北京市勞務派遣協議書（通用3篇）

北京市勞務派遣協議書 篇1

　　編號：____

　　甲 方：____

　　乙 方：____

　　簽訂日期：____年__月__日

　　市勞動和社會保障局監制根據有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

　　一、雙方當事人基本情況

　　第一條 甲方

　　法定代表人(主要負責人)或委托人：____

　　注冊地址 ：____

　　經營地址 ：____

　　第二條 乙方：____ 性別 ：____

　　戶籍類型(非農業、農業)

　　號碼 ：________

　　或者其他有效證件名稱 ：________ 證件號碼 ：____

　　在甲方工作起始時間 ：____ 年__月__日

　　家庭住址：____________ 郵政編碼：____

　　在京居住地址：________ 郵政編碼：____

　　所在地：____省(市)____區(縣)____街道(鄉鎮)

　　二、勞動合同期限

　　第三條 本合同為固定期限勞動合同。

　　本合同于____年__月__日生效，本合同于____年 __月__日終止。

　　三、工作內容和工作地點

　　第四條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任____崗位(工種)工作。

　　第五條 根據甲方的崗位(工種)作業特點，乙方的工作區域或工作地點為:________

　　第六條 乙方工作應達到 ______________________________標準。

　　四、工作時間和休息休假

　　第七條 甲方安排乙方執行____ 工時制度。

　　執行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。

　　每周休息日為 ________甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的決定。

　　第八條 甲方對乙方實行的休假制度有____________________________

　　五、勞動報酬

　　第九條 甲方每月__日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為 ____元或按 ______執行。

　　乙方在試用期期間的工資為____元。

　　甲乙雙方對工資的其他約定 __________________

　　第十條 甲方生產工作任務不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為 元或按__________執行。

　　六、社會保險及其他保險福利待遇

　　第十一條 甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會保險。

　　甲方為乙方辦理有關社會保險手續，并承擔相應社會保險義務。

　　第十二條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行。

　　甲方按__________支付乙方病假工資。

　　第十三條 乙方患或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。

　　第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇 __________________________

　　七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

　　第十五條 甲方根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。

　　第十六條 甲方根據國家有關法律、法規，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

　　第十七條 甲方應當建立、健全職業病防治責任制度，加強對職業病防治的管理，提高職業病防治水平。

　　八、勞動合同的解除、終止和經濟補償

　　第十八條 甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國民法典》和國家及北京市有關規定執行。

　　第十九條 甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

　　第二十條 乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。

　　應當支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。

　　九、當事人約定的其他內容

　　第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容：___________________

　　十、處理及其它

　　第二十二條 雙方因履行本合同發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議委員會申請仲裁。

　　當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　第二十三條 本合同的附件如下： _________________________________

　　第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規定相悖的，按有關規定執行。

　　第二十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方 (公章) 乙方 (簽字或蓋章)

　　法定代表人(主要負責人)或委托代理人(簽字或蓋章)

　　簽訂日期： 年 月日

北京市勞務派遣協議書 篇2

　　尊敬的處領導：

　　我于_____年_____月_____日成為________工程公司的一名勞務派遣工人，到今年在建工處工作已滿3個年頭。根據建工處派遣工流轉相關文件的條件要求，我具備流轉資格，現申請轉為建工處正式員工。作為一名勞務派遣工，初來建工處曾經很擔心，不知該怎么與新的領導和同事共處，該如何做好工作;但是建工處寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快打消了心里的不安與猶豫。在與處簽訂勞務派遣合同之初，我通過處相關部門及項目部的專業知識培訓和積極的自我施工實踐，實際施工技能有了進一步的鞏固和提高，很快適應了建工處施工管理的工作環境，掌握了瓦工作業的整個操作流程和基本質量要求。在這3年的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好班長布置的每一項任務，同時主動為班組分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己。當然，工作中難免出現一些小差小錯需要領導指正;在此，我要特別感謝上級領導和同事對我的指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

　　經過這3年，我已經能夠勝任目前我從事的工種，砌墻、抹灰、混凝土澆注中的振搗、壓光我都能干得很好。當然我還有很多不足，經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己的施工操作能力。

　　申請人：_________________

北京市勞務派遣協議書 篇3

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　根據相關法律法規規定,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平的原則,經協商一致,共同簽訂本合同,以資共同遵守。

　　第一條服務期限

　　乙方的服務期限自年月日起至年月日止。服務期限屆滿前,雙方就繼續提供勞務達成一致的應另行簽署協議。

　　第二條服務內容和要求

　　甲方聘用乙方提供服務。具體服務要求按照甲方提出規定和標準執行。

　　第三條勞務報酬

　　(一)乙方勞務報酬標準為每月人民幣元。甲方每月以現金方式向乙方支付勞務報酬。

　　(二)乙方同意甲方可以直接自其勞務報酬中扣除如下款項：_________________

　　1、乙方應向甲方支付的違約金及給甲方造成損失的賠償金;

　　2、乙方借用甲方且尚未歸還的借款;

　　3、甲方墊付的、應當由乙方承擔的費用。

　　第四條雙方的權利義務

　　(一)甲方權利義務

　　1、甲方有權對乙方工作提出要求,并進行監督、管理。

　　2、甲方應當按照本合同的約定支付勞務報酬。

　　3、甲方應為乙方工作提供適合的工具、環境。

　　(二)乙方權利義務

　　1、乙方有權要求甲方依約支付勞務報酬。

　　2、乙方應保證本人身體健康條件符合甲方所需勞務的要求,并確保具備勝任甲方要求工作的相關技能。

　　3、乙方在服務過程中,應當嚴格按照甲方的要求完成約定的工作內容,服

　　2從甲方的管理，并不得從事任何有損甲方名譽、利益的行為。

　　第五條合同的變更與解除

　　(一)經甲乙雙方協商一致，本合同可以變更或解除。

　　(二)乙方因個人原因需解除本合同，應當提前30日通知甲方。甲方未按照本協議支付勞動報酬的，乙方可立即解除本合同。

　　(三)甲方認為乙方不具備工作要求的基本技能或不能按照甲方要求完成相關工作的，可解除本合同，但應提前10日通知乙方。乙方有下列情形之一的，甲方可以單方立即解除本合同：_________________

　　1、因身體原因不能繼續提供勞務或者患有不宜繼續工作的疾病的;

　　2、因乙方原因給甲方造成任何形式的經濟或名譽損失的;

　　3、其他導致本合同無法繼續履行的情形出現。

　　第六條法律責任

　　(一)甲乙雙方違反本合同約定的，均應向對方承擔違約責任。

　　(二)因客觀因素或不可抗力導致甲乙雙方產生的各種損失，雙方相互免責。

　　(三)乙方在為甲方提供勞務期間，因其個人原因(包括但不限于個人疾病、個人工作失誤等)或第三方原因而導致的各種傷害，由其本人或相關第三方責任人承擔經濟損失賠償(包括但不限于醫療費、誤工費、人身損害賠償金等)及其他法律責任，均與甲方無關;乙方因自身過錯給甲方或第三方造成損害的，由其本人承擔賠償責任。

　　第七條爭議解決

　　雙方在本合同的簽訂、履行過程中發生任何爭議，應友好協商解決。協商不成，任何一方均可向甲方所在地有管轄權的人民法院起訴。

　　第八條本合同一式兩份，雙方各執一份，自簽字之日起生效。

　　甲方：_________________乙方：_________________

　　日期：_________________

　　日期：_________________