分享工作勵志文章
有很多公司早會上，一些領導管理層都會分享一些工作勵志的文章，那么工作勵志文章都有哪些呢?一起來看看吧。
工作勵志文章：要學會應如何把絆腳石拿開
人在職場，除了必須要學會在職場上上如何生存外，還總是有很多身不由己的繁瑣事，遇到這種情況的時候，就應該要用正確的辦法來克服所有困難，以免讓這些事情積累下來，變成職場絆腳石。
1、注意放松一下。
偶爾放下手頭上的工作，放輕松，深吸一口氣，停下來觀察周遭環境的變化，放慢腳步，用你手上現有的信息量做出正確決定。
2、多聽他人的意見。
這很重要，靠周圍不同的意見來增加一個項目是很明智的建議，而同樣也要記得去尊重那些不同的意見。
3、制造雙贏的機會。
每個和你互動的人都是潛在的客戶，而你需要需思考如何能夠為他們創造價值。想辦法制造雙贏。你想要的不只是客戶，而是伙伴。
4、保持正常互動。
和客戶、員工以及合作伙伴互動時保持安靜沉著的聲音很重要。假設客戶對你的產品有問題，試著透過各種聯系方式制造雙向互動的對話，不要因為傲慢自大或自我防衛而毀了彼此關系。
5、要有同理心。
用你想要被對待的方式去對待其他人，創造價值、尊重你客戶的時間，得到前先付出，聆聽。靠客戶服務打造你的品牌。
所以人在職場，身不由己，就應該要用正確的辦法來克服所有困難。
工作勵志文章：任何一次挫折只會讓我飛得更高
我的工作讓我收獲了什么?
1·職場是現實的，有沒有能力，在職場生存下才是硬道理
2·能被人利用，證明你還有利用價值
3·她容不下你，證明她胸懷不夠;沒讓她容下你，證明你本事不夠。
4·任何一個企業，任何一個老板只能給你提供一個學習和工作的平臺。這些學習是會了讓你為他更好的創造效能!他不會真正的希望你成為老板的。除非你是他最原始的合伙人。
5·如果一個人的長處如“木桶的長板”，短處如“木桶的短板”。何必去糾結自已和短處，努力去發揮自己的長處，“木桶的長板”，也可以成為另一道的風景線。不是所有的木桶都是用來裝水的的。
6·你的團隊的跟隨者，必須是那些崇拜你的人。而不是一群烏合之眾!
7·一個人想成功，單靠前面一個人拉是不夠的;你必須后面有一幫人推你。
8·近君子，離小人，但千萬不能得罪小人!任何時代都是“小人得志”。
9·同事無朋友，任何時候不要和同事成為朋友，這會加快你死亡的腳步
10·工作是為了更好的享受生活，別讓工作取代你的生活。
11·任何時候都不要小看你身邊的人，十年河東，十年河西。風水永遠輪流轉!
3月以來，在經歷了身體和身心的小低谷后，重拾了我的老本行。我知道這條路很崎嶇，很難!但我要認真的走下，我要瀟灑的走下去。短短的三個月，我又收獲了什么?
1·任何時候，身體是自己最大的財富。自已都不會愛惜自己，何人會疼惜你!更談何孝敬父母。
2·任何時候，和你有血緣關系的人是不會放棄你的。在你人生最低谷時，總是無償的給予你經濟上和精神的幫助。
3·感謝那些在你困難時候出手相助的朋友，即使是微薄之力，一定要感恩于心!
4·當你遭人妒恨時，證明你不夠卓越，你只是比別人優秀一點點。所以一定要努力，奮發向上，向卓越致敬!
5·和那些擁有正能量的在一起，摒棄那些負能量的人。你身邊大部人不會真正的為你成功而感到開心，即使你們相識十七年!
6·不要聽人言亦云，真理只牚握在少數人手里。正如全球90%的財富掌握在1%的人手里。
不要怨天憂人，上帝很公平。因為那1%的擁有創造90%財富的能力和智慧!
7·不要在別人面前談論自己和自己的家庭，也許你所擁有的，正是別人所無的。
8·對人不必句句真話，有時謊言比真相更能讓人接受!有時真相就像把匕首，白的進去，紅的出來!
9·一定要結識不同的朋友，擴大自已的人脈圈!
10·經濟獨立是實現任何夢想的基礎!不要聽信財富與金錢無關的理論，一個人窮得只剩下思想理論了，有何資格談財富!
11·相信你的團隊成員，因為他們愿意和你共并肩，共奮斗!