行政人事的崗位職責（通用12篇）
行政人事的崗位職責 篇1
人事系統(tǒng)錄入與管理
員工檔案管理
員工入離職手續(xù)辦理
辦公用品申請，員工福利發(fā)放
員工勞動合同簽訂
人事報表制作與分析
社保、公積金申報
工傷生育報銷
其他上級領導交代事宜
行政人事的崗位職責 篇2
1.負責協(xié)助行政人事經(jīng)理/主管進行招聘、面試邀約安排，招聘渠道拓展和維護;
2.負責員工入離職相關手續(xù)的辦理;
3.負責公司訪客接待及日常行政事務;
4.負責資料歸類、整理、建檔和保管工作;
5.其他臨時性工作。
行政人事的崗位職責 篇3
1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、福利、績效考核等人力資源制度建設;
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同，更新通訊錄和各類臺賬;
3、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī)，協(xié)助辦理相應的社會保險等;
4、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
5、協(xié)同開展新員工入職培訓;
6、幫助建立員工關系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關系，組織員工的活動;
7、完成上級交辦的其他任務或其它部門需協(xié)助的工作。
行政人事的崗位職責 篇4
1、制定工廠相應的行政人力規(guī)劃，設計符合工廠的行政與人力資源管理模式，全面負責工廠制造中心的行政人力資源全盤工作;
2、全面負責工廠人力資源管理，包括但不限于人力配置、招聘、培訓開發(fā)、績效考核、薪酬、員工關系;
4、全面負責工廠行政管理，包括但不限于檔案管理、預算管理、資產(chǎn)管理、證照管理、安全管理、網(wǎng)絡管理、外聯(lián)接待、活動承辦、會議管理、印章管理以及后勤保障管理;
行政人事的崗位職責 篇5
1.負責天津地區(qū)人員招聘，入職、離職等手續(xù)辦理，員工檔案建立，保管
2.制定培訓計劃，組織公司內(nèi)部培訓
3.員工社保、公積金等的繳納管理
4.員工考勤異常處理，每月考勤結(jié)算
5.其他人事日常工作
行政人事的崗位職責 篇6
1、組織制定公司行政各項管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行;
2、負責公司證照、商標專利、項目資料、重要文件的保管;負責本公司的工商登記、年檢、行政協(xié)調(diào)事務管理，公司資質(zhì)證書的申請、變更及復檢年檢工作;
3、辦公設施的管理工作，場地、環(huán)境衛(wèi)生、固定資產(chǎn)的管理與維護;
4、會議的籌備及會議紀要的整理;
5、公司活動的策劃與組織(年會、員工生日等);
6、辦公用品的采購及管理;
7、公司對外的接待;
8、辦公場地的選址、裝修工作。
行政人事的崗位職責 篇7
1)協(xié)助主管開展各項招聘工作;
2)協(xié)助人事主管做好應聘者的面試、接待、入職、離職等手續(xù)的辦理;
3) 協(xié)助主管完善&優(yōu)化人事系統(tǒng);
4)人員檔案登記及檔案整理工作;
5)協(xié)助主管完成其他人事工作。
行政人事的崗位職責 篇8
1、配合公司開展日常團隊管理工作。
2、負責團隊人員招募，團隊組建工作。
3、對新入司新人進行日常培訓輔導工作。
4、對公司客戶進行維護、管理、服務工作。
5、根據(jù)不同階段,制定團隊發(fā)展經(jīng)營計劃。
6、帶領團隊完成相關任務指標。
7、負責配合主管管理團隊成員!
行政人事的崗位職責 篇9
聘職位的發(fā)布，篩選簡歷預約面試;
員工入離職的辦理;
月考勤薪資的核算;
社保公積金的繳費;
辦公室日常人事行政工作;
協(xié)助運營部門做合同的整理，商戶的對接等工作。
行政人事的崗位職責 篇10
1、協(xié)助完成公司考勤及相關考勤單據(jù)的審核;
2、花名冊、OA系統(tǒng)的日常更新維護;
3、年度培訓計劃的落實與各項培訓的準備;
4、協(xié)助辦理外聯(lián)業(yè)務(工傷、G60、人才積分等業(yè)務)。
行政人事的崗位職責 篇11
1、負責公司招聘管理，招聘邀約安排面試、招聘報表分析;
2、負責公司培訓管理，培訓計劃監(jiān)督實施，新員工入職培訓;
3、負責公司績效考核管理，協(xié)助績效考核監(jiān)督實施，負責績效數(shù)據(jù)匯總報告;
4、負責公司企業(yè)文化策劃，協(xié)助上司處理企業(yè)文化策劃及推動執(zhí)行;
5、協(xié)助人力資源部經(jīng)理做好部門工作。
行政人事的崗位職責 篇12
1、負責辦公用品申購、領用記錄、每月盤點等;
2、負責辦公室員工餐管理
3、負責辦公室人員招聘發(fā)布、預約面試、跟蹤各部門負責人面試結(jié)果;
4、負責統(tǒng)計每月考勤;
5、辦公室到訪人員接待以及領導交辦的其他事務;