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初中班主任管理經驗

發布時間:2023-05-22

初中班主任管理經驗(通用3篇)

初中班主任管理經驗 篇1

  在多年的工作實際中,我感到班主任工作是很主要的,班主任跟學生接觸的時間多,對學生的影響也特殊大。班主任工作的好壞直接影響一個班工作的各個環節。我剛接任班主任工作,當時該班還是處在凌亂之中,連班干部都不。我經過不懈的努力工作,與學生打成一片,很快把該班整理好起來,從而使寬大學生更加自發地努力學習,千方百計把學習搞好。這使我更深入地認識到班主任工作的重要性,它將激勵和鞭策我加倍努力做好班主任工作。下面淺談我一年來班主任工作的點滴心得:

  一、精心制訂班級工作打算

  無論做什么事都要有個計劃,工作時才不會陷入盲目性,有了計劃,目標明確,能力加強對每一項工作的主動性、積極性。班主任自身的工作任務是相稱沉重的,更要有自己的工作計劃,以推進班級工作前進。計劃要根據學校的工作計劃,聯合本班的特色,制訂工作計劃,做到有要求、有措施,目的明白,合乎實際,切實可行。一年來我不光有一學期的“長計劃”,還有一周的“短部署”,項項工作都落實到實處,使班級工作做到扎實、積極、自動。

  二、抓好班干部的培育工作

  班干部是一個班集體的骨干、中心。一個班的學生干部思想好、作風好、學習好、團結同學,積極工作,就為四周的同學建立了模范,造成好的班風,建成一個團結戰役的班集體存在很大作用。有些班主任,工作熱情、肯干、努力沒比別人少出,班沒少下,但班級工作總是搞不上去,其中一個重要的原因就是沒有抓好班干部的培養工作。在他們所任班里,干部雖然選出來了,但只是徒有虛名,沒有發揮骨干作用。班主任對學生干部不釋懷,事事自己發號施令,憑主觀設想,瞎子摸魚。班干部形同虛設,光靠老師去闖,當然闖不出什么結果來。

  我提拔班干部時,不是以個人印象中的好惡,也不是以這個學生是否聽我的話為尺度,更不是由我一手包辦任命班干部,而是充足施展民主。選舉前,給學生講清選班干部的意思,讓學生當真醞釀,依據德、智、體全面發展,真正選出本人信任的人。這樣使全部學生心悅誠服,信得過的班干部。同時使班干部覺得很光彩,也發生了義務感。就這樣為他們搞好工作發明了前提。

  班干部選拔出來當前,一要留神培養,二要引誘,三要信賴,四要支撐。我平時常跟班干部談心,交流看法,激勵他們解放思維,敢說敢干,并且有意識地給他們肩上壓擔子。班級工作上盡量讓他們制訂方案等等,想措施,把他們放在班級工作第一線上去錘煉,在實際工作中培養他們的工作能力。當然撒手并不即是放任自流,不加過問。因為學生干部的重要義務仍是學習,加上他們年事微微的,經驗少。我每次在交任務的同時,都給予詳細的領導,豈但要教辦法,而且常常進行檢討,及時贊助他們總結教訓教訓。此外,我還領導班干部制訂了“班干部守則”,內容有:思想健康,風格正直,踴躍向上,努力學習,做好工作,團結同學,助人為樂,嚴于律已,寬以待人,請求每個干部都要榜樣遵照。就這樣培養了一支思惟好、學習好、關心班集體、肯為同窗服務的班干軍隊伍。

  三、要更多地關懷后進生

  俗話說:“五指有是非”。在一個班里,后進生是絕對存在的,有些班主任提起落后生,往往搖頭,露出懊喪的神色說:“無可救藥,讓他拖到畢業就是了”。甚至自我撫慰說:“大河里不差勺把水”。因此像垃圾一樣把他們掃在一旁。后進生們一看到班主任的立場,便意氣消沉,哪里還打得起精力去補習作業,成果學習成就更是一瀉千里。顯然這樣看待后進生是不準確的。

  造成學生學習成績不好的原因有良多,既有客觀起因,也有主觀原因。比方有的學生簡直把所有的時間都用到學習上,然而學習成績并不好。這里除了不能消除天資的因素外,很可能是由于他們的基礎太差,也可能是學習方法錯誤,還可能是家庭教導方法不適當。有的學生原來很聰慧,學習不努力,也可能他們受到社會是各種因素的影響,無心學習,貪玩等原因所致。諸如斯類,班主任都要考察研討,深刻到學生中,懂得情形,詳細問題具體剖析,采用有效的措施,隔靴搔癢,促使他們由“差”向好的方向轉化,幫助他們逐漸提高學習成績,激發他們搞好學習的信念,進步他們搞好學習的勇氣,從基本上治療他們長期構成的懶惰、松散、意志單薄、自大、自強不息的心理缺陷。只要我們有高度的責任心,采取切實有效的辦法,耐煩、熱忱地保持幫助他們補習功課,這些“鐵”是可能變成“鋼”的。

  四、班主任要成為多面手

  每個學生裝表示、成績、性情、愛好各不雷同,有的愛好打球,有的愛唱歌,有的好下棋等等。作為班主任要正確對待和組織這些恰當的課外活動。不要過錯地以為學生的這些愛好都是對學習的分心,課外活動時間,把學生關在教室里讀書,做訓練,以求轉變他們的“野性”。實在,這樣做,后果事與愿違,學生身在教室,心在外,注意力早已飛向沸騰的體育場上,哪里還有心理讀書?作為一個班主任,對學生的喜好,應當給予勉勵,使之發展,應該鼎力倡導學生加入課外活動,因為這恰是促進學生的身心健康,培養學生德、智、體全面發展必不可少的道路。那么,怎么才干使學生的課外運動健康地發展起來呢?我個人認為:一是要提高每個學生的自我意識。二是要努力培養學生有獨特的語言。和學生樹立融洽的關聯,在做好學生的政治思想工作中獲得了杰出的成績。

  我們班莫劍飛同學,學習很用功。但考試老是不合格。其原因是:他的家長“望子成龍”心切,每天都壓著孩子讀書,一禮拜都不讓他看一次電視。劍飛經常心不在焉,學不進去,天天的作業固然實現了,都似懂非懂。每次測驗幾乎都不及格,回家都要挨打挨罵,他的心境極為緩和。針對這一情況,我使根據實際,制訂了幫助他的籌劃。

  在思想上,我表彰他耐勞學習的精神,鼓勵他樹立必定能把學習搞好的信心。同時,還及時做好家長工作,告知家長一些兒童心理學,跟家長一起分析情況,使家長提高認識,改變以前的教育方法,減輕孩子的思想壓力。

  在學生上,我跟科任老師覺切配合,找出他的常識缺點,制定補習規劃,應用課余時光輔助他補習功課,輔導他切實把各學科的基本不好。

  除此以外,我還組織班內成績較好的學生,當他的小老師。和他一起溫習功課,一起做功課,一起解決學習上碰到的疑困難,造就他一心過細地學習精神跟獨破思考的才能,也使他感到群體的暖和,鼓勵他在學習上發奮向上,經由一個多學期的盡力,他打消了不迭格的景象。當年以五百五十三分考取了廣西機械產業學校。全班一共有四十個學生,中考就有十五人考上中專,十人考上縣高中就讀。

  總之,作為一個班主任,多一種愛好,就多了一條跟學生交友人的門路,做好學生的思想工作就多了一把鑰匙。一個及格的班主任,不光有搞好工作的欲望,還有努力使自己成為多面手,成為一個品學兼優之人。

  以上是我多年來班主任工作的多少點領會。班主任的工作方式是多種多樣的,只有咱們敢于摸索,擅長總結,班主任工作就會更上一層樓。

初中班主任管理經驗 篇2

  本學期由于學校領導的信任,我擔任九年級3班的班主任工作。通過一個學期的工作實踐,使我深刻體會到,要當好一個實驗班的班主任的確不容易。在此我對本學期的班主任工作進行一下總結:

  本學期的班務工作中,我始終堅持以理想信念教育和思想品德教育為核心。把加強思想品德教育、紀律教育和法制教育、安全教育、行為習慣教育作為重點,把“自尊、自愛、自信、自強、自律”作為基本內容來開展班主任工作。

  一、思想上高度重視,嚴抓學生的日常行為規范,培養良好的學習習慣。班主任工作可以說是比較瑣碎、繁雜的,需要面面具到,我總是不厭其煩、耐心工作,學生每取得一點進步,都是對我的最大安慰,為此付出艱辛,我認為是值得的。在工作中,我始終抓住一條管理主線——學校常規的管理。任職之初,我通過書面調查,周記檢查和談心等方式,深入了解每一位學生的基本情況,掌握學生的思想動態。首先嚴抓學生著裝、發型、紀律和勞動衛生等日常行為,親臨指導,力作模范,要求學生比學校規定的時間提前十分鐘到位,我首先起到了帶頭作用。通過一段時間的努力,學生們在日常行為規范方面有了很大的進步。接著我的工作重心隨之轉移到課堂上來,給學生宣講課堂常規,幫助學生全面了解學校的各頂規章制度,并根據中學生日常行為規范,課堂常規等制訂了班規,班規從某些方面補充并突出了日常行為規范,同時把好日常行為規范的量化考核關。經過努力,我班學生已經形成較強的時間觀念,培養了勞動意識,增強了服務意識和競爭意識,養成了良好的行為習慣。

  二、認真按時完成學校布置的各項任務。從一開始我就十分重視,做到提前到校,勤下班,勤與學生溝通,勤做學生工作、注意保持家長聯系,共同搞好教育。有疑難、有問題時,能及時處理,平時也經常向有經驗的老師討教經驗和方法。我從一開始就十分注意了解學生,明確工作重點。利用好每一節班會課,對學生進行思想教育。我著重抓班風的形成。為了樹立良好的班風、學風,從一開始就嚴格要求學生,并注意通過活動增強班級凝聚力。例如,我積極發動和指導學生參加校校運動會比賽,取得了全校最好的成績不,加強了班里學生的集體榮譽感,增強了班級凝聚力,使班風逐漸形成。

  三、重視班干部隊伍的建設和管理,培養他們的綜合能力,發揮他們的先鋒模范作用,以影響和帶動班級各項工作的開展。班干部是班主任的得力肋手,是班級管理的骨干力量,為了讓他們發揮主力和輻射作用,我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定,時時要求他們以身作則,學會塑造自身的班干部形象,從而樹立威信。同時還定期召開班干部會儀,研究針對一周內班級的情況和出現的問題,確定下一周的工作任務和工作重點。也有同學對個別班干部的工作不理解,有時還冷嘲熱諷,班干部們都感到很委屈。我得知情況后,立即深入學生當中了解實情,在班會上重申班級紀律及各方面的要求,強調班干部的工作不是為了他個人的私利,而是為了整個班集體在工作,希望同學給予理解和支持。之后我還專門召開班干部會儀,給他們分析原因,指導他們注意工作方法,言行舉止不能盛氣凌人,作為班干部要與同學們打成一片,協調好各方面的關系,這對班干部本身也是一種鍛煉,并鼓勵他們繼續努力工作,班干部自身轉變了工作作風和工作方法,同學之間的關系也融洽了,班級工作又逐漸好轉。

  針對班上思想較突出的幾個調皮學生,如:孫詩雨、梁素秋、黎宗尚等,我從一開始就密切注意他們的思想、行為變化,出現問題及時找到他們,耐心地對他們做開導工作,而且還十分注意同他們的家長保持聯系,雙方面做好轉化工作,取得了一定成效。同時,我還認識到班主任是班級的組織者和領導者。班主任自身素質的提高和管理能力的加強是管理好班級必不可少的條件。因此,我十分注意自己素質的提高,經常閱讀一些有關班主任工作方面的書籍文章。在我的影響和全體學生的努力下,取得一定的進步。

  總之,一學期的班主任工作使我學到了許多,能力也得到了加強。但是,由于本人經驗不足,心有余而力不足,有些工作還沒有做到位,還做得很不夠,存在一些問題有待解決,敬請領導諒解。為了學生更好的發展,希望在下一學期繼續努力,搞好教學,抓好班級,爭取在中考中獲得好的成績。

初中班主任管理經驗 篇3

  一、統一思想,形成合力。

  學生的思想品德要靠教師去陶冶,良好的年段風氣主要靠教師去營造。這其中最重要的就是教師在思想品質方面要做好表率,以自己的人格力量去影響教育學生。首先,我凡事身體力行,表里如一,言行一致,各方面盡量起模范帶頭作用:其次,每個月定期召開年段教師座談會,采用集中學習講座的方式,共同學習和探討教育教學新理論、新形式,共同探討本年段教育教學中顧在的新現象、新問題及其解決之道。從而保證對學生的教育教學工作的科學性和實效性。再次,積極配合學校的工作要求,根據每一位教師的能力、興趣等,盡可能地創造條件,發揮每位教師的聰明才智。第三,工作上的決策,通過各種民主方式,請教師參與,征求教師的建議和意見,努力創建寬松和諧的工作環境,讓教師充分感受到自己是學校的主人,從而充分調動他們的積極性和創造性。第四,生活上,抓住各種細節和機會,真誠地關心和幫助每位教師生活中出現的各種困難,注意協調好教師間的各種關系,使年段形成互相關心、互相幫助的良好氛圍。以上做法,使全年段同心協力,心往一處想,勁往一處使,成為一個有堅強戰斗力的戰斗集體。獲得學校和社會的贊譽。

  二、確立以教學質量為年段工作中心的共識。

  期初即明確本學期的工作重心是:補缺補漏,杜絕偏科現象。為此,我們努力配合學校各教研室特別是本年段各教研組,定期、不定期地開展教研活動,特別是“月考、期中考試、期末考試”后,都要求及時進行商定對策,及時反饋學生的學習情況,并及時適當的調整原有的計劃,及時補漏,以求取得最好的教學效果;鼓勵積極鉆研教學業務,進行課堂教學改革的嘗試,尋求培養學生創新和實踐能力的途徑。經常深入課堂調查研究,了解各學科的教學教育情況,通過召開各類型學生會議來了解情況,掌握新動向,研究新問題,制定新方案,拿出新辦法,及時有效地解決存在的各種問題,力爭教育教學水平以及學生的學習成績都能不斷地更上一層樓。

  三、面向全體學生,進一步健全和完善“家校共教”網絡體系。

  本學期更加強同各村小學校長發及老人會的聯系,從而大大增強了社會教育的功能。在學生的管理教育方面,繼續努力探索新時期青少年的新情況、新總是努力學習先進的教育教學方式,積極探索和實踐“素質教育”的有效途徑,不斷總結經驗教訓。本學期我們分別在期初、期中后、期末前召開年段全體或部分學生家長座談會;每次“月考”后都召開了部分學生家長座談會;班主任主動同家長優質經常性的聯系。我們每月至少召開一次年段全體科任教師會議,商討各科的教學與協調配合以及年段班級工作中存在的優點與不足;各科任教師對自己所負責的教學班中存在偏科現象的中、優生進行有針對性的加強課外輔導,并責任到人;年段或班級每月必分別召開一次優、中、差和座談會;等等。以上措施的實行已見成效,年段學生的精神面貌和學習風氣不斷更上一層樓,獲得學校和社會家長的好評。

  四、開展豐富多采的第二課堂活動和社會實踐活動。

  本學期成功地組織學生參加了學校第17屆校動會、以及“紀念一二九愛國運動歌詠比賽”等活動,同時還配合各科備課級開展了許多小型即興式比賽,寓教于樂;等等。采用“走出去”、“請進來”的方式開展第二課堂活動。這些活動的開展,既大大地豐富了學生的課余生活,使學生開闊了眼界,學以致用;同時也使學生得到了愛國主義教育、集體主義教育、革命教育、勞動教育以及科學世界觀、人生觀教育;使學生勞逸結合,取得良好的效果。

  回顧一學期來的工作,在學校領導的關心指導下,在年段全體師生的共同努力下,我們勝利地完成了初三年畢業年段的第一場關鍵性的戰役——上學期的教育教學工作。從總體上看,本學期學生的學習、紀律及精神面貌等方面都穩中有升,一學期來,學生的違規違紀現象大幅下降,反之,年段的良好風氣,班風、學風都有了很大的提高,鞏生率得到確保;這就為下學期的最后沖刺奠定了穩固的基礎,提供了有力的保保障。

  但我們還應該清楚地看到年段還存在些不足,主要有以下幾個亟待改進的問題:1、有的學生的學習目的性沿不明確,學習態度不端正。2、有些學生的學習主動性、積極性有待進一步提高,學習有待進一步加強。3、年段的教育教學環境同社會上的游藝機室、網吧等想比顯得蒼白無力,沿需大力加強以增強對學生的吸引力。4、沿須加強對新時期實施“素質教育”的探討。針對這些不足,在今后的工作中,我們將從以下幾方面來采取積極措施加以改正:1、進一步加強學習,并自覺運用馬列主義的立場、觀點和方法研究新情況,解決新問題,與時俱進,開拓創新。2、改進工作方式方法,講究工作藝術,徹底改變單一方式,力求工作效率的提高。3、工作作風要堅持力戒空談,崇尚務實,堅決反對弄虛作假,急功近利的不良風氣。4、堅持身體力行,勤奮敬業,腳踏實地抓好各項工作的落實,根據崗位職責力爭完善,做好工作。

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