單位合同模板合集（精選6篇）
單位合同模板合集 篇1
養(yǎng)殖場(chǎng)轉(zhuǎn)讓協(xié)議
甲方： 身份證號(hào)：
乙方： 身份證號(hào)：
經(jīng)甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，按照《中華人民共和國(guó)合同法》就養(yǎng)殖場(chǎng)轉(zhuǎn)讓事宜達(dá)成如下協(xié)議：
1、養(yǎng)殖場(chǎng)位于面積靠；西靠；南靠；北靠。
2、養(yǎng)殖場(chǎng)內(nèi)有圈舍幢，（規(guī)格長(zhǎng)×寬m），其中：舍 幢（規(guī)格長(zhǎng)×寬m ），舍 幢（規(guī)格長(zhǎng)×寬m ）。
3、養(yǎng)殖場(chǎng)內(nèi)轉(zhuǎn)讓價(jià)格圈舍建造費(fèi)、水電路管線的費(fèi)用及場(chǎng)地內(nèi)其它設(shè)備費(fèi)用），轉(zhuǎn)讓總價(jià)為人民幣：元，大寫(xiě)： 元。
4、由乙方一次性付清所有款項(xiàng)。
5、由于政策及時(shí)間限制，該養(yǎng)殖場(chǎng)的土地使用證未頒發(fā)，以后政府確認(rèn)土地使用權(quán)時(shí)，甲方無(wú)條件配合乙方完善該養(yǎng)殖場(chǎng)土地手續(xù)。
6、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效。
甲方：
乙方：
年 月 日
單位合同模板合集 篇2
甲方：安徽宏磊橡膠有限公司
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。
第一條、合同類(lèi)型及期限
1) 、雙方選擇以固定期限形式簽定本合同
日至月 日為乙方在甲方的勞動(dòng)期限，同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工合同期限。
第二條、工作內(nèi)容及崗位
1) 、甲方根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，結(jié)合乙方的專(zhuān)業(yè)技能特長(zhǎng)，為乙方安排適合的工作崗位，并口頭或書(shū)面出具詳細(xì)的工作和職責(zé)范圍。
2) 乙方的工作崗位為照本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度，經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可隨時(shí)調(diào)換乙方的工種和崗位。
3) 甲方可以根據(jù)企業(yè)的規(guī)章制度變更乙方的工作地點(diǎn)。
第三條、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1) 、甲方須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程，對(duì)乙方進(jìn)行必要
的勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。
2) 甲方必須為乙方提供必要的生產(chǎn)勞動(dòng)資料、勞動(dòng)安全設(shè)施和勞動(dòng)衛(wèi)生條件。
3) 乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度。
4) 乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方管理人員的違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。
第四條、工作時(shí)間和休假
1) 、甲方安排乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制，甲方可根據(jù)企業(yè)的規(guī)章制度調(diào)整乙方執(zhí)行的工時(shí)制度。
2) 、企業(yè)在特殊發(fā)展期間，甲乙雙方可協(xié)商實(shí)行特定的工作日和休息日。
3) 在國(guó)建法定節(jié)日期間，甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假。確因工作需要安排乙方加班的，乙方應(yīng)該理解和服從，并給予相應(yīng)報(bào)酬或安排補(bǔ)休。
第五條、勞動(dòng) 報(bào)酬及社會(huì)保險(xiǎn)
1) 、甲方以貨幣形式(人民幣）按月足額支付乙方工資。工作期間甲方給乙方的基本酬薪為年薪制 元/年，按月發(fā)放，如遇特殊情況如節(jié)假日可延期發(fā)放工資，但最多不能超過(guò)1個(gè)月。新員工入聘試用期一 ~二個(gè)月，試用期工資為 元/月（試用期合格后訂立合同）。
2) 甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為稅前收入，個(gè)人所得稅由乙方承擔(dān)，甲方代扣代繳。
3) 嚴(yán)格考勤及考核制度，對(duì)乙方實(shí)行多勞多得，不勞不得的原則。
4) 甲乙雙方按照國(guó)家及地方相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)方面的相關(guān)規(guī)定，在條件成熟時(shí)參加社會(huì)保險(xiǎn)。乙方應(yīng)繳納的部分應(yīng)由乙方承擔(dān)，甲方代扣代繳。
5) 甲方不得無(wú)故克扣、拖欠乙方工資，乙方在合同期內(nèi)凡涉及休息、請(qǐng)假、負(fù)傷、患病，生育等期限及待遇按國(guó)家相關(guān)規(guī)定及公司規(guī)章制度執(zhí)行。
6) 依法解除或終止勞動(dòng)用工合同時(shí)，甲方應(yīng)在解除終止合同時(shí)一次性付清乙方工資。
第六條:勞動(dòng)紀(jì)律
1) 、甲方將國(guó)家有關(guān)規(guī)定制定的《企業(yè)管理規(guī)則制度》作為本全同的附件。
2) 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，服從甲方管理。
3) 乙方若違反廠規(guī)廠紀(jì)和勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)依法給予行政和經(jīng)濟(jì)處罰。
第七條：職業(yè)培訓(xùn)
1) 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)由甲方單方或協(xié)商共同承擔(dān)。
2) 乙方從事普通和技術(shù)工種的，上崗前均須經(jīng)過(guò)教育和培訓(xùn)，從事特種行業(yè)作業(yè)的，必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)，取得生產(chǎn)特種行業(yè)資格后持證上崗。
3) 在本合同期限內(nèi)，若甲方出資培訓(xùn)，乙方提出解除勞動(dòng)合同，經(jīng)甲方同意，乙方應(yīng)當(dāng)按照未滿(mǎn)合同的服務(wù)年限，在離開(kāi)前一次性向甲方付清補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。
第八條：處罰和獎(jiǎng)勵(lì)
1) 乙方在老公工作過(guò)程中，提出對(duì)企業(yè)發(fā)展有利的合理化建議，甲方可視情給予乙方口頭表?yè)P(yáng)或經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)；
2) 乙方在工作若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、泄露公司信息機(jī)密、計(jì)算機(jī)密資料，給甲方造成了利益損害，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行處罰，并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失。
第九條：合同的終止和解除及續(xù)訂
1) 、雙方訂立的勞動(dòng)用工合同期限屆滿(mǎn)，本合同將自動(dòng)解除和終止；
2) 、雙方有下列情形之一，甲方可以解除合同：
�、� 嚴(yán)重違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度；
�、� 嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成了重大損害；
③ 泄露公司信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料，造成了公司重大損失； ④ 因自身原因被勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任；
�、� 不能勝任工作 ，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任； ⑥ 患病或因非工傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
3）、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
① 甲方以暴力威脅或限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)；
�、� 長(zhǎng)期拖欠工資，無(wú)故三十日內(nèi)不發(fā)放基本生活費(fèi)；
�、� 從事違反國(guó)家法律法規(guī)的工作；
�、� 乙方如要解除合同需提前30天以書(shū)面形式通知甲方，未經(jīng)甲方同意，單方解除合同，所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失，都由乙方全部承擔(dān)。
⑤ 甲乙雙方在執(zhí)行勞動(dòng)合同期滿(mǎn)后，根據(jù)實(shí)際需要可以另行訂立。
第十條：本合同未盡事宜，按國(guó)家現(xiàn)行法律法規(guī)和政策執(zhí)行。 本合同一式兩份，不得涂改 ，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方（公司蓋章）： 乙方：
年 月日年月 日
甲方代表人：
附：基本資料
勞動(dòng)者：性別：
單位合同模板合集 篇3
在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下建設(shè)單位要實(shí)現(xiàn)對(duì)整個(gè)建設(shè)工程的有效掌握就應(yīng)當(dāng)能夠?qū)γ恳徊糠趾贤?guī)定的內(nèi)容進(jìn)行有效的落實(shí)，這就要求對(duì)合同全過(guò)程進(jìn)行管理。
1 建設(shè)工程施工合同和合同管理的概念
1. 1 建設(shè)工程施工合同的概念
建設(shè)工程合同是在整個(gè)工程的施工過(guò)程中約定施工方與工程項(xiàng)目方雙方的責(zé)任與義務(wù)，并且在雙方出現(xiàn)違反約定的行為或決定時(shí)利用施工合同維護(hù)另一方合理權(quán)益。建設(shè)工程合同約定的時(shí)間范圍是從雙方?jīng)Q定簽定施工合同、確定雙方地位與關(guān)系起開(kāi)始，直至工程最終完工、并驗(yàn)收完工交付為止，在這個(gè)過(guò)程中無(wú)論雙方任何一方出現(xiàn)了與合同中約定的不符合的行為，都應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)與責(zé)任。此外工程施工合同還包含著合同責(zé)任雙方的承諾，而且這種承諾關(guān)系是要建立在有償責(zé)任基礎(chǔ)之上的，如果出現(xiàn)了問(wèn)題需要雙方根據(jù)合同的約定承擔(dān)自身需要擔(dān)負(fù)的有償責(zé)任。
1. 2 建設(shè)工程施工合同的管理概述
對(duì)建設(shè)工程的施工合同進(jìn)行管理需要對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行完全的掌握，國(guó)家的建設(shè)主管部門(mén)、監(jiān)理單位、工商部門(mén)等與建設(shè)工程管理相關(guān)的機(jī)構(gòu)都會(huì)對(duì)工程施工合同持一定的管理權(quán)力。對(duì)施工合同實(shí)施的管理工作是通過(guò)法律、行政手段來(lái)實(shí)現(xiàn)的，因此具有一定的強(qiáng)制性特點(diǎn)，其實(shí)施的管理對(duì)象包括合同履行雙方的行為監(jiān)督、合同履行行為的指導(dǎo)、糾紛發(fā)生時(shí)的維權(quán)、出現(xiàn)違法行為時(shí)對(duì)行為發(fā)出者實(shí)施強(qiáng)制制裁等。通過(guò)行政、法律手段對(duì)施工合同進(jìn)行監(jiān)督管理的最終目的是保持建設(shè)工程按照合同約定的流程有效實(shí)施，并且保持雙方的利益與合法權(quán)益不被損害。對(duì)于建設(shè)項(xiàng)目來(lái)說(shuō)施工合同不僅僅是針對(duì)施工行為和施工過(guò)程實(shí)施行為管理和制約的，更對(duì)合同的簽定、雙方職責(zé)、義務(wù)的履行、施工流程、施工規(guī)劃、項(xiàng)目驗(yàn)收、工程交工、糾紛和爭(zhēng)議處理等等內(nèi)容相關(guān)，只有將這些管理內(nèi)容全面的涉及才能稱(chēng)之為比較完善的施工合同全過(guò)程管理。
2 建設(shè)單位對(duì)施工合同全過(guò)程管理的內(nèi)容
2. 1 策劃實(shí)施階段的合同管理
項(xiàng)目策劃實(shí)施階段合同管理的內(nèi)容主要包括合同管理體系建立的策劃和對(duì)合同內(nèi)容的策劃等。每一個(gè)環(huán)節(jié)都是有機(jī)結(jié)合的，任何一個(gè)細(xì)節(jié)出現(xiàn)問(wèn)題都會(huì)對(duì)整個(gè)施工合同管理工作造成不良的影響。
在合同管理體系策劃方面。建設(shè)單位一個(gè)項(xiàng)目的順利實(shí)施，需要一個(gè)有力的管理機(jī)構(gòu)和專(zhuān)業(yè)人員，這就需要建立負(fù)責(zé)合同管理的部門(mén)、機(jī)構(gòu)或?qū)９苋藛T，并且進(jìn)行組織劃分與責(zé)任明確，通過(guò)分析合同關(guān)系里規(guī)定的雙方利害關(guān)系，對(duì)合同監(jiān)管的任務(wù)進(jìn)行合理劃分。在一個(gè)建設(shè)工程項(xiàng)目中，需要簽定的合同很多，如設(shè)計(jì)合同、施工合同、勘察合同、監(jiān)理合同、供應(yīng)合同、等等，這些合同之間存在復(fù)雜的關(guān)系，這就需要這個(gè)機(jī)構(gòu)或人員進(jìn)行協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查，必要時(shí)還需要根據(jù)合同和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行索賠。
在施工合同內(nèi)容的策劃方面。在合同的管理組織結(jié)構(gòu)明確劃分之后，需要對(duì)每一條合同內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)的分析和策劃，無(wú)論從具體的條款文字、措詞上，還是從合同所約定的責(zé)任、義務(wù)、賠償規(guī)定上，都應(yīng)當(dāng)保持在合理的區(qū)間范圍內(nèi)。
2. 2 簽訂階段的合同管理
合同的簽定對(duì)管理工作的要求是保證合同中不出現(xiàn)任何有悖公平、有違法制的條款和內(nèi)容，對(duì)其中存在的不足進(jìn)行全面的分析指正，最終確定合同的準(zhǔn)確性、公平性。在合同簽訂的過(guò)程中管理內(nèi)容主要包括四個(gè)方面： 第一，要掌握合同條款與約定中對(duì)風(fēng)險(xiǎn)因素的涉及情況，是否對(duì)可能發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)做出了全面的預(yù)測(cè)，需要針對(duì)可能發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)因素以及后果分擔(dān)的比例等進(jìn)行詳細(xì)、明確的條款規(guī)定； 第二，主合同內(nèi)容包括與建設(shè)項(xiàng)目施工相關(guān)的各個(gè)環(huán)節(jié)規(guī)定，比如項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容的承包形式、具體的承包責(zé)任、項(xiàng)目施工標(biāo)準(zhǔn)、項(xiàng)目進(jìn)度控制、價(jià)款控制等等，這些內(nèi)容都決定著項(xiàng)目是否能夠有效的落實(shí)和實(shí)施，需要在合同條款中進(jìn)行特別明確的說(shuō)明； 第三，管理合同評(píng)審，合同評(píng)審的工作內(nèi)容主要針對(duì)其中的條款是否符合合同管理制度的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，例如其中的有關(guān)爭(zhēng)議處理內(nèi)容和條款是否符合有關(guān)規(guī)定、施工進(jìn)度條款的制定是否符合施工要求等； 第四，合同正式簽訂，這個(gè)過(guò)程需要在合同責(zé)任雙方工作人員均在場(chǎng)的條件下完成，如果項(xiàng)目通過(guò)招標(biāo)方式實(shí)現(xiàn)，還需要公開(kāi)公布中標(biāo)結(jié)果，投標(biāo)結(jié)果的公示需要完全按照規(guī)定來(lái)進(jìn)行，經(jīng)過(guò)一定期間的公示期之后，由雙方簽訂施工合同并履行其它相關(guān)責(zé)任。
2. 3 施工階段的合同管理
施工階段合同管理內(nèi)容是針對(duì)施工過(guò)程的日常行為開(kāi)展的，主要包括四個(gè)方面的內(nèi)容。第一，對(duì)合同條款履行情況的跟進(jìn)和管理，要求施工過(guò)程中工程承包方根據(jù)施工的不同階段進(jìn)行相應(yīng)的職責(zé)履行，對(duì)沒(méi)有與合同約定同步進(jìn)行的行為進(jìn)行監(jiān)督、干預(yù)，并引導(dǎo)至正常的施工進(jìn)度與合同要求上來(lái)，對(duì)于在施工過(guò)程中出現(xiàn)的違背施工合同條款規(guī)定，而做出的不合理行為，或者提出的不合理要求，協(xié)商解決不成可通過(guò)法律手段尋求自身權(quán)益的維護(hù)，這一個(gè)監(jiān)督與管理的過(guò)程是深入到施工過(guò)程的每一個(gè)時(shí)期內(nèi)的，是一個(gè)長(zhǎng)期的跟進(jìn)管理過(guò)程； 第二，隨著項(xiàng)目施工行為的推進(jìn)會(huì)出現(xiàn)一些風(fēng)險(xiǎn)和變化因素，對(duì)項(xiàng)目造成一定的影響，在這種狀況下應(yīng)當(dāng)對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行及時(shí)的補(bǔ)充以完善施工合同，以恰當(dāng)?shù)姆鲜┕ぞ唧w情況； 第三，在由于人為原因造成工程項(xiàng)目正常施工進(jìn)度或效果受到影響時(shí)，需要根據(jù)合同要求責(zé)任方承擔(dān)索賠責(zé)任；第四，由于合同中未詳細(xì)說(shuō)明的細(xì)節(jié)引起的雙方爭(zhēng)議應(yīng)當(dāng)根據(jù)合同對(duì)平等、協(xié)商解決問(wèn)題的原則，由合同管理者出面解決爭(zhēng)議。
2. 4 竣工階段的合同管理
當(dāng)工程完工后所涉及到的與合同管理的工作就是按照合同約定正常的履行、驗(yàn)收、交工等工作，而后對(duì)項(xiàng)目相關(guān)的合同資料進(jìn)行整理與保存，保證在項(xiàng)目后期出現(xiàn)售后維修需求時(shí)能夠有解決問(wèn)題的合同資料依據(jù)。當(dāng)工程合同關(guān)系的雙方完成項(xiàng)目交接后，施工合同和檔案需要移交至建設(shè)工程的`管理部門(mén)妥善保存。
至此整個(gè)施工合同的完整管理過(guò)程就基本上完成了，不過(guò)在項(xiàng)目后期雙方的合同關(guān)系仍然是存在的，因?yàn)槭┕し竭�有一個(gè)保證施工項(xiàng)目質(zhì)量的責(zé)任，這項(xiàng)責(zé)任要在后期持續(xù)一段時(shí)間內(nèi)的建筑投入使用后才能夠分辨出來(lái)，所以合同檔案的管理一定要完善、到位。
3 建設(shè)單位對(duì)施工合同全過(guò)程管理的優(yōu)化和保障策略
目前我國(guó)的建設(shè)單位在施工合同全過(guò)程管理上基本已經(jīng)做到比較完善了，但也存在一些問(wèn)題，這就要加強(qiáng)合同全過(guò)程管理的水平、實(shí)現(xiàn)管理的不斷優(yōu)化，利用一些特定的改革策略才能實(shí)現(xiàn)。首先，需要加強(qiáng)對(duì)整個(gè)合同管理體系的管理力度，運(yùn)用科學(xué)的管理方法來(lái)落實(shí)每一項(xiàng)合同管理工作，將具體的合同管理工作與實(shí)際項(xiàng)目結(jié)合起來(lái)，加強(qiáng)合同的執(zhí)行力，全面的發(fā)揮建設(shè)單位對(duì)施工合同全過(guò)程管理的有效職能。
其次人，對(duì)合同管理的工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)，針對(duì)我國(guó)的建設(shè)單位的實(shí)際情況，有的建設(shè)單位的管理人員不是專(zhuān)業(yè)人員，這就需要以專(zhuān)業(yè)案例的形式進(jìn)行培訓(xùn)全面提升合同管理工作的專(zhuān)業(yè)水平，同時(shí)通過(guò)正面與反面案例學(xué)習(xí)的方式，對(duì)合同管理工作人員進(jìn)行有效的實(shí)踐性培訓(xùn)，有效提高其工作水平。最后，加強(qiáng)合同管理工作的合法性，實(shí)施嚴(yán)密的審核制度，避免因條款漏洞造成合同雙方之間的利益糾紛或者沖突。
4 結(jié)束語(yǔ)
建設(shè)單位的全過(guò)程合同管理對(duì)于項(xiàng)目本身來(lái)說(shuō)意義重大，由于全過(guò)程的合同管理內(nèi)容非常復(fù)雜，因此需要由擁有綜合性專(zhuān)業(yè)素質(zhì)較高的管理人員才能擔(dān)當(dāng)，面對(duì)目前施工合同管理中存在的少量問(wèn)題，只有以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)�、科學(xué)的工作態(tài)度、嚴(yán)格的管理制度來(lái)對(duì)待每一環(huán)節(jié)，才能使建設(shè)單位的全過(guò)程合同管理得到不斷的優(yōu)化和綜合水平的有效提高。
單位合同模板合集 篇4
【案情】
20xx年2月，江某(女)應(yīng)聘某外貿(mào)公司的財(cái)務(wù)崗位，其在應(yīng)聘表婚姻狀況一欄填寫(xiě)的是“未婚”。隨后，雙方簽訂了為期2年的勞動(dòng)合同。幾個(gè)月后，外貿(mào)公司發(fā)現(xiàn)江某在應(yīng)聘時(shí)已經(jīng)結(jié)婚。20xx年9月，外貿(mào)公司以江某隱瞞婚姻狀況構(gòu)成欺詐為由解除了與江某的勞動(dòng)合同，江某不服，向人事勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求外貿(mào)公司支付違法解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)賠償金。
【分歧】
江某應(yīng)聘時(shí)隱瞞婚姻狀況，外貿(mào)公司能否據(jù)此解除勞動(dòng)合同?
第一種意見(jiàn)認(rèn)為，江某應(yīng)聘時(shí)隱瞞婚姻狀況，外貿(mào)公司可以據(jù)此解除勞動(dòng)合同�！秳趧�(dòng)合同法》第三條規(guī)定，訂立勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則。第八條規(guī)定，用人單位招用勞動(dòng)者時(shí)，應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬，以及勞動(dòng)者要求了解的其他情況;用人單位有權(quán)了解勞動(dòng)者與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)如實(shí)說(shuō)明。勞動(dòng)者和用人單位在法律上處于平等地位，且勞動(dòng)合同訂立的過(guò)程完全出于當(dāng)事人雙方自己的意愿。勞動(dòng)合同在訂立過(guò)程中，勞動(dòng)者和用人單位必須誠(chéng)實(shí)、善意地行使權(quán)利，不詐不欺，誠(chéng)實(shí)守信。同時(shí)，《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定，勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同致使勞動(dòng)合同無(wú)效的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。
第二種意見(jiàn)認(rèn)為，即使江某應(yīng)聘時(shí)隱瞞婚姻狀況，外貿(mào)公司不能據(jù)此解除勞動(dòng)合同。
【評(píng)析】
筆者同意第二種意見(jiàn)，理由如下：
《勞動(dòng)合同法》第八條規(guī)定，用人單位招用勞動(dòng)者時(shí)，應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬，以及勞動(dòng)者要求了解的其他情況;用人單位有權(quán)了解勞動(dòng)者與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)如實(shí)說(shuō)明。
什么是勞動(dòng)者與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況?簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是履行勞動(dòng)合同的能力和條件，具體一點(diǎn)就是學(xué)歷、技能、身體狀況等，當(dāng)然具體情況還需具體分析。就本案而言，勞動(dòng)者的婚姻狀況不屬于與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本情況。對(duì)于財(cái)務(wù)崗位，勞動(dòng)者是否結(jié)婚都不影響勞動(dòng)合同的履行，其不屬于履行勞動(dòng)合同能力和條件的范疇。因此，勞動(dòng)者的婚姻狀況不是用人單位必須了解的內(nèi)容，勞動(dòng)者沒(méi)有告知的義務(wù)，不必如實(shí)回答。
《勞動(dòng)合同法》第二十六條規(guī)定，下列勞動(dòng)合同無(wú)效或部分無(wú)效：(一)以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的，……。
何謂欺詐?一般來(lái)說(shuō)是指行為人故意制造假相、隱瞞事實(shí)真相并可能使他人誤解上當(dāng)?shù)男袨椤Ｆ渚唧w又可分為兩種行為，即故意制造假相和隱瞞事實(shí)真相。通俗來(lái)說(shuō)，前者指把沒(méi)有的東西弄出來(lái)制造有的假相，后者指把有的東西弄沒(méi)制造沒(méi)有的假相。“隱瞞事實(shí)真相”
有一個(gè)前提，就是行為人必須有告知的義務(wù)，否則也不存在“隱瞞事實(shí)真相”。因此，對(duì)于沒(méi)有告知義務(wù)的隱瞞，不構(gòu)成“隱瞞事實(shí)真相”，也不屬于“欺詐”。就本案而言，隱瞞婚姻狀況不構(gòu)成欺詐。
退一步講，即使隱瞞婚姻狀況屬于欺詐，違背了用人單位的“真實(shí)意思”，但是用人單位的“真實(shí)意思”也不能違反法律的規(guī)定，否則無(wú)效。《勞動(dòng)法》第三條規(guī)定，勞動(dòng)者享有平等就業(yè)的權(quán)利。用人單位不能就勞動(dòng)者是否已婚而作出就業(yè)歧視的行為。在本案中，外貿(mào)公司的“真實(shí)意思”可能是“要求江某未婚”，但是外貿(mào)公司的這種要求既沒(méi)有在招聘時(shí)聲明也不符合法律關(guān)于禁止就業(yè)歧視的規(guī)定，其是無(wú)效的。因此，本案中不存在違背外貿(mào)公司“真實(shí)意思”的情形，外貿(mào)公司與江某的勞動(dòng)合同有效。
綜上所述，外貿(mào)公司與江某的勞動(dòng)合同有效，外貿(mào)公司不能依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十九條第五項(xiàng)的規(guī)定解除與江某的勞動(dòng)合同。所以，江某要求外貿(mào)公司支付違法解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)賠償金的請(qǐng)求應(yīng)得到支持。
單位合同模板合集 篇5
施工電梯使用單位（甲方）：
施 工 電 梯單位 （乙方）：
簽訂日期 ：年 月 日
施工電梯吊使用單位（以下稱(chēng)甲方）：
施 工 電 梯 單 位（以下稱(chēng)乙方）：
甲方因工程建設(shè)需要，向乙方租用施工電梯，由乙方負(fù)責(zé)安裝、維護(hù)、服務(wù)、拆卸，依據(jù)《中華人民共和國(guó)經(jīng)濟(jì)合同法》，在雙方自愿平等的條件下，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議，明確甲、乙雙方的權(quán)力和義務(wù)，以供雙方共同遵守。
一、工程名稱(chēng)：
二、工程地點(diǎn)：
三、 租賃機(jī)械的名稱(chēng)、型號(hào)、數(shù)量、地點(diǎn)：
1、名稱(chēng)： 施工電梯
2、型號(hào)： SC（D）200/200
3、數(shù)量： 貳臺(tái)
四、安裝時(shí)間：甲方暫定于 20xx 年 月日安裝施工電梯，具體時(shí)間以甲方向乙方協(xié)商好的時(shí)間為準(zhǔn)。
五、施工電梯使用時(shí)間：自驗(yàn)收合格并實(shí)際交付使用開(kāi)始，到實(shí)際停止使用為止。在實(shí)際使用時(shí)間段內(nèi)結(jié)算臺(tái)班費(fèi)用，以24小時(shí)為壹個(gè)臺(tái)班。
六、臺(tái)班費(fèi)及附屬費(fèi)用：
1、施工電梯基礎(chǔ)施工費(fèi)用：由乙方負(fù)責(zé)提供可行的基礎(chǔ)施工方案，甲方負(fù)責(zé)施工及接地制作，費(fèi)用歸甲方負(fù)責(zé)。
2、施工電梯進(jìn)出場(chǎng)費(fèi)用：每臺(tái)施工電梯￥20000.00 元。
3、施工電梯的標(biāo)準(zhǔn)扶墻臂（3200-3800mm）、錨固、預(yù)埋件及其相應(yīng)的機(jī)械、主材、輔材、人工費(fèi)用等由乙方自行承擔(dān)。
4、施工電梯專(zhuān)用箱及專(zhuān)用箱以后的所有電線電纜由乙方自行承擔(dān)。
5、施工電梯臺(tái)班費(fèi)按月租形式，每臺(tái)月租費(fèi)用：
�。�18000.00 元整/臺(tái)。
6、施工電梯機(jī)組人員的工資、獎(jiǎng)金、生活費(fèi)已在月租賃臺(tái)班費(fèi)內(nèi)。
7、如遇不可抗力的原因造成停機(jī)，免收臺(tái)班費(fèi)：例如八級(jí)以上大風(fēng)、地震,乙方不收施工電梯臺(tái)班費(fèi)用；春節(jié)放假期一個(gè)月乙方免收施工電梯臺(tái)班費(fèi)用，如果超過(guò)一個(gè)月，超過(guò)部分乙方按正常臺(tái)班費(fèi)用的50%計(jì)算臺(tái)班費(fèi)用，另因甲方原因造成停工的按租賃費(fèi)的50%計(jì)算臺(tái)班費(fèi)用。
七、付款形式：
1、施工電梯安裝完畢并驗(yàn)收合格開(kāi)始使用，甲方向乙方支付進(jìn)出場(chǎng)費(fèi)用的50％計(jì)。
2、施工電梯臺(tái)班費(fèi)用，甲方每二個(gè)月結(jié)算一次，次月15日支付50％給乙方。
3、施工電梯結(jié)束使用后設(shè)備拆除前支付至租金的80%，施工電梯拆除后陸個(gè)月內(nèi)，甲方向乙方支付剩余的費(fèi)用。
八、甲方責(zé)任：
1、負(fù)責(zé)設(shè)備基礎(chǔ)施工、制作。
2、提供安全、可靠的電源，并將電源引入設(shè)備電源箱。
3、積極配合升降機(jī)安裝，拆除工作，保證進(jìn)出場(chǎng)道路暢通，負(fù)責(zé)夜間施工照明。
4、提供設(shè)備料具用房。
5、承租過(guò)程中，確保機(jī)械輔件免遭丟失或損壞。
6、提供操作人員食宿條件，伙食費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
7、 甲方應(yīng)及時(shí)支付合同價(jià)款內(nèi)的各項(xiàng)費(fèi)用，不拖欠，如不能及時(shí)支付，甲乙雙方協(xié)商解決，但乙方不能停機(jī)影響生產(chǎn)進(jìn)度。
8、 乙方機(jī)組人員如無(wú)理刁難，甲方可通過(guò)乙方部門(mén)無(wú)條件辭退機(jī)組人員，如造成誤工損失費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
九、乙方責(zé)任：
1、 向甲方提供市建委、市勞動(dòng)安全部門(mén)檢驗(yàn)合格的技術(shù)性能良好的施工電梯。
2、機(jī)械操作人員由乙方配備，保證持證隨機(jī)上崗，密切配合工程施工，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，遵守施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理規(guī)定。
3、每臺(tái)施工電梯配備三名以上操作人員，實(shí)行機(jī)械設(shè)備施工管理和安全管理的機(jī)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，確保施工電梯24小時(shí)/日有人服務(wù)；因乙方司機(jī)遲到早退月累計(jì)6小時(shí)按租賃費(fèi)日臺(tái)班扣除，扣除依據(jù)按甲方現(xiàn)場(chǎng)主管部門(mén)記錄為準(zhǔn)，且無(wú)需乙方機(jī)組人員簽字確認(rèn)；乙方操作人員必須服從甲方的后勤管理，認(rèn)真做好入場(chǎng)的各項(xiàng)登記，并自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)管理制度，如有違者按甲方的各項(xiàng)罰款標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，罰款項(xiàng)在當(dāng)月租賃費(fèi)中扣除。
4、積極努力配合甲方施工，對(duì)工作不認(rèn)真或服務(wù)態(tài)度差的操作人員，對(duì)不服從調(diào)度的機(jī)組人員，甲方有權(quán)提出更換，乙方在收到甲方的通知后，應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)更換機(jī)組人員。
5、向甲方提供有關(guān)地基處理要求與基礎(chǔ)圖紙等有關(guān)技術(shù)資料，并進(jìn)行書(shū)面交底，乙方制定各施工電梯基礎(chǔ)施工方案，制定各施工電梯安裝方案;制定各施工電梯的拆除方案。負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備的進(jìn)場(chǎng)安裝、拆除，并向上級(jí)主管部門(mén)申請(qǐng)出具一切技術(shù)安全驗(yàn)收合格資料，甲方現(xiàn)場(chǎng)配合。
6、 乙方安、拆機(jī)組人員，因違章操作，而造成的安全事故，其一切直接和間接責(zé)任及損失由乙方負(fù)責(zé)。
7、 乙方現(xiàn)場(chǎng)管理人員、維修人員及現(xiàn)場(chǎng)操作人員必須接受項(xiàng)目部管理人員的指揮。
8、 乙方必須常駐現(xiàn)場(chǎng)一名機(jī)械主管，協(xié)調(diào)所有施工電梯，否則按每月每臺(tái)500元扣除臺(tái)班費(fèi)用。
9、 護(hù)墻臂預(yù)埋件由乙方負(fù)責(zé)安裝、加固，甲方配合，由于預(yù)埋件移位引起的責(zé)任在乙方。
十、違約責(zé)任：
由違約方負(fù)責(zé)。
十一、爭(zhēng)議的解決事項(xiàng)：
甲、乙雙方協(xié)商解決，解決不了的，應(yīng)在工地所在轄區(qū)人民法院裁決。
十二、其他約定事項(xiàng)：
1、施工電梯費(fèi)用結(jié)算依據(jù)施工機(jī)械臺(tái)班簽認(rèn)單，以工地施工負(fù)責(zé)人簽字為準(zhǔn)。
2、故障維修時(shí)間由施工電梯機(jī)組組長(zhǎng)上報(bào)，甲方核實(shí)。以核定時(shí)間為準(zhǔn)。
3、例行保養(yǎng)及維修，應(yīng)提前三天通知甲方，以便甲方安排生產(chǎn)。
4、機(jī)械月租簽認(rèn)單每月底簽認(rèn)。
5、最后施工電梯月租臺(tái)班費(fèi)不足一個(gè)月，按天結(jié)算。
計(jì)算方法：（實(shí)際使用天數(shù)/30）×月租臺(tái)班費(fèi)用。
6、施工電梯護(hù)墻及頂升必須提前3天與甲方生產(chǎn)部門(mén)溝通，正常情況下，護(hù)墻頂升時(shí)間不超一天。
十三、本合同未盡事宜，按《中華人民共和國(guó)經(jīng)濟(jì)合同法》的有關(guān)規(guī)定。
十四、本合同壹式伍份，甲方執(zhí)叁份，乙方執(zhí)貳份，簽字及蓋章后生效。 十五、本合同施工電梯出場(chǎng)并付清款項(xiàng)后自動(dòng)作廢。
甲方蓋章： 乙方蓋章：
單位合同模板合集 篇6
甲方：
乙方：
根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定，就甲方職工住宅樓認(rèn)購(gòu)事宜，經(jīng)甲乙方雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議：
第一條 項(xiàng)目建設(shè)依據(jù)。 甲方經(jīng)過(guò)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)，決定為本單位職工建設(shè)二棟住宅樓，住宅樓位于 。
第二條 職工公寓認(rèn)購(gòu)依據(jù)。
乙方為甲方單位職工，甲方通過(guò)自建的方式建設(shè)職工公寓。
第三條 乙方所認(rèn)購(gòu)職工公寓的基本情況。
乙方認(rèn)購(gòu)買(mǎi)的職工公寓(以下簡(jiǎn)稱(chēng)該職工公寓，其房屋平面圖見(jiàn)本協(xié)議附件一，房號(hào)以附件一上表示為準(zhǔn))為本協(xié)議第一條規(guī)定的項(xiàng)目中的：第___【幢】【座】_____【單元】【層】_____號(hào)房。
該職工公寓的用途為住宅，屬______結(jié)構(gòu)，層高為_(kāi)____，建筑層數(shù)地上_____層，地下____層。
該職工公寓陽(yáng)臺(tái)是封閉式。
該職工公寓建筑面積共_______平方米，其中，套內(nèi)建筑面積_______平方米，公共部位與公用房屋分?jǐn)偨ㄖ娣e___________平方米(有關(guān)公共部位與公用房屋分?jǐn)偨ㄖ娣e構(gòu)成說(shuō)明見(jiàn)附件二)。
第四條計(jì)價(jià)方式與價(jià)款。
按建筑面積計(jì)算，該職工公寓單價(jià)為人民幣每平方米________元，總金額人民幣------元 。
第五條 面積確認(rèn)及面積差異處理。
以有資質(zhì)部門(mén)的測(cè)繪數(shù)據(jù)為準(zhǔn)，多退少補(bǔ)。
第六條 付款方式及期限。
簽定協(xié)議時(shí)交房款 元，開(kāi)工后交房款 元，主體完工后交 元。
第七條 乙方逾期付款的違約責(zé)任。
乙方如未按本協(xié)議規(guī)定的時(shí)間付款，按下處理：
(1)逾期在30日之內(nèi)，自本協(xié)議規(guī)定的應(yīng)付款期限之第二天起至實(shí)際全額支付應(yīng)付款之日止，乙方按日向甲方支付逾期應(yīng)付款萬(wàn)分之三的違約金，協(xié)議繼續(xù)履行;
(2)逾期超過(guò)60日后，甲方有權(quán)解除協(xié)議。甲方解除協(xié)議的，乙方按累計(jì)應(yīng)付款的5%向甲方支付違約金。乙方愿意繼續(xù)履行協(xié)議的，經(jīng)甲方同意，協(xié)議繼續(xù)履行，自本協(xié)議規(guī)定的應(yīng)付款期限之第二天起至實(shí)際全額支付應(yīng)付款之日止，乙方按日向甲方支付逾期應(yīng)付款萬(wàn)分之三的違約金。
第八條交付期限。
甲方應(yīng)當(dāng)在_____年_____月_____日前，依照國(guó)家和地方人民政府的有關(guān)規(guī)定，將經(jīng)驗(yàn)收合格的職工公寓交付乙方使用。
但如遇下列特殊原因，除雙方協(xié)商同意解除協(xié)議或變更協(xié)議外，甲方可據(jù)實(shí)予以延期：
1、遭遇不可抗力。
2、政府及國(guó)家政策的原因。
第九條 甲方逾期交房的責(zé)任。
自本協(xié)議第八條規(guī)定的最后交付期限的第二天起至實(shí)際交付之日止，甲方按同期銀行存款利率承擔(dān)利息
第十條規(guī)劃、設(shè)計(jì)變更的約定。
經(jīng)規(guī)劃部門(mén)批準(zhǔn)的規(guī)劃變更、設(shè)計(jì)單位同意的設(shè)計(jì)變更導(dǎo)致下列影響到乙方所購(gòu)職工公寓質(zhì)量或使用功能的，甲方應(yīng)當(dāng)在有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)同意之日起10日內(nèi)，書(shū)面或電話(huà)通知乙方。
第十一條交接。
職工公寓達(dá)到交付使用條件后，甲方應(yīng)當(dāng)通知乙方辦理交付手續(xù)。
第十二條 甲方保證銷(xiāo)售的職工公寓沒(méi)有產(chǎn)權(quán)權(quán)糾紛和債權(quán)債務(wù)糾紛。因甲方原因，發(fā)生債權(quán)債務(wù)糾紛的，由甲方承擔(dān)全部責(zé)任。
第十三條 甲方關(guān)于裝飾、設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)承諾的違約責(zé)任。
甲方交付使用的職工公寓的裝飾、設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合雙方約定(附件三)的標(biāo)準(zhǔn)。達(dá)不到約定標(biāo)準(zhǔn)的，乙方有權(quán)要求甲方賠償裝飾、設(shè)備差價(jià)
第十四條甲方關(guān)于基礎(chǔ)設(shè)施、公共配套建筑正常運(yùn)行的承諾。
甲方承諾與該職工公寓正常使用直接關(guān)聯(lián)的下列基礎(chǔ)設(shè)施、公共配套建筑按以下日期達(dá)到使用條件：
水通、路通和電通。
第十五條 關(guān)于產(chǎn)權(quán)登記的約定。
職工公寓僅辦理單位權(quán)屬登記證書(shū)，不確權(quán)到乙方名下，由甲方向乙方出具相關(guān)證明，證明乙方所認(rèn)購(gòu)房產(chǎn)產(chǎn)權(quán)歸乙方。乙方所購(gòu)公寓未經(jīng)甲方允許不得對(duì)外轉(zhuǎn)讓銷(xiāo)售。
第十六條 乙方的房屋僅作住宅使用，乙方使用期間不得擅自改變?cè)撀毠す⒌慕ㄖ黧w結(jié)構(gòu)、承重結(jié)構(gòu)和用途。除本協(xié)議及其附件另有規(guī)定者外，乙方在使用期間有權(quán)與其他權(quán)利人共同享用與該職工公寓有關(guān)聯(lián)的公共部位和設(shè)施，并按占地和公共部位與公用房屋分?jǐn)偯娣e承擔(dān)義務(wù)。
第十七條 本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決。協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。
第十八條 本協(xié)議，一式2份，甲乙雙方各執(zhí)1份。本協(xié)議經(jīng)簽字或蓋章后生效。
甲方(簽章)：
乙方(簽章)：
年 月 日
附件一：房 屋 平 面 圖
附件二：公共部位與公用房屋分?jǐn)偨ㄖ娣e構(gòu)成說(shuō)明
附件三：裝飾、設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)
1.外墻：
2.內(nèi)墻：
3.頂棚：
4.地面：
5.門(mén)窗：
6.廚房：
7.衛(wèi)生間：
8.陽(yáng)臺(tái)：
9.電梯：