教學經驗論文(精選3篇)
教學經驗論文 篇1
吳正憲老師說過這樣一句話:“在漫漫的教學生涯的長河中,我曾彷徨過、猶豫過、迷茫過……但是我始終沒有放棄過努力,沒有放棄過追求。”是的,在幾年的教育教學路上,我也一直在全身心地投入和探索著,一步一個腳印地向前邁進。我積極參加各種培訓,汲取名師們的精華,苦練內功,注重積累;我努力學習,勤于筆耕,不斷反思總結自己,多年來教學改革道路上的艱辛探索為我今天的逐步成熟奠定了良好的基礎。
對于我所帶的班級,首先我會制定明確的目標:我們班所追求的品格:班風純正,學習氛圍濃厚,極具文化氣息,愛心處處洋溢,富有嚴格的律己精神和團隊精神。我們的個性:自信樂觀,善良寬容;熱愛生活、珍惜生命;自強不息、永不言敗!人人是少年君子!我所追求的師生關系:平等、民主、融洽、友愛、相互理解、相互喜歡!為此,我的具體措施是:
一、對自己提出嚴格的要求。
樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。不斷提高自身文化素質,注重自身修養。擁有一個良好的性格:自信樂觀,善良寬容;珍惜生命、熱愛生活;自強不息、永不言敗;面對現實,始終保持微笑。能用自己的人格魅力去影響和教育自己的學生。
我的工作方式:
1、“愛”字貫穿于班級和全體學生。
2、樹立學生自信心,注重鼓勵,讓其充分體驗到成功的樂趣,感受到快樂。
3、樹立學生的主人翁意識,調動全班同學的積極性。使其覺得自己就是班級的小主人。
4、對孩子也需要嚴格要求,但要注意事后地疏導,避免其心理有壓力。
5、注重處理好學生與管家的關系。
6、不要忘記了微笑!事實上,我也一直是這樣做的!所以班里的孩子們都挺喜歡我的,偶爾會蹦出一兩句讓人很感動的話,讓自己高興一整天!
二、制定并嚴格實行《班級一日常規制度》。
沒有規矩,無以成方圓。一個沒有制度的集體,無疑是一盤散沙。所以我從早餐、課前準備、早讀、眼操等多個方面詳細制定了此制度。并由班干部監督,嚴格執行。讓孩子們由此逐漸養成良好的行為習慣。
三、著重培養好自己的小助手。
因為我跟班的時間很少,所以很多時候自己的各種制度得靠小管家來監督執行。為了讓他們把班級管理好,我詳細的制定了小管家的一日工作,定期召開小管家會議,告訴他們工作的目的,交給他們工作的方法,對同學的態度,成員之間相處的方式等等。還經常開展小管家成員之間的批評與自我批評活動。一旦發現他們之中有什么不良的行為習慣,馬上予以制止改正。一個學期下來,小管家們在班級中的威信大增,掌握了一定的工作方法,而且也能夠有模有樣的組織管理好班級了。經過長期訓練,他們的心里承受能力了非常強,班級管理得好,他們有一半的功勞。
四、開展了芳草園活動。
光有各種各樣的要求,卻沒有相應的獎勵,那么生活在一個集體中一定是很壓抑的。這幾年我帶的都是低年級,結合低年級學生的年齡特點,我開展了有些童話色彩的芳草園活動。每個學生都有自己的一塊草地,要想在自己的草地上可以種花、種草、種樹,或是請小動物到自己的草地上做客。方式有很多樣,如:平時作業或是考試獲得2個100分;課堂發言達到一定的次數;做了一件有愛心的事;一天之中都沒有違反學校的紀律……等等。芳草園設園長兩名,園長的主要工作:
1、告訴和提醒小園丁們,及時在自己的芳草園里種上各種各樣顏色的花草樹木。
2、告訴小園丁們什么情況應該種什么顏色的小花,什么時候可以種樹,什么時候可以請小動物來園中做客,等等。孩子們很喜歡這個活動,每天都會到自己的草地旁與其他同學比一比誰的花草樹木更加多。這無疑是讓孩子們自律的一個有效措施。
五、開展“經典誦讀,誰與爭鋒”活動。中國是一個具有5000多年悠久歷史的文明古國,中國的傳統文化中有無數寶貴的東西值得我們去學習。而誦讀經典的詩書,對一個人的品格、氣質、修養都起著潛移默化的作用。為此我要求班上每一位小朋友都積極參與“經典誦讀,誰與爭鋒”的活動。做到經典與生活同融,道德與生命共長;顒迂撠熑瞬还潭,誰能成為總擂主,誰就負責本活動。成為總擂主的條件是:背誦的經典詩詞、童謠、兒歌總數是全班最多的。誦讀內容可以是學校經典誦讀教材中的篇目,也可以背誦一些名家的古詩詞。長期堅持下來,孩子們背書的興致很高,也確實積累了不少名家的詩詞。
六、開展“每日修一德,爭做五星級少年君子”活動。
為了班里的小朋友們都能養成良好的品格,具有美好的品質,人人成為少年君子!特開展了“每日修一德”活動。本學期,主修美德一共五種。周一到周五每天各修一種。分別是:
星期一:自控日。主修美德:嚴格自律,學會控制自己!
星期二:誠信日。主修美德:誠實守信,絕不說謊!
星期三:傾聽日。主修美德:學會傾聽,學會欣賞!
星期四:微笑日。主修美德:面對委屈,保持微笑!
星期五:愛心日。主修美德:善良寬容,關愛他人!
每修一種美德都有一定的要求,合格的,則可獲得一種則獲得一顆星!只要每周修合格其中的一種美德,就可評為本周的“少年君子”了!我覺得有的東西的潛移默化的,就像孩子們背誦古詩詞一樣,久而久之必然會內化為其自己的的東西,所以這個活動我堅持做下來了。近兩年來,自己在工作能力和經驗上都有很大的提高。也收獲了不少的感動,體會也很深。我想,每一天,我們所面對的都是一些活蹦亂跳的孩子,很多事情都是我們無法預料的。所以我們唯有更用心的去工作,更用心去愛那些孩子,不斷提高自己的工作能力,讓自己與孩子共同成長!
“教師是人類靈魂的工程師”。這句早已耳熟能詳的話,今天當我再次看到的時候,覺得它已經有了更深一層的含義。我只有更努力,才能不負這個“人類靈魂的工程師”的稱號!
教學經驗論文 篇2
20xx.09.20推進新課改,實施高效課堂教學,其目的就是為了提高教學質量,對于教學質量的提升我們一要靠科學發展觀的指導,二要靠積極熱情的態度,三要靠有效的方法,四要靠積極探究的精神。高效課堂活動的開展,要在教學時間的科學利用上下工夫,在提高教學有效性上尋找突破口,在提升課堂效率上探尋途徑,在新課改實施中作好研究。我認為,把高效課堂和課程改革結合起來是持續提升教學質量的一個研究方向。下面,我就學校高效課堂工作作總結如下:
一、更新教學理念,提高課堂教學效率。
我贊成李炳亭的“高效課堂的兩個基本點”:一是關注學生弱勢群體,從最后一名學生做起,人人成功才謂成功,唯有“水漲”,才能船高;二是教材分析的“無邊岸原則”,不講“進度”,只要“目標”,人人學會才是目標。
課堂教學是實施新課程的主陣地,是課改實施中的重中之重。誰抓住了課堂,誰就掌握了課改的主動權。只有提高課堂教學質量,優化課堂教學模式,改革課堂教學策略,才能使新課改得以順利進行。積極倡導撰寫教學反思和教學案例,讓反思成為一種習慣,一堂課可以從三個方面進行反思:教了什么?怎么教的?教得怎樣?這對自己的專業成長很重要。
二、倡導探究學習,凸顯主體精神,關注學生成長。
新課程中三維目標之一就是情感、態度與價值觀,只有充分調動學生學習的積極性才是高效課堂的前提。李炳亭的報告中提到:一個好的教師,教學中激發學生的學校積極性,不好的教師一上課就發脾氣,批評學生,那叫“澆滅”而不是點燃。主要從以下幾方面做起:主要從以下幾方面做起
1、要加強學習目的教育,培養成功意識。
2、要創設問題情景,實施啟發式教學,推進學生學科學習動機的形成與發展。問題情景的設計,要有思考的價值、思考的必要和解決的可能。
3、要整合教學內容,改革教學方法,讓學生從教學內容的邏輯性、系統性、趣味性、新穎性中,從生動活潑的教學方法中,獲得精神上的某種滿足。
4、要及時反饋學習結果,增強學生的自信心或鞭策學生發憤學習。
5、要適當開展競賽活動,有效利用獎懲手段。
6、要通過培養學生良好的自我成就感,引導學生對自己的學習行為進行合理評價、判斷和自我反應,誘發學生自我激勵,形成學習動機的自我調節系統。
三、確立主體,合理探究。
新課程倡導的是探究學習,但學習的時間是有限的,教學內容很多,課堂容量又比較小,如何進行探究學習教師感到無所適從,有時稍一探究教學內容就完不了,不讓學生探究又與新課程理念相違背,新課程倡導的探究學習是正確的,但是探究學習是有層次的,也并不是所有的課都要讓學生去探究。學校把高效課堂工作重點放到四個方面:有效備課、有效課堂、有效練習、有效輔導。
1、有效備課。
備課是教學的基礎,它對課堂教學的質量起著決定性的作用。在備課中做到細致、新穎、獨特,具有操作性。要細致分析教材,充分挖掘教材所蘊涵的信息,注意把教學內容向廣度和深度兩個維度發展。側重知識之間的聯系,體現知識產生的方法,展現研究知識、解決問題的過程;側重知識的運用,體現實踐性;側重知識的更新,體現時效性。教師在備課中必須做到“六備”:備教材、備學生、備教法、備學法、備設計、備習題。
2、有效上課。
要提高教學質量,根本出路在于提高課堂效益,讓學生積極、主動地參加教學全過程。教學過程要做到開放性,關注學生對知識的學習過程,關注學生對問題的思考過程,關注學生思維實際,留給學生思考的時間和空間,充分調動學生學習的積極性、主動性。鼓勵學生質疑,要百花齊放、百家爭鳴,堅決不搞一言堂,堅決不做無效的提問。課堂上以“一要精講、二要多練、三要有法、四要緊湊、五要高效、六要完整。”來嚴格要求自己。
3、有效練習。
練習是學生獲取知識、掌握知識、探索知識的重要途徑,是課堂知識鞏固的基本環節。所以,抓好練習是提高教學質量的保證。練習設計要做到多樣、開放、創新,具有實效性。練習形式要多樣,同一知識要以不同的形式呈現,促使學生靈活應用所學的知識解決不同類型的問題;練習內容要開放,要結合社會生活題材以及學生生活素材來選題或命題,提高學生應用知識解決實際問題的能力;練習方法要創新,筆答、口答、競答、征答等多種方法并舉,提高學生的體驗能力。
4、有效輔導。
培優補差是大面積提高教學質量的有效策略。輔導是實現這一要求的一個有效辦法。對于優等生:要求以擴充與提高為主,完善課內打好基礎,豐富課余提升能力,重視激勵知難而進,加強輔導脫穎而出。對于中等生:要求以補充與轉化為主,促進向優生轉化。豐富課內強化基礎,適當擴充有利提高,及時鼓勵重在推進。對于學困生:要做到多關心、多接觸、多面批、多鼓勵。要重視其特長發揮,多增加他們成功的體驗,及時發現他們的閃光點,引導他們樹立自信心,完成基本教學任務。
5、有效延伸。
作業是課堂的延伸,是知識鞏固的基本途徑,是學生知識掌握情況的有效反饋,所以,作業題的質量一定要高,作業要有針對性、遷移性、延伸性、整體性。學生完成作業要認真,除了作業的量要適當以外,教師一定要加強指導、檢查和督促。教師對作業要有及時、精到的講評,要在教新課前把作業講評好。要重點講評學生作業中存在的帶普遍性的典型問題。對作業講評以后,教師要督促學生及時訂正錯題,鞏固講評的效果。有的學生的錯題教師沒有講評到,教師要做好個別輔導工作?傊咝дn堂教學作為一種教學實踐模式,越來越引起人們的思考與關注。為提高課堂教學的有效性,我們要以教學理論作指導,經過自己的實踐、探索,不斷完善我們的課堂教學,切實提高教學效率,做到有效的教,學生有效的學,多方面培養全面發展人才。
教學經驗論文 篇3
通過一年來的學習,我理解了高效課堂就是課堂的高效率,也就是在一節課內用最短的時間,最優的方式,而取得最佳的教學效果,向課堂40分鐘要效率,把老師和學生都從題海和補課中解放出來,讓教師快樂地教,讓學生快樂地學。為促進教學設計,教學實施和教學評價的提高,大面積提高課堂教學質量,我校組織全體教師積極參加學科帶頭人關慧娣老師的課堂實踐活動,然后由聽課教師進行評課,在評課中要提出有針對性、建設性的建議,同時出示教案、反思等材料,帶領本校教師充分理解高效課堂的教學模式,活動后,每一位教師結合自身特點、本班學生情況進行了講解自己是如何精心的備課:備學生、備教材、備教法、備學法,為上課做好了充分的準備。每位教師都有自己不同的風格,這種活動方式為大家搭建了一個交流的平臺,事之間互相學習,共同探討,舍棄不足,發揚精華。下面我結合一年來教學實踐,談談自己的看法。
向40分課堂要高效,首先要吃透教材。教材是教師設計教學活動的藍本。在上《十幾減9》這節課時,根據教學需要,我將情境圖進行創造性加工,遮住教材提供給我們的信息,讓學生自主發現信息,提出他們最想解決的數學問題。
這樣加工的目的是為了培養學生的數學意識,逐步提高學生從生活中發現并提出數學問題的能力。
其次教師要調整角色,促進學生全面發展。改變“學生是聆聽者,是教師的配合者,是教師教學思路的體現和實踐者”這樣的教學觀念。而新的教學課堂中,教師應該是學生學習的參與者、合作者與引導者,是平等中的首席,教師的角色發生了根本的變化。師生間只有建立了民主、和諧、平等的關系,教師的教與學生的學才能達到和諧統一,教育才能發揮作用。因此,我努力以自己對學生的良好情感引發學生積極情感的共鳴,形成情感交融的氛圍,真正把學生當成自己的朋友。在平時的數學課堂中,我經常用“老師有個想法,可以說說嗎?”、“我有個建議,不知可不可以說?”、“有的同學沒有聽明白,誰愿意再說一遍?”……這樣的語言平等地與學生進行交流,收到了良好效果。
要改變教學方式方式,讓學生成為學習的主人。在教學中,我改變原有的滿堂灌的教學方式,大膽采用有利于學生發展的教學方式。同時也不斷培養學生的觀察力,提高學生的自主合作學習能力。更要面向全體,尊重學生的個性差異,關懷每一個學生,尊重每個學生的個性,使每個學生都在原有基礎上得到充分發展,得到新的提高。
時刻重視課堂評價,與學生進行情感交流。特別是低年級的學生和幼兒園的小朋友,純潔得像一張白紙,在他們幼小的心靈中,老師的地位是崇高的,教師的一言一行都會對他們的情緒產生深遠的影響。因此,在課堂上,不論學生的回答讓我滿意與否,我都會根據實際需要給學生以評價,如:一句肯定的話,一個會心的微笑,一個鼓勵的目光,一個贊揚的手勢等等,都會給學生積極的影響。同時,表揚也是多角度的,如:回答問題棒的,小組合作好的,動手能力強的……這樣不僅對受表揚者是一種促進,更是教師與學生心靈的溝通。
總之,如何構建高效的數學課堂,促進學生的發展,讓課堂煥發出無限生機與活力,是一個永恒的課題。我將在今后的工作中繼續虛心學習,努力取得更多的進步。