關于文秘的工作職責參考（精選32篇）

關于文秘的工作職責參考 篇1

　　1、管理集團公章，進行用印;

　　2、對報送文件進行受理，初審;

　　3、高級副總裁辦公室的日常接待，物品管理，出入庫登記;

　　4、高級副總裁行程安排，活動策劃等其他工作。

關于文秘的工作職責參考 篇2

　　1、協(xié)助領導建立健全公司各項管理制度、梳理工作流程、工作計劃及督促實施;

　　2、負責安排公司的工作會議、月度及每周工作例行等會議，做好記錄，編寫會議紀要和決議，并督促各部門貫徹執(zhí)行，及時了解和反饋有關信息;

　　3、做好公文的起草、收發(fā)和保管，公文的核稿，呈批、催辦、歸檔、調卷和保密工作等;

　　4、負責公司戰(zhàn)略方案、企業(yè)宣傳等文案的起草和PPT制作等，文字功底好，精通PPT工具;

　　5、參與事務性項目洽談，搜集和研究關聯(lián)信息及網絡游戲行業(yè)相關信息;

　　6、協(xié)助領導制定公司的新發(fā)展方向和規(guī)劃;

　　7、協(xié)助領導負責股東會和董事會議案的起草、審議和落實執(zhí)行;

關于文秘的工作職責參考 篇3

　　1、負責公司文書檔案管理工作，做好檔案的收集、分類整理、借閱、移交、保管保存等工作；

　　2、公司印章使用管理；

　　3、公務車輛使用管理；

　　4、辦公用品管理；

　　5、考勤管理；

　　6、公司內部會議的會務安排工作；

　　7、各部門報給總經理的請示、報告等公文的呈批、傳達、歸檔等工作；

　　8、協(xié)助擬制公司各類文稿、文件、報告、總結及其它材料；

　　9、按領導指示，與相關部門溝通事務，并做好跟蹤、反饋工作；

　　10、協(xié)助做好來訪客人的接待工作；

　　11、承辦公司內外文件的收發(fā)工作，按文件要求及時報送和分發(fā)；

　　12、負責公司文件的打印、復印等工作；

　　13、其它后勤服務工作。等等。文秘的工作相當繁雜

關于文秘的工作職責參考 篇4

　　1.協(xié)助領導完成日常工作，協(xié)調與各部門之間的溝通，為領導提供必要的信息服務,及時做好信息的上傳下達;

　　2.組織籌備公司各項會議、安排會議議程并做好會議記錄和整理工作，主動掌握有關決議的催辦,查辦和執(zhí)行情況;

　　3.忠實執(zhí)行，積極完成領導委派的各項任務，負責整理各類資料、各類數(shù)據(jù)、報表文件并分類保管及歸檔;

　　4.及時流轉需要臨高簽批的文件,及時匯報需要總裁審批的辦公系統(tǒng)和郵件事項;

　　5.負責總裁的對外聯(lián)絡、來電、來訪記錄及禮儀工作，配合總裁處理外部公共關系(政府、重要客戶等)

　　6.完成總裁臨時安排的各項工作任務。

關于文秘的工作職責參考 篇5

　　1. 完成商會行政事務工作及部門內部日常事務工作;

　　2. 能夠做好商會各項接待、會議等各項活動工作

　　3. 協(xié)助起草、審核、修訂各項管理規(guī)章制度;

　　4. 做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作;

　　5. 能夠撰寫新聞事件以及網站宣傳等各類常規(guī)應用文文檔;

　　6. 能夠及時完成安排的其它工作。

關于文秘的工作職責參考 篇6

　　1、協(xié)助總經理完成公司日常運營與管理工作;

　　2、負責上傳下達集團重要指標;

　　3、總經辦公文的通知與撰寫;

　　4、記錄、整理會議紀要;

　　5、文件收發(fā)、運轉、檢查;

關于文秘的工作職責參考 篇7

　　1、合理安排、提醒領導的日程;

　　2、負責領導的重要來賓接待、對外商務活動、出差隨同工作;

　　3、根據(jù)領導要求跟蹤決議事項的推進，做好辦公室上傳下達相關工作;

　　4、協(xié)助領導安排各項高層會議的日程與議程，撰寫領導的有關講話稿、文件、信函等綜合性文件;

　　5、公司制度、公文發(fā)布及管理，辦公室物品及重要業(yè)務資料管理。

關于文秘的工作職責參考 篇8

　　1.負責事業(yè)部內部材料、講話稿、會議紀要等文案撰寫工作；

　　2.負責各類宣傳活動創(chuàng)意策劃、組織、活動執(zhí)行及相關協(xié)調工作；

　　3.負責事業(yè)部企業(yè)文化宣傳相關工作；

　　4.外聯(lián)性宣傳類事務；

　　5.負責事業(yè)部黨建、團青等相關工作；

　　6.參與其他宣傳類事務性工作。

關于文秘的工作職責參考 篇9

　　1. 協(xié)助招聘、入職、離職等各項人事工作;

　　2. 負責考勤管理、日常費用報銷工作;

　　3. 負責辦公用品的采購和發(fā)放及辦公日常行政工作;

　　4. 協(xié)助客服部完成相關報表審單工作;

　　5. 完成上司安排的其它工作。

關于文秘的工作職責參考 篇10

　　1、根據(jù)公司提供的招聘渠道為企業(yè)招聘所需人員及人員后期跟進；

　　2、做好招聘過程有關數(shù)據(jù)；

　　3、負責招聘信息推送和入職員工資料錄入。

關于文秘的工作職責參考 篇11

　　負責協(xié)調內外關系，掌握各部門的有關信息，即時協(xié)調解決有關問題。

　　負責文件資料的保管與流傳，日常工作的檢查與督促辦理。

　　完成領導交辦的其他工作。

關于文秘的工作職責參考 篇12

　　1、努力做好上級參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務；

　　2、在上級管理下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況；

　　3、負責各類文件的分類呈送，請總經理閱批并轉有關部門處理；

　　4、協(xié)助上級調查研究、了解公司經營情況并處理提出意見或建議，供上級決策；

　　5、做好上級辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄，做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布；

　　6、做好企業(yè)內外的公文辦理、解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報；

　　7、負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信；

　　8、承辦上級交辦的其他事項。

關于文秘的工作職責參考 篇13

　　1、業(yè)務管理：協(xié)助上級制定、督辦年度管理主題及行動計劃，定期反饋并形成專題報告，貫徹落實戰(zhàn)略經營目標；

　　2、會議管理：組織召開公司高層會議，撰寫會議紀要并督辦相關決議落實情況；

　　3、文書寫作：起草公司各階段工作總結報告，以及匯總各專項工作執(zhí)行情況，形成專題報告；

　　4、日常管理：及時傳達上級的各項指示安排，協(xié)助處理相關的商務接待工作；

　　5、完成上級交辦的其他工作任務。

關于文秘的工作職責參考 篇14

　　1) 負責電話接聽,咨詢及轉接工作，相關數(shù)據(jù)錄入、辦公室文印等文職工作;

　　2) 負責來訪家長,學員,客戶的登記、引導和接待;

　　3) 收發(fā)學校快遞及信件，管理辦公設備、辦公用品;

　　4) 按學校采購流程進行采購操作，并監(jiān)控產品質量;

　　5) 采購訂單執(zhí)行情況跟蹤、整理、歸檔;

　　6) 與供應商有關交期、交量等方面的協(xié)調;

　　7)協(xié)助各種活動的籌備和組織等。

關于文秘的工作職責參考 篇15

　　1、負責總裁出差前后的工作處理(日程安排、機票購買、酒店預定、車輛接送、電話聯(lián)系、與財務對接借款與報銷等)。

　　2、協(xié)助總裁做好上傳下達以及部門間工作協(xié)調溝通、監(jiān)督促進等工作，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，安排業(yè)務會議并做好會議記錄及跟蹤執(zhí)行。

　　3、快速熟悉業(yè)務，了解業(yè)務，安排業(yè)務會議并做好會議記錄及跟蹤執(zhí)行。

　　4、協(xié)助總裁進行日常事務統(tǒng)籌安排與協(xié)調。

　　5、總裁交辦的其他工作。

關于文秘的工作職責參考 篇16

　　1.來訪接待、訂餐、訂酒店、快遞、辦公用品領用;

　　2.各類會議安排，準備及會議記錄;

　　3.公司各類證書證件更新、年檢辦理;

　　4.辦公用品、日用品等行政類物品采購;

　　5.負責員工社會保險、公積金、考勤、員工檔案、黨務、戶口及勞動合同等事務辦理;

　　6.負責面試安排，員工入離職手續(xù)辦理;

　　7.獨立完成日常行政事務工作，統(tǒng)計行政費用的使用情況;

　　8.協(xié)助籌備、組織公司會議和活動，擬定公司日常工作中的行政人事通知;

　　9.上級領導安排的其他工作。

關于文秘的工作職責參考 篇17

　　1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理;

　　2、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作;

　　3、負責辦公人員(各部門)日常考勤;

　　4、公司物料及設備出入庫管理;

　　5、協(xié)助領導處理行政人事事務;

　　6、完成領導安排的其它任務;

關于文秘的工作職責參考 篇18

　　1、負責技術部門的行政助理工作，報銷、福利分發(fā)、發(fā)文通知等;

　　2、負責部門周報的整理匯總，收發(fā)文、簽報撰寫;

　　3、領導交辦的其他工作。

關于文秘的工作職責參考 篇19

　　1協(xié)助總經理做好公司的全面管理。

　　2組織和籌備公司各類會議

　　3各部門工作落地的檢查和督辦。

　　4跨部門工作的協(xié)調。

　　5政府的公關和接待工作。

關于文秘的工作職責參考 篇20

　　1、負責各部門上報的公文流轉工作。包括：登記編號，審查是否按授權規(guī)定進行上報。對批出的文件進行批示記錄后下發(fā)文件至各單位，及時存檔更新電子版流轉記錄表及紙質版簽批單。

　　2、負責未批出文件的催批，A類專項文件按日期進行提報、提醒、追批。

　　3、負責本部門公文移交、歸檔工作。

　　4、負責領導日常工作與各單位的溝通、協(xié)調。

　　5、負責領導的會議安排、出差安排、人員面試安排及訪客接待。

　　6、負責本部門的預算報批、辦公用品申領、資產盤點、相關費用報銷等。

關于文秘的工作職責參考 篇21

　　1.負責協(xié)助總裁制訂或修訂集團管理制度并監(jiān)督貫徹與執(zhí)行;

　　2.負責集團行政公文起草、呈報、下發(fā)及跟蹤督辦;

　　3.負責集團總裁相關會議的組織、召集、會議紀要的擬定、歸檔以及會議事項的督辦、跟蹤落實;

　　4.總裁交辦的其它事項。

關于文秘的工作職責參考 篇22

　　1、負責協(xié)助總經理做好日常工作及行程安排，合理提醒、跟進、反饋；

　　2、負責總經理來訪客戶的邀約和接洽工作；

　　3、負責總經理的文書撰寫、文件收發(fā)、文檔管理工作；

　　4、負責貫徹落實總經理的指示，及時轉達下發(fā)給各部門的任務，并及時向總經理匯報；

　　5、負責總經理的指示安排各項會議，做好會議通知、資料準備、會議記錄等工作；

　　6、協(xié)助完成招聘、培訓、績效、員工關系等人事模塊工作；

　　7、上級安排的其他臨時性工作。

關于文秘的工作職責參考 篇23

　　1、做好前臺工作，負責訪客、來賓的登記、接待、引見。

　　2、外來電話、傳真的接聽(受)、記錄、傳達，快遞的收發(fā)及管理。

　　3、熟練使用各種辦公自動化設備（復印機、傳真機）。

　　4、熟練使用Excel、Word等辦公軟件。

　　5、組織各種員工活動。

　　6、負責與各部門人員聯(lián)絡溝通，組織會議。

　　7、負責各部門文件申請及發(fā)放、現(xiàn)金報銷單、差旅報銷單的記錄。

　　8、負責公司資產管理，辦公用品和勞保用品的管理工作，避免公司資產流失和浪費。

　　9、負責辦理固定資產的轉移、報廢手續(xù)、并實施轉移、報廢。

　　10、負責公司各類物料的采購工作、后勤工作。

　　11、負責公司花卉澆水事宜、辦公室環(huán)境衛(wèi)生。

　　12、負責監(jiān)督保潔工作是否到位。

　　13、公司內部其它事務性工作。

　　14、領導交辦的其它工作。

　　15、總經理交代的其他工作事宜。

關于文秘的工作職責參考 篇24

　　1、協(xié)助總經理做好綜合、協(xié)調各部門工作和處理日常事務;

　　2、及時收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)助總經理協(xié)調各部門之間有關的業(yè)務工作，掌握全公司主要活動情況，并提出處理意見或建議，供總經理決策;

　　3、做好各類辦公會議和重要活動的組織工作，負責會議紀錄的起草、發(fā)布，并檢查督促會議決議的貫徹實施;

　　4、編寫公司對內對外文件、PPT及總經理需要的其他公文;

　　5、完成公司領導交辦的其他工作任務。

關于文秘的工作職責參考 篇25

　　1、負責一般性行政公文、領導交辦的文字材料及行政領導講話和相關材料的起草工作；

　　2、負責各類工作會議的記錄及會議紀要的起草工作；

　　3、負責總裁日常工作協(xié)調及安排，陪同總裁接待重要客戶；

　　4、協(xié)助做好辦公室的各項日常工作；

　　5、領導交辦的其他工作；

關于文秘的工作職責參考 篇26

　　1.協(xié)助運營及維護公司微信公眾號，提升微信公眾號的影響力和關注度；

　　2.協(xié)助負責公司內部刊物的撰寫、排版等工作；

　　3.協(xié)助部門制度的梳理、建設工作；

　　4.領導交給的其他工作。

關于文秘的工作職責參考 篇27

　　1、負責傳達總經理重要決定和重要批示，負責總經理直接下級工作計劃的資料收集、整理、反饋、傳達；

　　2、參加公司重要會議，負責會議記錄及重點工作事項督辦；

　　3、總經理布置事項的落實結果及執(zhí)行情況的督辦反饋，協(xié)調總經理對內及對外溝通；

　　4、根據(jù)總經理需要，協(xié)助總經理進行商務公關或商務談判工作（涉及短期出差），并且負責部分商務外聯(lián)對接外阜分公司行政工作；

　　5、負責總經理日程對接，為總經理參加會議、接見訪客做好預約，同時負責差旅行程及差旅中必要的生活安排；

　　6、完成領導交辦的其他工作。

關于文秘的工作職責參考 篇28

　　1、根據(jù)工程項目的實施狀況，進行甲方工作信息溝通和文檔處理，為各專業(yè)之間的信息傳遞和文檔處理提供協(xié)作，協(xié)助工程經理辦理項目建設期各項手續(xù);

　　2、參與編制年度工程部門預算計劃，與財務部及時核對各項施工費用;

　　3.協(xié)助工程經理做好房產購置前期調研工作，負責公司房產轉讓、租賃相關的具體工作內容，處理好房產購置的往來票據(jù)、合同、文件的傳遞和保管工作以及房產購置、轉讓的后續(xù)手續(xù)辦理工作。

　　4、負責部門內的行政管理、票據(jù)整理和文件傳遞工作;負責傳達跟進部門內部的指令、要求和規(guī)定。

　　5、協(xié)助行政部完成行政工作的相關內容;負責工程后勤管理的相關事務。

　　6、負責每周內外部工程相關會議組織管理工作;負責工程部例會的紀錄和紀要整理，督促和檢查會議決定事項的落實。

　　7、協(xié)助工程經理完成項目管理部門員工考核及團隊建設以及項目管理部整體項目運營配合工作;協(xié)助完成公司規(guī)定的各項建設目標。

　　8、完成本部門及外部門臨時下發(fā)需轉達、傳遞、實施等日常性工作，協(xié)助或配合行政部(或其它部門)做好相關活動;

　　9、對部門工作的相關信息及時進行搜集與反饋，為部門經理提供依據(jù);

　　10、負責項目建設日常業(yè)務往來較多外部客戶的日常接待、客戶維護等工作;

　　11、負責本部門的企業(yè)文化建設宣傳、落實及對接工作;

　　12、完成上級領導臨時交辦的其他工作任務;

關于文秘的工作職責參考 篇29

　　1、負責公司重要報告的起草，主要領導講話稿、對外宣傳文稿、公函等公文及其他材料的撰寫工作;

　　2、參與各種商務會議、公司高層會議的組織和安排，負責會議記錄、與會事項跟蹤、會議精神傳達與會議資料保存;

　　3、領導布置事項的落實結果及執(zhí)行情況的督辦反饋，協(xié)調領導對內及對外溝通;

　　4、根據(jù)領導需要，協(xié)助領導進行商務公關或商務談判工作;

　　5、商務英語口譯與筆譯工作;

　　6、完成領導交辦的其他工作。

關于文秘的工作職責參考 篇30

　　協(xié)助總經辦CEO助理進行商業(yè)報告和文書的整理和寫作，翻譯并回譯英文合同、文件、報表等;

　　對接各部門工作內容和需求，協(xié)助總部各職能部門順暢運行;

　　收集并分析市場及運營數(shù)據(jù)，生成分析結果，并進行可視化呈現(xiàn);

　　協(xié)助總經辦進行相關職能人員招聘工作。

關于文秘的工作職責參考 篇31

　　1、崗位主要負責常規(guī)工作溝通落實、工作傳達（制度、活動等）、會議紀要與跟進、項目工作執(zhí)行溝通、及流程制度擬定；

　　2、常規(guī)工作：協(xié)助處理店面各類事件，及時反饋或給予處理意見；

　　3、工作傳達：向店面?zhèn)鬟_工作指示與要求，跟進指令執(zhí)行與落實，并及時反饋；

　　4、會議跟進：協(xié)助組織部門會議及撰寫會議紀要，并跟進會議相關事宜的落實情況；

　　5、項目溝通：執(zhí)行落實巡檢考核方案，總結匯報問題及解決方案；協(xié)助項目組開展和執(zhí)行相關工作。

　　6、運營數(shù)據(jù)支持：定期收集門店運營數(shù)據(jù)，為運營策略及績效管理提供有效的數(shù)據(jù)支持，負責執(zhí)行與配合公司相關營銷活動，對店鋪促銷活動的結果收集數(shù)據(jù)、意見。

關于文秘的工作職責參考 篇32

　　1、負責協(xié)助中心經理制定《辦公用品管理制度》，與各中心部門做好辦公用品申購申領溝通;

　　2、負責協(xié)助經理制定《辦公環(huán)境管理制度》，按時監(jiān)督巡查各中心部門辦公環(huán)境衛(wèi)生、設備情況;

　　3、負責協(xié)助經理制定《固定資產管理制度》，做好固定資產申購申領、報廢清算、出入庫臺賬記錄，定時進行固定資產盤點;

　　4、負責協(xié)助經理制定《會議室使用管理制度》，集團日常會議室使用及管理;

　　5、負責集團員工宿舍租賃、管理工作;

　　6、負責集團重要客人來訪接待、公司重要活動、重要會議的組織籌備工作，協(xié)調及會場布置等外聯(lián)事務;

　　7、負責集團企業(yè)文化建設、員工活動組織籌備工作。