市場推廣經(jīng)理的職責模板(精選34篇)
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇1
職責:
1、根據(jù)市場情況,及時制定合理、有效的新產(chǎn)品價格政策和市場策略。
2、在公司戰(zhàn)略指導下,制定產(chǎn)品策略與方案,并貫徹實施;負責新產(chǎn)品上市前調(diào)研及可行性分析。
3、對市場信息進行調(diào)研、收集、分析、研究,以供決策使用。
4、組織開展內(nèi)部員工產(chǎn)品知識、營銷技能的培訓。
5、上級交辦的其它事項。
任職資格:
1、大專及以上學歷。
2、3年以上藥品、保健品、醫(yī)美產(chǎn)品營銷或相關領域工作經(jīng)驗。
3、熟練掌握市場營銷知識,消費者洞察知識以及品牌管理知識。
4、具備良好的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力;具備較強的責任感和團隊協(xié)作精神。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇2
職責:
1、負責公司會員產(chǎn)品的新老客戶開發(fā)與銷售,完成公司下達的銷售任務;
2、利用提供的資源,及時準確地了解客戶信息
3、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶;
4、為客戶提供恰當?shù)膶I(yè)資訊以幫助客戶做出明智的決策;
5、通過線下及現(xiàn)上與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
6、維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力;
7、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
8、熟悉本職工作內(nèi)容,正確處理突發(fā)事件,及時、準確上報銷售經(jīng)理,確保工作效率;
9、完成業(yè)務經(jīng)理安排的其他工作事項,遵守公司的各項規(guī)章制度;
職位要求:
1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力。
2、對銷售工作有較高的熱情。
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力。
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力。
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,具備相關地推銷售工作經(jīng)驗。
6、具備信用卡 ,支付,還款有基本知識
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇3
職責:
1、負責規(guī)劃公司級全年度大型活動的策劃與執(zhí)行落地全流程把控,包括線下、線上全網(wǎng)級別的活動聯(lián)動促銷等;
2、全年預參加展會的排期規(guī)劃與篩選,展會活動的流程策劃與布展等;
3、包括專賣店、商超店、專區(qū)、分銷門頭等各類終端展示的標準化建設與落地執(zhí)行把控等;
4、終端培訓體系的打造、與GTM部門共同輸出包括產(chǎn)品知識、品牌知識、銷售技巧及各類銷售話術的收集等
任職要求:
1、本科及以上學歷,耐用消費品(白電、黑電)或者3C渠道2年以上推廣策劃工作經(jīng)驗;
2、熟練使用營銷4P應用于實際的市場推廣方案,組織策劃過省級以上規(guī)模的營銷活動;
3、熟悉耐用消費品或3C類產(chǎn)品的推廣思路,具備線下線下全網(wǎng)營銷推廣活動經(jīng)驗佳;
4、有較強的跨部門組織協(xié)調(diào)能力;
5、優(yōu)秀的預言表達和經(jīng)驗分享能力;
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇4
職責
1、在商場負責人的領導下,全面負責購物中心項目的市場推廣工作;
2、根據(jù)購物中心項目的年度經(jīng)營計劃,制定市場推廣部的費用預算及收入預算,并負責具體實施;
3、制定購物中心項目年度、月度推廣計劃工作;
4、主持策劃、執(zhí)行項目開業(yè)慶典、形象推廣、商品促銷、會員及其他營銷活動;
5、制定及監(jiān)督市場推廣部工作流程的執(zhí)行;
任職要求:
1、具備3年以上購物中心市場推廣經(jīng)理以上崗位工作經(jīng)驗;
2、抗壓能力、學習能力、溝通能力強;
3、具備良好的媒體客戶資源。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇5
職責:
1、定期拜訪設計院;
2、推廣設計理念;
3、獨立完成項目的策劃與推廣,建立和維護良好的客戶關系;
4、穩(wěn)固老客戶,發(fā)掘新客戶;
5、配合項目方案設計、施工圖設計及節(jié)點細節(jié)溝通;
6、能獨立與設計師及客戶進行良好的方案溝通能力;
任職資格:
1、專科以上學歷,建筑相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先 ;
2、有維護設計師經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、簡單CAD制圖者優(yōu)先;
4、有2年以上裝修行業(yè)、設計公司或建材企業(yè)設計工作經(jīng)驗;
5. 良好的溝通和團隊合作意識及工作抗壓能力,獨立性強,責任心強。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇6
1. 在公司上級領導下,負責公司的營銷推廣策劃工作并領導下屬員工監(jiān)督實施;
2. 根據(jù)公司的整體經(jīng)營計劃方案,策劃并協(xié)同各部門執(zhí)行公司戰(zhàn)略,努力向公司經(jīng)營目標邁進或超越;
3. 定期組織市場/網(wǎng)絡調(diào)研,及時收集相關信息,掌握產(chǎn)品市場動向、競爭動態(tài),相關政策,并有效制定針對性的策劃方案策略;
4. 定期策劃營銷推廣活動方案,并調(diào)整組織實施;
5. 組織撰寫宣傳推廣文案、廣告創(chuàng)意設計,并協(xié)助制作和市場推廣;
6. 定期了解策劃方案實施結果,適時的變更策略并及時改進;
7. 經(jīng)常了解經(jīng)營情況,善于總結定期向負責人匯報工作總結及提交建議;
8. 深入了解公司產(chǎn)品相關的專業(yè)知識,掌握市場及市場反饋;
9. 協(xié)調(diào)部門內(nèi)人員關系,保持內(nèi)外各部門之間密切聯(lián)系,建立良好的協(xié)作關系;
10. 認真及時的完成領導交代的其他工作任務。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇7
職責:
1、負責開展招商加盟推廣,參加行業(yè)性活動,拓展市場資源,對接各種渠道;
2、負責組織和執(zhí)行招商加盟會,邀約意向教育機構參與,促成意向簽約;
3、負責對接意向機構,開展多種形式的合作洽談,針對加盟意向進行引導,簽約和維護。
要求:
1、1年以上渠道開發(fā)、或招商加盟經(jīng)驗,有幼兒園渠道、教育機構資源者或招商、渠道管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉招商加盟市場拓展方式,能夠獨立開展工作;
3、較強的招商能力、客戶管理能力。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇8
1、根據(jù)公司營銷規(guī)劃,建立并完善公司的產(chǎn)品推廣、品牌管理、市場調(diào)研、開拓活動等市場體系;
2、制定公司的產(chǎn)品推廣策略,跟進公司產(chǎn)品的市場推廣,提高公司產(chǎn)品的市場占有率,支持銷售部門完成銷售目標;
3、制定公司的市場開拓活動計劃,協(xié)助市場開拓活動的組織實施,確保開拓活動順利進行;
4、建立適合公司需求的產(chǎn)品及業(yè)務消費者培訓體系,協(xié)助公司業(yè)務培訓的實施;
5、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);
6、指導各地區(qū)市場活動以及主題促銷的制訂和實施;
7、負責公司的活動策劃,熟悉線上和線下的各種推廣方法和規(guī)則;
8、完成領導交辦的其他工作任務。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇9
1、負責所轄區(qū)域經(jīng)銷商的管理,與該地區(qū)主要經(jīng)銷商建立長期、穩(wěn)定的合作關系;
2、建立健全經(jīng)銷商、代理商及銷售代表的資料信息、檔案;
3、根據(jù)市場策略組織代理商開展學術推廣活動;
4、制定各地區(qū)銷售計劃;管理、監(jiān)督銷售計劃和目標的完成,定期做好年度、月度的銷售總結;
5、協(xié)助代理商做合規(guī)化建設。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇10
職責:
1、主持推廣部日常管理工作;
2、負責年度各類活動、宣傳推廣費用計劃,監(jiān)控預算及執(zhí)行;
3、負責組織制定項目全年市場推廣開業(yè)計劃,幵業(yè)分解完成;
4、負責品牌建設和管理工作,審定各類宣傳推廣品牌形象的公關活動工作;
5、負責主持項目市場推廣、活動方案、現(xiàn)場執(zhí)行、平面制作、宣傳推廣、媒體選用等工作;
6、負責廣告公司業(yè)務審批工作,按計劃合理支配、合理控制成本;
7、負責審核策劃方案、宣傳推廣文案、廣告創(chuàng)意設計等;
8、對市場推廣方案的實施效果進行跟蹤研究,以便及時修正方案,改進工作。
9、監(jiān)控整體工作計劃,根據(jù)工作節(jié)點進行溝通協(xié)調(diào),積極解決相關問題。
10、代表企業(yè)與媒體建立良好公共關系;
11、與項目內(nèi)外良好資源建立良好公共關系;
12、完成領導臨時交辦的其他任務。
任職要求:
1.全日制本科及以上學歷,形象氣質(zhì)佳,專業(yè)不限;
2.3年以上大型購物中心、城市綜合體市場推廣管理崗位經(jīng)驗;
3.熟悉廣告發(fā)布相關法律法規(guī),具有公關活動、物料制作、媒體策劃相關實踐經(jīng)驗;
4.具備良好的團隊合作能力和抗壓能力。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇11
職責:
1.熟悉Facebook/YouTube/Google等海外網(wǎng)站的網(wǎng)絡推廣規(guī)則,優(yōu)化搜索引擎和排名;
2.了解同行的信息,如策略、活動、推廣資料等,負責進行市場調(diào)研;
3.制定公司品牌宣傳的市場推廣及廣告投放計劃,完成相關統(tǒng)計分析或進度報表;
4.關注市場信息,分析市場趨勢,預測市場動態(tài),擬定合理有效策略;
5.負責客戶的拓展工作,同客戶進行溝通,了解客戶意向,跟進客戶需求。
任職資格:
1.大專以上學歷,市場營銷/國際貿(mào)易/經(jīng)濟/社會學等相關專業(yè),男女不限;
2.善于思考,具備良好的應變能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字組織能力;
3.具有敏銳的洞察力和較強的分析判斷能力;
4.有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度;
5.熟悉香港文化,會說標準粵語,略懂讀寫英文。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇12
職責:
負責組織制定公司全年營銷計劃,并與銷售部配合完成銷售目標
制定并執(zhí)行公司品牌發(fā)展策略,負責公司品牌策劃、設計、推廣等工作,建立和發(fā)展公司品牌文化,產(chǎn)品文化
開拓市場品牌認知度,進行相關的宣傳推廣及管理
通過電子平臺及社交媒體進行營銷推廣
負責管理并維護企業(yè)微信公眾號的內(nèi)容編輯和發(fā)布及其他自媒體的建設和推廣方案策劃
維護與媒介的良好關系,提高公司及品牌的曝光度
定期策劃并組織推廣活動,參與各大展覽,協(xié)助展覽現(xiàn)場的布置,負責邀請媒體嘉賓名單,現(xiàn)場把控以及事后跟進相關媒體采訪報道等
任職資格:
本科以上學歷,管理類,市場營銷類專業(yè),3年以上市場營銷運營管理經(jīng)驗
具備敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力
具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及出色的推動力,有想法,有創(chuàng)意
了解家具行業(yè)市場動態(tài),根據(jù)市場變化適時制定促銷方案
掌握項目營銷過程中各個環(huán)節(jié)的工作要領,有成功操作案例經(jīng)驗
熟悉各種推廣運作模式,熟練操作辦公軟件
能熟練掌握英語聽說讀寫能力,會意大利語者優(yōu)先
具有優(yōu)秀的談判技巧 有家具行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇13
職責:
1.根據(jù)客戶、市場等需求,制定終端活動的推廣策略和各活動方案;
2.全國市場終端推廣活動的統(tǒng)籌安排、管理、主導落地執(zhí)行、評估,確保推廣目標的達成;
3.協(xié)調(diào)、溝通各項資源的分配和使用;
4.終端推廣團隊的培訓及管理。
任職要求:
1、多年母嬰行業(yè)銷售或推廣相關工作經(jīng)驗;
2、大專以上學歷;
3、做事認真負責‘’
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇14
職責:
1、負責各廣場營銷大綱的復核,營銷費用的分配,并制定全年策劃方案;
2、負責研判當?shù)厥袌,審核各廣場全年營銷活動方案、細案,核查、督導活動現(xiàn)場,根據(jù)執(zhí)行過程中的問題給予調(diào)整意見,活動結束后 開展效果評估工作;
3、策劃、深化各廣場營銷活動方案,督導并跟進方案執(zhí)行結果;
4、協(xié)助組建轄區(qū)內(nèi)廣場推廣團隊,制定開業(yè)、困難廣場人力調(diào)配、支援計劃。
任職資格:
1、大專及以上學歷,年齡28周歲以上;
2、有5年以上大型商場市場推廣經(jīng)驗,有大型商業(yè)綜合體工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇15
1、負責開拓全國區(qū)域的疾控中心,疫苗接種站關系;
2、尋找合適的合作伙伴,開拓疾控中心,疫苗接種站業(yè)務推廣,建立良好的合作關系;
3、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動態(tài)和政府相關法規(guī);
4、貫徹公司渠道政策,制定所轄區(qū)域內(nèi)代理商的具體支持措施;
5、協(xié)調(diào)合伙人與公司相關部門的業(yè)務流程;
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇16
職責:
1、根據(jù)總部戰(zhàn)略,對企業(yè)品牌資源進行規(guī)劃,整合品牌資源,通過管理手段組織落地實施;
2、負責企業(yè)品牌設計與策劃工作,并對策劃設計方案進行落地執(zhí)行;
3、總部品牌產(chǎn)品創(chuàng)意產(chǎn)出(日常傳播與短視頻為主)與執(zhí)行;
4、與團隊負責組織企業(yè)品牌包裝和品牌定位管理,進行差異性品牌傳播;
5、參與區(qū)域核準工作與培訓安排,及活動項目實施;
6、完成上級領導安排的其他工作。
任職資格:
1、本科以上學歷,至少3年以上品牌推廣與管理經(jīng)驗;
2、創(chuàng)意能力強,文筆好;
3、具備乙方經(jīng)驗優(yōu)先;
4、良好的溝通能力和出色的執(zhí)行能力;
5、接受短期出差。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇17
職責:
1、根據(jù)公司營銷規(guī)劃,建立并完善公司的產(chǎn)品推廣、品牌管理、市場調(diào)研、開拓活動等市場體系,針對不同類型的經(jīng)銷商特點制定相應的營銷推廣活動;
2、制定公司的產(chǎn)品推廣策略,跟進公司產(chǎn)品的市場推廣,提高公司產(chǎn)品的市場占有率,支持銷售部門完成銷售目標;
3、制定公司的市場開拓活動計劃,協(xié)助市場開拓活動的組織實施,確保開拓活動順利進行;
4、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);
5、指導市場活動以及主題促銷的制訂和實施。
崗位要求:
1、大學?埔陨希瑺I銷或經(jīng)濟、管理等相關專業(yè);
2、三年以上工作經(jīng)驗,1-2年同等職位經(jīng)驗,酒類行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗,能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀;
4、溝通能力強、談判能力強。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇18
職責:
1.根據(jù)公司整體市場規(guī)劃,負責市場拓展工作,拓展和管理外部合作渠道;
2. 整合公司各類資源,維護現(xiàn)有合作渠道及伙伴關系、深入開發(fā)新合作渠道資源;
3.對合作渠道進行效果監(jiān)控、反饋跟蹤與數(shù)據(jù)分析,有針對性的評估并做出調(diào)整;
3.按照公司的合作計劃,完成公司下達的合作指標和任務;
4.獨立撰寫合作方案和實施方案,協(xié)助并積極推進合作項目談判進程;
5.商務合作關系維系,保持對合作伙伴相關領域內(nèi)各類信息的敏感和追蹤,及時反饋并建議。
任職資格:
1.大專以上學歷,有廣告、市場營銷、商務公關、品牌資源者優(yōu)先考慮;
2. 思維敏捷、清晰,能夠和客戶產(chǎn)生良好的互動;
3. 良好的商務談判專業(yè)知識,掌握高效的溝通方法,能有效獨立的開展工作;
4. 具有敏銳的市場意識及合作策劃能力,資源整合能力強,善于將項目與合作伙伴資源相結合。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇19
1. 市場信息調(diào)研工作,負責公司產(chǎn)品服務的市場反饋收集并制定整改措施,負責競爭對手的市場動態(tài)調(diào)研,制定應對措施;
2. 根據(jù)市場策略,有計劃有步驟實施公司組織的大中小型市場活動,對區(qū)域市場活動進行審核、監(jiān)督與執(zhí)行結果評估;
3. 根據(jù)月度、季度和年度銷售,分析公司項目執(zhí)行情況,分析各區(qū)域和人員的投入產(chǎn)出,指導銷售分級管理客戶;
4. 配合代理方市場項目的管理和推進工作;
5. 競品市場活動的跟進,尋求差異化賣點;
6. 產(chǎn)品推廣物料的統(tǒng)籌管理,品牌提示物篩選、設計與發(fā)放管理;
7. 協(xié)助專家系統(tǒng)和培訓系統(tǒng)的建設;
8. 協(xié)助制定公司市場策略;
9. 公司新媒體運行管理和品牌宣傳。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇20
職責
1. 配合市場宣傳部門完成市場宣傳計劃,擴大品牌知名度
2. 負責校區(qū)地區(qū)推廣工作,包括招聘、培訓及管理發(fā)單員,校區(qū)周邊社區(qū)及院校的渠道維護以及潛在客戶信息的挖掘
3. 策劃并組織實施市場宣傳活動(家長座談會、會議營銷、社區(qū)推廣、公益講座、異業(yè)合作)
4. 通過多種渠道搜集潛在客戶信息,并針對企業(yè)品牌及產(chǎn)品進行宣傳,配合銷售等部門開展相關工作
任職要求
1.擁有同行業(yè)相關職位經(jīng)驗者優(yōu)先,善于表達,工作積極認真;
2.有敏銳的市場洞察力,能夠開拓多種途徑擴大品牌知名度;
3.對教育產(chǎn)品有一定了解,善于溝通,具備渠道開發(fā)及組織實施能力;
4.工作踏實、敬業(yè)、有毅力,喜歡創(chuàng)新。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇21
職責:
1、協(xié)助市場部部門工作,反映項目現(xiàn)場情況;
2、收集市場信息(我司項目渠道現(xiàn)場情況)與行業(yè)動態(tài);
3、完成公司下達的任務;及時反映現(xiàn)場情況以更好的配合市場部工作等
任職資格
1、高中以上學歷,1年以上工作經(jīng)驗;
2、具有良好的溝通能力;
3、責任心強,良好的語言表達能力,擅長與人溝通;
4、性格積極,注重工作細節(jié),富有團隊精神;
5、有房地產(chǎn)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇22
職責:
1、負責公司品牌推廣;
2、根據(jù)市場需求,進行產(chǎn)品相關的學術活動,召開科室會、學術沙龍、學術會議、省級會議等,建立學術圈;
3、對客戶進行產(chǎn)品學術推廣及維護
4、對公司人員進行培訓,提高員工專業(yè)度及服務水平。
任職要求:
1、本科以上學歷,醫(yī)學相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、個人形象良好,具備良好的溝通和演講能力;
3、獨立性強,有團隊和協(xié)作意識;
4、具備較好的學習和創(chuàng)新能力;
5、有醫(yī)藥類市場部1年以上學術經(jīng)驗者優(yōu)先選擇。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇23
職責:
1、負責所在區(qū)域市場及客戶開拓;
2、推動區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品落地,做好客情維護,收集并反饋客戶意見與建議;
3、開拓行業(yè)合作伙伴,進行商務洽談及簽約,進行當?shù)厍澜ㄔO,渠道管理和渠道關系維護等工作;
4、組織執(zhí)行當?shù)厥袌鐾茝V計劃及方案,對當?shù)厥袌鰻顩r及競品信息進行調(diào)研反饋;
5、完成總部制定的年度銷售任務及回款任務,完成上級領導交代的其他工作。
任職資格:
1、計算機軟件或市場營銷相關專業(yè)大;蛞陨蠈W歷;
2、1年以上連鎖業(yè)相關軟件銷售工作經(jīng)驗者,有藥品零售行業(yè)經(jīng)驗銷售經(jīng)驗者,一定營銷知識和技能者優(yōu)先;
3、良好的售前方案綜合、整理能力,能夠獨立進行方案講解和咨詢;
4、具備一定的商務談判經(jīng)驗,溝通能力強,較好的文字表達能力;
5、具有較好的計劃和自我管理能力,能承擔銷售指標的壓力;
6、性格外向,強烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇24
職責:
了解公司支付產(chǎn)品,對產(chǎn)品所處的市場進行信息收集、分析、整理及時上報。
掌握市場最新動態(tài),及時向公司提出可行性建議或有價值的參考資料,進行市場調(diào)查、及時反映市場信息。
掌握行業(yè)信息,核查行業(yè)發(fā)展趨向,主要對手資源狀況,營銷戰(zhàn)略等。了解公司資源狀況并與競爭對手做出比較分析。
籌劃產(chǎn)品各階段的推廣工作。使其銷售與服務工作,可以順利進行。
跟進產(chǎn)品推廣的整個過程,總結效果及經(jīng)驗,提出可優(yōu)化的流程及產(chǎn)品優(yōu)化方案,并跟進落實。
進行市場調(diào)研,掌握消費者購買心理和行為,為公司市場活動提供決策依據(jù)。
開發(fā)對外異業(yè)聯(lián)盟各種合作,開發(fā)新的合作領域,不斷擴大推廣范圍。
完成上級臨時指派的各項任務。
崗位要求:
對支付行業(yè)及產(chǎn)品有一定的了解。
熟悉各種調(diào)研方法及工具。
熟悉市場推廣的相關知識,精通市場推廣的具體操作流程以及推廣渠道。
具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
具備較強的人際溝通能力及邏輯思維能力。
具有敏銳的市場洞察力及分析能力。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇25
職責:
深度了解區(qū)域市場,與RM討論并制定有針對性的季度推廣計劃,跟進評估區(qū)域推廣活動的執(zhí)行(頻率和質(zhì)量),不斷提升推廣效率;
定期拜訪KOL和區(qū)域講者,完善大區(qū)層面推廣活動;
與總監(jiān)共訪,輔導、落實產(chǎn)品策略執(zhí)行和產(chǎn)品信息傳遞;
定期組織產(chǎn)品知識和策略學習,提高團隊專業(yè)水準;
溝通、協(xié)調(diào)市場部項目的執(zhí)行,及時提供反饋;
申請和報銷跨區(qū)域或全國性學術會議、教育基金、企業(yè)基金等;
內(nèi)外部銷售會議及專家會議的籌備及召開,匯總并及時傳遞各類內(nèi)外部信息;
嚴守誠信,保持真實透明,在過往的銷售工作中無任何違反法律規(guī)定的行為發(fā)生。
任職條件:
有2年以上市場營銷管理經(jīng)驗;有外企營銷管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
參考過去兩年銷售業(yè)績,達成率/增長率需達到或超過團隊平均水平;
具有強烈的學習意愿和能力,勇于承擔,執(zhí)行力強;
具有團隊合作共贏精神,擅長自我激勵和高效溝通;
具備一定的戰(zhàn)略思維和制定精準市場策略的能力。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇26
職責
1. 負責完成每月市場推廣目標;
2. 與團隊共同開發(fā)合適的咨詢推廣活動地點;
3. 負責執(zhí)行推廣團隊的人才發(fā)展計劃,包括招聘、錄用、培訓、管理及激勵;
4. 提出并執(zhí)行推廣活動的戰(zhàn)略及部署;
5. 推廣活動的跟進和考核及相關的成本控制;
6. 與其他市場渠道經(jīng)理以及銷售端口保持良好的溝通,達成業(yè)績目標。
職位要求:
1. 大專以上學歷,市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先;
2. 五年或以上市場或銷售方面經(jīng)驗,有教育培訓行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 較強的洞察能力與敏銳的判斷力;
4. 較強的團隊協(xié)作意識與執(zhí)行能力,邏輯思維能力強;
5. 較強的商談及交際能力;
6. 能帶領團隊成員共同努力完成任務。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇27
1、全面負責網(wǎng)站品牌以及網(wǎng)站經(jīng)營產(chǎn)品的線上推廣和網(wǎng)絡營銷;,帶領團隊完成公司產(chǎn)品推廣;
2、與業(yè)務部門溝通,了解產(chǎn)品進展,根據(jù)產(chǎn)品特點利用各種網(wǎng)絡渠道組織推廣和宣傳活動;
3、制定符合公司特色的網(wǎng)絡營銷推廣計劃和策略;
4、熟悉網(wǎng)站之間的合作業(yè)務,掌握網(wǎng)絡營銷合作的方法與思路,負責公司市場推廣部日常運營;
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇28
職責
1. 負責公司品牌,活動在當?shù)貐^(qū)域的推廣,制定具體的推廣方案。整合線上,線下資源。開展線下各渠道商戶合作,引流。
2. 針對本行業(yè)展開本區(qū)域內(nèi)渠道合作、媒體合作、商家合作、線下活動等,以及整合各種推廣渠道,開展深度合作,通過合作為業(yè)務、品牌帶來持續(xù)優(yōu)質(zhì)用戶資源與宣傳資源;
3. 整合各種資源,策劃制定各種活動、合作方案、并實施開展深度合作;
4. 負責策劃各合作渠道方案,提出合作策略,以及合作項目的拓展、推進、預期等,并跟進各活動項目的實施,形成定期報告提出改善建議
5 具備內(nèi)容營銷、口碑營銷、視頻營銷的經(jīng)驗,熱愛教育行業(yè),認同行業(yè)發(fā)展,有互動營銷公司、媒體、IT/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)內(nèi)容營銷成功案例工作經(jīng)驗優(yōu)先
任職要求
1、大專及以上學歷,2年以上市場營銷管理經(jīng)驗,擅長線下,線上營銷,有媒體資源者優(yōu)先
2、具有較強的市場營銷的創(chuàng)意策劃和整合能力,并有成功案例者優(yōu)先
3、有很強的數(shù)據(jù)處理和邏輯分析能力,
4、能夠在較大的工作壓力下完成工作目標,分析問題及解決問題能力強,善于溝通及把握機會;
5、性格開朗,優(yōu)秀的跨部門溝通、協(xié)調(diào)資源的能力。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇29
職責:
1、制定年度多種經(jīng)營計劃并落實;擬定全年活動策劃方案和預算;
2、擬定年度多種經(jīng)營計劃并組織實施,保證年度預算多種經(jīng)營收入實現(xiàn);
3、擬定本部門年度費用預算方案;每月按預算支出企劃費用;
4、負責組織廣場內(nèi)活動的策劃與實施;
5、制定年度廣場活動策劃方案,并按計劃分月組織實施;
6、制定年度媒體投放計劃,按計劃分月投放;并組織對投放效果進行評估;
7、負責與主力店、租戶的節(jié)假日促銷活動的聯(lián)動策劃與實施;
8、組織實施節(jié)假日與主力店、租戶的聯(lián)動促銷,并對促銷活動進行評估;
9、開發(fā)新的合作單位,獲得新資源,促進廣場的銷售業(yè)績提升。
任職資格:
1、大專以上學歷,設計、廣告、市場營銷等相關專業(yè);
2、熟悉區(qū)域市場、熟悉區(qū)域媒體、有大型活動資源,相關商業(yè)購物廣場市場部經(jīng)理3年以上工作經(jīng)歷,或其他行業(yè)市場部、廣告公司策劃5年以上工作經(jīng)歷;
3、創(chuàng)新、誠信、團隊、合作、愛崗敬業(yè)、追求創(chuàng)新。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇30
職責:
能夠快速、有效的讓客戶了解到我們的設計理念,并且能夠認同我們,增強客戶對品牌的認知度;
負責品牌形象推廣、市場需求、營銷渠道方面的調(diào)研;
建立品牌文化管控體系,制定品牌文化管理制度和操作流程,擬定有關實施細則,并監(jiān)督落實;
組織監(jiān)督公司官網(wǎng)、微博、微信等自媒體的日產(chǎn)更、營運維護及推廣;
負責推廣活動的策劃、組織等工作;
與銷售人員、客服部以及其他部門分析市場趨勢和客戶需求;
負責與銷售有關的廣告宣傳計劃、促銷活動等,并負責其策劃、執(zhí)行和評估;
及時收集行業(yè)信息,跟蹤國內(nèi)外同行業(yè)動態(tài),對目標市場進行研究與選擇,給公司營銷決策提供支持;
品牌設計的更新迭代、細節(jié)調(diào)整、設計審核;
圍繞推廣用戶,利用公司資源和政策在區(qū)域內(nèi)進行:水電工、設計師、異業(yè)聯(lián)盟、家裝公司、工裝客戶等資源開發(fā)、盤活、轉化等工作。
任職要求:
1.三年以上市場推廣工作經(jīng)驗;
2.積極樂觀、勤奮上進、善于學習及自我激勵;
3.具有良好的溝通技巧,清晰的銷售思路及談判能力;
4.具備一定的市場分析判斷能力,能獨立開發(fā)客戶并維護好客戶資源;
5.熟練掌握辦公軟件。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇31
職責:
1.制定與實施商場年度計劃,監(jiān)控執(zhí)行費用收入與支出預算計劃;
2.策劃商場每月和每個重要節(jié)點的推廣活動與促銷活動,以保障客流量達到公司目標;
3.指導、掌控與廣告代理商或媒體代理商的聯(lián)絡與談判,與媒體方的聯(lián)絡與協(xié)調(diào);
4.負責月度預算報表及市場部業(yè)務報告;
5.市場推廣團隊的管理與激勵;
崗位要求:
1、40歲及以下,大專以上學歷,男女不限;
2、3年及以上大型商業(yè)廣場、百貨同崗位職業(yè)經(jīng)歷;
3、熟悉商場企劃工作或商業(yè)地產(chǎn)推廣流程、品牌推廣、活動策劃等;
4、具有優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)、分析、談判、突發(fā)事件處理等能力;思維敏銳、獨到,頭腦靈活,善于分析、判斷客戶需求,能承受較高的工作壓力;
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇32
職責:
1、根據(jù)公司推廣規(guī)劃,建立并完善公司的產(chǎn)品推廣、品牌管理等市場體系;
2、制定公司的市場推廣策略,跟進公司產(chǎn)品的市場推廣,提高公司產(chǎn)品的市場占有率,支持銷售部門完成銷售目標;
3、制定公司的市場開拓活動計劃,協(xié)助市場開拓活動的組織實施,確保開拓活動順利進行;
4、建立適合公司需求的產(chǎn)品及業(yè)務消費者培訓體系,協(xié)助公司業(yè)務培訓的實施;
5、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);
6、指導各地區(qū)市場活動以及主題促銷的制訂和實施;
7、負責公司的活動策劃,熟悉線上和線下的各種推廣方法和規(guī)則;
8、完成領導交辦的其他工作任務。
崗位要求:
1、大學專科以上,營銷或經(jīng)濟、新聞等相關專業(yè),文案背景優(yōu)先考慮;
2、三年以上工作經(jīng)驗,1-2年同等職位經(jīng)驗,建材行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗,能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀;
4、溝通能力強、談判能力強、有團隊管理、建設能力。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇33
職責:
1、根據(jù)公司營銷規(guī)劃,建立并完善公司的產(chǎn)品推廣、品牌管理、市場調(diào)研、開拓活動等市場體系;
2、制定公司的產(chǎn)品推廣策略,跟進公司產(chǎn)品的市場推廣,提高公司產(chǎn)品的市場占有率,支持銷售部門完成銷售目標;
3、制定公司的市場開拓活動計劃,協(xié)助市場開拓活動的組織實施,確保開拓活動順利進行;
4、建立適合公司需求的產(chǎn)品及業(yè)務消費者培訓體系,協(xié)助公司業(yè)務培訓的實施;
5、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);
6、指導各地區(qū)市場活動以及主題促銷的制訂和實施;
7、負責公司的活動策劃,熟悉線上和線下的各種推廣方法和規(guī)則;
8、完成領導交辦的其他工作任務。
崗位要求:
1、大學專科以上,營銷或經(jīng)濟、管理等相關專業(yè);
2、3年以上工作經(jīng)驗,1-2年同等職位經(jīng)驗,棋牌游戲行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗,能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀;
4、溝通能力強、談判能力強、有團隊管理、建設能力。
市場推廣經(jīng)理的職責模板 篇34
職責
1、負責中心市場推廣工作,指導帶領全職達成市場目標,積極拓展市場;
2、配合市場部制定中心市場活動的策劃、推廣、實施等工作;
3、對中心經(jīng)營業(yè)績數(shù)據(jù)及銷售異常情況進行收集、匯總和分析,并予以解決;
4、協(xié)助中心其他部門完成中心業(yè)績指標。
任職資格
1、熱愛教育行業(yè),有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、相貌端正,善于與他人交流,有較強的親和力,組織協(xié)調(diào)能力較強;
3、強烈的主動溝通和服務意識,能在壓力下承擔工作;
4、良好的職業(yè)道德和團隊精神,愿在教育培訓行業(yè)長期發(fā)展;
5、工作嚴謹細致、認真主動,具有責任心和敬業(yè)精神。