房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責（精選24篇）

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇1

　　1、在銷售部主管領導下負責具體銷售工作。

　　2、努力完成公司下達的銷售定額。

　　3、銷售主管休息或不在銷售中心日確認各銷售人員當日業(yè)績。

　　4、銷售現(xiàn)場日常管理工作。

　　5、負責對銷售人員的日常管理。

　　6、及時收集置業(yè)顧問填寫的'各種資料及日常工作匯報。

　　7、對銷售主管交代的事馬上辦理，議定的事宜馬上處理并立即形成文字，發(fā)放各人。

　　8、做到以身作則，給現(xiàn)場員工樹立好榜樣；

　　9、及時完成有關表格的填報，幫到規(guī)范化；

　　10、督促銷售人員遵守現(xiàn)場制度，及時追蹤客戶等；

　　11、能夠應付現(xiàn)場客戶提出的有關問題；

　　12、協(xié)助經(jīng)理對業(yè)務員進行培訓。

　　13、現(xiàn)場文具的管理考勤的監(jiān)督

　　14、文件資料的保存，整理，歸檔

　　15、完成銷售主管交辦的臨時性任務。代表與客戶談判，簽署認購書、預售契約并進行審核。

　　16、完成銷售經(jīng)理交辦的臨時性任務。

　　17、對銷售經(jīng)理交代的事馬上辦理，議定的事宜馬上處理并立即形成文字，發(fā)放各人。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇2

　　1、在銷售部經(jīng)理領導下負責具體銷售工作。

　　2、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標，參與制定銷售計劃，同時制定本組每月銷售計劃，掌握銷售進度。

　　3、定期組織匯報銷售情況，編制銷售報表，定期報送經(jīng)理。

　　4、主持周會和每日例會。

　　5、每日確認各業(yè)務員當日業(yè)績。

　　6、根據(jù)銷售計劃，參與制定和調(diào)整銷售方案（策略），并負責具體銷售方案實施。

　　7、銷售現(xiàn)場日常管理工作。

　　8、根據(jù)公司規(guī)定，定期對業(yè)務員進行考核。

　　9、參與并制定現(xiàn)場銷售工作流程和標準，組織員工研究確定。

　　10、組織銷售培訓，支持員工對新的工作方法或流程的`實踐。

　　11、做好項目解釋，現(xiàn)場業(yè)主投訴等工作。

　　12、負責對銷售代表的日常管理。

　　13、負責培訓及市場調(diào)研，收集房地產(chǎn)信息并進行分析、評估，提交市場調(diào)查報告。

　　14、協(xié)助本組銷售項目

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇3

　　負責管轄區(qū)域企業(yè)客戶的開發(fā)、維護、合同談判、簽約、續(xù)約、后勤服務等相關工作；

　　監(jiān)控與管理催收管轄區(qū)域企業(yè)客戶的應收賬款；

　　完成公司年度下達管轄區(qū)域既定的銷售指標；

　　協(xié)助客服管理部與運營中心處理管轄區(qū)域各類客戶投訴工作；

　　跟蹤與指導管轄區(qū)域的各分支機構對客戶的開發(fā)工作，并向銷售中心反饋收集到的市場及競爭對手信息；

　　定期走訪管轄區(qū)域管轄客戶，及時反饋客戶信息，與客戶建立良好的客情關系，為客戶提供滿意的服務；

　　每月按時完成管轄區(qū)域各類報表信息更新工作；

　　協(xié)助客服管理部完成各類招投標項目等工作；

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇4

　　1.在銷售總經(jīng)理的領導下，華南區(qū)各大高校、中職院校的的開發(fā)維護，以便完成實訓室、系統(tǒng)集成等銷售任務及解決方案在所在大區(qū)銷售運營工作；

　　2.客戶關系維護，挖掘跟蹤潛在合作方，推廣公司優(yōu)勢產(chǎn)品；

　　3.  獨立挖掘客戶需求并反饋給商務方案部制作針對性方案，與客戶詳細溝通最終成一致方案。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇5

　　1、根據(jù)公司經(jīng)營目標，制定區(qū)域營銷策略，建立終端及渠道銷售網(wǎng)絡；

　　2、負責公司軟件產(chǎn)品在所屬地區(qū)的市場開拓，完成公司下達的區(qū)域銷售指標；

　　3、負責所屬區(qū)域銷售團隊的建設、進行銷售技能及產(chǎn)品知識培訓，提高下屬工作技能；

　　4、組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務，并審核銷售費用支出情況；

　　5、負責協(xié)調(diào)客戶和內(nèi)部資源，解決在項目實施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度；

　　6、歸納總結客戶對產(chǎn)品的意見并及時反饋，幫助公司不斷完善產(chǎn)品性能；

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇6

　　1、根據(jù)公司整體營銷目標，制定所轄區(qū)域的銷售計劃方案，帶領負責區(qū)域完成全年銷售任務。

　　2、負責區(qū)域銷售隊伍建設、培訓等工作，確保銷售隊伍的戰(zhàn)斗力。

　　3、貫徹公司渠道政策，制定所轄區(qū)域的具體支持措施，對于重點客戶和項目進行支持，提供銷售賦能工作。

　　4、根據(jù)客戶調(diào)研，研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、了解競爭對手動態(tài)，優(yōu)化營銷策略。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇7

　　1、根據(jù)公司銷售策略，制定業(yè)務拓展方案，完成季度、年度銷售指標。

　　2、建立學術交流推廣機制，拓展專家關系.

　　3、了解競爭對手信息，采取有效措施應對市場。

　　4、負責團隊組建，并帶領團隊完成各項工作。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇8

　　1、負責眼科專科診所的整體規(guī)劃，日常運營維護等系統(tǒng)性工作，達成業(yè)務目標。

　　2、負責區(qū)域內(nèi)合伙人門店的開拓，后期合伙人的管理及關系維護，輔導合伙人完成業(yè)績目標；

　　3、負責診所團隊及文化建設。

　　4、統(tǒng)籌診所的服務滿意度管理。

　　5、組織開展經(jīng)營環(huán)境的分析與研究。

　　6、統(tǒng)籌診所的產(chǎn)品管理。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇9

　　1、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要及區(qū)域市場特點，產(chǎn)品銷售策略及試劑上量；

　　2、負責區(qū)域客戶關系的開發(fā)與維護，發(fā)掘新客戶，組織執(zhí)行銷售策略，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標；

　　3、建立順暢的客戶溝通渠道，主持客戶的業(yè)務談判及成交，落實客戶貨款的回收，創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關系；

　　4、確保銷售業(yè)績的達成與銷售費用的合理分配與控制；

　　5、根據(jù)公司的長遠發(fā)展需要，組織開展銷售團隊建設，負責團隊目標績效管理，支持銷售目標的達成。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇10

　　1.負責江蘇省醫(yī)療設備的市場推廣工作并對經(jīng)銷商進行管理及考核，以完成各項銷售目標;

　　2.負責完成訂單并跟進，確保產(chǎn)品能夠及時安裝，提高客戶滿意度;

　　3.參與招投標工作，協(xié)調(diào)市場、產(chǎn)品、銷售、物流和服務部門參與項目后期工作;

　　4.參與區(qū)域市場營銷活動,了解參與此類活動的客戶信息和動態(tài);

　　5.定期拜訪客戶，收集客戶需求信息并形成拜訪報告,協(xié)調(diào)相關部門解決客戶提出的問題;

　　6.參加銷售培訓，完成市場信息的收集和分析，周期性向總經(jīng)理匯報總結。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇11

　　1.負責公司產(chǎn)品（手衛(wèi)生管理系統(tǒng)、醫(yī)療廢物管理系統(tǒng)、消毒液、洗手液等）的銷售。

　　2.負責區(qū)域內(nèi)市場渠道網(wǎng)絡建設與維護；

　　3.負責區(qū)域內(nèi)市場的調(diào)研，開發(fā)、銷售、服務支持與關系維護工作，與目標客戶建立良好的業(yè)務關系；

　　4.參與市場調(diào)查、競爭對手研究、營銷策劃等，并定期或不定期的為營銷策略提供相關市場信息和開拓市場的建設性意見；

　　5.制定系統(tǒng)費用、人員預算，合理分配利用銷售資源提升銷售整體效率；

　　6.負責所轄區(qū)域市場各階段銷售指標；

　　7.關注市場重大變化，及時給與對應策略并組織貫徹實施

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇12

　　1、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預測。

　　2、組織與管理銷售團隊，達成部門銷量目標。

　　3、負責本部門人員的入職、離職等的審批，部門員工的培訓、激勵、考核等。

　　5、審核與制定相關銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應市場的發(fā)展。

　　6、激勵與指導下屬員工的工作，幫助其完成一定的工作目標。

　　7、負責部門相關合同、費用等的審核。

　　8、參與公司的管理層會議，參與公司的決策。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇13

　　職責：

　　1、負責收集客戶和市場信息，開發(fā)潛在客戶，制定業(yè)務計劃并及時跟進實施;

　　2、聯(lián)系意向客戶、進行客戶拜訪，推薦公司項目服務，進行商務談判并推動雙方合作達成;

　　3、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系;

　　4、團隊的建立與日常管理;

　　5、與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系;

　　區(qū)域負責人崗位要求:

　　1、，年齡在25-35之間;

　　2、有良好的素質、修養(yǎng)、品味;

　　3、有較強的溝通能力，為人大方得體，處事干練認真，善于溝通，形象好，氣質佳;

　　4、具有較強的市場分析，推廣能力和良好的人際溝通，協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;

　　5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力;

　　6、熟練的駕駛技術，適應出差。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇14

　　工作職責：

　　1.根據(jù)公司年度營銷策略，制定大片區(qū)市場拓展(推廣)年度規(guī)劃，并負責落實實施。

　　2.負責所轄區(qū)域行業(yè)、重大銷售項目的銷售策略、商務談判、合同評審及目標達成。

　　3.負責核心客戶高層關系的開發(fā)和維護。

　　4.督促并確保所轄區(qū)域制定區(qū)域市場拓展(推廣)年度規(guī)劃，并監(jiān)督各區(qū)域規(guī)劃實施。

　　5.制定區(qū)域性營銷策略，對所轄區(qū)域銷售計劃的監(jiān)督執(zhí)行及指導。

　　6.審核所轄各區(qū)域市場、銷售、管理等費用預算及支出和報銷。

　　7.審核所轄各區(qū)域提交的營銷策略方案。并對方案的預算控制、投放效果、客戶跟進、業(yè)績關系等進行分析。

　　8.制定所轄區(qū)域客戶服務流程，監(jiān)督客戶運維機制的落實，致力于可持續(xù)性的客戶滿意度建設。

　　9.負責跨部門合作工作項目的組織協(xié)調(diào)，所轄區(qū)域營銷管理會議的組織召開。

　　10.負責與區(qū)域市場發(fā)展和成長相關的其他社會資源和人脈關系系統(tǒng)(運營商、教育等)的建立和維護。

　　11.參與營銷中心重大決策的討論，并提出建議。

　　12.完成上級交派的其他工作任務。

　　管理職責：

　　1.負責所轄區(qū)域管理制度、業(yè)務工作流程的設計和制定;

　　2.組織制定所轄區(qū)域人力資源需求計劃，指導、監(jiān)督部門員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的落實;

　　3.組織制定區(qū)域年度預算，并負責費用管控;

　　4.負責部門的團隊建設、組織管理，績效管理、人才培養(yǎng)等人力資源管理工作，如招聘、選拔、培訓、激勵、評價下屬員工等;

　　5.負責公司理念、文化、政策在部門內(nèi)部的宣傳、貫徹、落實。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇15

　　1、在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標；并能獨立處理和解決所負責的任務；

　　2、拓展合作伙伴等銷售渠道；

　　3、協(xié)助公司及當?shù)睾献骰锇殚_拓市場及政府關系的維護；

　　4、組織并逐步實現(xiàn)本地化服務；

　　5、完成公司安排的其他任務。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇16

　　1、負責其管理區(qū)域內(nèi)銷售目標和計劃；

　　2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的銷售政策和制度；

　　3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；

　　4、負責組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討；

　　5、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇17

　　職責：

　　1.負責分管區(qū)域公司公路養(yǎng)護裝備、公路工程等產(chǎn)品的市場開發(fā)、客戶管理和銷售團隊的管理工作。

　　2.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略和目標，組織編制銷售計劃并組織貫徹實施。

　　3.掌握產(chǎn)品市場的動態(tài)，組織分析營銷對策，適時掌控銷售進度，保證銷售計劃的順利完成。

　　4.對外協(xié)調(diào)客戶關系，建立和維護長期穩(wěn)定的良好客戶協(xié)作關系。

　　5.負責重大項目營銷管理和落實工作。

　　6.組織銷售團隊負責銷售款回籠，負責客戶拖欠款催收組織工作。

　　7.組織團隊提高營銷效率，監(jiān)督銷售費用的使用。

　　8.負責團隊建設工作，提升營銷團隊員工銷售技能，建立激勵機制及良好的團隊氛圍，打造高效營銷團隊。

　　9.完成公司下達的其他目標。

　　任職資格：

　　1、專科以上學歷(條件特別優(yōu)異者，年齡可以面議)，專業(yè)不限，機械、路橋或營銷管理等專業(yè)背景優(yōu)先。

　　2、具有8年以上機械、電氣、電子產(chǎn)品銷售或路橋工程施工等大中型企業(yè)的銷售管理經(jīng)驗，熟悉行業(yè)情況;具有機械設計及自動化制造、道路與橋梁等行業(yè)大中型企業(yè)高級管理人員或營銷部門負責人1年以上任職經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　3、具備率領團隊開拓公路、市政等領域市場和良好的客戶維護經(jīng)驗。

　　4、具有良好的領導管理能力，能夠帶領團隊實現(xiàn)銷售目標;具備組織率領過5人以上營銷團隊管理經(jīng)驗和優(yōu)秀團隊營銷業(yè)績者優(yōu)先。

　　5、具有高效的協(xié)調(diào)、溝通、領導能力、出色的人際交往和社會活動能力、敏銳的洞察力。

　　6、具有較強的品牌提升和市場開拓能力，能夠率領團隊不斷提高市場占有率，具備開拓和鞏固陌生市場的能力。

　　7、能適應出差。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇18

　　1.負責銷售團隊建設、市場規(guī)劃及拓展、品牌知名度建設等工作。

　　2.統(tǒng)籌項目，帶領團隊挖掘有效項目需求、采取有效措施跟蹤項目、建立和維護良好客戶關系、組織項目競標、達成項目合作。

　　3.努力開拓市場、擴大市場分額，及時協(xié)調(diào)售后服務，發(fā)現(xiàn)并反饋市場信息，分析客戶情況，提供有建設性的意見建議，貫徹執(zhí)行公司的營銷政策和思路，帶領團隊完成銷售任務指標。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇19

　　1、目標制訂：協(xié)助上級制訂區(qū)域內(nèi)年度、季度、月度回款任務，并分解至代理商及不同渠道；

　　2、市場開發(fā)：開發(fā)區(qū)域內(nèi)的省代、市代、大連鎖，并協(xié)助代理商開發(fā)終端店；

　　3、政策執(zhí)行：向客戶傳達并培訓各期銷售政策，跟進落實每個客戶回款任務；

　　4、組建代理商團隊：協(xié)助代理商建立品牌團隊，指導代理商團隊進行招商與銷貨；

　　5、信息收集：及時收集市場客戶信息、競品動銷方案、陳列方案等重要信息，匯總反饋給部門負責人；

　　6、組建區(qū)域團隊：負責引進行業(yè)人才，組建區(qū)域隊伍；

　　7、動銷協(xié)助：提前做好區(qū)域內(nèi)動銷計劃，協(xié)助培訓老師完成每場動銷活動；

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇20

　　職責描述：

　　1、負責制定公司業(yè)務在本區(qū)域拓展和運營的總體思路和計劃。

　　2、負責公司業(yè)務在本區(qū)域范圍內(nèi)中高端汽車4s店進店拓展工作，完成拓展指標。

　　3、負責牽頭本區(qū)域內(nèi)已進店業(yè)務整體運營，客情關系的維系，促銷活動的策劃執(zhí)行，依據(jù)公司整體銷售目標和區(qū)域合作4s店狀況，完成區(qū)域銷售指標；

　　4、負責區(qū)域內(nèi)拓展團隊和落地實施服務團隊的建設和管理。

　　5、完成公司安排的其他相關工作。

　　職位要求：

　　1、汽車售前及售后用品銷售、汽車服務設備設施產(chǎn)品銷售、汽車保險銷售或理賠等汽車后市場相關服務行業(yè)經(jīng)營領域，具有3年以上產(chǎn)品項目的銷售市場經(jīng)驗；

　　2、具有較為豐富的區(qū)域內(nèi)中、高端汽車4s店合作經(jīng)驗，有能夠影響或決定汽車售后項目進入汽車4s店的人脈資源。

　　3、具有豐富的商務洽談經(jīng)驗，以及鍥而不舍的拓展精神。

　　4、具備一定的團隊管理經(jīng)驗。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇21

　　職責：

　　1.制定所負責區(qū)域的年度工作計劃、銷售計劃，確保季度及年度銷售目標達成;

　　2.執(zhí)行公司管理制度與流程，保證公司資產(chǎn)安全，不斷提升公司產(chǎn)品在市場中的占有率，實現(xiàn)良好的用戶滿意度與美譽度;

　　3.掌握市場動態(tài)，積極適時、有效地開辟新客戶，拓寬業(yè)務渠道，不斷擴大公司商品的市場占有率;

　　任職資格：

　　1.五年以上工作經(jīng)驗;

　　2.熱愛銷售行業(yè)，思維活躍，工作熱情高，溝通能力出色;

　　3.具有市場觀察、分析、總結能力;

　　4.具有渠道拓展、客戶開發(fā)等相關工作經(jīng)驗;

　　5.具有豐富的團隊管理能力

　　6.做過政法行業(yè)及大客戶的優(yōu)先

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇22

　　職責：

　　1、負責達成銷售任務目標;

　　2、負責開拓區(qū)域內(nèi)客戶，建立區(qū)域內(nèi)客戶資源與人脈體系;

　　3、負責針對意向客戶進行商機挖掘;

　　4、負責銷售工作的推進的全過程，并能夠對客戶需求進行方案演示與商務溝通;

　　5、負責客戶關系持續(xù)深入經(jīng)營。

　　崗位要求：

　　1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，經(jīng)驗豐富者可適當放寬;

　　2、2年以上企業(yè)管理軟件(OA/ERP/CRM/HR)相關工作經(jīng)驗，有OA銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、熟悉或了解企業(yè)管理咨詢或企業(yè)管理軟件行業(yè)(SAP、Oracle、用友、金蝶、鼎捷、浪潮、東軟、神州數(shù)碼等);

　　4、對銷售工作有較高的工作熱情和堅韌的銷售意愿，勤奮踏實，銷售工作體系執(zhí)行能力強;

　　5、有較強溝通和表達能力,有較好的行業(yè)理解能力，理解客戶需求和項目推進能力強;

　　6、具備良好的演講、談判技巧 ，能獨立制作PPT，并能根據(jù)客戶的需求進行方案的交流和撰寫。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇23

　　1、主要負責華東、華南兩大區(qū)域高端商業(yè)照明產(chǎn)品銷售管理工作，規(guī)劃管理并達成區(qū)域銷售業(yè)績指標。

　　2、執(zhí)行集團銷售副總對所負責市場區(qū)域的銷售策略。

　　3、維護和開發(fā)匹配NEKO品牌定位的代理商，管理推進代理商的銷售工作落實。

　　4、開發(fā)和維護大型地產(chǎn)開發(fā)商及酒店投資單位的集采品牌入庫。

　　5、協(xié)助辦事處經(jīng)理開發(fā)、維護照明設計師、燈光顧問公司及建筑設計院的照明設計資源，在公司要求的情況下持續(xù)擴大品牌推廣和產(chǎn)品定標選型。

　　6、連同市場部合作開展各種市場推廣宣傳工作，做好公司品牌建設工作。

房地產(chǎn)區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責 篇24

　　1、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和總部下達年度經(jīng)營指標,制定營銷戰(zhàn)略與實施方案;

　　2、根據(jù)營銷戰(zhàn)略和實施方案,牽頭制定營銷部年度工作計劃并進行管控;

　　3、負責審核營銷部費用預算;

　　4、 負責組織市場推廣相關工作的開展;

　　5、負責營銷部各項費用的監(jiān)管及調(diào)控;

　　6、 負責營銷部內(nèi)部績效考核;

　　7、 負責重大招投標工作,重點產(chǎn)品、項目的策劃和推進;

　　8、負責營銷部重大事項的協(xié)調(diào)處理工作;

　　9、牽頭進行重點客戶關系及渠道建設;

　　10、負責營銷部部門管理、團隊建設;

　　11、 完成公司安排的其他工作完成上級領導交辦的其他任務。