金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)（精選33篇）

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　職責(zé)描述：

　�。�1）負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)的拓展、渠道建立及業(yè)務(wù)模式的創(chuàng)新。

　�。�2）負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)流程的設(shè)計和完善。

　　（3）負(fù)責(zé)跟進供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品的優(yōu)化和風(fēng)險控制。

　�。�4）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團隊的培訓(xùn)與激勵。

　�。�5）負(fù)責(zé)與銀行、金融機構(gòu)等渠道的.日常溝通及維護。

　�。�6）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格：

　�。�1）年齡35歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷，金融、國際貿(mào)易、工商管理、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)。

　�。�2）熟悉金融、經(jīng)濟領(lǐng)域相關(guān)政策法規(guī)，熟悉供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)操作及風(fēng)險控制。

　�。�3）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。

　　（4）身體健康，具有較強溝通、協(xié)調(diào)及談判能力。

　�。�5）能適應(yīng)外勤和短期出差工作。

　　（6）具有業(yè)務(wù)相關(guān)中級以上職稱或執(zhí)業(yè)資格者，具有3年以上供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)開發(fā)或項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3—4年經(jīng)驗

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　一、管理工作

　　1、負(fù)責(zé)制訂年度、月度營銷目標(biāo)計劃，并呈報領(lǐng)導(dǎo)；

　　2、負(fù)責(zé)跟進目標(biāo)計劃的實施；

　　3、負(fù)責(zé)營銷實績的管理，并督導(dǎo)所屬文員進行統(tǒng)計、歸類并存檔；

　　4、負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門對于營銷目標(biāo)的執(zhí)行情況，并制訂月度營銷實績報告；

　　二、市場信息管理

　　1、負(fù)責(zé)市場調(diào)查及預(yù)測工作的實施，制訂應(yīng)對準(zhǔn)備策略；

　　2、負(fù)責(zé)做好交易往來客戶名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實施；

　　3、負(fù)責(zé)做好競爭對手調(diào)查名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實施；

　　4、負(fù)責(zé)依據(jù)市場狀況和公司發(fā)展宗旨，對本行業(yè)市場信息及營銷進行整合；

　　三、績效管理

　　1、根據(jù)營銷目標(biāo)計劃，制訂月度考核計劃。

　　2、負(fù)責(zé)制訂本部門的崗位責(zé)任制，輔助提升全體營銷人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平；

　　3、負(fù)責(zé)按計劃完成每月貨款回籠；

　　4、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品信息，不定期征求客戶對產(chǎn)品質(zhì)量要求和其他質(zhì)量信息，并反饋給公司。

　　5、負(fù)責(zé)監(jiān)控營銷項目的實施，督導(dǎo)下屬工作的高效達成；

　　6、負(fù)責(zé)在本部門推行目標(biāo)管理模式，以推動公司經(jīng)營的發(fā)展；

　　四、對外、公關(guān)管理

　　1、負(fù)責(zé)制訂營銷外務(wù)公關(guān)的管理制度，并推行；

　　2、負(fù)責(zé)根據(jù)市場狀況，整合市場信息，并提出相關(guān)措施；

　　3、負(fù)責(zé)加強完善經(jīng)銷商合同，監(jiān)控各類合約的.簽訂、建檔工作；

　　4、負(fù)責(zé)對大中型客戶的溝通與管理，做好服務(wù)跟蹤；

　　五、其他管理

　　1、參與或主持相關(guān)的工作會議；

　　2、負(fù)責(zé)在本部門推行企業(yè)文化管理體制；

　　3、負(fù)責(zé)處理營銷雜務(wù)，并做好營銷策略參謀；

　　4、負(fù)責(zé)所屬人員的考核考評工作的實施；

　　5、負(fù)責(zé)完成上級下達的臨時工作任務(wù)；

　　6、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作；

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

　　任職要求：

　　1、年齡不大于三十周歲，條件優(yōu)秀者可以放款至32周歲；

　　2、全日制本科及以上學(xué)歷；

　　3、具有較強的客戶需求分析判斷能力和獨立解決客戶問題能力，能夠通過全面的客戶關(guān)系管理，培養(yǎng)、建立客戶的忠誠度。

　　4、價值觀積極向上，正向思維，勤奮踏實且具有較強的'自我驅(qū)動能力；能適應(yīng)高強度的出差；

　　5、具有較強的團隊協(xié)調(diào)與合作能力、較強的自我管理能力、較強的承受壓力能力，能夠自我調(diào)節(jié)和激勵。

　　6、有1年以上民營企業(yè)融資租賃經(jīng)驗（取得獨立權(quán)限）或1年以上醫(yī)療設(shè)備行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)存量民營醫(yī)院、醫(yī)療設(shè)備廠商、代理商以及其他金融行業(yè)等渠道資源的維護和持續(xù)開發(fā)。

　　2、對所轄業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)民營醫(yī)院、廠商和渠道資源等目標(biāo)客戶進行有效的梳理，持續(xù)跟進開發(fā)。進行外部宣講，維護公司形象。

　　3、負(fù)責(zé)從項目立項、信息收集、項目評估到合同簽訂過程的執(zhí)行，負(fù)責(zé)此階段公司內(nèi)、外部流程的推進及管理。

　　4、協(xié)助資產(chǎn)經(jīng)理完成存量客戶的管理、租金管理和客戶巡視工作，包括協(xié)助對承租客戶、租賃項目及租賃物件信息的持續(xù)收集。

　　5、協(xié)助并參與風(fēng)險資產(chǎn)處置，包括配合逾期租金催收、風(fēng)險資產(chǎn)處置等，承擔(dān)風(fēng)險資產(chǎn)責(zé)任計提壞帳準(zhǔn)備沖減當(dāng)期利潤。

　　6、完成公司下達的各項預(yù)算指標(biāo)。

　　7、完成事業(yè)部交付的其他工作。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

　　1、 在“拜師有道”平臺擔(dān)任資深貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務(wù)跟單經(jīng)理 師父；

　　2、 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明（工作證獲獎證書發(fā)表的作品工作業(yè)績等）；

　　3、 薪酬：徒弟的拜師學(xué)費即是師父的`薪酬，由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費；

　　4、 師父可自選培養(yǎng)方式：

　　1）在師父提供的工作中指導(dǎo)（可招為助理在工作中指導(dǎo)）；

　　2）線下約定時間指導(dǎo)；

　　3）線上教學(xué)；

　　4）顧問咨詢指導(dǎo)；

　　5）其他方式。

　　5、 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學(xué)服務(wù)；

　　6、 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑，努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務(wù)跟單經(jīng)理 等相關(guān)工作。

　　任職資格

　　1、3年以上從事貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務(wù)跟單經(jīng)理等相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、有較強語言表達與溝通能力，善于講解；

　　3、有較強的學(xué)習(xí)能力，能解決學(xué)生的各種疑問；

　　4、有較強的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

　　一、大專或以上學(xué)歷,具備5年以上大客戶(如oivo、oppo、小米、格力手機指定高頻電感資質(zhì))的市場營銷業(yè)務(wù)精英及5年以上市場開拓工作經(jīng)驗;

　　二、了解電源(變壓器)、高頻電感、適配器市場營銷的相關(guān)理論知識以及自動化推廣業(yè)務(wù);

　　三、熟悉行業(yè)內(nèi)的.主要客戶(大客戶)以及競爭對手以及擁有大客戶資源者;

　　四、具有較強的市場洞察力,能夠根據(jù)市場特點將銷售目標(biāo)落實到行動計劃,負(fù)責(zé)廣東區(qū)域(或西部-成都、重慶)的業(yè)務(wù)市場的拓展,開發(fā)新的業(yè)務(wù)(自身須擁有一定的大客戶資源)擁有廣泛的客戶關(guān)系,能夠快速形成市場拓展和覆蓋;

　　五、從事過電子的業(yè)務(wù)行業(yè)者優(yōu)先;

　　六、主要針對國內(nèi)市場大客戶開發(fā)維護,’具備獨立獨立開發(fā)客戶的能力;

　　七、工作態(tài)度積極,主動,有沖勁,能經(jīng)常出差,吃苦耐勞,電腦辦公軟件熟練。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

　　國際業(yè)務(wù)部銷售經(jīng)理奔騰楚天激光（武漢）有限公司奔騰楚天激光（武漢）有限公司，奔騰楚天你將從事：

　　—負(fù)責(zé)激光切割和焊接設(shè)備的出口銷售工作

　　—國別市場的開發(fā)，代理商的.尋找與維護

　　—國外重要行業(yè)展會和行業(yè)推廣會的規(guī)劃和實施

　　—完成既定的銷售目標(biāo)

　　你要具備：

　　— 2年以上機械相關(guān)銷售和外貿(mào)銷售經(jīng)驗

　　—大專以上學(xué)歷

　　— cet—6及以上

　　—有國外市場走訪，展會，商貿(mào)洽談或外事接待經(jīng)驗者優(yōu)先

　　—積極主動的工作態(tài)度；抗壓能力強

　　—熟練使用常用外貿(mào)工具如sns

　　—中英文聽說讀寫均要求熟練

　　我們提供：

　　1、完善的培訓(xùn)體系

　　2、完善的銷售技術(shù)支持體系，讓客戶的技術(shù)類問題迎刃而解

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)華北地區(qū)券商、保險行業(yè)大數(shù)據(jù)及人工智能產(chǎn)品的銷售工作；

　　2、與售前/售后工程師密切配合，了解客戶需求，制定相關(guān)計劃，積極有效推進客戶經(jīng)營，完成銷售業(yè)績目標(biāo)；

　　3、負(fù)責(zé)與用戶的技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、應(yīng)用系統(tǒng)演示等工作；

　　4、根據(jù)客戶需求和市場變化，對公司的產(chǎn)品提出改進建議；

　　5、負(fù)責(zé)客戶的挖掘、跟進和再挖掘的客戶分析工作；

　　6、負(fù)責(zé)配合市場活動的內(nèi)容安排、客戶聯(lián)絡(luò)等相關(guān)工作。

　　職位要求：

　　1、計算機、軟件、通信等相關(guān)專業(yè)或市場營銷專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　2、5年或以上軟件類產(chǎn)品在券商、保險或基金客戶銷售經(jīng)驗；

　　3、優(yōu)秀的溝通交流能力、分析判斷能力；

　　4、積極主動、抗壓能力強、具有很強的團隊合作意識；

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)公司的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司銷售計劃。

　　2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，控制成本，擴大所負(fù)責(zé)區(qū)域的直購電銷售，積極完成銷售任務(wù)。

　　3、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)

　　4、根據(jù)當(dāng)前市場環(huán)境和公司市場策略，獨立處置報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調(diào)公司各職能部門操作。

　　5、 動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告和個人工作周報。

　　6、 維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主拓展直購電用戶。

　　7、收集一線營銷信息和用戶意見，對公司直購電銷售策略等提出參考意見。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9

　　崗位職責(zé)

　　1.在拜師有道公眾號平臺擔(dān)任資深信托/擔(dān)保/拍賣/典當(dāng)業(yè)務(wù)經(jīng)理等金融行業(yè)師父;

　　2.填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品\業(yè)績展示等);

　　3.薪酬:徒弟的.拜師學(xué)費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費;

　　4.師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。

　　5.師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學(xué)服務(wù);

　　6.師父為徒弟傳道授業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事資深信托擔(dān)保/拍賣典當(dāng)業(yè)務(wù)等的金融行業(yè)工作人員。

　　任職資格

　　1、4年以上從事金融證券/期貨/基金管理等金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

　　3、有較強的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;

　　4、有較強的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　1.收集全屋行業(yè)市場信息與家裝公司動態(tài);

　　2.B2B平臺城市運營商，地產(chǎn)、裝企項目及百安居、國美等特殊渠道的開拓與維護;

　　3.依據(jù)市場需求協(xié)調(diào)研發(fā)等部門開發(fā)適銷產(chǎn)品并制定可行性方案，達成銷售;

　　4.完成下達年度銷售指標(biāo)，實現(xiàn)利潤達成;

　　5.保質(zhì)保量完成上級領(lǐng)導(dǎo)及公司交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，年齡22-35周歲。

　　2、自我激勵并能激勵他人，能夠在壓力下工作，與核心客戶發(fā)展長期的合作關(guān)系;

　　3、具備較強的溝通能力，對銷售工作有較高的熱情。

　　4、有家裝渠道拓展經(jīng)驗者優(yōu)先。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11

　　任職要求:

　　1、 大專以上學(xué)歷,經(jīng)濟、金融、營銷及管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、 x年以上金融相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷;有證券、保險、銀行經(jīng)驗者優(yōu)先,有財富管理咨詢或客戶服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、 具有較強的語言表達能力和溝通能力,較強的應(yīng)變能力,具備親和力;

　　4、具有敏銳的市場洞察力和準(zhǔn)確的.客戶分析能力;

　　5、誠實守信,強烈的服務(wù)意識和時間觀念,靈活熟練的談判技巧;具有飽滿的工作熱情和團隊合作精神;

　　崗位職責(zé):

　　1、了解客戶財富管理需求,有效了解、挖掘客戶財富管理需求;

　　2、 整理客戶需求,有針對性的做好對客戶的日常經(jīng)營維護與提升工作;

　　3、 定期與客戶聯(lián)系,建立良好的客戶關(guān)系;

　　4、 嚴(yán)格遵循相關(guān)政策流程,并保證合規(guī)操作。

　　5、 按時完成公司安排的工作,確保工作質(zhì)量符合公司要求

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司渠道資源，做好客戶的維護及跟進工作，使客戶對我們的產(chǎn)品和服務(wù)滿意，提升公司的品牌形象，從而促成訂單。

　　2、開發(fā)渠道客戶，挖掘潛在的終端客戶，完成相應(yīng)銷售業(yè)績。

　　3、協(xié)助業(yè)務(wù)總監(jiān)完成各項業(yè)務(wù)指標(biāo)工作，隨同業(yè)務(wù)總監(jiān)接待一些重要客戶。

　　4、協(xié)同店面銷售和其它部門，做好所跟進客戶的售中、售后工作。

　　晉升方向：初級業(yè)務(wù)經(jīng)理→高級業(yè)務(wù)經(jīng)理→業(yè)務(wù)總監(jiān)→區(qū)域運營總監(jiān)→合伙人

　　任職資格

　　1、男女不限，22—38歲，高中及以上學(xué)歷;

　　2、1年以上銷售工作經(jīng)驗或同行業(yè)工作經(jīng)驗(有建材類銷售，培訓(xùn)行業(yè)，快消品行業(yè)等銷售工作經(jīng)驗更佳);

　　3、有建材行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先錄用(工程+渠道)

　　4、自信、活力、健康行動力強，有較強的溝通能力和執(zhí)行能力，能熟悉基本辦公軟件。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　1、 對產(chǎn)品進行周期管理，包括產(chǎn)品的定位、產(chǎn)品定價及促銷、產(chǎn)品線管理、競爭策略等;

　　2、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品優(yōu)點、特色、功能和目標(biāo)市場的溝通和推介;

　　3、 跨部門溝通，協(xié)調(diào)資源，跟進產(chǎn)品上線后的評估，收集反饋，制訂產(chǎn)品優(yōu)化方案;

　　4、 對同行業(yè)的同類產(chǎn)品進行監(jiān)控，把握最新市場動態(tài)。

　　職位要求：

　　1、1-3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，對于辦公自動化行業(yè)了解;

　　2、有較強的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯分析能力、學(xué)習(xí)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

　　3、適應(yīng)性強，有責(zé)任心，有鉆研精神，做事結(jié)果導(dǎo)向;

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14

　　1、負(fù)責(zé)日常銷售、逾期、客服數(shù)據(jù)及報表的.管理、追蹤、優(yōu)化及督導(dǎo);

　　2、負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)的逾期費用減免審批工作;

　　3、負(fù)責(zé)信貸數(shù)據(jù)分析報告制作;

　　4、負(fù)責(zé)各職能部門數(shù)據(jù)支持;

　　5、職責(zé)描述:貫徹落實業(yè)務(wù)管理中心各項制度及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù);

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)云產(chǎn)品的調(diào)研、規(guī)劃、需求的定義和設(shè)計

　　2、撰寫產(chǎn)品設(shè)計，需求文檔，持續(xù)優(yōu)化和改進產(chǎn)品用戶體驗

　　3、準(zhǔn)確把控項目目標(biāo)和周期，與研發(fā)、測試、方案等合作部門溝通協(xié)調(diào)，推進項目順利進行

　　4、跟蹤云產(chǎn)品線上運營情況

　　5、調(diào)研用戶需求、分析產(chǎn)品目標(biāo)群體，深挖客戶需求并轉(zhuǎn)化成產(chǎn)品功能

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)驗

　　2、具有財稅領(lǐng)域B端云產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗，熟悉主流B端產(chǎn)品商業(yè)模式優(yōu)先

　　3、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，有良好的邏輯思維及溝通能力，自驅(qū)、主動、有團隊合作意識

　　4、靈活應(yīng)變，有較強的分析能力、善于發(fā)現(xiàn)、思考總結(jié)，強力推動能力

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16

　　1、 貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營理念,建立新業(yè)務(wù)管理體系,包括新業(yè)務(wù)制度與流程;

　　2、 制訂直管加盟業(yè)務(wù)模式發(fā)展策略與計劃,并根據(jù)公司經(jīng)營策略與經(jīng)營目標(biāo),制定和分解年度經(jīng)營指標(biāo);

　　3、 制訂合作伙伴店業(yè)務(wù)模式發(fā)展策略與計劃,并根據(jù)公司經(jīng)營策略與經(jīng)營目標(biāo),制定和分解年度經(jīng)營指標(biāo);

　　4、 制訂中小母嬰店供貨及菜單式服務(wù)的業(yè)務(wù)模式與計劃,并根據(jù)公司經(jīng)營策略與經(jīng)營目標(biāo),制定和分解年度經(jīng)營指標(biāo);

　　5、 完善招商手冊、招商政策以及管理流程及管控制度;

　　6、 完成以上項目的策劃、組織、實施和評估工作。

　　任職要求:

　　1、 年齡45周歲以下,�？萍耙陨蠈W(xué)歷,有母嬰行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　2、 x年以上中小型連鎖零售、加盟店營運管理經(jīng)驗;

　　3、 具有豐富的`零售行業(yè)運營管理經(jīng)驗,熟悉營運流程及標(biāo)準(zhǔn);

　　4、 具有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17

　　1. 通過電話銷售等多種方式，開發(fā)、聯(lián)系并拜訪客戶、促成合作、簽訂合約。

　　2. 在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)。

　　3. 制定個人銷售計劃，達成銷售指標(biāo)。

　　4. 對客戶提供專業(yè)的咨詢。

　　5. 收集潛在客戶資料以及業(yè)務(wù)資訊。

　　6. 收取應(yīng)收帳款。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18

　　職位描述：

　　崗位職責(zé):

　　1、協(xié)助業(yè)務(wù)線進行策略制定、經(jīng)營分析、策略落地復(fù)盤；

　　2、協(xié)助業(yè)務(wù)線依據(jù)市場競爭情況或用戶需求進行策略靈活調(diào)整持續(xù)優(yōu)化策略；

　　3、協(xié)助業(yè)務(wù)線將策略建設(shè)為產(chǎn)品能力，推動策略落地；

　　4、持續(xù)為業(yè)務(wù)部門提供策略支持；

　　崗位要求:

　　1、x年以上業(yè)務(wù)策略、商業(yè)分析、運營等工作經(jīng)驗，良好的匯報、reporting功底；

　　2、有獨立負(fù)責(zé)大項目的經(jīng)歷，以及跨團隊、部門的'資源整合能力；

　　3、具備行業(yè)視野，學(xué)習(xí)能力強，較快進入角色，理解業(yè)務(wù)，目標(biāo)拆解能力強；

　　4、熟練使用各種分析工具以及數(shù)據(jù)工具，具備獨立數(shù)據(jù)分析能力；

　　5、具有良好的溝通、創(chuàng)新、表達能力，能夠快速、準(zhǔn)確地理解需求，邏輯分析能力；

　　6、有互聯(lián)網(wǎng)或咨詢公司經(jīng)驗者優(yōu)先。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19

　　1.根據(jù)我司布置的任務(wù)要求制定個人營銷計劃和業(yè)務(wù)拓展計劃

　　2.負(fù)責(zé)個人房抵貸產(chǎn)品的營銷推廣，解答渠道客戶關(guān)于產(chǎn)品的咨詢。

　　3.協(xié)助渠道幫助客戶提交各項申請資料，并進行前期核實工作。

　　4.借助渠道搭建和合作，積極開展客戶開拓、服務(wù)和維護工作，不斷跟進和調(diào)整客戶服務(wù)、提高渠道開拓及渠道經(jīng)營效能。

　　5.根據(jù)我司零售信貸政策及產(chǎn)品銷售導(dǎo)向，進行零售信貸產(chǎn)品的市場營銷和項目引薦，按照業(yè)務(wù)流程受理和貸前調(diào)查，有效防控不良并提升資產(chǎn)質(zhì)量。

　　5.對客戶信用風(fēng)險進行有效分析、預(yù)警和控制，防范和控制業(yè)務(wù)風(fēng)險。

　　6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)終端客戶的建立、維護、擴大、銷售管理，完成公司下達的銷售目標(biāo)及產(chǎn)品市場拓展計劃；

　　2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)銷售網(wǎng)建立及擴大公司產(chǎn)品覆蓋率；

　　3、做好產(chǎn)品銷售計劃，為客戶介紹產(chǎn)品并提供解決方案；

　　4、建立客戶資料檔案，隨時跟蹤客戶動態(tài)，掌握客戶信息，維護好客戶關(guān)系；

　　5、跟蹤合同執(zhí)行情況，負(fù)責(zé)回款目標(biāo)的達成；

　　6、參加公司召開的銷售會議或組織的培訓(xùn)；

　　7、完成上級交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、食品、生物、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

　　2、個性樂觀外向，善于與人溝通，良好的團隊精神；

　　3、有責(zé)任心、細心、耐心，出色的溝通能力和親和力；

　　4、良好的職業(yè)操守，遵守公司紀(jì)律，嚴(yán)守公司秘密；

　　5、求知欲強，吃苦耐勞，上進并有很好的學(xué)習(xí)能力；

　　6、工作積極，自律性強，樂觀向上，善于自我激勵和承受壓力；

　　7、有乳制品原料或食品添加劑相關(guān)銷售經(jīng)驗、對食品配料及添加劑有較深的認(rèn)識者優(yōu)先考慮。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)宇升定制家居房產(chǎn)精裝修工程，櫥柜、衣柜、收納柜工程系列產(chǎn)品；

　　2、開拓直營工程、地產(chǎn)戰(zhàn)略工程和工程代理商加盟合作，并維護長期合作關(guān)系；

　　3、指導(dǎo)工程代理商開展工程銷售業(yè)務(wù)，確保項目成功簽約并交付落地；

　　4、組織商務(wù)公關(guān)，參與地產(chǎn)項目洽談、投標(biāo)、合同簽署等，以符合業(yè)務(wù)要求；

　　5、作為工程項目第一負(fù)責(zé)人，對整個項目各環(huán)節(jié)進度把控及協(xié)調(diào)，確保項目順利完成；

　　6、履行合同義務(wù)，監(jiān)督合同執(zhí)行，處理合同變更，保證項目的順利驗收、結(jié)算和回款；

　　7、負(fù)責(zé)把控業(yè)務(wù)風(fēng)險，控制應(yīng)收賬款及客戶滿意度成果的鞏固。

　　任職要求:

　　1、相關(guān)行業(yè)三年以上家居、建材行業(yè)工程銷售經(jīng)驗，有定制家居工程銷售、地產(chǎn)大客戶與工程代理商開拓經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2、熟練使用辦公軟件，熟悉cad、酷家樂制圖軟件以及定制家居各類工程圖紙；

　　3、工作有熱情，有激情，有責(zé)任感，團隊協(xié)作意識強。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇22

　　崗位職責(zé):

　　1)根據(jù)公司業(yè)務(wù)策略，制定與市場發(fā)展相適應(yīng)的業(yè)務(wù)拓展方案，落實公司下達的各項業(yè)績指標(biāo)；定期總結(jié)公司業(yè)務(wù)過程中出現(xiàn)的問題，并提出相關(guān)解決方案；

　　3)根據(jù)公司內(nèi)部控制要求，健全和完善公司風(fēng)險管理體系，推動公司風(fēng)險管理水平的提升；加強對各項業(yè)務(wù)的動態(tài)監(jiān)控；

　　4)帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績指標(biāo)；

　　5)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和維護與外部合作單位及客戶的業(yè)務(wù)關(guān)系；

　　任職要求:

　　1)具備本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟、金融、或工商管理等相關(guān)專業(yè)；

　　2)具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3)熟悉金融法律法規(guī)、監(jiān)管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策，具有豐富的銀行信貸業(yè)務(wù)知識及實踐經(jīng)驗；

　　4)具有敏銳的市場洞察力和市場開拓能力，較強的溝通協(xié)調(diào)能力，具備帶領(lǐng)團隊克服困難完成經(jīng)營目標(biāo)的工作激情；

　　5)有一定客戶資源及廣泛人脈關(guān)系者優(yōu)先考慮。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇23

　　職責(zé)：

　　1、與家裝、設(shè)計公司保持良好關(guān)系，拓展家裝業(yè)務(wù);

　　2、聯(lián)系各小區(qū)意向裝修業(yè)主，推薦奧普集成吊頂;

　　3、執(zhí)行與跟進銷售策略及活動計劃，完成個人銷售目標(biāo)，

　　4、與設(shè)計師維護良好的關(guān)系，推動設(shè)計師活動，設(shè)計師帶單，

　　任職資格

　　1、熟悉并熱愛建材家居行業(yè)，一年以上相關(guān)有業(yè)務(wù)操作銷售經(jīng)驗

　　2、有中高端產(chǎn)品渠道操作經(jīng)驗，有中高端渠道資源者優(yōu)先

　　3、熟悉主動營銷，擅長從家裝、設(shè)計師、工程等渠道發(fā)掘客戶

　　4、對小區(qū)營銷、活動營銷，新媒體營銷等有一定經(jīng)驗者優(yōu)先

　　5、對建材家居行業(yè)成交及服務(wù)流程有一定的了解，能獨立完成服務(wù)流程者優(yōu)先，

　　6、有上進心，能吃苦，渴望成長和賺錢，在團隊的幫助下，有信心接受PK，有交通工具者優(yōu)先。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇24

　　職責(zé)

　　1、依據(jù)部門銷售目標(biāo)，制定并執(zhí)行銷售計劃;

　　2、對重要客戶進行開拓、溝通與管理，制定合作方案;

　　3、建設(shè)、管理團隊，負(fù)責(zé)下屬培訓(xùn)、監(jiān)督、考核;

　　4、協(xié)助上級開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶;

　　5、配合上級完成其他的日常工作。

　　任職資格

　　1、3年以上區(qū)域大客戶直接銷售、渠道拓展和管理銷售團隊的工作經(jīng)歷;

　　2、 建筑、節(jié)能環(huán)保、暖通、機電等工作經(jīng)驗豐富的優(yōu)先考慮錄用。;

　　3、具有較強的管理領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任心及抗壓能力，溝通能力強、懂得商業(yè)談判，有親和力和團隊協(xié)作精神。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇25

　　職責(zé)

　　1.通過電話，微信等方式開發(fā)新客戶，與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績。

　　2.負(fù)責(zé)與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通，維護客戶關(guān)系;

　　3.為客戶提供金融理財?shù)暮侠砘�建議，提供給客戶快速、準(zhǔn)確、專業(yè)有品質(zhì)的服務(wù)，為客戶實現(xiàn)資產(chǎn)保值增值;

　　4.積極參加公司的內(nèi)部培訓(xùn)，以保證專業(yè)知識的不斷更新;

　　5.服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排

　　任職要求

　　1、25歲以上，身體健康，無不良嗜好和違法犯罪記錄;

　　2、大專及以上學(xué)歷，金融、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先;

　　3、2年及以上銷售經(jīng)驗;

　　4、具有較強的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力;

　　5、積極，樂觀，善于與客戶溝通交流，具有較強的團隊合作精神;

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇26

　　職責(zé)：

　　1. 制定目標(biāo)負(fù)責(zé)區(qū)域電子煙產(chǎn)品銷售渠道拓展，渠道與客戶網(wǎng)絡(luò)開發(fā)建設(shè)工作;

　　2. 全程參與客戶開發(fā)與篩選、管理工作;

　　3. 嚴(yán)格執(zhí)行銷售政策及產(chǎn)品價格體系、市場監(jiān)管巡查工作;

　　4. 市場活動規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督及評估、統(tǒng)籌本省市場工作;

　　5. 做好本省行業(yè)、渠道、競品、人才等市場方面調(diào)研與反饋;

　　6. 完成省區(qū)月、季、年目標(biāo);

　　任職要求：

　　1. 5年以上本省&大區(qū)渠道開拓、市場經(jīng)驗。在國內(nèi)主流電子煙廠家、手機等消費電子、日化等行業(yè)品牌商、供應(yīng)鏈、渠道商工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2. 豐富的渠道拓展&市場經(jīng)驗者優(yōu)先，有成功省區(qū)市場拓展與運營經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3. 敏銳的觀察力和判斷力;

　　4. 執(zhí)行力強，優(yōu)秀商務(wù)談判能力與表達能力;

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇27

　　1、負(fù)責(zé)BX控制器產(chǎn)品的市場推廣，渠道建設(shè)和維護，BX控制器產(chǎn)品的技術(shù)支持和售后服務(wù);

　　2、執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進行策劃，實施本區(qū)域營銷計劃、分解市場目標(biāo);完成公司制訂的隸屬辦事處市場區(qū)域銷售計劃;

　　3、完成本區(qū)域內(nèi)的渠道維護、大客戶的開發(fā)和項目運作;

　　4、做好本區(qū)域內(nèi)品牌宣傳、行業(yè)展會、新產(chǎn)品發(fā)布等工作;

　　5、匯總客戶意見和建議，及時反饋給公司;

　　6、完成公司所安排的其他工作事項。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇28

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在全國渠道的拓展與客戶開發(fā)，完成市場拓展及銷售目標(biāo)。

　　2.參與制定公司各項銷售政策的制定，認(rèn)真執(zhí)行公司制定的各項銷售政策及市場開發(fā)策略。

　　3.把握市場動態(tài)，收集和分析市場信息，包括有關(guān)商場，街鋪等信息，城市規(guī)劃，所負(fù)責(zé)區(qū)域的同行信息，和市場評估潛力。

　　4.拓展并建立新的潛在的加盟，聯(lián)營關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和新的合作渠道，建立商機。

　　5維護各渠道客戶的友好關(guān)系，協(xié)調(diào)好公司產(chǎn)品和品牌的推廣，建立品牌美譽度和知名度。

　　任職要求：

　　1.大專以上學(xué)歷，23~35歲，市場營銷等專業(yè)，熟悉區(qū)域代理及特許加盟業(yè)務(wù)，了解國內(nèi)服裝和家居用品行業(yè)者優(yōu)先。

　　2.性格開朗，反應(yīng)敏捷，表達能力強，有較強的交際能力和親和力，

　　3.有責(zé)任心，勤奮，能承受一定的工作壓力，執(zhí)行力強。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇29

　　崗位職責(zé):

　　1、全面負(fù)責(zé)高端客戶的開發(fā)工作,向客戶傳遞公司服務(wù)及理念并促成客戶認(rèn)可公司及其服務(wù);

　　2、根據(jù)客戶理財需求,為客戶提供資產(chǎn)配置建議或者方案,并與客戶深入溝通達成共識,為客戶配置合適的產(chǎn)品協(xié)助客戶購買;

　　3、基于公司的產(chǎn)品(現(xiàn)有產(chǎn)品ppp項目,不良資產(chǎn)處置,私募基金,股權(quán)并購等)和服務(wù)為客戶提供持續(xù)的專業(yè)理財服務(wù),包括客戶資產(chǎn)變化情況,客戶資產(chǎn)配置調(diào)整建議,客戶持續(xù)溝通等;

　　4、搭建團隊,提升團隊成員專業(yè)能力和銷售能力,帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù)和其他展業(yè)活動;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。

　　任職要求:

　　1、25-40歲以內(nèi),金融、經(jīng)濟和財務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,熱愛投資理財、勤奮踏實、渴望成功;

　　2、曾任或現(xiàn)任銀行個人理財部客戶經(jīng)理、證券公司經(jīng)紀(jì)人、三方或信托公司的理財經(jīng)理等相關(guān)管理崗位優(yōu)先,具備2年以上從業(yè)經(jīng)驗。

　　3、為人正直誠信,具良好的'發(fā)展人際關(guān)系的能力與表達能力,有高端客戶服務(wù)經(jīng)驗,能承受高強度的工作壓力;

　　4、有基金從業(yè)資格證書優(yōu)先,有一定客戶資源者和團隊者優(yōu)先。有cfa、cfp、afp、基金從業(yè)資格證更佳。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇30

　　1.根據(jù)公司整體工作任務(wù)的部署拓展擔(dān)保業(yè)務(wù),并開展擔(dān)保業(yè)務(wù)保前、保中、保后管理工作;

　　2.負(fù)責(zé)對擔(dān)保項目全流程的風(fēng)險進行監(jiān)控并形成報告;

　　3.負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品的創(chuàng)新、開發(fā)與維護;

　　4.負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)類制度流程進行草擬、維護及升級完善;

　　5.負(fù)責(zé)做好擔(dān)保業(yè)務(wù)渠道建設(shè)的開拓與維護。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇31

　　工作內(nèi)容:

　　1、開展投資領(lǐng)域的行業(yè)研究、股票研究及股票交易。

　　2、對投資項目進行盡職調(diào)研、投研分析。

　　3、開展投資項目方案設(shè)計、投資實施及投后管理。

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、985院校全日制研究生，會計、經(jīng)濟、金融、理工科等專業(yè)，有理工+金融復(fù)合背景的優(yōu)先。

　　2、有CFA/CPA/ACCA等資格證書的優(yōu)先。

　　3、有券商、基金公司投研經(jīng)歷3年以上工作經(jīng)驗。

　　4、過往業(yè)績優(yōu)異。

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇32

　　品牌家居國內(nèi)業(yè)務(wù)部經(jīng)理北京無印良品家居用品有限公司北京無印良品家居用品有限公司,無印良品崗位職責(zé):

　　1、全權(quán)負(fù)責(zé)國內(nèi)代理商的管理;完成公司下達的年度銷售任務(wù),并按月分解到各代理商;

　　2、完善代理商管理辦法和工作流程,并進行有效的實施,確保各項工作順利進行;

　　3、制定年度營銷方案,得到代理商的積極配合和實施;提高服務(wù)意識,積極與代理商建立有效的溝通渠道,提高工作效率,為公司樹立良好的口碑;

　　4、制定本部門的管理制度、工作流程,完善考核機制,確保工作順利開展;推動團隊建設(shè),加強培訓(xùn),提高員工的凝聚力和戰(zhàn)斗力,培養(yǎng)出迎合公司發(fā)展的.人才;

　　5、每年完成新地區(qū)、新渠道的開發(fā)工作,迅速提高品牌知名度;完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性事務(wù)。

　　6、將公司任務(wù)量按每個員工的實際情況分配到人,具體任務(wù)按月、季度考核并實時跟蹤每個人的銷售量和總業(yè)績量;制定并調(diào)整年底銷售指標(biāo)并按區(qū)域進行月度分配及考核;

　　7、關(guān)注競品發(fā)展趨勢,提供相應(yīng)的經(jīng)營策略,及時發(fā)現(xiàn)商機,拓展市場;

　　任職資格:

　　1、本科以上學(xué)歷,市場營銷、金融、經(jīng)貿(mào)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　3、杰出的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗;

　　4、具有誠信、負(fù)責(zé)人的品格,對行業(yè)有強烈的事業(yè)心;

　　5、能承擔(dān)工作的挑戰(zhàn)和壓力,積極進取,注重績效;

　　6、具有良好的溝通能力,較強的組織、協(xié)調(diào)能力,靈活、機智的處事能力;

　　7、有強烈的工作責(zé)任心和團隊合作精神。

　　競升空間:區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-總監(jiān)

金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇33

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)各類渠道的銷售目標(biāo)規(guī)劃、分解到店，擬定銷售策略，確保任務(wù)達成;

　　2、研究渠道銷售模式，對于競爭對手營銷活動做出應(yīng)對，提升市場占有率;

　　3、負(fù)責(zé)渠道業(yè)務(wù)溝通(產(chǎn)品促銷、海報、門店地堆、結(jié)款)，導(dǎo)購管理;

　　4、負(fù)責(zé)渠道的庫存管理，控制產(chǎn)品的庫存周轉(zhuǎn)率。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，35歲以下;

　　2、有相關(guān)家電、零售、大賣場等銷售工作經(jīng)驗，做過相關(guān)產(chǎn)品的業(yè)務(wù)管理;

　　3、性格外向，具有較強的溝通表達能力，較強的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和商務(wù)談判能力;

　　4、樂觀開朗，熱愛銷售工作，有較強的自我學(xué)習(xí)能力，能承受工作壓力，有團隊意識，正能量;

　　5、熟練使用辦公軟件，特別優(yōu)秀畢業(yè)生可放寬要求(有業(yè)績亮點)。