法務主管工作的崗位職責實用（精選21篇）
法務主管工作的崗位職責實用 篇1
1、負責制定法務部的管理制度，建立法律審核、訴訟申請、風險控制等的工作流程、程序及規(guī)定，報批通過后施行;
2、負責起草、審核、公司合同，修改公司各類法律文件，包括但不限于合同、協議、公函等文本;
3、為各部門提供相關法律支持和咨詢;了解業(yè)務需求和目的，進行法律風險評估和管理，提出可行性操作建議;
4、保障公司經營活動的合法性，預防和控制公司風險;在授權下負責辦理公司與其它法人或自然人的法律糾紛。
5、依法保護公司的知識產權，對假冒仿制本公司專利權、產品、包裝、商標和企業(yè)形象的行為通過法律手段進行打擊。
6、參與公司重要商務合同及糾紛的討論和談判工作，為各職能部門的`生產、經營、管理活動提供法律咨詢服務。
7、法律糾紛的前期應對建議、證據收集及訴訟進程的記錄和跟進;
8、領導交辦的其他工作。
法務主管工作的崗位職責實用 篇2
1.帶領法務團隊，管理公司的法務工作;
2.審核、起草、修訂各類合同及法律文件;
3.處理企業(yè)業(yè)務過程中的相關法律手續(xù)，保證企業(yè)經濟行為的合法性;
4.辦理各類訴訟、仲裁案件及糾紛事件;
5.保持日常與司法部門的工作聯系，管理外聘律師;
6.解答公司運營中出現的`法律問題，向其他部門或人員提供法律咨詢;
7.協助公司內部進行法律宣傳、培訓工作;
8.領導交辦的其他法律事務。
法務主管工作的崗位職責實用 篇3
職責：
1、負責公司對外業(yè)務的項目調查，項目評估工作;參與公司有關重大決議，為公司經營管理決策提供法律咨詢意見;
2、合規(guī)管理，審核公司各部門提交的需繼續(xù)報批的格式合同;審核、修訂復雜、重大的非格 式合同;起草重要合同、協議;防范、把控合同法律風險;
3、負責建立、健全公司法務流程體系及各類規(guī)章制度;
4、負責解答各部門的法律咨詢，檢查公司的運作流程，規(guī)避法律風險;
5、負責與外聘律師對接，處理公司經營管理中的法律問題;
6、負責處理公司的訴訟糾紛;
7、參與重要項目談判，跟進重要項目進程，提示、防控項目中可能出現的法律風險;
8、負責辦理公司交辦的其他法律事務。
任職要求：
1.本科及以上學歷，法學相關專業(yè)，通過司法考試優(yōu)先;
2.具有5年以上公司法務相關工作經驗;
3.具有豐富的母嬰行業(yè)或快消相關法務工作經驗者優(yōu)先錄用;
4.熟悉公司法、合同法、民商法等法律條文，有較強的法律邏輯思維和文字功底;
5.氣質形象佳，能協助進行商務談判 。
法務主管工作的崗位職責實用 篇4
職責:
1、參與商務談判，分析項目的法律風險并提出解決方案;
2、組織起草、審核各類合同文本及相關法律文件;
3、獨立為各部門提供相關法律咨詢服務、法律支持，并主動進行風險排查及改善;
4、處理各類投訴、訴訟、仲裁案件及糾紛事件;
5、負責業(yè)務網站的合規(guī)事宜;
6、跟蹤法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定和行業(yè)自律規(guī)章的變動、發(fā)展，并定期進行法律培訓;
任職要求：
1、統(tǒng)招大學本科以上學歷，法學及相關專業(yè)，研究生優(yōu)先;
2、工作細致嚴謹認真負責，有較強的責任心，有良好的組織協調和人際溝通能力;
3、具備較強的邏輯思維能力和獨立的執(zhí)行能力、熟練運用常用辦公軟件;
4、熟悉電子商務法、公司法、合同法、勞動法等相關法律法規(guī);
5、有3年及以上電子商務行業(yè)工作經驗;
6、英語六級以上，能夠獨立審核英文合同及良好的英文溝通能力;
法務主管工作的崗位職責實用 篇5
崗位職責:
1.按照公司合同審批流程,獨立完成合同的初審、復審;
2.協助起草、修訂各類合同及法律文件;
3.參與、協助公司各部門、分、子公司對糾紛、爭議的.處理,提出法律意見或建議;
4.協助公司內部進行法律宣傳、培訓工作;
5.負責管理公司合同文本,做好合同的回收、整理、歸檔工作,確保合同管理的規(guī)范性,做到信息保密、安全及時準確登記;
6.完成公司領導交辦的其他法律事務。
任職資格:
1.男女不限,全日制法學類相關專業(yè)本科及以上學歷;
2.具有一年以上相關工作經驗;
3.熟悉掌握各類法律法規(guī)知識,熟練運用各類法律技巧;
4.熟悉公司合同管理體系和法律風險控制流程,具有訴訟仲裁、調解等實踐經驗;
5.具有良好的應變能力、分析能力、溝通交流能力、協調配合能力及文字表達能力。
6.持有法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
法務主管工作的崗位職責實用 篇6
職責：
1、負責提供公司經營、管理等方面的法律建議、法律風險提示;
2、負責公司各類合同事務的處理，包括合同的起草、修訂、審核，參與合同談判等;
3、負責公司內部文件、制度的合規(guī)性及對外法律文件的審核;
4、參與公司項目的談判，提供法律意見，審核或準備談判所需的各類法律文件;
5、處理日常訴訟糾紛，為公司各部門提供法律咨詢。
6、完成領導交辦的任務。
任職要求：
1、本科及以上學歷，法學相關專業(yè);
2、有建筑施工企業(yè)法務工作經驗者優(yōu)先;
3、熟悉合同法、公司法、勞動法、經濟法等法律法規(guī);熟悉建筑行業(yè)相關法律法規(guī);
4、具有法律資格證書優(yōu)先;
5、具有良好的職業(yè)道德操守、較強的邏輯思維能力、解決問題的能力、溝通能力、團隊合作能力和學習能力。
法務主管工作的崗位職責實用 篇7
1. 提供公司業(yè)務法律咨詢、建議 ，負責審核業(yè)務的規(guī)章制度的合法性;
2. 審核各類合同、內部管理制度、文件、業(yè)務流程等，確保依法合規(guī);
3. 負責公司相關法律爭議、法律糾紛或其他突發(fā)事件的調節(jié)及處理;
4. 防范公司管理及經營過程中的法律風險;促進公司各職能部門依據法務管理制度及流程工作，促進公司依法經營，預防和控制公司經營中的風險;
5. 協助公司總部及各分支機構起草、修訂法律文件;
6. 對公司業(yè)務所涉及行業(yè)的法律法規(guī)、監(jiān)管政策等做持續(xù)的跟蹤、研究、匯總等;
7. 對公司新業(yè)務的推出及原有業(yè)務的調整提供法律意見;對公司日常管理和業(yè)務中涉及的法律問題提供意見。
法務主管工作的崗位職責實用 篇8
1、及時完成合同修改或審核，防范風險、維護公司利益、規(guī)范管理;
2、負責審核公司各項規(guī)章制度、勞資糾紛規(guī)定、協議、業(yè)務類協議、條款及其他公司涉外法律的法務審核、文件審核;
3、負責對公司涉及經濟合同、糾紛、合作協議、知識產權、各類業(yè)務合同等經營行為的法務管理標準化;
4、協助上級處理公司各類案件訴訟和應訴工作;
5、 負責投資拓展土地過程中的盡職調查，撰寫盡職調查報告，起草審核投資協議。
法務主管工作的崗位職責實用 篇9
職責：
1、草擬、審核、修改公司各類對外合同及流程推進與文本管理;
2、審核公司各類文件用印及用印文件匯總及歸檔;
3、跟進項目簽約工作，配合集團調查，答疑項目各類問題、業(yè)務部門相關法律問題提供法律意見;
4、針對其他部門日常法律問題咨詢提出建議、易居房友業(yè)務部門拓店、聯動過程中的問題答疑;
5、日常公司文件相關流程的審批，提出法律意見;
6、公司合同文檔管理工作;
7、上級領導安排的其他工作任務。
任職資格：
1、全日制本科及以上學歷，熟悉房地產相關法律法規(guī)，擅長房地產業(yè)務相關合同的擬寫、審核;
2、2年以上房地產法務相關工作經驗。熟悉新房聯動、二手房交易流程，有地產業(yè)務相關案件訴訟經驗。
法務主管工作的崗位職責實用 篇10
1、 參與商務談判，結合公司業(yè)務起草、審核合同，編制和修訂公司標準化合同范本，做好合同管理工作;
2、 協助搭建并維護集團內控合規(guī)管理及法律風險防范體系，
3、 對公司運營管理范圍內的合規(guī)風險進行識別、評估，給出預防和應對的建議，支持業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展;
4、 負責公司的品牌、商標、商業(yè)秘密、知識產權等法律維護及管理工作
5、 協助公司并購項目盡調，負責起草公司決議、章程等內部文件，協調工商變更事宜;
6、 與外聘律師、法律顧問等聯絡、支持、配合、協調相關工作;
7、 協助處理公司訴訟等糾紛，外發(fā)函件等各項法律文件事宜;
8、 領導安排的其他工作。
法務主管工作的崗位職責實用 篇11
職責：
1、 負責為公司提供法律服務及咨詢，為公司起草部分合同協議;
2、 負責各類合同、協議文本、對外發(fā)文等法律風險的審核工作
3、 監(jiān)督公司重要合同洽談等工作，提出相應法律意見，在過程中利用法律手段維護公司權益;
4、 了解公司合同管理情況，優(yōu)化合同審批和履行流程，審核合同;
5、 負責處理公司內法律糾紛、法律問題，提出法律意見;
6、 負責對公司各級相關人員提供法律知識培訓;
7、 完成領導交辦的其它工作。
任職要求：
1、法學專業(yè)，本科以上學歷;5年以上商業(yè)地產行業(yè)工作經驗;
2、熟悉公司法、合同法、經濟法等方面的法律法規(guī)，具備法律從業(yè)資格;
3、扎實的法律功底，良好的溝通和協調能力，較強的文字表達能力;
4、能獨立開展合同審查、法律咨詢、法律風險管控等相關工作;
5、良好的職業(yè)操守，法律思維嚴謹、邏輯性強，正直、誠實、公正
法務主管工作的崗位職責實用 篇12
1.制定、修改公司格式合同模版，起草、審核重大合同、法律文件、規(guī)章制度，參與合同談判，降低業(yè)務所涉的法律風險 ;
2.處理合同流程審批、管理合同等印章，規(guī)范合同動態(tài)管理，進行合規(guī)檢查，降低合同風險;
3.參與公司決策，提供法律可行性、合法性分析和法律風險分析;
4.制定、修改部門規(guī)章制度、流程、工作程序，保證服務質量;
5. 處理消費者投訴、行政處罰等非訴訟事件，及重大的勞動仲裁、訴訟案件;
6. 管理公司侵權打假糾紛的處理及與委托的外部機構，維護公司品牌聲譽;
法務主管工作的崗位職責實用 篇13
職責描述:
1.負責公司基金產品發(fā)行風控程序的審查和合理化建議;
2.負責公司基金產品風控措施計劃的制定;
3.參與公司的投資項目、業(yè)務流程等方面的風險控制;
4.參與對投資目標企業(yè)的法律盡職調查及風險預警提示,并對相關風險事項出具評估報告;
5.參與新產品的開發(fā),識別、評估合規(guī)風險,提供合規(guī)支持;
6.參與已投資項目的投后管理工作,參與項目資料文件的歸檔審核;
7.對公司內外部往來文書、合同及項目投資協議等文件,進行審查、修訂與備案;
8.隨時關注監(jiān)管機構最新發(fā)布的`與公司業(yè)務相關的交易政策。
任職要求:
1.統(tǒng)招全日制本科及以上學歷,法律相關專業(yè),具備基金從業(yè)資格、律師從業(yè)資格。
2.五年以上金融行業(yè)法律合規(guī)、風險控制方面工作經驗,熟悉金融行業(yè)風險管理流程、工具和方法;熟悉私募基金產品的發(fā)行流程和相關法規(guī);有大型工業(yè)企業(yè)財務風控管理經驗者優(yōu)先;
3.對風險點敏感,具備較強的風險識別和把控能力;
4.具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,嚴謹的工作作風,善于獨立思考;誠實守信,品行良好。
法務主管工作的崗位職責實用 篇14
職責：
1、參與起草、審核公司重要的規(guī)章制度，對公司規(guī)章制度的合法性負責;
2、制定標準合同文本，審核公司各類合同等，參與重大合同的起草、談判工作，監(jiān)督、檢查合同的履行情況;
3、負責公司訴訟案件的跟蹤和處理，包括代理出庭、總結和分析各類訴訟案件;
4、負責搜集及整理訴訟證據資料，起草訴訟相關法律文書，跟進裁判文書的執(zhí)行，對涉訴案件進行總結，并提出公司管理相關建議;
5、撰寫法律意見書，對各業(yè)務中涉及的法律問題進行法律法規(guī)和案例的檢索，提出法律建議，提出風險防范及法律建議，維護公司的合法權益;
6、開展法律法規(guī)培訓，對外部法律顧問的管理和聯系。
任職資格：
1、大學本科及以上學歷，法學相關專業(yè)，有2年以上法務工作經驗;
2、熟悉企業(yè)法律事務管理流程，熟練掌握法務內審、風險預防，以及訴訟與非訴糾紛的處理技巧;
3、具有基本的商業(yè)知識，熟悉民法、商法、合同法等常用法律法規(guī)，能獨立處理法律糾紛和訴訟，有較強的語言和文字表達及溝通能力，性格沉穩(wěn)，思維敏捷，保密意識強;
法務主管工作的崗位職責實用 篇15
職責：
1、負責集團公司總部及各地項目公司、物業(yè)公司的開發(fā)類、物業(yè)類法律事務，包括合同起草、審核、修改及各類訴訟仲裁案件的證據搜集整理、外聘律師對接、文書準備及出庭等工作;
2、解答公司各部門、各項目在日常經營過程中提出的法律咨詢并給出法律專業(yè)意見或解決方案、建議;
3、各類合同及訴訟案件統(tǒng)計，并就公司經營過程中可能出現的法律風險進行事前防范預警、事中把控化解及事后制度流程完善;
4、協助處理公司內部員工違規(guī)違紀情況的投訴、舉報事宜;
5、搜集整理建筑房地產行業(yè)相關法律法規(guī)，掌握及匯報最新立法動態(tài);
6、公司領導交辦的其他事宜。
崗位要求：
1、本科以上學歷，法律專業(yè);
2、30周歲以下;
3、法律功底扎實，熟悉民法總則、合同法、公司法、物權法、擔保法、建筑法、勞動法、民事訴訟法等相關民商事類實體及程序性法律法規(guī);
4、具有兩年以上法律相關工作經驗，房地產開發(fā)公司或律師事務所工作經歷優(yōu)先，特別優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生亦可考慮;
5、具有良好的口頭及書面表達能力;
法務主管工作的崗位職責實用 篇16
職責：
1、負責合同等法律文件的起草審核和完善;
2、負責公司相關訴訟的代理;
3、參與公司投資、拓展等重大商務談判，把控法律風險;
4、負責企業(yè)合同等文件的標準化、信息化的建立;
5、負責對各業(yè)務板塊的法務管理;
6、完成上級交辦的其他重要工作;
任職資格:
1、大學本科及以上學歷，法律相關專業(yè);
2、1-3年以上法律工作經驗，房地產行業(yè)法務部相關經驗為佳;
3、精通法律知識。
4、熟悉公文寫作，法律文書寫作，熟練使用辦公軟件，具有基本的網絡知識;
5、具有較強的執(zhí)行能力、社交及應變能力、溝通協調和計劃組織能力;
法務主管工作的崗位職責實用 篇17
職責：
1、負責公司勞資事務管理;
2、負責公司合同及文書業(yè)務審查;
3、負責公司其他非訴事務處理、協助開展相應訴訟事務處理;
4、負責法律培訓的開展;
5、其他上級交辦的任務。
任職要求：
1、大學本科以上學歷，要求法律專業(yè)，并通過司法考試;
2、具備企業(yè)法務、律所、或其他相關法律行業(yè)工作經歷4年以上;
3、熟悉掌握法律知識，并靈活應用于合同、合規(guī)、勞資等實際業(yè)務處理;
4、學習、溝通、協調、變通能力強;善于總結沉淀;有團隊合作精神及創(chuàng)新精神;主管崗位還應具備一定的團隊管理及帶領能力。
法務主管工作的崗位職責實用 篇18
職責：
1. 公司業(yè)務合同審核，修訂修改，風險管控;
2. 開展城市授權加盟相關工作，負責加盟商盡職調查，合同審核，簽約，必要時協助處理加盟產生的異常糾紛處理;
3. 管理城市簽約、檔案合規(guī)性以及完備率。
4. 解答日常法律業(yè)務問題;
5. 處理集團，部門及上級領導安排的其他工作。
任職要求：
1. 法學專業(yè)全日制本科以上學歷;一年以上工作經驗
2. 取得法律職業(yè)資格A證的優(yōu)先考慮;
3. 工作態(tài)度認真，有較好的團隊合作精神及溝通能力。
法務主管工作的崗位職責實用 篇19
1、 負責法務部的建設、管理工作;
2、 負責公司所有法務工作的統(tǒng)籌、協調;
3、 負責處理與經營相關的法律合同，以及合同執(zhí)行期間的法律事務;
4、 主持公司重大經營決策的法律論證和法律保障;
5、 負責配合公司相關業(yè)務部門起草、修訂合同，參與談判;
6、 負責指導各項業(yè)務的日常法律咨詢，及時跟進并處理相關爭議;
7、 負責公司法律事務管理制度的完善、監(jiān)督、執(zhí)行，完成上級領導交辦的其他工作。
法務主管工作的崗位職責實用 篇20
職責：
1.對公司經營過程的各合同性文件進行法律審核;
2.負責公司經濟活動相關的法律文書的起草、修訂和審核;
3.研究新業(yè)務的法律風險，提出風險防范措施;
4.負責公司訴訟、仲裁糾紛案件的處理及跟蹤;
5.參與或負責收集物業(yè)管理相關法律、法規(guī)，跟蹤國家法律法規(guī)的變動，做出預警及應對措施;
6.完成上級安排的其他臨時性事務。
任職資格：
1.法學專業(yè)本科以上學歷，通過國家司法考試或有律師資格證者優(yōu)先;
2.熟練掌握和運用物業(yè)管理相關法律法規(guī)，一年以上物業(yè)管理行業(yè)從業(yè)經驗;
3.了解公司訴訟、仲裁及非訴案件的處理流程，能獨立辦案;
4.有房地產方面法務工作經驗優(yōu)先錄用。
5.能獨立起草、審核公司各類相關合同文件;
6.良好的溝通和表達能力，身體健康，能夠承受工作精神壓力。
法務主管工作的崗位職責實用 篇21
職責：
1、協助公司領導起草法律文書等，參與起草、修訂公司章程、議事規(guī)則等文件，完善公司治理結構。
2、對公司的投資、融資、并購、資產轉讓、股改等涉及企業(yè)權益的重要經營活動提供法律支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制，出具法律意見，處理相關法律事務;
3、負責公司合同起草、合同審查、合同修訂，審查公司各項管理制度，對制度合規(guī)性、適用性予以把關。
4、協助外部律師代表公司解決公司法律糾紛，代表公司參加訴訟、仲裁活動，維護公司合法權益。
5、回答公司日常經營法律咨詢，撰寫法律解決方案。
6、完成領導交代的其他法律事項。
任職要求：
1、法學本科以上學歷，通過國家司法考試，985大學條件者優(yōu)先;
2、三年以上律所或者大型企業(yè)相關法務工作經驗;
3、具有良好的法律分析能力和學習能力，工作勤勉盡責，能適應短期出差;
4、工作態(tài)度認真、仔細，對工作負責。