總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦（通用28篇）

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇1

　　1.系統(tǒng)錄入銷售成交報告，業(yè)績數(shù)據(jù)資料匯編;

　　2.協(xié)助公司進行各類數(shù)據(jù)的收集資料匯編，確保數(shù)據(jù)準確性和及時性;

　　3.上傳下達;即收集銷售部門難點問題，上報公司，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)解決問題;對公司下發(fā)的通知制度等進行傳達;

　　4.銷售部門人員規(guī)范化管理(含銷售部門日常考勤的監(jiān)督及資料匯編個人形象管理辦公環(huán)境管理等);

　　5.協(xié)助公司對銷售部門各項工作的管理和督促，檢查落實貫徹執(zhí)行情況;

　　6.策劃和組織銷售部門相關(guān)會議;協(xié)助相關(guān)部門活動開展，推動企業(yè)文化落地;

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇2

　　1、據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃，擬訂市場配送體系規(guī)劃，經(jīng)批準后組織實施。

　　2、據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，負責(zé)協(xié)調(diào)承運單位、業(yè)務(wù)部門，整合規(guī)劃最佳物流配送方式、數(shù)量、路徑

　　3、負責(zé)評估商品配送的物流公司，確保商品保質(zhì)保量及時配送，有效控制配送成本，負責(zé)與承運方及客戶的運費結(jié)算，確保費用指標的控制。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇3

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)總經(jīng)辦的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用。

　　2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)各項重點工作的實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。

　　3、負責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的招商、合同管理、安環(huán)管理以及政府事務(wù)對接。

　　4、負責(zé)各類文件的分類、整理、收發(fā)，總經(jīng)理審批后并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

　　5、負責(zé)各類政策申報、科技項目申報、知識產(chǎn)權(quán)申報、財稅補貼申報的歸口管理。

　　6、做好總經(jīng)理各類辦公會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

　　7、負責(zé)保管使用企業(yè)圖章以及用印申請的審核。

　　8、負責(zé)總經(jīng)理商務(wù)隨行及重點客戶的接待、參觀工作。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇4

　　1.在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，并對總經(jīng)理負責(zé)，協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的各項經(jīng)營目標、企業(yè)機構(gòu)與崗位設(shè)置、管理章程、經(jīng)濟指標及各項規(guī)章制度。

　　2.加強學(xué)習(xí)，提高自身管理水平和素養(yǎng)，提升組織能力和執(zhí)行能力，以適應(yīng)企業(yè)的快速發(fā)展。

　　3.帶頭嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責(zé);每天按時參加早會、關(guān)注員工上班出勤動態(tài)并規(guī)范其行為舉止，每月認真總結(jié)，按時向總經(jīng)理述職并聽取指示。

　　4.負責(zé)組織公司通用管理標準規(guī)、章制度的擬定、修改和編寫工作，協(xié)助參與專用管理標準及管理制度的擬定、討論、修改工作。

　　5.協(xié)助總經(jīng)理制定、抓好企業(yè)經(jīng)營、人才戰(zhàn)略，組織管理好選人、用人等工作;具體負責(zé)或協(xié)助各部門與崗位員工的考勤、招聘、錄用、培訓(xùn)、辭退、辭職、開除等人資事項，認真做好員工考勤稽核、統(tǒng)計和員工檔案資料的收集，整理、保管等工作并備案。

　　6.協(xié)助總經(jīng)理有效地做好計劃、指揮、協(xié)調(diào)、控制、激勵、考核等工作，保證企業(yè)各項目標的完成。

　　7.定期參加各部門的管理例會和早會;聽取、收集各部門的意見，與相關(guān)負責(zé)人一道，現(xiàn)場解決或協(xié)調(diào)好所發(fā)生(現(xiàn))的問題。

　　8.及時到工作(制作)現(xiàn)場收集和了解各部門的工作(制作)動態(tài)和員工狀況，在接受總經(jīng)理授權(quán)后，代表總經(jīng)理處理各部門之間有關(guān)的(工作)業(yè)務(wù)工作，掌握公司經(jīng)營管理活動情況，遇問題時應(yīng)積極予以解決與處理，并及時向總經(jīng)理報告其結(jié)果。

　　9.協(xié)助、參與公司重大決策事項的討論、處理公司重(特)大的突發(fā)事件。

　　10.組織、協(xié)調(diào)各部門的工作和處理日常事務(wù);配合副總經(jīng)理和廣告部經(jīng)理的管理日常事務(wù)。

　　11.根據(jù)企業(yè)實際和總經(jīng)理的要求，進行各類文件的草擬、擬定工作。

　　12.根據(jù)企業(yè)規(guī)定和總經(jīng)理指示，負責(zé)召集辦公例會、班組長工作例會、員工大會和其他有關(guān)會議，做好會議記錄并及時公示會議決議事項，檢查、督促會議決議的貫徹實施，參與開展年度總結(jié)評比和表彰活動。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇5

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解，檢查落實情況;

　　2、協(xié)助總經(jīng)理的企業(yè)日常工作，負責(zé)具體管理工作的實施、檢查、督促和執(zhí)行;

　　3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標，與人事行政部一起做好績效考核工作;

　　4、配合總經(jīng)理日常工作，包括重點客戶接待，事務(wù)性會議的跟進和支持工作;

　　5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系，參與公司大型商務(wù)活動的策劃、安排、組織工作;

　　6、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)、起草各類文件、方案、文稿等資料;

　　7、參與戰(zhàn)略合作項目的談判，維護與戰(zhàn)略合作伙伴的關(guān)系。

　　8、主持公司的日常經(jīng)營管理工作，實現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標和發(fā)展目標;

　　9、傳達和執(zhí)行總經(jīng)理的工作要求和指示，及時匯報及落實跟進各部門的工作進度和情況;

　　10、負責(zé)會議的組織召開，撰寫會議紀要，并跟進和落實會議決策;

　　11負責(zé)公司有關(guān)業(yè)務(wù)資料的收集，了解市場和本企業(yè)營銷管理狀況，組織專題調(diào)研，為總經(jīng)理出謀劃策;

　　12、按總經(jīng)理要求，起草關(guān)于公司綜合性的報告、報表、總結(jié)、計劃、決議等文件公函;

　　13、處理公司重大突發(fā)事件，完成總經(jīng)理交辦的臨時性工作任務(wù)。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇6

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)辦公室的全面工作，努力做好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)。

　　2、企業(yè)德方投資人來訪的接待、翻譯、陪同工作;

　　3、企業(yè)具體行政工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。

　　4、負責(zé)各類文件的分類呈送。

　　5、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

　　6、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

　　7、負責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇7

　　1、總經(jīng)理助理的績效考核由總經(jīng)理負責(zé)。

　　2、總經(jīng)理助理的考核依據(jù)是當年初簽訂的.目標責(zé)任書。

　　3、總經(jīng)理助理忠實履行職責(zé)，工作成績顯著，為單位或個人贏得國家、省、部級表彰，總經(jīng)理對其個人給予表彰和物質(zhì)獎勵。

　　4、總經(jīng)理助理違反規(guī)章或工作失職，給公司帶來損失的，總經(jīng)理對其進行行政處分和經(jīng)濟處罰。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇8

　　1、協(xié)調(diào)公司各部門的運作，監(jiān)督檢査各部門工作任務(wù)的貫徹、落實、執(zhí)行情況：

　　2、協(xié)助總經(jīng)理拓展公司的業(yè)務(wù)發(fā)展、資源整合、處理日常事務(wù)等工作;

　　3、參與公司各項規(guī)章制度的建立，并參照要求嚴格落實執(zhí)行;

　　4、參與公司戰(zhàn)略部署、擬定公司中長期和年度經(jīng)營計劃，并跟蹤管理公司經(jīng)營目標的實現(xiàn);

　　5、完成總經(jīng)理授權(quán)及交辦的其他工作任務(wù)。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇9

　　1、協(xié)助總經(jīng)理進行日常事務(wù)管理，負責(zé)總經(jīng)理各項日常安排的準備和協(xié)調(diào)工作;

　　2、根據(jù)總經(jīng)理要求，起草各項報告，總結(jié)，計劃，決議等;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理進行日常工作的跟蹤、匯報及與公司各部門之間的溝通、協(xié)調(diào);

　　4、協(xié)助總經(jīng)理進行各項目組的工作進度跟蹤和匯總;

　　5、完成公司日常的行政事務(wù)處理。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇10

　　1、在總經(jīng)理的指導(dǎo)下,負責(zé)主管部門的管理工作的安排和監(jiān)督;

　　2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,制定與之匹配的物流規(guī)劃和策略;

　　3、物流體系搭建,優(yōu)化完善物流操作規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行;

　　4、負責(zé)常溫、生鮮、冷凍倉庫及運輸管理;

　　5、落實人才培養(yǎng)計劃,確保員工充分理解公司各項物流管理制度;

　　6、分析物流成本和作業(yè)效率,提出效益優(yōu)化物流策略,指導(dǎo)配送中心提高運作水平。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇11

　　1、協(xié)助經(jīng)理處理日常事務(wù);

　　2、負責(zé)公司人員的日常行程安排;

　　4、負責(zé)公司文件，信件，函電的接收與轉(zhuǎn)達;

　　5、負責(zé)公司日常經(jīng)營工作中文件的起草;

　　6、負責(zé)來訪的接待、商務(wù)隨行;

　　7、協(xié)助安排外出行程。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇12

　　1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，組織、制定、完善行政人事管理制度和流程，并監(jiān)督、指導(dǎo)相關(guān)制度、流程的實施;

　　2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，合理制定招聘計劃，與各部門保持密切溝通，建立人才儲備機制;

　　3、完善入離職、崗位等培訓(xùn)體系，推廣團隊各項培訓(xùn)的落地執(zhí)行，提升整體作戰(zhàn)能力;

　　4、協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵等體系并核算，加強人力成本管控，定期收集和分析市場人力資源狀況薪酬水平;

　　5、協(xié)助制定公司績效考核體系并核算，指導(dǎo)、監(jiān)督各部門考核工作，保證工作規(guī)范有序開展;

　　6、與公司員工保持良好的溝通，了解員工動向需求組織開展企業(yè)文化活動，建議和諧員工關(guān)系;

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇13

　　1、 全面協(xié)助總經(jīng)理日常工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用。

　　2、 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督辦、落實執(zhí)行情況。

　　3、 協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。

　　4、 做好總經(jīng)理會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

　　5、 協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。

　　6、 負責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，各種機構(gòu)來訪事宜，及時處理、匯報。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇14

　　1、配合老板起草公司各階段工作總結(jié)和其它正式文件;

　　2、關(guān)注部門信息溝通情況，協(xié)助老板處理好內(nèi)外部關(guān)系，及時傳達上級的各項指令任務(wù);

　　3、協(xié)助老板安排各項高層會議的日程與議程，撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要;

　　4、營銷人員的管理及各部門的工作的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào);

　　5、接待來賓，參與集團相關(guān)外事活動，參與集團大型公關(guān)活動的策劃、安排、組織工作;

　　6、負責(zé)整理領(lǐng)導(dǎo)辦公文件、視頻文件、圖片文件等，處理電話、郵件、傳真等各種渠道的信息，做到合理過濾和正確傳達。

　　7、完成老板交代的其他日常事務(wù)。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇15

　　1、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù); .

　　2、及時收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握全公司主要活動情況，并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策;

　　3、負責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作,協(xié)助總經(jīng)理與供應(yīng)商、政府機構(gòu)等對外部門]建立良好的合作關(guān)系,并負責(zé)做好公司來賓的接待;

　　4、根據(jù)公司宣傳工作的中心任務(wù)或重點項目，進行相關(guān)的文案策劃，撰寫策劃文案;

　　5、做好各類公會議和重要活動的組織工作，負責(zé)會議紀錄的起草、發(fā)布，并檢查督促會議決議的貫徹實施;

　　6、負責(zé)編寫公司對內(nèi)對外文件、宣傳資料、 PPT及總經(jīng)理需要的其他公文;

　　7、負責(zé)完成集團所需要的各類經(jīng)營報表和匯報材料;

　　8、負責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報;

　　9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　10、負責(zé)公司接待管理工作，包括日常接待、大型會議接待、參觀人員接待等;

　　11、制訂和完善客戶接待流程和標準;

　　12、制訂接待人員培訓(xùn)方案，定期對接待人員和部門人員進行服務(wù)禮儀培訓(xùn);

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇16

　　1、協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督各部門工作的執(zhí)行情況;

　　2、協(xié)助總經(jīng)理處理車隊營運管理工作，監(jiān)督、落實各項工作。

　　3、制定合理的制度，完善績效激勵體系，并落實到位。

　　4、協(xié)助總經(jīng)理溝通各項工作問題;

　　5、靈活妥善地應(yīng)對各種突發(fā)事件，圓滿完成總經(jīng)理交代的各項任務(wù);

　　6、負責(zé)各部門的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護。

　　7、完成總經(jīng)理布置的其他工作。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇17

　　1、 與政府部門建立良好的關(guān)系，隨同董事長參加各類商務(wù)活動及商務(wù)宴請工作。

　　2、 及時了解政府最新政策、信息、為公司日常運營及業(yè)務(wù)拓展提供政策等方面的支持。

　　3、 提升公司在相關(guān)政府層面的認知度及品牌形象，整合公司內(nèi)部資源，獲取政策優(yōu)勢。

　　4、 負責(zé)公司項目跟進，遞交各類材料工作;

　　5、負責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù);

　　6、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況;

　　7、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況;

　　8、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇18

　　1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理團隊，制定團隊管理規(guī)章制度;

　　2、撰寫郵件、公文，報告等各種文件;

　　3、協(xié)助經(jīng)理每日制定工作計劃;

　　5、配合團隊每月完成工作目標;

　　6、實時關(guān)注市場的相關(guān)咨詢，不斷提升自身專業(yè)水平

　　7、積極配合公司對其在管理方面的培養(yǎng)。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇19

　　1、負責(zé)擬定公司的年度、季度、月度各品種銷售預(yù)測計劃，并報營銷副總

　　2、在營銷副總的'授權(quán)下、將計劃通知運作中心，以便提前安排生產(chǎn)計劃，做好有關(guān)準備

　　3、在營銷副總的授權(quán)下，向運作中心下達具體的生產(chǎn)任務(wù)

　　4、在營銷副總的授權(quán)下，負責(zé)和運作中心協(xié)調(diào)銷售和生產(chǎn)的矛盾，并對銷售計劃做出相應(yīng)的調(diào)整；遇到調(diào)整比較重大的情況報營銷副總決策處理

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇20

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù);

　　2、及時收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握全公司主要活動情況，并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策;

　　3、負責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作，協(xié)助總經(jīng)理與供應(yīng)商、政府機構(gòu)等對外部門建立良好的合作關(guān)系，并負責(zé)做好公司來賓的接待;

　　4、根據(jù)公司宣傳工作的中心任務(wù)或重點項目，進行相關(guān)的文案策劃，撰寫策劃文案;

　　5、做好各類辦公會議和重要活動的組織工作，負責(zé)會議紀錄的起草、發(fā)布，并檢查督促會議決議的貫徹實施;

　　6、負責(zé)編寫公司對內(nèi)對外文件、宣傳資料、PPT及總經(jīng)理需要的其他公文;

　　7、負責(zé)完成集團所需要的各類經(jīng)營報表和匯報材料;

　　8、負責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報;

　　9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、性別不限，年齡25-35歲，形象氣質(zhì)好，新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、經(jīng)濟管理類相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷;

　　2、3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗、精通常用辦公軟件(word、excel、ppt)，有較強的文字功底，有發(fā)表過文章經(jīng)驗的優(yōu)先。

　　3、做事踏實細心、嚴謹自律、有條理性，具有極強的責(zé)任心和敬業(yè)精神。

　　4、能承受較大工作壓力，具備解決復(fù)雜問題的能力、獨立工作能力、工作推進能力和極強的執(zhí)行力。

　　5、知識結(jié)構(gòu)較全面，熱愛養(yǎng)生養(yǎng)老行業(yè)，具有一定的管理經(jīng)驗?zāi)苎杆僬莆张c公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識，善于學(xué)習(xí)。

　　6、能及時、準確、圓滿、出色的完成本職工作以及領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

　　總經(jīng)理助理的權(quán)責(zé)

　　1、接受總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，工作任務(wù)和目標由總經(jīng)理下達，工作過程和方法可自行決定，可獨立開展經(jīng)營管理活動，對總經(jīng)理負責(zé)。

　　2、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后，對公司的生產(chǎn)經(jīng)營有計劃權(quán)和調(diào)度權(quán)。

　　3、對下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán)。

　　4、對下屬各職能部門經(jīng)理的工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)。

　　5、對總經(jīng)理的決策有建議權(quán)。

　　6、對公司年度生產(chǎn)、經(jīng)營計劃的完成承擔(dān)組織協(xié)調(diào)責(zé)任。

　　7、對公司中、長期發(fā)展規(guī)劃負組織、推動責(zé)任。

　　8、對下屬各職能部門的質(zhì)量、安全、業(yè)務(wù)、人力資源管理負管理、指導(dǎo)責(zé)任。

　　總經(jīng)理助理的工作內(nèi)容

　　1、協(xié)助總經(jīng)理落實公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。

　　2、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃及各階段工作目標分解。

　　3、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實公司各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃，實現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標。

　　4、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促，落實執(zhí)行情況。

　　5、負責(zé)公司內(nèi)部部門的協(xié)調(diào)、公司制度的制定、協(xié)助總經(jīng)理做好對外經(jīng)營、決策工作。

　　6、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究，匯報公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。

　　7、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)及跟蹤公司經(jīng)營目標的達成情況，提供分析意見及改進建議。

　　8、組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)及經(jīng)營計劃，經(jīng)總經(jīng)理審批后，監(jiān)督、協(xié)調(diào)各職能部門執(zhí)行。

　　9、在公司經(jīng)營計劃、資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案。

　　10、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系，尤其是生產(chǎn)部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時可單獨召集項目工程溝通會議或工作會議。

　　11、負責(zé)下屬各職能部門的各項生產(chǎn)管理工作，并督促、檢查、落實貫徹執(zhí)行情況。

　　12、輔助總經(jīng)理對總經(jīng)理的工作提出建設(shè)性的意見，負責(zé)任務(wù)下達、客戶接待、合同談判及簽訂等。

　　13、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等)。

　　14、在總經(jīng)理授權(quán)內(nèi)，負責(zé)日常事務(wù)的審核、日常事務(wù)流程制度的維護、完善、開展并組織公司日常工作的績效考核。

　　15、負責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、考察、參觀工作。

　　16、負責(zé)公司內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理并向總經(jīng)理匯報。

　　17、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。

　　18、落實總經(jīng)理交辦的其他工作內(nèi)容。

　　總經(jīng)理助理的考核與獎懲

　　1、總經(jīng)理助理的績效考核由總經(jīng)理負責(zé)。

　　2、總經(jīng)理助理的考核依據(jù)是當年初簽訂的目標責(zé)任書。

　　3、總經(jīng)理助理忠實履行職責(zé)，工作成績顯著，為單位或個人贏得國家、省、部級表彰，總經(jīng)理對其個人給予表彰和物質(zhì)獎勵。

　　4、總經(jīng)理助理違反規(guī)章或工作失職，給公司帶來損失的，總經(jīng)理對其進行行政處分和經(jīng)濟處罰。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇21

　　1、努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù);

　　2、調(diào)查研究、了解市場行情及內(nèi)部管理情況，提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營、服務(wù)的各項管理工作，并督促、檢查、落實貫徹執(zhí)行情況;

　　4、負責(zé)各類文件的分類呈送，總經(jīng)理閱批后，轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理;

　　5、協(xié)助總經(jīng)理及各部門負責(zé)人，做好各部門的考核、評優(yōu)、檢查等工作;

　　6、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，做好與外單位聯(lián)系的具體工作。

　　7、起草公司工作計劃與總結(jié)，作好公司重要會議記錄;

　　8、起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件;

　　9、完成總經(jīng)理安排的其他工作任務(wù)。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇22

　　協(xié)助研討和規(guī)劃公司發(fā)展戰(zhàn)略、制度，并實施;

　　協(xié)助完成公司年度經(jīng)營計劃和目標，分解和監(jiān)督各部門完成目標;

　　協(xié)助開展公共關(guān)系活動，與政府相關(guān)部門建立良好溝通關(guān)系;

　　協(xié)助建設(shè)公司企業(yè)文化，對內(nèi)對外樹立公司形象;

　　協(xié)助公司各級組織建設(shè)具有競爭力的管理團隊;

　　按規(guī)定定期向總經(jīng)理匯報工作，完成總經(jīng)理交辦其他事項;

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇23

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;

　　2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系;

　　3、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況，提供分析意見及改進建議;

　　4、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案;

　　5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系，參與公司大型公關(guān)活動的策劃、安排、組織工作;

　　6、協(xié)助總經(jīng)理安排各項高層會議的日程與議程，撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要;

　　7、撰寫總經(jīng)理的.有關(guān)、文件，安排總經(jīng)理的各項工作時間。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇24

　　一、全權(quán)負責(zé)處理酒店的一切事務(wù)，帶領(lǐng)全體員工努力工作，完成酒店所確定的各項目標；

　　二、制定酒店經(jīng)營方向和管理目標，包括制定一系列規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程，規(guī)定各級管理人員和員工的職責(zé)，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。制定酒店一系列價目，如房價.餐飲毛利等。對本行業(yè)各種動向有高度的敏感性，制定市場拓展計劃，帶領(lǐng)銷售部進行全面的推廣銷售。詳細閱讀和分析每月報表，檢查營業(yè)進度與營業(yè)計劃完成情況，并采取對策，保證酒店經(jīng)營業(yè)務(wù)順利進行；

　　三、建立健全酒店的組織系統(tǒng)，使之合理化、精簡化、效率化。主持每周的總經(jīng)理辦公會檢查情況匯報，并針對有關(guān)問題進行重點講評和指示。傳達政府或董事會的有關(guān)指示、文件、通知，處理好人際關(guān)系，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，使酒店有一個高效率的工作系統(tǒng)；

　　四、健全各項財務(wù)制度。閱讀分析每日、每月督促監(jiān)督財務(wù)部門做好成本控制，財務(wù)預(yù)算等工作；指導(dǎo)財務(wù)工作；每季財務(wù)報表；檢查分析每月營業(yè)情況；檢查收支情況，檢查應(yīng)收帳款和應(yīng)付帳款，

　　五、有重點地定期巡視公眾場所及各部門工作情況，檢查服務(wù)質(zhì)量題，并將巡視結(jié)果傳達至有關(guān)部門；

　　六酒店維修保養(yǎng)工作；

　　七、與各界人土保持良好的公共關(guān)系，樹立酒店形象，并代表酒店出面接待酒店重要貴賓；

　　八、指導(dǎo)訓(xùn)導(dǎo)工作，培養(yǎng)人才，提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)；

　　九、以身作則，關(guān)心員工，獎罰分明，使酒店有高度凝聚力，并要求員工，以高度熱情和責(zé)任去完成好本職工作；

　　十、選聘、任免酒店副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理重要人事變動。負責(zé)酒店管理人員的錄用、考核、部門經(jīng)理，決定酒店機構(gòu)設(shè)置，員工編制及獎懲、晉升工作。

　　一、崗位名稱：餐廳領(lǐng)班

　　二、直接上級：餐廳經(jīng)理

　　三、管理對象：餐廳全體員工

　　四、崗位提要：協(xié)助經(jīng)理負責(zé)前廳的日常運轉(zhuǎn)和管理工作，保證以舒適的就餐環(huán)境、優(yōu)質(zhì)的食品和良好的服務(wù)來吸引客源，通過向客人提供規(guī)范化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，來獲得最佳的經(jīng)濟效益和社會效益，同時確保服務(wù)質(zhì)量的不斷提升。

　　六、職責(zé)與職權(quán)：

　　協(xié)助經(jīng)理制定服務(wù)標準和工作程序，并確保這些服務(wù)程序和標準的實施。

　　根據(jù)客情，負責(zé)本部門員工的工作安排和調(diào)配，作好交接班工作，編排員工班次和休息日，負責(zé)對員工的考勤工作。

　　在營業(yè)期間，負責(zé)對整個餐廳的督導(dǎo)、巡查以及對客溝通工作。

　　負責(zé)實施前廳員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃，負責(zé)下屬員工的考核和評估工作。

　　妥善處理對客服務(wù)中發(fā)生的各類問題和客人的投訴，主動征求客人意見，及時向經(jīng)理反饋相關(guān)信息。

　　檢查結(jié)賬過程，指導(dǎo)員工正確為客人結(jié)賬。

　　督導(dǎo)服務(wù)員正確使用前廳的各項設(shè)施設(shè)備和用品，做好清潔衛(wèi)生保養(yǎng)工作，及時報送設(shè)備維修單，控制餐具損耗，并及時補充所缺物品。

　　督導(dǎo)員工遵守飯店各項規(guī)章制度及安全條例，確保就餐環(huán)境清潔、美觀舒適。

　　完成經(jīng)理交辦的其他工作。

　　七、任職條件：

　　熱愛服務(wù)工作，工作踏實、認真，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　熟悉餐廳管理和服務(wù)方面的知識，具有熟練的服務(wù)技能。

　　有較高的外語會話能力和處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力。

　　熟悉宴會、酒會、自助餐的服務(wù)程序，能夠協(xié)助經(jīng)理進行各種形式的宴會、酒會、冷餐會、茶話會、展覽會等等的設(shè)計布置及安排。

　　熟悉和掌握本餐廳的菜點品種和價格；熟悉和掌握中酒、西酒及飲料的品種、產(chǎn)地、度數(shù)、特點和銷售價格，并有較強的銷售技能。

　　組織能力較強，能帶領(lǐng)部屬一起做好接待服務(wù)工作，為客人提供滿意加驚喜的服務(wù)。

　　旅游大專畢業(yè)或具有同等學(xué)歷，有從事餐飲服務(wù)工作三年以上（西餐服務(wù)兩年以上）的工作經(jīng)驗。

　　身體健康，精力充沛，儀表端莊、氣質(zhì)大方。

　　八、工作內(nèi)容：

　　注意登記好部屬的出勤情況，檢查員工的儀容儀表是否符合要求，對不合格的督促其改正。

　　餐前的準備工作：

　　（1）、了解當天各賓客的訂餐情況，了解賓客的生活習(xí)慣和要求。

　　（2）、根據(jù)當天的工作任務(wù)和要求分配部屬的工作。

　　（3）、開餐前集合全體部屬，交代當天的訂餐情況，客人要求及特別注意事項。

　　（4）、檢查工作人員的餐前準備工作是否完整；調(diào)味品、配料是否備齊；餐廳布局是否整齊劃一，門窗燈光是否光潔明亮，餐臺布置是否整齊美觀；對不符合要求的要盡快做好。

　　開餐期間的工作：

　　（1）、客人進餐期間，領(lǐng)班要站在一定的位置，細心觀察，指揮值臺員為客人服務(wù)。

　　（2）、對重要的.宴會和客人，領(lǐng)班要親自接待和服務(wù)。

　　（3）、對客人之間，客人與值臺員之間發(fā)生的矛盾要注意調(diào)解，妥善處理，但不準介入客人之間的矛盾與爭吵，自己處理不了的要及時報告經(jīng)理處理。

　　（4）、客人就餐完畢需要督促值臺員將帳單匯總交給客人結(jié)帳，防止漏單。

　　（5）、開餐過程中，注意對部屬進行考核，對服務(wù)好的或者差的，效率高或低等均要記錄，在餐后進行獎勵或批評。

　　收市后的工作：

　　（1）、收餐具：收餐后，督促值臺員按收市工作程序及標準迅速收拾臺面餐具，集中到備餐間送洗碗間清潔消毒。

　　（2）、布臺：收好餐具，換上干凈的臺布，按擺臺規(guī)格擺臺，恢復(fù)餐廳完好狀態(tài)。

　　（3）、清潔餐廳：做好上述工作后，搞好餐廳衛(wèi)生，保持餐廳的潔凈美觀。

　　（4）、部屬做完上述工作后，要進行全面檢查，檢查合格后通知員工下班。

　　（5）、將當天的工作情況及客人反映、開餐中出現(xiàn)的問題，重要宴會和客人進餐情況，客人投訴等等做好記錄并向經(jīng)理報告當天工作。

　　十、權(quán)力

　　有調(diào)配所屬員工工作的權(quán)力。

　　對所轄范圍員工，有獎懲、晉升或調(diào)換工作崗位的建議權(quán)。

　　領(lǐng)班實質(zhì)就是班組長，其他領(lǐng)班職責(zé)同上相似。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇25

　　總經(jīng)理助理位職責(zé)：

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)。

　　2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。

　　3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。

　　4、負責(zé)各類文件的分類呈送，請集團領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

　　5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。

　　6、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

　　7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

　　8、負責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。

　　9、負責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。

　　10、負責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。

　　總經(jīng)理助理的職責(zé)：

　　1、起草公司工作計劃總結(jié)，并作好公司重要；

　　2、起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件；

　　3、規(guī)章制度，網(wǎng)頁設(shè)計方案書、合同書，公司總體運行配合；

　　4、接聽電話、妥當應(yīng)答，并做好電話記錄；

　　5、掌握總經(jīng)理的日程安排做好預(yù)約工作，安排商務(wù)旅行；

　　6、完成總經(jīng)理或經(jīng)理交辦的其他工作；

　　7、根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略；

　　8、設(shè)計并完善公司；

　　9、完成公司人力資源的日常招聘工作；

　　10、完善公司績效考核制度。

　　各單位的崗位分工不同，所以總助的也不同，但是大致上就是這些內(nèi)容吧，你可以自己根據(jù)本單位的實際情況做些修改。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇26

　　1、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的日常事務(wù)安排及董事長行程 ;

　　2、協(xié)助董事長做好各項管理工作并督促，檢查落實貫徹執(zhí)行情況;

　　3、負責(zé)政府關(guān)系及其他商務(wù)關(guān)系維護;

　　4、負責(zé)公司對內(nèi)、對外公文、函件、報告的撰寫;

　　5、負責(zé)協(xié)助董事長組織會議、督促會議決策落實;

　　6、負責(zé)公司內(nèi)部制度建設(shè)、團隊協(xié)調(diào)和關(guān)系處理;

　　7、董事長交辦的其它事務(wù)處理。

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇27

　　1、協(xié)助總經(jīng)理推動公司銷售業(yè)務(wù)，組織完成公司整體業(yè)務(wù)計劃;

　　2、協(xié)助總經(jīng)理做好公司重要客戶及合作伙伴關(guān)系的建立與維系;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理做好各部門的溝通協(xié)調(diào)工作，確保工作計劃的推進落實;

　　4、負責(zé)總經(jīng)理的有關(guān)文件的撰寫工作，總經(jīng)理交辦工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實工作;

　　5.總經(jīng)理交代的其他日常工作

總經(jīng)理助理工作職責(zé)集錦 篇28

　　1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)及與各部門的溝通協(xié)調(diào)，做好上傳下達工作。

　　2、按照領(lǐng)導(dǎo)的安排，主持召開公司管理會和周例會及其他工作會議。

　　3、做好會議紀要及督辦事項的記錄并下發(fā)各部門，跟蹤、落實、監(jiān)督督辦事項及領(lǐng)導(dǎo)安排的工作事項的進展及結(jié)果。

　　4、按照領(lǐng)導(dǎo)要求完成文案類、匯報等工作。

　　5、日常行政事務(wù)類工作。

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。