職場勵志雞湯文章

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職場勵志雞湯文章篇一：懷著感恩的心態(tài)去面對一切

　　有一個叫史蒂文斯的中年男人在一家公司里當(dāng)程序員，他已經(jīng)在這家軟件公司里干了8年。然而，就在這一年，公司倒閉了。

　　這時，史蒂文斯的第三個兒子剛剛降生，巨大的經(jīng)濟(jì)壓力使他喘不過氣來。

　　于是，史蒂文斯開始了漫長的找工作生涯。然而一個月過去了，他一無所獲。

　　一天，史蒂文斯在報上看到一家軟件公司要招聘程序員，待遇非常好。他立刻趕到公司，準(zhǔn)備參加應(yīng)聘。應(yīng)聘的人數(shù)實(shí)在太多了，競爭將會異常激烈。

　　經(jīng)過簡單交談，公司通知他一個星期后參加筆試。在筆試中，史蒂文斯再次輕松過關(guān)，剩下的只有兩天后的面試了。

　　然而，在這最后一關(guān)中，史蒂文斯沒被選項中。不過史蒂文斯并沒有怨恨，而是給這家公司寫了封信，以表感謝之情。

　　信中這樣寫道：“感謝貴公司花費(fèi)人力、物力，為我提供了筆試、面試的機(jī)會。雖然我落聘了，但通過應(yīng)聘使我大長見識，獲益匪淺。”

　　那家公司收到回信后，無不為這樣的一封信而感動，最后總裁也知道了這件事情。

　　3個月后，新年來臨，史蒂文斯收一張精美的新年賀卡，上面寫著：尊敬的史蒂文斯先生，如果您愿意，請和我們共度新年，賀卡是他上次應(yīng)聘的公司寄來的。原來，公司又出現(xiàn)了空缺，他們第一個就想到了史蒂文斯。

　　史蒂文斯應(yīng)聘的這家公司就是美國著名的微軟公司，而十幾年后，史蒂文斯憑著出色的業(yè)績，一直做到了公司的副總裁。

　　許多的時候，常常懷著一顆感恩的心，虔誠地給所有認(rèn)識和不認(rèn)識我的人。只為他們曾給予過我的一句叮嚀、一次微笑、一份關(guān)愛，足以讓我在生活安然時深深地回味而動情。以感恩的心態(tài)面對一切，包括失敗，你會發(fā)現(xiàn)，人生其實(shí)很精彩。

職場勵志雞湯文章篇二：想找到金子，有時不妨多擦拭一次

　　筆試成績很突出的姚天良到一家企業(yè)面試，一關(guān)一關(guān)下來，頗為順利。

　　隨著“吱”的一聲，剎住車。鉗工現(xiàn)場，剛開始，姚天良就弄斷了一根鋼鋸條。

　　不一會兒，手套脫線纏住了工件。后來，他的手機(jī)突然振動，一哆嗦，工件上留下了痕跡……勉勉強(qiáng)強(qiáng)留下一個半成品工件，他黯然神傷地離開了現(xiàn)場。考官們在最后一刻都投了否決票。

　　失敗的姚天良托朋友找了份保安工作，勉強(qiáng)維持生計。他精力充沛，當(dāng)過兵，有很好的體質(zhì)，閑得無聊的晚上，就再次托朋友找些零活干。零活兒，大都是做精細(xì)的磨具。零活兒的主家，正是他曾去面試的那家企業(yè)。

　　參軍之前，姚天良就是非常優(yōu)秀的鉗工。到這家企業(yè)面試，姚天良也是抱著十拿九穩(wěn)的心態(tài)，結(jié)果卻失敗了。

　　他干零活，主要是為了不想讓自己寂寞，不想讓技術(shù)熟練的雙手生銹。

　　朋友介紹的活兒越來越多，難度也越來越大，當(dāng)然，薪酬也越來越高。姚天良曾經(jīng)被壓抑的心，一度因?yàn)檫@些零活再次飛揚(yáng)。他具有挑戰(zhàn)型的性格，越是有難度，就會越深入鉆研。他還亮了幾手絕活，讓對方越來越滿意。

　　一天晚上，朋友帶來了一位陌生人，請姚天良出去喝酒。陌生人對姚天良很客氣，朋友對陌生人很尊敬。陌生人詳細(xì)詢問姚天良過去的經(jīng)歷，也問到了：有這么好的技術(shù)，為什么不到有用武之地的企業(yè)上班?陌生人的這句話，讓姚天良情緒亢奮。

　　他猛地灌下一杯酒，怒沖沖地說：“那老板沒眼光!要是再給我一次機(jī)會，他準(zhǔn)會高薪聘請我的。”

　　朋友適時地制止他：“你胡說什么，這就是我們經(jīng)理。”

　　一時間，姚天良驚呆了。他覺得，朋友好不容易為自己爭取來的機(jī)會，又被自己弄丟了。

　　沒想到經(jīng)理并沒有發(fā)怒，而是和藹地問起他面試時的情況。

　　姚天良想了想，才說：“那天早上，孩子在學(xué)校被老師批評了，這讓我心情糟透……”

　　經(jīng)理聽到這里，主動把手伸出來：“那天你根本就不在狀態(tài)，對嗎?”姚天良點(diǎn)點(diǎn)頭。

　　經(jīng)理說：“其實(shí)我也有類似的經(jīng)歷：大學(xué)畢業(yè)的時候，我是導(dǎo)師最看好的，也最有希望留校。可不知怎么回事，最后一次演講時，我竟然口吃起來，喪失了機(jī)會。大家都很惋惜。可實(shí)際上，這一次檢驗(yàn)的，并不是我們真實(shí)的水平。”

　　經(jīng)理突然高聲說：“你也許不知道，正是最近你的一次零活，讓合作方相中了我們的技術(shù)，接下了三百萬的一個訂單!”

　　姚天良進(jìn)廠不到兩年，如今已是生產(chǎn)副廠長。

　　再錄用人時，姚天良總要多試幾次，他深有感觸地說：想找到金子，有時不妨多擦拭一次。

職場勵志雞湯文章篇三：糟蹋自己的方法，就是等待奇跡

　　糟蹋自己的方法，就是等待奇跡，不去用心耕耘。

　　一家批發(fā)商行，聘請阿泉和阿俊，他們同樣是應(yīng)屆畢業(yè)，工作上都非常賣力。

　　沒幾年，阿俊很快就獲得老板的賞賜，一再被提升，從業(yè)務(wù)員到業(yè)務(wù)主管，阿泉好像被遺忘似的，至今還是業(yè)務(wù)員。

　　有一天，阿泉終於忍不下這口氣，向老板提出辭呈，大膽說出老板沒有用人的才能，辛苦的員工沒有獲得賞賜，只光偏袒拍馬屁的人。

　　老板聽完阿泉的一番氣話，知道這幾年來阿泉非常賣力，不過就是少了一樣?xùn)|西，為了讓阿泉深刻了解自己和阿俊的差距，老板出了一個題目。

　　老板這么說：「或許我真的有些眼拙，不過我想證實(shí)一下，你現(xiàn)在到市場看看有沒有人賣西瓜。」

　　阿泉很快來到市場找到賣西瓜的人，回到商行稟報，老板問說：「那么，他們西瓜一斤賣多少?」

　　阿泉又跑到市場去問那個賣西瓜的，然后回到商行交差，這時老板告訴阿泉：「你休息一下，你看看阿俊怎么做的。」

　　老板吩咐阿俊同樣的事情，過了不久，阿俊回來報告說：「老板，市場我都找遍了，只有一個攤販在賣西瓜，一斤賣十二塊，十斤特價一百塊，庫存還有三百四十個，市場大概有剩五十八個，每一個大約有十五斤，前兩天才從南部現(xiàn)採運(yùn)上來的，全部都是紅肉西瓜，品質(zhì)上還不錯。」

　　一旁的阿泉聽了感到很慚愧，終於了解自己和阿俊之間的差別，他決定不辭職了，立志和阿俊看齊。

　　別人比你成功，并沒有什么大秘訣，只是比平常人多想、多看、多了解而已。同樣一件事情，別人看到了幾年以后，你只是看到明天，一天和一年的差距有三百六十五倍，你有什么條件贏別人?

　　想想，人生你看了多遠(yuǎn)，你的設(shè)想周不周到呢?