于黨員廉潔自律規范的標準僅有短短的“56個字”,然之于黨員卻是字字重千金,字字都是“頭頂的星空”和“內心的道德律”,必須要內化于心、外現于行,養成習慣,成為自然,F實中,黨員難免會面臨形形色色的道德考驗,在“兩難全”的情況下,是假公濟私還是公而忘私?在“錢權色”的誘惑下,是守正如蘭還是束手就范?在“無人知”的前提下,是激濁揚清還是同流合污?合格應是那個審慎的、律己的選擇。
“兩學一做”,基礎在學,關鍵在做。每一位黨員都應以此為契機,勤照“四講四有”之鏡,及時掃除思想上的灰塵,校正行為上的偏差,把合格的標尺立起來,把做人做事的底線劃出來,把黨員的先鋒形象樹起來,爭做新時期合格黨員,為黨的事業添磚加瓦、發光發熱。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇9
7月1日是中國共產黨成立88周年紀念日。作為一名有著十多年黨齡的黨員,常捫心自問:我是一名合格的共產黨員嗎?
入黨十多年來,自感對黨還算忠誠,主動交納黨費,積極參加組織活動。但對照入黨誓詞和黨員八項權利八項義務,如“為共產主義奮斗終身”,“堅持黨和人民的利益高于一切”的誓詞,又感覺自己的覺悟不夠高,做得不夠好。
遍視周遭,在我擔任黨小組長二年間,一些黨員對于組織活動不感興趣,能推則推;某些黨員的共產主義理想已被工資福利等實用主義追求所取代,個人利益常跑到黨和人民利益的前面;還有極少數黨員干部背棄當初誓言,腐化墮落,玷污了黨員的稱號。
中國共產黨成立88周年,現有黨員7600萬,從人數看,無疑是世界第一大黨。中央黨校教授葉篤初說,中共正向百年大黨邁進。百年大黨不能單靠人海戰術,要靠堅定的理想信仰。一個理想淡化、信仰模糊的政黨,人數再多,也沒什么凝聚力、戰斗力。良莠不齊、魚龍混雜的政黨,更容易從內部被攻破。人數眾多、思想復雜的政黨,不見得比人數較少、信仰堅定的政黨更具活力。中共初期與蘇共末期的歷史便是正反例證。
今年年初,強調,必須堅持不懈地加強領導干部黨性修養,使各級領導干部始終保持共產黨人的政治本色。中國共產黨要想成為百年大黨,務必加強黨性修養,夯實理想基礎,筑牢信仰柱石。值此黨的生日之際,再談理想,再議信仰,讓每一個黨員都成為堅強的一分子,黨的肌體才能健康強健,黨的事業才能永葆活力。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇10
多次強調:黨員領導干部要增強看齊意識,向黨中央看齊。“看齊”從根本上說,就是要始終在思想上政治上行動上同保持高度一致。各級黨的組織向黨中央看齊,黨員和領導干部向所在的省委、市委和單位黨委看齊,上下步調一致,始終保持全黨高度團結統一。“看齊”不是一句空洞的口號,必須做到思想上完全統一、政治上絕對忠誠、行動上高度自覺。
在思想上完全統一
思想是行動的先導,是一切“看齊”的基石。指出:“只有全黨思想和意志統一了,才能統一全國各族人民思想和意志,才能形成推進改革的強大合力。要“看齊”,就必須做好“三項功課”:
一是學好黨的理論。理論上的成熟是政治上成熟的基礎。學好黨的理論,就是要堅持不懈地學習馬克思列寧主義、毛澤東思想,中國特色社會主義理論體系,堅持不懈地學習黨的,xx屆三中、四中、五中全會精神,特別是系列重要講話精神。堅持以黨的旗幟為旗幟、以黨的意志為意志、以黨的使命為使命。堅定道路自信、理論自信、制度自信。堅持用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
二是增強黨性修養。要堅定理想信念、牢記黨的宗旨、不忘黨史國史、弘揚革命傳統;修煉道德品行、培養法治思維、嚴格廉潔自律,不斷提升政治修養、道德修養、法紀修養、作風修養;帶頭踐行社會主義核心價值觀,傳承紅色基因,保持共產黨人的政治本色。認真踐行“三嚴三實”要求,以先進典型為榜樣,以反面典型為教訓,自覺打掃政治灰塵、凈化思想靈魂。堅持新時期好干部五條標準,爭做具有“鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當”的黨員領導干部。
三是嚴守黨章黨規黨紀。自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章,真正使黨章內化于心、外化于行。要帶頭學習和遵守《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》、中央八項規定等黨內法規。尤其是當前,要結合“兩學一做”專題學習教育,學好弄懂黨章黨規、學深悟透“講話”精神。如果連這些起碼的要求都做不到的話,就失去了向黨中央看齊的思想基礎和精神動力。
在政治上絕對忠誠
政治是思想的精髓,是一切“看齊”的靈魂。對黨絕對忠誠是黨員政治品質的最高境界。要“看齊”,就必須堅持“三個做到”:
一是堅決捍衛黨的權威。要在內心深處把黨置于一種無比崇高的、神圣不可侵犯的地位,把自己的命運和黨的命運緊密聯系在一起。要對黨和人民事業無限忠誠,錚錚鐵骨,堅決捍衛黨的權威,隨時準備為黨和人民的利益犧牲一切,永不叛黨。
二是嚴守黨的紀律和規矩。講黨的紀律第一位就是講政治紀律。遵守政治紀律是遵守黨的全部紀律的重要基礎。講政治紀律,最核心的就是堅持黨的領導,同保持高度一致。堅持在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。要把紀律挺在前面。貫徹執行中央決策部署不打折扣、不做選擇、不搞變通。
三是嚴肅黨內政治生活。堅持民主集中制原則,堅決執行黨組織作出的重大決定。自覺遵守“三重一大”原則,決不允許違反議事規則,個人或者少數人決定重大問題。要認真開展批評和自我批評,真正使咬耳朵、扯袖子、紅紅臉、出出汗成為常態。自覺遵循組織程序。重大問題該請示的請示,該匯報的匯報,該履行的職責必須履行,該承擔的責任必須承擔,不超越權限辦事。
在行動上高度自覺
行動是思想的內核,是一切“看齊”的關鍵。政治上的莊嚴承諾必須以抓鐵有痕、踏石留印、勇于擔當的行動付諸于實踐。要“看齊”,就要堅持“三個必須”:
一是謀事必須符合實際。要從實際出發謀劃事業和工作,使點子政策方案符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神。要做到胸懷大局,登高望遠,因勢而謀;把握大局,明辨方向,應勢而動;服務大局,切中要害,順勢而為。“知屋漏者在宇下,知政失者在草野”。要問政于民、問需于民、問計于民。要學會傾聽群眾呼聲,在傾聽中獲得群眾的信任,贏得群眾的支持,也使我們的決策更加符合客觀實際,更加符合廣大人民群眾的要求。
二是干事必須敢于擔當。敢于擔當就是面對大是大非敢于亮劍、面對矛盾敢于迎難而上、面對危機敢于挺身而出、面對失誤敢于承擔責任、面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。敢于擔當就是勇于直面矛盾。做到矛盾面前不躲閃,挑戰面前不畏懼,困難面前不退縮,在關鍵時刻和危急關頭豁得出來、頂得上去、經得住考驗。敢于擔當就是善于解決問題,就是要講究工作方法,吃透上級精神,摸清下面情況,掌握中間底數,不折不扣地貫徹落實黨中央的大政方針和省市委的發展戰略。
三是做人必須實實在在。一心一意、真心誠意、全心全意對黨、對人民忠誠老實。始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。做老實人、說老實話、干老實事,誠實守信。做事不張揚,多干不抱怨,吃苦不叫屈,有功不自傲。“捧著一顆心來,不帶半根草去”。守得住清貧、耐得住寂寞、經得住誘惑。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇11
認真學習了《知之深愛之切》,重溫了在正定工作期間心系人民、銳意創新、拼搏實干的優良作風和崇高風范,再次接受了一次黨性的錘煉、精神的洗禮和思想的升華。我們各級領導干部要切實增強看齊意識,認真學習和踐行心系人民、銳意創新、拼搏實干的優良作風和崇高風范,帶頭踐行“三嚴三實”。
緊盯方向,向堅定忠誠的政治品格看齊。剛到正定工作時,正是社會思想較為混亂、動蕩的改革開放初期。針對當時出現的一些錯誤思想和言論,習果斷在全縣開展了堅定共產主義信念、振奮革命精神的教育活動,并明確指出“只要我們前赴后繼,英勇奮斗,人類歷史上這一偉大事業一定會實現”,要求全縣黨員領導干部在“大是大非面前,態度要明朗”。正是在他的倡導推動下,正定黨員干部迅速統一了思想,堅定了信心,振奮了精神,為正定的發展奠定了堅實思想基礎。黨的以來,反復強調理想信念的重要性,鮮明提出了“沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會缺‘鈣’,就會得‘軟骨病’”等重要觀點和要求。我們要經受和戰勝各種風險、困難、考驗,就必須要像那樣始終有堅定正確的政治方向,有堅定的馬克思主義信仰,有堅定的社會主義和共產主義信仰,并為這種理想信念矢志不渝地奮斗,無論遇到什么困難和挫折都不動搖或背離理想信念。
緊盯思想,向勇于擔當的改革魄力看齊。作為當代中國改革開放的新設計師,其思想是與時俱進、高瞻遠矚的。30多年前,作為年輕的縣委書記,敢想敢干、能想會干、勇于擔當,成為了推動正定改革的第一人,走出了一條具有正定特色的改革之路。30多年后的今天,以同志為的新一屆中央領導集體,以更大的政治勇氣和智慧,不失時機深化重要領域改革,開辟了全國全面深化改革的新境界。我們要仔細品味、認真學習、大力弘揚這種敢想敢干、攻堅克難、蹄疾步穩的改革精神,面對急難險重的工作任務,敢于用改革的辦法破除障礙,敢于用創新的手段解決難題,用改革打開邢臺發展的全新局面。
緊盯行動,向從嚴從實的思想作風看齊。貫穿于習三十多年從政道路的一言一行,是我們在“嚴”和“實”上最生動、最典型的現實教材。在正定不僅帶領縣委、縣政府“一班人”踏踏實實地為當地干了許多影響長遠的好事、實事,同時在自律上也是嚴格要求、率先垂范?梢哉f,在正定工作的點滴往事就是“三嚴三實”精神的現實源頭。就像克志書記說的,河北不僅是“兩個務必”的發源地,也是“三嚴三實”的孕育地,我們必須要在貫徹落實“三嚴三實”上帶好頭、當標兵、做表率,以更嚴標準和更實作風要求自己,扎扎實實地做人做事做工作。
緊盯追求,向真摯深厚的為民情懷看齊。在正定工作期間就多次強調,要把黨和人民的利益放在第一位,把人民給我們的權力用于為人民服務。他是這樣說的,更是這樣做的。無論是衣食住行還是言談舉止,無論是決策部署還是工作擺布,都是時刻把親民為民的好作風記于心、踐于行,彰顯了一名共產黨員的民本情懷。在全面建成小康社會的決勝階段,我們更應該像那樣,始終秉持為人民服務的宗旨,始終堅持黨的群眾路線,思想上真心熱愛群眾,感情上真正融入群眾,生活上真正關心群眾,帶著感情和責任,真心實意為群眾解難事、做好事、辦實事,為群眾謀福祉、讓群眾得實惠。
緊盯態度,向管黨治黨的堅定決心看齊。習在從嚴管黨治黨上的態度非常鮮明,也是一以貫之的。在正定工作期間就高度重視黨的建設,主持起草了《關于改進領導作風的幾項規定》,并針對黨內思想不純、作風不純、組織不純等問題,提出了“必須向黨內各種不正之風和腐化現象作斗爭,以捍衛黨的純潔性”。這些經受了實踐檢驗的思想和工作,至今仍有十分重要的指導意義,從中可以體會到轉變作風、利劍反腐等全面從嚴治黨新要求的理論雛形和實踐根源。我們一定要將全面從嚴治黨的要求貫穿始終,帶頭加強各級黨組織和黨員干部隊伍建設,努力在黨的建設上開創新局面,讓黨風政風呈現新氣象。
緊盯精神,向夙興夜寐的工作作風看齊。在與縣委書記座談時講,“當縣委書記時年輕想辦好事,老熬夜,經常是通宵達旦地干,因而差不多一個月得大病一場。”就是用這種夙夜在公、無私忘我的精神在正定工作,給正定人民、給河北人民留下了難忘的回憶。三十多年過去了,早已把這種夙興夜寐的工作狀態、工作激情當成一種習慣。我們一定要向的這種精神看齊,樹立“案無積卷、事不過夜”的工作標準,把夙興夜寐、激情工作作為一種常態,把全部心思和精力放在工作上,決戰“十三五”、打好翻身仗,把一個嶄新的邢臺展現在全省人民面前。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇12
為扎實推進“講看齊,見行動”學習討論,近日,十里鋪鄉圍繞“一個樹牢,三個看齊”召開專題研討會。鄉領導班子全體成員參加會議。
會上,班子成員圍繞“一個樹牢,三個看齊”有關學習內容,聯系自身思想、工作、生活實際交流各自心得體會。
大家一致認為,要牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識,堅決地維護好這個核心,堅決的向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向黨中央決策部署看齊,立足本職工作,立足十里鋪鄉情,將“三個看齊”貫徹到實際行動中去,扎實推進各項工作,以實際工作成效檢驗學習討論成果。
十里鋪鄉黨委書記余竹林指出,省委在全省黨員干部中開展“講看齊、見行動”學習討論,目的就是全方位、大力度宣傳闡釋xx屆六中全會精神,教育黨員干部增強看齊的思想自覺和政治自覺,堅定地把全面從嚴治黨決策部署變為實際行動。全鄉黨員干部要充分認識開展“講看齊、見行動”學習討論的重大意義,結合基層實際,深入開展學習研討,切實將“一個樹牢、三個看齊”要求內化于心、外化于行。
余竹林要求鄉機關黨員領導干部,一要樹牢一個核心,把握政治方向;二要堅定三個看齊,做到步調一致;三要結合“五大發展”理念,堅決服務十里“三化戰略”;四要恪守廉政紅線,營造風清氣正的政治環境。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇13
強調“要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”。我們黨是靠共同理想和鐵的紀律組織起來的馬克思主義政黨,守紀律、講規矩是一名黨員必備的基本素質。守紀律、講規矩就是要求每一位黨員遵守黨章、黨紀、國法,自覺踐行黨在長期革命和建設中形成的優良傳統和工作慣例,否則就不配作為一名黨員。強制性是紀律、規矩的鮮明特性之一,但是任何紀律、規矩都不能涵蓋被約束對象的全部行為,都不能只靠強制性來貫徹執行。只有將紀律、規矩的強制性和被約束對象的自覺性結合起來,執行起來才不會出現偏差。作為一名黨委辦公室干部,崗位重要、工作具體、責任重大,守紀律、講規矩不能僅僅靠被迫服從,必須加強修養、提高認識、提升境界,以深刻的理性認知來切實提高守紀律、講規矩的自覺性。
一、將對崗位的熱愛作為自覺守紀律講規矩的思想基礎
一件事物能給人帶來愉悅和快樂,是人們對該事物產生熱愛的動力源泉。對工作崗位的熱愛,其動力構成并不復雜。一是對自己付出的珍惜。黨委辦公室干部一般都是從六七歲開始上學,到二十歲出頭大學畢業,十多年的苦讀,并且經過各種考試,通過層層選拔,過關斬將才走上今天的崗位,熱愛我們擁有的崗位就是珍惜自己的付出和努力。二是社會的認同。世上眾生蕓蕓,而我們的崗位只有一個,能走上這個崗位,獲得這個施展才華的平臺和機會,就是組織對我們的認可和信任。三是取得成績后的成就感。當我們忐忑不安地拿著一份公文、一份方案,獲得領導的認可后的小喜悅,當我們冥思苦想、抓耳撓腮地寫出的文章在刊物上發表變成鉛字后的小驚喜,這樣簡單的快樂就是成就感。要繼續得到這種認同,享受崗位帶來的成就感,就必須熱愛并珍惜來之不易的崗位和機會,珍惜組織的信任和厚愛,珍惜人民群眾的重托和期待,自覺在紀律、規矩的約束下行使權力,牢固樹立正確的價值觀、權力觀和政績觀,真正做到“權為民所用,利為民所謀,情為民所系”,在艱苦歷練中成長成才,在干事創業中成就成功。
二、將對事業的責任作為自覺守紀律講規矩的強大動力
責任意味著勇于擔當。有責任,就會有激情、想做事;就能正確理解苦與樂,正確對待得與失;就能認認真真地辦好每一件事,甘當無名英雄;就能滿腔熱情地投身于工作,在本職崗位上做出一流的業績。一是知責。黨委辦公室工作無常態、事體無大小、責任無邊界,小細節可能造成大影響,小差錯可能造成大損失。有了對責任的深刻認識,就會時刻保持“本領恐慌”的危機感,唯恐做不好工作,唯恐難以挑起重擔,以如履薄冰、兢兢業業之心對待工作。二是履責。世界上沒有孤立抽象的大事,大事全是由小事積累起來的。“嚴”字當頭,做好每件小事,銜接好每個細節是辦公室工作人員的基本職責,也是衡量辦公室干部稱職與否的根本尺度。在“做大事”上,黨委辦公室干部要有一種老實的態度,甘做最普通的事,樂于扮演拾遺補缺、跑龍套的角色。三是盡責。嚴格標準、嚴格程序、嚴格執行、嚴格考評、嚴格獎懲、精準服務,不放過任何一個細節,不忽視任何一個瑕疵,就不會出現粗心大意、作風漂浮、敷衍塞責和任何庸碌無為、不守規矩的行為,就會謹記紀律、規矩這條“帶電的高壓線”,自覺置身于紀律、規矩的約束之下,充分享受工作的自由、奉獻的自由、創新的自由、生活的自由、做人的自由,在工作中獲得最大的人生快樂,為自己更好地工作提供強大精神動力。
三、將對人生價值的追求作為自覺守紀律講規矩的根本保障
“雁過留聲,人過留名”,黨委辦公室干部應具備強烈的歷史責任感,在“捫心三問”中努力實現自我超越。一問自己如何看待工作。如果視工作為樂趣,人生就是天堂;如果視工作為苦役,人生就是地獄。只有把工作當作自我修煉的道場和實現人生價值的平臺,才能把日復一日、年復一年的平凡、平淡的甚至是瑣碎的日常工作變成有生氣、有朝氣、有銳氣的過程,才能從工作崗位中持續感受內在的收獲感和喜悅感,才能做到常干常新、樂此不疲。二問自己“時間都去哪兒了”。有學者認為,要成為某個領域的專家,需要1萬個小時。如果每天工作八個小時,一周工作五天,成為一個領域的專家至少需要五年。黨委辦公室干部要惜時如金,把日常工作轉化為“一萬小時”的有效積累,努力成為機關辦文、辦事、辦會等各個領域的行家里手。三是問崗位作用在自己手中是得到了提升還是被邊緣化。打仗丟失陣地要從軍法,崗位作用被邊緣化一樣罪不可逭。要想發揮崗位職能,體現崗位作用,干出一番業績,受到領導和同事們的認同,獲得社會的認可,體現自身的價值,就必須守紀律、講規矩。要慎初、慎微,時刻保持警惕,從細節處入手,防止小毛病變成大問題、小漏洞變成大窟窿,避免在成長的道路上走彎路、入歧途。養成慎對細節的好習慣,注重程序規范,事事講程序、處處講規范,時刻堅守道德底線和紀律防線,牢記“業成于慎、而敗于縱”,自覺守紀律、講規矩,以實際行動踐行“五個堅持”,確保工作規范運行、提質提效。
四、將對品行的堅守作為自覺守紀律講規矩的剛性約束
“做官一陣子,做人一輩子”。黨委辦公室干部要認真面對做什么樣的人,怎么做人這個問題。一是做到表里如一。政治紀律、政治規矩不僅是對工作的約束,更是保證黨員干部不偏離主流社會價值、不腐化變質的行為規范,是評價黨員干部道德情操、個人品行的基本標準。我們在工作中經常評價別人水平的高低、品行的好壞,同樣我們在工作中表現出的素質和形象,也受別人評價。受到他人的好評,收獲最大的人生尊嚴,難點在于在無人監督的環境中守紀律、講規矩并堅守如一、矢志不渝。作為一名黨委辦公室干部,必須從內心深處敬畏黨紀黨規,以實踐行動遵守黨紀黨規,光明磊落,襟懷坦白,表里如一,始終牢記“三嚴三實”要求,做對黨忠誠、表里如一的好干部。二是做到言行若一。“對黨忠誠老實,言行一致”不僅是對每個黨員的政治要求,更是每個領導干部必須遵循的黨性原則。黨委辦公室干部要率先垂范,遵守黨的政治規矩,言必信、行必果,以實實在在的行動兌現自己的承諾,真正履行職責。三是努力做到知行合一。只有把道理真正弄懂了,行動才能自覺持久;只有行動上落實了,對道理的領悟才能更深入。黨委辦公室干部必須時刻自省,加強自律,注重理論學習,多讀書、讀好書、善讀書,從歷史事例和政治理論中感悟守紀律、講規矩的重要性,從優秀革命傳統和先進事跡中汲取自律精神的真實內涵,達到學以致用、行隨心生的境界,無論什么時候、什么環境,都確保自己的一言一行均在紀律、規矩的約束范圍內,逐漸把遵規守紀意識融入到思維習慣之中,轉化為流淌在血液中的文化DNA,進而達到 “從心所欲不逾矩”的行為自覺。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇14
黨的以來,黨中央突出強調建設廉潔政治,要求做到干部清正、政府清廉、政治清明,對黨員干部廉潔自律提出了一系列正面要求。在全面從嚴治黨的新時期,要形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制,必須發揮黨章黨規黨紀的正面引領作用,讓黨員干部明確廉潔自律行為規范。
煥然一新的《中國共產黨廉潔自律準則》,正是在這樣背景下應運而生。
《準則》修訂有“伸”有“縮”
“有‘伸’有‘縮’是《準則》修訂的一大特點。”湖南省法學會廉政法學研究中心主任鄧聯繁認為,“伸”體現為規范對象的拓展,即從原本的黨員領導干部擴大到全體黨員;“縮”體現為內容的緊縮,即聚焦“廉潔自律”,去除與其無直接關系的條文。
以往,“8個禁止”“52個不準”主要針對縣處級以上黨員領導干部,“我不是領導,規定管不到我”的僥幸心理讓不少黨員吃到苦頭。
今年1至8月,北京市紀委共查處“小官貪腐”290人,涉案金額共計3.23億元。同樣是1至8月,青海省共查處違反中央八項規定精神和黨的各項紀律典型問題224件,問責處理562人,其中鄉科級530人,占總問責數的94%。數據說明了將全體黨員納入規范的必要性。
《準則》發出道德宣示
《準則》針對“關鍵少數”,圍繞“廉潔從政”,從公仆本色、行使權力、品行操守、良好家風四個方面進行規范,既是對模范精神的提煉和傳承,也體現了更高更嚴的要求。
“《準則》強調‘正面倡導’,發出道德宣示,這既是我們黨堅定自信的表現,也是向人民做出的莊嚴承諾。”全國黨的建設研究會特邀研究員汪洋認為,《準則》不同于“禁令”,旨在告訴黨員和黨員領導干部在廉潔自律方面“要做什么”“該做什么”,從源頭上為全黨注入“正能量”。
明確“六大紀律” 劃出行為底線
“西藏自治區人大會原黨組成員、副主任樂大克,吉林省政府原黨組成員、副省長谷春立嚴重違紀被開除黨籍和公職。”10月30日,中央紀委監察部網站發布的通報中,“干擾、妨礙組織審查”,“隱瞞不報個人有關事項”,“進行錢色交易、權色交易”等聚焦“六大紀律”的行文措辭,與剛剛頒布的《中國共產黨紀律處分條例》相關要求高度契合。
這些“紀言紀語”充分體現了黨的以來全面從嚴治黨的實踐成果,而這些成果又轉化為紀律要求,納入到了新修訂的《條例》中。
《條例》劃不可觸碰的“底線”
全面從嚴治黨,把紀律和規矩挺在前面就是治本。此次修訂《條例》,將黨章和其他主要黨內法規對黨組織和黨員的紀律要求細化,充分體現了黨紀嚴于國法。在“分則”部分,將原來以破壞社會主義市場經濟秩序等為主的十類違紀行為,整合規范為政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律六類,使《條例》的內容真正回歸黨的紀律,為廣大黨員開列了一份“負面清單”。
如果說《準則》重在立德,樹立了黨員和黨員領導干部能夠看得見、夠得著的高標準;那么《條例》則重在立規,通過開列六類紀律等“負面清單”,劃出黨組織和黨員不可觸碰的“底線”。
“現行規定界限模糊,中間難免留下縫隙,彈性較大。這次修訂把紀律具體化、細分化,相當于‘勾縫’,覆蓋得更嚴實,讓黨員有了更明確的遵循。”中央黨校黨建教研部教授戴焰軍認為,這些變化無不體現了一個“嚴”字。
新《條例》比原版更嚴
中央紀委法規室負責人告訴記者,“分則”部分從“十”變“六”,主要是因為原來版本存在紀法不分的問題,紀律的種類很多是按照違反國家法律的種類來設定的。“這次修訂按照黨的紀律要求分成六類,就是為突出黨紀特色,把紀律和規矩挺在法律前面。”
“違紀行為從十類整合為六類,表面上看,對黨員的要求似乎變少了,但實際上,新《條例》更加聚焦紀律本身,在量紀的尺度上比原版更嚴,對黨員的‘底線’要求更高了。”北京科技大學廉政研究中心副主任宋偉介紹。
突出政治紀律和政治規矩
新修訂《條例》的一個顯著特點就是,把黨章中關于政治紀律和政治規矩的要求進行細化、具體化,將以來黨中央提出嚴明政治紀律和政治規矩的要求以及實踐成果轉化為紀律條文,更加突出政治紀律和政治規矩。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇15
近期,要按照省委和市委的要求,我局深入開展“公與私、對與錯、榮與辱界限”專題大討論,對照理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進“四面鏡子”,深刻反思,深入剖析,實現思想認識上的正本清源,使黨的群眾路線在廣大黨員干部中深深扎根,使踐行黨的根本宗旨成為黨員干部的普遍自覺。
在討論過程中我意識到,想要正確厘清“公與私、對與錯、榮與辱的界限”,就必須做好三道題、樹立三種觀念:一是黨員領導干部要做好公與私的選擇題,樹立正確的利益觀。就是要公而忘私,提倡一個“讓”字,在涉及到個人利益時不貪戀享受,時刻做好“讓”的準備;要牢記職責,做到一個“清”字,面對拜金主義等腐朽思想的侵蝕和影響,耐得住清貧,做一個真正公而忘私的人;要為民造福,把握一個“謀”字,堅持心為民系、權為民用、利為民謀。二是黨員領導干部要做好對與錯的判斷題,樹立正確的是非觀。就是要用正確的是非觀提高修養,積聚正能量,做一個是非分明的人,敢于向一切錯誤言論、錯誤行為說不,向高尚靠攏、向正義看齊,帶動積聚引領新風正氣的正能量;要用正確的是非觀為人處世,釋放正能量,做到腦中有盞燈、心中有桿秤、手中有把尺;要用正確的是非觀把關定向,激發正能量,特別是黨員領導干部要掌好舵、帶好頭、把好關,激發廣大人民群眾干勁和熱情。三是黨員領導干部要做好榮與辱的鑒別題,樹立正確的榮辱觀。就是要提升修養,正確處理好名與利、得與失、苦與樂之間的關系;要與時俱進,在思想文化價值取向上走在群眾前頭,做時代精神的詮釋者、時代潮流的引領者;要不忘傳承,大力弘揚中華民族傳統文化中的優秀成分,深入挖掘,去其糟粕,汲取營養。
對照中央和省委、市委提出的反對“四風”抓作風和“務實為民清廉”要求,結合實際,可以看到,“公與私、對與錯、榮與辱”看似三對簡單的矛盾對立關系,但對于黨員干部來說,這三對關系涇渭分明,來不得半點混淆。厘清三種關系的界限,是黨員領導干部樹立正確的群眾觀、權力觀、民族觀和事業觀的前提。要時刻牢記黨員干部的權力是黨和人民給予的,不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所惑,真正把精力才干集中和用在所干的每一件工作上,全心全意為人民服務。黨員干部的權力是人民賦予的,對黨員干部來說“公與私、對與錯、榮與辱的界限”本該分明,可在一些黨員干部那里卻是“你中有我、我中有你”,分不清界限。一些黨員干部為了追求一時的權力和榮耀,忘了對錯,沒有了公私之分、榮辱之別,“四風問題”嚴重,理想信念動搖,學習意識淡薄,精神懈怠,貪圖名利,弄虛作假,不求實效;脫離群眾,脫離實際,不負責任;鋪張浪費,奢靡享樂,甚至以權謀私、腐化墮落。這些問題嚴重損害黨在人民群眾中的形象,導致黨群干群關系漸變為“油水關系”、“水火關系”,終削弱了我們黨的群眾基礎和階級基礎,使得人民群眾對公務員系統有了很深的誤解。
要理清“公與私、對與錯、榮與辱的界限”,追求正確的世界觀、人生觀、價值觀。一是必須高度重視“公與私、對與錯、榮與辱”問題。這是中國共產黨人政治本色的集中體現,是新時期黨的建設必須面對的現實問題,是黨的群眾路線教育實踐活動必須解決的重大課題。二要正確認識“公與私、對與錯、榮與辱”問題。“公與私”是權力觀、利益觀的問題,“對與錯”是政治立場、是非觀的問題,“榮與辱”是人生觀、價值觀的問題,要明確公私不分、對錯混淆、榮辱顛倒的表現和危害。三要準確把握“公與私、對與錯、榮與辱界限”。筑牢思想防線,增強群眾觀念,堅持知行統一,守住紀律底線。只有正確厘清“公與私、對與錯、榮與辱的界限”,把我們的價值觀從理論落實到實際中去,才能把我們的價值觀融入到我們的工作和生活中去,腳踏實地的履行著工作職責,踐行全心全意為人民服務的宗旨。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇16
“看齊”多用于隊列整理中,映入腦海的是軍人英姿颯爽、整齊劃一的場景。如果將“看齊”拆解,即為“看”和“齊”,“看”有對照學習之意,而“齊”是為榜樣標準。那么,“看齊意識”可以理解為是一種對照榜樣和標準而進行的先學習,而后向榜樣靠攏的行為和思想的雙重自覺,就如軍人對照排頭兵進行自我修正,成就隊伍整齊的自覺。
基層干部要向法律法規看齊。法律法規是為人處世的底線,是標準的下限,如果逾越底線就將觸碰紅線,遭受法律懲罰。法治社會呼喚法治思維,基層干部更應跨前一步,主動看齊法律法規,以法治思維行使公權,維護群眾利益;鶎痈刹咳绻暌暦o,以我為尊,必將遭受嚴懲。
基層干部要向公平公正看齊。公平公正是群眾心中的一桿秤,它稱量著基層干部的服務質量;鶎痈刹渴侨罕娚磉叺“官”,其言行雖是個人為之,卻也代表著黨和國家,一言一行受群眾直接監督。服務群眾如果不能秉持公平公正的態度,那么群眾工作終將走向失衡的一方。
基層干部要向嚴格自律看齊。自律是自我修養的體現,能自律的人不為誘惑所動,始終堅持理想和標準不懈奮斗和努力。不能自律的人沒有自我標準,人隨心動,人云亦云,不能堅持自己,被外界環境和誘惑牽著鼻子;鶎痈刹咳绻麤]有自律標準,那么以我為大、公權私用、逾越底線、觸碰紅線就會慢慢變得理所當然。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇17
“講看齊”不是抽象的,要堅持學用結合、知行合一,切實做到勤學、善思、篤行,在“深入”上聚力用勁,在“落地”上務求實效。
從行動上“看齊”,理想信念是動力。理想信念不是虛的,它是共產黨人的政治靈魂,也是成就偉業的精神密碼。一個人不能沒有理想,因為理想的支柱一旦傾斜,思想的大廈就會坍塌,行動的目標就會迷失。作為共產黨員尤其是領導干部,心有堅定信念,胸懷遠大抱負,就不會“缺鈣”,就能站得直、看得齊。古人云:“有志者事竟成”。有了革命理想高于天的志向,就會產生巨大的精神正能量,就能把實現中國夢的責任扛在肩上,勤勤懇懇、兢兢業業地做好各項工作,不辜負黨和人民的殷切期望。
從行動上“看齊”,改進作風是保證。作風,是黨的生命力、凝聚力和戰斗力。作風出現偏差,就無法做到思想統一、行動一致。當下,一刻也不能放松的就是改會風,反對長篇大論,提倡開短會、開有質量的會、開解決問題的會;改文風,反對空洞無物,提倡言之有物、言之有理、言之有情;改話風,反對空話套話,提倡說真話、說管用的話、說群眾聽得懂的話。
從行動上“看齊”,實干苦干是關鍵。事有千件,貴在實干?照務`國,實干興邦。朝著群眾的心坎,真抓實干、埋頭苦干、緊張快干,就是最好的“看齊”,F實生活中,無論制定的目標多么宏偉,給出的承諾多么誘人,如果述而不作、決而不行、抓而不緊,一切都等于零。“閱盡古今天下事,成由實干毀于隨。”很多時候,一些工作群眾不滿意,不是我們的方針政策和計劃措施不科學、不具體,主要是缺少實干精神、實干作風。只有盯著夢想,瞄著實事,不懈怠、不停頓、不折騰,用踏石留印的狠勁、滴水穿石的韌勁、九牛爬坡的拼勁,才能把工作抓緊抓實抓到位,共同享有人生出彩的機會,共同享有夢想成真的機會,共同享有同祖國和時代一起成長與進步的機會。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇18
“三項機制”的核心就是“能者上”“干者容”“庸者下”。“三項機制”不是單向機制,而是一個三位一體的機制群。
“三項機制”的建立,是一個探索創新的過程,肯定還有許多不夠完善的地方,所以,這三個文件目前都以“試行”的形式下發。各地各部門在實踐操作中也會遇到各種各樣新情況、新問題,因此,省委沒有搞一刀切。各地各部門各單位可根據省委文件,結合實際制定具體落實辦法。
“三項機制”是一項相互作用的整體。激勵機制是前提,能上能下機制是根本,容錯機制是保障,只有這三個機制的有機統一,才能夠解決能者上、錯者容、庸者下,形成良好的用人導向和制度環境。董軍強調,要切實提高思想認識,充分認清“三項機制”的時代背景和重大意義;要把握其精神實質,深刻領會“三項機制”的核心內容和鮮明導向,同時采取有效措施,切實抓好“三項機制”的學習宣傳和貫徹落實,讓能干事、干成事的干部得褒獎、獲重用,努力在政協機關營造一支有熱情、有生氣、有活力的干部隊伍。
“三項機制”相互銜接配套,是應對新形勢破解新難題的一項重大決策。傳遞的信號就是希望通過鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下,最大限度地激發和保護干部干事創業的積極性、營造爭先創優的好氛圍、凝聚追趕超越的精氣神。“三項機制”相互配套相輔相成,鼓勵激勵催生動力,容錯糾錯提供保障,能上能下標明底線,是一套比較系統科學、較為成熟完備的制度體系。
好的制度關鍵還在于落實,請您談談在實踐中應該如何貫徹落實“三項機制”。
一是抓好學習宣傳。各級黨組織認真學習“三項機制”精神,領會制度精神實質和實踐要求,切實把思想行動統一到省委的決策部署上來,不斷激發全系統、全行業和各級干部干事創業的積極性和主動性。組織專家學者、領導干部對“三項機制”進行全面、持續、深入解讀。注重挖掘一批正反典型,通過正面引導、反面警示,進一步營造干事創業、追趕超越的良好風氣。
二是完善配套政策。要按照“三項機制”精神,抓緊研究制定體現省委精神、符合工作實際的具體操作文件,形成相互銜接配套的制度體系,既要不折不扣地落實好省委要求,又要緊密結合實際,大膽探索實踐,體現地方和單位特色。
三是扎實貫徹實施。全省各地發展基礎不一、各部門業務領域不同,難免會遇到各種各樣的新情況、新問題,要緊密結合本地本部門實際,不折不扣地落實省委要求,大膽探索、積極完善,勇于實踐,切實把干部隊伍的活力激發出來、干事創業的積極性調動起來,使廣大干部進一步堅定信心、鼓足干勁,勇于擔當、主動作為。
四是嚴格落實責任。組織人事部門要主動承擔起牽頭責任,把貫徹落實“三項機制”情況作為“兩學一做”學習教育督導和年度目標責任考核檢查、黨建制度改革督查的重要內容,嚴格考核,強化督促,獎懲并舉,層層傳導壓力,倒逼制度落實。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇19
書寫著“這里一沒有貪官污吏,二沒有土豪劣紳,三沒有賭博,四沒有娼妓,五沒有小老婆,六沒有叫化子,七沒有結黨營私之徒,八沒有萎靡不振之氣,九沒有人吃摩擦飯,十沒有人發國難財。” 這是1940年2月1日,毛主席在延安民眾討汪大會上的一段講演,被人民親切的稱頌為延安的“十個沒有”,至今依然熠熠生輝,啟迪后人。
如今,人們告別了饑寒交迫、炮火硝煙的艱苦歲月,步入了富足安定、文明和諧的小康大道。然而,各樣誘惑依然在考驗著黨員干部。“十個沒有”猶如一面鏡子,時刻鞭策共產黨人深學、細照、篤行。新時期,黨員干部更應該時刻自省,這“十個沒有”,有?還是沒有?
毋庸諱言,今天,一些黨員干部身上,一些地區,“十個沒有”已經令人痛心地變成了“有”,不是嗎?在那些塌方式腐敗的地方,貪官沒有嗎?結黨營私沒有嗎?萎靡不振之氣沒有嗎?這些情況,發人深省!
黨的以來,多次強調黨員干部特別是各級領導干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實。這既是對“十個沒有”的傳承,更是對今天做到“十個沒有”的指南,做到“三嚴三實”,“十個沒有”一定“沒有”,做不到,“十個沒有”一定會“有”一條、兩條,甚至更多。
時代更迭,共產黨人的作風建設的要求沒有變。面對兩個“一百年”的目標,中國共產黨人只有不斷接受 “十個沒有”的洗禮,打一場作風建設的“持久戰”,我們才能守衛精神“根據地”?箲饡r期,延安“十個沒有”作風凝聚起中華民族救亡圖存最深厚的偉力。新時期的“三嚴三實”,體現著共產黨人的價值追求和政治品格,豐富和發展了黨的建設理論,明確了領導干部的修身之本、為政之道、成事之要,為加強新形勢下黨的思想政治建設和作風建設提供了重要遵循。
黨員干部無論是捫心自問“十個沒有”有沒有,還是常常自省“三嚴三實”踐行否,都是對自我作風建設和工作的反思。只有造就作風良好的黨員干部隊伍,才能不斷提高黨的執政能力、執政水平,為實現“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢凝聚起團結奮進、攻堅克難的強大力量。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇20
治國必先治黨,治黨務必從嚴。全面從嚴治黨,是黨的xx屆六中全會的鮮明主題。政治紀律和政治規矩,作為各級黨組織和全體黨員在參與政治生活中必須遵守的紀律規定和傳統慣例,也是黨員的高壓線和政黨的生命線。從邏輯學角度分析,政治規矩的外延大于政治紀律的外延,政治規矩包含政治紀律,政治紀律是成文的政治規矩。中國共產黨是靠革命理想和鐵的紀律組織起來的馬克思主義政黨,紀律嚴明是黨的光榮傳統和獨特優勢,在新的歷史起點上,在實現“兩個一百年”和中華民族偉大復興中國夢的征程上,更是要加強紀律建設。
當前,黨內遵守政治紀律和政治規矩,主流是好的。面對當前存在的各種突出問題,黨內政治生活必須常抓常嚴,防止政治灰塵和微生物污染、侵蝕黨的肌體,筑牢從嚴治黨的政治根基。六中全會制定了《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》,正是要燒旺黨內政治生活的大熔爐,筑牢從嚴治黨的政治根基。筆者認為,嚴守紀律規矩紅線,凈化政治生態應做到以下三個方面:
扎緊扎牢制度籠子。高度重視制度建設。嚴密的制度體系是嚴明黨的政治紀律和政治規矩的內在要求和堅實保障,有效防止黨的政治紀律和政治規矩成為形同虛設的“紙老虎”。完善的制度設計最終要落實到具體執行,履行責任是破解此問題的關鍵,要形成一套責任制度,配合制度落實,因此要建立鏈式單項責任聯系機制,在此鏈條上的責任方依照責任大小建立責任互聯關系,形成責任分解和承擔機制;紀檢監察機關嚴格監督執紀。紀檢監察機關作為黨內監督執紀的專門機關,就是“監控探頭”,重點通過信訪舉報、巡視檢查、網絡輿情等渠道及時發現存在苗頭性問題的官員。
堅持“三嚴”用人標準。一是嚴格標準,堅持“德才兼備、以德為先、以廉為基”的用人導向,讓“德”成為“硬指標”,加強干部德的考察,延長任前考察時間,全方位了解干部情況,關注八小時內外的具體表現。二是嚴格把關,強化動議主體責任,以事擇人、按崗選人,防止人情動議、關系動議。三是嚴格問責,問責不能感情用事而要鐵面問責,領導干部要敢于唱“黑臉”,破除好人主義、消除僥幸心理,達到“問責一例、警醒一片”的震撼效果。
嚴肅黨內政治生活,提升政黨內部循環效率。推動組織生活制度化。新形勢下加強和規范黨內政治生活,重點是各級領導機關和領導干部,必須以身作則,模范遵守黨章黨規,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,堅持不忘初心、繼續前進,堅持率先垂范、以上率下,為全黨做出示范;嚴肅黨內生活要用好批評和自我批評有力利器。要警惕好人主義和自由主義,批評不能搞無原則的一團和氣也不能當無原則的老好人,開展批評活動既要有紅紅臉、出出汗的嚴肅,又要有加加油、鼓鼓勁的真誠,批評與自我批評不是一次任務闖關,通關以后就萬事大吉,為了防止反彈,關鍵在于堅持不懈、抓常抓細,使批評和自我批評轉化成思想自覺和行動自覺。
筆者認為,當前黨內出現的個別政治生態問題,是破壞政治紀律和政治規矩擴大化帶來的結果。政治紀律和政治規矩被破壞,紀律底線被突破,將引發政治生態環境進一步惡化。人不以規矩則廢,黨不以規矩則亂。因此,在任何時候任何情況,政治紀律和政治規矩這個弦都不能松,嚴守政治紀律和政治規矩是營造良好政治生態的源頭。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇21
自治區制定了《廣西壯族自治區行政機關首問負責制度》、《廣西壯族自治區行政機關限時辦結制度》、《廣西壯族自治區行政機關責任追究制度》,這三項制度的頒布實施,是為轉變干部作風,加強機關行政效能,搞好制度建設,建立健全加強行政效能建設長效機制的關鍵。為使三項制度在我鎮全面貫徹實施,確實轉變干部作風,加強機關行政效能,近日,鎮黨委、鎮人民政府組織全鎮干部職工集中學習了這三項制度,通過學習,使我受益非淺。
一、首問負責制是開始,限時辦結制是核心,責任追究制是保障,這三項制度是一個有機的整體,環環相扣。建立和嚴格執行這三項制度及行政效能建設的其他配套制度,將形成強有力的約束機制,促使各部門特別是具有審批職能的部門和工作崗位的工作人員改進服務態度,優化審批流程,壓縮審批時間,嚴格辦結時限,提高辦事效率,從而建立起加強機關行政效能的長效機制。
二、建立健全首問負責制。實行首問負責制,切實轉變干部作風,是密切聯系群眾,全心全意為人民服務,樹立良好的政府機關形象的客觀要求。機關工作人員要認真履行職責,對基層和群眾要求辦理事項的,第一個接待群眾來電、來訪者(即首問者),要熱情接待,周到服務。接聽電話應文明、禮貌、熱情,做好記錄,并負責落實所問、所辦之事。熱情為到訪者、來電者提供準確的信息。對到政府辦事的人要熱情、主動,屬在本人職責內的事要及時處理,首先接受辦理的人員要負責到底,能當場辦結的要當場辦結,不能當場辦結的要告知辦結時間,并負責該事項的跟蹤督辦,對申辦材料不符合要求的,必須當場驗明和明確告知申辦者,并進行詳細指導和說明。對不屬于本部門職責范圍受理的事項,應當向當事人說明理由,并告知該事項的具體承辦部門的有關聯系電話,必要時親自引領前往,引導其找到相關部門或個人辦理,直到讓群眾滿意為止。對把握不準的事宜或者特別重大和緊急的事項,及時請示領導。要求首問責任人熟悉業務、精通技能,否則就必須換崗。要實行掛牌上崗,以便企業和群眾監督。
三、全面推行限時辦結制。指各級機關和具有行政管理職能的單位,依據法律、法規和有關規定,對其行政單位和管理服務項目必須在規定時間內予以辦結的制度。限時辦結制是防止辦事拖拉,進一步縮短辦事時間,提高工作效率的一項基本制度,服務部門要理順內部職能關系,優化工作流程,科學設置程序,規定辦結時間,杜絕久拖不辦、辦而不結的現象。行政機關所有向社會辦理行政許可或非行政許可審批及其它申報事項,必須在法定期限或者本機關承諾的期限內辦結。對特別緊急的事項要急事急辦,隨到隨辦。情況特殊需超過辦事時限的,要經上級領導批準并事先告知審批對象。凡沒有正當理由超出法定或本部門承諾時限的,要依規依紀追究責任人的行政不作為責任。具備條件的行政管理事項要實行超時默認制,行政機關超過規定期限未做出決定的,一律視為同意。
四、嚴格實行責任追究制。責任追究制度是指對行政機關及其工作人員違反首問負責制度、《限時辦結制度》,不履行或者不正確履行職責,以致影響執行力和公信力,貽誤行政管理工作或者損害行政管理相對人合法權益等行為予以責任追究的制度。重點抓三方面:
1、實行部門首長問責制。實行部門首長對本部門的工作全面負責,并對其行使職權引起的后果承擔責任。各政府部門對所屬工作部門不履行或者不正確履行行政職責造成重大失誤或不良影響的行為,要追究部門行政首長的責任。
2、實行行政過錯追究制。行政機關及其工作人員不履行或不正確履行規定的職責,影響行政秩序和行政效率,怠誤行政管理工作或損害行政管理相對人合法權益,造成不良影響或后果的,要追究該行政機關及其工作人員的責任。
3、加強行政效能監察。要設立效能監督機構,健全效能投訴網絡,完善效能投訴受理機制,努力做到投訴有門、辦理有效、有訴必查、查明必處。監察重點要放在與對外開放、招商引資以及發展民營經濟密切相關的行政部門和執法管理部門,以及行政審批中的不規范行為、違反服務承諾的行為、濫用行政執法權的行為、行政不作為、工作作風等方面。堅決追究違反有關制度,破壞投資環境的單位和個人,做到發現一起查處一起,決不姑息。營造干部作風和機關行政效能建設的濃厚氣氛。要加強行政過錯責任追究落實情況的監督檢查,對責任追究落實不到位的,要追究有關責任人的責任。對需要立案調查的,嚴格按案件檢查的規定程序辦理。要公開曝光影響惡劣的典型案件。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇22
黨員干部全身心投入黨的事業,是職責所系、使命使然,是對黨忠誠、信念堅定的具體體現。無數優秀黨員干部的經歷表明,他們正是在全身心投入所從事的事業過程中,提升了能力素質、實現了人生價值。因此,調整好心態,用“心”為政謀事,是一種積極的人生態度,是黨員干部應有的政治覺悟。
建言獻策出公心。常言道:善弈者,謀勢;善謀者,謀全局。一個人私心太重,想問題、辦事情就習慣從個人利益出發,擺脫不了“小我”的圈子。黨員干部敢不敢提意見、能不能提好建議,不僅體現了能力素質,還體現了事業心責任感。只有堅持從全局思考、從長遠謀劃、從大多數人利益著想,自覺站到黨委領導角度思考問題、研究工作,才能走出“小我”,產生“大思路”、“大謀劃”;只有及時跟蹤各項工作進展情況,經常了解群眾對我們工作的評價、看法與反映,并以對黨和人民利益高度負責的精神作出分析判斷,才能有“金點子”、“實招數”。
擔當重任勇敢心。敢不敢負責任,能不能擔重任,會不會解難題,是檢驗黨員干部綜合素質的重要尺度。黨員干部是黨的路線方針政策的執行者和具體落實人,必須牢固確立守土有責的思想。對工作中出現的矛盾困難、失誤挫折,要有很強的政策、制度觀念,真正做到是非界限心中有數,按職按級負責把關;對工作中存在的矛盾和問題,要敢于正視,迎難而上,勇于擔當,立足自身處理,而不能遇到問題就往上推。
坦誠相見真誠心。“不誠無以為善,不誠無以為君子”。誠信已不只是一種行為,更是做人、立世的根本。黨員干部在工作中坦誠相見,真誠待人,做到多一些信任少一點猜疑,多一些贊許少一點妒忌,多一些包容少一點挑剔,多一些諒解少一些結怨,是一種智慧。遇到分歧和不同想法,要把話說在明處,通過坦誠交流、交換看法化解誤會。對上級批評,黨員干部要有這樣的認識:不批評不進步,不磨礪不成熟。只有坦誠相見、真誠處事,才能贏得領導和同事的認可,得到他們的支持。
維護形象正直心。俗話說:互相補臺,好戲連臺;互相拆臺,統統垮臺。身為黨員干部,我們每個人都有責任維護共產黨員的形象,維護黨的形象。同志之間有什么不足、做得不夠好的,及時拉拉袖子提個醒,就可以把問題消除在萌芽狀態。反之,就可能給個人前途、家庭幸福、黨和國家事業帶來不良的影響和損失。尤其是在對方不在場的情況下,更應多說別人的長處、優點,多化解別人面對的誤解、怨言,這樣的思想作風和待人處世態度,既能顯出說話者的寬厚豁達,又能促人增長自勉自勵之心,贏得別人對自己的信任和尊重。
快樂工作平常心。現代社會工作節奏快、壓力大,應有一種積極樂觀的心態去面對,既不能妄自菲薄、悲觀失望,也不能夜郎自大、自我感覺良好。集體生活、工作交往有益交流溝通,既鞏固友誼,又能獲取新信息、學習新知識、增長新才干。黨員干部應多溝通多交流,在互相交流中開闊視野、提高素質。要保持陽光心態,陽光做人,利用工作生活的點滴時間弘揚真善美,做影響和帶動他人的陽光使者。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇23
中國共產黨在新時代的歷史使命,就是團結帶領人民實現 “兩個一百年”奮斗目標、實現中華民族偉大復興的中國夢。面對歷史使命,面對“四大考驗”“四種危險”的嚴峻形勢挑戰,奮力推進中國特色社會主義偉大事業和實現中華民族偉大復興,全黨必須自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。堅決維護黨中央權威、保證全黨令行禁止,是黨和國家前途命運所系,是全國各族人民根本利益所在。因此,對于黨員干部來說,“講看齊”不是個人的小事,而是事關政治方向的大事;不是一般的品行要求,而是嚴格的黨性要求。
一個隊伍經常是不大整齊的,所以就要常常喊看齊,正像毛澤東同志所指出的,“看齊是原則,有偏差是實際生活,有了偏差,就喊看齊。”黨的以來,正風肅紀更實了,黨內政治生活更嚴了,黨員干部自覺主動的看齊意識和看齊行動,凝聚起愛黨、護黨、為黨的磅礴力量。另一方面,小到隨意轉發“政治段子”、過分看重個人私利,大到對黨中央的大政方針說三道四,對黨中央要求陽奉陰違,種種不去看齊、不想看齊、不會看齊的問題也在警示我們,向黨中央看齊,要靠理想、靠黨性、靠紀律。經常、主動地與黨章黨紀對標,經常、主動地展開靈魂深處的凈化行動,我們才能在政治上站穩立場、在思想上辨明方向、在行動上善作善成。
人心齊,泰山移。齊則有序,齊則有力,隊列整齊是事業發展的有力組織保證。鄧小平同志曾經指出,中央要有權威,改革要成功,就必須有領導有秩序地進行。沒有這一條,就是亂哄哄,各行其是,怎么行呢?也強調:“只有全黨思想和意志統一了,才能統一全國各族人民思想和意志,才能形成推進改革的強大合力。”看齊是方法,整齊是目的,看齊要見行動,整齊要見效果。向黨中央看齊,要最終落腳到落實中央各項部署和方針政策上,落腳到修身律己、干事創業各個方面。中央以上率下,全黨統一行動,黨的領導必會堅強有力,各項事業必定所向披靡。
有人說,真正的忠誠源于覺悟,堅定的追隨來自認同?待R意識不是與生俱來的,也不是自我標榜的,而是發自內心的覺悟和認同。提高黨性修養是一件活到老學到老的事,對馬克思主義立場觀點方法真懂真信,對黨的路線方針政策真理解真認同,我們就能做到在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致,就能始終站在時代前列,始終內心堅定充實,始終奮斗無怨無悔。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇24
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!
95年歷史滄桑、風波激蕩;95年好漢輩出、情深意長。您是燈塔,照射著我們前進的途徑。你是旗號,指引著我們勝利的方向。這燈塔、這旗幟,就是我們巨大的中國共產黨。不任何一種文字或語言,能像黨旗那樣暢快淋漓地表白著我們心中對黨的敬意。數十年的悠悠歲月,早已把黨鑄成了我們胸中的一首神圣長詩,黨旗就是這長詩里的“詩眼”;八十載的斗轉星移,黨成了我們用無數勞苦功高撰寫的歷史長卷,黨旗就是這長卷中的 “ 文魂”!
在那無數先烈們用鮮血染紅的黨旗上,我看見翻卷著的是打倒日本帝國主義的怒濤,轉動著的是反饑餓、反內戰、反壓迫的狂瀾,流淌著的是為捍衛祖國而磅礴的血浪,蕩漾著的是對人民大眾愛的漣漪……看著看著,我儼然沖破了時空,帶著一雙矯健的翅膀跟明銳的眼睛,邀游在歷史的長河里……
面對莊嚴的黨旗,我們恍如看見毛澤東揮手之間,一次次撥正革命的航向,領導著中國革命從成功走向新的勝利。從秋收起義上井崗到樹立延安革命圣地,從遵義會議萬里長征到重慶會談、解放戰斗,中國人民劈開混沌,撥云見日,終于推倒了“三座大山”,創立了社會主義新中國。中國人民站起來了!
面對肅穆的黨旗 ,咱們好像看見鄧小平抬手之間,繪就了改造開放的雄偉藍圖,中國國民講述著“春天的故事”,敲響了新時期的鑼鼓。20xx年,俯仰之際,轉瞬之間,赤縣神州產生了前所未有的滄桑巨變。
面對莊嚴的黨旗 ,我們似乎看見舉手之間,高擎起中華民族偉大中興的圣火。香港、澳門回歸,北京申奧勝利,中國參加世貿,大事一直,好戲連臺。西部大開發再次牽動全局,“三個代表” 思維日益深刻人心。中國,站在新的起跑線上。黨的xx大將繪就更新、更美的藍圖 ,為中華民族的偉大振興奠定更加牢固的基本。正所謂“喜報與彩云齊飛,富嫡伴文化相長”。
面對著黨旗,我覺得,作為一個年青的生命,我是如許的幸福沐浴在黨無處不在的溫溫暖光亮之中,側耳諦聽著黨的淙淙教導,任由詩情如朝陽噴薄。作為一名一般黨員,我又多么由衷地盼望我們的黨能以從不褪減的嬌艷橫穿火光橫溢、塵土紛濺的世紀凌晨,馭太陽的風輪奔跑在七月那灑滿陽光的坦途。
我們面對黨旗,感想到了承前啟后的義務,感觸到了與時俱進的份量!俗話說得好:“要想富,先修路。”國道乃全市經濟大動脈,貫通貨色,交通忙碌! 作為奮斗在公路出產第一線的道班工人,確保公路的保險暢通是第一責任!我們以“服務人民、貢獻社會”為己任,我們艱苦功課,勤細養路,發揮艱難斗爭,節約持家的精良傳統,保持公路建設總方針,有打算地改革各類公路,我們以主人翁的姿勢踴躍投身全區公路建設,路容路貌大大改良,一個以城區為核心向外輻射,四通八達,犬牙交錯的公路網已基礎構成!
誰能說經濟不因我們的辛苦而起飛?人民不因我們的付出而富饒?餐風露宿不辭苦,守護坦途譜新歌!你看,市工會組織的 “進步職工小家”、省級的“全優道班”、“雙文明道班”!乃至中華全國總工會的“五一勞動獎章”、“全國榜樣職工小家”!種種聲譽,如雪片般飛來!黨旗下,我們公路人以簇新的形象、發奮的風貌、昂揚的斗志,開拓局勢、開拓將來、開辟美妙的來日。我們,為黨旗增輝,我們的性命,也必定會因黨旗的照映而出色!
我的演講完畢,謝謝大家!
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇25
無視組織程序,“邁過鍋臺上炕”;不顧中央禁令,“心里裝著小九九”;明明有政治要求,卻置若罔聞、毫無顧忌,甚至喪失理想,丟掉信仰……一些黨員干部種種我行我素、陽奉陰違的行為,本質上是政治紀律的缺失
在中紀委二次全會上,強調,黨面臨的形勢越復雜、肩負的任務越艱巨,就越要加強紀律建設,越要維護黨的團結統一,確保全黨統一意志、統一行動、步調一致前進。這樣的鮮明表態,凸顯了在新的時代條件下,加強政治紀律建設的重要性、緊迫性。
決定執政能力的“生命線”
黨員也好,黨組織也好,在政治方向、政治立場、政治言行上,同黨中央保持高度一致,自覺維護中央權威,這是基本要求,也是根本的政治紀律。早在,黨的五大就明確提出黨內紀律非常重要,“宜重視政治紀律”。
紀律渙散,會造成內耗,生出小圈子、小派系,阻礙政黨形成統一團結整體;紀律渙散,更會讓上下不貫通、政令中梗阻,上面一套、下面一套,阻礙政策意圖的實現。,英國工黨就明確黨議員要“嚴格避免”與其他黨派一致行動等紀律要求;20xx年,法國社會黨修改的新章程要求黨員必須接受黨的“原則聲明”、章程和決定。對于任何一個現代政黨,紀律都可謂生命線,更何況是一個有8200多萬黨員、領導著13億人口的執政黨?
應當說,“嚴守黨的紀律”,是入黨誓詞的內容。從“表哥”楊達才到雷政富再到李亞力,對于違反黨紀國法者,我們從未姑息。不過,經濟好起來之后,黨員干部面臨更多誘惑, “糖衣炮彈”具有更大殺傷力;在信息時代、開放社會,各種觀念交融甚至交鋒,思想潛流沖擊黨員信仰;大發展態勢之下,各地利益協調更加困難,政治紀律也更容易被保護主義、本位主義消解。正因此,一些人才會在政治紀律問題上要求不嚴、心存僥幸,甚至刻意規避、“低調”違反。
當前,改革形勢復雜、發展任務繁重,與革命戰爭時代相比,前進的道路雖沒有了當年的硝煙,卻同樣充滿艱難險阻。從革命黨到執政黨,我們更需要以嚴格的政治紀律保證黨的高度統一。正如小平同志所說:“我們這么大一個國家,怎樣才能團結起來、組織起來呢?一靠理想,二靠紀律。”
規范政治行為的“高壓線”
毛澤東說,路線是“王道”,紀律是“霸道”,這兩者都不可少。政治紀律,理應成為黨員以及各級黨組織的“高壓線”。
對個人而言,樹立“黨章意識”是根本。用黨章規范一言一行,才能做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。在大是大非問題上有堅定立場,對背離黨性言行有鮮明態度,這是每個共產黨員應有的基本政治覺悟。如果誰都可以為所欲為,那還叫什么政黨,那是烏合之眾。倘若黨章要求成了虛設,政治紀律成了擺設,就會形成“破窗效應”,使黨的章程、原則、制度、部署喪失嚴肅性和權威性,黨就會淪為各取所需、自行其是的“私人俱樂部”。
更重要的是,要從組織層面上破除“腸梗阻”,保證政令暢通。當前,還有地方我行我素,為了地方利益,架空中央政策、損害群眾利益。比如,少數地方為擴大財源,在征地、拆遷等方面屢屢踩線;比如,三令五申宏觀調控,有些地方卻還是違規上項目。這些都極大妨礙了黨的政策執行,甚至有群眾揶揄“上面政策定得好,走到下面沒了襖”,“上面政策是太陽,照到下邊碰到墻”。針對于此,中紀委全會特別強調了“三個決不允許”——決不允許“上有政策,下有對策”,決不允許有令不行、有禁不止,決不允許在貫徹執行中央決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。
一個政黨,不嚴明紀律,必然分崩離析。蘇共在20萬人時建國、200萬人時衛國、20xx萬人時卻亡國,為什么?一個重要原因就是,政治紀律被動搖了,黨員離心離德,黨組織各行其是。殷鑒不遠,面對前所未有的現代化道路,面對世所罕見的困難和風險,我們尤須嚴明政治紀律,才能擺脫歷史周期律,形成全黨上下步調一致、奮發進取的強大力量。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇26
要堅定不移樹牢核心意識,在深入學習貫徹系列重要講話精神上當好表率。各級領導干部要深入學習貫徹關于堅持和發展中國特色社會主義的重要論述,進一步堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。要深入學習貫徹關于“兩個一百年”和中華民族偉大復興中國夢的重要論述,進一步堅定目標振奮精神,團結帶領全市人民為全力推動“三個走在前列”、建設更高水平小康社會而努力奮斗。要深入學習貫徹關于統籌推進“五位一體”總體布局和協調推進“四個全面”戰略布局的重要論述,進一步用深化改革破解發展難題、用法治思維提升治理水平、用從嚴治黨凈化政治生態。要深入學習貫徹關于創新協調綠色開放共享發展的重要論述,進一步用新發展理念統領發展全局,大力推進創新發展、協調發展、綠色發展、開放發展、共享發展。要深入學習貫徹關于科學的思想方法和工作方法的重要論述,進一步增強戰略思維、創新思維、辯證思維、法治思維、底線思維,提高駕馭復雜局面的能力。
要堅定不移向黨中央看齊,在深入貫徹xx屆六中全會精神、推進全面從嚴治黨上當好表率。各級領導干部要帶頭學習貫徹中央和省、市委的部署要求,聚焦兩大重點任務:一要加強和規范黨內政治生活。要加強黨性修養,堅守真理、堅守正道、堅守原則、堅守規矩,倡導和弘揚忠誠老實、光明坦蕩、公道正派、實事求是、艱苦奮斗、清正廉潔等價值觀;要自覺遵守紀律,堅持有令必行、有禁必止,自覺遵守政治紀律和政治規矩,堅守政治信仰、站穩政治立場、把準政治方向;要發揚黨內民主,嚴格執行民主集中制,切實做到科學決策、民主決策、依法決策;要認真開展組織生活,真正使嚴肅認真的黨內政治生活成為堅持黨的性質和宗旨、保持先進性和純潔性的重要法寶。二要全面落實黨內監督責任。要處理好落實監督責任與自覺接受監督的關系,認真落實黨內監督的責任,并且主動接受監督,養成在監督下工作的習慣;要處理好黨內監督與外部監督的關系,主動接受各方面的監督;要處理好信任與監督的關系,敦促黨員干部按本色做人、按角色辦事,以監督體現信任,以嚴管體現厚愛。
要堅定不移向黨的理論和路線方針政策看齊,在堅定理想信念、端正用人導向、強化宗旨意識上當好表率。各級領導干部要進一步堅定理想信念,堅守入黨誓言承諾,堅定對馬克思主義的信仰和對共產主義的信念,自覺把共產主義最高理想和中國特色社會主義共同理想有機統一起來,把個人前途命運與黨和國家事業緊密聯系起來,使道路自信、理論自信、制度自信、文化自信真正刻骨銘心。要進一步端正用人導向,堅持好干部標準,注重在基層一線培養鍛煉干部、在基層一線選拔使用干部,讓忠誠干凈擔當、為民務實清廉、奮發有為、銳意進取、實績突出的干部得到褒獎和重用。要進一步強化宗旨意識,堅定不移地站穩群眾立場,認真落實直接聯系服務群眾的各項制度,切實解決群眾反映強烈的突出問題,堅決當好群眾的知心人、暖心人、貼心人。
要堅定不移向黨中央決策部署看齊,在落實五大發展行動計劃、推動“三個走在前列”上當好表率。各級領導干部要強化使命擔當,珍惜崗位、履職盡責,始終把發展重任扛在肩上,把群眾需求放在心頭,恪盡職守,敬業奉獻,努力創造無愧于黨和人民的優秀業績。要拉高工作標桿,主動對照先進找不足,以爭創一流的志氣、奮發進取的勁頭,推動各項工作爭先進位。要提升能力水平,廣泛學習和掌握履行崗位職責、做好領導工作必需的各方面知識,注重在實踐中提升本領,努力使自己的科學決策能力、駕馭全局能力、開拓創新能力得到全面提升。要堅持務實創新,堅持一切從實際出發,善于把上級決策部署與馬鞍山實際緊密結合起來,創新發展思路,創新體制機制,創新方式方法,以改革的辦法破解難題,以創新的舉措推動發展,不斷開創各項工作新局面。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇27
不解開這些思想問題,任憑洪鐘大呂再怎么洪亮,也是白搭!
焦作市創新發展經濟轉型專題研修班規模罕見、忙碌空前,然而在全市吹響創新發展經濟轉型集結號的同時,我們也聽到了一些心存善良的顧慮:焦作與深、杭兩市的可比性在哪里?天地懸殊,如何學習?我們為什么好高騖遠,而不腳踏實地?
有疑問不是壞事,而是好事。一切事物都在矛盾中沖突對抗、循環演進,腦袋里有問號說明大家在思考,一時想不通,恰恰說明了學深杭的必要性。
“出路、出路,走出來才有路;困難、困難,困在家里更難。登高才能望遠,志存才能高遠。只有跳出焦作看焦作,才能對標先進、明確趕超方向;只有跳出河南看焦作,才能夠找準差距、奮力攻堅。”市委書記王小平在全市“學深杭、促創新”動員暨20xx年度表彰大會上的堅定之聲告訴我們:只有會當凌絕頂,才能一覽眾山小!
學深杭、促創新,我們首先要明白方法論問題,因為理念決定高度、高度決定戰略,戰略關乎全局、長遠及事業的成敗,只有屹立群山之巔,才能耳聰目明,在焦作創新發展經濟轉型的征途中學經驗、避險灘、走捷徑。
創新,已經植入深、杭兩市的發展基因?陀^地說,我們與兩市在高新技術企業、創新載體、創新成果、社會研發力量等方面不具有可比性,但有如此差距并不可怕,真正可怕的是我們長期以來對創新驅動并沒有真正認識到位,還讓“認識新常態、適應新常態、引領新常態”停留在筆尖和口頭上。
很顯然,這是人的問題,理清大家的思路,就要在思想認識層面畫上一個大大的“同心圓”:我們與深、杭兩市的差距在于謀劃發展的世界眼光和戰略思維,在于推進工作的先進理念和現代意識,在于敢為人先的膽識氣魄以及對創新創業孜孜不倦的持續追求。當我們感受到深圳打破框框、勇闖雷區、銳意創新的精神力量時,當我們傾聽到杭州敢想敢試、勇立潮頭、做到極致的雄心故事時,難道我們的內心就沒有翻江倒海般涌動?難道我們就自甘禁錮于傳統思維的銅墻鐵壁?我想,倔強要強的焦作人必不甘于落后,而要在百舸爭流的競爭中做追趕者、探路者乃至領航者。
資源匱乏、結構不優、要素制約……時代對每座城市都是公平的,深、杭兩市在發展歷程中也遇到過這樣那樣的難題,但正是逆境倒逼他們走上創新轉型發展之路。如今的焦作,又一次站在歷史的風口浪尖,能不能在被動中贏得主動、加快轉型、實現彎道超車,關鍵取決于我們能否真正運用創新理念和思路推動發展。
學深杭、促創新,為了啥?解放思想、補齊短板、找準“藥方”、承接轉移、振奮精神,帶著思想藍圖、點燃創新激情、邁出鏗鏘步伐,打造轉型升級焦作版的燈塔就在眼前!
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇28
指出:“只有全黨思想和意志統一了,才能統一全國各族人民思想和意志,才能形成推進改革的強大合力。”
齊,標注一種秩序,傳遞一種力量。古人早有“見賢思齊”之說,體現的是個人修養的一種境界和導向。對一個組織、一個政黨來說,同樣如此。早在1945年,毛澤東在黨的七大預備會議上曾經說過:“要知道,一個隊伍經常是不大整齊的,所以要常常喊看齊……看齊是原則,有偏差是實際生活,有了偏差,就喊看齊。”正是擁有強烈的看齊意識,才使得廣大黨員保持方向一致,步調一致,我們黨才有強大的凝聚力和戰斗力,才能經受住各種各樣的考驗。
面對新的形勢和任務,強調看齊意識具有很強的針對性和現實意義。隨著國際國內形勢的日益嚴峻復雜,特別是隨著利益格局的調整,人們的思想觀念日趨多元化,一些黨員干部的思想出現了迷茫,理想信念淡化,紀律觀念淡薄,背離了黨員干部的基本要求。有的藐視中央權威,妄議黨的大政方針,對中央決策部署說三道四;有的為了部門或個人利益,借口情況特殊,對上級指示陽奉陰違,合意的執行,不合意的就不執行;有的甚至不顧中央三令五申,有禁不止,鋌而走險,以權謀私,走上違法犯罪的道路。所有這些,嚴重損害了黨的威信,影響了黨的形象,削弱了黨的戰斗力。究其原因,很重要的一點就在于一些黨員干部淡化了看齊意識,放松了自我要求。
增強看齊意識是全面從嚴治黨的必然要求。我們黨作為一個有著8800多萬黨員的大黨,必須紀律嚴明,做到統一意志,統一行動,步調一致。特別是當前圍繞“四個全面”戰略部署,改革進入攻堅期,發展進入深水區,需要“啃硬骨頭”“涉險灘”,尤需廣大黨員增強看齊意識,上下同心,以保持各級黨組織的團結統一和堅強有力。
增強看齊意識,是一種政治自覺,更是一種責任和擔當。增強看齊意識,各級干部特別是高級干部固然首當其沖,責無旁貸,要起帶頭示范作用,但普通黨員也不能置身度外。作為黨的肌體的一分子,有責任和義務與中央保持高度一致,不能因其普通而放松要求,口無遮攔、行無規矩,而是要堅持在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨,忠誠于黨的事業,嚴守黨的政治紀律。有沒有強烈的看齊意識,是檢驗黨員干部是否合格的重要標準。
在具體實踐中,必須準確地理解看齊意識,把握好“看齊”的內涵,重點解決向誰看齊的問題。所謂“看齊”,不是向某一級地方組織,或者向某個個人看齊,而是向中央看齊,包括向黨的理論和路線方針政策,以及中央的決策部署看齊。這是方向、目標和標準,每個黨員干部須時刻對照衡量,避免出現方向偏差、目標位移、標準降低的現象。體現在行動上,就是要做到黨中央提倡的堅決響應,黨中央決定的堅決執行,黨中央禁止的堅決不做,努力把黨的意志轉化為每個基層組織和每個黨員的實際行動,從而步調一致,眾志成城,推動各項事業繼續前進。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇29
對于一個黨員,紀律是高壓線;對于一個政黨,紀律是生命線。黨的規矩包括黨章、黨紀、國法,還有黨的優良傳統。
對于一名黨員干部來說,法律是其作為公民的行為底線,紀律是其作為黨員的行為底線,而規矩則是對其作為黨員干部特別是領導干部提出的自我約束的更高要求。
從同志的講話中可以看出,規矩越來越嚴,要求越來越高,黨只有始終與人民心連心、同呼吸、共命運,始終依靠人民群眾推動歷史前進,才能做到堅如磐石。正所謂“人心是最大的政治”,立規矩、正規矩、治規矩,說到底就是要凝聚民心,因此作為黨員干部來說,守紀律講規矩是最起碼的行為底線。
共產黨員要守住紀律這條“底線”。紀律是管黨治黨的尺子,國有國法,黨有黨規,黨紀嚴于國法。共產黨員是有著特殊政治責任的公民,只有以更嚴的標準要求約束各級黨組織和廣大黨員干部,才能永葆黨的先鋒隊性質。共產黨員要自覺遵紀守法,講政治,講規矩,守住“紀律”底線,特別是各級黨員領導干部都應該把黨的政策視為“生命線”以自持,把黨紀國法視為“高壓線”以自醒,把廉潔自律視為“警戒線”以自律,自覺做到審慎用權,用黨紀國法約束自己手中的權力。
共產黨員要堅持理想宗旨這個“高線”。革命理想高于天,黨員干部如果理想信念動搖,就會精神懈怠、意志消沉。正如習所言“理想信念就是共產黨人精神上的‘鈣’,沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會‘缺鈣’,就會得‘軟骨病’。”廣大黨員干部必須進一步堅定理想信念,緊緊抓住世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”,切實轉變作風,堅守做人、處事、用權的底線。
我們要冷靜清醒地認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性,保持堅強政治定力,堅定必勝信心,堅持不懈地抓下去,讓人民群眾不斷看到實實在在的成效和變化,回應群眾期盼、贏得黨心民心。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇30
政協第十二屆全國委員會第一次專門委員會主任會議暨專題研討班28日在北京舉行,中共中央書記處書記、全國政協副主席杜青林在專題研討班開班儀式上指出,進一步做好當前政協工作,要做到“三個看齊”,要向中共對人民政協的新要求看齊;要向一系列重要講話精神看齊;要向政協全局看齊。
“看齊”的“看”,其實就是指學習領會精神,深刻理解關于中國夢的一系列重要論述;“看齊”的“齊”,就是把中央精神落實到行動上。這里,關鍵是從行動上落實“看齊”。
從行動上“看齊”,首先就要樹立牢固的政治理想信念。理想信念不是虛的,是實實在在的政治信仰。一個人不能沒有信仰,不能沒有追求。作為共產黨員,特別是黨的領導干部,樹立了正確的政治信念,胸懷共產主義理想,堅信中國特色社會主義偉大道路,就有了政治靈魂,就有了光輝理想,就有了安身立命之本。古人云:“有志者事竟成”。有了革命理想高于天的志向,就會產生巨大的精神正能量,就能把實現中國夢的責任扛在肩上,自覺地把做好統一戰線與人民政協工作的具體任務抓在手上,把黨和人民的利益放在高于一切的位置上。
從行動上“看齊”,就要切實改進工作作風。按照中央提出的“八項規定”要求,切實改進工作作風。干實事,改作風,就要切實做到密切聯系群眾,輕車簡從,深入實際,深入基層,接地氣,增人氣。改進作風,一是要改會風,明確規定開短會,講短話,并且盡量減少會議,提高會議質量。二是要改文風,拒絕那些洋洋萬言一般化的長篇大論,拒絕那些群眾不喜歡、不明白的古板式說教,拒絕那些脫離實際的“空頭支票”。直來直去,提煉干貨。三是要改話風,堅決廢止虛話、套話。提倡說生動的話,說有哲理的話,說管用的話,說大實話。
從行動上“看齊”,就必須自覺落實好關于“實干興邦”的要求,埋頭苦干,以“踏石留印、抓鐵留痕”的勁頭干實事。曾在中央黨校發表的“關鍵在于落實”講話,是實干興邦的動員令。干實事,是領導干部在統領全局工作中一個極為重要的環節,是黨的思想路線和群眾路線的根本要求。愿不愿意干實事,是檢驗干部政德的一個試金石。天下大事,必作于細,三分戰略,七分執行。干實事,就應該從微觀入手,從具體事情辦起,做一件,成一件。就應該以誠信為本,說到哪,做到哪,言必信,行必果。還特別需要建立干實事的評價體系,每件任務有布置,有檢查,有獎懲。從制度上、程序上保證“看齊”全面落到實處。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇31
看齊是重大的政治原則,是黨的力量所在、優勢所在。我們黨能夠歷經95年的風雨走到今天,靠的就是“人心齊、泰山移”,全黨上下同心同德、萬眾一心。省委將這次學習討論的主題確定為“講看齊、見行動”,充分體現了省委向中央看齊、向看齊的強烈看齊意識。當前,在全面建成小康社會的決勝階段,在建設創新協調綠色開放共享美好安徽、推動淮北轉型崛起的關鍵時期,繼續堅持“講看齊、見行動”,具有極為重大的現實意義和戰略意義。全市黨員干部要進一步深化思想認識,切實增強統籌推進“兩個討論”的自覺性主動性,通過開展學習討論、推動大討論的不斷深化,通過深化大討論、促進學習討論的拓展延伸,實現相互融合、相互促進,達到“1+1>2”的效果。
要把握內容要求,積極推動“講看齊、見行動”學習討論取得實效。全市各級黨組織要認真學習領會《關于在全市黨員干部中開展“講看齊、見行動”學習討論的通知》精神,一方面,準確把握主要內容,堅定不移樹牢核心意識,堅定不移向黨中央看齊,堅定不移向黨的理論和路線方針政策看齊,堅定不移向黨中央決策部署看齊,通過“四圍繞”“四查找”,最終落實到“四確保”。另一方面,準確把握關鍵要求,抓好學習、加強研討,突出問題導向,堅持邊查邊改,注重領導帶頭,著力打牢思想根基。
要強化責任落實,扎實推進“講看齊、見行動”學習討論有序開展。各地各部門要在前一階段我市大討論活動基礎上,加強組織領導,強化督促指導,堅持高標準謀劃、高質量推進,切實把學習討論抓緊、抓實、抓到位。同時,及時總結推廣新鮮經驗,發現糾正苗頭性傾向性問題,統籌兼顧各項工作,做到兩手抓、兩促進,為加快轉型崛起作出新的更大貢獻。
黨員干部關于向黨中央看齊發言稿 篇32
當前,中央正部署開展“兩學一做”學習教育。學是基礎,做是關鍵。做一名合格共產黨員,一條重要的衡量標準就是講看齊。對于黨員干部來說,這不是個人的小事,而是事關政治方向的大事;不是一般的品行要求,而是黨性要求。要經常、主動向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨的和xx屆三中、四中、五中全會精神看齊,向黨中央各項決策部署看齊。
一個隊伍經常是不大整齊的,所以就要常常喊看齊,正像毛澤東同志所指出的,“看齊是原則,有偏差是實際生活,有了偏差,就喊看齊。”黨的以來,正風肅紀更實了,黨內政治生活更嚴了,黨員干部自覺主動的看齊意識和看齊行動,凝聚起愛黨、護黨、為黨的磅礴力量。另一方面,小到隨意轉發“政治段子”、過分看重個人私利,大到對黨中央的大政方針說三道四,對黨中央要求陽奉陰違,種種不去看齊、不想看齊、不會看齊的問題也在警示我們,向黨中央看齊,要靠理想、靠黨性、靠紀律。經常、主動地與黨章黨紀對標,經常、主動地展開靈魂深處的凈化行動,我們才能在政治上站穩立場、在思想上辨明方向、在行動上善作善成。
強化“看齊”意識,就是要自覺知行合一。作為黨員干部要把嚴以修身內化于心,外化于行。要在工作實踐中立足本職,敬業奉獻,以干好本職工作的實際行動為實現“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢增磚添瓦。在社會生活中要做到工作內外一個樣。慎交友、交好友,遠離低級趣味,崇尚高尚情操。要言行一致,表里如一,說到做到,不搞說一套做一套,堅決反對和克服“四風”。要善于觀大勢謀大事,按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局,牢固樹立和貫徹創新、協調、綠色、開放、共享發展理念,主動適應經濟發展新常態,做到謀得好發展全局,抓得住主要矛盾,確保中央的決策部署落地生根。
強化“看齊”意識,就是要敢于擔當負責。各級領導干部既要以身作則,又要注重管理引導,做到守土有責、守土負責、守土盡責。有多大擔當就能干多大事業,盡多大責任就會有多大成就。要在加快發展上敢擔當。主動適應新常態,緊貼自身實際,在抓發展上體現新思路、新狀態、新作為,切實擔當起引領社會發展的千鈞重擔,主動研究和應對經濟運行中的突出矛盾和問題,學會“彎道超車”,不斷實現跨越式發展;要在深化改革上敢擔當。當前正處改革的攻堅期,要以高度負責的擔當、自我革新的勇氣、背水一戰的氣概,敢于啃硬骨頭、敢于涉險灘,沖破思想觀念的障礙、突破利益固化的藩籬,跳出條條框框的限制,堅定不移地推進各項改革;要在破解難題上敢擔當。敢不敢直面矛盾、攻堅克難,是嚴和實的重要檢驗。在工作中要敢于沖鋒在先、迎難而上,大膽尋找解題良方,破解發展難題。
強化“看齊”意識,就是要守紀律講規矩。守紀律講規矩既是對黨員干部黨性的重要考驗,也是對黨員干部對黨忠誠的重要檢驗。不打“擦邊球”。沒有規矩,不成方圓。黨員干部要把制度治黨落到實處,提高制度的執行力,堅持用法規制度規范日常言行,增強紀律意識,克服打“擦邊球”的僥幸心理,確保執行制度不走樣、堅守紀律不松懈、落實工作不打折。不忘“緊箍咒”。“矩不正,不可為方;規不正,不可為圓。”黨員干部唯有敬畏法紀,才能慎初、慎微、慎行,確保忠誠、干凈、擔當。要按照習近平總書記指出的“五個必須”貫徹執行,即必須維護黨中央權威、必須維護黨的團結、必須遵循組織程序、必須服從組織決定、必須管好親屬和身邊工作人員,堅持原則、恪守規矩,嚴格按黨紀國法辦事。不碰“高壓線”。“畏則不敢肆而德以成,無畏則從其所欲而及于禍”。黨員干部要時常照照鏡子,檢點行為,凡是規章制度有明確要求的,就不折不扣落實;凡是上級明令禁止的就堅決聽令守規;凡是超出本級權限的就嚴格按程序請示報告,確保始終不越“紅線”,保住“底線”。