內(nèi)勤的崗位職責(zé)(通用20篇)
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇1
銷售內(nèi)勤
1、負(fù)責(zé)每月產(chǎn)品政策、新產(chǎn)品政策的宣貫及跟蹤;
2、負(fù)責(zé)新開發(fā)網(wǎng)點(diǎn)、擴(kuò)店、終端裝修落實(shí)情況的跟蹤與服務(wù);
3、負(fù)責(zé)市場調(diào)整信息的匯總整理分析(行業(yè)、競品等);
4、按旬統(tǒng)計(jì)異常網(wǎng)點(diǎn)匯總并反饋戰(zhàn)區(qū)或大區(qū)進(jìn)行跟蹤處理;
5、負(fù)責(zé)元旦、春節(jié)、廠慶、國慶等重大節(jié)日促銷政策宣貫、促銷活動及地推的跟蹤;
6、負(fù)責(zé)與經(jīng)銷商各類工作事項(xiàng)對接、跟蹤處理及反饋;
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇2
銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)
1、開具出庫單、送貨單
2、按時(shí)登記應(yīng)收賬款賬目,完成月/季、年度銷售報(bào)表,及相關(guān)分解表。
3、督促、追蹤業(yè)務(wù)人員回款及送貨回執(zhí)返回情況
4、對合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促、及時(shí)反饋進(jìn)展和問題,建立《合同臺賬》,盡量能編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。
5、根據(jù)公司的營銷政策針對業(yè)務(wù)員的營銷費(fèi)用建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時(shí)登記明細(xì)帳目。(作為考察其業(yè)務(wù)能力和績效的依據(jù))
6、保管商務(wù)來電來函及文件,對客戶反饋的意見進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理,建立客戶檔案。
7、每月將業(yè)務(wù)員收集的市場信息進(jìn)行整理上報(bào)。
8、網(wǎng)絡(luò)銷售:目前網(wǎng)絡(luò)銷售渠道單一為騰訊搜索,月底完成網(wǎng)站建設(shè)但沒電子商務(wù)系統(tǒng)功能,故建議開網(wǎng)店,增加網(wǎng)上團(tuán)購。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇3
綜合內(nèi)勤
一、 綜合內(nèi)勤接受行政綜合辦主任直接領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)崗位職責(zé)明確的及上級領(lǐng)導(dǎo)指定安排的具體事務(wù)協(xié)調(diào)管理工作。
二、 負(fù)責(zé)與營銷公司日常銷售業(yè)務(wù)的銜接工作,嚴(yán)格按照營銷工作管理制度及相關(guān)業(yè)務(wù)工作流程辦理相關(guān)業(yè)務(wù)手續(xù),按要求定期匯總報(bào)表。
三、 負(fù)責(zé)公司的原料庫、成品庫、包裝庫、工具庫、雜品庫的管理,嚴(yán)格按照倉儲管理制度流程辦事,做好出、入庫原始記錄,按要求定期匯總報(bào)表。
四、 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)指定安排的各類文件的收發(fā)傳遞、信息資料管理及相關(guān)文件的整理、保存、立卷、歸檔的工作,填制簡明查閱目錄。
五、 協(xié)助主管會計(jì)做好原始票據(jù)及原始數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)整理工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)文件保管工作,負(fù)責(zé)銷售公司與主管會計(jì)的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作。
六、 協(xié)助綜合辦主任做好辦公區(qū)衛(wèi)生清潔管理、食堂管理、安全管理、辦公用品管理工作。
七、 協(xié)助綜合辦主任及相關(guān)部門做好節(jié)日慶典、會議接待等籌備工作。
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇4
業(yè)務(wù)內(nèi)勤
1、協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析工作。
2、負(fù)責(zé)對銷售訂單的審核工作,同時(shí)開據(jù)出庫單。
3、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)及分析工作,按進(jìn)做好日報(bào)、月報(bào)、年報(bào),報(bào)銷售經(jīng)理。
4、負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。
5、負(fù)責(zé)本部人員的評估匯總工作。
6、完成本部門的行政事務(wù)性工作,為本部人員提供后勤服務(wù)。
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇5
采購內(nèi)勤崗位職責(zé)
1、供應(yīng)商檔案的建立及維護(hù)。
2、采購合同、采購訂單的制作,及物料的跟蹤。
3、采購訂單的登記并及時(shí)與財(cái)務(wù)對帳。
4、負(fù)責(zé)對每日的材料入庫單、發(fā)票進(jìn)行分類登記,做好采購?fù)鶃砼_帳;
5、遵守財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格發(fā)票的使用與管理。每月底與原輔料倉庫、財(cái)務(wù)部核對收貨應(yīng)付帳款,以及發(fā)票的交接手續(xù),做到日清月結(jié)。
6、負(fù)責(zé)協(xié)助采購經(jīng)理實(shí)施對供應(yīng)商的評估工作。
7、采購物料達(dá)不到本司規(guī)定要求時(shí),協(xié)助采購經(jīng)理辦理退貨事宜,(索賠、換貨等)
8、隨時(shí)掌握原輔料的庫存情況以及生產(chǎn)過程中原輔料使用的質(zhì)量和損耗狀況等信息,并報(bào)告采購經(jīng)理。
9、負(fù)責(zé)采購部各類文件、報(bào)表的打復(fù)印工作以及文件資料的收發(fā)、登記及保管工作。
10、負(fù)責(zé)采購合同、采購訂單、電話記錄,傳真件、客戶資料、各類原材料技術(shù)指標(biāo)等文件資料的管理(保密)與更新。
11、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門保持良好溝通,確保本部門工作順利進(jìn)行。
12、積極參加公司各項(xiàng)培訓(xùn),不斷提高工作能力,完成上級交其它任務(wù)。
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇6
綜合內(nèi)勤崗位職責(zé)
一、綜合內(nèi)勤接受行政綜合辦主任直接領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)崗位職責(zé)明確的及上級領(lǐng)導(dǎo)指定安排的具體事務(wù)協(xié)調(diào)管理工作。
二、負(fù)責(zé)與營銷公司日常銷售業(yè)務(wù)的銜接工作,嚴(yán)格按照營銷工作管理制度及相關(guān)業(yè)務(wù)工作流程辦理相關(guān)業(yè)務(wù)手續(xù),按要求定期匯總報(bào)表。
三、負(fù)責(zé)公司的原料庫、成品庫、包裝庫、工具庫、雜品庫的管理,嚴(yán)格按照倉儲管理制度流程辦事,做好出、入庫原始記錄,按要求定期匯總報(bào)表。
四、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)指定安排的各類文件的收發(fā)傳遞、信息資料管理及相關(guān)文件的整理、保存、立卷、歸檔的工作,填制簡明查閱目錄。
五、協(xié)助主管會計(jì)做好原始票據(jù)及原始數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)整理工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)文件保管工作,負(fù)責(zé)銷售公司與主管會計(jì)的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作。
六、協(xié)助綜合辦主任做好辦公區(qū)衛(wèi)生清潔管理、食堂管理、安全管理、辦公用品管理工作。
七、協(xié)助綜合辦主任及相關(guān)部門做好節(jié)日慶典、會議接待等籌備工作。
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇7
采購內(nèi)勤
1、負(fù)責(zé)編制采購計(jì)劃和資金預(yù)算計(jì)劃;
2、監(jiān)控采購件價(jià)格實(shí)施動態(tài)管理進(jìn)行比質(zhì)比價(jià),降低采購成本;
3、按采購計(jì)劃進(jìn)行采購,下達(dá)采購訂單;
4、跟蹤采購計(jì)劃的實(shí)施,對采購及時(shí)性負(fù)責(zé);
5、統(tǒng)計(jì)供應(yīng)商供貨的及時(shí)性和服務(wù)質(zhì)量;
6、簽收各類郵件、發(fā)票并及時(shí)轉(zhuǎn)交相關(guān)人員;
7、完成上級布置的其他工作。
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇8
1.內(nèi)勤人員在正副主任領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,并對其負(fù)責(zé)。
2.負(fù)責(zé)律師事務(wù)所對外出具的一切書面函件,內(nèi)容真實(shí),不得有錯(cuò),不得涂改;律師出差帶律師事務(wù)所空白函件和對外蓋有律師事務(wù)所公章的非格式函件須經(jīng)律師事務(wù)所主任批準(zhǔn)。
3.負(fù)責(zé)日常接待工作。
(1)填寫接待登記本,搞好登記工作。
(2)接聽電話、客戶咨詢,需文明用語,熱情大方并告知相關(guān)律師的電話號碼及聯(lián)系方式,經(jīng)客戶同意,留下客戶的聯(lián)系方式,以便客戶的問題回復(fù)。
(3)對司法行政部門和律協(xié)布置的工作在職權(quán)范I"韋丨內(nèi)自行處理,無權(quán)處理的應(yīng)向分管副主任或主任匯報(bào),并將處理結(jié)果報(bào)告相關(guān)負(fù)責(zé)任人。
4.負(fù)責(zé)本所日常管理工作。
(1)應(yīng)熟記每位律師手機(jī)電話號碼(含主管局、市律協(xié)分管領(lǐng)導(dǎo)及其管理科)。
(2)及時(shí)向律師提供所需的文件資料、枵案及物品。包括:司法行政部門文件、年度的專業(yè)報(bào)刊、書籍、所里的規(guī)章制度、合伙人會議記錄、律師會議記錄、所里的歷史朽案、律師事務(wù)所重要文件的記錄、照片、影像資料、報(bào)紙雜志上的律師事務(wù)所的報(bào)道、公益檔案、榮譽(yù)證書、聘用
協(xié)議、法律顧問合同、律師個(gè)人檔案以及所里其他的公共物品。
(3)內(nèi)勤每天上午8:30之前應(yīng)將律師考勤簿收回。對律師考勤情況次月5日之前上墻公布。
(4)對收案登記簿、收費(fèi)登記簿、合伙人會議記錄、發(fā)票及相關(guān)憑證等應(yīng)專項(xiàng)保管,不得由他人隨意翻閱。
(5)每天下午下班之前,將每日報(bào)紙分門歸類上夾,每月更換。內(nèi)勤應(yīng)將辦公樓及各律師辦公室檢查一遍,注意安全防范,水、電等開關(guān)是否關(guān)閉。
(6)閱覽室開放的圖書應(yīng)及時(shí)檢査更換。
5.內(nèi)勤應(yīng)做好登記工作。
(1)每位律師收案、收費(fèi)情況登記。
(2)司法行政文件及律師情況信息等,經(jīng)律師傳閱簽字之后登記。
(3)律師要求打印、傳真、復(fù)印的資料張數(shù)及長途電話費(fèi)用的登記,不得不記或少記。
(4)圖書刊物應(yīng)及時(shí)收發(fā)登記蓋章,律師借書和還書的登記,律師所借的圖書資料不得超過兩個(gè)星期。
(5)律師所需的筆墨、紙張等辦公用品。
(6)采購的一次性消耗品。
(7)辦公樓所有的朗匙領(lǐng)取和歸還,不僅要有登記還應(yīng)有交接清單。
6.財(cái)務(wù)管理工作。
(1)要按照會計(jì)法的要求,做到真實(shí)、及時(shí),錢賬相符。
(2)每月以下費(fèi)用須在次月10日之前報(bào)全體合伙人確認(rèn),它包括:全體律師收案件數(shù)及收費(fèi)情況;律師事務(wù)所當(dāng)月開支及律師本人開支;律師所每季報(bào)表及每半年的報(bào)表;每月的銀行對賬單及存折存款情況。
(3)律師事務(wù)所全年總收人、總開支須在次年的元月20日報(bào)合伙人及每位律師確認(rèn)。
(4)應(yīng)熟記律師事務(wù)所開戶行、賬號,及時(shí)掌握所里存款情況、收費(fèi)情況。對需要蓋律師事務(wù)所財(cái)務(wù)章的應(yīng)寫明原因,登記后報(bào)主任簽字。
(5)所內(nèi)備用金每日不超過500元,余款須存放銀行,律師的借款除經(jīng)分管主任批準(zhǔn)外,合伙人不得超過總收費(fèi)(含開支)的50%,專職律師不得超過總收費(fèi)(含開支)的30%,要根據(jù)聘用合同、代理合同、掌握當(dāng)事人欠法律顧問費(fèi)、代理費(fèi)情況。
(6)對當(dāng)事人預(yù)付律師的差旅費(fèi),應(yīng)對承辦律師做基本了解并予以審查,不得隨意亂開發(fā)票或收據(jù)。
(7)應(yīng)隨時(shí)保持同稅務(wù)、銀行等業(yè)務(wù)部門聯(lián)系、協(xié)助會計(jì)工作,做好所里的賬務(wù)處理工作。
7.做好合伙人會議、律師會議記錄,會后應(yīng)及時(shí)歸納整理記錄內(nèi)容,由參加會議的律師簽字。
8.負(fù)責(zé)律師事務(wù)所網(wǎng)站內(nèi)容的更換,對于所內(nèi)重大活動、業(yè)務(wù)信息經(jīng)主任簽字后及時(shí)發(fā)布。
9.對律師送交的檔案負(fù)責(zé)審査,卷面要符合要求、內(nèi)容規(guī)范,發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)范,要求歸檔律師補(bǔ)齊后方可歸檔。
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇9
辦公室內(nèi)勤崗位職責(zé)
一、負(fù)責(zé)公司來訪客人的接待。
二、做好后勤日常事務(wù)工作,負(fù)責(zé)有關(guān)行政公文的收發(fā)、送、催辦、立卷、歸檔工作。
三、負(fù)責(zé)公司信息的收集、整理、打印、分發(fā)工作。
四、負(fù)責(zé)文件的管理和存檔工作。
五、負(fù)責(zé)各級文件及會議安排、等的發(fā)放工作。
六、負(fù)責(zé)中心各類數(shù)據(jù)表格的制定,數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)。
七、負(fù)責(zé)中心的考勤工作,每月按時(shí)準(zhǔn)確的向公司匯報(bào)公司員工考勤及獎懲情況。
八、負(fù)責(zé)收取違章或者遲到員工的罰款。
九、負(fù)責(zé)中心各類文字編輯及處理工作。
十、負(fù)責(zé)公司日常衛(wèi)生的清潔和管理。
十一、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的定期盤點(diǎn),建立辦公設(shè)備登記帳冊,做到帳冊和實(shí)物相符。
十二、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部電話、傳真、投影儀等辦公用品的管理和采購,使之合理使用。
十三、電話及一切日常費(fèi)用支出的控制及交納。
十四、嚴(yán)格遵守文件的保密、會議保密、計(jì)算機(jī)工作。
十五、完成總經(jīng)理交辦的業(yè)務(wù)詢價(jià)報(bào)價(jià)、稅務(wù)報(bào)稅開票等工作。
十六、完成總經(jīng)理交辦的其他輔助性工作。
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇10
售后內(nèi)勤
1、負(fù)責(zé)整理客戶資源,提供良好的售后服務(wù)
2、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,做好市場相關(guān)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)事宜
3、負(fù)責(zé)資料的打印,復(fù)印,文件收發(fā)和整理
4、負(fù)責(zé)撰寫市場分析報(bào)告等工作
5、負(fù)責(zé)接聽,轉(zhuǎn)接電話,轉(zhuǎn)達(dá)業(yè)務(wù)及工作安排,售后服務(wù)跟進(jìn)及回訪
7、負(fù)責(zé)處理公司內(nèi)務(wù),以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇11
行政內(nèi)勤崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生清潔以及會議室的桌椅擺放,保持整潔干凈;
2、訂用公司飲用水、辦公區(qū)茶水備用、保持茶具清洗,
3、管理自動售貨機(jī)、自動咖啡機(jī)、微波爐、冰箱等,
4、員工加班晚餐的統(tǒng)計(jì)、預(yù)定、及分發(fā);
5、公司燈源、空調(diào)等電器的規(guī)范使用及監(jiān)管;
6、公司雨傘的借用、歸還、保管工作;
7、部分辦公用品的保管。
8、上級交待的其他工作。
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇12
1、所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)信息實(shí)時(shí)反饋
2、所負(fù)責(zé)產(chǎn)品客戶資質(zhì)審核
3、與產(chǎn)品經(jīng)理間業(yè)務(wù)信息對接
4、按日按月臺賬報(bào)表信息收集整理
5、與總部間業(yè)務(wù)信息及進(jìn)度反饋
6、項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其它事物
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇13
1、根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計(jì)劃,并經(jīng)批準(zhǔn)后下達(dá)制造部門實(shí)施;
2、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)對生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整并進(jìn)行監(jiān)控,保證計(jì)劃完成率;
3、參與制定新產(chǎn)品的開發(fā)計(jì)劃,合理安排試制生產(chǎn)計(jì)劃;
4、銷售、技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào);
5、領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作內(nèi)容。
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇14
崗位職責(zé):
1. 服務(wù)于中國人壽中高端老客戶,為其保單進(jìn)行售后服務(wù)工作,為老客戶解決保單出現(xiàn)的理賠和保全業(yè)務(wù),和保單的續(xù)期提醒;
2. 面向公司提供的高端客戶資源,為其提供保單保全和“一站式”的專業(yè)保險(xiǎn)服務(wù);
3. 將負(fù)責(zé)的中高端客戶每月情況等賬目信息做好管理;維護(hù)和開拓新老客戶,并不是傳統(tǒng)保險(xiǎn)的跑外業(yè)務(wù);
4. 參與公司規(guī)章制度、營銷方案及招聘計(jì)劃等的制定和實(shí)施,監(jiān)督并反饋執(zhí)行情況;
5. 接受公司提供的不定期培訓(xùn),深入了解保險(xiǎn)行業(yè)以及人壽的險(xiǎn)種,提高理財(cái)規(guī)劃能力以及基本的演講能力,逐步走向管理層,培訓(xùn)晉升機(jī)制完全公開透明,公司培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用,是對員工的回饋。
任職要求:
1.年齡 20—45周歲之間;
2.本科以上學(xué)歷,男女不限;
3.性格開朗、自信,能夠熟練使用日常辦公軟件;
4.身體健康、品行端正、思想成熟、有服務(wù)意識、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心及事業(yè)心
5.具備良好的自我管理能力,善于挑戰(zhàn),有團(tuán)隊(duì)合作精神;服從上級領(lǐng)導(dǎo)指示,有一定的談話技巧,思維敏捷,思想獨(dú)立;
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇15
崗位職責(zé):
1、根據(jù)品牌要求,學(xué)習(xí)、認(rèn)同雷克薩斯服務(wù)理念。
2、負(fù)責(zé)訂單信息系統(tǒng)錄入、維護(hù)、以及匯總統(tǒng)計(jì)工作。
3、負(fù)責(zé)新車訂單管理、執(zhí)行工作。
4、負(fù)責(zé)訂單的執(zhí)行,并協(xié)調(diào)相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成。
任職要求:
1、具有轉(zhuǎn)科以上學(xué)歷、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。
2、具有高端品牌4S店售后內(nèi)勤,計(jì)劃員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、細(xì)心,對數(shù)字比較敏感。
4、具有較強(qiáng)的電腦操作技能、熟練使用辦公軟件。
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇16
1、協(xié)助總經(jīng)理室進(jìn)行方案制定與各部門協(xié)作
2、對于公司各項(xiàng)指標(biāo)追蹤整合
3、承接總經(jīng)理室和各個(gè)部門指標(biāo)達(dá)成情況數(shù)據(jù)分析與支持
4、依據(jù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展策略、管理制度、制定團(tuán)隊(duì)指標(biāo)和管理體系
5、輔助基層員工進(jìn)行方案的貫徹、培訓(xùn)和監(jiān)督執(zhí)行
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇17
崗位職責(zé):
1、以專業(yè)、規(guī)范的程序協(xié)助銀行處理違約賬款;
2、通過電話或信函的方式與客戶進(jìn)行溝通,跟蹤并督促逾期賬款的回收;
3、合規(guī)更新、登記信用卡逾期客戶的相關(guān)資料信息,詳細(xì)記錄與客戶電話接觸過程和信息,為客戶提供快速、準(zhǔn)確的行用卡還款咨詢服務(wù);
4、本崗位不涉及銷售(無需主動開發(fā)客戶),受銀行委托負(fù)責(zé)國內(nèi)各大銀行信用風(fēng)險(xiǎn)的管控;
任職要求:
1、年滿18周歲,高中/中專及以上學(xué)歷專業(yè)不限(條件優(yōu)秀者可放寬);
2、語言表達(dá)能力強(qiáng),有良好的人際溝通能力、分析能力、口齒清晰、反應(yīng)靈敏;
3、心里承受能力強(qiáng)、愿意接受壓力、挑戰(zhàn)高業(yè)績提成,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識;
4、從事過銀行、保險(xiǎn)行業(yè)客戶服務(wù),小額貸、信用卡等催收業(yè)務(wù)的人員優(yōu)先錄取;
5、人品端正,無犯罪記錄,個(gè)人征信良好。
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇18
崗位職責(zé):
1、公司日常行政管理的運(yùn)作;
2、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及整理各類文件、資料及統(tǒng)計(jì)管理工作;
3、人員的錄入;
4、管理安全生產(chǎn)和消防;
5、協(xié)助經(jīng)理對各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行;
6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。
任職資格:
1、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),家住附近,,年齡40歲以下;
2、具備一定的行政管理、文秘工作等相關(guān)知識;
3、具備良好的文字功底、協(xié)調(diào)能力、溝通能力,工作細(xì)致、負(fù)有責(zé)任心;
4、較強(qiáng)的服務(wù)意識,熟練使用office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇19
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)內(nèi)部與外部銷售與技術(shù)服務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào)工作
負(fù)責(zé)市場數(shù)據(jù)的收集、整理、分析與歸檔
負(fù)責(zé)客戶投訴相關(guān)信息的傳遞與跟蹤處理
負(fù)責(zé)部門會議日程安排等相關(guān)工作
協(xié)助市場部成員日常事務(wù)性工作
任職要求:
全日制大專及以上學(xué)歷
臨床醫(yī)學(xué)、生物學(xué)、檢驗(yàn)學(xué)、藥學(xué)及生命科學(xué)相關(guān)專業(yè)或具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
良好的人際交往能力與溝通能力
熟練掌握office及其他相關(guān)辦公軟件者優(yōu)先
內(nèi)勤的崗位職責(zé) 篇20
崗位職責(zé)
1.售后安裝/維修等服務(wù)信息派工網(wǎng)點(diǎn),并監(jiān)控處理完成;
2.售后系統(tǒng)信息處理及登記
3.全國售后網(wǎng)點(diǎn)監(jiān)督管理及考核;
4.公司近期主要工作的推進(jìn);
5.與其他部門協(xié)作推進(jìn)提升服務(wù)質(zhì)量;
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,電子商務(wù)、客服、管理類優(yōu)先;
2.對待工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),踏實(shí)穩(wěn)重;
3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于溝通,有一定的邏輯思維和分析能力;
4.熟練使用office辦公軟件及日常辦公設(shè)備;
5.能獨(dú)立完成工作,并有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識;
6.有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生也可;