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新媒體運營經理崗位的主要職責

發(fā)布時間:2024-02-05

新媒體運營經理崗位的主要職責(精選35篇)

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇1

  職責:

  1、負責公司新媒體整體運營,并對新媒體KPI負責(粉絲量、閱讀量、分享量等);

  2、負責新媒體版塊設計、主題撰寫、熱點策劃等,并定期組織線上、線下主題活動;

  3、負責公司項目的新媒體營銷策劃及執(zhí)行統(tǒng)籌;

  4、負責新媒體關系拓展及合作。

  任職要求:

  1、35周歲以下,本科以上學歷,擁有五年以上互動營銷策劃、微博營銷策劃、微信運營領域相關工作經驗,有新媒體運營相關工作經驗者優(yōu)先 ;

  2、能獨立策劃運營新媒體,包括新媒體版塊設計、主題撰寫、熱點策劃、互動活動等;

  3、具有整合營銷傳播的視角,對互動營銷、網絡營銷、微信微博營銷策略具備一定的策劃和項目管理的能力。

  4、能管理部門。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇2

  職責:

  1、負責店鋪新媒體平臺的各項工作,負責淘內內容的審核輸出,為用戶提供優(yōu)質、有高度傳播性的優(yōu)質原創(chuàng)內容,提高微信公眾號、微博、抖音、小紅書等新媒體的傳播量和關注度

  2、提高微信公眾號、官方微博抖音等新媒體方面的粉絲活躍度,與粉絲做好互動,挖掘和分析用戶的閱讀喜好及體驗感受

  3、開拓更多的新媒體資源,搭建公司品牌宣發(fā)渠道,整合公司新媒體資源做內容宣發(fā)

  4、關注和分析同行業(yè)的標桿性公眾號,了解各平臺的運營模式及用戶人群特點,來進行內容規(guī)劃

  5、協(xié)助運營人員完成運營需求,順利推進整體計劃進展

  6、合作媒體的對接、維護,推廣效果跟蹤

  【任職要求】

  1、大專以上學歷,有3年以淘內淘外內容獨立運營經驗

  2、熟悉新媒體及各類功能操作,熟悉微信、微博、抖音、小紅書等新媒體運營模式

  3、擁有敏銳的市場洞察力,對熱點事件、新聞敏感,對新媒體平臺有濃厚的興趣

  4、高度的責任感和上進心,思維敏捷,執(zhí)行能力強,善于接受挑戰(zhàn),有團隊合作精神,并具備一定的抗壓能力

  5、渠道拓展、維護,能探索不同渠道的運營模式,挖掘新用戶

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇3

  職責:

  1、全面負責全媒體運營部署與管理工作,含內容編輯、日常維護、活動策劃、粉絲互動等;

  2、在理財品類主流新媒體平臺和垂直新媒體平臺搭建新媒體矩陣,從選題、內容、編輯等環(huán)節(jié)推動用戶增長與留存;

  3、負責全媒體報道方案的創(chuàng)意與撰寫,能產出優(yōu)質專業(yè)的報道內容;

  4、線上線下內容活動的策劃與運營,提升影響力;

  5、擴大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度、互動率和粘性,同時提高公眾號的線下影響力;

  6、定期進行數(shù)據分析、整理各項數(shù)據報表,監(jiān)控用戶互動情況并及時反饋。

  任職資格:

  1、本科以上學歷,4年以上互聯(lián)網或媒體運營經歷;

  2、搭建以內容為基礎的運營體系,挖掘和分析用戶使用習慣,及時掌握新聞熱點,撰寫運營方案與效果評估報告;

  3、有較高的文字功底,或較強的用戶運營能力,對互聯(lián)網文化敏感,能夠準確把握用戶心態(tài);

  4、有良好的用戶運營方法論,擅長通過群組、活動等和用戶互動的方式,對不同梯度的用戶進行運營;

  5、熟悉互聯(lián)網運營與媒體運作流程,有IP化經驗者優(yōu)先,有互聯(lián)網產品、理財媒體、科技媒體或知識經濟等相關經驗和成功案例者優(yōu)先。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇4

  職責:

  1、負責企業(yè)微信/微博的運營,日常內容的編輯、發(fā)布、維護、管理、互動,提高粉絲關注度;

  2、定期與粉絲互動,策劃組織線上、線下活動;

  3、跟蹤微博、微信推廣效果,分析數(shù)據并反饋;

  4、整合論壇、微博、微信等互動平臺資源,對其進行挖掘和管理;

  5、協(xié)助企業(yè)制定宣傳、廣告、促銷等各類計劃、活動方案,以及各個活動文案創(chuàng)意的撰寫

  任職要求:

  1、本科及以上學歷,媒體專業(yè)優(yōu)先

  2、有策劃文案工作經驗,熱愛網絡營銷,超強的文字駕馭能力,溝通及協(xié)調能力,具備優(yōu)秀的學習能力;

  3、能快速并準確的領域產品或客戶信息,獨立完成策劃工作與文案撰寫;

  4、熟悉微信服務號、公眾號的運營、認真負責,工作積極主動

  5、良好的團隊合作意識

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇5

  職責:

  1、負責公司新媒體賬號運營,包括微博、微信、百度以及各新聞客戶端的運營,通過對新媒體內容和活動的不斷運營,將公司的新媒體賬號打造成同領域內的“大佬”;

  2、通過文案撰寫、視頻腳本策劃、音頻腳本策各種方式,撰寫各種類型原創(chuàng)內容,形成有一定規(guī)模的傳播和口碑;

  3、及時捕捉社會熱點事件并轉譯成適合公司產品特點的品牌宣傳文案;

  4、根據新媒體特性、品牌調性和產品定位,策劃線上新媒體活動,擴大品牌影響力、提升品牌美譽度,間接形成產品轉化;

  5、整合公司現(xiàn)有網絡推廣渠道,對外聯(lián)系廣告公司,百度、搜狗SEM,檢查SEO推廣情況。

  任職要求:

  1、至少3年以上新媒體運營經驗;熟練掌握微信服務號、訂閱號、微博等媒體運作模式;

  2、有良好的文字功底,具備獨立撰稿的能力,文字表達能力強,熟悉多重內容形式,包括但不限于圖文、軟文、事件報道、活動預告等;

  3、有較強的文案策劃能力,有較強的營銷意識;能對社會化話題進行發(fā)想創(chuàng)作;

  4、善于用戶調研,熟悉互聯(lián)網用戶的閱讀與消費習慣,善于把握用戶的各層次需求;5、對互聯(lián)網及社會熱點事件敏感,熟悉傳播規(guī)律,能夠準確把握網民心態(tài),對熱點事件及時響應;

  6、邏輯清晰,善于表達,腦洞大,創(chuàng)意多;對新生事物及事件充滿興趣并樂于接受,喜歡挑戰(zhàn);

  7、良好的工作習慣,積極主動,責任心強,注重團隊合作,能承擔較大工作壓力;有非常好的服務精神;有想法也有行動力,

  8、中文系或新聞傳播相關專業(yè)優(yōu)先;有推廣及營銷策劃經驗優(yōu)先,有媒體采編經驗優(yōu)先。

  9、工作中會涉及到與外國同事溝通,所以英語流利者優(yōu)先

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇6

  1、熟悉微信、微博增粉

  2、熟悉互聯(lián)網、媒體營銷模式,了解市場與客戶需求,掌握充足的客戶資源,具有優(yōu)秀的客戶拓展與需求服務能力;

  3、收集市場信息及客戶需求反饋,定期向公司內部分享反饋;

  4、根據銷售團隊所制定的銷售目標開發(fā)新的銷售渠道、配合完成整個部門的銷售計劃,完成公司下達的.業(yè)績目標;

  5、開發(fā)潛在新客戶,并對大客戶進行維護和管理,提高客戶的忠誠度。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇7

  職責:

  1、組織執(zhí)行各終端店鋪年度工作計劃,確保店鋪銷售任務達成;

  2、將公司總銷售任務分解到各終端店鋪,并督促其完成,降低公司經營風險;

  3、負責提升終端店長管理水平,提高銷售額;

  4、負責各區(qū)域終端店鋪零售額、利潤率、市場占有率等各項經營指標的達成;

  5、負責加強終端店鋪人員管理和培訓;

  6、參與制定終端店鋪的促銷方案,品牌推廣方案,對促銷活動的方式方法提供建議;

  7、負責對終端店鋪數(shù)據上傳工作進行督促,支持商品部買手對終端店鋪進銷存狀況進行跟蹤分析與貨品決策。

  任職要求:

  1、市場營銷、管理類、廣告類或服裝設計類相關專業(yè)大專以上學歷

  2、 具有服裝行業(yè)的從業(yè)背景,在相關企業(yè)(高端男裝)任職運營管理三年以上;

  3、 熟悉公關媒體品牌推廣運作,具有出色的品牌策略能力及整合傳播技巧;

  對本行業(yè)的市場環(huán)境有深刻的理解。

  4、 品牌意識強,具有出色提案能力和溝通技巧,有大型相關策劃實務操作經驗及成功品牌策劃案例;

  5、 對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力,能獨力操作品牌營銷工作,在組織、計劃、控制、協(xié)調等方面有較強能力,有人際交往能力及溝通談判技巧。有能力帶領團隊進行高效工作。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇8

  職責:

  1、通過今日頭條、微信、微博、論壇等社交媒體營銷推廣;

  2、負責自媒體平臺的布局,針對目標用戶,持續(xù)發(fā)展媒體賬戶粉絲并做好客戶服務工作;

  3、社交媒體營銷活動策劃、執(zhí)行及評估;

  4、根據公司戰(zhàn)略要求,負責自媒體平臺線上內容和活動的策劃、執(zhí)行等整體運營管理;

  5、分析把握用戶、客戶的需求,根據需求調整自媒體平臺內容建設;

  6、利用專業(yè)運營數(shù)據分析工具,分析粉絲自媒體運營指標,提高運營效率與效果;

  7、根據產品屬性和企業(yè)文化,結合社會熱點事件,策劃組織線上線下推廣活動;

  8、其他相關營銷推廣工作。

  任職資格

  1、本科學歷以上學歷,優(yōu)秀者可放寬要求。專業(yè)不限,新聞、廣告、市場營銷專業(yè)優(yōu)先,

  2、三年以上新媒體運營管理經驗;

  3、個人或帶領團隊經營過百萬粉絲公眾號或策劃過閱讀量點擊率5萬以上的優(yōu)先;

  4、熟悉微信公眾平臺及其他新媒體推廣等運營方式;

  5、具有良好的理解能力和團隊精神,工作細心、有強烈的責任心,執(zhí)行力強且富有想象力和激情。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇9

  職責:

  1、全面負責標全媒體運營部署與管理工作,含內容編輯、日常維護、活動策劃、粉絲互動等;

  2、在理財品類主流新媒體平臺和垂直新媒體平臺搭建新媒體矩陣,從選題、內容、編輯等環(huán)節(jié)推動用戶增長與留存;

  3、負責全媒體報道方案的創(chuàng)意與撰寫,能產出優(yōu)質專業(yè)的報道內容;

  4、線上線下內容活動的'策劃與運營,提升影響力;

  5、擴大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度、互動率和粘性,同時提高公眾號的線下影響力;

  6、定期進行數(shù)據分析、整理各項數(shù)據報表,監(jiān)控用戶互動情況并及時反饋。

  任職資格:

  1、本科以上學歷,4年以上互聯(lián)網或媒體運營經歷;

  2、搭建以內容為基礎的運營體系,挖掘和分析用戶使用習慣,及時掌握新聞熱點,撰寫運營方案與效果評估報告;

  3、有較高的文字功底,或較強的用戶運營能力,對互聯(lián)網文化敏感,能夠準確把握用戶心態(tài);

  4、有良好的用戶運營方法論,擅長通過群組、活動等和用戶互動的方式,對不同梯度的用戶進行運營;

  5、熟悉互聯(lián)網運營與媒體運作流程,有IP化經驗者優(yōu)先,有互聯(lián)網產品、理財媒體、科技媒體或知識經濟等相關經驗和成功案例者優(yōu)先。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇10

  1、負責公司微信訂閱號的日常維護、文案編輯、專題策劃與推廣;

  2、整體把控編輯文章、策劃優(yōu)質、有高度傳播性的專題推廣方案、活動;

  3、負責網站、社區(qū)、微信、合作平臺活動內容撰寫與活動運營實施,方案的撰寫;

  4、數(shù)據分析對相關運營及活動運營產生的數(shù)據進行分析,并提出建設性改進意見;

  5、負責與資本和互聯(lián)網媒體傳播交洽合作,對活動運營、內容運營進行溝通,協(xié)調資源,達到運營目標;

  6、以拉新、維護、刺激用戶重復消費為目標,負責線上及線下運營活動方案的策劃、組織和實施;

  7、監(jiān)測并研究行業(yè)信息、競品動態(tài),能夠結合熱點定期產出有針對性的活動方案;

  8、對產品和活動進行日常數(shù)據跟蹤,總結運營效果,制定新的運營策略,并沉淀可復制的案例。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇11

  職責:

  1、管理運營團隊,根據部門計劃目標制定運營計劃,完成業(yè)績目標;

  2、以微信服務號,個人號,以粉絲為中心,以數(shù)據為導向制定社群管理制度及運營計劃,并有效分解目標、執(zhí)行和優(yōu)化;

  3、熟悉分銷,裂變等手段,提升產品的業(yè)績表現(xiàn),并能發(fā)現(xiàn)根據我們的業(yè)務探索合適運營手段。

  4、挖掘并培養(yǎng)社群各類樂于分享表達觀點的達人/kol,提升社群活躍度,與用戶互動和保持聯(lián)系,制造感興趣的熱點話題;

  5、以拓展或促銷為目標,各類線上線下營銷活動方案的策劃、組織和實施;

  6、負責主動探索各類線上線下運營新方式,幫助部門發(fā)現(xiàn)業(yè)績的增長點。

  崗位要求:

  1、本科以上學歷,6年以上社群運營經驗;

  2、有較強的用戶思維,對社群用戶體系了解,能獨立設計有效的用戶維護、激勵機制,建立用戶成長體系;

  3、玩轉各種社區(qū)(如小紅書、抖音、微信、微博、今日頭條等),對新媒體運營的本質有理解;

  4、很強的創(chuàng)新和執(zhí)行、領導能力,以結果為導向,有團隊合作精神,顧全大局;

  5、管理崗位需要有很強的抗壓能力,有責任心、進取心,能積極配合公司策略的規(guī)劃調整及實施。

  6、自我驅動能力強,能主動學習鉆研相關知識,也能在項目中獨當一面。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇12

  1、負責客戶社交媒體(包括但不限于微博、微信、頭條、抖音、小紅書等)的日常運營維護工作,增加粉絲粘性,提高關注度及品牌知名度;

  2、負責客戶社交媒體(包括但不限于微博、微信、頭條、抖音、小紅書等)的功能、內容編輯、更新、及微信推廣等管理工作;

  3、不定期挖掘和分析微信用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,即時掌握當下熱門話題;

  4、緊跟社交媒體發(fā)展趨勢,深入了解各平臺特點及資源,廣泛關注標桿性KOL,線上競品調查,探索各平臺自媒體運營模式;

  5、根據客戶的日、周、月的數(shù)據報告,進行分析總結經驗,建立有效的運營手段;

  6、負責團隊的管理與建設,以運營結果為導向,確保運營目標的完成。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇13

  一、職責

  1、建立健全社群媒體矩陣(App、官方微信、官方微博、官網,知乎,小紅書,豆瓣,頭條,抖音等)及運營體系;

  2、新媒體的`戰(zhàn)略推廣和運營策略的制定和實施,策劃推廣活動,提升用戶活躍度;

  3、構建品牌粉絲俱樂部,為粉絲策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容;

  4、挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動;

  5、深度挖掘品牌內核,逐步鋪墊品牌產品IP化;

  6、密切關注行業(yè)動態(tài)及競爭品牌狀況,對公司內部提供實時市場信息及應用策略;

  7、拓展品牌宣傳渠道,構建品牌合作媒體庫,KOL庫。

  二、任職要求

  1、3年以上新媒體運營管理經驗,文字功底深厚,能寫敢想會執(zhí)行;

  2、熟悉互聯(lián)網并具有資深的新媒體營銷策劃及管理能力;

  3、有團隊管理經驗及項目整合及管理實務經驗;

  4、有一定媒體KOL資源,深諳內容營銷;

  5、責任心強,組織力邏輯能力強,細心高效,團隊協(xié)作經驗豐富。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇14

  職責:

  負責公司自有社會化媒體運營(微信公眾號等),利用自媒體進行品牌推廣,產品營銷;

  負責新媒體傳播內容的策劃、編輯及更新,協(xié)調公關、品牌提供傳播內容、活動策劃;

  制定推廣計劃,策劃有助于品牌知名度、影響力提升的用戶活動,提升用戶參與活躍度;

  建立有效運營手段提升網友活躍度,增加粉絲數(shù),提高品牌關注度,實現(xiàn)銷售轉化;

  KOL/自媒體賬號合作洽談及資源整合;

  挖掘和分析網友使用習慣、情感及體驗感受,即時掌握新聞熱點,能夠完成專題策劃、編輯制作;

  協(xié)助品牌推廣、市場企劃、渠道政策制定,并落地執(zhí)行,評估實施效果;

  與電商部門合作,完成公司銷售戰(zhàn)略。

  任職要求:

  本科學歷或以上,新聞、中文、市場營銷及廣告學專業(yè)優(yōu)先;

  3年以上互聯(lián)網內容相關運營經驗;

  熱愛新媒體,對社交、傳播、用戶體驗等有自己成熟的想法;

  進取心較強,對工作和自身有較高的期望,有互聯(lián)網或相關經驗者優(yōu)先;

  有個人微博運營號或微信公眾號者優(yōu)先。(附帶微博/微信賬號及粉絲數(shù)量)

  熟悉微信公眾號及小程序的網絡運營。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇15

  職責:

  1、負責公司APP各板塊公眾圈的運營和拓展;

  2、能通過SEO技術手段提高網站,APP流量,并進行流量轉化,提升獲客能力;

  3、負責網絡銷售,開拓與維護異業(yè)合作,如流量互換、媒體發(fā)布、KOL合作等

  4、搭建各新媒體渠道平臺(微信、微博、頭條、知乎、其他社區(qū)、論壇等)的日常運營及推廣工作;

  5、收集、研究網絡熱點話題,結合新媒體特性,對公眾圈內容進行實時調整和更新,能夠獨立運營多渠道平臺,有高度傳播性的內容,增加粉絲數(shù);

  任職要求

  1、懂SEO優(yōu)化技術,對提升網站、APP流量及流量轉化有成功案例優(yōu)先;

  2、對網絡營銷有深刻的認識及實際操作經驗;

  3、具備較強的文字組織能力和創(chuàng)造力、策劃炒作能力, 對網絡熱點話題敏感;

  4、熟悉各種新媒體營銷傳播方式,熟悉網絡媒介,擁有網絡媒介資源。能夠運用創(chuàng)新技術和手段進行網絡營銷活動的策劃和實施;

  5、熱愛社交媒體,對新媒體營銷和傳播方式有一定了解。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇16

  一、職責

  1、運營微博及移動互聯(lián)網自媒體平臺的日常運營及推廣工作;

  2、負責能夠獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容;負責微信軟文、文案的編輯和發(fā)布,產品的上傳推廣;

  3、負責策劃并執(zhí)行微信營銷線日常活動及跟蹤維護,根據項目發(fā)送各種微信內容;

  4、參與組織策劃公司品牌推廣、媒體推廣等各類市場活動;充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

  5、負責行業(yè)熱點新聞、信息的收集采編工作。

  6、負責公司APP產品宣傳、廣告、及重要信息的發(fā)布或更新。

  7、針對不同的產品特點,挖掘產品的賣點并撰寫相應的軟文,并對圖片進行編輯;

  二、任職條件:

  1、有新媒體編輯領域從業(yè)經驗2年以上;

  2、策劃過新媒體平臺今日頭條等內容推廣方案的優(yōu)先;

  3、良好的.文字功底,較強的新媒體專題策劃和信息采編能力;

  4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團隊精神,擅于溝通。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇17

  職責:

  1、負責新媒體(微博,知乎,豆瓣,今日頭條,公眾號,小紅書號)等相關平臺推廣方案的策劃、新媒體平臺的運營推廣;

  2、內容發(fā)布管理及訪客粉絲運營轉化:通過有效的運營手段增加粉絲數(shù)量,增加粉絲粘度,快速漲粉;

  3、熟悉網絡營銷,對熱點事件、新聞敏感,能借勢,造勢;熟悉口碑營銷,PR炒作,論壇SNS營銷;

  任職要求:

  1、熟悉微博,知乎,豆瓣,今日頭條,公眾號,小紅書號,3年以上新媒體運營相關的工作經驗;

  2、具有較強的文字功底,有很好的創(chuàng)作能力;

  3、工作積極主動,學習能力強,對工作富有激情;

  4、有運營新媒體項目的成功經驗

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇18

  職責:

  1、負責客戶社交媒體(包括但不限于微博、微信、頭條、抖音、小紅書等)的日常運營維護工作,增加粉絲粘性,提高關注度及品牌知名度;

  2、 負責客戶社交媒體(包括但不限于微博、微信、頭條、抖音、小紅書等)的功能、內容編輯、更新、及微信推廣等管理工作;

  3、不定期挖掘和分析微信用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,即時掌握當下熱門話題;

  4、緊跟社交媒體發(fā)展趨勢,深入了解各平臺特點及資源,廣泛關注標桿性KOL,線上競品調查,探索各平臺自媒體運營模式;

  5、根據客戶的日、周、月的數(shù)據報告,進行分析總結經驗,建立有效的運營手段;

  6、負責團隊的管理與建設,以運營結果為導向,確保運營目標的完成。

  任職要求:

  1. 豐富的移動互聯(lián)網商務模式及自媒體商業(yè)運作經驗,了解互聯(lián)網,具備良好的時尚觸覺;

  2. 擁有官方自媒體運營經驗,了解市場動態(tài)和目標用戶心理;

  3.有直播項目經驗者、同行新媒體經驗者優(yōu)先;

  4. 具有上進心,積極主動性強,良好的協(xié)調能力和團隊合作意識;

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇19

  1、負責公司品牌自媒體平臺的日常運營工作;

  2、負責能夠獨立選題策劃撰寫符合品牌基調的文章內容,為品牌粉絲提供優(yōu)質的傳播內容;

  3、熟悉品牌用戶的有效傳播手段與途徑,能通過制作編輯視頻短片、h5頁面、圖片等來提升品牌形象;

  4、負責品牌用戶的互動,通過定期策劃新媒體渠道的活動形成與品牌用戶的粘度。;

  5、掌握自媒體資源,通過內容分發(fā)實現(xiàn)有效傳播,提高關注度和粉絲的`活躍度。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇20

  1、 負責網絡平臺產品整體策劃、方案編寫、需求分析、設計開發(fā)和運營工作,并組織協(xié)調開發(fā)、運營團隊;

  2、 負責產品整個生命周期的管理和規(guī)劃工作, 制定產品短、長期的發(fā)展規(guī)劃、運營策略等;

  3、 負責與產品研發(fā)團隊、經營團隊等部門之間的協(xié)調工作;

  4、深入研究業(yè)界發(fā)展動態(tài),分析運營數(shù)據,分析用戶行為,并定期完成產品報告,提出戰(zhàn)略發(fā)展建議等;

  5、負責品牌形象建設管理,制定品牌宣傳計劃,負責品牌渠道的拓展、推廣、宣傳與維護,異業(yè)商家合作的的渠道擴展工作;

  6、形成市場調研機制,負責同行業(yè)品牌信息收集,提交建設性報告。

  7、負責管理來自客戶和公司內部的業(yè)務需求,負責需求分析、原型設計和業(yè)務設計,主持產品的規(guī)劃構思,完善產品概念,推動產品的開發(fā)實現(xiàn);

  8、推動項目開發(fā),協(xié)調在產品生命周期中的各方利益,保證產品穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展,確保交付產品符合需求,使得交付的產品具有市場競爭力;

  9、產品的迭代更新工作,對產品運營數(shù)據進行監(jiān)控、統(tǒng)計和分析,收集用戶意見,產品業(yè)務邏輯修改、用戶體驗改善、各操作流程優(yōu)化,最終制定產品的迭代計劃;

  10、對系統(tǒng)功能的運營情況做監(jiān)控和分析,提出分析報告;以及提升產品用戶滿意度和優(yōu)化用戶體驗的一切相關事宜。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇21

  一、職責

  1、維護官方微博、官方微信、公眾號、微淘、自媒體的日常信息發(fā)布、粉絲互動;

  2、獨立策劃,撰寫原創(chuàng)內容。段子手加分;

  3、基于對用戶和產品的.了解,提出并撰寫活動策劃及運營方案,推動項目執(zhí)行;

  4、通過自媒體表現(xiàn)定期總結、調整、制定更合適的信息發(fā)布、互動策略;

  5、分析運營數(shù)據,定期輸出數(shù)據效果反饋。

  二、任職要求

  1、有1年以上新媒體(微博,微信等)運營經驗,有網感,熟悉微信訂閱號,服務號操作流程;

  2、熱愛新媒體,熱愛互聯(lián)網,與時俱進,微博控,朋友圈達人,及時掌握最新發(fā)生的各方面的動態(tài);

  3、獨立的新媒體活動策劃,執(zhí)行,評估能力;

  4、文字功底好,能夠駕馭有互聯(lián)網思維的文案。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇22

  職責:

  1. 帶領網絡推廣團隊,根據現(xiàn)有的網站資源,制定網絡推廣計劃和推廣行動策略,并跟蹤團隊執(zhí)行效果,提高咨詢量;

  2.制定網絡營銷方案、活動宣傳推廣計劃、年度預算及年度計劃;

  3. 監(jiān)督和調整網絡營銷活動的執(zhí)行,并對結果負責;

  4. 監(jiān)控競爭對手和網絡市場環(huán)境分析;

  5.研究探索符合公司經營發(fā)展需求的線上營銷策略及方式、方法;

  6.負責現(xiàn)有新媒體平臺(如:今日頭條、百家號、眾媒號、北京時間、搜狐號、網易號、鳳凰號)等推廣,通過軟文、視頻、問答等,快速將信息在自媒體平臺上傳播出去,并有效的轉化咨詢客戶。

  任職要求:

  1、2年以上醫(yī)療、母嬰、育兒行業(yè)、從業(yè)經驗優(yōu)先考慮;

  2、有3年或以上微信公共號運營推廣經驗,并有成功轉化案例、業(yè)績結果;

  3、對新媒體有強烈興趣,具有良好的文案、策劃功底,能對公司微信微博的整體運營策略進行制定;

  4、熟悉新媒體推廣,有敏銳的市場感知力,熟悉市場及媒體語言;

  5、具有良好的理解能力和團隊精神,熱愛本職工作,工作細心、責任心強,富有想象力和激情,對轉化業(yè)績有要求的以結果為導向的責任心;

  6、2年以上運營推廣管理經驗。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇23

  職責:

  1. 搭建優(yōu)化新媒體團隊,合理安排分配工作并日常管理,提高新媒體團隊運行效率;

  2. 負責公司對外項目的線上線下活動策劃,新媒體營銷推廣,配合項目的市場化運營;

  3. 維護公司內部的新媒體渠道,如負責在新媒體上的內容發(fā)布和維護,審核網絡文案、新聞稿件和營銷文章;

  4. 管理官方自媒體(微博、微信、官網)的日常運維及活動策劃;

  5. 將自媒體運營數(shù)據量化為報表,形成周期性工作報告,挖掘用戶使用習慣及體驗感受等,及時根據新聞熱點策劃活動或專題;

  6. 負責發(fā)掘互聯(lián)網營銷新渠道,新媒介資源的新商業(yè)合作模式研究和探討,新媒體整體策劃營銷推廣及團隊的運營管理;

  7. 負責在新媒體上的內容發(fā)布和維護,審核網絡文案、新聞稿件和營銷文章;定期策劃公司及客戶的新媒體營銷活動,帶領新媒體營銷團隊,開發(fā)潛力用戶、維護活躍用戶、激活沉默用戶、提升用戶黏度;

  8. 負責公司新媒體的線上活動策劃、執(zhí)行以及反饋;

  9. 針對各項目日常話題、綜合性活動和突發(fā)性事件策劃推廣活動方案。

  任職資格:

  1.文字功底扎實,分析總結問題能力強

  2.有實際網絡策劃運營成功案例和豐富的市場運營推廣工作經驗

  3.有較好的溝通及協(xié)調能力,較強的執(zhí)行能力、市場感知力和社會活動能力,較為全面的綜合素質

  4.會獨立制作H5的優(yōu)先考慮

  5.有一定的團隊管理經驗

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇24

  職責:

  1. 制定運營策略、內容運營、活動方案和推廣計劃并負責實施;

  2. 根據產品運營特點,確定推廣目標和推廣方案,并對產品結構給出符合市場推廣的合理規(guī)劃方案;

  3. 進行手機客戶端、微信等多渠道的運營推廣,提高產品的知名度;

  4. 運用有效的手段提升用戶的關注度和活躍度,增強用戶粘性;

  5. 提供用戶反饋和運營數(shù)據,從運營角度提出產品優(yōu)化建議。

  任職資格:

  1. 在互聯(lián)網醫(yī)療類平臺做新媒體運營,且有一年以上直播經驗和半年以上社群實操經驗;

  2. 具有良好的口頭表達能力和溝通技巧,有較強的邏輯思維能力和洞察力,強內容運營能力;

  3. 熟悉互聯(lián)網等新媒體,對數(shù)據敏感度強,有一定的數(shù)據分析能力;

  4. 積極的工作狀態(tài)、高度的責任心、能吃苦耐勞。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇25

  職責:

  1、負責平臺資訊內容的編輯、撰寫、創(chuàng)意、維護等

  2、負責微信平臺、微博、小紅書的日常更新與維護;

  3、負責內容資訊在各平臺終端的推薦和推送;

  4、負責策劃、制作、維護相關資訊專題等內容產品并進行推廣;

  5、負責增加粉絲數(shù),并及時與粉絲互動,提高關注度和粉絲的活躍度;

  6、緊跟微信發(fā)展趨勢,廣泛關注標桿性公眾號,積極探索微信運營等及新模式;

  任職資格

  1、有責任心,對工作積極熱情,保質保量的完成工作任務。

  2、注重團隊合作;善于溝通,具有較強的學習能力和洞察力領導力。

  3、思維敏捷,文字功底扎實,語言表達能力強,具備互聯(lián)網思維。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇26

  職責 :

  1、負責微信公眾平臺整體運營、微信內容編輯發(fā)布和推廣運營;

  2、提高關注度和用戶轉化率;

  3、配合公司編輯組織策劃推廣活動,并參與執(zhí)行;;

  4、獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃提供優(yōu)質、有高度傳播性的產品內容;

  5、建立有效運營手段提升網友活躍度,增加粉絲數(shù),提高關注度;

  6、協(xié)助完成微信公眾號的發(fā)展規(guī)劃,促進公眾號知名度的提高;

  7、跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據并反饋,分享微信推廣經驗。

  任職要求:

  1、大專或以上學歷,具有獨立平臺運營經驗優(yōu)先,優(yōu)秀畢業(yè)生亦可;

  2、了解互聯(lián)網業(yè)務和發(fā)展趨勢,對差旅客戶熟悉有熱情;

  3、熟悉航司產品,有差旅行業(yè)經驗優(yōu)先考慮;

  4、有一定的策劃創(chuàng)意能力,能獨立完成活動文案撰寫的執(zhí)行工作;

  5、具有良好數(shù)據分析能力、溝通協(xié)調能力、團隊合作精神、抗壓能力和執(zhí)行力;

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇27

  1、制定公司多商網和趨勢動力品牌、廣告和營銷組合推廣策略和計劃,并追蹤評估推廣效果;

  2、尋找與分析市場機會,整合線上、線下渠道/媒體推廣及其各種商業(yè)資源、制定市場行銷活動方案并組織實施,實現(xiàn)品牌投放及產品推廣目標;

  3、負責各平臺推廣、引流策劃的規(guī)劃,充分利用新媒體平臺,對目標客戶群體進行品牌文化、產品、推廣活動等傳播,促進異業(yè)合作;

  4、規(guī)劃和拓展有效的市場渠道,制訂各層次的市場推廣計劃及拓展方案,以及網絡危機公關等。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇28

  1、通過今日頭條、微信、微博、論壇等社交媒體營銷推廣;

  2、負責自媒體平臺的布局,針對目標用戶,持續(xù)發(fā)展媒體賬戶粉絲并做好客戶服務工作;

  3、社交媒體營銷活動策劃、執(zhí)行及評估;

  4、根據公司戰(zhàn)略要求,負責自媒體平臺線上內容和活動的策劃、執(zhí)行等整體運營管理;

  5、分析把握用戶、客戶的需求,根據需求調整自媒體平臺內容建設;

  6、利用專業(yè)運營數(shù)據分析工具,分析粉絲自媒體運營指標,提高運營效率與效果;

  7、根據產品屬性和企業(yè)文化,結合社會熱點事件,策劃組織線上線下推廣活動;

  8、其他相關營銷推廣工作。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇29

  職責:

  1、搭建社區(qū)新媒體運營架構、制定詳細的傳播策略和運營執(zhí)行計劃;

  2、根據產品的更新迭代情況和市場熱點,獨立進行選題策劃和日常內容撰寫;

  3、拓展自媒體、KOL等傳播渠道、進行渠道開發(fā)和維護;

  4、進行傳播過程和結果量化跟蹤和數(shù)據分析,不斷提升傳播效率、完善策劃方案;

  5、配合其他職能部門完成相關的線上、線下活動

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,媒體編輯、品牌傳播、廣告、市場運營、公共關系等相關專業(yè)優(yōu)先;

  2、3年以上相關經驗,文筆功底強,有通信行業(yè)相關經驗優(yōu)先;

  3、熟悉用戶和產品思維,具備較強的洞察能力和數(shù)據分析能力;

  4、對熱點事件、新聞動態(tài)等信息敏感、把握能力強,能夠及時組織語言做出響應并形成自品牌借勢手段;

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇30

  職責:

  1、熟練各種主流網絡營銷方式,如微信營銷、微博營銷等;

  2、熟悉百度谷歌競價機制,能根據公司要求執(zhí)行競價策略;對競價關鍵詞進行整理和數(shù)據分析,能有效的對其進行評估;

  3、具有一定的文字理解能力和編寫能力,負責公司網頁描述的撰寫工作,有photoshop基礎更佳;

  4、具有良好的溝通、理解能力,工作責任心強,能承擔工作壓力,具有團隊合作精神;

  崗位要求:

  1、大專及以上學歷,對網絡營銷、對新事物感興趣;

  2、專業(yè)不限,中文、計算機專業(yè)更佳;

  3、對互聯(lián)網營銷、自媒體營銷、電子商務感興趣,并有志在IT行業(yè)發(fā)展;

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇31

  職責:

  1、負責官方微博、微信等平臺日常內容的撰寫和運營;

  2、收集、研究網絡熱點話題,結合新媒體特性,對微博、微信內容的實時調整和更新;

  3、負責線上大型合作活動以及定向專題活動的組織策劃執(zhí)行推廣,并做相應的活動評估報告和總結報告,同時負責微博微信媒體資源拓展,渠道運營及管理;

  5、分析同行業(yè)微博,微信內容結構及話題熱點,調研目標用戶群體喜好,在此基礎上定位客戶需求及喜好,增長粉絲量;

  任職要求

  1、具有較強的新聞、熱點敏敢性,有較強的文案功底,對微博和微信運營成功案例者優(yōu)先

  2、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經驗,了解知識性媒體特點,熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;

  3、網感好,創(chuàng)意優(yōu),執(zhí)行力強,有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案,一定程度掌握圖片處理軟件;

  4、知識面廣,思維活躍,工作主動,有責任感,能承受較大的工作壓力;

  5、良好團隊合作精神;較強的執(zhí)行力,獨立思考能力 ,觀察力和應變能力;

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇32

  職責:

  1、負責新媒體渠道業(yè)務拓展;

  2、負責客戶(公眾號、微博、微信小程序等)主動開發(fā)及后續(xù)跟進維護等相應工作;

  3、完成公司下達的銷售業(yè)績;

  4、定期與合作客戶進行溝通,維護客戶關系。

  任職要求:

  1、本科以上學歷,營銷、廣告、電商類相關專業(yè),有公眾號、微博等新媒體渠道并利用該渠道銷售者優(yōu)先;

  2、出眾的書面和口頭表達能力,較強的人際溝通能力和團隊合作精神;

  3、對新媒體各個平臺及渠道了解熟知并有相關資源;

  4、性格隨和外向、喜歡挑戰(zhàn)、敢于面對挫折、富有激情、能承擔較大的工作壓力、有開拓市場的欲望和能力。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇33

  1、全面負責企業(yè)品牌和產品的新媒體運營策略的制定及落地執(zhí)行,負責內容的策劃、執(zhí)行;

  2、建立健全且有效管理新媒體營銷數(shù)據系統(tǒng)。制定信息收集、整理、分析、交流及保密制度;

  3、負責新媒體渠道的營銷策劃推廣、口碑傳播方案及相關對外合作建立有效運營手段提升訂閱數(shù)和用戶活躍度;

  4、利用主流統(tǒng)計分析工具對各種營銷數(shù)據進行深入分析、評估,并進行優(yōu)化;

  5、建立渠道關系、拓展新媒體資源,積極探索和創(chuàng)新營銷新手段、新模式,新媒體渠道運營及管理;

  6、挖掘和分析用戶使用習慣、情感及體驗感受,帶領團隊有計劃性完成專題策劃、編輯制作;

  7、策劃并執(zhí)行相關線上和線下的.推廣活動,通過有效運營手段提升關注度、美譽度,達成營銷目標;

  8、通過數(shù)據有效分析社會化媒體推廣效果;

  9、有效收集行業(yè)及競爭對手的動態(tài),為管理層提供決策依據。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇34

  職責:

  1、統(tǒng)籌規(guī)劃與規(guī)范管理社交媒體平臺,降低品牌風險,確保社交媒體的領域領先;

  2、負責公司所有品牌社交媒體賬號的管理和內容發(fā)布規(guī)范;

  3、負責社交媒體核心平臺(微信、微博、小紅書、抖音)的運營,不斷提升品牌影響力和用戶口碑,為產品營銷和業(yè)務發(fā)展提供傳播和銷售支持;

  4、策劃推進自有品牌打造,創(chuàng)制有價值的用戶內容,提升品牌好感度。

  5、研究社交媒體平臺發(fā)展趨勢并不斷拓展,為用戶提供更多的信息獲取渠道,提升品牌影響力;

  6、 具備出色的線上活動策劃能力和數(shù)據管理與分析能力,熟悉互聯(lián)網熱點傳播與炒作方、渠道與規(guī)律;有成功案例者優(yōu)先考慮;

  7、出色的方案策劃能力和文案功底;

  任職要求:

  1、本科及以上學歷,3年以上工作經驗,統(tǒng)籌規(guī)劃與規(guī)范管理社交媒體平臺,降低品牌風險,確保社交媒體的領域領先;

  2、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與敬業(yè)精神,好學上進,性格開朗,正直誠實;具備良好的語言表達與溝通能力,形象良好;

  3、對新媒體的現(xiàn)狀和發(fā)展有深入的思考,對新媒體銷售有自己的見解;

  4、有網絡媒體、電視媒體、視頻網站的媒體銷售經驗者及擁有一定的媒體客戶資源者優(yōu)先考慮;

  5、了解新媒體的渠道資源及媒體關系,掌握資源者優(yōu)先。

新媒體運營經理崗位的主要職責 篇35

  職責:

  1.負責公司品牌新媒體全渠道策劃,文案撰寫和執(zhí)行(包括微信、微博、頭條號、小紅書、抖音、知乎、INSTAGRAM、海外主流社交平臺等新興媒體平臺工具)進行產品宣傳、推廣、產品營銷的一系列運營手段,通過策劃品牌相關的優(yōu)質、高度傳播性的內容和線上活動,向客戶廣泛或者精準推送消息,提高參與度,提高知名度,從而充分利用粉絲經濟,達到相應營銷目的。

  2.維護、宣傳品牌的定位及形象,實施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設;

  3.制定品牌的市場活動策略、計劃及開展公關活動,做好拉新、留存、促活和轉化;

  4.對競爭品牌產品的性能、價格、促銷手段等的收集、整理和分析,提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃;

  5.制定產品企劃策略,制定產品價格,評估公司目標和客戶滿意度;

  6.負責后臺數(shù)據整理和分析,提供決策支持并反哺賦能新媒體價值。

  崗位要求:

  1.大學本科以上學歷,能夠掌握英語作為加分項;

  2.具有3年以上知名新媒體核心運營及核心操盤經驗(包括各種知名平臺核心架構及運營經驗),在新媒體有極強的人脈圈;

  3.對互聯(lián)網傳播的熱點極度敏感與關注,對各種新媒體、社交媒體、新興APP有極強的鉆研能力,對國內外各種社區(qū)和新媒體發(fā)展、內容營銷的現(xiàn)狀和趨勢了如指掌,對各種新興營銷方式運用自如;

  4.數(shù)據導向,有比較強的數(shù)據分析能力,能夠根據用戶數(shù)據分析,廣告投放數(shù)據分析等數(shù)據來優(yōu)化廣告投放;

  5.旅游、海外出行、本地玩樂等內容的相關運營經驗,旅游相關資源人脈優(yōu)先考慮;

  6.需要具備帶團隊的管理能力。

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