會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦（精選28篇）

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇1

　　1.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，編制公司年、季度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等財(cái)務(wù)預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　2.深入了解公司業(yè)務(wù)，通過ERP系統(tǒng)監(jiān)督業(yè)務(wù)運(yùn)行，管控進(jìn)銷、庫(kù)、存及費(fèi)用異常;

　　3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)費(fèi)用審核;

　　4.負(fù)責(zé)審核年、季、月度各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;

　　5.負(fù)責(zé)編制經(jīng)營(yíng)分析報(bào)表，對(duì)經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行分析，向公司決策層提供每月財(cái)務(wù)分析報(bào)告，提出合理化建議;

　　6.協(xié)助上級(jí)建立財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、稽核審計(jì)等有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇2

　　1、日常的賬務(wù)處理、會(huì)計(jì)相關(guān)報(bào)表

　　2、納稅申報(bào)、發(fā)票管理

　　3、資金計(jì)劃、固定資產(chǎn)管理、出納工作

　　4、日常費(fèi)用申請(qǐng)審核

　　5、預(yù)算管理：預(yù)算、滾動(dòng)預(yù)測(cè)編制及執(zhí)行跟蹤反饋，審核費(fèi)用投放及效果，管理報(bào)表輸出

　　6、協(xié)助總部收集案例數(shù)據(jù)信息，領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作事宜

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇3

　　崗位職責(zé):

　　1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的.財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽;

　　2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用;

　　3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料;

　　4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù);

　　5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;

　　6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。

　　福利:

　　1.節(jié)日福利，三季工服，生日補(bǔ)貼，社保，

　　2.以部門為單位每月4天輪休假，依照公司標(biāo)準(zhǔn)享受法定節(jié)假。

　　3.以年為單位享受工齡工資福利

　　4.集體旅游機(jī)制，每年根據(jù)公司實(shí)際情況，集體旅游一次。

　　5.公司提供良好的晉升空間;公平、公開、公正的晉升機(jī)制。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇4

　　崗位職責(zé):

　　1、了解并與客戶溝通相關(guān)廣告制作要求,提供報(bào)價(jià),擬定合同及合同會(huì)簽;

　　2、負(fù)責(zé)按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及公司管理要求進(jìn)行各部門、項(xiàng)目投資、收入、成本核算,并按月進(jìn)行會(huì)計(jì)憑證的編制;

　　3、審核公司各項(xiàng)成本的支出,進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析,并定期編制成本分析報(bào)表;

　　4、評(píng)估成本方案,及時(shí)改進(jìn)成本核算方法;

　　5、時(shí)刻關(guān)注市場(chǎng)材料行情,并作出相應(yīng)的采購(gòu)計(jì)劃;

　　6、保管好成本、計(jì)算資料并按月裝訂,定期歸檔;

　　7、跟進(jìn)每一個(gè)項(xiàng)目的制作加工流程以及后期反饋。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè);

　　2、1年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上成本核算工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、工作認(rèn)真,態(tài)度端正,保密意識(shí)及責(zé)任心強(qiáng);

　　4、會(huì)基本的辦公軟件,無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可向其他同事免費(fèi)請(qǐng)教,

　　5、不需要你會(huì)計(jì)方面太專業(yè),我們需要的是你對(duì)這個(gè)崗位的熱情和職責(zé)。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇5

　　1、負(fù)責(zé)推動(dòng)并建立滿足經(jīng)營(yíng)管理需要的管理會(huì)計(jì)體系，定期輸出各項(xiàng)管理報(bào)告;

　　2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)梳理分析，各項(xiàng)目財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析;

　　3、各項(xiàng)成本分析，毛利率分析等財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)提供

　　4、向總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)分析，經(jīng)營(yíng)報(bào)表分析。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇6

　　1、了解并與客戶溝通相關(guān)廣告制作要求,提供報(bào)價(jià),擬定合同及合同會(huì)簽;

　　2、負(fù)責(zé)按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及公司管理要求進(jìn)行各部門、項(xiàng)目投資、收入、成本核算,并按月進(jìn)行會(huì)計(jì)憑證的編制;

　　3、審核公司各項(xiàng)成本的支出,進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析,并定期編制成本分析報(bào)表;

　　4、評(píng)估成本方案,及時(shí)改進(jìn)成本核算方法;

　　5、時(shí)刻關(guān)注市場(chǎng)材料行情,并作出相應(yīng)的采購(gòu)計(jì)劃;

　　6、保管好成本、計(jì)算資料并按月裝訂,定期歸檔;

　　7、跟進(jìn)每一個(gè)項(xiàng)目的制作加工流程以及后期反饋。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè);

　　2、1年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上成本核算工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、工作認(rèn)真,態(tài)度端正,保密意識(shí)及責(zé)任心強(qiáng);

　　4、會(huì)基本的辦公軟件,無(wú)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可向其他同事免費(fèi)請(qǐng)教,

　　5、不需要你會(huì)計(jì)方面太專業(yè),我們需要的'是你對(duì)這個(gè)崗位的熱情和職責(zé)。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇7

　　1. 按月核算銷售人員業(yè)務(wù)獎(jiǎng)金

　　2. 按月、季度核算主要高管人員考核數(shù)據(jù)，分析各項(xiàng)指標(biāo)的異常

　　3. 核算阿米巴考核各項(xiàng)損益表(區(qū)分銷售大區(qū)/小區(qū)/產(chǎn)品事業(yè)部)

　　4. 負(fù)責(zé)年度銷售大區(qū)預(yù)算跟進(jìn)，開展各項(xiàng)費(fèi)用監(jiān)控工作

　　5. 跨部門溝通，主要對(duì)標(biāo)銷售團(tuán)隊(duì)，落實(shí)各項(xiàng)考核數(shù)據(jù)確認(rèn)

　　6. 編制分析業(yè)務(wù)員貢獻(xiàn)率，客戶貢獻(xiàn)率，提出建議等

　　7. 考核成本分析，異常毛利率、影響毛利率的關(guān)健因素和流程改進(jìn)

　　8. 參與、建議公司年度考核方案的持續(xù)改進(jìn)

　　9. 配合公司信息系統(tǒng)的建設(shè)，提出需求，跟進(jìn)IT落實(shí)

　　10. 按時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理開展工作。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇8

　　1.建立和健全財(cái)務(wù)檔案管理制度和流程;執(zhí)行和改進(jìn)成本核算方法,協(xié)助完善業(yè)務(wù)流程。

　　2.進(jìn)行成本歸集分析、結(jié)轉(zhuǎn)生產(chǎn)成本,核算銷售成本,編制記帳憑證及進(jìn)行相關(guān)帳務(wù)處理。

　　3.負(fù)責(zé)定期編制提交利潤(rùn)表及費(fèi)用收入明細(xì)表、以及其他公司內(nèi)部相關(guān)成本、收支統(tǒng)計(jì)等報(bào)表。

　　4.負(fù)責(zé)管理存貨盤點(diǎn)和固定資產(chǎn),確保賬實(shí)相符。

　　5.負(fù)責(zé)年度所得稅匯算清繳和管理會(huì)計(jì)檔案,辦理工商稅務(wù)年審,申報(bào)納稅等。

　　6.負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款及預(yù)付賬款審核及監(jiān)控,定期、及時(shí)清理往來賬戶。

　　7.負(fù)責(zé)月末、季度末、年末的供應(yīng)商和客戶對(duì)賬及清償款項(xiàng)工作。

　　8.負(fù)責(zé)銷售、采購(gòu)、服務(wù)合同管理,負(fù)責(zé)費(fèi)用核算。

　　9.監(jiān)督、指導(dǎo)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,并督促下屬員工及時(shí)完成工作計(jì)劃

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇9

　　1.立項(xiàng)審核;收付款合同的審核;報(bào)價(jià)審核。監(jiān)查OA系統(tǒng)中臺(tái)賬錄入的準(zhǔn)確性，并督促修改調(diào)整;

　　2.工時(shí)復(fù)核，是否應(yīng)該發(fā)生，是否為誤填等邏輯性判斷，及異常工時(shí)溝通確認(rèn)工作，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確

　　3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算的組織工作，協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目預(yù)算進(jìn)行審核和控制 ，具體負(fù)責(zé)組織召開項(xiàng)目預(yù)審會(huì)

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇10

　　一、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉教學(xué)內(nèi)容，掌握儀器的工作原理、操作規(guī)程、使用注意事項(xiàng)和安全措施。

　　二、根據(jù)計(jì)劃安排，提前準(zhǔn)備好所需實(shí)驗(yàn)儀器，不得延誤正常教學(xué)。

　　三、實(shí)驗(yàn)結(jié)束后要及時(shí)清點(diǎn)實(shí)驗(yàn)器材，如有丟失、損壞等現(xiàn)象要查明原因，確定責(zé)任人，并做出相應(yīng)處理。

　　四、對(duì)儀器進(jìn)行編號(hào)，建立帳卡，做到帳卡物相符。在學(xué)期末要進(jìn)行核查。

　　五、做好儀器的領(lǐng)用、維修等登記手續(xù)。

　　六、根據(jù)不同儀器的性能，做好儀器及附件的定位存放和保管（如防塵、防潮、防震、防磁、防盜等）。

　　七、對(duì)儀器及時(shí)檢查、維修、校對(duì)和保養(yǎng)，如不能維修要及時(shí)提交維修報(bào)告，不能耽誤教學(xué)。

　　八、按時(shí)檢查電路、滅火器材、門窗等的安全情況，做好實(shí)驗(yàn)室的防火、防盜等安全管理工作。

　　九、經(jīng)常打掃實(shí)驗(yàn)室，確保實(shí)驗(yàn)室干凈整潔。

　　十、每學(xué)期開學(xué)，根據(jù)本學(xué)期實(shí)驗(yàn)計(jì)劃，要提出需補(bǔ)充的'儀器設(shè)備及實(shí)驗(yàn)室改建計(jì)劃；學(xué)期末，要寫出本學(xué)期的實(shí)驗(yàn)完成情況和儀器設(shè)備損耗情況。

　　十一、所有器材未經(jīng)允許，一律不準(zhǔn)外借或私自使用。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇11

　　1、公寓管理員在學(xué)生科的直接領(lǐng)導(dǎo)下，做好本公寓學(xué)生的日常服務(wù)、管理、育人工作。處理本公寓日常發(fā)生的各種問題，隨時(shí)了解并掌握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，重大問題及時(shí)進(jìn)行有效處理并上報(bào)。

　　2、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)管理制度，遵守工作紀(jì)律，按員工行為規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)上崗，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)，并接受學(xué)生科的監(jiān)督、考評(píng)、考核。

　　3、做好學(xué)生室內(nèi)衛(wèi)生的每日檢查工作，認(rèn)真做好記錄，按學(xué)生科要求公平、公正、公開給予打分，發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)上報(bào)學(xué)生科。同時(shí)督促學(xué)生提高室內(nèi)衛(wèi)生，引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，適時(shí)將衛(wèi)生情況通報(bào)班主任。對(duì)公共部位衛(wèi)生情況進(jìn)行監(jiān)督，督促保潔員的每日保潔工作。

　　4、熟悉在本公寓樓住宿的同學(xué)，并與學(xué)生宿舍長(zhǎng)建立良好的關(guān)系。了解和掌握學(xué)生關(guān)心的問題，聽取學(xué)生的意見和建議，共同做好本公寓管理工作。

　　5、每天對(duì)公寓樓內(nèi)進(jìn)行安全巡查，并做好巡查記錄，發(fā)現(xiàn)盜竊、火災(zāi)、打架、鬧事等突發(fā)情況及時(shí)采取有效措施，并及時(shí)上報(bào)有關(guān)負(fù)責(zé)人。加強(qiáng)管理，對(duì)學(xué)生的違紀(jì)和不文明行為進(jìn)行批評(píng)教育，促進(jìn)學(xué)生文明行為的養(yǎng)成，并將有關(guān)情況予以記錄，及時(shí)上報(bào)。

　　6、加強(qiáng)與學(xué)生班主任的聯(lián)系與合作，積極配合學(xué)生班主任處理發(fā)生在學(xué)生中的各種矛盾和糾紛，共同做好學(xué)生的教育和管理工作。引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成自覺遵守校紀(jì)校規(guī)的良好習(xí)慣，不得以任何理由損害學(xué)生的.合法權(quán)益。

　　7、管理好樓內(nèi)的各類消防設(shè)備設(shè)施，及時(shí)處理好學(xué)生報(bào)修項(xiàng)目，協(xié)助維修員做好維修和設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)。

　　8、對(duì)學(xué)生進(jìn)行夜間檢查，做好外出不歸、晚歸學(xué)生的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。管理好樓內(nèi)各寢室的門鑰匙，確保學(xué)生宿舍財(cái)產(chǎn)安全。

　　9、協(xié)助學(xué)生科做好每學(xué)年的迎新和畢業(yè)生的離校工作，做好新生宿舍的安排和調(diào)整工作。

　　10、協(xié)助學(xué)生科做好學(xué)生公寓的“文化建設(shè)”。

　　11、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇12

　　1、貫徹國(guó)家的標(biāo)準(zhǔn)化工作方針、政策、法律、法規(guī)，編制本企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作計(jì)劃；

　　2、組織制定、編寫、修訂企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；

　　3、參與研制新產(chǎn)品、改進(jìn)產(chǎn)品、技術(shù)改造和技術(shù)引進(jìn)中的標(biāo)準(zhǔn)化工作，提高產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化程度；

　　4、對(duì)企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行監(jiān)督和管理；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其它工作。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇13

　　1、禮貌接聽、轉(zhuǎn)接電話；熱情接待來訪人員，必要時(shí)做好來訪登記工作。

　　2、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦、傳達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，對(duì)公司的通知、文件做到及時(shí)上傳下達(dá)，并做好文件分類登記的工作。

　　3、在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下做好辦公室日常行政事務(wù)及文秘工作。負(fù)責(zé)副總經(jīng)理、總經(jīng)理辦公室服務(wù)工作。

　　4、負(fù)責(zé)各部門及領(lǐng)導(dǎo)的文件打印、復(fù)印工作。負(fù)責(zé)做好各類行政文件、資料的收發(fā)轉(zhuǎn)遞工作；負(fù)責(zé)保管有關(guān)行政方面的文書、檔案材料。

　　5、恪守保密原則，增加保密觀念，嚴(yán)格按工作程序辦事，不散布、不傳播在工作中接觸的公司資料、決策等屬于保密的事項(xiàng)。

　　6、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)提綱負(fù)責(zé)部分文件的起草、擬定工作；及時(shí)處理上級(jí)文件的簽收、傳遞、催辦；做好文件的回收、清退、銷毀工作。

　　7、負(fù)責(zé)公司會(huì)議的會(huì)場(chǎng)布置，負(fù)責(zé)通知參會(huì)人員會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)，必要的做會(huì)議記錄并整理存檔，以及會(huì)議資料的發(fā)放和收集工作。

　　8、負(fù)責(zé)公司員工的考勤統(tǒng)計(jì)工作。負(fù)責(zé)公司內(nèi)部煙、酒領(lǐng)取工作并做好登記。

　　9、協(xié)助各部門辦理員工的招聘工作，為各部門提供符合條件的員工，并幫助員工辦理入職、離職手續(xù)。

　　10、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門做好員工的入職、離職、考核、轉(zhuǎn)正、調(diào)配、解聘、辭退、開除等工作。

　　11、根據(jù)聚成公司安排協(xié)同各部門做好員工培訓(xùn)工作，提高員工的整體素質(zhì)及工作能力。

　　12、協(xié)助副總經(jīng)理對(duì)各部門績(jī)效考核工作、組織紀(jì)律檢查工作的統(tǒng)計(jì)。

　　13、協(xié)助副總經(jīng)理組織企業(yè)文化活動(dòng)、安排全體員工節(jié)假日通知。

　　14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)和各種應(yīng)急事務(wù)的處理。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇14

　　崗位職責(zé)

　　1.幫助行政辦公室主任做好人員聘請(qǐng)、錄用、培訓(xùn)、考核、調(diào)配、獎(jiǎng)懲工作。

　　2.負(fù)責(zé)員工考勤卡的收發(fā)、調(diào)輪休支配、員工考勤及工資統(tǒng)計(jì)。

　　3.負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)辦理及人事檔案管理。

　　4.負(fù)責(zé)實(shí)施員工勞動(dòng)合同的`簽訂、辦理各種養(yǎng)老、工傷保險(xiǎn)等手續(xù)。

　　5.負(fù)責(zé)做好每月人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。

　　6.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全公司職員飯卡的收發(fā)、用餐數(shù)量及費(fèi)用統(tǒng)計(jì)。

　　7.負(fù)責(zé)物業(yè)公司員工宿舍每月水電計(jì)量及費(fèi)用計(jì)收。

　　8.負(fù)責(zé)每天" 工作任務(wù)單"的發(fā)放；做好"每周工作任務(wù)單"的統(tǒng)計(jì)及上報(bào)工作；每月做好"工作任務(wù)單"的整理及歸檔。

　　9.跟蹤督促"工作任務(wù)單"的完成狀況，剛好向相關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)及工作部門反饋信息。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇15

　　職責(zé)：

　　1、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)(MySQL/Redis/MongoDB等)的日常運(yùn)維、穩(wěn)定性保障、性能優(yōu)化;

　　2、 根據(jù)業(yè)務(wù)需求選型數(shù)據(jù)庫(kù)存儲(chǔ)方案，優(yōu)化性能，實(shí)施集群遷移及擴(kuò)容，提高業(yè)務(wù)高可用性和容災(zāi)能力;

　　3、 制定數(shù)據(jù)庫(kù)監(jiān)控、備份、容災(zāi)策略，確保數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)的正常穩(wěn)定運(yùn)行和應(yīng)急響應(yīng)及時(shí)定位和排除數(shù)據(jù)庫(kù)故障，并對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化;

　　4、 提供數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)支持，負(fù)責(zé)SQL代碼的上線審核，優(yōu)化;

　　5、 參與開發(fā)數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)維工具腳本;

　　6、配合研發(fā)制定數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)方案，分庫(kù)分表策略，數(shù)據(jù)遷移方案。

　　任職資格

　　1、 具有2年以上DBA實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),具有中大型互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)維和管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、 熟悉常用存儲(chǔ)引擎的功能和特點(diǎn)以及主從復(fù)制原理和實(shí)踐;

　　3、 熟悉MySQLDBA數(shù)據(jù)庫(kù)基本原理，深入理解引擎、事務(wù)、鎖機(jī)制等內(nèi)部工作原理及優(yōu)化;

　　4、 熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)容量規(guī)劃和分庫(kù)、分表設(shè)計(jì)方法，有數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)和支持經(jīng)驗(yàn)，熟悉大數(shù)據(jù)集群及具有相關(guān)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn);

　　5、 熟悉Linux操作系統(tǒng)，能熟練進(jìn)行日常系統(tǒng)管理操作;

　　6、 有memcache、redis、mongodb經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　7、 善于溝通，積極分享，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、高度敬業(yè)精神.

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇16

　　崗位職責(zé)

　　一、要熱愛體育器材管理工作，認(rèn)真做好體育器材的登記注冊(cè)、分類擺放、發(fā)放和回收工作。

　　二、負(fù)責(zé)管好室內(nèi)所有體育器材和室外所有體育設(shè)施，保證師生體育活動(dòng)的正常開展。

　　三、嚴(yán)格遵守體育器材管理制度，堅(jiān)持定期檢查和維護(hù)，防止丟失、損壞和霉?fàn)�。

　　四、要堅(jiān)持經(jīng)常教育學(xué)生愛護(hù)體育器材和設(shè)施，嚴(yán)格體育器材損壞賠償制度。

　　五、保持體育器材室室內(nèi)整潔、通風(fēng)、透光，做好防火、防盜、防潮工作。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇17

　　一、負(fù)責(zé)按時(shí)完成各類報(bào)表、并對(duì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確率負(fù)責(zé).

　　二、負(fù)責(zé)組織分廠盤點(diǎn)工作的正常開展，對(duì)盤點(diǎn)各項(xiàng)工作的完成率負(fù)責(zé),對(duì)盤點(diǎn)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。

　　三、協(xié)助工藝調(diào)度員組織完成分廠常規(guī)取樣工作，對(duì)盤點(diǎn)物料金屬品位的完整性負(fù)責(zé)。

　　四、負(fù)責(zé)協(xié)助分廠廠長(zhǎng)制訂分廠二次分配方案，并按照規(guī)定完成每月的工資核算，造冊(cè)、發(fā)放。

　　五、負(fù)責(zé)分廠辦公室的內(nèi)勤工作，收集、整理各類文件、完成分廠辦公室人員的`月度考勤工作。

　　六、負(fù)責(zé)分廠勞保用品的領(lǐng)用和發(fā)放。

　　七、負(fù)責(zé)分廠工會(huì)工作.

　　八、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇18

　　1、負(fù)責(zé)整理收集國(guó)內(nèi)外法律法規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警等信息;

　　2、解讀法律法規(guī)信息,并進(jìn)行對(duì)標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的送檢安排、追蹤、分析、匯總,并與外部檢測(cè)機(jī)構(gòu)對(duì)接;

　　4、內(nèi)部工廠檢測(cè)數(shù)據(jù)匯總、分析、匯總;

　　5、制定法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)課件,并定期組織內(nèi)部培訓(xùn)。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇19

　　1.服務(wù)熱情、周到、禮貌,用語(yǔ)規(guī)范,需心、細(xì)致地受理客戶投訴、服務(wù)申請(qǐng)、咨詢等事項(xiàng),做好相應(yīng)記錄。

　　2.對(duì)收到的信息及時(shí)聯(lián)絡(luò)、調(diào)度,安排有關(guān)人員進(jìn)行處理,跟蹤并封閉處理結(jié)果,及時(shí)向相關(guān)部門或人員反饋。

　　3.對(duì)遇有職責(zé)范圍處理不了的問題時(shí),要先對(duì)客戶予以耐心安慰和解釋,穩(wěn)定客戶情緒并及時(shí)匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理解決。

　　4.跟蹤維修服務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量和態(tài)度并在服務(wù)記錄單上予以記錄。

　　5.熟悉各部門員工的職責(zé)范圍、特長(zhǎng)、工種及小區(qū)的基本結(jié)構(gòu)、設(shè)備、器材分布情況和控制范圍,以便于調(diào)度和協(xié)調(diào)。

　　6.對(duì)安全防護(hù)和環(huán)境管理狀況進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控,協(xié)助秩序維護(hù)人員處理相關(guān)事宜。

　　7.對(duì)各種緊急事件(如火警、匪警、交通事故等)作應(yīng)急處理并進(jìn)行記錄,并按操作程序報(bào)請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理。

　　8.對(duì)夜間發(fā)生的緊急情況,及時(shí)報(bào)請(qǐng)夜間總值班處理。

　　9.合理使用和保管各種器械、設(shè)施及備份鑰匙;

　　10.為業(yè)主辦理入住手續(xù)、機(jī)動(dòng)車輛出入證,出門條等并解答業(yè)主提出的'有關(guān)問題。11.為客戶辦理裝修手續(xù),為裝修人員辦理臨時(shí)出入證,與客戶簽訂《裝飾裝修管理協(xié)議》,同時(shí)解答有關(guān)裝修問題,請(qǐng)維修服務(wù)人員對(duì)裝修申請(qǐng)進(jìn)行審批,并辦理裝修結(jié)束后的退款事宜。

　　12.代客戶辦理電話初裝手續(xù)及各種電話服務(wù)項(xiàng)目。

　　13.代客戶訂閱報(bào)刊和雜志,同時(shí)負(fù)責(zé)報(bào)刊和雜志及信件的接受和分發(fā)。

　　14.為客戶代辦房屋出租、出售及為發(fā)展商的空置房辦理出租。

　　15.負(fù)責(zé)對(duì)客通知的印刷、分發(fā)和存檔。

　　16.應(yīng)客戶要求,按照有關(guān)規(guī)定,為客戶開具相關(guān)證明。

　　17.協(xié)助作好戶籍管理和出租房暫住人口登記工作。

　　18.督促養(yǎng)犬客戶及時(shí)辦理養(yǎng)犬證。

　　19.按規(guī)定認(rèn)真完成每日工作記錄。

　　20.及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇20

　　1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和公司有關(guān)文件規(guī)定,負(fù)責(zé)項(xiàng)目部勞資、人事、勞動(dòng)定額工作。

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部機(jī)構(gòu)編制和定員管理工作.

　　3、及時(shí)辦理職工崗位、技能工資、工齡工資、各種津貼、補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整工作。

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部工費(fèi)責(zé)任成本管理，合理控制工費(fèi)支出.負(fù)責(zé)勞動(dòng)定額管理，勞動(dòng)定額報(bào)表的編制,獎(jiǎng)金的核算與分配，做到按勞分配，多勞多得。

　　5、負(fù)責(zé)臨時(shí)工勞動(dòng)合同的組織簽定、日常管理工作。

　　6、負(fù)責(zé)組織完成分承包商合同項(xiàng)目單價(jià)的調(diào)查、核算、合同的簽定工作，項(xiàng)目完成后編制驗(yàn)工報(bào)表，登記民工費(fèi)臺(tái)帳,協(xié)同財(cái)務(wù)部門及時(shí)結(jié)清民工費(fèi)，監(jiān)督、檢查民工隊(duì)伍工資按時(shí)、足額發(fā)放工作。

　　7、負(fù)責(zé)職工（臨時(shí)工）工資總額臺(tái)帳、出勤臺(tái)帳的編制，申報(bào)項(xiàng)目部職工工資、民工費(fèi)總額計(jì)劃.

　　8、負(fù)責(zé)職工各種休假的管理及探親乘車標(biāo)準(zhǔn)的審核工作.

　　9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部各類人員崗位職責(zé)的編制工作，參加對(duì)作業(yè)隊(duì)進(jìn)行的崗前安全、質(zhì)量培訓(xùn)，配合上級(jí)部門做好職工職業(yè)技能鑒定工作。

　　10、參加公司內(nèi)部承包合同的'簽定工作，提供承包合同工費(fèi)包價(jià)洽談資料，合同完畢及時(shí)會(huì)同預(yù)算、財(cái)務(wù)、物資、機(jī)械等相關(guān)部門進(jìn)行清算。

　　11、參加項(xiàng)目部組織的各種生產(chǎn)會(huì)議。對(duì)本部門存在問題提出具體方案、并及時(shí)落實(shí)到位。協(xié)調(diào)配合相關(guān)部門完成項(xiàng)目部階段性主要工作。對(duì)所包保作業(yè)隊(duì)或站區(qū)的安全、質(zhì)量、工程進(jìn)度、文明施工等負(fù)責(zé).

　　12、及時(shí)落實(shí)、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇21

　　崗位職責(zé)：

　　一、認(rèn)真學(xué)習(xí)體育衛(wèi)生管理有關(guān)條例，制定體育器材保管使用制度，保管體育器材、用品，確保體育課教學(xué)及校有關(guān)運(yùn)動(dòng)會(huì)、課外活動(dòng)順利進(jìn)行。

　　二、認(rèn)真做好器材的添置、驗(yàn)收、登記、頒發(fā)、回收、清點(diǎn)、保管、維修保養(yǎng)和報(bào)廢工作。熟悉體育器材，主動(dòng)向體育教師提供教學(xué)的器材設(shè)備。

　　三、每次領(lǐng)出器材、用品使用后，必須簽名驗(yàn)收，做到賬物相符，并做好保養(yǎng)工作，若發(fā)現(xiàn)損壞、損失等，馬上報(bào)告教務(wù)處和體育教師，及時(shí)處理并作記錄。對(duì)故意損壞體育器材、用品要追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

　　四、課外體育活動(dòng)時(shí)間，辦理出借和回收工作。經(jīng)常對(duì)師生進(jìn)行愛護(hù)器材，遵守管理制度的教育，制止一切破壞、浪費(fèi)學(xué)校體育器材等不良行為發(fā)生。

　　五、必須按時(shí)上、下班，做好信號(hào)按時(shí)打鈴工作，在休息日和節(jié)假日不打鈴，營(yíng)造一個(gè)安靜、安全的'校園環(huán)境。

　　六、體育課前10分鐘到體育室工作，體育課期間不得離開體育室。搞好體育器具室的清潔衛(wèi)生安全工作。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇22

　　1、全面負(fù)責(zé)車間設(shè)備工具、勞動(dòng)用品、消耗品等的管理，井監(jiān)督使用人員的使用情況。

　　2、負(fù)責(zé)建立設(shè)備、工具，勞保用品等的臺(tái)賬，做到賬實(shí)相符，負(fù)責(zé)建立工具借用記錄，隨時(shí)掌握工具狀態(tài)

　　3、及時(shí)向部門主管提出有關(guān)設(shè)備工具報(bào)廢維修更新等的合理化建議。

　　4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇23

　　1.負(fù)責(zé)對(duì)文具紙張等辦公用品和清潔衛(wèi)生用品的計(jì)劃采購(gòu)、分發(fā)、保管。每學(xué)期結(jié)算統(tǒng)計(jì)各部門的消耗情況，做到精打細(xì)算、修舊利廢，堅(jiān)持原則，并做好必要的宣傳解釋工作。

　　2.負(fù)責(zé)對(duì)勞保用品(包括體育室的運(yùn)動(dòng)服裝)、五金材料、水電材料及鋼材、水泥等主要建材的驗(yàn)收、保管和領(lǐng)發(fā)。必須建立收付賬，每學(xué)期小清理一次、年終大清理一次，做到賬物相符。

　　3.負(fù)責(zé)對(duì)全校學(xué)生課桌椅、教師辦公桌椅、櫥柜等家具的保管，對(duì)新增的上列物品要做好驗(yàn)收、編號(hào)和登賬。

　　4.配合教導(dǎo)處、班主任做好學(xué)校教室課桌椅及其他財(cái)產(chǎn)的登記工作。經(jīng)常檢査使用情況，如有損壞及時(shí)組織維修并查明原因落實(shí)賠償工作。與有關(guān)部門配合進(jìn)行愛護(hù)公物的教育。

　　5.建立各班財(cái)產(chǎn)保管員的檢查制度，每月檢査一次，公布檢査情況。每學(xué)期召開兩次財(cái)產(chǎn)保管員會(huì)議，每年評(píng)一次先進(jìn)班級(jí)和先進(jìn)個(gè)人。

　　6.負(fù)責(zé)管理全校銷匙，按照領(lǐng)導(dǎo)制訂的用房調(diào)整方案，組織搬遷。負(fù)責(zé)對(duì)全校朗匙的修配調(diào)換等工作。

　　7.負(fù)責(zé)物品的翻曬，防止物品霉駐。倉(cāng)庫(kù)保持整潔衛(wèi)生有序。

　　8.定期與會(huì)計(jì)核對(duì)賬目，輔導(dǎo)并監(jiān)督學(xué)校部門保管員工作，與部門保管員做到賬賬相符，做好固定資產(chǎn)入庫(kù)、編號(hào)、登記等工作。

　　9.完成主管領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校布置的其他工作。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇24

　　1. 執(zhí)行銷售合同,安排發(fā)貨單據(jù);

　　2. 公司出庫(kù)、入庫(kù)系統(tǒng)的單據(jù)操作和系統(tǒng)維護(hù);

　　3. 月底盤庫(kù)對(duì)賬;

　　4. 采購(gòu)助理工作,包括制作合同、聯(lián)系發(fā)貨、跟蹤貨物進(jìn)展等具體執(zhí)行工作。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇25

　　一、貫徹、執(zhí)行國(guó)家“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針和各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，自覺接受政府勞動(dòng)安全監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)的法令、法規(guī)制度的執(zhí)行，不斷改善職工的勞動(dòng)條件，實(shí)現(xiàn)安全文明生產(chǎn)。

　　二、強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)工作，定期組織從業(yè)人員學(xué)習(xí)有關(guān)安全權(quán)生產(chǎn)和道路交通安全的法律法規(guī)，增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)。

　　三、著力排查安全隱患，定期開展安全自查自糾工作，及時(shí)消除安全隱患。

　　四、加強(qiáng)車輛運(yùn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控，重型載貨汽車及半掛牽引車按規(guī)定安裝具有行駛記錄功能的衛(wèi)星定位系統(tǒng)，確保實(shí)時(shí)監(jiān)控，及時(shí)糾正、處理違法違規(guī)行為。

　　五、自覺接受有關(guān)部門的監(jiān)督檢查及對(duì)違法違規(guī)行為的處理。

　　六、審定安全生產(chǎn)總體規(guī)劃，在不知企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作時(shí)，同時(shí)布置安全生產(chǎn)工作。

　　七、開展安全生產(chǎn)的宣傳、教育工作，確保職工接受相關(guān)安全知識(shí)的培訓(xùn)，特種作業(yè)人員持證上崗。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇26

　　1.簽到上崗前應(yīng)先作自我檢查,做到儀容、儀表端莊、整潔,符合要求。

　　2.清潔場(chǎng)地,校正球網(wǎng)高度,查點(diǎn)球拍和球,發(fā)現(xiàn)損耗和損壞時(shí)要及時(shí)補(bǔ)齊。

　　3.端正地站在門口適當(dāng)位置迎接客人。

　　4.見到客人主動(dòng)打招呼問好,主動(dòng)介紹球場(chǎng)規(guī)則。

　　5.在客人運(yùn)動(dòng)時(shí),應(yīng)端正站立一旁,以便為客人提供服務(wù)。

　　6.注意觀察客人運(yùn)動(dòng)狀態(tài),主動(dòng)提供技術(shù)指導(dǎo)。

　　7.根據(jù)客人要求,禮貌、周全地提供做裁判或記分服務(wù)。

　　8.根據(jù)客人的消費(fèi)情況作好登記收費(fèi)工作。

　　9.掌握會(huì)所球場(chǎng)基本規(guī)則和記分方法,有適當(dāng)示范能力。

　　10.堅(jiān)守崗位,不得擅自離職守,堅(jiān)持巡視,關(guān)注客人的需要,及時(shí)為客人提供服務(wù)。

　　11.客人離別時(shí),要親切與之告別,并及時(shí)整理清潔場(chǎng)地,準(zhǔn)備迎接下一位客人。

　　12.營(yíng)業(yè)結(jié)束時(shí),要整理和清潔場(chǎng)地,擺放好各類用品,關(guān)閉門窗和燈火,并做好交班記錄。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇27

　　1、組織宣傳貫徹國(guó)家環(huán)保方針政策和對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行環(huán)保專業(yè)知識(shí)的教育。

　　2、提出可能造成的環(huán)境污染事故的翻番、應(yīng)急措施。

　　3、參加公司環(huán)保設(shè)施工程質(zhì)量的檢查，竣工驗(yàn)收以及污染事故的調(diào)查。

　　4、不定期的對(duì)全公司各環(huán)保設(shè)施運(yùn)行情況進(jìn)行全面檢查。

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)保設(shè)施運(yùn)行的監(jiān)督，環(huán)保設(shè)施操作人員的技術(shù)培訓(xùn)、管理，建立公司環(huán)保設(shè)施運(yùn)行、維護(hù)、維修等技術(shù)檔案，確保環(huán)保設(shè)施處于正常運(yùn)行情況，污染物排放連續(xù)達(dá)標(biāo)。

會(huì)計(jì)管理員崗位職責(zé)集錦 篇28

　　學(xué)生公寓管理員要端正服務(wù)態(tài)度，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，樹立全心全意為學(xué)生服務(wù)、為教學(xué)科研服務(wù)的思想，為學(xué)生排憂解難；管理員不僅要做好管理工作，還要協(xié)助輔導(dǎo)員加強(qiáng)學(xué)生思想教育，努力做到服務(wù)育人、管理育人、教育育人。為此制定以下職責(zé)：

　　一、全面負(fù)責(zé)所轄公寓樓的日常管理工作；

　　二、公寓管理員實(shí)行24小時(shí)值班制度，嚴(yán)格遵守學(xué)生公寓開門、關(guān)門時(shí)間，夜間值班管理員在熄燈后必須認(rèn)真履行查夜巡視制度；

　　三、負(fù)責(zé)學(xué)生晚歸不歸的檢查，晚歸登記時(shí)應(yīng)核實(shí)學(xué)生姓名、班級(jí)、系別、宿舍號(hào)等信息，并做好匯總和上報(bào)工作；

　　四、負(fù)責(zé)做好出入學(xué)生、外來訪客及大宗或貴重出入物品的登記檢查工作；

　　五、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍衛(wèi)生管理，每周對(duì)學(xué)生宿舍進(jìn)行衛(wèi)生評(píng)分，并匯總，評(píng)比；

　　六、負(fù)責(zé)公寓樓內(nèi)日常巡視工作，檢查公共設(shè)施的完好情況，檢查、預(yù)防并協(xié)助處理安全隱患和突發(fā)事件；

　　七、負(fù)責(zé)學(xué)生公寓設(shè)施報(bào)修和復(fù)核工作；

　　八、及時(shí)掌握管轄樓內(nèi)的住宿和鋪位信息，調(diào)配和管理住宿資源；九、嚴(yán)禁在工作時(shí)間內(nèi)干與工作無(wú)關(guān)的私事，不遲到、不早退，不脫崗；十、認(rèn)真做好畢業(yè)生離校、迎新生準(zhǔn)備和入住工作，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校和學(xué)生處的有關(guān)規(guī)定；

　　十一、學(xué)校的.財(cái)物嚴(yán)禁私用或私自占有；嚴(yán)禁收受學(xué)生及學(xué)生家長(zhǎng)的錢財(cái)和物品；

　　十二、積極完成處室交辦的其他各項(xiàng)工作。