項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé)（精選23篇）

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助項(xiàng)目計(jì)劃的執(zhí)行和進(jìn)度、質(zhì)量、成本監(jiān)控(諸如搜集項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本數(shù)據(jù)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，形成報(bào)告，定期review);

　　2、協(xié)助組織召集項(xiàng)目會(huì)議，做好會(huì)前的資料收集和協(xié)調(diào)溝通工作，以及會(huì)后的資料整理與共享;

　　3、依據(jù)APQP作業(yè)要求,處理各項(xiàng)系統(tǒng)文件的彙整及上傳工作;

　　4 、一般行政及庶務(wù)性工作的執(zhí)行;

　　5、完成PJM或是PM交代的工作;

　　任職條件：

　　1、熟練掌握Excel、PowerPoint等Office工具的使用;

　　2、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，溝通能力，協(xié)調(diào)處理問(wèn)題的能力;

　　3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)項(xiàng)目管理有興趣;

　　4、有汽車(chē)線束經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　5、大專及以上學(xué)歷，英語(yǔ)讀寫(xiě)能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1、進(jìn)行項(xiàng)目立項(xiàng)與結(jié)項(xiàng);

　　2、跟進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度;

　　3、協(xié)助其他部門(mén)進(jìn)行投標(biāo)文件、項(xiàng)目申報(bào)等文檔編寫(xiě);

　　4、負(fù)責(zé)行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的收集;

　　5、分析項(xiàng)目管理流程問(wèn)題;

　　6、完成上級(jí)安排的其他任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，1-2年工作經(jīng)驗(yàn)，可出差，優(yōu)先;

　　2、測(cè)繪工程、地理信息、攝影測(cè)量與遙感、GPS導(dǎo)航相關(guān)專業(yè)，且僅限此類(lèi)專業(yè);

　　3、具備扎實(shí)的測(cè)繪基礎(chǔ)知識(shí);

　　4、具備項(xiàng)目管理技術(shù)技能;

　　5、有項(xiàng)目招投標(biāo)、項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　6、有獨(dú)立思想，邏輯思維清晰;組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，性格和善。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1. 監(jiān)督項(xiàng)目流程執(zhí)行進(jìn)度情況，定期總結(jié)項(xiàng)目數(shù)據(jù)、進(jìn)度匯總并及時(shí)向負(fù)責(zé)人反饋匯報(bào);

　　2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本預(yù)算及執(zhí)行過(guò)程的控制管理，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析匯報(bào)

　　3. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理立項(xiàng)、整理各種數(shù)據(jù)文檔以及表格，編制與審核合同

　　4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目下的其它內(nèi)勤工作;

　　任職要求：

　　1. 全日制本科或以上學(xué)歷(工程管理或相近專業(yè));

　　2. 一年以上工作經(jīng)歷，熟悉土木工程、網(wǎng)絡(luò)工程、視頻監(jiān)控、機(jī)房、弱電等知識(shí)者優(yōu)先;

　　3. 具有較好的文檔編制能力;

　　4. 較強(qiáng)的表達(dá)能力及與客戶溝通能力，良好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力，良好的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力;

　　5. 責(zé)任心強(qiáng)，具有敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)合作精神。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇4

　　1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作。

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目和課程管理的宣傳、推廣和銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售的既定指標(biāo)。

　　3、協(xié)助銷(xiāo)售主管制定銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃，以及量化銷(xiāo)售目標(biāo)。

　　4、獨(dú)立完成美容院店面老板的拜訪及合作和邀約工作

　　5,、與老客戶客戶保持聯(lián)系，定期或者不定期進(jìn)行跟蹤回訪，隨時(shí)了解客戶動(dòng)態(tài)，以及更好的服務(wù)和銷(xiāo)售

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)家居建材設(shè)計(jì)品牌推廣項(xiàng)目的客戶資源開(kāi)發(fā)與維系，深度招商合作;

　　2、負(fù)責(zé)裝飾設(shè)計(jì)品牌推廣項(xiàng)目的客戶咨詢服務(wù);

　　3、負(fù)責(zé)本行業(yè)市場(chǎng)調(diào)研、運(yùn)營(yíng)和招商等方案的執(zhí)行;

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的軟文推廣，文案編寫(xiě)

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，歡迎應(yīng)屆生的加入;

　　2、具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織，開(kāi)拓能力;

　　3、有很好的溝通技巧，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　4、工作認(rèn)真踏實(shí)，能承受一定的工作壓力;

　　5、有責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)。

　　6、熟悉公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)，獨(dú)立編寫(xiě)軟文，各類(lèi)排版

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇6

　　一、計(jì)劃運(yùn)營(yíng)體系標(biāo)準(zhǔn)管理

　　1.負(fù)責(zé)牽頭組織、健全公司運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理體系，包括：公司整體及PPP項(xiàng)下具體子項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理體系。

　　2.負(fù)責(zé)規(guī)范公司年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃—部門(mén)月度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的層層分解機(jī)制，并注重與項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃體系的聯(lián)動(dòng)。

　　3.負(fù)責(zé)規(guī)范和明確項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃編制-執(zhí)行-監(jiān)控-反饋和修正各環(huán)節(jié)的操作流程和作業(yè)指引。

　　二、公司運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理

　　1.基于公司發(fā)展規(guī)劃和年度工作安排，組織編制公司年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。

　　2.根據(jù)年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，組織公司運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門(mén)/項(xiàng)目制定年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。

　　3.整合運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門(mén)年度運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃，編制公司年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，并發(fā)起審批確認(rèn)。

　　4.組織公司運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門(mén)編制月度運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃，并將此作為日常工作的參考。

　　5.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)監(jiān)控并及時(shí)提出預(yù)警及糾偏建議，確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　三、子項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理

　　1.組織各子項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)策劃工作，牽頭編制各子項(xiàng)目的節(jié)點(diǎn)計(jì)劃。

　　2.編制各子項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)責(zé)任書(shū)，并提交決策層審核審批。

　　3.負(fù)責(zé)定期/不定期對(duì)各子項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理情況進(jìn)行檢查，確保項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理有序受控。

　　4.初步審核涉及子項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)計(jì)劃的變動(dòng)，提出調(diào)整建議。

　　四、運(yùn)營(yíng)信息與知識(shí)管理

　　1.組織編制公司運(yùn)營(yíng)信息報(bào)送一覽表，明確運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門(mén)應(yīng)報(bào)送的信息、報(bào)送時(shí)機(jī)、模板、抄送部門(mén)。

　　2.指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門(mén)按要求定期上報(bào)信息，并對(duì)運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門(mén)的運(yùn)營(yíng)信息上報(bào)情況進(jìn)行考核。

　　五、業(yè)務(wù)流程管理

　　1.組織建立/維護(hù)公司業(yè)務(wù)流程管理體系。

　　2.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門(mén)提交業(yè)務(wù)流程的審核、組織會(huì)簽、發(fā)布工作。

　　3.檢查和監(jiān)督業(yè)務(wù)流程管理體系執(zhí)行情況，組織研討、解決重大問(wèn)題。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇7

　　1、 獨(dú)自，或配合招聘部門(mén)完成客戶下達(dá)的一線人員招聘;

　　2、 負(fù)責(zé)新員工入職安排、合同簽訂、崗前培訓(xùn)、食宿安排;

　　3、 負(fù)責(zé)在職員工人事資料的收集，錄入，向公司移交員工人事檔案;

　　4、 審批外派員工休假或離職申請(qǐng)，統(tǒng)計(jì)考勤，制作工資表;

　　5、 與客戶人事、生產(chǎn)等部門(mén)保持密切溝通，維護(hù)良好客情關(guān)系;

　　6、 及時(shí)處理各種突發(fā)狀況。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇8

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司開(kāi)城交付過(guò)程的全生命周期項(xiàng)目管控，包括需求控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、成本控制以及其他項(xiàng)目重大問(wèn)題的處理等;

　　2、對(duì)公司開(kāi)城交付過(guò)程中產(chǎn)生的各種設(shè)計(jì)方案、需求、計(jì)劃、合同、會(huì)議紀(jì)要以及匯報(bào)材料等各項(xiàng)交付物質(zhì)量負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)建立有效的工作機(jī)制，嚴(yán)格按照流程和公司制度要求確保交付的時(shí)效以及質(zhì)量;

　　3、負(fù)責(zé)建立有效的溝通渠道以及溝通機(jī)制，及時(shí)解決項(xiàng)目組內(nèi)部出現(xiàn)的問(wèn)題，同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目組其他成員的工作進(jìn)行指導(dǎo);

　　4、在項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題需要及時(shí)組織復(fù)盤(pán)，總結(jié)項(xiàng)目實(shí)施的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，優(yōu)化項(xiàng)目實(shí)施的流程、規(guī)范等，為公司其他項(xiàng)目的實(shí)施提供支持;

　　職位要求：

　　1、國(guó)家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，工程管理，計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);

　　2、能同時(shí)推進(jìn)多個(gè)項(xiàng)目，具備項(xiàng)目集管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　3、杰出的自我驅(qū)動(dòng)能力，能獨(dú)立思考，樂(lè)于接受挑戰(zhàn)，在壓力中突破自己;

　　4、具有快速學(xué)習(xí)能力，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，愿意接受新鮮事物，愿意進(jìn)行協(xié)作，以及知識(shí)的分享和傳遞;

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇9

　　職責(zé):

　　1、根據(jù)公司相關(guān)制度和管理規(guī)定，負(fù)責(zé)建立、健全公司日常IT設(shè)備采購(gòu)制度、流程;

　　2、負(fù)責(zé)部門(mén)年度預(yù)算的匯總、上報(bào)和落實(shí)，制定合理的預(yù)算執(zhí)行計(jì)劃，有序管理部門(mén)預(yù)算;

　　3、有序完成公司日常IT設(shè)備詢價(jià)、采購(gòu)工作;

　　4、建立、健全公司IT設(shè)備采購(gòu)供應(yīng)商管理制度，維護(hù)好公司IT設(shè)備采購(gòu)供應(yīng)商管理庫(kù);

　　5、定期組織部門(mén)IT類(lèi)固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)工作，有效管理部門(mén)IT類(lèi)固定資產(chǎn);

　　6、組織完成部門(mén)各類(lèi)項(xiàng)目的前期準(zhǔn)備工作，公文報(bào)批工作，商務(wù)籌備工作，確保項(xiàng)目順利開(kāi)展;

　　7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格:

　　1、學(xué)歷及專業(yè)：全日制本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有三年以上證券行業(yè)信息技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、專業(yè)技能：熟悉證券公司常用信息技術(shù)設(shè)備的應(yīng)用情況，了解CISCO、HP、聯(lián)想等主流廠商在證券行業(yè)應(yīng)用的主流產(chǎn)品的相關(guān)信息;熟悉固定資產(chǎn)管理流程;對(duì)《合同法》有一定了解; 熟練掌握商務(wù)談判技巧，堅(jiān)持原則，善于溝通; 具備證券從業(yè)資格;

　　4、綜合能力：工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé), 認(rèn)真細(xì)致，有較強(qiáng)的責(zé)任心。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　(一)根據(jù)項(xiàng)目部目標(biāo)制訂項(xiàng)目銷(xiāo)售計(jì)劃、產(chǎn)品實(shí)施工作計(jì)劃，量化業(yè)績(jī)指標(biāo)、實(shí)施目標(biāo)，完成部門(mén)業(yè)績(jī)考核;

　　(二)項(xiàng)目信息收集，建立項(xiàng)目庫(kù)，深挖項(xiàng)目資源做好項(xiàng)目?jī)?chǔ)備;

　　(三)挖掘、拓展、跟蹤潛在客戶，整理和分析各銷(xiāo)售渠道信息，并建立大客戶檔案，建立并完善長(zhǎng)期穩(wěn)固的客戶關(guān)系;

　　(四)負(fù)責(zé)主要項(xiàng)目售前文案編寫(xiě)，熟悉相關(guān)產(chǎn)品數(shù)據(jù)、功能、產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)，對(duì)主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品數(shù)據(jù)、功能、產(chǎn)品優(yōu)劣勢(shì)分析;

　　(五)招標(biāo)文件編寫(xiě);

　　(六)完成部門(mén)要求各種報(bào)表編制，主導(dǎo)或協(xié)助產(chǎn)品手冊(cè)的編制，各種辦公軟件熟練使用;

　　(七)對(duì)公司相關(guān)銷(xiāo)售設(shè)備、軟件的調(diào)試、維修。對(duì)相關(guān)設(shè)備性能了解，能說(shuō)出公司產(chǎn)品足夠了解，能隨時(shí)推薦公司代理產(chǎn)品;

　　(八)面對(duì)突發(fā)問(wèn)題有獨(dú)立解決問(wèn)題的能力，及時(shí)匯報(bào)，靈活的協(xié)調(diào)能力。

　　任職要求：

　　(一)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);

　　(二)至少3年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有設(shè)備銷(xiāo)售類(lèi)經(jīng)驗(yàn);獨(dú)立承擔(dān)過(guò)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、售前支持、 項(xiàng)目實(shí)施管理工作者優(yōu)先;

　　(三)具備一定的親和力，組織協(xié)調(diào)和溝通能力良好;

　　(五)具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心及敬業(yè)精神;

　　(六)具備出色的執(zhí)行能力，對(duì)上級(jí)下達(dá)的任務(wù)能夠盡心竭力的完成，不推諉，不拖延;

　　(七)熟練使用辦公軟件，office、WPS、CAD 等;

　　(八)對(duì)高速機(jī)電、系統(tǒng)集成、安防市場(chǎng)熟悉了解者優(yōu)先。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)辦理項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量管理的相關(guān)工作;

　　2、負(fù)責(zé)辦理與設(shè)計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量管理相關(guān)的各項(xiàng)手續(xù);

　　3、負(fù)責(zé)與技術(shù)質(zhì)量管理有關(guān)的資料的收集、整理、編制、歸檔工作;

　　4、完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè);

　　2、3年以上建筑工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，掌握國(guó)家、地方有關(guān)政策、法律、工程建設(shè)等相關(guān)知識(shí)，熟悉項(xiàng)目建設(shè)流程;

　　3、熟悉與工程有關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及信息的收集、整理工作以及檔案管理工作;

　　4、具有較強(qiáng)的理解和溝通協(xié)調(diào)能力;

　　5、有設(shè)計(jì)院相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇12

　　1、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的組織和協(xié)調(diào)工作，熟悉工地管理各項(xiàng)流程，指導(dǎo)施工;

　　2、負(fù)責(zé)管理及協(xié)調(diào)項(xiàng)目的施工隊(duì)、甲方、總包、監(jiān)理的外協(xié)關(guān)系及工作，解決施工協(xié)調(diào)問(wèn)題和施工技術(shù)問(wèn)題;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工進(jìn)行管理;

　　4、熟悉施工工藝、CAD、天正軟件，能分析工程圖紙;

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇13

　　一、研究國(guó)家相關(guān)政策，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行前期調(diào)查、收集整理相關(guān)資料，制定項(xiàng)目建議書(shū)或可行性研究報(bào)告，供決策參考。

　　二、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析和需求策劃。

　　三、對(duì)項(xiàng)目的組成部分或模塊進(jìn)行完整系統(tǒng)設(shè)計(jì)。

　　四、制定項(xiàng)目目標(biāo)及項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目進(jìn)度及投資運(yùn)營(yíng)管理等。

　　五、制定項(xiàng)目執(zhí)行和控制的基本計(jì)劃。

　　六、建立項(xiàng)目管理的信息系統(tǒng)。

　　七、配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)項(xiàng)目運(yùn)行進(jìn)行進(jìn)程控制。

　　八、跟蹤和分析成本。

　　九、記錄并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提交項(xiàng)目信息。

　　十、各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)并組織項(xiàng)目培訓(xùn)工作。

　　十一、理解并貫徹公司長(zhǎng)期和短期的方針政策，推動(dòng)公司各項(xiàng)目的開(kāi)展。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　1、證章管理：對(duì)公司報(bào)審章、技術(shù)章、注冊(cè)章統(tǒng)一保管和使用，并做好各圖章的保養(yǎng)及蓋章登記工作;

　　2、項(xiàng)目管理：按照公司項(xiàng)目管理程序文件要求，從項(xiàng)目立項(xiàng)、方案投標(biāo)報(bào)批、設(shè)計(jì)合同登記、設(shè)計(jì)計(jì)劃、開(kāi)工報(bào)告、施工圖內(nèi)部審查、施工圖外部審查、竣工驗(yàn)收進(jìn)行登記;

　　3、合同管理：在總公司授權(quán)下，設(shè)計(jì)合同經(jīng)公司審核簽字后，加蓋公司公章，并及時(shí)備案;

　　4、資料歸檔：對(duì)各設(shè)計(jì)項(xiàng)目階段控制電子文件收集、整理、歸檔，對(duì)所有蓋章文件進(jìn)行統(tǒng)一存檔備案;

　　5、分公司日常管理：負(fù)責(zé)總公司與分公司項(xiàng)目、合同等事務(wù)的溝通工作;

　　6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　任職要求：

　　1、有設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、有較強(qiáng)的組織溝通協(xié)調(diào)能力，踏實(shí)和敬業(yè)的工作態(tài)度、高效的工作習(xí)慣和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　3、能夠獨(dú)立自主開(kāi)展工作，熟練使用word、excel等軟件，主動(dòng)性強(qiáng)。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度安排配合項(xiàng)目實(shí)施，協(xié)助進(jìn)行科研項(xiàng)目管理、運(yùn)營(yíng)及驗(yàn)收;

　　2.協(xié)助進(jìn)行科研專利的整理、編輯、維護(hù)等;

　　3.與科研及產(chǎn)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)專家溝通，完成科研及產(chǎn)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)科研及產(chǎn)業(yè)調(diào)查報(bào)告;

　　4.完成資料收集、整理、歸檔及其他相關(guān)工作。

　　崗位要求：

　　1.國(guó)家重點(diǎn)院校或電子信息領(lǐng)域?qū)�業(yè)院校工程類(lèi)或科學(xué)技術(shù)類(lèi)本科及以上學(xué)歷;

　　2.在校/工作期間品學(xué)兼優(yōu)、善于學(xué)習(xí)、認(rèn)真仔細(xì)，吃苦耐勞、綜合素質(zhì)突出，有較強(qiáng)的溝通能力及分析能力;

　　3.有科研項(xiàng)目類(lèi)撰寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)，寫(xiě)作能力較強(qiáng);

　　4.有一定科研能力者優(yōu)先;

　　5.有科研項(xiàng)目申請(qǐng)、管理及項(xiàng)目結(jié)題經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1，協(xié)助PMO進(jìn)行項(xiàng)目監(jiān)督和制度建立的管理工作

　　2，輔助擬定流程標(biāo)準(zhǔn)化文檔、制定標(biāo)準(zhǔn)化流程的規(guī)范文件等

　　3，輔助監(jiān)督、收集項(xiàng)目進(jìn)展信息，和項(xiàng)目成員保持良好溝通，及時(shí)反饋?lái)?xiàng)目執(zhí)行情況

　　4，輔助督促項(xiàng)目過(guò)程各類(lèi)文檔的整理、收集、歸檔等工作

　　5，收集各項(xiàng)目上線后運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、用戶使用反饋等信息，持續(xù)提升項(xiàng)目質(zhì)量

　　6，輔助各項(xiàng)目收支統(tǒng)計(jì)，包括項(xiàng)目成本，回報(bào)率統(tǒng)計(jì)以及產(chǎn)品相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)

　　7，負(fù)責(zé)與手機(jī)游戲發(fā)行方或聯(lián)運(yùn)方的溝通與對(duì)接，如：營(yíng)收對(duì)賬單的核對(duì)、費(fèi)用結(jié)算、收入統(tǒng)計(jì)等

　　8，負(fù)責(zé)手游外包供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)與維護(hù)工作，如：美工外包、翻譯外包等

　　9，負(fù)責(zé)游戲軟件以及公司相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)申請(qǐng)，以及后續(xù)的跟蹤反饋，如：軟件著作權(quán)、商標(biāo)和版本號(hào)

　　任職要求：

　　1，全日制本科以上學(xué)歷，

　　2，計(jì)算機(jī)專業(yè)或或項(xiàng)目管理專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

　　3，熟悉項(xiàng)目從立項(xiàng)、計(jì)劃、實(shí)施、監(jiān)控及驗(yàn)收階段各項(xiàng)工作內(nèi)容及要求

　　4，熟悉使用各種辦公軟件，WORD、EXCEL、PPT辦公軟件

　　5，思維清晰，溝通能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，工作態(tài)度積極樂(lè)觀，具備一定的文字功底

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇17

　　職責(zé):

　　1、公司擴(kuò)建等項(xiàng)目管理協(xié)調(diào);

　　2、對(duì)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)把控;

　　3、項(xiàng)目進(jìn)展情況定期公告和協(xié)調(diào)，并對(duì)可能延期的情況進(jìn)行預(yù)警。

　　任職資格:

　　1、20xx屆應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷;

　　2、工商管理、土木工程、電氣等理工類(lèi)專業(yè);

　　3、較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　4、為人正直，堅(jiān)守原則，善于溝通，誠(chéng)信，有責(zé)任感;

　　5、熟練使用EXCEL和OFFICE等辦公軟件;

　　6、英語(yǔ)四級(jí)，良好的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇18

　　職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理工作，對(duì)于項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和開(kāi)發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理

　　協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源，制定項(xiàng)目計(jì)劃，對(duì)于項(xiàng)目中的變更進(jìn)行評(píng)估和控制，建立合理的業(yè)務(wù)迭代規(guī)劃，確保項(xiàng)目順利實(shí)施

　　負(fù)責(zé)與項(xiàng)目相關(guān)部門(mén)溝通協(xié)調(diào)，解決項(xiàng)目痛點(diǎn)問(wèn)題，推進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行

　　定期匯報(bào)項(xiàng)目狀態(tài)，及跟進(jìn)項(xiàng)目問(wèn)題風(fēng)險(xiǎn)

　　任職要求：

　　大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有研發(fā)背景

　　較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、歸納總結(jié)能力;溝通能力強(qiáng)，能快速融入團(tuán)隊(duì)，能夠良好的協(xié)調(diào)部門(mén)間協(xié)作

　　熟練掌握Power point、Excel、Project、Visio等工具

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　1. 對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、測(cè)試、實(shí)施情況即項(xiàng)目的具體階段進(jìn)展情況向公司領(lǐng)導(dǎo)做反饋和相關(guān)協(xié)調(diào);

　　2.編寫(xiě)項(xiàng)目需求文檔，包括業(yè)務(wù)流程、原型、頁(yè)面要素描述等內(nèi)容;

　　3.與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)有效的溝通和協(xié)作，跟蹤開(kāi)發(fā)進(jìn)度，溝通協(xié)調(diào)，推動(dòng)整個(gè)項(xiàng)目的順利進(jìn)行;

　　4.對(duì)來(lái)自用戶、項(xiàng)目等各方面的需求進(jìn)行收集、匯總、分析、更新及跟蹤;

　　5.能對(duì)客戶進(jìn)行項(xiàng)目介紹和演示;

　　6.有實(shí)際項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)PMP者或敏捷認(rèn)證者優(yōu)先;

　　任職要求：

　　1. 專科及以上學(xué)歷，軟件相關(guān)專業(yè)為佳，2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2. 表達(dá)、觀察、分析的能力強(qiáng)，能夠?qū)⒖蛻籼岢龅男枨筠D(zhuǎn)化為需求技術(shù)文檔;

　　3. 懂得互聯(lián)網(wǎng)軟件開(kāi)發(fā)的基本技術(shù)原理，熟悉軟件開(kāi)發(fā)流程;

　　4. 有軟件項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　5. 熟練應(yīng)用office，axure，project,visio,powerpoint等辦公軟件;

　　6. 具備出色的學(xué)習(xí)、溝通和協(xié)調(diào)能力，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇20

　　1. 搭建相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的流程架構(gòu)，持續(xù)優(yōu)化和完善業(yè)務(wù)流程架構(gòu);

　　2. 協(xié)同業(yè)務(wù)部門(mén)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)流程，通過(guò)端到端的流程設(shè)計(jì)，確保跨部門(mén)業(yè)務(wù)高效銜接;

　　3. 監(jiān)控業(yè)務(wù)域流程運(yùn)行及流程指標(biāo)表現(xiàn)，業(yè)務(wù)流程需求管理、流程審視、流程問(wèn)題收集

　　與跟蹤解決，評(píng)估流程設(shè)計(jì)質(zhì)量并優(yōu)化流程;

　　4. 規(guī)劃并開(kāi)展流程管理知識(shí)宣傳與培訓(xùn)，推動(dòng)流程落地，共同營(yíng)造流程文化。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇21

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)項(xiàng)目管理體系各項(xiàng)制度，各項(xiàng)目按規(guī)范運(yùn)作，負(fù)責(zé)流程文件的形式審核，必要時(shí)對(duì)項(xiàng)目的運(yùn)作規(guī)范性提供輔導(dǎo);

　　2、協(xié)助項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)的建立和后期運(yùn)維，負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)中項(xiàng)目信息的錄入;

　　3、協(xié)助項(xiàng)目決策委員會(huì)定期組織和召開(kāi)項(xiàng)目會(huì)議(階段性匯報(bào)、重大決策會(huì)議)，并做好會(huì)議記錄，協(xié)助事后跟進(jìn);

　　4、協(xié)助整理項(xiàng)目月度狀態(tài)信息;根據(jù)項(xiàng)目需求，為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)提供溝通支持，做好上傳下達(dá)工作，促進(jìn)問(wèn)題解決;

　　5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理部的分類(lèi)檔案管理，協(xié)助與其他職能部門(mén)的銜接工作。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，藥學(xué)相關(guān)專業(yè);

　　2、3年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、工作細(xì)致耐心有條理，樂(lè)于溝通，有服務(wù)意識(shí);

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇22

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目人員招聘、管理、維護(hù)工作。

　　2、配合公司做好項(xiàng)目溝通和現(xiàn)場(chǎng)管理工作。

　　3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)人員作業(yè)規(guī)章制度管理、安全生產(chǎn)管理、異常糾紛處理、定期對(duì)公司匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)情況。

　　4、傳達(dá)公司管理理念、規(guī)章制度、指導(dǎo)項(xiàng)目員工正常開(kāi)展工作。

　　任職要求：

　　1、男女不限，大專以上學(xué)歷，20-32周歲，人力資源專業(yè)、有過(guò)人力資源項(xiàng)目管理類(lèi)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、能吃苦耐勞、有責(zé)任心、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，上進(jìn)心強(qiáng);

　　3、能夠適應(yīng)項(xiàng)目的變更，更換工作地點(diǎn);

　　4、具備良好的溝通和表達(dá)能力。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇23

　　1、 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目管理體系建設(shè)，建立規(guī)范、高效的項(xiàng)目管理體系并保證其良好的貫徹執(zhí)行;

　　2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司項(xiàng)目資源戰(zhàn)略并督促執(zhí)行，包括資源規(guī)劃、調(diào)度、統(tǒng)計(jì)，并逐步建立項(xiàng)目指標(biāo)體系(項(xiàng)目毛利、人均產(chǎn)出、人天成本);

　　3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目立項(xiàng) 、過(guò)程管理及結(jié)項(xiàng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并協(xié)助項(xiàng)目交付團(tuán)隊(duì)解決項(xiàng)目重大問(wèn)題;

　　4、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃及管理規(guī)范，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度及質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查，分析過(guò)程中存在的問(wèn)題并提出解決建議;

　　5、為公司項(xiàng)目管理重大決策事項(xiàng)提供行業(yè)前景預(yù)測(cè)、分析研究報(bào)告;

　　6、 參與項(xiàng)目重大會(huì)議，并代表公司行使權(quán)力;

　　7、 制定、實(shí)施項(xiàng)目管理相關(guān)的培訓(xùn)計(jì)劃，提高項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的整體能力;

　　8、 完成公司安排的其他工作。