心理咨詢師崗位的職責(通用33篇)
心理咨詢師崗位的職責 篇1
職責描述:
1、負責普及育兒及親子教育小知識;
2、參與抖音、網絡推廣等、
任職要求:
1、大專及以上學歷,心理學、教育學、師范類專業優先優先;
2、有兒童心理,情商管理,情緒控制、壓力情緒、家庭教育等問題授課經驗;
3、有行動力、執行力,效率高。
心理咨詢師崗位的職責 篇2
為了心理咨詢行業的有序發展,為了更好的服務于廣大市民,平頂山市鷹城心理健康與發展中心根據工作需求,現面向社會公開招聘見習心理咨詢師、簽約心理咨詢師,任職條件和崗位職責如下:
一、助理心理咨詢師:
崗位職責
1.協助咨詢師做咨詢接待,心理測試,回訪等;
2.協助咨詢師進行培訓安排,課程安排與陪同助理;
3.協助咨詢師進行心理咨詢與培訓;
4.在督導安排下進行心理咨詢與培訓;
5.根據需要參加相應公益活動或宣傳;
任職要求:
1.大專以上學歷 ,熱愛心理事業;
2.普通話標準,親和力強,善與人溝通;
3.善于團隊合作,綜合素質較高;
4.心理專業與熱線接聽志愿者條件適當放寬;
5.助理心理咨詢師必須具有心理咨詢師三級資格證書。 待遇:
1.享受免費督導;
2.享受中心的'成長培訓計劃。
二、簽約心理咨詢師
崗位職責:
1.根據中心安排進行日常心理咨詢或培訓工作;
2.根據需要參加相應公益活動或宣傳。
任職要求:
1.具備二級心理咨詢師資格證書;
2.有一年以上的心理咨詢、個人成長或培訓工作經驗;
3.熟悉三種以上心理咨詢療法,并能熟練掌握使用一種療法;
4.能獨立完成個案的咨詢或培訓工作;
5.普通話標準,善于溝通,親和力強,善長團隊協作;
( 注:同等條件下鷹城心理熱線志愿者優先 )
待遇:
1.咨詢費:個人60%,中心40%管理費。(注:個人帶來個案: 個人80%,中心20%管理費。)
2.享有中心成長培養。
心理咨詢師崗位的職責 篇3
崗位職責:
1、協助咨詢師接待來訪者,了解來訪者需求,完成相關測評;
2、配合咨詢師出具咨詢方案,并與來訪者討論方案可行性;
3、與來訪者確定咨詢時間、頻率,簽署并講解合同,收取咨詢費;
4、為咨詢師咨詢提供服務,進行咨詢資料的搜集、整理、歸檔;
5、與來訪者確定再次咨詢時間,如有變動,及時調整并反饋;
6、完成來訪者后期跟進維護工作,為來訪者解決一切問題,配合咨詢師完成續費。
任職要求:
1、心理學專業,本科及以上學歷;
2、有心理學相關工作經驗者優先;
3、取得心理咨詢師證書者優先;
4、普通話標準,表達能力強,有較強的親和力,有良好的.團隊協作能力和溝通能力。
心理咨詢師崗位的職責 篇4
一、熟練掌握心理咨詢、心理治療相關方面的專業知識,掌握國內外本專業最新發展動態。
二、堅持保密原則,對來訪者的有關資料、檔案應予以保密(危害自己生命及違法者除外)。
三、從來訪者及家屬等信息源獲得有關來訪者的心理問題、心理障礙的資料。
四、對來訪者的心理成長、人格發展、智力、社會化及家庭、婚姻生活事件等進行全面評估,概括心理和生理測查。
五、對來訪者作出心理診斷,制定心理治療計劃,并指導實施。
六、定期進行咨詢案例研討與分享,加強擅長咨詢領域的深入研究與發展
七、努力保持與來訪者之間的客觀的咨詢和治療關系,一旦這種關系超越了這種客觀界限,應立即中止咨詢或治療。
八、應了解自己專業職能的局限性,在診斷、咨詢、治療及心理測量方面,對來訪者提出的超出自己職能范圍的要求不能予以滿足。
九、在心理咨詢中發現來訪者有精神障礙或軀體疾病時應及時請求會診或轉住其他專科。
十、在心理咨詢與心理治療過程中,如發現來訪者有危害其自身生命或危及社會安全的`情況,有責任立即采取必要的措施,防止意外事件發生。
十一、定期為媒體專欄采訪提供專業心理文章
十二、協助完成領導交代的其他工作
心理咨詢師崗位的職責 篇5
崗位職責:
1、通過網絡在線溝通、電話溝通,給客戶提供專業情感分析幫助,對客戶情感問題進行深入分析,引導客戶走出消極情緒,接受心理咨詢師的服務與幫助。
2、幫助客戶解決情感方面遇到的問題,如脫單,挽回情感,兩性問題、出軌矯治干預等。
3、幫助客戶提升自我,提高情商和兩性相處技巧,化解情感矛盾;
4、維護分析師/咨詢師的形象,提高客戶滿意度,做好公司品牌傳播。
5、積極主動關懷客戶的.情況,在提供優質的客戶服務的同時挖掘客戶的潛在需求,完成目標;
任職要求:
1、相關工作經驗優先,心理學教育背景或心理咨詢師背景者俱佳。
2、具有心理咨詢師專業證書,心理培訓資質認證,婚姻家庭咨詢師等相關證書優先;
3、具有情感咨詢行業、婚戀行業等相關工作經驗者優先考慮。
4、良好的語言溝通表達能力,善于分析兩性情感,善于傾聽,有耐心、責任心。
5、樂觀活潑,能給人帶來正能量;情感經歷豐富者最好。
心理咨詢師崗位的職責 篇6
職責:
1.提供婚戀情感咨詢分析指導;
2.提供婚姻情感的心理咨詢和調解;
3.針對單方出現外遇、感情破裂等進行矯治干預;
4.為客戶制定挽救婚姻或戀愛計劃方案,并指導實施;
5.負責全程對來訪者的資料信息的歸納和保存;
6.總結每個案例的疑點解決方案。
任職資格
1.本科以上學歷,心理學、教育學、哲學等相關專業畢業或有專業的心理咨詢師等級證書,心理培訓資質認證,婚姻家庭、親子等培訓證書優先;
2.從事心理醫生、心理咨詢、婚姻家庭咨詢,教育培訓、社工、婦聯等相關工作的優先;
3.有責任心、有耐心、有愛心、有一顆幫助他人之心;
4.熱愛公益事業,具有高度的責任感和工作熱情;
5.情商高、社交直覺較高、洞察力敏銳。
心理咨詢師崗位的職責 篇7
Specific Duties:
Provide direct intervention to students with IEPs (Individual Education Plan) and BMPs (Behavior Management Plans).
Developing IEPs and BMPs with families and teachers.
Provide social-emotional support and training to students and staff.
Track and analyze student behavior in the school setting.
Provide crisis intervention and referrals to families in need.
Requirements:
Bilingual in Mandarin and English (writing skills and oral language)
Teaching Certification and/or Master’s level degree in Education, Special Education, Counseling, or Health Related Services
2-3 years of work experience in a school based setting working directly with students with academic, behavioral and/or social-emotional difficulties at the secondary school level.
Strong communication and writing skills. Able to work in a cooperative environment that requires flexibility.
心理咨詢師崗位的職責 篇8
職責:
1、能夠針對客戶的實際情況與婚姻及情感狀況提出切實可行的解決方案,并能夠輔助指導客戶具體實施
2、關心來訪者的心理狀態,必要的情況下提供心理分析幫助,完成咨詢到期客戶的結案報告制作,提交等咨詢結案工作及其他咨詢部門全部工作。
任職要求:
1、有較強的邏輯能力和思維能力,處理事情分析問題條理清晰
2、有野心,敢于挑戰高薪,不會自我設限
3、具有國家二級心理咨詢師或婚姻家庭師從業資格證者或接受過相關正規心理咨詢師系統培訓,具備情感咨詢相關工作經驗。
心理咨詢師崗位的職責 篇9
崗位職責:
1、通過面訪、微信、電話溝通,給客戶提供專業情感幫助,對客戶情感問題進行深入分析和輔導。
2、在情感方面幫助客戶轉變思維:誰痛苦,誰改變;
3、為客戶提供高端私人教練服務;
4、維護咨詢師的形象,提高客戶滿意度,做好公司品牌傳播;
5、積極主動關懷客戶的情況,在提供優質的客戶服務的同時挖掘客戶的潛在需求,完成目標。
任職要求:
1、具有心理咨詢師專業證書,心理培訓資質認證,婚姻家庭咨詢師等相關證書優先;
2、優秀的學習總結能力,包括情感類、及自我提升方面專業知識,快速適應市場變化;
3、良好的語言溝通表達能力,懂得不同角度分析兩性情感,善于傾聽,有耐心、責任心;
4、男女不限,25歲以上,對情感咨詢類工作感興趣;
5、有同行工作經驗,有授課、培訓經驗者優先;
6、大專學歷以上,普通話標準。
心理咨詢師崗位的職責 篇10
1.尊重服務對象的自決權、隱私權、知情權,保護其利益,接納服務對象;
2.能運用專業方法和技巧,為用人單位解決服務對象的實際問題,為用人單位相關工作出謀劃策;
3.熱愛社會工作,具有社會責任感和敬業精神,遵守職業操守及用人單位的管理制度,保守用人單位工作機密;
4.開展各類講座、成長小組、親子活動等形式多樣的心理健康主題活動,并免費將服務項目送進社區、學校、轄區企業;
5.為社區居民提供咨詢、接訪、調解、婚戀情感和專業的心理疏導服務。
心理咨詢師崗位的職責 篇11
職責:
1. 課程研發:針對心理產品開發相應課程,并承擔一定的培訓工作。
2. 產品升級:收集和總結用戶需求,協同相關部門完成產品升級與改造。
3. 專業培訓:負責心理學專業培訓課程的開發,幫助用戶熟悉和掌握基本的心理學知識與技能,并承擔一定的培訓工作;
4. 心理講座:針對企業用戶,開發心理課程或心理講座,如婚姻情感、親子關系等主題,并能熟練為客戶講解這些課程;
5. 團體活動:能夠設計不同主題的團體心理活動方案,并能獨立帶領;
6. 其他:包括對公司其他部門的專業支持工作。常年招聘簽約心理咨詢師、營養師。
任職資格:
1. 綜合素質:具有團隊合作意識和能力,有強大的學習能力和適應能力,有興趣成為一名懂咨詢、能講課、會研發課程、可帶工作坊、對心理產品感興趣的復合型人才。
2. 咨詢/培訓經驗:有一年以上的心理咨詢經驗優先考慮,并精通一門咨詢技術,如家庭治療、焦點解決、NLP、催眠等;或者有一年以上的心理培訓經驗,有1-2個擅長的主題。
3. 課程研發能力:對心理學產品感興趣,并針對產品開發相應課。
4. 對心理危機干預有所了解,并熟悉相應的干預技巧。
心理咨詢師崗位的職責 篇12
職位描述:
1、負責青柚心理課程的教學研發工作,制定教學計劃,編寫教案。
2、根據項目整體研發策劃需要,設計相應課程,并策劃、執行相關教學活動。
3、參與課堂教學環境的創設及更新。
4、課程相關推廣文案的編寫和設計。
崗位要求:
1、心理學專業本科及以上學歷;國家二級心理咨詢師;心理咨詢師崗位從業經驗兩年以上。
2、熟悉青少年心理特點,青少年咨詢案例達200個以上。
3、對于教育有獨特的理解認知,熱愛青少年心智教育和家庭教育行業。
4、了解家長需求,能獨立開發學生和家長課程。
5、具有良好的語言表達和溝通能力,能勝任學生課程、家長講座、課程推介等課程的講授。
心理咨詢師崗位的職責 篇13
職責:
1、負責兒童心理學教輔產品、培訓產品的調研、研發與執行;
2、高質量完成3-12歲孩子的授課;
3、協調心理學產品運營事宜,創造教學團隊核心競爭力;
4、完成上級安排的其他工作。
任職資格:
1、心理學專業碩士研究生畢業,持有心理咨詢師證書優先考慮;
2、進取心強,有創意,具備心理學產品研發和培訓經驗;
3、有豐富的社會閱歷,良好的溝通表達能力、傾聽能力、說服能力,優秀的客戶服務意識;
4、具備較強的邏輯思維能力,工作思路清晰、細心,理解能力強。
心理咨詢師崗位的職責 篇14
職責:
1、根據來訪者的具體訴求進行個案咨詢;
2、為來訪者量身定制解決方案,提供咨詢與輔導;
3、幫助來訪者解決其生活方面遇到的問題,幫助客戶提升自我;
4、研究與應用心理學知識,根據來訪者個案訴求提供專業咨詢服務。
任職要求:
1、大專(含)以上學歷,有同行經驗5年以上優先錄取;持有心理咨詢師資格證書三級/二級;
2、良好的語言溝通能力、傾聽能力
3、認同企業文化理念,愿意為別人帶來幸福及優秀的客戶服務意識;
4、有較強的溝通能力與善解人意和上進心、踏實、努力人士歡迎加入我司。
心理咨詢師崗位的職責 篇15
心理咨詢呼叫中心日常管理,包括但不限于:呼叫中心日常運營管理、流程管理、質量監控、投訴處理等;
咨詢個案的審核,危及評估,特殊咨詢個案的跟進,咨詢師的溝通;
咨詢師和培訓師資源開拓和信息管理;
為客戶公司提供主場咨詢,個體及團體的心理危機干預;
為項目團隊提供必要的額項目支持。
心理咨詢師崗位的職責 篇16
1、根據客戶的具體訴求進行個案咨詢,如愛情挽回,婚姻挽回修復等;
2、為客戶量身定制情感解決方案,提供婚戀關系咨詢與輔導;
3、幫助客戶解決其在戀愛、婚姻相處方面遇到的問題,幫助客戶提升自我,提高情商。
4、通過線上方式(微信、電話等)與來訪客戶溝通,給客戶提供專業的情感指導
5、對來訪者的情感狀況進行分析,為客戶解決情感方面的問題;
心理咨詢師崗位的職責 篇17
崗位職責:
1. 依據設備儀器等相關檢測數據,對包括青少年兒童等來訪者的心理成長、人格發展、智力、社會化及生活事件等進行全面評估,概括心理和生理測查;
2. 通過系統心理咨詢,幫助來訪者走出心理困惑,收獲心靈成長和人格健康;
3. 根據公司業務需求搭建人力資源體系,招聘、培訓以及日常管理;
4. 培訓新員工熟悉心理咨詢業務技能,提升銷售能力;
5. 開展心理咨詢公益講座;
6. 全平臺前臺客服運維管理,做好店內銷售管理與培訓;
7. 參與市場部的課程設計與推廣,定期進行咨詢案例研討與分享,加強擅長咨詢領域的深入研究與發展;
8.完成日常網絡推廣任務和銷售任務。
任職資格:
1. 熟練掌握心理咨詢、心理治療相關方面專業知識,掌握國內外本專業最新發展方向;
2. 良好的職業形象,較強的溝通能力及交際技巧;
3. 熟悉心理及教育培訓行業,有良好的行業資源人脈網絡;
心理咨詢師崗位的職責 篇18
職責描述:
1、為員工及員工家屬提供個體、團體心理咨詢及測評服務,管理和協調日常的咨詢工作;對行為或情緒異常員工實施必要的危機干預、通報、轉介及后續跟進;建立危機干預網絡。
2、研發、執行并管控各類eap相關課程和項目,對項目質量、進度、成本以及負責過程中的溝通和資源的調配等。
3、eap項目實施過程中階段性問題匯總及跟蹤,并提出改進意見。
4、協助管理外部供應商、專業機構轉介及咨詢師的日常學習與督導
5、協助主管完成其他相關工作
任職要求:
1、受過系統心理咨詢與治療理論學習,有企業eap工作經驗,有危機case處理經驗;
2、品貌端正,個性穩定,溝通和團隊合作能力強,能用英語對話交流。
心理咨詢師崗位的職責 篇19
1.根據客戶的具體訴求進行個案咨詢,如脫單、挽回等;
2.為客戶提供婚戀關系咨詢、家庭健康及安全方面咨詢與輔導;
3.提供自我教育、自我提升、自我認知及心理輔導;
4.對公司員工進行心理學知識培訓指導;
心理咨詢師崗位的職責 篇20
職責:
1.根據客戶的具體訴求進行個案咨詢,如脫單、挽回等;
2.為客戶提供婚戀關系咨詢、家庭健康及安全方面咨詢與輔導;
3.提供自我教育、自我提升、自我認知及心理輔導;
4.對公司員工進行心理學知識培訓指導;
任職資格:
1.大專(含)以上學歷,有一年工作經驗;
2.良好的語言溝通表達能力、傾聽能力、說服能力,優秀的客戶服務意識;
3.認同公司的企業文化理念,愿意為別人帶來幸福,熱愛心理咨詢工作;
4.能夠承受一定的工作壓力,敢于挑戰高薪;工作思路清晰、細心,理解能力強;
5.必須持有心理咨詢師三級證或婚姻家庭咨詢師證,有心理學背景、婚戀服務經驗、相關個案經驗或社工工作經驗者優先錄用。
心理咨詢師崗位的職責 篇21
職責:
1、根據客戶的情感訴求,進行個案咨詢;
2、為客戶制定愛情、婚姻、家庭等輔導方案,并指導實施;
3、全程負責對咨詢者的個案信息、咨詢方案進行歸納和保存;
4、總結每個案例的疑點解決方案。
任職資格:
1、本科及以上學歷優先;
2、熱愛情感咨詢類工作,共情能力強、善于傾聽,遵循咨詢師倫理守則;
3、能力優秀者,條件可適當放寬。
心理咨詢師崗位的職責 篇22
職責:
1、上好學校安排的心理健康教育課程,做好學生心理健康普查工作。
2、做好心理咨詢室、心理宣泄室的日常值日、管理、接待工作。
3、熟練掌握心理咨詢、心理治療相關方面的專業知識,掌握國內外本專業最新發展動態。在心理咨詢與心理治療過程中,如發現來訪者有危害其自身生命或危及社會安全的情況,有責任立即采取必要的措施,防止意外事件發生。
4、堅持保密原則,對來訪者的有關資料、檔案應予以保密(危害自己生命及違法者除外)。
5、應本著對來訪者負責的精神進行工作,全面詳細地了解對方的情況、理解對方的要求,指導來訪者自己幫助自己,促進其成長、自強自立。
6、應了解自己專業職能的局限性,在診斷、咨詢、治療及心理測量方面,對來訪者提出的超出自己職能范圍的要求應拒絕,可采取必要的轉介。
7、治未病:采取措施防止學生心理疾病產生和發展,包括未病先防和既病防變兩個方面,做到防患于未然。
8、及時完成學校交辦的其他工作。
任職要求:
1、碩士及以上學歷,心理學相關專業,具有心理咨詢師資格認證;
2、擁有良好的英語溝通表達能力;
2、3年以上心理咨詢經驗,有心理輔導和培訓經驗者優先;
3、講課方法靈活多樣,課堂氣氛良好,互動性好;
4、具有較強的親和力,應變能力和溝通能力;
5、有高校學校相關經工作驗者優先。
心理咨詢師崗位的職責 篇23
職責:1、根據客戶的情感訴求,進行個案咨詢;
2、為客戶制定愛情、婚姻、家庭等輔導方案,并指導實施;
3、全程負責對咨詢者的個案信息、咨詢方案進行歸納和保存;
4、總結每個案例的疑點解決方案。
任職要求:
1、全職
2、心理學大專及以上學歷,有過留學經歷有先
3、具有心理學咨詢師或婚姻家庭情感咨詢師資格證
4、有自我擅長的心理學療法
5、具有情感咨詢師從業經驗
6、熱愛情感咨詢行業,有同理心和一定的抗壓能力之類的
7、能力優秀者,條件可適當放寬
心理咨詢師崗位的職責 篇24
心理咨詢師/咨詢顧問 廣州嶺南同文教育投資管理有限公司 廣州嶺南同文教育投資管理有限公司,嶺南泛亞,嶺南同文 職責描述:
1、對公司員工、學校教職工進行情感、壓力疏導和咨詢;
2、提供自我教育及心理輔導;
3、提供家庭健康及安全方面的咨詢及輔導;
4、積極的定時回訪關心來訪者的心理狀態,為有需要幫助的人提供心理分析幫助;
任職要求:
1、年齡25-45歲之間,碩士及以上學歷,應用心理學等相關專業,英語口語流利,可接受優秀的應屆畢業生;
2、有較強的邏輯思維能力,處理事情分析問題條理清晰;
3、有良好的溝通表達能力和應變能力,較強的團隊協助精神;
4、有耐心,有愛心,具備較強的同理心,能夠很好的運用換位思考;
5、具有心理咨詢師資質者優先;
6、具有教育行業心理咨詢經驗者優先。
心理咨詢師崗位的職責 篇25
職責:
1、熟練掌握心理咨詢、心理培訓相關方面的專業知識,掌握國內外本專業最新發展動態
2、定期進行心理案例研討與分享,加強擅長授課領域的深入研究與發展
3、能運用心理技術開展心理實訓課程,如:沙盤游戲、曼陀羅繪畫療法、薩提亞、團體輔導等
4、能受理教學過程中各類問題并協調處理
5、協助完成領導交代的其他工作
任職要求:
1、碩士及以上學歷,心理學相關專業
2、具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力
3、熱愛教育事業,工作積極主動、責任心強
4、具有較強的耐心,有親和力
心理咨詢師崗位的職責 篇26
1、根據來訪者的具體訴求進行個案咨詢;
2、為來訪者量身定制解決方案,提供咨詢與輔導;
3、幫助來訪者解決其生活方面遇到的問題,幫助客戶提升自我;
4、研究與應用心理學知識,根據來訪者個案訴求提供專業咨詢服務。
心理咨詢師崗位的職責 篇27
1.網絡輔導來訪者的困惑,與來訪者初步建立信任
2.根據來訪者實際需求,引導來訪者下單咨詢
3.做好來訪期間與咨詢期間的各項工作安排
4.對來訪者及資料進行有效規范管理5.定期回訪來訪者,進行心理咨詢及相關服務,建立與來訪者之間良好的關系,確保來訪者滿意
心理咨詢師崗位的職責 篇28
崗位職責:
1、負責目標學校的長期心理/生涯授課工作。
2、根據課程內容的設定,進行相應的教研工作。
3、配合部門主管完成教案的設計和教材的編寫。
4、完成上級領導安排的其他工作。
任職要求:
1、要求心理學相關專業,本科及以上學歷。年齡在25—35優先。
2、擁有豐富的學生授課經驗優先。
3、至少熟練掌握一門心理學相關技術,尤其是團體心理訓練技術的實施與應用。
4、表達能力強,邏輯思維清晰。
5、能接受出差工作。(短期省內授課)
心理咨詢師崗位的職責 篇29
崗位職責
1、根據客戶的心理、情感、健康訴求,進行個案咨詢;
2、為客戶制定心理健康輔導方案,并指導實施;
3、全程負責對咨詢者的個案信息、咨詢方案進行歸納和保存;
4、總結每個案例的疑點解決方案。
任職資格
1、心理學、醫學、社會學、哲學等相關專業畢業或有專業的心理咨詢師等級證書,持有國家注冊二級心理咨詢師資質優先;
2、有扎實的心理咨詢和治療學理論基礎;
3、有責任心、有耐心、有愛心、有一顆幫助他人之心;
4、熱愛健康事業,具有高度的責任感和工作熱情;
5、情商高、社交直覺較高、洞察力敏銳。
6、優質心理學專業應屆生可優先考慮;
心理咨詢師崗位的職責 篇30
崗位職責:
心理咨詢呼叫中心日常管理,包括但不限于:呼叫中心日常運營管理、流程管理、質量監控、投訴處理等;
咨詢個案的審核,危及評估,特殊咨詢個案的跟進,咨詢師的溝通;
咨詢師和培訓師資源開拓和信息管理;
為客戶公司提供主場咨詢,個體及團體的心理危機干預;
為項目團隊提供必要的額項目支持。
任職資格:
臨床心理學、應用心理學、社會學、教育、社工等相關專業本科或其他同等專業教育背景(如:二級心理咨詢師)
300小時及以上個體及團體心理咨詢實踐經驗,有心理危機干預方面的實踐經驗;
抗壓能力強,主動溝通,有團隊協作意識;
心理咨詢師崗位的職責 篇31
職責:
EAP相關:
1、負責EAP項目策劃,深入理解客戶需求并制定相應定制化的服務方案,幫助協調EAP各項具體服務落地,確保項目實施的及時、高效、優質。
2、 接聽初診電話,解答疑問并協助識別對方問題,后續進行咨詢預約;
3、 客戶有需求時提供即時的電話咨詢或面詢的心理咨詢服務;
人才測評相關:
4、測評工具的篩選、評估和設計。
5、 數據回收及分析,撰寫報告。
6、 完善測評流程,更新測評工具說明及報告模版;協助搭建數據庫;提取常模。
8、 定期回收項目及市場的測評需求,初步解答項目的測評疑惑,對測評工作進行規劃,監控測評工作的進展,給予支持,及時反饋。
9、 其他各項主管交辦的工作;
任職資格:
1、國家二級心理咨詢師或心理學專業碩士畢業;
2、接受過系統的咨詢培訓、有穩定的督導、有接受過個人成長咨詢者優先
3、良好的職業道德,較強的溝通與協調能力
4、較強的創新能力、分析能力以及嚴守公司知識產品的職業素養。
5、希望在心理咨詢方向有所發展。
心理咨詢師崗位的職責 篇32
1、協助完成兒童團體輔導類課程,參與活動設計、課前準備、課堂觀察與記錄;
2、協助完成家長沙龍活動,參與策劃、組織,主持引入、結尾等部分環節;
3、 整理個案與團體咨詢的相關文檔;
4、未來能獨立帶領兒童個案咨詢/兒童團體輔導/家長咨詢/家長沙龍活動中的至少一項;
5、積極參與公司組織的培訓,積累扎實的ADHDASD相關知識體系,精進咨詢技術;
6、能完成專業科普類文章或研究類文章的撰寫;
7、完成公司安排的其他工作。
心理咨詢師崗位的職責 篇33
1.課程研發:針對心理產品開發相應課程,并承擔一定的培訓工作。
2.產品升級:收集和總結用戶需求,協同相關部門完成產品升級與改造。
3.專業培訓:負責心理學專業培訓課程的開發,幫助用戶熟悉和掌握基本的心理學知識與技能,并承擔一定的培訓工作;
4.心理講座:針對企業用戶,開發心理課程或心理講座,如婚姻情感、親子關系等主題,并能熟練為客戶講解這些課程;
5.團體活動:能夠設計不同主題的團體心理活動方案,并能獨立帶領;
6.其他:包括對公司其他部門的專業支持工作。常年招聘簽約心理咨詢師、營養師。