安全生產的演講稿范文范文(精選32篇)
安全生產的演講稿范文范文 篇1
我們熱愛生活,在崗位上揮灑汗水,憧憬著明天;我們珍惜生命,拒絕事故給我們帶來的傷害;我們喜歡勞累后的休憩;我們喜歡朋友間的小酌,我們更喜歡家人的團聚,而這一切都離不開它--安全。
安全是一件在勞動與工作中時刻圍繞我們的主題,是企業發展的永恒主題。他關聯到家庭的幸福,關聯到企業的經濟效益,關連著職工與勞動者的健康與生命,因此,安全就成了當前企業、職工的首要任務。也是所有勞動者必要意識。
記得有這樣一個小故事:一個在施工現場工作的年輕爸爸下班后回到家,他五歲的兒子發現他背后有傷,就生氣地對他說:“你對我和媽媽不負責,因為你受傷了;老師說安全是福,爸爸安全,我們全家都幸福,你不安全,我們全家都不幸福。”雖然這是兒子充滿童真的一句話,卻令這個爸爸深思許久,不知您從這個故事里有沒有得到什么啟示呢?
關愛自己的人負責,有了安全我們才能擁有完整、幸福而溫馨的家,一個個溫馨而和諧的小家組成我們幸福的大家。
生命是一種奇跡,能來到地球上,就是一種幸運。所以,讓我們要珍惜自己,珍惜生命,珍惜生命中的每一天。
每當讀到一些關于生命的故事,總會深切地感受到生命的無法承受。人生路上,有著許許多多難以預料的事情威脅著我們的安全,甚至寶貴的生命。所以,我們應該時刻警惕危險的發生。因為,生命只有一次。
上班路上,那句“禮讓,讓出海闊天空。爭搶,搶出飛來橫禍”的提醒,您記在心上了嗎?也許,您是一掃而過,卻從未用心思考。也許,到處疾馳的飛車層層擋住了你的視線。也許繁重的生活讓您無暇顧問......無論也許怎樣,請閉上你的眼睛,回憶曾經就發生在你身邊的事。亦或是擦過你的衣衫,僅是那零點零幾的差距。此時的你是不是有一種想拼命掙開雙眼的沖動,是不是想使勁甩甩你的頭,甩掉剛才的回憶,不知不覺,你已滿頭大汗,因為生命只有一次,不僅是你,你獨自穿過馬路尚不懂事的孩子,你做完家務還要沖沖趕去上班的妻子,你已腿腳不再利索正去買菜的父母,甚或是撐著一家重擔的自己。
那一幕幕無情的交通事怎能不讓你震動,那一條條生命你又怎能不顫抖呢。再想想安全培訓課上影碟里那一幕幕曾真實存在的慘狀。你是不是迫切地想打個電話給奔波地妻子,給年幼的孩子,給為你付出一生,你還沒來得及報答的父母,你是不是感覺一個電話還不夠,你甚至此時此刻就想擁抱一下他們。是的,生命真的太脆弱,它需要我們用心去呵護。
走進車間,你是否注意到“勞動創造財富,安全帶來幸福”這句至理名言。金錢、權利固然誘人健康卻是一切地前提,也是我們每個人最寶貴的財富。所以,為了家人,更為了自己。我們應該時時關愛自己的生命。(安全管理交流-)
工作時,公司會經常告誡我們“安全是一種文化,安全是一種行為,安全是一種習慣。”感覺很煩瑣、無聊。可事實卻的確是這樣,安全不是靠你的小心翼翼。它首先需要有一種安全的思想到貫穿到腦海中,并在工作中長期的付諸于實現。簡單來說,就是讓它成為一種習慣。可是,朋友,您養成這樣的習慣了嗎?您是否還在因怕熱而脫掉安全帽;您是否還在圖省事而懶得系安全帶;您又是否經常投機取巧、耍小聰明;您是否總在與規則過不去......你是不是在偷偷回答“是的”。
下班時,當您看到“爸爸、媽媽,我們等您回家”這句樸實而貼心的話語時,您是否也心存一絲期盼呢。生活中,有許多人在默默的關愛著自己、家人、朋友......我們雖然辛苦,卻開心著,充實著。所以,我們是幸福的。為了關心自己的人而努力的工作。為了長久的幸福,我們要時時注意安全。因為他們正期待著我們回家。
安全生產的演講稿范文范文 篇2
尊敬的各位領導,各位來賓,親愛的朋友們:
大家好!我是來自分局機關的___,今天我演講的題目是安全生產,責任重于奇跡。
提到安全,首先浮現在我腦海中的是發生在_年的一次中國礦難救援史上的奇跡。_年3月28日,山西王家嶺發生煤礦透水事故,153名礦工被困井下,經過緊急搶救,其中的115名礦工堅守了八天八夜以后,被成功救出。一時間媒體輿論鋪天蓋地而來,紛紛贊揚這是中國礦難救援史上的奇跡。然而,當我們沉浸在這奇跡的喜悅中時,是否曾想過,在這個奇跡背后的代價是什么?奇跡的背后是另外38名員工的生命,是38個從此支離破碎的家庭,更是在我們頭上被重重敲響的安全警鐘!
奇跡之所以成為奇跡,正是因為它的不可復制性。我們能夠指望每次事故之后都能有這樣的救援奇跡嗎?我想在座的各位都和我一樣,愿意看到的是我們有一個平平安安的生產環境,而不是將安全生產的希望寄托在救援奇跡上。我們應該深刻落實安全生產責任,保證萬無一失。因為安全關乎生命,安全才能帶來效益,安全就是一切的一切!
安全生產關乎生命。生命對于每個人來說都只有一次,保護生命安全是我們對她的最基本的尊重,也是所有文明社會的基本準則。對于安全生產來說,一時的疏忽就可能讓無數生命在瞬間逝去。_年11月15日,造成58個生命被熊熊大火吞沒的上海靜安區高層住宅火災事故,不正是因為一時的疏忽大意無證上崗而造成的嗎?
安全生產關乎企業效益。企業的效益源于安全的保障,企業的生存和發展離不開安全。試想,沒有安全,我們的生命何從保障?沒有安全,我們的生產何談順利進行?沒有安全,我們的企業效益豈不是天方夜譚?大家是否還記得,曾經風光無限的湖南路橋集團公司為何至今還一蹶不振?這是它不重視安全而導致鳳凰大橋轟然倒塌的結果啊!
無論是對生命的尊重還是對企業效益來說,安全的重要性都不言而喻。安全生產也被屢屢強調,但是我們看到的事實卻是:事故不斷,責任卻從未被真正落實。
_年3月1日,內蒙古駱駝山煤礦發生特別重大透水事故,事故共造成32人死亡、7人受傷,直接經濟損失4853萬元。當我們還在為這起重大安全事故而悲痛不已,盡一切努力拯救生命的時候,同年的3月16日石林彝族自治縣又發生一起重大安全事故,造成5人遇難,7人重傷。3月28日,深圳市寶安區一處在建樓盤的吊塔折斷,造成5人死亡,1人重傷。這些事故之間都僅僅相隔十幾天,面對如此高的事故發生率,我們不禁要問,安全法規何在?安全責任何在?
據統計,中國關于安全生產方面的法律法規就有三十幾部,各地方政府針對安全生產也都制定了各自的規定。然而,就是在這樣嚴密的法律體系之下,重大安全生產責任事故卻屢屢發生,以煤礦安全為例,每當發生特大礦難,全國照例要開展煤礦安全大檢查,可是年年檢查,年年礦難,一切都沒有改變。造成這種現象最重要的原因,正是在于法律未被貫徹,責任沒被落實和追究。
“隱患險于明火、防范勝于救災、責任重于泰山”,對于安全生產,我們要不斷加強落實安全生產責任。安全工作不能允許有半點的麻痹大意,我們必須強化安全意識,事事重視,人人負責,真真正正把安全工作作為我們工作的基礎去狠抓落實。唯有如此,方能保證生命的安全,保證企業的生存和發展,保證社會的穩定。我們不能把安全工作寄希望于事故之后的救援奇跡,讓我們大聲地吶喊,安全工作不需要奇跡的眷顧!我們要用時刻的警惕和重視,用不懈的努力來取代奇跡!
今天我們在這里共同倡導安全,讓我們共同努力,落實責任,繼續為創造一個和諧安全的砂石分局而努力奮斗!
謝謝大家!
安全生產的演講稿范文范文 篇3
各位領導,同志們:
安全是永恒的主題。對一個企業,安全意味著發展,意味著基礎保障。而對一個國家,安全則意味著強大。
“安危相依,福禍相生。”這是一條自然法則,安全與事故,一個是天使,一個是魔鬼,假如我們忽略天使的善良,魔鬼隨時就會將我們吞噬。我們常說:“安全工作是一,其它工作是零。”它是企業的生命線,賦予了我們神圣的職責,與我們的工作息息相關,無時無刻不在提醒著我們。
有這樣一個故事:一個老太太坐在馬路邊,望著不遠處的一堵墻,總覺得它馬上就要倒塌了,見有人從那里路過,她便善意地提醒道:“那堵墻要塌了,繞道走吧。”被提醒的人不解,都大模大樣地走了過去。
三天過去了,許多人在墻邊經過,她都如此勸告,可并沒有遇上危險。老太太有些奇怪,第四天,不由得走到墻根底下觀察。就在這時,墻倒了,老太太被淹沒在灰塵瓦石中……
讀完故事,我們會發現,提醒別人往往很容易,但提醒自己卻很難,安全工作正是如此。人類都有求生本能,人類生存?健康是前提,物質是基礎,精神是源泉,安全則是堡壘。
對于企業而言,質量是生命,資金是基礎,創新是源泉,安全則是牢固的后方保障。構建和諧社會,離不開國泰民安;健康企業的發展,離不開安全這塊基石。多一份自律,就多了一份安全的籌碼;多一份警醒,就擁有了一張通往安全的綠卡。
關注安全就是關注生命。讓我們為自己的生命系上安全的飄帶,在安全中擁有生命,在生命中擁有幸福,在幸福中更加珍視生命,重視安全!
安全生產的演講稿范文范文 篇4
各位領導、同志們:大家好!今天我演講的題目是《安全與幸福相伴》。
在演講之前,請同志們先聽一下發生在我童年的一個真實的故事:上小學四年級時,我對電產生了無限的好奇。一個星期天的上午,我瞞著家人和一個小伙伴想偷偷地改裝家中的電燈線路,但當時的我們還不知道改裝線路前應該先把閘刀拉下來切斷電源,只好利用停電的機會冒險進行。當我用小刀把電線的絕緣層割破正要連接導線時,我的伙伴一下子把我拽了回來,一抬頭我才發現頭頂的燈泡亮了;當時我的心嘣嘣地跳著,好險啊,幸虧他發現的及時,才使我免受了一次被電擊倒的危險,這件事后來被家人狠狠地訓斥了一頓,但當時的我還未意識到什么是真正的冒險。參加工作以后,親眼見過因違章操作而被電死的人和旁邊哭得死去活來的親屬時,我才真正意識到,違章冒險就是在拿自己的生命開玩笑。現在那刻骨銘心的一刻還深深地印在我的腦海中,如今我的一生都在感謝那位曾救過我一命的小伙伴,感謝他在關鍵時刻拽了我一把,那一把把我從死神的邊緣拉了回來,也把我從無知幼稚的冒險中拉了出來。從此,不管干什么事,我都首先考慮安全。因為安全不是一句空洞的口號,而是關系一個人的生與死,一個家庭的圓滿與殘破,關系到一個社會的溫馨與悲切的大事。
從我童年時的那次冒險可以看出,事故的發生是因為人的不安全行為和物的不安全狀態同時存在且通過加害物體導致的,如果把人的不安全行為稱為“違章”,把物的不安全狀態稱為“隱患”,那么“違章”一旦遇到“隱患”,必然會導致事故的發生,但如果消除事故鏈中的任何一個因素,就能防止事故的發生。美國的海因里希統計分析55萬起事故結果表明,每發生一起重大事故前,平均發生過29起輕傷和300起無傷害事故,這就表明造成人身傷害事故之前,有多起輕傷和未遂事故是最普遍的,因此預防事故的著眼點不是傷害事故,更不是死亡事故,而是無傷害事故,即事故前兆。只有盡早盡多地發現事故前兆,并加以控制,未雨綢繆,防患于未然,才能最大限度地減少事故的發生。當然,企業用于安全和勞動保護方面的投資,多數不能取得立竿見影的效果,但安全不存在“亡羊補牢”之說,更不存在“幸運”之論。同志們,講安全沒有過頭,因為一個小小的隱患常常就是成千上萬元的損失;講安全也沒有終點,因為一次小小的違章操作就會導致一個血淋淋的事故。在我們中國有一個非常吉祥也非常誘人的成語叫做“五福臨門”,到底什么是“五福”呢?第一福是長壽,第二福是富貴,第三福是康寧,第四福是好德,第五福是善終。這五福加起來呀,就是我們每個老百姓心中永遠向往的最美好境界。然而這一切都是由生命的安全作為載體的。四分場的一個電工師傅在退休前愛惜地撫摸著用了近十年的安全帶說:“這根安全帶呀很結實,它的一頭系著我,另一頭系著一個幸福的家。”所以安全是一個永恒的話題,誰看重它,幸福就會與誰相伴;誰鄙視它,誰就會跌進痛苦的深淵。
我們廠曾經編寫過一部叫做《傷亡事故警示錄》的小冊子,雖然只有薄薄的一小本,卻記載了**廠歷史上所有的重大傷亡事故。時間從建場初期因條件簡陋中暑死亡到現在因電擊致死,死亡事故的性質從自然雷擊到違章操作,死亡的人員從臨近退休的老人到風華正茂的青年,這本小冊子是**廠建場四十多年來,人與自然艱苦抗爭的一部血淚史。廠現在所使用的幾十種安全管理制度,如《**廠防雷電安全管理制度》、《安全例會制度》、《特工種管理制度》等就是從以前這些血淋淋的事故中凝煉出來的。過去人們的鮮血都已經流了,今天的我們還有什么理由不去好好地珍惜呢?有一句話說得好:既然你想幸福地活著,就沒有理由漠視安全。創千日安全生產不易,造長久萬家燈火更難。為了創造一個和諧安全的工作環境,廠堅持用系統的思路、創新的觀點來對待安全工作,努力在企業內塑造安全文化。從去年開始,發動了“安全生產正計時”活動,提出了“安全生產是條射線,只有起點沒有終點”的口號,把別人的事故當成自己的教訓,把過去的事故當成現在的隱患,構筑了全員、全方位的安全思想防線。截止今天,我們廠己經實現安全生產511天,保持了長期安全生產的最好記錄。
今年春天以來,在我們國家流行的非典型性肺炎給我們帶來了不少恐慌,SARS病毒是隱蔽的,我們用肉眼看不見它,但它的對手——我們卻是光明的,我們所組成的是一個曾經遭受過多次溫疫災難的民族,是一個產生過張仲景和華佗的民族,是一個從千百萬個漢字中提煉出“萬眾一心,眾志成城”的民族。如今的“非典”再也不像以前那么肆虐了。安全事故也像SARS病毒一樣,我們無法判斷它發生的準確地點和時刻,而且很多傷亡事故從發生到結束的速度很快,人們不可能在很短的時間內作出反應,但這并不是說事故是不能預防的,因為我們的國家有對人民的安危時時感到“揪心”的新一代領導集體,有去年剛剛頒布的《安全生產法》,有千千萬萬個向往平安和幸福的人民,我們的國家正在一天天變得富足和安寧。
同志們,朋友們,從泰坦尼克號沉船到印度博帕爾農藥廠泄毒,從大興安嶺火災到海軍361號潛艇失事,安全無時無刻不在影響著人們。雖然這次“安全生產月”活動只有短短30天的時間,但安全在我們的意識中永遠不能松懈,讓我們把增強安全意識看成一種信仰,看成一次圣潔的精神洗禮,看成一次艱苦的思想修煉。
在我的演講即將結束的時候,我衷心地祝愿在座的各位都能夠健康、平安、幸福!
安全生產的演講稿范文范文 篇5
假如有人問什么是幸福,可能會得到一百種、一千種甚至更多的答案:有人認為吃穿不愁是幸福;有人認為端著鐵飯碗是幸福;有人認為金榜題名時就是幸福;有人認花前月下是幸福......。當然對于幸福的理解不同、經歷不同、地位不同,每個人都有自己的幸福觀。在這里我不想一一剖析,但是我要闡明自己的觀點,那就是-安全,安全是最大的幸福!
得出這個結論并不是我嘩眾取寵、聳人聽聞,那是許許多多血和淚的教訓告訴我們的。請允許我為大家講一個因為忽視安全而永遠失去幸福、失去生命的故事吧! 世界上還有什么比安全.幸福更能讓人回味的記憶嗎?沒有,絕對沒有!安全構筑了我們美好的家園,安全成為我們連接親朋好友的紐帶。如果說幸福是一個圓,那安全就是這個圓的半徑,半徑越小圓就越小,沒有了半徑也就沒有了圓;如果說幸福是一首美妙的樂曲,那安全就是這首樂曲中的音符,音符不全就會走調,沒有了音符樂曲也就蕩然無存 。
我們每一個在一線工作過的人都知道,安全對于我們就是生命,安全對于我們就是幸福!回過頭來讓我們想一想3.18交通事故,假如我們的司機有足夠的安全意識,假如他不是在夜間駕車,假如他能控制一下車速,或者假如單位領導派車時能夠多問一個是否有必要,假如......這些的假如對于死者已毫無意義,卻給我們活著的人以深刻的警醒。一句話,假如司機、單位領導乃至整修社會中的每一個成員都樹立安全意識,那么這完全是可避免的悲劇。這血和淚的教訓足以讓我們清醒地意識到:只有安全才有我們家庭的幸福和甜蜜,才會讓你我平安的坐在這里!安全責任重于泰山!
朋友們,說到這,您或許已經打開了您那記憶的閘門,那些發生在你身邊的由于忽視安全所造成的一幕幕悲慘的場面,一定也會引起你心靈的震撼!同志,朋友,面對安全這個不容忽視又不能回避的答卷,您!不,應該說我們!是怎樣填寫、怎樣回答,怎樣對待呢?
千里長堤,潰之蟻穴!警惕與安全共存,麻痹與事故相連!
朋友,當您籌劃著新的一天工作生活時是否想到了安全?
當您未探明情況,采取措施叫要在井站動火時,你可曾想過:那弧光閃爍的瞬間、國家財產,人民的生命都將毀于一旦!
當您悠然自得的在易燃場所品嘗香煙,你可曾想到,你隨手丟掉煙蒂的.同時,也丟下了一顆燃燒彈!
當您在學習有關安全的規章、規程時,你是否想到,她是用血的教訓凝成的,她將是指導我們不再使災難重演!
當您對別人提醒與忠告不以為然的時候,你又怎能想到,一時的疏忽,一次小小的失誤都將給你個人帶來痛苦,給家庭蒙上陰影、給社會帶來負擔、給國家造成損失!
是的,這些都是常識,可就是這些常識是否印在你的腦海中,成為你行動的規范?為了敲響沉睡在人們心中的安全警鐘,我們國家及時頒布了《安全生產法》和《職業病防治法》《消防法》。它為我們筑起安全.幸福的屏障,它為我們唱起安全幸福的頌歌。
朋友,讓我們牢牢記住吧:生命對于每個人都只有一次,幸福寄希望于安全,安全又給予我們無限美好地幸福。讓我們牢記安全,時刻沐浴在幸福的陽光之中,享受安全.幸福的樂趣,演義生命的精彩!
安全.幸福((安全生產演講稿)
安全生產的演講稿范文范文 篇6
安全生產演講稿:讓我們把安全放在心間 隨著歲月的流逝,當我經歷著一些事情,感悟著生活帶給我的一切時,我開始越來越清楚地看到塵世中最重要的東西莫過于是生命。而保證我們生命存在的又是什么?
從第一聲啼哭到蹣跚學步,我們離開母親的攙扶,在親人的叮嚀下搖搖晃晃地開始在自己的人生道路上行走。生命的成長歷程里,我們不難發現,正是因為一直憑借“安全”這個拐杖我們才平安地走在充滿陽光的生活中。
“安全”是重要的,對在企業中工作的我們就更為重要。我作為一名普通的一線工人,以前卻并不能很好地認識到這一點。我和大多數職工一樣,只是被動地接受安全知識教育,被動地學習一些文件、計劃,被動地記錄每次安全活動的內容。總認為安全管理工作是領導和安全員的事情,那些“安全事故通報”由于工作環境的不同,好象跟自己沒什么關系,在思想中根本引不起我足夠地重視,所以在腦子里也沒有留下“警鐘長鳴、舉一反三”的效果。
而真正觸動我的是我們單位自己拍攝的安全事故教育片。當我看著一起起發生在我公司的生產事故,面對著那真實而清晰的記錄時,我的心震撼了:原來那些血的教訓就存在于我工作的周圍!而我的安全意識竟然那樣麻木……時間的流逝帶走的是昨日事故留下的痕跡但卻不應帶走事故留下的教訓。從那時起我知道,安全不是寫在紙上的,而是應該寫在心間的。
“低標準、~病、壞習慣”、“違章操作、違章指揮、違反勞動紀律”已嚴重威脅到了我們的安全生產,已經給我們的安全生產帶來嚴重后果和慘痛教訓。像“低、老、壞”和“三違”這些講了千遍萬遍的東西,怎么還會重蹈覆轍讓本該避免的悲劇再次發生呢?究其根本原因是他們沒有從根本上樹立“安全第一”的意識,沒有將安全真正放在心上,安全教育沒有真正觸及到他們的靈魂。要杜絕此類事故的發生,就要讓職工從思想上真正認識到消除不安全因素的重要性,認識到安全與生命財產息息相關的道理,從“要我注意安全”轉化到“我要注意安全”。
生命對于每個人來說僅僅只有的一次,我們沒有理由不珍愛自己的生命。我們要徹底清除“憑老經驗、老辦法辦事,認為幾年甚至幾十年都這樣過來了,事故不一定降落在我的頭上”的心理,牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想?熏杜絕“三違”現象的發生,提高安全意識,增強安全責任心,時時刻刻繃緊“安全”這根弦,克服僥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想,把好自己的安全關。
“安全責任,重于泰山!”這個責任,不僅僅關乎著我們的企業,更與我們自己息息相關!因為沒有安全,就談不上企業的發展;沒有安全,就談不上我們個人的生存;沒有安全,我們的幸福,我們的未來就無從談起。
為了你,為了我,為了我們企業美好的明天,讓我們關注安全,關愛生命,把安全真正寫在我們每個人的心間!
安全生產的演講稿范文范文 篇7
時間如水,歲月如梭,一年一度的六月“安全生產月”即將到來,面對火紅的六月,我們知道安全責任重于泰山;面對安全生產月的主題“治理隱患、防范事故”,它讓我們清醒地知道安全生產月在為各行各業繼續敲警鐘。
朋友:
讓,我們用安全的花環,
串起這一片,常在的歡聲笑語;
讓,我們用安全的鏡子,
照出這一幕,合家的幸福美滿;
讓,我們用安全的標桿,
量出這一段,企業的興旺之路;
讓,我們用安全來領引,用安全齊來祝愿,
祝愿我們的祖國,安定團結,繁榮富強。
有了對安全的關注,才有平安是福。然而,有多少事故就在這一瞬間發生,一次次教訓,一聲聲哭泣讓我們實為痛心。事故的發生,慘不忍睹的事故現場,伴著親人的心酸和痛楚,讓我們更加警醒,讓我們更加深刻體會到關注安全才會平安。平安是福,平安是親人的期盼,平安是快樂的源泉,平安是生命的保證,平安一生就是人生最大的幸福啊!雖然我們在地震、崩塌、滑坡、泥石流、洪水等自然災害面前顯得渺小;但是,我們可以獻出一份愛心,一份真情來攜手災區人民共建家園。而對那些不講安全所造成血和淚的事故,“治理隱患、防范事故”就顯得尤為重要,這正是給予那些無視安全的人敲響的警鐘,安全是家庭的期盼,安全是親人的叮囑,安全是人性的展示,只有關注安全,才能讓我們遠離痛苦與哀傷;只有關注安全,才能讓我們得到快樂,得到平安幸福。
安全第一,重在預防,綜合治理是關鍵,綜合治理就是運用經濟手段、法律手段、安全教育培訓以及責任追究等,建立安全長效機制,真正做到以人為本,保障平安。
生命,怕的是不會珍惜;安全,怕的是不去關注;綜合治理怕的是“執法不嚴、工作不實、業務不精、作風不硬”的態度。魯迅說過:“幸福永遠存在于人類不安的追求中,而不存在于和諧與穩定中。”真的,在人生道路上,并不是鋪滿鮮花,我們每個人都要做好自己的安全工作,我們只有居安思危,才會關注安全,也也才會保障一家人平安幸福。
朋友,讓我們用安全來引領平安,用安全來祝愿,祝愿安全生產警鐘常鳴。
文章導讀:安全的理是一個社會、一個國家、一個民族用安全文化對生活方式的理性表達。重視安全,尊重生命,是先進文化的體現;忽視安全,輕視生命,是落后文化的表現。安全文化的形成,要靠全社會的共同努力。中華民族有著五千年的燦爛文化,進入新世紀后,必將會創造出更為先進的安全文化……
安全是一種愛。安全的愛是父母對外出兒女永遠的牽掛,是朋友寄來賀卡上的眷眷祝福,是同事帶著微笑的一聲問候,是陌生人邂逅時的彼此關照,安全更是一種以人為本的社會制度奏出的愛之歌。
安全是一種美。安全的美體現于維系安全的行為過程之中。一種規范嫻熟的安全行為是美,對安全知識的熟練掌握并在實際工作中運用自如是美,在異常情況下能夠運用在平常的日子里培養出的正常心態和應變能力瀟灑應對突變更是美。安全的美的本質就在于能夠預防災害蠢將災害的桶央降到囂徽。給社會帶來前進的希望和力量,并能凈化人類的靈魂,增強人類的智能。
安全是一種情。安全的情是一種美好的感覺狀態。安全的情不僅僅體現為一種美好的自尊自戀情結,亦體現為對他人個體生命的尊重,更體現為一個國家和政府對民眾的拳拳之心。“為官一任,保一方平安”是情;按章操作,防患未然是情;善待自然,善待自已是情。安全的情更是平常日子里的嚴于律己,是災難面前的斗智斗勇,更是災難之后觀念的更新、情感的升華、靈魂的'涅架、生命質量的提高。
安全是一種理。安全的理是一個社會、一個國家、一個民族用安全文化對生活方式的理性表達。重視安全,尊重生命,是先進文化的體現;忽視安全,輕視生命,是落后文化的表現。安全文化的形成,要靠全社會的共同努力。中華民族有著五千年的燦爛文化,進入新世紀后,必將會創造出更為先進的安全文化。
安全是一種法。安全的法是文明的體現,責任的體現。一個災難重重、動蕩不安的社會無疑不是一個文明的有責任感的社會。一切非安全非文明的行為都是野蠻的行為。人類已進入21世紀,野蠻和愚昧早應成為歷史的陳跡。呼喚安全,呼喚文明,是人類社會發展的根本利益。在無論貧富,無論職業,無論城鄉,每一位公民都應尊重他人和自己的生命,都必須承擔維護和保障生產與生活的安全狀態的責任,否則就要受到法律的警誡與懲罰。
安全生產的演講稿范文范文 篇8
尊敬的各位領導、各位評委:
大家好!
生命是完美的,更是幸福的,但前提是必須有安全的呵護。沒有安全,生命得不到保障,幸福又在哪里呢?我們需要職責,我們選擇安全!
今日我演講的題目是:安全與職責。
安全是個永恒的話題,安全是什么?對于我們來講,安全就是立足本職,盡忠盡責。職責是什么?職責是一種使命、一種義務、更是一種力量。在隱患危及安全的關鍵時刻,它激勵我們在危難面前挺身而出,用行動去阻止事故的發生。
關注安全,關愛生命,要從我們工友們的日常生活和日常工作中的點點滴滴做起,無論我們在干著什么,心中都要時刻想著安全,心中都要時刻注意著安全,任何時候都要遵章守紀,按章作業,牢記安全第一,真正做到不傷害自我,不傷害他人,不被他人傷害。僅有把安全“印”在心中,加強我們的安全職責。把安全生產工作切實落到實處,從身邊的小事抓起,把一切隱患消滅在萌芽狀態。每出一個事故,都能總結一二三條教訓,日積月累,就成了我們的規章。換一種說法,血的教訓換來了我們的規章制度,我們靠規章制度來保證我們的安全。
企業有著很完善的安規制度,我們不缺少各類管理制度,缺少的是精益求精的執行者,安全才有保障。安全不僅僅是制度,它更需要我們每一個人強化安全意識,增強職責心。
職責心是做好安全工作的前提。有一句話說得好,“在本位,盡本分”,這應當是每個人對自我工作最基本的要求。要想把安全工作做好,提高職責心是至關重要的,職責心是工作無差錯的重要保證。如果一個人沒有了職責心,那么再安全的崗位也會出現險情。擁有強烈的職責心,再大的安全隱患也能夠處理。如果職責心差,那么很小的問題也可能釀成大禍。無差錯是我們工作的重中之重。
安全工作是一項復雜的系統工程,需要全員動手,綜合治理,常抓不懈,只要我們真正把安全裝在我們心中,強化安全意識,增強安全職責心,安全生產才不受威脅,安全才有保障,生命才會美麗。
有了對安全的職責心,就有了做好工作的動力,做起工作來就會進取、主動、用心。沒有對安全的職責,就不敢承擔職責,必然造成工作上敷衍了事、庸碌無為,麻痹大意。由此可見,工作有難易之分,本事有高低之別,但關鍵的還是職責心。無論做什么事情,都要記住自我的職責,無論在什么樣的工作崗位,都要對自我的工作負責。
職責是安全生產賴以生存的源源動力;因為有職責,我們才足以從微小的細節中發現事故的隱患;因為有職責,我們才能夠從不斷變換的安全問題上積累提高的經驗。安全生產需要我們的職責,安全生產更加依靠我們的職責。
我們需要職責,我們選擇安全!前車之鑒,后事之師。
在安全問題上,我們必須警鐘長鳴,肩負起職責使命。在生活中,安全是把雙刃劍,你遵守它的規則,他就會保護你,違背它的規則,你就會付出血的代價。安全生產是我們工作的基石,更是我們生活的保障。許多時候,像“安全生產、預防為主”等不少警句我們往往耳熟能詳,但我們需要的并不僅僅是口號和形式,更重要的是把慎密的思想落實到嚴謹的行為中,謹于思、慎于行,才是我們做好安全工作的根本。
安全是春天里的花朵,美麗但需要呵護;安全是生活中的一抹抹陽光,明媚而溫暖。
“安全第一、警鐘長鳴”,僅有抓住安全,我們的企業才能蒸蒸日上,興旺發達;僅有守著安全,我們的千種累,萬種苦,才能結出美麗的碩果。
讓我們共同努力,踐行職責,保障安全。安全職責永遠在我心中!
謝謝大家!
安全生產的演講稿范文范文 篇9
尊敬的各位、同事們:
大家好!
我叫,來自于xx人民醫院,今天,我演講的題目是:醫療安全三步曲!
在我醫學院讀書的時候,老師曾說,你選擇了醫院這一行,就選擇了奉獻。假如我當時還不太明白這“奉獻”二字的深刻含義的話,那么,從我第一次進病房起,聽診器一拿,白大褂一穿,我才明白在這特殊崗位的背后有多少人在無私的奉獻;從我的親身經歷中,我才真切地感到我們的醫護工作中是多么的苦和累!打針、發藥、鋪床、輸液,在苦中感受著呵護生命的快樂;聽診、問診關注每一個細節;交班、接班、白天、黑夜,在累中把握著生命的航舵。我們用一顆真誠的心來丈量無數個夜晚的漫長;在親人的期待和焦怨聲中,把自己奉獻給了一個個身患疾苦的病人……目的是迎來患者的微笑,為了患者的安全。
然而近年來,在醫療行業糾紛、醫療事故頻發。每一次事故的發生,造成醫患關系緊張,引發醫療投訴,甚至醫鬧,無論對患者家庭、對醫療單位都是重重的創傷。每起事故糾紛,冷靜的分析后我們發現,主要歸結醫院管理缺陷、醫務人員服務溝通欠缺,醫療技術不成熟,責任心不到位等。如何有效防范醫療糾紛的發生,提高醫療安全?
由于我們長期從事臨床工作的關系,認真細仔的職業態度,讓我們深深高覺到:“生命相托、健康所系”的責任重大,這是患者和醫務人員之間關系的寫照,也體現醫療行業每一個崗位的神圣天職。我們的工作關系到患者的安危,關系到社會的穩定。保障醫療安全的核心在于每個醫務人員是否能做到安全三步曲,做到了我們的患者就會安全,社會就會和諧。
其一是服務:
半個多世紀的時空跨度是巨大的,白求恩的魅力、人格魅力是不變的,是不朽的,更是時尚的!生命雖然不能重生,但高貴的靈魂可以復活、崇高可以永恒!但作為醫療主體的醫務人員,怎樣提高服務能力,提高病人滿意度。
其實服務就是溝通,溝通就是尊重,我們多給患者溝通,保持謙虛平和的態度,一切摩擦將會降低到零。我身邊有這樣個例子,因為平時注重服務,做了一些極其平凡的事情,而得到社會的高度,讓大家感動:有一位內科孫大夫,常年工作在臨床一線,根本不知道什么是假日,什么是休息?年復一年,日復一日,一晃就是20xx年。如今已是四十多歲的人了,20xx年前就發現子宮肌瘤,想著吃點藥就會慢慢會消失,結果肌瘤一年比一年大。婦科醫生3年前就勸她手術切除掉,可她總是說班上人手少,工作忙,一拖就是20xx年,直到今年初超聲檢查發現肌瘤已明顯增大并速度加快、數目由單發增加為7~8個。好在這次下定決心休息幾天一做了之。
20xx年5月25日,下決心做了子宮切除。實際上病道不是什么大病,一周就可以拆線出院。而在這一周內發生了許多感人的故事,讓我印象很深。我粗略的統計了一下,住院一周大約有近百人來看望孫大夫,這里面有一些親戚、朋友、同事外,特別是還有正在住院的病人、有遠道專程而來的病人、坐著輪椅來的病人……。
20xx年5月26日,手術后的第一天,她接到一個電話,是一個經常找她看病的老病人,今年75歲,打電話是想讓孫大夫給他看病,孫大夫告訴他這兩天我不在醫院,我給你打電話安排好住院,當這位老先生辦理完住院手續后得知孫大夫住院手術了,這時他馬上再次打電話,老人哽咽著哭出聲來:“孫大夫,你住院我不知道,你病了我心里很難受……”。此時孫大夫也哭了。
20xx年5月27日,手術后的第二天,一個曾經她成功搶救兩次奪回生命的一位住院老人,兒女們知道孫大夫手術后已經先后多次看望了孫大夫,這一天他的大女兒又親自將老人用輪椅推到孫大夫的病房,因腦出血喪失語言功能的老人見到孫大夫后不斷點頭、艱難的豎起大拇指以表達內心的感激,這一刻又讓她深深感到來自病人的尊重!她再一次落下了淚,頓時在場的人也感動得落淚啦……。
安全生產的演講稿范文范文 篇10
尊敬的各位領導、同事們:
大家好!
首先,我代表,對各位領導的關心支持和各位同事的鼎力相助表達誠摯的謝意。20__年,實現了安全生產無事故,各管理項指標在各分子公司中間名列前茅。成績的取得,是公司領導以身作則、科學決策、正確引導的結果,是同事們團結奮斗、任勞任怨的結果,成績和榮譽屬于為公司做出貢獻的每一個人。
我們在工作中始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,根據實際情況,積極采取措施加強安全生產管理,狠抓、細抓安全生產檢查防范工作。著重在安全教育培訓、安全管理體系建設、日常安全生產管理等方面不斷實現提升,為公司實現健康發展保駕護航。我們的做法是:
一、堅持以人為本,切實抓好宣傳教育,強化安全生產意識。
充分利用安全會、班組會等向員工宣講安全生產的重要性,組織學習安全生產知識。通過班組學習討論、車間現場安全檢查、交流總結等多種形式,員工安全生產認識程度明顯提高,自覺性不斷加強。以工段為單位,將安全培訓責任分解到各個班組、每一位員工。通過日常的工作和高頻次的安全檢查,使安全教育培訓全面、細致落實,不留死角。
真正做到了安全教育經常化、制度化、全員化。
第二,進一步落實安全生產責任制,完善安全生產管理體系。
加強監督管理,全面落實各項安全生產規章制度。每天由專人到各安全巡視點進行認真巡視檢查,對發現的安全隱患及時進行排查,有效地保證了安全生產。認真開展“安全生產月”各項工作,進行了專項整治行動和綜合督查,集中、全面的對安全工作進行整治。
第三,加大安全設施投入,促進安全生產管理工作水平的提高。
添置安全警示標識牌、警示墩、警示隔離帶等現場安全警示用品;所有人員必須按照崗位要求,佩戴安全勞保用品。夏季做好高溫防暑工作,冬季做好四防工作,有效地保證了作業人員的安全勞動保護。
成績只能代表過去,輝煌激勵我們繼續努力。在新的一年里,我們將時刻保持高度的責任感和危機感,用昂揚向上的姿態迎接新的挑戰。更加嚴格地執行公司各項規章制度,提高工作效率,提升管理水平。繼續完善各項規章制度,認真監督、落實;加大安全生產現場監管力度,加強員工業務培訓,提高員工執行力,實現安全生產無事故。同時,在保證安全生產的前提下,加快建設,爭取到20xx年底實現投產,培育更好的經濟增長點,為實現XX集團繁榮發展的做出新的更大的貢獻!
謝謝大家。
安全生產的演講稿范文范文 篇11
各位,同事們:
回顧過去,無論是煤礦還是交通、無論火災還是建筑工程,一樁樁、一件件特大事故,調查結論那個不是定性為責任事故。為什么,說白了,國家的安全規章法律不少,單位安全制度健全,但責任事故為什么頻頻發生?問題就出在各級、各級崗位的操作人員有章不循,有法不依。安全口頭講,制度上了墻,就是責任心不強。這些慘痛的案例,無不折射出我們的安全責任意識的缺失,表現出抓安全落實方面尚存很大的缺陷!
就拿我們最近發生的事故來說,去年年底至今年2月上旬以來,我集團企業所屬企業相繼發生了渭南支線柴油泄漏重大責任事故、蘭化“1.7”爆炸著火較大傷亡事故、西南油氣田“2.8”較大傷亡責任事故。那個不是因為責任不落實,責任心不強,違章操作、管理不到位而釀成的悲劇。
今天,我不是用這些不幸的事件壓抑和傷害自己的感情,只想用這些帶血的事實告戒我們:安全就是責任,責任重于泰山。因為我們從事的是天然氣的運營工作,一旦因為我們一個小小的失誤,就會釀成大禍。所以,當我們在天然氣管道中穿梭的時候,不要僥幸的工作。如要避免“亡羊”之痛,就應該“堅持安全第一,預防為主;人人講安全,人人有責任;切不可大意麻痹,掉以輕心”。
我的工作崗位是油改氣運行站的安全員,工作在第一線,我深知運行站安全工作的重要性。因為我見證了雙陽輸氣場站,自建站到安全生產的全過程;見證了獲得昆侖燃氣有限企業年度“安全生產先進站隊”和“綠色基層站隊”的殊榮。這些成績的取得,無不記載著重安全、抓安全、以身作則的身影;無不記載著員工遵紀守法、按章操作、一絲不茍的。油改氣運行站對于我們,是一個新課題,可以說前面沒有成型的經驗可以借鑒,后面缺乏懂技術、會管理的人員,哪靠什么使雙陽站平穩運行,安全生產的呢,靠的就是和員工的安全責任意識,把安全視為企業的生命,員工的生命,把安全視為企業的效益,員工的福祉。追根結底,安全就是就我們吉林燃氣企業的命根子,我們油改氣場站的的命根子,就是我們的每個人的命根子!
是的,安全生產只有滿分,沒有99。一個工程完成百分之八十也許就會合格,可安全工作獲得99分就是不及格,因為往往剩下的一項沒有做好,就有可能是我們安全工作的隱患,就是發生事故的原因。因為敷衍塞責的背后是我們正在受到威脅的寶貴生命。只有用安全意識武裝自己的頭腦,才不會因為上的麻痹而造成終生的遺憾。
記得雙陽站剛剛投產的一年里,企業和場站不分晝夜親臨現場指揮工作,把安全放在輸氣運營首位。安全培訓已經形成制度化;《事故應急救援預案》演習做到了常態化;把《安全生產管理制度》、《安全生產檢查制度》、《安全生產教育》、《六條禁令》等規章法制化。員工放棄禮拜天節假日的休息,積極投入到輸氣工作中去。抓安全從細節入手,對每個放散閥、導管連接處、以及氣壓的變化等都認真檢查,不放過任何一絲安全隱患。工作區域杜絕攜帶火種和吸煙行為,根除一切違章作業,實現了安全工作規范化管理。負責場站的曹國成經理,常常因為一個隱患沒有排除、一次次氣壓不穩而工作到天亮。我從的身上確實看到了責任的重大、責任的重要、責任心的價值體現。
苦不會白吃,汗不會白流,的重視,員工的努力,夯實了安全生產的基礎,創造了雙陽站自投產以來實現安全生產零事故的佳績,為后續其他場站的建設、安全生產了成功而寶貴的經驗。
但是,掌聲和鮮花只能代表現在,榮譽僅僅是上級對我們的鼓舞和鞭策。安全的警鐘應該長鳴,“六條禁令”和安全生產法律法規更應貫徹生產始終。讓我們經驗,發揚成績,再接再厲,再創輝煌。在不同的崗位上,扮演好各自的角色,努力實踐科學化的安全之路,讓石油天然氣生命之花愈加鮮艷,永放光芒!
安全生產的演講稿范文范文 篇12
尊敬的各位領導,親愛的員工朋友們:
大家好!
安全生產,顧名思義,就是先安全后生產,安全是生產的前提和基礎。否則,無視或忽視安全,逾越了紅線,生產沒有了安全保障,這樣的生產與謀財害命又有啥區別?!再說了,即使是算經濟賬,每一起重特大安全生產事故,都是以重大人員傷亡和財產損失為慘重代價,哪種生產能夠彌補得回來呢?所以,必須盡快落實措施,堵塞漏洞、排除隱患,堅決制止缺乏安全保障的生產的“裸奔”。
我國各地之所以安全生產事故頻發、高發,從客觀上來講,與經濟社會所處的發展階段是有一定關系的。根據歐美發達國家的經驗,一般來說,年度GDP人均1000至3000美元這個區間,往往是各類生產安全事故的高發期;到達6000美元水平,雖然有所緩和,但仍然會上升;直到10000美元之后,才會出現回落。對照來看,我國的人均GDP水平尚遠未達到安全水平。這個現象也經常被官員和其他權威人士引用,來說明我國安全生產的現實處境。不過,歐美經驗應當僅僅是個參考或提醒,是不能用來為安全生產事故多發開脫責任的。
因為,我國與那些歐美發達國家的制度存在著本質的區別,“以人為本”、“百姓的利益高于一切”,只有在我們的國度中才可能真正得到體現。“人命關天,發展決不能以犧牲人的生命為代價。這必須作為一條不可逾越的紅線。”可以說,就是對此做出的最有力的回答。再者,既然已經有了歐美經驗的前車之鑒,那么我們完全可以利用后發優勢,通過加強安全制度、安全責任、安全投入、安全管理等等,避免掉入安全陷阱。近幾年,國內不少地方安全生產事故發生總量連年下降,足以證明歐美經驗完全是可以超越的。
說到底,安全生產的問題,是能不能把各項安全措施落實到位的問題。只要真正做到缺乏安全保障就不能進行生產,那么安全生產就肯定不會成為問題。由此反觀,當務之急還是一個抓緊抓好落實的問題。
安全生產的演講稿范文范文 篇13
各位領導,同事們:
提及“安全”二字,也許每個人腦中浮現的是不一樣的畫面,心中涌起的是不一樣的感觸。
記得曾經看過這樣的一篇文章,某企業的領導要求每一位員工的桌子上必須放上自己最親密的人的照片。這樣一條小小的規定,不僅沒有分散員工的注意力,反而帶來了工作效率的顯著提高。為什么?因為員工們把自己的愛融入到了枯燥的工作中。當他們面對壓力帶來的沮喪時,是辦公桌上的全家福激發了他無窮的潛能;當他們咀嚼著失敗的苦果時,是辦公桌上的微笑給了他重新挑戰的勇氣;當他們面對看似不可能的任務時,是辦公桌上那張熟悉的面孔給了他迎難而上的力量。
每天,我們的工作都是坐很長時間的汽車,下到各個變電站去進行設備的維護調試,和看不見,聞不到的電打交道。一絲疏忽,將帶來無法想像的后果。聽到“安全”二字,大家的心都會有一陣抽搐,因為他們曾親眼目睹事故的發生,他們曾看到過親愛的同事遠去,他們有的甚至還是車禍的親歷者。說到壓力,我相信沒有人會比他們更了解個中滋味。也許是我膽小,也許是我經歷太少,提到“安全”,我不愿意去回憶那些事故通報中所描述的血的事實,淚的教育。要讓一個人把安全從嘴上內化到心上,光敲警鐘是毫無意義的。如果能觸碰到他心靈最柔軟的地方,如果也讓他把愛融入到危險暗藏的工作中,我相信還是能改變些什么的。
在司機開車上路時,在工作人員進入到工作地點時,請您放慢車速,暫停腳步,請想一想生命中對你最重要的人,想一想你最親密的人。你想到了嗎?你的父母在等著你下班回家和他們共敘天倫;你的丈夫在等著你和他一起散步,一起看球賽,你的妻子已經做好了你最喜歡的飯菜;你的孩子在幼兒園等著你去接他,調皮的他還會跟別的小朋友炫耀他有個了不起的管電的爸爸,你的孩子睡前還要媽媽給他講故事;你的戀人正在你們約好的地方等你赴約;你的朋友剛剛才發來短信問候你最近過得怎么樣……他們等的是你能安全的,毫發無損出現在他們的面前。
人,是情感的動物,能將他打動的就是愛。用愛去詮釋“安全”就是最人性化的關懷。上至領導,下至同事,讓我們用“囑咐”去代替“交待”,用“叮嚀”去代替“提醒”,用“愛”去詮釋“安全”,讓我們生命中最親密的人能夠永遠綻放相片上最燦爛的笑容!
安全生產的演講稿范文范文 篇14
尊敬的領導、同事們:
大家好!
安全是什么!安全是企業的生命,是單位的效益;是家庭的幸福,是工作的快樂;更是一種珍愛生命的人生態度。安全生產,安全管理,會讓企業少一份損失多一份效益,單位多一份溫暖;安全上班,安全回家,會讓親人少一份牽掛多一份寬慰,家庭多一份快樂。
然而,有些人偏偏不這么認為。他覺得工作效益是老板的,安全教育是企業的,與我何干!這是一種怎樣的意識怎樣的心態,使得這些人甘冒生命之危險,將安全置于不顧?歸根結底,這都是個人主義的觀念在作祟!這些人不知道什么集體利益,他們不明白火燒城墻會殃及池魚的道理,他們更不會了解只有團隊興才有個人旺的內涵。所以,他們才認為自己的一切行為都理所當然。那么,今天我要告訴這些人,這種觀念是錯誤的,而且大錯特錯!
安全不僅是企業的,還是你們家庭的,更是你們自己的!安全就意味著責任,一個人的安全不僅是對自己負責,更多的是對關心你的假如負責;安全又等同于效益,我們更能體會到安全生產帶給企業的勃勃生機。而在這個企業里,我們都是一家人。
是的,在生命面前一切都顯得那么的蒼白。家是避風的港灣,家是拋劫煩惱的凈土,家是我們每一個人愿意為之兒奮斗的精神力量。水土養育了我們,這里就是我們的家。這里綠陰玩繞,這里鳥語花香,這里灑滿了我們的熱情、汗水和青春。“家”用她那博大的胸懷接納我們、寬容我們,我們再也不能讓自己成為“家人”心中那永遠的痛!
“安全才能回家”,這句話的道理大概人人都懂,可光懂道理并不能保證安全,我們還要在工作中詮釋這句話的含義:如果你正在違章作業,那么冒險將使你失去家的歡樂;如果你沒有牢記規程,那么失誤將使你失去家的幸福;如果你不起吸取事故教訓,那么麻痹僥幸將使你失去家的溫馨,如果還很多,我希望這都是假設,事故不是等你準備好了才發生的,它總是不邀而至、不期而遇。它是一只狡猾的狐貍,隱藏著,等待著觀望著我們的違章行為,伺機呑噬我們健康的生命,毀我們幸福的家園。
安全是金,平安是福,朋友們,工友同事們,讓我們都提高思想認識,改正錯誤觀念;讓我們都時刻牢記安全,用我們的平安建筑我們興旺發達、幸福美滿的家業吧!
謝謝大家!
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安全生產的演講稿范文范文 篇15
安全生產,一直以來都是我們企業不懈追求的永恒主題。人命關天,發展決不能以犧牲人的生命為代價。這必須作為一條不可逾越的紅線。我們的工作必須在安全前提下進行,安全工作必須要有紅線意識和底線思維。在工作中,有些想法和做法不能越過紅線,要堅持底線,否則就會發生安全事故,造成人員傷亡財產損失。
在我公司的各種會議上,領導首先要講的就是安全問題,講的最多和最關注的也是安全問題,這充分體現了我公司對安全工作的重視程度。
“紅線”是護佑職工安全的“生命線”、是決定公司命運的“生死線”、是安全生產工作的“底線”。從以人為本的原則出發,任何時候、任何情況下,都要把維護職工生命安全放在高于一切的位置上,在施工生產現場,我們必須做到“不安全不生產,隱患不排除不生產,措施不落實不生產”。樹立安全生產“紅線意識”,必須要做到以下幾點:
1、強化“紅線意識”,要堅決落實崗位責任。安全生產需要“一崗雙責,齊抓共管”,人人有責。在生產過程中要處理好主次關系、分出輕重緩急,堅決把堅守安全生產“紅線”擺上突出位置,不斷強化“紅線意識”。在研究、決策問題和執行企業各項方針政策中,把安全生產“紅線”作為一項原則和標準,確保不突破、不降低。在實際工作中要堅守“紅線”的責任,層層分解落實到每個崗位和每名員工,構建起覆蓋全面的責任網絡,以有壓力的責任目標促進“紅線意識”的不斷強化。各級管理人員要有效監督各項安全制度的執行情況,確保違章作業等問題能及時發現和制止、糾正,直至杜絕違章作業行為。各級管理人員要把“安全紅線”工作納入日常工作議程,常抓不懈。負責分管范圍內的“安全紅線”意識的貫徹和查處工作,充分發揮”安全紅線”警示作用。
2、強化“紅線意識”,要加強企業宣傳教育。安全生產需要社會的關心、理解和支持,需要良好的社會氛圍。要向廣大職工宣傳“紅線意識”,形成全企業的共識,使其逐漸深入人心,變成職工的自覺行為。要強化堅守“紅線”能力的培訓,把防范事故發生、杜絕非法違法生產經營行為作為重點,使企業真正認識到位、落實到位。要切實加強對領導干部政績觀和職業操守的培養,矯正急功近利的心態,杜絕麻痹大意的思想,規范安全生產監管行為,把堅守“紅線”和促進發展的關系處理好,努力實現安全發展、科學發展。
3、強化“紅線意識”,要完善體制機制建設。堅守安全生產“紅線”,關鍵還是要靠好的體制和機制做保障。要積極落實考核評價機制。企業出臺的績效考核辦法,將安全生產單獨作為評分項目,大幅度提高分值比重,各項目部也要按照考核要求,進一步細化、深化考核內容,將“紅線”考核指標具體化并落到實處。要嚴格獎懲和責任追究機制。工作中,凡觸犯“安全紅線”的,要視同事故進行責任追究,對直接責任人加重處罰,情節嚴重的上報公司處理。要強化企業各部門之間和職工之間的多重監督,堅持正確的社會導向,促進警鐘長鳴。
總之,“紅線意識”是安全生產的堅實基礎,只有牢固樹立“紅線意識”,自覺把保障職工生命財產安全放在首位,處理好加快發展與安全穩定的關系,才能實現真正的科學發展,讓職工真正享受快樂工作,幸福生活!
各位老師,同學們:
大家好!
我們知道,在生活中,鳥有自己的歌聲;花有自己的色彩;山有自己的姿態;樹有自己的翠綠……但無論哪一種東西,太多了勢必造成禍患。我們這個泱泱大國隨著經濟的繁榮,隨著交通事業的突飛猛進,身邊的交通事故直線上升,不幸也隨之而來了。
人走人行道,自行車走非機動車道,汽車,摩托車等走機動車道,這些都是婦幼皆知的常識。然而,我們不難發現,摩托車走人行道,自行車走機動車道,,車輛在道路上隨意拐彎,調頭,闖紅燈等
違章事例卻屢見不鮮。如此明知顧犯,拿生命當兒戲的愚蠢之舉,實在令人嘆息。
今年七月二十九日,在高加嶺隧道,一輛客車因超速超載與另一輛從梅林駛往象山的車相撞,
造成四人死亡,十人受傷。兩輛客車翻倒在地上,車頭等部分已明顯凹進去。車里的人不幸的重傷甚至死亡,幸運的躺在醫院里,心驚膽寒,忙著進行全面檢查。號啕聲聲,哭聲陣陣,那殷紅的鮮血,那悲慘的場面在告誡人們:請遵守交通規則!
去年暑假,我校一名學生的母親側坐在摩托車后座,沒戴安全頭盔,并且還撐著一把太陽傘。一陣風來,她連人帶傘吹刮在地,頭部著地導致腦內大量出血而死亡。啊!她死了?她真的死了?她還有一個女兒呀,她還有一個未成年的女兒呀!她的女兒小學都還沒有畢業,你叫她該怎么辦?怎么辦?
可憐的小姐姐過早地失去了母親,失去了母愛!當她看見別人的母親撫摸著自己的小孩的時候,她的眼淚奪眶而出;當她看見別的小孩抱著母親撒嬌的時候,淚水早已模糊了她的視線!自從母親去世以后,小姐姐明顯沉默了許多,她不喜歡與人交流了。以前那個活潑可愛,喜歡對人扮鬼臉的小女孩早已離她而去,小小年紀她卻整天生活在憂郁之中!
這些令人痛心的畫面,曾使多少個家庭妻離子散,曾使多少個家庭家破人亡,又曾使多少顆甜蜜之心在一剎那間打碎?!那一起起血淋淋的交通事故使他們失去了朋友,失去了親人,失去了僅有的一次生命啊!這種種的不幸都是因為不遵守“交通規則“而釀成的!交通安全,必不可少;交通安全,至關重要!上個世紀,全世界因交通事故共死亡2585萬人,而我國的交通事故死亡人數居世界第一!難道這個世紀我們還要重蹈覆轍嗎?不!不能夠啊!
同學們,我們是新世紀的接-班人,是未來的希望。可是有些同學根本不顧身上擔負的重任,拿自己的生命開玩笑,有的在走樓梯時亂沖亂撞;有的沒有大人陪同跳進湖里去游泳;還有的為爭一時之勇,搶著上車下車……這樣做是很危險的,有可能會發生意外。同學們,讓我們遵守交通規則。在高山,成為挺拔的青松;在草原,成為奔馳的駿馬;在戈壁,成為頑強的紅柳;在藍天,成為翱翔的雄鷹。讓我們注意交通安全,健康成長,讓我們青春的花朵開得更加絢麗多彩!讓安全與我們同行,讓安全永駐我們心間。
安全生產的演講稿范文范文 篇16
尊敬的各位:
大家好。
今天我演講的題目是:效益來自安全,安全締造幸福。
如果我現在問:世界上最寶貴的東西是什么?我想大家的回答與我的答案是一樣的,是生命。的確,生命是美好燦爛的,生活是明媚的,如詩如畫的,可生活往往也有它殘酷的一面,許多殘酷的事實都是由于安全知識的貧乏、安全意識的淡薄所引發的。事故的發生讓人膽戰心驚,只有親身經歷過,在生死邊緣徘徊過的人才能深刻體會到生命可貴的真諦,才能深刻明白“安全第一”這句話的重要性。可是,我們不可能每個人都去體驗一回,因為這樣太危險,但我們可以引以為鑒,為自己敲響警鐘,不可疏忽大意,時刻注意安全。因為,注意安全不僅是給自己造福,更是為家人,為社會,為國家造福。
那么,如何在生活中保護自己,珍愛自己呢?首先,我們應該加強自己的安全意識。安全意識的高低是非常重要的,如果在思想認識上得不到重視,更不可能在行動上有安全防范的能力和措施。所以,在工作中我們要不斷地加強安全意識,學習安全知識,普及安全教育,才能更有效地消除安全隱患,杜絕危險事故的發生。其次,要提高安全操作技能。安全操作技能的提高是保障安全生產的重要前提,是自我安全保護的最根本保障。因此,學習安全知識,不斷操練,從而提高技能水平,才能保證安全生產,確保人身安全。再有,發現安全隱患,及時整改,避免發生意外事故,從細節抓起,才能保障人身財產安全。
安全意味著效益。安全是生產的保障,是企業執行各個生產環節和搞好經濟效益的前提基礎試想一個企業的各項安全要求得不到有力保障,或車間頂棚搖搖欲墜,或電網裸露交錯;或毒氣管道泄露;或機器齒輪沒有保護罩而大張血口,等等,等等。這些事故隱患如果得不到及時排除,其帶來的'后果將十分慘重,要么致傷致殘,要么身亡。有誰愿意看到此類事件的發生和血淋淋的場面呢?人身安全得不到保障,又有誰能安心生產呢?由于安全問題造成人心惶惶而不安于生產,這又怎么能談得上提高經濟效益呢?由此可見,沒有安全,就沒有穩定人心,也就沒有團結戰斗的隊伍,更沒有創造效益的推動力和環境保障,從這個意義上講,安全意味著效益,它是提高經濟效益的前提保證。
社會在進步,科技在發展,人們的思想認識也應隨著時代的發展而進步。安全生產事關國家和人民的利益,事關社會安定和諧,事關“以人為本”“執政為民”的執政理念。目前的安全生產,不是太平無事,而是存在相當多、甚至相當嚴重的問題。每年我們都能聽到這令人駭人聽聞的消息,xx年5月,中原油田鉆井作業一次死亡3人;6月,洛陽345噸吸附劑失火,經濟損失巨大;xx年6月,燕山石化煉油事業部吊裝作業一次死亡一人;10月油田渤海鉆井公司車輛墜海交通責任事故,7人死亡、2人失蹤、直接經濟損失202萬元;xx年5月,浙江省慈溪市發生一起企業自備發電機爆炸事故,4人當場死亡,2人受傷;。這些慘劇,無一不是違章作業,違章指揮,違反勞動紀律造成的!回頭看看仔細分析一下事故發生的原因,是因為麻痹大意,盲目樂觀,還是放松了安全要求,安全管理松懈?從我個人來看,我認為首先是在思想上沒有給予高度的重視,個人安全意識不夠高,個人技能水平也沒有得到相應的提高。生產中要學會保護自己,不做傷害自己、他人或被別人傷害的事情,要有高度的責任心。因為一旦發生意外,苦的不只是自己,親人朋友也都會因此而悲痛欲絕,所以,無論是從事什么崗位的工作,都應注意安全,作好各項安全防范措施,定期或不定期做安全檢查,發現隱患,及時處理整改,決不放松任何安全問題,才能杜絕安全事故的發生。才能避免不必要的麻煩,才不會給家庭帶來過多的困難和壓力,平安健康的活著、同家人一起共享天倫才是最幸福的。
安全生產的演講稿范文范文 篇17
關愛生命,安全生產面對死亡很少有人能夠坦然,無論是誰,總想享受這個美好的世界久一些。生老病死,本是人生不可避免的路程,可是安全事故卻又無形地給人的生命加上了一道枷鎖。
安全是什么,安全是企業的生命,是家庭的幸福,是工作的快樂,是單位的效益。我們要認清生產與安全的關系,安全與生產是相互依存的。安全是伴隨著生產而言的,生產是在保證安全的前提下進行的,生產過程中必須保證安全,不安全不能生產!如果單純的為了追求經濟效益而不顧生產的安全,肯定會發生事故,從而造成經濟損失和人身傷亡。經常看到報紙上和身邊的一次次血的教訓,在為他們失去生命惋惜的時候,我們更應該思考如何真正做到安全的生產,很多事故的發生歸結起來就是他們忽略了安全意識,沒有按章作業。__年12月24日,唐山遵化市港陸鋼鐵有限公司2號高爐煤氣泄漏事故共造成17亡27傷;又如我廠的4.17事故,同事趙龍突然間的離我們而去……這些事故給本來歡樂、祥和的時光增添了沉重悲哀的氣氛,給當事人的家庭造成無可估量的損失,究其事故的原因,都是因為頭腦中放松了安全這根弦;只要我們嚴格按操作規程工作,稍微謹慎一點,這類事故是完全可以避免的。安全不是生產指標,欠產了可以追回來,可安全是人命關天的頭等大事,因違規操作而付出了生命的代價,卻給活著的'人留下了無盡的哀傷,白發人送黑發人,給歡樂祥和的家庭帶來了沉重打擊。
在安全極度關注的今天,我希望少幾顆無辜的心因為安全事故而遠離人間。在實際工作中嚴格遵守“三不傷害”的原則,確保職工以飽滿的熱情,努力的工作態度,在各自不同的崗位奉獻自己的聰明才智,為企業的發展與輝煌貢獻自己一份力量。
__年是“安全生產年”,安全月很快也將到來,_年全國安全生產月主題為“關愛生命、安全發展”。讓我們永遠牢記安全責任,警鐘長鳴,高高興興上班來,平平安安回家去,讓每個歡樂的家庭更加歡樂!
安全生產的演講稿范文范文 篇18
大家都知道生命彌足珍貴,人人都希望生命輝煌燦爛。家人安康、家庭幸福是我們夢寐以求的企盼。能確保我們實現夙愿的重要前提是安全。安全生產事關國家、企業和人民的生命財產,是重于泰山的大事,它是我們各項工作的重中之重。
安全工作是一個復雜的系統工程,他要求我們每個人都必須始終保持清醒的頭腦,具備高度自覺的安全意識,積極擔負起安全的責任。但令人遺憾的是,在我們身邊有不少人視安全生產如兒戲,在工作中心存僥幸,一味地追求生產效益,忽略了安全保障和保護措施而釀成大禍,一樁樁血的慘痛教訓不勝枚舉,觸目驚心,無一不在警示我們安全重于泰山。
出海之前先探風,上崗之前先練功,想要無事故,需練基本功!為了確保企業的安全生產,必須重視對企業職工的安全知識教育,提高他們的安全意識。未雨綢繆,防患于未然,我們需要不斷地舉行預防安全事故的演練,要警鐘長鳴,不斷地糾正我們隊伍中那些對安全生產漠然置之的錯誤思潮,讓他們清醒地認識到在我們的日常工作中一個小的事物,諸如一根鋼管、一塊磚頭、一個異常的聲響,都可能引發意外的事故。我們每一個人都應在頭腦中樹立牢固的安全意識,這樣就能有效地遏止安全事故的發生。
在這里,我給大家講述兩個最近在我的工作單位發生的安全事故。某一大型體育工程,同時參加施工的單位很多。江蘇一家裝飾公司施工高度52米的異型鋼柱裝飾板。高空作業要系安全帶這是起碼的安全常識。有兩兄弟都是參與搭設架子的架子工人。20xx年5月6日早,兄弟倆到了40米高的架子工作面時,弟弟才發現忘記了帶安全帶,哥哥說:“回宿舍拿安全帶來回太耽誤時間,我的工作經驗豐富,不系安全帶也行,我的安全帶給你用”。不幸發生了,僅憑經驗豐富不系安全帶違章作業的哥哥,在拆架子過程中,不慎在40米的高空失足,墜落在體育場看臺臺階上。慘劇發生,弟##心疾首,追悔莫及。假如當時弟弟按規章操作,怎會釀成慘劇!
這個工程的鋼架罩棚是由南方某單位施工,20xx年4月25日,一根半噸重的鋼架突然從高空落下,深深地插入外圈施工道路上。事故發生后,該單位四名工人都沒能將鋼架從地面拔出。想想都令人后怕,雖然未發生意外傷亡,但是假如當時有工人在鋼架罩棚下施工或者外圈施工道路上正好有人路過,后果將不堪設想。"
據有關部門統計,全國每年發生安全事故在100萬起以上,死亡人數在13萬人以上,平均每天就有380多人喪生在各類安全事故,傷殘人數則在20多萬。安全事故造成的直接經濟損失在1000萬元以上。這一組組數字無一不在警示我們痛定思痛,無一不在告誡我們安全重于泰山。讓我們深切地認識到,有關安全生產的方針、政策,法律法規和安全生產知識的學習,是我們的責任,確保安全生產無事故是我們的首要任務。
注重安全,就是關愛生命,重視安全,就是尊重生命。企業里任何一個崗位、一個人出現問題會給本崗位、個人帶來影響,甚至給企業造成損失。因此,企業里每個職工在自己的工作崗位上都要自覺地成為一名安全員,對崗位上存在的任何安全隱患不能置若罔聞,對工作中出現的任何違章、違紀行為更不能熟視無睹,應當堅決地予以制止,只有這樣,才是對本崗位負責,對他人負責,對企業負責,更是對自己負責。
生產的安全——我們大家的責任。我們每個職工只有在工作中從我做起,從本職崗位做起,才能有效地防止事故的發生,才能使我們的企業和個人在良好的安全生產氛圍中揚帆遠航!
各位領導、同志們:
大家好!今日我講演的標題是《安全與夸姣相伴》。在講演之前,請同志們先聽一下發作在我幼年的一個真實的故事:上小學四年級時,我對電發作了無限的獵奇。一個星期天的上午,我瞞著家人和一個小同伴想偷偷地改裝家中的電燈線路,但其時的大家還不知道改裝線路前應當先把閘刀拉下來堵截電源,只好利用停電的時機冒險進行。當我用小刀把電線的絕緣層割破正要連接導線時,我的同伴一下子把我拽了回來,一抬頭我才發現頭頂的燈泡亮了……其時我的心嘣嘣地跳著,好險啊,幸虧他發現的及時,才使我免受了一次被電擊倒的風險,這件過后來被家人狠狠地怒斥了一頓,但其時的我還未意識到啥是真實的冒險。參加作業今后,親眼見過因違章操作而被電死的人和周圍哭得死去活來的親屬時,我才真實意識到,違章冒險即是在拿自個的生命惡作劇。現在那銘肌鏤骨的一刻還深深地印在我的腦海中,現在我的一生都在謝謝那位曾救過我一命的小同伴,謝謝他在關鍵時刻拽了我一把,那一把把我從死神的邊際拉了回來,也把我從無知幼稚的冒險中拉了出來。從此,不論干啥事,我都首要考慮安全。由于安全不是一句空泛的標語,而是聯系一自個的生與死,一個家庭的滿意與殘缺,聯系到一個社會的溫馨與悲切的大事。
從我幼年時的那次冒險能夠看出,事端的發作是由于人的不安全做法和物的不安全狀況一起存在且經過加害物體致使的,假如把人的不安全做法稱為“違章”,把物的不安全狀況稱為“危險”,那么“違章”一旦遇到“危險”,必然會致使事端的發作,但假如消除事端鏈中的任何一個要素,就能防止事端的發作。美國的海因里希統計剖析55萬起事端結果表明,每發作一起嚴重事端前,平均發作過29起輕傷和300起無損傷事端,這就表明造成人身損傷事端之前,有多起輕傷和未遂事端是最遍及的,因而防止事端的著眼點不是損傷事端,更不是逝世事端,而是無損傷事端,即事端先兆。只需盡早盡多地發現事端先兆,并加以控制,有備無患,防患于未然,才干最大極限地減少事端的發作。當然,公司用于安全和勞動保護方面的出資,大都不能獲得馬到成功的作用,但安全不存在“亡羊補牢”之說,更不存在“走運”之論。同志們,講安全沒有過頭,由于一個小小的危險常常即是不計其數元的丟失;講安全也沒有結尾,由于一次小小的違章操作就會致使一個血淋淋的事端。
在大家我國有一個非常吉祥也非常誘人的成語叫做“五福臨門”,終究啥是“五福”呢 榜首福是長命,第二福是富有,第三福是康寧,第四福是好德,第五福是善終。這五福加起來呀,即是大家每個老百姓心中永久神往的最夸姣境地。但是這全部都是由生命的安全作為載體的。四分場的一個電工師傅在退休前愛惜地撫摸著用了近十年的安全帶說:“這根安全帶呀很健壯,它的一頭系著我,另一頭系著一個夸姣的家。”所以安滿是一個永久的論題,誰垂青它,夸姣就會與誰相伴;誰輕視它,誰就會跌進苦楚的深淵。
大家廠從前編寫過一部叫做《傷亡事端警示錄》的小冊子,盡管只需薄薄的一小本,卻記載了廠歷史上所有的嚴重傷亡事端。時刻從建場前期因條件簡陋中暑逝世到現在因電擊致死,逝世事端的性質從天然雷擊到違章操作,逝世的人員從接近退休的白叟到血氣方剛的青年,這本小冊子是廠建場四十多年來,人與天然艱苦抗爭的一部血淚史。廠現在所使用的幾十種安全管理準則,如《廠防雷電安全管理準則》、《安全例會準則》、《特工種管理準則》等即是從曾經這些血淋淋的事端中凝煉出來的。曩昔大家的鮮血都現已流了,今日的大家還有啥理由不去好好地愛惜呢 有一句話說得好:已然你想夸姣地活著,就沒有理由無視安全。
安全生產的演講稿范文范文 篇19
各位、各位評委、來賓們、朋友們:
大家好!
很榮幸我能有這樣的機會參加今天的演講會。我叫,是一名員工,戰線上的一名老新兵。我的演講題目是“安全伴我同行”。
在這人海如潮滾滾紅塵的現實社會中,請問您最需要什么?是金錢美女,還是功名利祿?如果讓我來回答,我就說:我最需要的是安全!
“孩子,繞過前面的石子。”這是母親在我蹣跚學步時的指點。“當心路上的汽車啊!”這是父親在我飛車上學時身后的叮嚀。“隱患險于明火,防范勝于救災,責任重于泰山”這是現在,我和同事們每天上班時恪守的信念,在人生的旅途上,安全伴我同行!的確,在我們離開母親的攙扶,搖搖晃晃地行走在人生道路上以后,我們一直依賴著“安全”這個拐杖,沒有它,我們可能會摔跤,可能走不過風風雨雨,更不可能到達人生輝煌的頂峰。
“安全”對于我是重要的,對于__員工,它的意義,在于生產裝置的穩定運行;在于千家萬戶的幸福與歡樂;更在于國家財產的安危!不講安全,哪怕是輕輕的一碰就能使“高溫高壓、易燃易爆”的煉油裝置,怒火爆發;不懂安全,哪怕是小小的一只工具包,就能中斷供電系統的正常運行;不要安全,哪怕只是小小的一個意念,就能讓操作中的生命處于危險。正是“安全”保持著行業高速、迅猛的發展態勢,也正是“安全”讓我們不斷的走向發展壯大。
安全知識的貧乏,安全意識的淡薄總是能讓我們看到聽到一幕幕血的教訓:XX年XX月,中原油田鉆井作業一次死亡3人;XX月,洛陽XX345噸吸附劑失活,經濟損失巨大;XX月,安慶一名接纜人員溺水窒息死亡;XX月,石灰員工灼燙死亡一人……這些慘劇,無一不是違章作業,違章指揮,違反勞動紀律造成的!
“前車之鑒,后事之師”,安全工作只有起點,沒有終點。從事__行業的我們,如果沒有“安全第一”的意識,那么,不僅沒有“安、穩、長、滿、優”的可能,而且還是失職,是對企業和員工的不負責任,甚至是犯罪。安全和良好的秩序,是我們__企業保證國家整體發展、人民生活水平不斷提高的最集中的體現,這也是我們為企業服務,最基本的要求。聽不進安全第一的勸告,是耳朵的幼稚;不懂得防范為重,責任重于泰山的人是心靈的幼稚;不深入一線,排除各種安全隱患,還他人以安全則是行為的幼稚。
有這樣一個問題一直在我腦海里縈回:是什么力量使XX員工連續5年實現“人身事故為零、設備操作事故為零、火災爆炸事故為零”以后,又在XX年創下一個全部事故為零?是什么力量使XX員工在工廠經歷了重大變革后仍銳意進取呢?是我們耐心細致的工作!是“四個不變”的政策溫暖人心!是安全責任制的真正貫徹落實!
從投入懷抱那一天起,“獻身光榮,安全平穩光榮”就與XX員工融為一體,譜寫了一曲曲動人的凱歌。XX年,XX員工及時發現處理了P-201原油泵、J-701A原料泵等關鍵設備的重大事故隱患,創造了全年生產用電機一臺也不燒毀的奇跡!保住了電的正常平穩運行!沒有發生一次停電事故!
我相信,只有那些曾經或正在致力于獻身安全這項偉大事業的人們,才會有那么一種沖動,一種自豪,一種喜悅,一種激情,如大海翻騰,如群山呼嘯,如巖漿噴發,如涓涓溪水……
我的演講完了,謝謝大家!
安全生產的演講稿范文范文 篇20
當我們聽到煤礦一次又一次發生重大生產安全事故時,我們不得不深思:“我們有健全的安全生產操作規程和安全管理制度,有一批資質過硬的專兼職安全管理隊伍,但為什么安全事故卻層出不窮?”在對這些事故原因的分析中,我們發現它們都有一個驚人的共性:即90%以上的事故直接原因是由受害者自身的非法操作造成的!因為“三事三習慣”的嚴肅,或者因為僥幸心理,這些人冒著違章指揮、違章操作的風險,最終把自己或者別人送上了死亡之路。此時此刻,雖然心中千言萬語,但我們最想說的是:生命掌握在自己手中,請珍惜你曾經的生命!
今天,我們不想褻瀆和打擾那些已經逝去的靈魂。一個不幸的靈魂,在異鄉,在秋天,能這樣安息嗎?新裝修的新房再也不裝修了;那些不幸的孩子,歡樂已經過早地離開了他們幼稚的小臉;新婚而淚流滿面的戀人,對明月只有泡沫般的期待;父母,臉上寫滿了歲月滄桑,沒有希望,只能活在悲哀和悲哀中。是的,我們不想再打擾他們,但為了警告那些還活著的人,我們不得不說:“鋼鐵和巖石下,人類的生命是脆弱的。但是當你有安全保護的時候,人的生命是頑強的。這個安全是安全生產的規章制度,是血和生命的結晶!礦工們,要想珍愛生命,必須遵守規章制度,杜絕“三違”。請永遠記住,生命掌握在自己手中!
第6條20xx年,我來到了tcl,一個憧憬未來的大家庭。經過崗前安全教育培訓,覺得安全生產責任很大。愚者以血換教訓,智者以教訓避免流血。在輿論引導和規章制度的約束下,要樹立正確的安全感。曾經看過一文章。在某火力發電公司化工廠施工期間,有一位日本曾對施工人員說:“你們人確實有不怕死的寶貴,在施工現場不戴安全帽。日本廠長和經理見面時,安全帽系得很緊。”這是對違規的極大諷刺。缺乏安全意識和無知是對自己的蔑視,是對家庭和社會的犯罪。有人說安全生產的難點在我們自己,仔細想想也不是沒有道理。
啟動“安全生產月”活動;安全知識競賽,安全通報......安全隱患就像一只狡猾的狐貍,躲著,等著,看著我們的違法行為,等著一個吞噬我們健康生活的機會。要強化安全生產責任,提高安全生產技能,遵守各項規章制度,消除認識誤區。一分鐘不工作,既要保證自己的生命安全,又要保證他人和所轄儀器設備的安全。
青春的燦爛之花,會在安全肥沃的土壤里燦爛綻放,也會因為意外而變得黯淡無光。我們沒有資格輕視或揮霍任何生命,但要珍惜它。讓我們珍惜生命和家庭,對自己的安全負責,也就是說,對家人的生命和關心自己的人負責。有了安全,才能有一個完整的、幸福的、溫暖的家,一個溫暖和諧的家,才能形成我們幸福的大家庭——TCL。
安全生產的演講稿范文范文 篇21
尊敬的各位領導、親愛的員工朋友們:
大家好!
“千里之堤,潰于蟻穴”,些許的麻痹大意,都可能帶來嚴重的不良后果。安全生產不僅關系到公司的生存和發展,更關系至生命財產安全和家庭幸福美滿。
安全,不是一個物體,要描繪出來也很難,但安全確是存在,存在于你我的身邊,充滿在我們的生活中。我們離不開安全,我們需要安全,而安全也需要我們。
以20xx年為例,我廠共發生安全事故79起,其中死亡事故2起,重傷事故6起,輕傷事故71起,也就是說,在我們身邊每4天半就有1起安全事故,這么一組沉重的數據,讓我們不寒而栗。血淋淋的事實就發生在我們的身邊,離我們是那么的近。看到我們親愛的工友在血泊中垂死掙扎,工友們,你想到的是什么?安全牽動著我們每個人!突然間,我想說,“我要,安全!”
強調安全不是例行公事,這些強調再強調的安全規則只要不被“充耳不聞”,就能防患于未然,達到“我要安全”而不是“要我安全”。安全是一種觀念,只要我們意識中時刻想著安全,想著一個人牽掛著許多人的心,想著家中翹盼你歸來的家人,我們就應懂得保護和珍愛自己。
安全是一種行為,進入油站范圍區內必須禁止吸煙,嚴禁打手機,高空作業必須正確使用安全帶。工作中沒有絕對的安全環境,只有相對可靠的措施。安全是一種習慣。提高安全意識,不要等事故之后;每天工作開始的時候就把安全放在第一,多留點心,不要心存僥幸,養成良好的安全習慣,每個環節做好安全措施,就把安全掌握在自己的手中。
朋友們,請伸出你的右手,放在你左側胸膛那顆跳動的心臟上,自問:“安全你今天忽視了嗎?”你應該能夠感受得到,它不僅僅是一句口頭上的話,而是一份份真實的親人牽掛,一個個美滿的家庭幸福,一串串稚氣的童聲笑語。因為你的生命不僅僅是你一個人的,在你的'肩膀上面還挑著泰山一樣的責任,你的背影后面還凝聚著大海一樣的深情。時時學會提醒自己,安全不是商品,可以任你隨意挑選,更不是美麗的裝飾物,可以隨你任意擺設,它是一塊警示牌,是一道閃電,是一匕刺向你心臟的矛,是一根隨時可以點燃的導火線。誰輕視它,痛苦就會在誰面前隨時出現。
莫道生命千金,忽視安全等于零。為了你親人的幸福,為了你美好的明天,讓安全與我們共同攜手并肩,一起創造和諧、美好的未來。讓我們與安全為友,心相連,手相牽,從我做起,嚴禁違章,只要你時刻敲響安全警鐘,你生命的天宇就會晴空萬里陽光燦爛。
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安全生產的演講稿范文范文 篇22
各位領導、各位來賓:
大家好,我叫,來自熱電三車間CFB。今天我演講的題目是《安全是藏在心中的責任》。
小時候,母親在我蹣跚學步時就會對我說:“走路小心點,別摔著了。”上學后,父親會在每次我出門的時候叮囑我:“騎車時留意路上的車輛。”現在,進入茂石化企業上班后的我,聽得最多的就是“安全第一預防為主”。接觸和操作的設備儀器和安全教育天天無時無刻不在提醒著我安全生產的重要性。
有人曾經說過:企業是一首美妙的樂曲,安全就是這曲中的音符,不管樂曲如何動聽,一旦音符不全樂曲就會走調。在石化企業工作的每一個員工安全教育一定少不了,各類企業安全事故案例也充斥著我們的每一天的工作,但是種種事故案例中,總能找到麻木、粗心、大意等等詞語,難道是因為他們不知道安全生產的重要性和生命到寶貴嗎?
假如有人問我:安全意味什么?我一定會回答安全是幸福、是快樂、是健康和生命!假如有人問我:安全是什么?我一定會說:是責任!
每一個事故都不是偶然的,它背后是由一系列的.行為最終導致的必然結果。每一個環節里,只要有一個細節能及時發現或制止,事故就絕對不會發生。發現和制止這個環節的細節,靠的就是一個人的責任心。郭志燕說過:生命拽在自己手里,責任展現自己能力,企業發展假如沒有安全作為前提就無從發展,安全生產需要每一個人的高度負責的心態,明白每一個人都是安全員,就是要將責任深藏心中,時刻提醒自己要對安全生產負責。這不僅是指對企業發展的負責,更多的是對生命的一種尊重。
永遠不要給責任找借口,安全永遠不會讓人有后悔的藥買,也不會讓生命重新再來一次。讓警鐘的聲音牢記腦海,時刻牢記我是一名安全員,而安全就是藏在心中的責任!
安全生產的演講稿范文范文 篇23
各位領導、各位評委、同事們:
大家好!
當你擁有它時,好像不覺得它有什么了不起;當你失去它時,才會真正覺得擁有它是多么地幸福。它便是我們萬分關注的一個永恒的話題——安全。安全不需要太多的理由,生命已足以使之永恒。我們不能因為產量而輕視安全,不能因為效益而忽視安全,更不能因為工作面、工作條件稍好一些就藐視安全。
安全意識的淡化,薄弱是導致事故發生的首要原因,每一次事故的發生,我們都后悔莫及,那么在事故發生之前,我們的隱患排除了嗎?我們的防范措施到位了嗎?千里之堤潰于蟻穴,早防早治才能確保安全。而抓安全,就必須時刻如履薄冰,如臨深淵。安全工作來不得半點馬虎,只有提高警惕,居安思危,防患于未然,努力做到緊繃安全弦,才能確保企業的長治久安。
我們要尊重生命,就要敬畏規章,遵守規章是責任,是道義,是權力,更是義務。只有遵守規章才能保安全,這是安全生產的經驗昭示。安全源于長期警惕,事故出于瞬間麻痹,思想上的松懈麻痹必然會導致安全隱患的存在和違章現象的發生,哪怕一次偶然現象的發生,哪怕一次偶然違章,就有可能一失足成千古恨。沒有了安全就喪失了和和美美的家庭,更沒有企業的可持續發展,依法遵章,所有的事故都可以避免,松懈麻痹,所有的事故都可能發生,遵章二字,正是水之源,樹之根,安全之本。
一花一世界,一葉一菩提,每一個人的生命都是天地之魂,萬物之靈,生命因此而珍貴,我們要熱愛生命,熱愛生活,珍惜眼前的每一天;讓我們永遠牢記安全責任,警鐘長鳴,才會讓安全之花扎根于我們的生活之中。
安全生產的演講稿范文范文 篇24
尊敬的領導,同事們:
大家好!我叫,今天,我演講的題目是:用責任筑起生命的鋼鐵長城!
人們常說,生命如花,在陽光雨露的培育下總是那么璀璨、鮮艷。然而,20xx年5月12日,那場突如其來的汶川大地震,短短的幾十秒中,無數個像你我們一樣擁有妻兒老小父母兄弟的鮮活的生命永遠地撒手而去了,一時間,多少壯志豪情;有多少放飛的夢想、多少美麗的依戀,多少還沒有來得及的報恩!一切都不復存在了。生命,就在我們不經意之間,她用一種悲狀、慘烈、不屈詮釋著她的脆弱與珍貴。
天災,或許我們任何人都無法抗拒,可是,對于生命,我們唯一能做的只有珍惜、珍惜、再珍惜!相信每一個煤礦人記憶深處,每年每月每天,那一起又一起瓦斯、頂板、透水、爆破事故的重演,又曾讓多少個鮮活的生命在痛苦中的結束。不是嗎陜西銅川陳家山“11.28”特大礦難,166條鮮活礦工的生命瞬間消失;遼寧阜新孫家彎“2.14”礦難讓214位礦工喪失了生命;再看看今年的2月22日,山西屯南煤礦瓦斯爆炸事故78位礦工遇難,5月30日重慶綦江同里煤礦煤與瓦斯突出事故,30人與這個美麗的世界告別,等等。每當這一連串的數字符號不停地在我們腦海里翻滾,我們總在問自己,這是我為什么呀,這是為什么呀!而當我們靜下心來,仔細分析每件事故的背后,哪一起不是因為我們肩扛的安全責任不到位而成為事故的罪魁禍首哪一起事故又不是因為僥幸麻痹而讓我們家破人亡、妻離子散
是啊,人們常說,安全責任重于泰山,因為這責任扛的是每位礦工的生命,扛的是每個家庭的幸福,扛的是企業的興旺發達,扛的是國富民強,然而,一起起令人心驚肉跳的事故背后,又有多少人會把這份責任牢記心間,而將它化作遏制事故發生的原動力。事故是一面鏡子,教訓是明燈。身為煤礦人,難道我們就不能仔細想想,我們不也在鋪天蓋地安全大檢查,可是事故為什么老是頻頻發生是隱患未排除是安全措施不到位是安全監管走過場還是出事者本人自身僥幸麻痹為什么我們每天要在擔驚受怕中過活可悲啊,難道那一起起安全事故就真的不能控制在這里可能有人會說,你那是杞人憂天,別人出了事故關我什么事,我們現在還安全著呢!可是,朋友請你想想,當有一天災難落到你頭上,你又是什么感想這樣的事在我們礦不是沒出現過,看吧!去年7月8日,我礦采煤二隊龍書平違章站在皮帶上攉煤,被瞬間運轉的皮帶帶進下煤口,當即被掩埋,幸好被工友們及時掏出,才撿了一條性命;今年2月19日,掘進二隊宋小明因為注意力不集中,在推車時被機車撞倒,生命在死亡的邊緣掙扎,好在及時進行救治,才幸免遇難;還有很多,在這里我不想一一列舉,試想哪一起事故不是因為我們自己安全意識不強,對家庭對企業不負責任而釀成的啊!每當目睹那驚心動魄的一幕幕,在生命與死神擦肩而過之間,是我們就真的忘卻了母親那滄桑的臉、妻子那慘烈的的哭聲、孩子們那張失望的臉,還是我們在真正地把生命視同兒戲我想在座的可能您是一位礦工,可能您是一位礦嫂,也可能您是一位煤炭行業的管理者、建設者。我們都應該清楚地知道安全對于一個人生命的意義:如果你藐視它的存在,那么它就藐視你的生命。
“前車之簽,后事之師”。在這里,我想說,今天,當我們礦在安全生產六周年征程上闊步前進,俗話說,創業難,守業更難,世上沒有一帆風順的事。我們永遠都不能忘記建礦來曾經有68位遇難礦工的雙眼時刻在窺視著我們,我們再也不能在鋪滿鮮花的道路上讓一幕暮悲劇重演。那么,如何確保企業安全生產,首先我們要牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想,提高安全意識,增強安全責任感,從我做起,從我們身邊的每一件小事做起,時時刻刻繃緊“安全”這根弦,克服僥幸心里,消除麻痹大意的松懈思想。其次,我們要加強安全學習,通過學習,增強安全知識,在實際工作中,嚴格堅持“安全生產法”,恪守企業的規章制度,時刻以如臨深淵如履薄冰的心態來抓安全,以“三鐵”精神管安全,那么,我們的企業一定會在追求本質安全型礦井的道路上越走越遠!
朋友們:安全生產人人有責。讓我們時刻牢記“安全重于一切,高于一切,先于一切”的安全理念,肩負起自己那份沉重的安全責任,上下一心,眾志成城,攻艱克難,為開創企業輝煌而燦爛的明天而做出應有的貢獻吧。
安全生產的演講稿范文范文 篇25
尊敬的各位領導、同志們、朋友們:
大家下午好
當你擁有它時,好像不覺得它有什么了不起;當你失去它時,才會真正覺得擁有它是多么地幸福。它便是我們萬分關注的一個永恒的話題——安全。安全不需要太多的理由,生命已足以使之永恒。我們不能因為產量而輕視安全,不能因為效益而忽視安全,更不能因為工作面、工作條件稍好一些就藐視安全。
安全意識的淡化,薄弱是導致事故發生的首要原因,每一次事故的發生,我們都后悔莫及,那么在事故發生之前,我們的隱患排除了嗎?我們的防范措施到位了嗎?千里之堤潰于蟻穴,早防早治才能確保安全。而抓安全,就必須時刻如履薄冰,如臨深淵。安全工作來不得半點馬虎,只有提高警惕,居安思危,防患于未然,努力做到緊繃安全弦,才能確保企業的長治久安。
我們要尊重生命,就要敬畏規章,遵守規章是責任,是道義,是權力,更是義務。只有遵守規章才能保安全,這是安全生產的經驗昭示。安全源于長期警惕,事故出于瞬間麻痹,思想上的松懈麻痹必然會導致安全隱患的存在和違章現象的發生,哪怕一次偶然現象的發生,哪怕一次偶然違章,就有可能一失足成千古恨。沒有了安全就喪失了和和美美的家庭,更沒有企業的可持續發展,依法遵章,所有的事故都可以避免,松懈麻痹,所有的事故都可能發生,遵章二字,正是水之源,樹之根,安全之本。
一花一世界,一葉一菩提,每一個人的生命都是天地之魂,萬物之靈,生命因此而珍貴,我們要熱愛生命,熱愛生活,珍惜眼前的每一天;讓我們永遠牢記安全責任,警鐘長鳴,才會讓安全之花扎根于我們的生活之中。
安全生產的演講稿范文范文 篇26
尊敬的:
我是燃氣公司的員工,對燃氣行業的安全事故知道的不少,有的事故甚至是觸目驚心的。值得慶幸的是##燃氣公司自一九八七年成立至今沒有發生過死亡事故,甚至連大的傷害也沒有。這在燃氣行業是很不容易的。
擁有五十多公里長輸管線,上千公里城網管線,用戶規模達到十四多萬戶,年供氣量達到7700萬方的##燃氣,是如何年年榮獲市級、省級以及行業協會的安全先進,在長時間里確保了安全的萬無一失的呢?我覺得值得總結的東西很多。這里,我就不去面面俱到,僅就自己的感受和思考談點看法和體會吧。
安全的理念必需深入人心。燃氣公司作為高危行業,靠什么去化解高危?靠安全!而安全的第一步就是從領導到每一個員工都必須從心底里樹立安全責任重于泰山的理念。這個理念是企業文化重要的組成部份,是策劃企業經營管理的首要前提,是貫穿企業一切經營活動的生命線。這個理念必須堅持不懈地培育、必須持續不斷地深化。
安全的制度必須健全完善。強化安全的理念能保障我們對安全工作的重視,但如果只知道重視,而不清楚該怎么去做,那么,這個重視又有多大的意義呢?所以我們務必要針對我們企業經營領域每一個環節,每一道工序,每一個流程的實際情況,按照科學的規范,制定能夠確保安全的規章制度以及工作細則,制定針對各種特殊情況的應急預案。這些制度和預案就是我們開展安全工作的指導方針和指路明燈。
安全的責任必須具體落實。我們要制定完備的制度并不難,難的是任何時候任何情況下都不折不扣地用自己的實際行動嚴格地執行這些制度。哪個環節,什么崗位的工作由誰去承擔,誰就有權利和責任去嚴把安全之關。不僅自己必須要按照安全的規章制度去開展工作,而且要按照規范去提醒和監督同伴的工作,對任何違章作業的行為應立即制止,對任何違章指揮的上司甚至領導有權拒絕。否則,將承擔因自己的過失或失職而造成差錯甚至事故的責任。
安全的監督必須真正到位。安全的監督是領導和負責安全管理的部門以及各級負責人重要的工作職責之一。僅管我們有安全制度規范和約束每一個崗位的員工,但員工的能力,員工的責任感是不是能夠確保他們把自己崗位的工作做好呢?我們除了搞好培訓和教育以外,還必須對他們的工作進行適時的監督和檢查。作為管理者,必須要對員工的工作能力、工作情況,包括他們的長處和短處有足夠的及時的了解。只有心中有數,才能合理安排;關鍵的時候,艱難的時候,只有親臨現場,靠前指揮,和員工一起出主意想辦法,才能保障我們的工作多一些順暢,少一點波折。
安全的警情就是命令。不論用戶屋內屋外還是野外天然氣泄漏或天然氣設施存在隱患,燃氣公司只要得知信息,就必須馬上派人迅速趕赴現場了解具體情況并采取相應的對策予以處理。問題發現得越早處理得越快越好。如果我們心存僥幸,延誤了時間,小事就很可能釀成大禍。我們必須以高度負責的精神履行工作的職責,把員工的安全、用戶的安全、企業的安全牢記心中,全力防患、及時查患、果斷除患,靠高度的責任感和認真細致的工作去化患為安。
安全是從古至今直至永恒的話題。之所以亙古至遠,是因為安全關系著我們每個人的生命,關系著我們企業的生存和發展,也關系著我們社會的穩定和國家的命運。這里,我僅以自己的工作經歷就如何保證企業內部的安全談一點自己的愚見,以期大家都一起重視安全,思考安全,做好安全。
##燃氣隨著##城市的發展而快速地發展著,安全方面的工作將不斷面臨新的情況和新的考驗。我想,只要我們與時俱進,按科學發展觀的要求,高瞻遠矚、居安思危、未雨稠繆,認真地、負責地、腳踏實地地把我們的本職工作做好,我們就一定能夠在安全工作以及企業的各項工作中乘勝進取,永保平安,永續輝煌!
安全生產的演講稿范文范文 篇27
大家都知道,11月29日集團公司專門召開了冬季安全生產領導干部視頻會議,我們在家的班子成員、各生產廠的黨政一把手都參加了這次會議。會議內容,除了通報x石化10月28日事故外,蔣總做了重要講話,其中,蔣總講話的一個部分,就是強調“要突出抓好冬季的安全生產,堅決扭轉被動局面”。在這部分講話中,蔣總強調了幾項重點工作,我在這里和大家重新溫習一下。一是要繼續以反“三違”為重點,引導廣大職工進一步樹立“違章就是事故”的觀念,深刻認識“三違”的嚴重危害,克服僥幸心理,自覺查找習慣性“三違”,狠抓各項制度和規程的落實,努力做到個人無違章,崗位無隱患。二是對調研檢查中發現的問題,要深入分析原因,及時制定整改方案,明確責任人,限期整改落實。三是切實抓好重點環節和要害部位的安全管理,包括煉化檢維修、裝置開停工、以及動火、用電、高處和進入有限空間作業等。四是全面加強冬季交通安全,重點加強對外雇車輛、非生產用車、以及運送危險化學品車輛的管理,杜絕重大交通事故。蔣總的講話我們已掛在公司網頁上,我們要很好的學習、領會。
冬季安全生產對我們大慶煉化公司意義尤為重大,因為我們是我們國家最北方的煉化企業,嚴寒對煉油化工企業的安全平穩生產威脅最大,這方面的案例和事故教訓有很多。12月5日凌晨,我公司二套argg空冷器由于凍凝發生泄漏著了一把火,由于發現及時,補救措施得當,才沒有造成較大影響和重大損失。現在氣溫已進入嚴冬,對我們平穩生產要帶來多大的影響啊。所以冬季的安全生產,對我們煉化公司來講,尤為重要。
集團公司黨組非常重視地區公司的安全生產。除專題召開冬季安全生產領導干部會議外,馬上由黨組成員親自帶隊到各地區公司進行安全工作調研。12月1日,段總帶隊到我們公司進行的檢查,并開大會對我們公司的安全生產現狀進行了講評。這次檢查我們不是沒有問題,給我們指出多少問題啊。上級領導對我們企業的冬季安全生產非常重視,不能不說下的決心非常大,在年底各項工作非常繁忙的情況下,由黨組成員帶隊一個單位一個單位的檢查,而且這次檢查就是集中時間查兩三個單位,每個黨組成員就查那一兩個單位,目的就要查深、查透、查實,我們應該能感受到上級領導對安全的重視和關心。但是就是在這樣的情況下,安全形勢依然嚴峻:12月11日,蘭化公司助劑廠2萬噸的順酐裝置常壓冷凝水罐又爆炸了,剛才安全處已進行了通報。我們不能說蘭化公司不重視安全工作,因為他們5月29日已經出了一次事故了,領導能不重視能不抓安全嗎?那么為什么還要發生亡人事故,還不是個別人仍然在麻痹大意嗎!仍然在掉以輕心嗎!這是人家,回頭說說我們自己,公司安全監督站12日、13日、14日連續三天,發現集體睡崗事件,剛才照片都給大家看了,看的時候有些人還在笑!我就不理解你們怎么能笑得出聲,這是別人嗎?這不是我們煉化公司的員工嗎?12日,是煉油二廠主控室中二套argg的當班操作工在睡崗,除班長一個人清醒外,都在睡。13日,聚合物一廠硫銨車間班長帶著全班一起睡崗,把腳都放到桌子上了。14日是腈綸廠回收裝置,班長跟著睡,清醒的那個是誰,是我們的市場化用工人員,多么有諷刺意味。老職工大睡特睡,新職工不敢睡,這不正反映出我們的用工機制問題嗎,新職工為什么不敢睡啊,他不困嗎?因為他有半年的實習期,我們有明確規定,半年內發現違紀的,一概不得錄用,所以他就不敢睡。這起集體睡崗事件使我感到很震驚,也很后怕。我是笑不出來,因為這些問題發生在我公司8月14日出現重大安全生產事故以后不到半年,在集團公司黨組成員帶隊對我公司檢查不到半個月。從他們睡覺的姿勢看,決不是第一次睡覺,我們都倒過班,明知道睡覺是違紀的,決不敢大睡,打盹都膽戰心驚,這種大睡特睡是第一次嗎?非常熟練啊!另外我認為,絕對不是這三個車間,睡崗帶有普遍性,這使我很震驚啊。我總覺得勞動紀律是我們煉化企業中常抓不懈的一件事,違紀現象會有的,但不可能發展到這種程度啊,不讓人震驚嗎。二套argg班長還有點責任心,他不敢睡,一個人在那盯著盤,而硫銨車間當班的班長帶著睡,和回收車間當班的班長跟著大家一起睡,你不后怕嗎?我們這么大的生產裝置,交給這些人,你能放心?今天參加會議的都是我們各部門的主要負責人,你怎能笑出聲?你還能把這些現象看成是正常?我是百思不得其解。
我剛才講了,事故是我們公司建廠以來出現的最大一次事故,應該使我們警醒了,這個警種應該時刻在我們的頭腦中鳴響啊!可為什么事故車間的當班人員還這樣?今天參加會議
的都是領導干部,你們琢磨琢磨,為什么會這樣?是別人的事故嗎?另外,我們公司今年出了這么大的事故,按慣例,應該扣除我們員工獎金的,你是出現重大安全生產事故啊,上級今年給我們核定工資總額的時候,就給我們扣了400萬工資指標,目的是讓我們吸取這個教訓。但公司領導考慮到我們絕大多數員工工作還是努力的,是付出辛勤勞動的,到現在為止,沒有扣大家一分錢的獎金,包括二套argg車間,不但沒扣錢,還努力做工作,增加大家的收入。今年,我們工資總額較XX年增長17%,煉化企業平均是15%,我們拿到17%!我們的增漲幅度是煉化企業中上游的,還有什么不滿意的?我們都要捫心自問,我們在拿獎金拿工資的時候,拍拍良心,與我們的付出相輔不相輔;我們在要求增加工資增加獎金的時候,你想一想,你有沒有資格說這個話。如果誰不承認工資增加了獎金增加了,你拿工資單回去自己算算。17%的增漲幅度,我們公司領導一個都沒有享受到,我們的獎金由總部發,不占工資總額,17%都漲給大家了。我們有些員工心態太差,我們每個人都應該有一顆感恩之心,你的所作所為,能不能對起大慶煉化這個衣食父母,沒有煉化公司,你到哪就業啊!發生了這些事,我很上火,也想了很多,想來想去,問題還是出在我身上,我是認認真真地進行反思,一是雖然集團公司蔣總反反復復強調要抓好冬季的安全生產,并有了具體明確的指示要求,但是我在思想上,重視的程度就是不夠。上級來檢查,更多的是想如何應付過去,沒有把抓好冬季安全生產落實在具體行動上,或者說落實的不夠,這是思想認識不足的問題。二是我對我們公司員工隊伍的現狀認識不足,我們是大慶煉化公司,我們生活大慶地區,都是在鐵人精神培育下成長起來的,在座的各位,你們的前輩都是鐵人的戰友,同事,鐵人的精神在你們前輩身上都會得到體現,受家庭的傳染,受地區文化的熏陶,我們大慶煉化公司的員工,應該能夠很好的繼承和發揚鐵人精神。我來大慶煉化公司工作,我是虛心向鐵人學習的,向大慶煉化公司的員工學習的,“三老四嚴”我們誰都能說出來,我是充分相信我們的員工,但事實情況怎么樣呢,怎么查一個有問題再查一個還有問題呢,是個別現象嗎?只能說明,我們雖然是鐵人身邊的人,我們雖然身在大慶地區,但我們把“鐵人”的精神給忘了。三是我還太心慈手軟,事故我們沒進行處理,相信我們員工能吸取教訓,能夠認真履行自己的責任,強調人性化管理,就把制度扔了,所以就出現了“嚴格不起來,落實不下去”,這是大忌,再這樣下去,隊伍要散,誰能保證不再出事故,上班睡大覺,誰能保證安全沒事。問題在我這,我不埋怨大家,從現在開始我們嚴肅起來,認真起來,從我做起,扎扎實實地,一步一個腳印地把蔣總的四點要求落實好,落實在我們的行動上。從現在開始到三月末,利用100天的時間,開展一個冬季安全生產百日會戰,強化管理,加大安全生產的檢查和處罰的力度。這個活動我們公司也不作宣傳,也沒有方案,就是要踏踏實實做點事,把工作具體化,細致化,為此我提幾點要求。
安全生產的演講稿范文范文 篇28
尊敬的各位領導、員工同志們:
大家好!首先要感謝領導和同志們對我的信任,使我有機會在這里發表演講。今天我演講的題目是“凝心聚力抓安全,攻堅克難促發展”。在這個充滿生機和活力,挑戰和希望并存的偉大時代,看著我們場生機勃勃、飛躍發展的大好形勢,作為一名副場長,要做好三產管理工作,必須認真學習,努力工作,確保場的安全,為租賃企業和種植戶創造良好的發展環境。
做到凝心聚力,我場全體干部職工要有堅定的政治思想觀念,始終堅持正確的立場,擁護黨的領導,維護黨的尊嚴,聽從黨的指揮,把黨性觀念扎根于內心深處,融入靈魂,形影不移,做到思想上不動搖,行動上不出錯,永遠跟黨走有中國特色的社會主義道路。要有感恩忠誠的高尚思想情操,“滴水之恩,涌泉相報”,懂得感恩,做到知恩圖報,是一個高尚、純粹的人。我場全體干部職工要感恩祖國,是祖國的土地養育了我們;要感恩人民,是人民的雨露滋潤我們成長。為了祖國的興旺發達,為了人民的幸福生活,我們要刻苦努力工作,為祖國和人民干出優異成績。要感恩就要忠誠,我們要學習我們中華民族的傳統優秀文化,如范仲淹“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”的憂國憂民思想,文天祥“人生自古誰無死,留取丹心照汗青”的赤膽忠心思想,以中華先烈的崇高思想情操和優良道德品質武裝自己的頭腦,忠誠于祖國和人民,為工作事業殫精竭慮,奉獻一切。
做到攻堅克難,我場全體干部職工要增強改革創新意識,把發展作為第一要務,立足本職工作,兢兢業業,創造一流業績。具體到每個員工身上,就是要堅持埋頭苦干,不事張揚,狠抓落實,形成重實際,說實話,干實事,求實效的良好風氣,真正做到每項工作都有部署、有檢查、有落實、有成效,每項任務都不說則已、說了就干,不抓則已、抓就抓成,不干則已、干就干好,以實實在在的成效來體現攻堅克難的決心。要正視存在的困難和問題,不掩蓋矛盾和糾紛,認真調查,仔細研究,找出原因,找出問題,制定措施,落實到位,切實予以解決。要樹立長期艱苦奮斗的思想,堅持艱苦樸素、勤儉辦事,為促進本場發展而不懈努力。要不滿足現狀,更上一層樓,做一流的工作,始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣,永遠意氣風發、英氣勃發、百折不撓、自強不息,有克難制勝、奮發有為的意識,有鍥而不舍、奮勇爭先的勁頭,去做好每一項工作,實現工作的完美與高效。
凝心聚力抓安全,要把安全放在工作的重中之重,切實抓緊抓好。我場是資產租賃企業,有服裝業、機加工業、商業門臉、紙業加工、家具廠等工業企業90多家,還有種植戶200多戶,安全特別是消防安全,始終是第一位的工作,絲毫馬虎不得。為加強安全生產,杜絕發生各類安全事故,我場加強基礎設施改造,認真做好下水管道、電路、彩鋼板的改造更換工作,提高基礎設施的檔次,夯實安全生產的基礎。為抓好消防安全工作,我場逐戶進行電線改造,增強每戶用電安全可靠性,逐戶簽訂責任書,增強每戶的安全責任心。我場加強消防設施的管理與維修保養,始終保持消防設施的良好性能,能夠隨時投入使用。我場加強安全隱患的排查工作,消除一切安全隱患,確保生產安全。
攻堅克難促發展,我場全體干部職工要努力按照政治強、業務精、善管理的復合型高素質要求對待自己,加強政治理論與業務知識學習,全面提高自己的政治、業務和管理素質,做到愛崗敬業、履行職責,吃苦在前,享樂在后,努力成為作風優良、業務精通、熟悉三產管理工作的行家能手。要樹立服務意識,真心實意幫助租賃企業排憂解難,以租賃企業的需要作為我們工作的出發點,以租賃企業的滿意作為我們工作的根本追求,真誠服務好租賃企業,促進租賃企業發展,獲得我場與租賃企業的雙贏。
我的演講完了,謝謝大家!
安全生產的演講稿范文范文 篇29
尊敬的領導,同事們:
大家好!今天我演講的題目是《安全與幸福相伴》。
在演講之前,請同志們先聽一下發生在我童年的一個真實的故事:上小學四年級時,我對電產生了無限的好奇.一個星期天的上午,我瞞著家人和一個小伙伴想偷偷地改裝家中的電燈線路,但當時的我們還不知道改裝線路前應該先把閘刀拉下來切斷電源,只好利用停電的機會冒險進行.當我用小刀把電線的絕緣層割破正要連接導線時,我的伙伴一下子把我拽了回來,一抬頭我才發現頭頂的燈泡亮了……當時我的心嘣嘣地跳著,好險啊,幸虧他發現的及時,才使我免受了一次被電擊倒的危險,這件事后來被家人狠狠地訓斥了一頓,但當時的我還未意識到什么是真正的冒險.參加工作以后,親眼見過因違章操作而被電死的人和旁邊哭得死去活來的親屬時,我才真正意識到,違章冒險就是在拿自己的生命開玩笑.現在那刻骨銘心的一刻還深深地印在我的腦海中,如今我的一生都在感謝那位曾救過我一命的小伙伴,感謝他在關鍵時刻拽了我一把,那一把把我從死神的邊緣拉了回來,也把我從無知幼稚的冒險中拉了出來.
從此,不管干什么事,我都首先考慮安全.因為安全不是一句空洞的口號,而是關系一個人的生與死,一個家庭的圓滿與殘破,關系到一個社會的溫馨與悲切的大事.從我童年時的那次冒險可以看出,事故的發生是因為人的不安全行為和物的不安全狀態同時存在且通過加害物體導致的,如果把人的不安全行為稱為"違章",把物的不安全狀態稱為"隱患",那么"違章"一旦遇到"隱患",必然會導致事故的發生,但如果消除事故鏈中的任何一個因素,就能防止事故的發生.美國的海因里希統計分析55萬起事故結果表明,每發生一起重大事故前,平均發生過29起輕傷和300起無傷害事故,這就表明造成人身傷害事故之前,有多起輕傷和未遂事故是最普遍的,因此預防事故的著眼點不是傷害事故,更不是死亡事故,而是無傷害事故,即事故前兆.只有盡早盡多地發現事故前兆,并加以控制,未雨綢繆,防患于未然,才能最大限度地減少事故的發生.
當然,企業用于安全和勞動保護方面的投資,多數不能取得立竿見影的效果,但安全不存在"亡羊補牢"之說,更不存在"幸運"之論.同志們,講安全沒有過頭,因為一個小小的隱患常常就是成千上萬元的損失;講安全也沒有終點,因為一次小小的違章操作就會導致一個血淋淋的事故.
我們中國有一個非常吉祥也非常誘人的成語叫做"五福臨門",到底什么是"五福"呢第一福是長壽,第二福是富貴,第三福是康寧,第四福是好德,第五福是善終.這五福加起來呀,就是我們每個老百姓心中永遠向往的最美好境界.然而這一切都是由生命的安全作為載體的.四分場的一個電工師傅在退休前愛惜地撫摸著用了近十年的安全帶說:"這根安全帶呀很結實,它的一頭系著我,另一頭系著一個幸福的家."所以安全是一個永恒的話題,誰看重它,幸福就會與誰相伴;誰鄙視它,誰就會跌進痛苦的深淵.我們**廠曾經編寫過一部叫做《傷亡事故警示錄》的小冊子,雖然只有薄薄的一小本,卻記載了**廠歷史上所有的重大傷亡事故.時間從建場初期因條件簡陋中暑死亡到現在因電擊致死,死亡事故的性質從自然雷擊到違章操作,死亡的人員從臨近退休的老人到風華正茂的青年,這本小冊子是**廠建場四十多年來,人與自然艱苦抗爭的一部血淚史.廠現在所使用的幾十種安全管理制度,如《**廠防雷電安全管理制度》,《安全例會制度》,《特工種管理制度》等就是從以前這些血淋淋的事故中凝煉出來的.過去人們的鮮血都已經流了,今天的我們還有什么理由不去好好地珍惜呢有一句話說得好:既然你想幸福地活著,就沒有理由漠視安全..創千日安全生產不易,造長久萬家燈火更難.為了創造一個和諧安全的工作環境,廠堅持用系統的思路,創新的觀點來對待安全工作,努力在企業內塑造安全文化.從去年開始,發動了"安全生產正計時"活動,提出了"安全生產是條射線,只有起點沒有終點"的口號,把別人的事故當成自己的教訓,把過去的事故當成現在的隱患,構筑了全員,全方位的安全思想防線.截止今天,**廠己經實現安全生產511天,保持了長期安全生產的最好記錄.
今年春天以來,在我們國家流行的非典型性肺炎給我們帶來了不少恐慌,SARS病毒是隱蔽的,我們用肉眼看不見它,但它的對手——我們卻是光明的,我們所組成的是一個曾經遭受過多次溫疫災難的民族,是一個產生過張仲景和華佗的民族,是一個從千百萬個漢字中提煉出"萬眾一心,眾志成城"的民族.如今的"非典"再也不像以前那么肆虐了.安全事故也像SARS病毒一樣,我們無法判斷它發生的準確地點和時刻,而且很多傷亡事故從發生到結束的速度很快,人們不可能在很短的時間內作出反應,但這并不是說事故是不能預防的,因為我們的國家有對人民的安危時時感到"揪心"的新一代領導集體,有去年剛剛頒布的《安全生產法》,有千千萬萬個向往平安和幸福的人民,我們的國家正在一天天變得富足和安寧.
同志們,朋友們,從泰坦尼克號沉船到印度博帕爾農藥廠泄毒,從大興安嶺火災到海軍361號潛艇失事,安全無時無刻不在影響著人們.雖然這次"安全生產月"活動只有短短30天的時間,但安全在我們的意識中永遠不能松懈,讓我們把增強安全意識看成一種信仰,看成一次圣潔的精神洗禮,看成一次艱苦的思想修煉.在我的演講即將結束的時候,我衷心地祝愿在座的各位都能夠健康,平安,幸福!
安全生產的演講稿范文范文 篇30
尊敬的各位領導、同志們、朋友們:
大家下午好
"轟"的一聲巨響,幾十條生命瞬間消逝。目睹一幕幕的慘劇,一片片的鮮血,一具具的尸體,你,不心痛嗎?你,又在想些什么?
海難、火災、礦山、建筑等等這些各種各樣、大小不一的安全事故,小者傷,大者亡,幾乎天天都充斥著我們的耳朵,刷新著我們的眼睛,震撼著我們的心靈。在震驚之余,悲痛之后,你難道還無動于衷嗎?
生命是寶貴的,但又是脆弱的。安全生產關乎人民群眾的生命財產安全,關乎整個社會的穩定,黨中央、國務院都將安全生產視為要務,年年提,月月講,日日抓,然而,為什么各種各樣的安全事故還屢次發生呢?吉林中百大廈的那次火災,一個煙頭,就吞噬掉了54條生命;陜西陳家山煤礦瓦斯爆炸,166人井下遇難,不敢相信吧?可這就是事實。當一切都無法挽回的慘劇發生后,即便處罰再嚴厲,分析原因再深刻,安全生產的口號喊的再響亮,都已與事無補,悔之晚矣,因為所有的一切都不能抹殺已造成的巨大經濟損失,也不能保證此類事故不再發生,更不能挽回已失去的生命。由此可見,要提前預防這些事故的發生或少發生,只能是把安全落實、落實、再落實。從首先落實到領導頭上,到最后落實到每一個具體干活的人頭上,每一個環節上,踏踏實實的落實,實實在在的落實。尤其對于我們這樣的地勘單位,安全生產尤為重要,更要常抓不懈,把可能會發生的事故盡可能地消除在萌芽狀態,防患于未然。
各級領導、負責人和基層工作者,都要樹立"以人為本、安全第一"的理念,全力構建"大安全"格局,高度重視安全生產,加大安全投入,學習安全知識,加強基礎管理和制度建設,健全安全組織網絡,建立安全生產的長效機制。樹立安全生產是最根本的經濟效益的正確思想,徹底摒棄只顧眼前利益、過度追求經濟效益、和安全打擦邊球的錯誤思想。責任心是安全之魂,標準化是安全之本。要不斷提高自我保護意識,防止把安全生產只掛在嘴上,貼在墻上,寫在本子上,最根本的應該是深扎在人們的心里,讓每個人都時刻繃緊安全生產這根弦,使安全生產成為每個人都義不容辭的責任和義務。應付、敷衍、掩蓋、逃避都是致命的,是對生命的漠視,無異于自殺或殺人。它來不得半點花架子和任何一次的麻痹僥幸心理,一天都不能放松,要使安全切實落到制度上,落到具體工作上,落到工作的具體人身上。時刻自覺遵守安全規章制度,建造高質量的工程,為自己和他人贏得生命的權利,為國家減少不必要的損失。
經濟發展是主題,安全生產是保證,讓我們每個人都來珍惜生命、重視安全吧!多一些責任,少一些責罵;多一些“前思”,少一些“反思”;多一些“補牢”,少一些“亡羊”。多為自己和他人贏得幸福,少聽到一些"吃人的魔窟"、"帶血的鞭炮、帶血的煤"之類的消息和"舍得花錢買棺材、不舍得花錢買設備"、"不該發生的事卻發生了"的評論。讓鞭炮在該響的時候響,煤炭在該出的時候出,在大力發展經濟的基礎上,切實把安全工作做到前面,搞好預防,努力構建“大、法、網、制、度、化”的六字安全工作格局,用“嚴、細、分、防、實、恒、全、優”的高標準來嚴格要求自己,在每個人的心里都筑起一道安全的城墻,以期建立以人為本,珍惜生命,安全第一的人文安全文化體系,開創冶勘一局安全生產工作新局面!
“生命無價,責任如山”,看著因為你的負責、因為你的遵章守規而活蹦亂跳的一個個人、而露出的一張張幸福笑臉,你,不欣慰嗎?
安全生產的演講稿范文范文 篇31
各位領導,同志們:
“安全”這個詞,在我兒時便印象深刻。父親是一名電力工人,在他們單位門口,立著一個大牌子,上面畫著一位婦女拉著孩子向前方揮手致意,并有一句話:“妻兒盼你平安歸來”。
父親說,每次出班前,他們都不由得要看一眼。這一看便是幾十年過去了,他和他的同事由此受到警示,從未發生過任何事故。因為對妻兒沉甸甸的責任是他們對“安全”二字最樸實的詮釋。
參加工作以來,每次收看有關安全生產錄像片或聽取兄弟單位的事故通報,心里便久久不能平靜,深深感到,放松安全管理,不嚴格執行規章制度,業務素質差,監護不到位,寶貴的生命就會在自己或他人的疏忽中失去,不能不令人痛心。可痛定思痛,也給人們以警示,保證安全要從我做起,從點點滴滴細節做起。
作為一名電力工人,首先必須接受正規的安全培訓,掌握必要的專業技術知識,提高業務素質,多看、細問、勤學習,不懂不會不輕易動設備,在實踐中努力掌握技術才能上崗操作。其次,要嚴格執行各項規章制度,把《安規》、“兩票”、“三制”作為一切工作的依據。
第三,要有高度的責任心,明確自己的責任,增強安全意識,做到“三不傷害”,嚴把安全關,堅決杜絕和嚴厲制止違章操作,也要拒絕執行違章命令,積極消除隱患,把事故苗頭消滅在萌芽狀態。第四,掌握用戶的用電規律及氣候環境變化對送電的影響,及時采取相應的安全措施。總之,“以不變的高素質應對萬變的事故”。
只要我們每個職工真正做到從我做起,始終把安全放在第一位,把安全時刻裝在心中,才能保證不出事故。不要忘了,家人盼你平安歸來。
安全生產的演講稿范文范文 篇32
儀征化纖股份有限公司是我國最大的化纖和化纖原料生產基地,聚酯產能超過百萬噸,是世界五大聚酯商之一。
儀征化纖公司1978年成立,1993年完成股份制改組,1994年、1995年股票在境內外成功上市,1998年加入中國石化集團公司。目前,儀征化纖總資產規模達到120.79億元,凈資產91.26億元,職工13000多人。
在經濟不斷飛速發展的同時,儀征化纖安全管理工作成績突出,公司成立20多年,未發生各類重大安全事故。XX年以來,連續3年被評為中國石化安全生產先進單位。“以人為本,安全第一”的觀念,已深深融入全體儀征人的工作和生活中。
責任共擔 始終繃緊安全弦
隨著經濟的發展,生產規模的擴大,儀征公司對安全工作的要求也在不斷加強。在壓縮管理層、進行二級單位機構改革的過程中,安全環保監督部不僅被明確要求保留下來,而且人員也擴充到22人,由以管理嚴格著稱的原滌綸二廠廠長王豫安擔任安全環保監督部主任,而且還加大了安全管理工作考核力度。
公司在安全目標管理上實行責任共擔,將安全績效與領導班子個人和單位的經濟利益掛起鉤來,增強了各級管理者的責任心。公司68個二級單位和機關部門,全部與公司董事長、總經理簽訂了《安全生產目標管理責任狀》。
公司落實了公司級和處級領導干部對23套關鍵裝置、24個重點部位和553個危險點的定點聯系,實行領導干部安全監督責任牌和領導干部定點聯系反饋單制度。兩級領導根據各生產階段的重點工作,主動到關鍵裝置和要害部門檢查安全工作。節假日、雙休日公司領導仍要堅持到崗值班,巡查關鍵裝置和主要施工作業現場。
公司在執行《事故隱患限期整改責任制》中同樣實行公司、廠級領導掛鉤負責制,明確規定治理期限及治理負責人的責任。對重點項目如“建立穩高壓消防水系統和熱煤爐安全隱患項目”的治理實施,就是由公司主要負責人親自掛帥,實現了“誰主管,誰負責”的原則,使公司和廠級領導在抓好生產的同時,始終繃緊安全這根弦。
從嚴要求 制度成為防火墻
對許多企業來說,對外來施工人員的安全管理一向是一件令人頭痛的“麻煩事”,但對于儀化公司多達千人以上的外來施工人員的管理,安全環保監督部卻自有一套嚴格的制度。首先,該部門要按照公司《承包商安全管理規定》,對外來施工隊伍進行安全資格評審,不具備安全資格的外來施工隊不得進入儀化公司施工作業。其次,外來施工人員要通過公司安排的安全教育考核,合格后,實行一人一證一承諾(入場證、安全承諾書),憑證進入施工或檢修現場,并接受嚴格的施工現場安全檢查。
今年4月初,儀化公司揚州一施工單位對化工廠e115冷凝器進行檢修,一名外來施工人員正在焊接隔柵板。這時,檢查人員發現現場施工人員與動火作業票上的施工人員不符,就及時在廠曝光臺上對這一違章行為給予了曝光。起初,這位施工人員有些不服氣,認為過去他們都是這樣施工的,沒有這么多規矩,也沒發生過事故。對此,檢查人員又給他講解了安全制度,用事故案例對他進行教育,使他提高了安全意識。在隨后的m302干燥機檢修中,當有人要這位施工人員違章進行焊接作業時,他婉言相拒:“安全無小事,就得按規矩。”
對于到滌綸五廠作業的外來施工人員來說,佩戴工作牌、穿戴安全帽等勞防用品本不足為奇,而如今,再加上一件外來者必穿、印著“滌綸五廠施工”紅色字樣的安全黃馬甲,這不僅讓外來施工人員倍感新鮮,更讓他們進一步體會到滌綸五廠安全基礎工作的嚴格與規范。說起來,這是該廠廠長楊元坤的一個創意,像最初讓全廠安全管理人員佩帶“安全綠袖標”一樣,讓外來施工人員穿戴黃馬甲,一方面用色彩鮮艷的黃馬甲起到安全警示作用,一方面明確區分本廠職工和外來人員,便于安全檢查人員隨時督查核準外來施工人員的行為規范。
三基管理 全員共筑安全網
員工的責任心是安全工作的靈魂,扎實可靠的“三基”工作是安全生產的保障。針對公司既有高溫高壓、易燃易爆的化工裝置特性,又有化纖生產手工操作多的特點,儀化公司今年在全公司推行“三基”工作,促進hse管理體系的建立,使安全工作成為公司全體員工的份內事。
“三基”工作,即基礎工作、基層建設、基本功訓練。抓“三基”工作,就是讓職工在安全生產、規范管理、環境保護、培訓教育等方面查找自己身邊長期存在的低標準,工作中的~病,員工身上的壞習慣,裝置的腐蝕泄漏,地面欠平整、不防滑以及設備工藝上的某些不合理設計等,并將這些問題整理出來,張貼在問題現場,在職工之間進行對照檢查和整改。讓職工進行自我安全教育,形成相互督促,相互學習,相互提醒的氛圍,促進“要我安全”向“我要安全”轉變。不少職工通過開展這項活動,主動克服不良習慣,增強自我防護意識,避免不安全行為造成的事故隱患。今年3月8日,滌綸二廠一當班職工在晚上10點多鐘的一次巡檢中,由于認真執行相關標準,發現了一處不易被發現的事故隱患,他及時進行了整改處理,避免了一起非計劃停車事故的發生。
儀化東麗公司認真執行gb/t28001體系要求,重視保護職工的人身安全和身體健康。為防止意外傷害,公司要求職工在工作現場都要佩戴安全帽和耳塞。一開始,職工對戴耳塞不習慣,常常偷偷把耳塞取下。一次,安全檢查人員發現一名工人在生產現場沒有戴耳塞,按規定扣發這名工人100元獎金,他所在的班組也因此受罰。嚴格的管理,使職工的安全意識和自我保護意識得到了加強。現在,職工工作時都能自覺佩戴安全帽和耳塞,即使是在溫度高達50℃的制膜現場,也沒有人擅自摘下安全帽。
“什么是不簡單?就是把簡單的事千百次的做對,這就是不簡單。”這是一條掛在滌綸五廠車間墻上的安全格言,它來自一名普通工人,卻反映了整個儀化人對安全工作的心聲。領導重視安全,安監部門考核安全,全員落實安全。每一個儀化人都牢記著自己的一份責任,共同打造安全的儀化。