it總監(jiān)崗位職責(zé)（精選3篇）
it總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1
1、負(fù)責(zé)本部門相關(guān)制度的制定，以及與信息部相關(guān)的對內(nèi)對外的一些工作;
2、負(fù)責(zé)規(guī)劃、建設(shè)和維護(hù)企業(yè)所有的軟件系統(tǒng)的運(yùn)行，并不斷的提出優(yōu)化方案;熟悉企業(yè)ERP軟件，能夠根據(jù)本公司特點(diǎn)，與相關(guān)部門一起制定ERP相關(guān)流程;
3、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維護(hù)、管理、數(shù)據(jù)信息處理，管理系統(tǒng)保密口令，保證網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的正常運(yùn)行，制訂關(guān)于計(jì)算機(jī)管理的各種規(guī)章制度及必要的操作規(guī)程;
4、負(fù)責(zé)維護(hù)和監(jiān)控企業(yè)內(nèi)部局域網(wǎng)的運(yùn)行，及時(shí)排除運(yùn)行隱患，軟件的安裝、調(diào)試、維護(hù)、使用權(quán)限的分配，確保網(wǎng)絡(luò)設(shè)備處于良好的備用狀態(tài);
5、熟悉各個(gè)關(guān)聯(lián)部門的工作聯(lián)系，以便更好的理解和制定業(yè)務(wù)流程。
6、有互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)管理總監(jiān)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
it總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2
1、 負(fù)責(zé)公司整體的技術(shù)規(guī)劃、規(guī)劃公司產(chǎn)品的技術(shù)構(gòu)架，統(tǒng)籌產(chǎn)品開發(fā)及迭代，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面的技術(shù)支持保障;
2、 負(fù)責(zé)公司的技術(shù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理，包括技術(shù)團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)、業(yè)績評估和激勵等;
3、 統(tǒng)籌規(guī)劃公司信息化項(xiàng)目，制定并組織技術(shù)人員實(shí)施項(xiàng)目開發(fā)工作，推動公司經(jīng)營中特定領(lǐng)域的信息需求分析、業(yè)務(wù)方案實(shí)現(xiàn)等;
4、 控制產(chǎn)品開發(fā)周期、產(chǎn)品后臺和前端的搭建及相應(yīng)功能實(shí)現(xiàn)、保證項(xiàng)目順利運(yùn)營并不斷優(yōu)化和創(chuàng)新，及時(shí)提供技術(shù)解決方案;
5、 指導(dǎo)信息化規(guī)劃實(shí)施，監(jiān)督各項(xiàng)信息服務(wù)和維護(hù)工作開展，確保對公司經(jīng)營提供有效的信息化支撐;
it總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3
1、根據(jù)公司實(shí)際業(yè)務(wù)性質(zhì)和特點(diǎn)，制定切實(shí)可行的中長期流程和IT規(guī)劃方案。輸出IT年度預(yù)算計(jì)劃，費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃，年度維護(hù)計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)的選型、建設(shè)、管理和運(yùn)維，確保IT系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行。對公司經(jīng)營提供有效的信息化支撐;
3、建立IT流程制度，確保流程、程序和變更獲得正確實(shí)施及確保所提供服務(wù)的品質(zhì);
4、根據(jù)業(yè)務(wù)部門需求，部署和實(shí)施OA、ERP、CRM、MES、PLM等IT系統(tǒng)，負(fù)責(zé)二次開發(fā)工作，滿足業(yè)務(wù)需求;
5、負(fù)責(zé)公司IT團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理，繼續(xù)提高IT服務(wù)質(zhì)量和用戶滿意度。