推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé)（通用21篇）

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇1

　　1、負(fù)責(zé)全國直營酒店的付款、總部人員報(bào)銷、審核單據(jù)信息，以確保每筆支付準(zhǔn)確無誤;

　　2、負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下各管理公司的.資金調(diào)撥;

　　3、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部工資發(fā)放相關(guān)工作;

　　4、按照公司規(guī)定編制重要空白憑證的登記。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇2

　　有的酒店的'總會計(jì)師由財(cái)務(wù)總監(jiān)兼任。他的主要職責(zé)是：

　　①控制預(yù)算案，指導(dǎo)制定公司政策及程序、合約及牌照。

　　②管理現(xiàn)金流量。管理貸款、貸幣兌換及監(jiān)督信用部。

　　③管理會計(jì)事務(wù)、出納、收入核數(shù)業(yè)務(wù)等。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇3

　　三星級酒店成本會計(jì)崗位職責(zé)

　　崗位名稱:成本會計(jì)

　　直接上級:財(cái)務(wù)部經(jīng)理

　　具體職責(zé):

　　1.在財(cái)務(wù)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)各營業(yè)部門的成本核算;

　　2.負(fù)責(zé)審核與成本有關(guān)的各種原始單據(jù)、票證,并據(jù)以登記明細(xì)帳;

　　3.負(fù)責(zé)編制每日成本日報(bào)表;

　　4.負(fù)責(zé)監(jiān)盤倉庫物料用品,確保帳帳、帳實(shí)相符;

　　5.負(fù)責(zé)月底與各倉庫明細(xì)帳的核對工作;

　　6.負(fù)責(zé)定期參加各營業(yè)部門的盤點(diǎn),督導(dǎo)各部門的盤點(diǎn)工作,解決盤點(diǎn)工作的實(shí)際困難及盤點(diǎn)后的帳務(wù)處理;

　　7.負(fù)責(zé)計(jì)提各營業(yè)部門固定資產(chǎn)折舊及低值易耗品的分?jǐn)偤怂愎ぷ?

　　8.月底正確編制各部門的成本收、發(fā)、存及成本分析等報(bào)表;

　　9.對于在實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時向上級匯報(bào);

　　10.完成及協(xié)助其他財(cái)務(wù)人員完成上級下達(dá)的任務(wù)。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇4

　　酒店成本會計(jì)崗位職責(zé)

　　一、層級關(guān)系

　　1、直接上級:會計(jì)主管

　　2、直接下級:無

　　二、任職要求:

　　1、認(rèn)同金源理念,堅(jiān)持原則、廉潔奉公;

　　2、中專財(cái)會專業(yè)(或相關(guān)專業(yè))畢業(yè)以上文化程度;

　　3、有助理會計(jì)師以上職稱,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　4、熟悉國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,掌握酒店的有關(guān)知識;

　　5、具有有關(guān)財(cái)務(wù)分析各項(xiàng)指標(biāo)和運(yùn)算知識和能力,并能用電腦操作和調(diào)用各項(xiàng)數(shù)據(jù)的能力。

　　6、身體健康,能勝任本職工作。

　　三、崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)進(jìn)貨付款和庫存帳務(wù)的工作;

　　2、收到采購部發(fā)來的申購單,核查申購單內(nèi)容是否齊全,編號保管,以備查閱;

　　3、對供應(yīng)商的發(fā)票、入庫單、申購單、直撥單、出庫單等認(rèn)真審核;

　　4、對無事前申購手續(xù)的報(bào)銷,要嚴(yán)格把關(guān),在手續(xù)不齊備情況下,拒絕辦理付款手續(xù);

　　5、每月編制餐飲成本分析報(bào)表,并附詳細(xì)的文字說明;

　　6、每月與往來單位進(jìn)行對帳,清理預(yù)付帳款和應(yīng)付帳款,確保帳務(wù)反映真實(shí)、完整、準(zhǔn)確;

　　7、承辦經(jīng)理或主管交辦的其他工作。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇5

　　（1）職責(zé)

　　有的酒店的總會計(jì)師由財(cái)務(wù)總監(jiān)兼任。他的主要職責(zé)是：

　　①控制預(yù)算案，指導(dǎo)制定公司政策及程序、合約及牌照。

　　②管理現(xiàn)金流量。管理貸款、貸幣兌換及監(jiān)督信用部。

　　③管理會計(jì)事務(wù)、出納、收入核數(shù)業(yè)務(wù)等。

　　（2）業(yè)務(wù)要求

　　①熟悉和掌握會計(jì)的.基本概念及實(shí)際工作方面的知識，包括熟悉會計(jì)的基本原理、常規(guī)、假定、原則及限制等方面的基礎(chǔ)知識。

　　②會計(jì)學(xué)是一門專門學(xué)、要掌握會計(jì)理論及實(shí)際工作的發(fā)展動向。

　　③熟悉和掌握商業(yè)法、經(jīng)濟(jì)法及本地區(qū)的法律及法規(guī)，熟悉和掌握酒店法。

　　（3）工作內(nèi)容

　　①監(jiān)督編制綜合決算表、預(yù)算表，現(xiàn)金流量報(bào)告。

　　②管理酒店日常財(cái)務(wù)會計(jì)工作。

　　③確保酒店在經(jīng)營活動中對成本、定價(jià)、現(xiàn)金流量的控制，及對財(cái)務(wù)預(yù)算案及預(yù)算的控制。

　　④建立會計(jì)系統(tǒng)，進(jìn)行內(nèi)部控制，定期進(jìn)行工作檢查。

　　⑤提議薪金工資率的增減及財(cái)務(wù)部人員的編制問題。

　　⑥負(fù)責(zé)與各個部門，如財(cái)務(wù)部內(nèi)部、各營業(yè)部門和非營業(yè)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通。

　　⑦建立各種物資、財(cái)會管理制度。制定每個崗位的工作職責(zé)、工作程序。

　　⑧就財(cái)會的政策和法律問題與總監(jiān)和總經(jīng)理研究和磋商。

　　⑨對部屬員工作進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高員工的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇6

　　崗位名稱:成本會計(jì)

　　直接上級:財(cái)務(wù)部經(jīng)理

　　具體職責(zé):

　　1.在財(cái)務(wù)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)各營業(yè)部門的成本核算;

　　2.負(fù)責(zé)審核與成本有關(guān)的各種原始單據(jù)、票證,并據(jù)以登記明細(xì)帳;

　　3.負(fù)責(zé)編制每日成本日報(bào)表;

　　4.負(fù)責(zé)監(jiān)盤倉庫物料用品,確保帳帳、帳實(shí)相符;

　　5.負(fù)責(zé)月底與各倉庫明細(xì)帳的核對工作;

　　6.負(fù)責(zé)定期參加各營業(yè)部門的盤點(diǎn),督導(dǎo)各部門的盤點(diǎn)工作,解決盤點(diǎn)工作的實(shí)際困難及盤點(diǎn)后的帳務(wù)處理;

　　7.負(fù)責(zé)計(jì)提各營業(yè)部門固定資產(chǎn)折舊及低值易耗品的'分?jǐn)偤怂愎ぷ?

　　8.月底正確編制各部門的成本收、發(fā)、存及成本分析等報(bào)表;

　　9.對于在實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時向上級匯報(bào);

　　10.完成及協(xié)助其他財(cái)務(wù)人員完成上級下達(dá)的任務(wù)。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇7

　　1、熟練掌握金蝶系統(tǒng)，根據(jù)要求建立一整套有關(guān)成本的`控制表，定期出具成本報(bào)告，分析總結(jié)酒店運(yùn)營成本費(fèi)用并提出合理的建議。

　　2、建立物資臺賬，每月進(jìn)行盤點(diǎn)和市場調(diào)查，掌握市場價(jià)格，做好信息統(tǒng)計(jì)工作，及時將有關(guān)資料信息反饋有關(guān)部門。

　　3、負(fù)責(zé)審核每日各營業(yè)點(diǎn)的帳單，記帳是否正確、手續(xù)是否齊全，并匯總編制相關(guān)報(bào)表。

　　4、及時清理債權(quán)、債務(wù)，對異常數(shù)據(jù)注明原因，報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)審批，進(jìn)行相關(guān)處理。

　　5、及時準(zhǔn)確編制財(cái)務(wù)各類報(bào)表，對相關(guān)資料按月進(jìn)行整理，裝訂。

　　6、負(fù)責(zé)對接酒店相關(guān)事務(wù)，包括例會和所需財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及相關(guān)資料，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇8

　　1、嚴(yán)格按《財(cái)務(wù)管理制度》和《會計(jì)制度》要求組織和實(shí)施日常會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理,積極參與酒店經(jīng)營管理工作。

　　2、加強(qiáng)酒店財(cái)物管理,定期和不定期組織對本店的實(shí)物及貨幣資金進(jìn)行盤點(diǎn)清查,保證賬實(shí)相符。

　　3、堅(jiān)持原則,嚴(yán)格按規(guī)定開支酒店費(fèi)用,認(rèn)真審核原始單據(jù),把好費(fèi)用報(bào)銷關(guān),有權(quán)對不真實(shí)、不合法的票據(jù)不予報(bào)銷;對于員工辭職或調(diào)動,須見員工離職表中庫管員的簽字。

　　4、加強(qiáng)成本管理,嚴(yán)格控制采購成本和生產(chǎn)加工成本,有權(quán)對高于定價(jià)或不符合規(guī)定的'物資拒付貨款。

　　5、按規(guī)定認(rèn)真編制和及時向股東各方報(bào)送會計(jì)報(bào)表,并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,做到數(shù)據(jù)真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、賬表相符、說明清楚、分析得當(dāng)、口徑一致。

　　6、按規(guī)定整理、裝訂、妥善保管會計(jì)資料,負(fù)責(zé)對財(cái)會資料和文件進(jìn)行歸檔管理,不得外借和泄露酒店

　　7、有權(quán)對酒店所有人員違反財(cái)經(jīng)制度的行為進(jìn)行制止;有權(quán)對給酒店造成損失人員應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任提出處理意見。

　　8、每月至少協(xié)助總經(jīng)理召開一次經(jīng)營狀況分析會,有義務(wù)向總經(jīng)理提供相關(guān)資料和數(shù)據(jù),但財(cái)務(wù)資料不能提出財(cái)務(wù)室。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇9

　　1、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)財(cái)政法規(guī)和酒店的有關(guān)規(guī)定。

　　2、建立健全酒店財(cái)務(wù)管理與核算的各項(xiàng)規(guī)章制度，按期修訂和完善。

　　3、接受財(cái)政、稅務(wù)、內(nèi)部審計(jì)等部門的檢查、審計(jì)，如實(shí)提供所需資料。

　　4、設(shè)置和登記總賬、各種明細(xì)分類賬，對酒店的`全部經(jīng)營活動，財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。

　　5、按酒店《財(cái)務(wù)報(bào)銷管理制度》設(shè)置會計(jì)科目、處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、編制記賬憑證，并做到內(nèi)容齊全、完整、準(zhǔn)確。

　　6、對酒店的財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行核算，至少每年協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行一次清查盤點(diǎn)，做到賬實(shí)相符，發(fā)現(xiàn)盤盈、盤虧、損毀要及時上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)有權(quán)人批準(zhǔn)后進(jìn)行賬務(wù)處理。

　　7、對酒店的成本、費(fèi)用進(jìn)行正確核算，負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計(jì)劃，每月進(jìn)行對比分析，每月反映、監(jiān)督、分析酒店下達(dá)的《費(fèi)用計(jì)劃執(zhí)行情況》，按時報(bào)送有關(guān)部門。

　　8、對酒店流動資金進(jìn)行核算和管理，反映監(jiān)督經(jīng)營收支的全部情況，按規(guī)定及時納入財(cái)務(wù)核算。

　　9、及時清理債權(quán)、債務(wù)，凡在三個月以上未清理的債權(quán)債務(wù)，每季列出明細(xì)與經(jīng)辦人核對，寫明未收、付的原因，報(bào)總經(jīng)理審批，進(jìn)行有關(guān)處理。

　　10、依據(jù)國家稅法規(guī)定，按期足額交納各種稅金，不得因個人工作失誤造成酒店經(jīng)濟(jì)損失。

　　11、按報(bào)表名稱、內(nèi)容、時間、報(bào)送部門、編制要求，及時準(zhǔn)確編制財(cái)務(wù)各類報(bào)表。

　　12、對會計(jì)資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料，按月進(jìn)行整理，裝訂：做到齊全、完整、美觀、易查。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇10

　　（一）應(yīng)付工作：

　　1根據(jù)已審核好的原始單據(jù)登記好付款業(yè)務(wù)。

　　2根據(jù)成本控制部提供的每月供應(yīng)商的統(tǒng)計(jì)匯總表與供應(yīng)商做好對賬工作，并填寫付款申請。

　　3跟催所有借支的沖賬進(jìn)度，督促借支人員在規(guī)定時間內(nèi)核銷。

　　4每月及時與應(yīng)收會計(jì)核對相關(guān)單位款項(xiàng)的核銷。

　　5保管好相關(guān)的付款原始憑證，并做好整理工作。

　　6與總出納一起盤點(diǎn)營業(yè)收入，做好簽字確認(rèn)工作。

　　7協(xié)助會計(jì)主管一起盤點(diǎn)各備用金的使用情況，并做好記錄。

　　8協(xié)助會計(jì)主管裝訂應(yīng)付賬憑證，整理會計(jì)檔案。

　　9月結(jié)時應(yīng)與出納對賬，出應(yīng)付賬賬齡分析表。

　　10及時完成上司安排的其它工作。

　　（二）應(yīng)收工作：

　　1收集、整理、保存好各單位、旅行社的優(yōu)惠合同，以便于審核賬單時核對房價(jià)是否準(zhǔn)確或按協(xié)議給予相應(yīng)折扣。

　　2每日核對日審編制的應(yīng)收信用卡賬單，根據(jù)銀行回款單及時了解信用卡的到賬情況，做好手續(xù)費(fèi)的核算并登記入賬。

　　3保管各部門、各班次的.營業(yè)報(bào)告及其附件、原始單據(jù)，按審核后的應(yīng)收賬明細(xì)表制成憑證。

　　4登記收入明細(xì)賬及簽單賬，登記好每一筆營業(yè)收入，并與月底做好對賬工作。

　　5做好每一筆掛賬款的對賬與回收工作。

　　6做好每一筆消費(fèi)押金的記錄，并跟進(jìn)押金的消費(fèi)。

　　7做好與各代銷單位核對的代銷賬目，并填寫付款申請。

　　8月結(jié)時與出納對賬，出應(yīng)收賬賬齡分析表交上級主管審核。

　　9協(xié)助會計(jì)主管裝訂應(yīng)付賬憑證，整理會計(jì)檔案。

　　10整理、分類、匯總酒店全部營業(yè)收入賬單，編制營業(yè)月報(bào)表。及時完成上司安排的其它工作。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇11

　　1、了解市場行情及采購質(zhì)量和價(jià)格。

　　2、準(zhǔn)確核對收貨單、入庫單、出庫單,及時輸入電腦。

　　3、負(fù)責(zé)登記廚房賬,庫房賬和應(yīng)付款賬。

　　4、負(fù)責(zé)核對供應(yīng)商送來的結(jié)賬單,認(rèn)真核對,正確填寫支票。

　　5、負(fù)責(zé)復(fù)核采購直接購買食品的'支票、做賬、簽字。

　　6、每月末將需結(jié)賬的賬表,轉(zhuǎn)會計(jì)室,并及時與會計(jì)室對賬。

　　7、負(fù)責(zé)招待用餐的對單、登表,做賬工作。

　　8、負(fù)責(zé)月末與保管員、電腦對賬。

　　9、負(fù)責(zé)月末參與酒吧、廚房、庫房盤點(diǎn)工作,編制盤盈盤虧情況報(bào)告。

　　10、編制成本月報(bào)表及經(jīng)營分析報(bào)表。

　　11、完成上級交給的其它工作。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇12

　　崗位職責(zé)：

　　1、設(shè)置和登記總賬、各種明細(xì)分類賬，要負(fù)責(zé)對酒店的一切經(jīng)營活動，包括財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。

　　2、設(shè)置會計(jì)科目、處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、編制記賬憑證，并做到內(nèi)容齊全、完整、準(zhǔn)確，對酒店的財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行核算，做到賬實(shí)相符。

　　3、對酒店的成本、費(fèi)用進(jìn)行正確核算，負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計(jì)劃，進(jìn)行對比分析，對酒店流動資金進(jìn)行核算和管理，反映監(jiān)督經(jīng)營收支的全部情況，按規(guī)定及時納入財(cái)務(wù)核算。

　　4、及時準(zhǔn)確編制財(cái)務(wù)各類報(bào)表，對會計(jì)資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料，及時進(jìn)行整理，裝訂：做到齊全、完整、美觀、易查。

　　5、核對酒店的網(wǎng)站回款，監(jiān)督前臺異常房價(jià)。

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、年齡35周歲以下，大專及以上學(xué)歷，會計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有3-5年住宿業(yè)酒店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、具備一定的財(cái)務(wù)分析能力，熟悉國家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等法規(guī)政策，熟練各類辦公軟件，熟練使用財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件，熟練處理帳務(wù)及編制各種報(bào)表。

　　3、責(zé)任心和原則性強(qiáng)，處事公正客觀，嚴(yán)謹(jǐn)勤勉，能承受壓力，良好的分析判斷能力、語言表達(dá)能力，心胸開闊，具良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神，保密意識強(qiáng)。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇13

　　政策：

　　作為財(cái)務(wù)部會計(jì)工作的負(fù)責(zé)人，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)，制定每月及每年的財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)報(bào)告、財(cái)務(wù)分析、帳目處理、酒店資產(chǎn)的使用監(jiān)管、應(yīng)收帳、應(yīng)付帳的處理，并完成財(cái)務(wù)各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析，經(jīng)常審核財(cái)務(wù)部各分部的運(yùn)作情況，做好財(cái)務(wù)總監(jiān)的參謀。

　　程序：

　　1.主管會計(jì)分部一切工作并對其負(fù)責(zé)。

　　2.協(xié)助制訂酒店會計(jì)政策、運(yùn)作程序和表格。

　　3.協(xié)助制訂客戶信貸政策與收帳程序，并控制其在合理額度，使酒店有充足的動資金。

　　4.協(xié)助監(jiān)督及控制各部門的開支和已批預(yù)算案的執(zhí)行情況。

　　5.協(xié)助留意本地稅收政策，確保酒店依法納稅。

　　6.協(xié)助監(jiān)察酒店在營運(yùn)上的財(cái)務(wù)法律責(zé)任。

　　7.協(xié)助了解酒店的實(shí)際需要，協(xié)助總經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)決定適當(dāng)添置資產(chǎn)及生產(chǎn)工具。

　　8.與人力資源部協(xié)助總經(jīng)理及財(cái)務(wù)總監(jiān)按本市酒店勞動市場的變化情況制定每年的工資及福利方案，做好人力預(yù)算。

　　9.協(xié)助控制酒店現(xiàn)金儲備及資產(chǎn)。

　　10.協(xié)助負(fù)責(zé)每季和每年的酒店資產(chǎn)及生產(chǎn)工具的盤點(diǎn)，并作出盤點(diǎn)分析報(bào)告。

　　11.協(xié)助保存所有本酒店的法律文件、業(yè)務(wù)合同、各項(xiàng)牌照與許可證、市政配套合同及各項(xiàng)財(cái)務(wù)資料與報(bào)告。

　　12.出席財(cái)務(wù)會議。

　　13.協(xié)助協(xié)調(diào)其轄下各分部與酒店其他部門之關(guān)系。

　　14.協(xié)助培訓(xùn)其轄下各分部之工作人員。

　　15.協(xié)助與業(yè)務(wù)往來的客戶、同行、銀行及有關(guān)政府單位保持良好的關(guān)系。

　　16.協(xié)助總經(jīng)理及財(cái)務(wù)總監(jiān)搜集酒店市場的各種信息。

　　17.協(xié)助參與設(shè)計(jì)電腦報(bào)表。

　　18.協(xié)助制定所有會計(jì)程序及報(bào)表。

　　19.負(fù)責(zé)月結(jié)帳和年結(jié)帳工作。

　　20.檢查和監(jiān)察其屬下人員制訂每月的各分類帳及總帳的`試算表。

　　21.每月按時完成各部門的損益報(bào)表及資產(chǎn)負(fù)債表。

　　22.審核總出納每日的日報(bào)表及銀行存款憑證。

　　23.編制各種財(cái)務(wù)報(bào)告及統(tǒng)計(jì)報(bào)告。

　　24.檢查其屬下工作人員的日常工作及有關(guān)招聘、升職、調(diào)職等工作。

　　25.檢查信貸政策及收帳程序的執(zhí)行，及時發(fā)現(xiàn)和處理信貸上出現(xiàn)的問題和壞帳。

　　26.服從財(cái)務(wù)總監(jiān)安排的其他工作。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇14

　　1、參與制訂財(cái)務(wù)部工作計(jì)劃及編制會計(jì)部費(fèi)用預(yù)算。

　　2、對會計(jì)憑證,主要是記帳憑證進(jìn)行復(fù)核,并蓋章。每月?lián)�工作情況寫出分析報(bào)告編制月報(bào)表。

　　3、審核各收銀點(diǎn)送來的'原始憑證及報(bào)表是否正確無誤。

　　4、審核營業(yè)收入日報(bào)表上現(xiàn)金,銀行存款與交款單是否相符。

　　5、協(xié)調(diào)與有關(guān)部門及下屬員工之間的工作關(guān)系,考核員的工作質(zhì)量。

　　6、對下屬、員工進(jìn)行培訓(xùn),關(guān)心員工思想和生活,發(fā)揮他們工作積極性,完成上級交辦其他任務(wù)。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇15

　　1、收集每天收貨部的收貨記錄明細(xì)單及匯總表，進(jìn)行詳細(xì)核對，并定期與收貨部或成控員對帳，保證收貨記錄中的品種、數(shù)量、金額等的準(zhǔn)確性。

　　2、檢查并保證發(fā)票的`真實(shí)性和金額的準(zhǔn)確性，并核對收貨記錄中的項(xiàng)目是否與采購申請單、倉庫補(bǔ)貨單、月結(jié)單相符，如有差異及時調(diào)整或向部門經(jīng)理匯報(bào)。

　　3、定期與各供應(yīng)商對帳，保證賓館應(yīng)付賬目和支付金額準(zhǔn)確無誤。

　　4、按收貨記錄上的詳細(xì)內(nèi)容分門別類地輸入電腦，并制作月末的掛帳明細(xì)，作為掛帳憑證的附件。

　　5、月末做出應(yīng)付賬款賬齡分析表，對賓館所欠供應(yīng)商貨款明細(xì)進(jìn)行匯總，并做分析，提供給財(cái)務(wù)總監(jiān)，便于進(jìn)行整個賓館的資金運(yùn)作。

　　6、對按合同規(guī)定的付款單位，要定期送付款申請單到總監(jiān)處簽批，以免給賓館造成不必要的麻煩。

　　7、負(fù)責(zé)憑證的裝訂和存檔工作，及其他會計(jì)資料和報(bào)表等財(cái)務(wù)資料。

　　8、積極參加賓館和部門組織的各種培訓(xùn)工作，遵守財(cái)務(wù)制度，具有高度的工作責(zé)任心。

　　9、為財(cái)務(wù)總監(jiān)和經(jīng)理提供有效的分析數(shù)據(jù)，工作中有困難要及時反映。

　　10、完成總監(jiān)和部門經(jīng)理指派的其它任務(wù)。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇16

　　1、在財(cái)務(wù)總監(jiān)指導(dǎo)監(jiān)控下，全面負(fù)責(zé)督導(dǎo)、管理財(cái)務(wù)部和日常管理工作；監(jiān)督財(cái)務(wù)計(jì)劃的實(shí)施，并對執(zhí)行中存在的問題，給予解決。

　　2、督導(dǎo)財(cái)務(wù)會計(jì)、營運(yùn)會計(jì)、應(yīng)付主任、會計(jì)主任、審核主任、前臺主任、電腦主管進(jìn)行業(yè)務(wù)操作。

　　3、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)起草各種管理規(guī)章制度，并監(jiān)督、檢查、落實(shí)各項(xiàng)有關(guān)制度；對下屬人員的法制觀念、財(cái)會職業(yè)道德、安全防范等負(fù)有教育、檢查、監(jiān)督的責(zé)任。

　　4、在財(cái)務(wù)總監(jiān)的.指導(dǎo)下，根據(jù)財(cái)會、統(tǒng)計(jì)資料信息，匯集各部門計(jì)劃與完成情況；編寫年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃；參與編制酒店財(cái)務(wù)預(yù)算。

　　5、負(fù)責(zé)審核應(yīng)付賬款日報(bào)表、日收入報(bào)表、日審報(bào)告；負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)月報(bào)表和年度報(bào)表并確保真實(shí)、準(zhǔn)確的反映給財(cái)務(wù)總監(jiān)；參加酒店有關(guān)經(jīng)營管理活動的會議，向領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)信息、財(cái)務(wù)指導(dǎo)和改善酒店經(jīng)營管理的建議。

　　6、負(fù)責(zé)審核應(yīng)收主管上報(bào)的賬齡分析報(bào)告，并定期參加財(cái)務(wù)人員的工作會議，督導(dǎo)應(yīng)收賬款的及時回收。

　　7、負(fù)責(zé)酒店的財(cái)產(chǎn)管理，督導(dǎo)財(cái)產(chǎn)會計(jì)完成清產(chǎn)核資工作；監(jiān)督執(zhí)行財(cái)產(chǎn)物資批報(bào)手續(xù)，確保酒店的財(cái)產(chǎn)安全與完整。

　　8、監(jiān)督審查酒店內(nèi)部的財(cái)務(wù)收支情況，確保酒店一切營業(yè)收入、開支稅費(fèi)繳納及有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動能夠按照國家的有關(guān)法規(guī)和制度進(jìn)行。

　　9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部員工的人事安排和工資、獎勵的評定；負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的思想教育和技能培訓(xùn)。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇17

　　1、進(jìn)行賬務(wù)處理，確保賬務(wù)系統(tǒng)準(zhǔn)確、完整;

　　2、編制記賬憑證，完成財(cái)務(wù)報(bào)表，確保報(bào)表內(nèi)容完整、準(zhǔn)確;

　　3、接受財(cái)政、稅務(wù)、內(nèi)部審計(jì)等部門的檢查、審計(jì)，如實(shí)提供所需資料;

　　4、負(fù)責(zé)按國家稅法及有關(guān)要求，及時、準(zhǔn)確編制并上報(bào)各種納稅報(bào)表，辦理交納各種稅金的清繳及結(jié)算手續(xù);

　　5、審核費(fèi)用、成本與各項(xiàng)支出，每月進(jìn)行對比分析，對酒店流動資金進(jìn)行核算和管理，反映監(jiān)督經(jīng)營收支的全部情況，按規(guī)定及時納入財(cái)務(wù)核算;

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇18

　　1.認(rèn)真貫徹國家有關(guān)財(cái)政法規(guī)和酒店的有關(guān)規(guī)定。

　　2.建立健全酒店財(cái)務(wù)管理與核算的各項(xiàng)規(guī)章制度，按期修訂和完善。

　　3.接受財(cái)政、稅務(wù)、內(nèi)部審計(jì)等部門的檢查、審計(jì)，如實(shí)提供所需資料。

　　4.設(shè)置和登記總賬、各種明細(xì)分類賬，對酒店的全部經(jīng)營活動，財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。

　　5.按酒店《財(cái)務(wù)報(bào)銷管理制度》設(shè)置會計(jì)科目、處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、編制記賬憑證，并做到內(nèi)容齊全、完整、準(zhǔn)確。

　　6.對酒店的財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行核算，至少每年協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行一次清查盤點(diǎn)，做到賬實(shí)相符，發(fā)現(xiàn)盤盈、盤虧、損毀要及時上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)有權(quán)人批準(zhǔn)后進(jìn)行賬務(wù)處理。

　　7.對酒店的'成本、費(fèi)用進(jìn)行正確核算，負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計(jì)劃，每月進(jìn)行對比分析，每月反映、監(jiān)督、分析酒店下達(dá)的《費(fèi)用計(jì)劃執(zhí)行情況》，按時報(bào)送有關(guān)部門。

　　8.對酒店流動資金進(jìn)行核算和管理，反映監(jiān)督經(jīng)營收支的全部情況，按規(guī)定及時納入財(cái)務(wù)核算。

　　9.及時清理債權(quán)、債務(wù)，凡在三個月以上未清理的債權(quán)債務(wù)，每季列出明細(xì)與經(jīng)辦人核對，寫明未收、付的原因，報(bào)總經(jīng)理審批，進(jìn)行有關(guān)處理。

　　10.依據(jù)國家稅法規(guī)定，按期足額交納各種稅金，不得因個人工作失誤造成酒店經(jīng)濟(jì)損失。

　　11.按報(bào)表名稱、內(nèi)容、時間、報(bào)送部門、編制要求，及時準(zhǔn)確編制財(cái)務(wù)各類報(bào)表。

　　12.對會計(jì)資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料，按月進(jìn)行整理，裝訂：做到齊全、完整、美觀、易查。

　　13.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇19

　　1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部應(yīng)收帳款和應(yīng)付帳款的記帳工作。

　　2、當(dāng)日審傳遞過來應(yīng)收帳款時，要及時的進(jìn)行整理和登記并放好。

　　3、負(fù)責(zé)應(yīng)付款支付時的核對工作，核對準(zhǔn)確并簽字確認(rèn)。

　　4、每月做好應(yīng)收和應(yīng)付款的分析報(bào)告，并及時上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)。

　　5、當(dāng)銷售部催款員來領(lǐng)帳單時必須認(rèn)真仔細(xì)的做好登記工作。

　　6、核對催款員到帳的款項(xiàng)和發(fā)票開出的金額和銀行的結(jié)算戶名、金額是否一致。

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇20

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)下屬酒店會計(jì)憑證、帳薄和會計(jì)報(bào)表等會計(jì)資料匯總、整理，分類歸檔；

　　2、納稅申報(bào)及年度匯算清繳；

　　3、負(fù)責(zé)用友一般納稅人全盤帳務(wù)及數(shù)據(jù)分析；

　　4、處理境外帳務(wù)；

　　崗位要求：

　　1、會計(jì)、金融類本科專業(yè)，男女不限；

　　2、3—5年酒店會計(jì)同崗位經(jīng)驗(yàn)，初/中級職稱；

　　3、英語流暢；

　　4、計(jì)算機(jī)操作熟練。

推薦酒店會計(jì)的崗位職責(zé) 篇21

　　職責(zé)描述：

　　1、會計(jì)憑證的`填制或?qū)徍耍��?cái)務(wù)報(bào)表編制和財(cái)務(wù)分析的撰寫；

　　2、資產(chǎn)管理，子公司預(yù)算編制等；

　　3、納稅申報(bào)等涉稅事項(xiàng)的處理；

　　4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷，初級或以上職稱；

　　2、五年以上財(cái)會工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立處理一般納稅人全盤賬務(wù)；

　　3、精通財(cái)稅法規(guī)、制度，熟悉《新會計(jì)準(zhǔn)則》，英語能力聽說讀寫流利；

　　4、熟悉用友財(cái)務(wù)軟件，熟練掌握excel和word等辦公軟件；

　　5、責(zé)任心強(qiáng)，勤懇踏實(shí)，品行優(yōu)秀；

　　6、具備酒店會計(jì)或財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。