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大學生畢業就業協議書

發布時間:2022-08-04

大學生畢業就業協議書(通用15篇)

大學生畢業就業協議書 篇1

  甲方: 武漢海天世紀船務有限公司 (以下簡稱甲方)

  乙方: 身份證號: (以下簡稱乙方)

  專業:

  針對目前國內外對海乘人才的大量需求,乙方自愿參加國際海乘方向年制培養班學習。現甲、乙雙方本著自愿、平等、誠信的原則,經協商一致,特簽訂本協議,具體條款如下:

  一、培養事宜

  1、培養要求:按照國家相關部門對行業用工的培養要求,須具有高中或同等學歷證書,無傳染性疾病、神經病、精神病及相關病史并且無犯罪記錄,經面試、體檢合格后方能被安排到合作院校進行大專學歷學習、職業技能培養、英語強化培訓等。

  2、培養專業: ___(①旅游管理 ②商務英語 ③物流管理 ④市場營銷)

  3、培養時間:學制三年,在校學習兩年,實習一年(培養期間可提前就業)。

  4、培養地點: 。

  5、乙方入學時提交身份證、最高學歷證明、體檢表、高考準考證及高考成績單(非應屆高考生無須提供高考準考證及高考成績單)等資料交公司及學校驗證。

  6、乙方保證入學時提交資料的真實性,如因資料不實被公司或學校退回,甲方不退還任何費用,造成的損失由乙方自行承擔。

  二、學習及考證

  1、乙方在校期間的一切活動,由培養院校按有關部門的規定進行管理。同時,甲方派專職輔導員協助管理,定期到學校了解乙方學習、生活情況,定期向乙方家長通報乙方在校學習、生活情況,協議書《海乘特色培養就業協議書》。

  2、甲方負責安排乙方到合作院校接受職業技能培訓,并安排資深的航海和海乘專業人士以及英語培訓師和外教對乙方進行實踐技能和英語強化培訓。

  3、甲方針對乙方在校學習期間設立獎學金制度,乙方若在校期間表現優秀,被學校授予獎學金,甲方將給予同等的現金獎勵。

  4、乙方在校學習期間,應遵守校紀校規,刻苦學習,完成學校教學計劃規定的各門功課,并通過國家海事局和學校的相關考試,最終成績合格方能取得國家承認的成教大專文憑和技能證書。

  5、乙方在校期間,軍訓、上課等實行考勤制度,不能參加者應事先經過批準。若乙方無故曠課,根據曠課節數,給予批評教育,紀律處分。曠課累計超過 30課時,視為自動放棄繼續學習的機會,公司和學校有權勒令乙方退學。因此造成的損失由乙方自行承擔。甲方不予退款。

  6、乙方在校期間如需繼續深造(如升本、考研等),據實際情況,工作安置時間可順延,但必須事先提交書面申請并報公司備案。

  7、乙方在校期間,若因自身健康原因、意外事故或不可抗力(如感染傳染性疾病、突發神經病、精神病以及因意外事故導致的傷殘、傷亡等)而無法繼續學習,甲方有權解除該協議。學校收取的學費由學校按照規定退還,甲方收取的費用按公司規定酌情退還。如因自身道德原因染上性病、艾滋病等疾病或因違法亂紀被學校開除或退學,甲方不予退款,后果由乙方自行承擔。

  三、技能及學歷證書

  1、乙方在校期間,需參加甲方指定的職業技能培訓,合格后取得國家相關部門頒發的職業技能證書。

  2、乙方在校學習的同時參加成教大專學歷教育,完成學校規定的培養計劃,并通過相關考試,最終成績合格則取得國家承認的成教大專文憑。

  四、實習及就業安置

  1、乙方學制三年。兩年在校學習,一年帶薪實習。三年期滿或期間由甲方安排乙方參加用人單位面試,面試合格后繳清所有費用可提前就業。如不繳清費用私自與用工單位簽約,甲方可追究乙方相關法律責任。

  2、就業方向為:國內外豪華郵___司、星級酒店、旅行社、商業服務機構等。

大學生畢業就業協議書 篇2

  學號:

  全國普通高等學校畢業生就業協議書

  畢業生________________________________

  用人單位________________________________

  學校名稱________________________________

  國家教育部高校學生司制表

  按《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》的要求,為維護國家就業計劃的嚴肅性,明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務,經協商,畢業生、用人單位、學校三方簽訂如下協議:

  一、畢業生應按國家規定就業,向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業意見,在規定的時間內到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位同意。

  二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確畢業生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業資格的畢業生,用人單位不得以學習成績為由提出違約,未取得畢業資格的結業生,本協議無效。

  三、學校要如實向用人單位介紹畢業生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經學校審核列入建議就業計劃,報國家教育部批準,學校負責輸派遣手續。

  四、學校應在學生畢業前安排體檢,不合格者不派遣,本協議有特殊要求,原則上應在簽訂協議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

  五、畢業生、用人單位、學校三方如有其他約定,應在備注欄注明,并視為本協議書的一部分。

  六、本協議經各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協議,若有一方提出變更協議,須征得另兩方同意志違約,并由違約方向另兩方各交納違約金1000-2019元。

  七、本協議一式四份,畢業生、用人單位、學院、學校畢辦各執一份,復印無效。

  畢業生情況及意見

  姓名性別年齡民族

  政治面貌培養方式健康狀況

  專業學制學歷

  家庭地址

  應聘意見:

  畢業生簽名: 年 月 日

  用人單位情況及意見

  單位名稱

  郵政編碼及詳細地址

  聯系人聯系電話

  檔案轉寄單位名稱、詳細地址及郵編

  用人單位意見:

  簽章

  年月日用人單位上級主管部門意見:

  (有用人自主權的單位此欄可略)

  簽章

  年月日

  學校意見

  學校通訊地址聯系電話郵政編碼

  學院意見:

  簽章

  年月日學校畢業生就業部門意見:

  簽章

  年月日

  注意事項

  一、每名畢業生只有一套就業協議書,每套一式四份,用人單位、畢業生、學院和學校畢辦各持一份。

  二、就業協議的簽訂程序:

  1.畢業生本人填寫基本情況、簽署應聘意見;

  2.用人單位簽署接收意見;

  3.畢業生所在學院簽署意見并備案;

  4.學校畢業生就業辦公室簽署意見并列入就業方案。

  三、報考研究生的畢業生在簽訂就業協議書時,應將報考研究生的有關情況告知用人單位,雙方協商并達成一致意見后,在備注欄中注明。

  四、畢業生與用人單位如果另有其它約定,可在備注欄中注明,并由學校答章鑒證。

  五、協議簽訂之后,畢業生應及時將協議書郵寄或送交用人單位。

大學生畢業就業協議書 篇3

  甲方:_________

  乙方:_________

  經甲、乙雙方協商,通過甲方學生與乙方雙向選擇,乙方初步面試考核合格,錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習,實習成績合格者乙方錄用安排就業。為了確保甲方學生順利實習、就業和乙方各項工作正常進行,維護雙方的權益,特簽訂如下協議,以資信守。

  一、實習(就業)學生專業及人數:

  ___________________。

  二、實習時間及地點:

  實習時間:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  實習地點:_________。

  三、實習主要內容:

  ____________________________________________________________________________________。

  四、甲乙雙方的職責:

  (一)甲方的職責:

  1、甲方負責將乙方基本情況介紹給學生,經學生與其家長商議后自愿向學校提出實習與就業申請,甲方擇優向乙方推薦。

  2、甲方將所推薦學生基本情況如實介紹給乙方,并組織甲方學生與乙方進行雙向選擇,協助乙方確定錄用實習學生名單。

  3、甲方負責組織學生辦清赴崗實習前的相關手續,辦理學生檔案移交、戶口接轉、畢業派遣等工作。

  4、甲方實習學生必須遵守乙方廠規和勞動紀律,服從乙方安排與管理,積極參加生產勞動。對違反者,乙方有權批評教育和給予適當的處理,情節嚴重者可通知甲方中止其實習退回學校,實習成績按不及格處理。

  5、甲方學生在實習期間生病住院所發生的相關費用,按甲、乙雙方有關規定處理。

  6、甲方學生在實習期間發生傷病及事故,乙方應積極組織救治。由于企業原因造成傷害的,乙方應給予必要的補償,有爭議時按國家有關規定執行;由于本人原因造成傷害的,責任自己承擔,甲乙方不承擔任何費用和責任。

  (二)乙方的職責:

  1、乙方負責為甲方實習學生選配具有一定政治思想水平和業務素質的師傅,從政治思想、生產技術、熟悉崗位以及生活等方面關心教育學生完成實習任務。

  2、乙方負責為甲方實習學生提供良好的工作、生活與學習條件,對甲方實習學生與乙方職工一視同仁,不能歧視。

  3、乙方負責為甲方實習學生提供必要的勞動保護用品,負責實習學生的安全教育與監護,保證不安排實習內容以外的危險工作。

  4、實習期間乙方要對甲方學生進行嚴格的思想、紀律和業務考核,實習結束后,將實習成績書面通知甲方實習主管部門。

  5、對實習成績合格的甲方學生,乙方要正式錄用,并與甲方學生簽訂有關就業勞動合同并及時通知甲方就業主管部門;對成績不合格者,乙方應向甲方及實習學生說明,并通知學生按規定時間返校另行實習擇業。

  6、對甲方參加生產性實習的學生,乙方應向甲方實習學生支付一定的勞務實習費和生活補助,經協商為實習期_________元/月·人。對實習特別優秀的學生,乙方應提前按錄用定級,按規定標準支付工資。

  五、其它事項:

  ________________________________________________________________________________________。

  六、違約責任:

  1、甲方違約要承擔乙方勞務實習費和生活補助等經濟損失,并繳納違約金_________元/人,負全部違約責任。

  2、乙方違約要以協議期限按規定標準支付工資、勞務實習費和生活補助等,并按_________元/人予以就業補償,負全部違約責任。

  七、本協議一式三份,甲方就業、實習主管部門各一份,乙方一份。

  八、本協議自簽字之日起生效。有效期到_________年_________月_________日中止。

  甲方(蓋章):___________

  負責人(簽字):_________

  通訊地址:_______________

  聯系電話:_______________

  _________年____月____日

  簽訂地點:_________

  乙方(蓋章):___________

  負責人(簽字):_________

  通訊地址:_______________

  聯系電話:_______________

  _________年____月____日

  簽訂地點:___________

大學生畢業就業協議書 篇4

  畢業生:__________________

  用人單位:________________

  培養單位:________________

  簽訂本就業協議應遵守的條款

  第一條 本《就業協議書》適用于參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本專科畢業生;在中國境內登記注冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

  第二條 簽訂本就業協議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

  第三條 畢業生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

  第四條 《就業協議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定,不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

  第五條 畢業生與用人單位對就業協議的成立,有其他約定的,須在就業協議書中注明。例如:用人單位進人需要經人事主管部門核準的,應當在協議書中約定,核準后就業協議成立。

  第六條 本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效,經學校鑒證登記后作為簽發報到的依據。

  第七條 本協議一式四份,畢業后、用人單位、畢業后所在學院和學校各一份。

  雙方協議的主要條款

  用人單位 用人單位名稱:_________ 主管部門:______________

  通訊地址:_____________ 郵政編碼:______________

  聯系人及電話:_________ 單位性質:______________

  檔案:_________________

  接收單位 名稱:_________________ 郵政編碼:_____________

  詳細地址:_____________

  畢業生 姓名:_________________ 性別:__________________

  民族:_________________ 出生年月:______________

  學院:_________________ 專業:__________________

  政治面貌:_____________ 學位類別:______________

  學歷:_________________ 培養方式:______________

  生源地:_______________ 婚姻狀況:______________

  聯系方式:_____________

  雙方經協商達成如下協議:

  第一條 畢業生工作的地點:____________________

  第二條 畢業生的工作崗位是:__________________

  第三條 畢業生戶口遷入地地址:________________

  用人單位每月支付的勞動報酬是:________________

  畢業生到用人單位初次服務的期限是:____________

  畢業生到用人單位報到后是否簽訂:__________合同。

  本協議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立

  雙方商定按下列步驟解決爭議:

  一、對本協議產生糾紛和爭議的,協商解決。

  二、協商不能達成一致意見,任何一方可向當地政府主管畢業生就業工作部門申請調解。

  三、調解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

  一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________ 。約定支付違約金的,違約金額最高不超過2019元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協議。

  其他約定:_________________________________________________

  畢業生意見:___________ 用人單位意見:_______________

  簽字:_________________ 簽字:_______________________

  _______年_____月_____日 _________年_______月_______日

  用人單位主管部門意見:_______

  簽字、蓋章:_________________

  _________年_______月_______日

大學生畢業就業協議書 篇5

  甲方:

  乙方:

  因企業發展需要,甲方向乙方招用實習生。經雙方協商達成以下協議。

  一、甲方向乙方招用實習生 名(后附名單),實習時間從 年 月 日起。

  二、乙方安排專門實習班班主任進行實習管理,每周與學生保持聯系,并且不定期赴實習單位了解學生情況,協助實習單位做好學生穩定工作。

  三、實習期間甲方為乙方實習生提供安全的生產環境和必要的勞動保護條件,并享受勞動法規定的權利和義務,參照教育部、財政部聯合頒布的《中等職業學校學生實習管理辦法》執行。由甲方負責乙方實習生的管理和監護,并為每位實習生指定指導師傅,具體進行實習指導、安全教育和法制教育,乙方實習生必須遵守甲方的一切規章制度,若有違反,甲方按廠紀廠規教育或處罰,嚴重違規或屢教不改者,甲方有權終止實習生的實習,并通告乙方。

  四、乙方如遇特殊情況臨時需要抽回學生,應與甲方協議解決,并盡量提早通知,以便甲方妥善安排工作。

  五、甲方工作安排應考慮學生具體情況,一般每天頂崗實習時間不超過8小時。在學生身體條件允許的情況下,超時工作應算加班。

  六、甲方為乙方實習生(有否) 提供住宿, 提供工作餐,每月向實習生發放實習補貼 元。

  七、甲方配合乙方給學生指定技能導師和職業導師并做好考評工作,及時將考評結果反饋給乙方。

  八、實習期間,甲方應配合乙方考核實習生。實習期滿后甲方應認真客觀評定學生的實習成績(績效及考勤),認真填寫《實習生手冊》中的實習鑒定。甲方可擇優錄用乙方實習生并把結果通告乙方,被錄用的實習生由甲方與其本人另簽勞動用工合同協議,并辦理正式招工手續。

  九、未盡事宜,雙方將本著友好協商的精神解決。本協議一式兩份,雙方各持一份。

  甲方代表簽字:

  單位蓋章

  年 月 日

  乙方代表簽字:

  年 月 日

大學生畢業就業協議書 篇6

  畢業生:

  用人單位:

  學校名稱:

  簽約須知:

  按《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》和教育部的有關要求,為維護國家就業計劃的嚴肅性,明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務,經協商,畢業生、用人單位、學校三方簽訂如下協議:

  一、畢業生、用人單位、學校在簽訂協議時要嚴格之星國家關于畢業生就業的方針、政策。

  二、畢業生應按國家規定就業,向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業意見,在規定的時間內到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位同意。

  三、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業資格的畢業生,用人單位不得以學習成績為由提出違約,未取得畢業資格的結業生,本協議無效。

  四、學校要如實向用人單位介紹畢業生的情況,做好推薦工作。用人單位同意錄用后,經學校審核列入建議就業計劃,報省廳批準,學校負責辦理就業手續。

  五、學校應在學生畢業前安排體檢,不合格者不予辦理就業手續,本協議自行取消,由學校通知用人單位。如用人單位對畢業生身體條件有特殊要求,原則上應在簽訂協議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

  六、畢業生、用人單位、學校三方如有其它約定,應在備注欄注明,并視為本協議的一部分。

  七、本協議經各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協議,若有一方提出變更協議,須征得另兩方同意,由違約方承擔違約責任。

  八、本協議一式三份,畢業生、用人單位、學校各執一份,復印無效。

  簽訂協議書注意事項

  一、到省轄市事管或區管單位就業的,需經省轄市畢業生就業主管部門(非師范經市人事部、師范經市教育局)蓋章同意;到縣及縣以下單位就業的,只需經縣畢業生就業主管部門蓋章同意。

  二、到省直、部屬單位就業的,需經其主管部門蓋章同意。部屬單位主管部門系指在魯的主卦部門;在省工商局注冊的非國有單位接受畢業生,須到省就業辦辦理審核備案手續。

  三、在省外落實接收單位的,按有關省(自治區、直轄市)畢業生就業主管部門的規定辦理。原則上到山東省外各省區直或部屬單位就業的,經省畢業生就業主管部門蓋章同意;到市(地)以下單位就業的,經市(地)畢業生就業主管部門蓋章同意;到省轄市單位就業的,需經直轄市畢業生就業主管部門同意。

  四、到在京中央單位的,需經國家人事同意。

大學生畢業就業協議書 篇7

  畢業生:__________________

  用人單位:________________

  培養單位:________________

  簽訂本就業協議應遵守的條款

  第一條 本《就業協議書》適用于參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本專科畢業生;在中國境內登記注冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

  第二條 簽訂本就業協議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

  第三條 畢業生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

  第四條 《就業協議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定,不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

  第五條 畢業生與用人單位對就業協議的成立,有其他約定的,須在就業協議書中注明。例如:用人單位進人需要經人事主管部門核準的,應當在協議書中約定,核準后就業協議成立。

  第六條 本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效,經學校鑒證登記后作為簽發報到的依據。

  第七條 本協議一式四份,畢業后、用人單位、畢業后所在學院和學校各一份。

  雙方協議的主要條款

  用人單位 用人單位名稱:_________ 主管部門:______________

  通訊地址:_____________ 郵政編碼:______________

  聯系人及電話:_________ 單位性質:______________

  檔案:_________________

  接收單位 名稱:_________________ 郵政編碼:_____________

  詳細地址:_____________

  畢業生 姓名:_________________ 性別:__________________

  民族:_________________ 出生年月:______________

  學院:_________________ 專業:__________________

  政治面貌:_____________ 學位類別:______________

  學歷:_________________ 培養方式:______________

  生源地:_______________ 婚姻狀況:______________

  聯系方式:_____________

大學生畢業就業協議書 篇8

  甲方:

  地址:

  乙方:

  身份證號:

  甲乙雙方根據《工傷保險條例》及相關法律法規規定,經協商一致同意,由甲方支付一次性傷殘就業補助金給乙方。雙方就一次性傷殘就業補助金有關事宜達成以下協議:

  一、甲乙雙方在平等自愿的基礎上協 商一致,于乙方,X年XX月XX日在甲公司發生工傷,致使發生腰部受傷,經南京市江寧區勞動能力鑒定委員會鑒定為拾級,雙方終止(解除)勞動關系時,由甲方支付一次性傷殘就業補助金給乙方。

  二、甲方支付乙方一次性傷殘就業補助金人民幣整,上述費用在本協議簽訂完畢后5個工作日內由甲方將一次性傷殘就業補助金打入乙方賬戶。

  三、X年XX月XX日乙方本人辭職,甲方負責出具《終止(解除)勞動合同決定書》貳份,壹份交乙方本人,壹份存入乙方在甲方賬戶的檔案內。

  四、雙方終止(解除)勞動合同及工傷保險、醫療保險、生育保險、養老保險、失業保險,日后乙方所有個人行為與甲方無任何關系,乙方不得再以甲方的名義從事任何社會及經濟活動,不得擅自保留甲方的公司文件資料,否則甲方將依法追究乙方法律責任。

  五、乙方確認:與甲方保持勞動關系期間工資(包含但不限于基本工資、加班工資、獎金)、福利待遇、休息休假病假等工資,一次性傷殘就業補助金等均符合法律及雙方約定,不存在任何爭議,從本協議生效之日起,乙方不得以任何理由向甲方主張任何補助、賠償、違約責任。

  六、本協議壹式貳份,甲乙雙方各執壹份,每份均具有同等法律效力。

  七、本協議自雙方簽字之日起生效。

  甲方(蓋章):

  X年XX月XX日

  乙方(簽字):

  X年XX月XX日

大學生畢業就業協議書 篇9

  甲方: 有限公司

  乙方: 學校

  為推動教育事業發展、促進校企文化交流,大力體現企業發展中回報社會、關注教育的高度社會責任感及為學生成長構建開放式的教育平臺、全面實施學校素質教育,有限公司與學校在長期友好協作的基礎上,就建立校企合作關系達成以下協議:

  一、 合作原則

  本著友好協商、資源共享、優勢互補、共同發展的原則,校企雙方建立長期、緊密的合作關系。

  二、 合作方式及內容

  (一)、校企文化交流

  1.甲、乙雙方通過定期舉辦走訪、座談等形式及開展職工體育、文化活動,加深對彼此辦學(經營)理念、學校(企業)文化的理解,在活動中深入溝通,強化合作,增進友誼;

  2.乙方有義務發揮學校文化的育人功能,為甲方舉辦各類技能培訓、業務進修提供師資、場地等方面支持;校企合作協議書3.乙方有義務利用校園文化活動場館健全的優勢,在不影響正常教學的情況下,積極、主動為甲方開展的各類文體活動提供支持。

  (二)、建立學生實踐課程教學基地

  1.乙方在甲方建立“學生實踐課程教學基地”;甲方在不影響企業常規工作開展的情況下,為學生社會實踐教學活動的開展提供場地、人員等方面的支持。

  2.乙方在前往甲方開展學生社會實踐課程教學活動前,應提前2周與甲方聯系,在征得甲方同意的前提下,方可前往開展活動;

  3.乙方有責任做好進入教學實踐基地學生的安全教育工作和秩序維護工作,指導學生在不影響甲方常規生產的情況下有序進行觀摩、學習;

  4. 甲方有義務協助乙方做好現場安全防護和秩序維護工作,并根據實踐活動的需要,為學生開展講座或舉行相關內容的互動交流;

  (三)、設立“獎學金”

  1. 甲方向乙方捐贈設立“獎學金”;

  2.乙方根據與甲方協商制定的《獎學金評選辦法》對獎學金進行評選、發放;

  3. 甲方有權對資金的管理和使用進行監督;

  4.乙方承諾資金專款專用,并依據相關規定對資金進行有效管理;

  5.獎學金發放、管理等詳見《“獎學金”管理辦法》。

  三、本協議未盡事宜,由甲乙雙方友好協商解決。

  四、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方: 乙方:

  代表(簽章): 代表(簽章):

大學生畢業就業協議書 篇10

  畢業生:__________________

  用人單位:________________

  培養單位:________________

  簽訂本就業協議應遵守的條款

  第一條本《就業協議書》適用于參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本專科畢業生;在中國境內登記注冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

  第二條簽訂本就業協議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

  第三條畢業生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

  第四條《就業協議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定,不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

  第五條畢業生與用人單位對就業協議的成立,有其他約定的,須在就業協議書中注明。例如:用人單位進人需要經人事主管部門核準的,應當在協議書中約定,核準后就業協議成立。

  第六條本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效,經學校鑒證登記后作為簽發報到的依據。

  第七條本協議一式四份,畢業后、用人單位、畢業后所在學院和學校各一份。

  雙方協議的主要條款

  用人單位用人單位名稱:_________主管部門:______________

  通訊地址:_____________郵政編碼:______________

  聯系人及電話:_________單位性質:______________

  檔案:_________________

  接收單位名稱:_________________郵政編碼:_____________

  詳細地址:_____________

  畢業生姓名:_________________性別:__________________

  民族:_________________出生年月:______________

  學院:_________________專業:__________________

  政治面貌:_____________學位類別:______________

  學歷:_________________培養方式:______________

大學生畢業就業協議書 篇11

  甲方:XX學校

  乙方:(學生及學生家長)

  根據甲方承諾,現就就業事宜與乙方協議如下:

  一、甲方義務:

  (1)甲方應嚴格按國家教育法規及各類教學計劃做好教育教學工作,并嚴格執行聯辦學校的教學計劃,維護學生身心健康,促進德、智、體全面發展。努力培養學生成才。

  (2)甲方重視實踐環節教學,以保證學生掌握相關專業的實踐能力。

  (3)甲方保證學生在校期間通過認真學習,畢業時獲得相應的學歷證書和考取相關專業的職業資格證書。

  (4)甲方及聯辦學校保證對成績合格、身體健康、品德良好的畢業生升入高等職業院校學習或提供就業安置,否則甲方退還乙方在校期間的全部學費。

  二、甲方權利:

  (1)對不遵守學校規章制度、違法亂紀,情節嚴重的學生,甲方有權予以嚴肅處理,可以不為其安置工作;被甲方或聯辦學校勒令退學或開除的學生,被公安機關依法處理的學生,甲方不退學費、不安置工作。

  (2)乙方中途退學、甲方不予推薦安置工作、不退學費。

  (3)因乙方個人或違紀違法等原因被解雇,甲方不再負責安置,不退學費;甲方安置乙方工作3個月內,因用人單位破產而導致乙方失業,甲方繼續免費為乙方重新推薦安置新的工作。

  三、乙方義務:

  (1)乙方在校學習期間必須遵紀守法,遵守學校的校紀校規,服從學校管理。

  (2)乙方必須在甲方規定的培訓期限內完成學業,獲得相應的職業資格證書。

  (3)乙方必須并按規定向甲方交納學費、雜費等國家規定的費用。

  (4)乙方家長應努力配合甲方教育管理好自己的子女,使其健康成長。

  (5)乙方畢業后在甲方推薦安置的工作崗位上必須遵紀守法、吃苦耐勞、服從管理。

  四、乙方權利:

  (1)乙方在甲方提供的良好學習環境和條件下學習。

  (2)學習期滿通過努力參加考試合格后拿到所學專業相應的職業資格證書。

  (3)如果甲方不兌現該協議所規定的承諾,乙方有向上級有關部門申訴的權利。

  本協議經甲乙雙方協商而定,在乙方入學后簽字。協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,協議自簽訂之日后生效,雙方必須嚴格遵守。

  甲方:XX學校(蓋章)

  代表人:

  X年XX月XX日

  乙方:

  代表人:

  X年XX月XX日

大學生畢業就業協議書 篇12

  甲方:____職業技術學院成人教育學院

  乙方:

  丙方:____人才開發交流服務有限公司

  根據有關法律法規及學校規章制度,為使學生在校期間順利完成學業,畢業后成功且愉快地走上工作崗位,甲乙丙三方經友好協商,達成一致意見,特簽訂本協議,以期共同遵守:

  一、 甲方權利和義務

  1、負責乙方在教育部門的學籍申報和注冊、管理。負責制訂教學大綱,及基礎學歷部分的理論教學、,讓乙方學生能順利拿到國家承認學歷的成教大專畢業證,為有繼續深造本科學歷的學生,提供套讀自考本科的學習機會。

  2、 管理乙方的日常學習生活,讓乙方順利完成學業的同時成長為德、智、體、技全面發展的綜合高素質人才。

  3、 監督丙方按協議要求完成對乙方的技能培訓,以及提供實習實踐、工學結合、勤工儉學、對口就業,為乙方的就業提供監管保障。

  二、 乙方權利和義務

  1、 努力學習,嚴格遵守國家的法律法規、社會公德和學校的各項規章制度;

  2、 刻苦鉆研,熟練掌握相關技能,達到企業和學校規定的標準;

  3、 按時繳納該專業學費及其它費用;

  4、 校內實訓及在企業實習時,應按企業要求及相關老師要求完成相應的作業及課題,并服從其指揮及管理;對不服從管理及指揮造成學生突發安全事故的,其造成的后果由乙方承擔;對在企業實習期間自行出走不服從管理的學生,視為自動退學處理。

  5、 自覺接受學校及企業對思想品德,學業成績及技術能力的考核評價,奮發向上,力爭優秀,順利完成學業。

  三、 丙方權利和義務

  1、負責學生的專業教學和技能培訓,并提供相應的學習資料和教學管理。

  2、負責教授專業規定的課程,并保證讓學生在規定的時間內完成應必修的課程。

  3、負責組織乙方參加丙方組織的教學實習實踐及工學結合、勤工儉學,負責乙方的住宿及安全;工學結合正常時段為一個學期(4個月),保證乙工學企業發放工資、生活補貼每月工1300-1800元人民幣.(船舶工程專業因校內實習實訓設備完善,不提供工學結合,視情況組織貧困學生參加暑期社會實踐,勤工儉學,一般2-3個月,每月工資1200元左右。)

  4、負責為取得專業資格考試合格的畢業生分配工作。并承諾達到以下標準:①保證試用期綜合工資為1500—__元人民幣,試用期為3個月,正試期綜合工資為__—3500元人民幣;②保證學生對口行業就業,從事與該專業相關的工作,全部為技術性和管理類工作崗位;③保證學生的工作環境為低噪音、無幅射、無污染、無高危的工作環境,并有可能會在恒溫的企業廠房內工作;④保險及其它福利以廠方按《勞動法》制訂的法規為準;⑤丙方保證合格學生在課程完成后30天內就業上崗;⑥保證對合格畢業學生進行一年的就業跟蹤服務,保障學生能夠穩定就業且穩定發展。

  5、就業時如學生沒有達到第4條規定的標準,嚴重違規違紀,被開除的學生除外,甲方負責退還學生全部技能培訓費用。

  四、其它事項:學生在校期間有以下情節之一者,不享受第一條第4款約定:

  1、 未取得學校畢業證書;

  2、 在校期間考試作弊情節嚴重或三次以上者;

  3、 違紀受到處分畢業時仍未解除;

  4、 拒絕到推薦對口單位就業或不服從協調者;

  5、 長期曠課達30節以上或病假半年以上者;

  6、 由于學生健康原因,無法就業者;

  7、 自行就業的學生,視同已經安置;

  8、 學習期間不遵守校規校紀,嚴重影響其他學生上課者或被學校開除者。

  五、 學生在校期間的學費按以下標準繳納:

  1、 繳費方式:第一學年入學時一次性繳納該專業學費7500元人民幣( 含學歷+技能);第二年開學時應一次性繳納該專業學費7500元人民幣(含學歷+技能);第三學年開學時一次性繳納該專業學費7500元人民幣(含學歷+技能)。

  2、以上學費標準均包括學歷費用和技能培養費用,其中學歷費用由甲方收取,培訓費用由丙方收取,包括專業課考試費、專業課教材費、就業費等費用.實習期間往返交通費用除外。

  3、以上學費僅為學歷學費和特色技能培訓學費,不包含學校按規定收取的住宿費(800-1200元/年)、書本費500元/年及其他費用(如體檢費、軍訓費、保險費、職業資格技能鑒定費、計算機考級費、英語考級費等),這些費用均參照____職業技術學院統招生標準、按學校規定及國家認可的標準收取。

  4、 開學一個月內要求退班或轉班的學生,退還收取本學費的70%。

  5、 開學一個月以上,一個學期內(含寒暑假期)要求退班或轉班的學生,退還收取本學年學費的40%。

  6、 超過一個學期要求退班或轉班的學生,不予退費。

  7、 因違紀勒令退學或被學校開除的學生所交培訓費不予退費。

  六、 此協議雙方應共同遵守不得違反,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。

  七、 該協議一式三份,甲、乙、丙方各執一份,此協議自三方簽字之日起生效。

  甲方:____職業技術學院成人教育學院 乙方簽字:

  (蓋章) 代表簽字: 家長簽字:

  丙方:__x人才開發交流服務有限公司

  (蓋章) 代表簽字: 簽字日期:20 年 月 日

大學生畢業就業協議書 篇13

  甲方:____________________乙方:___________________

  地址:____________________所在學校及院系:__________

  電話:____________________所學專業年級:____________

  法定代表人/委托代表人:_____性別:_________年齡:_____

  職務:____________________學生證號碼:_______________

  為使大學生更好地了解企業、宣傳企業,理論聯系實際,完善知識結構,共同做好畢業生就業和企業人才招聘工作。根據中華人民共和國有關法律之規定,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本協議,共同遵守本協議所列條款。在實習期間各方權利和義務及相關事宜如下:

  一、實習協議期限

  第一條本協議生效日期______年___月___日,本協議于________終止。實習期為______年___月___日至______年___月___日。

  二、甲方需履行的義務與擁有的權利

  第二條甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓,講明應牢記的注意事項。

  第三條甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全工作流程、操作規范和勞動安全衛生制度及其標準,保證乙方實習的正常進行。在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生方面進行管理、保護的權利和義務。

  第四條甲方應該在乙方實習期間,為乙方指派一到兩名實習指導老師,負責指導乙方進行實習。甲方指派___________為乙方指導老師,指導乙方在實習期間的工作。

  第五條乙方實習期結束時,根據現實表現,甲方為每位實習生提供一份客觀的實習鑒定。

  第六條乙方在甲方實習期滿后,甲方應優先錄用實習合格的實習生。

  第七條甲方根據乙方的實際情況和本身工作需要,為其提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會,并明確乙方的實習任務和工作目標。

  第八條甲方可以根據需要,調配實習生從事不同的實習崗位;如實習生由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度甲方有權提前終止實習活動。

  第九條在乙方實習過程中所產生的工作成果及這些成果所產生的經濟效益歸甲方所有。

  三、乙方擁有的權利與需履行的義務

  第十條乙方在允許的范圍內,學習與實習崗位相關的專業技術知識,參與實踐活動。

  第十一條乙方在實習期內應接受甲方的監督和指導,遵守甲方依法規定的的各項規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、作業工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

  第十二條乙方在實習期間,違反勞動紀律的,乙方的指導老師,可予與教育糾正。乙方應該聽從指導老師的安排,認真完成指定的任務。乙方同意根據雙方協商,在________崗位進行實習。

  第十三條乙方必須保守甲方的商業秘密,未經甲方同意,乙方不得將成果用于其它用途。

  第十四條乙方在實習結束后,及時移交工作資料和工具,未經允許的情況下,不得帶走任何與工作相關的文件資料。

  第十五條就業實習是乙方的自愿行為,因此,乙方在實習期間,應遵紀守法、嚴格自律,愛護身體、端正行為。在工作時間外(上下班必經路途中所發生的意外傷害除外)發生的,或與工作無關的一切行為和后果(含患病),皆由實習生自負,甲方不承擔連帶責任。

  第十六條乙方應珍惜實習機會,多思考、多請教、多總結。實習結束后要形成一份詳實的實習總結報告交甲方行政事業部備案。乙方要及時向其他同學交流實習體會心得,客觀的宣傳甲方,積極引導同學到甲方就業。在甲方到校舉辦招聘活動時,主動給予宣傳和協助。

  第十七條乙方要對甲方全面了解,擇業時優先到甲方就業。

  四、實習期間的勞動保護和勞動報酬

  第十八條甲方安排乙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過4小時。甲方保證乙方每周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經與和乙方協商后可以延長乙方時間,一般每日不得超1小時。

  第十九條乙方在實習期間,甲方向支付乙方相應的生活費用,生活費用標準由甲乙雙方平等協商決定。

  第二十條如果甲乙雙方就支付實習期間生活費用達成一致意見的,甲方以RMB______元/月的標準支付乙方生活費用。實習期間加班時段的生活費用標準參照第十九條之規定執行。

  第二十一條甲方在乙方實習期間,向乙方提供應RMB______元/月的午餐補貼和RMB______元/月的通訊補貼(在每年的6月、12月發放)。以上費用按甲方規定的時間統一進行結算并存入乙方的銀行卡中。

  五、實習期間的保險福利待遇

  第二十二條甲方在乙方實習期間為其購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與保險待遇。乙方在實習期間,享有同甲方試用期雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發生損害時,同等的損害補償標準。同時,甲方為乙方提供以下福利待遇:

  1、_________________________________________________________________

  2、_________________________________________________________________

  3、_________________________________________________________________

  六、協議的變更、解除

  第二十三條訂立本協議所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化,本協議應變更相關內容。

  第二十四條訂立本協議所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本協議相關內容。

  第二十五條本協議如有未盡事宜,可經雙方協商后以書面形式修訂。

  第二十六條經甲乙雙方協商一致,本協議可以解除。

  七、本協議違約與爭議的處理

  第二十七條違約行為發生后,守約方有權終止本協議,由此造成的損失及后果由違約方全部承擔。

  第二十八條因履行本協議而發生的爭議,當事人雙方應本著平等、互助的精神進行協商解決,在必要時按照國家相關法律法規進行處理。

  八、其他約定事項

  第二十九條甲乙雙方還就以下事項達成約定:

  1、_________________________________________________________________

  2、_________________________________________________________________

  3、_________________________________________________________________

  第三十條本協議未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第三十一條本協議的有效期與實習期同。

  第三十二條本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章)________________乙方(蓋章)________________

  代表人:________________代表人:_______________

  ______年___月___日______年___月___日

大學生畢業就業協議書 篇14

  甲方:_________(單位/公司)

  乙方:_________(學校/實習學生)

  為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。

  一、實習期限及工作時間

  乙方_________名學生到甲方實習,實習時間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

  二、實習崗位

  甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_________部門,從事_________工作。

  實習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。

  三、實習津貼

  依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣_________元。如實習學生需變動實習崗位,甲方相應調整實習津貼(月津貼人民幣_________元)。

  四、實習期間應遵守以下規定

  1、實習學生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

  2、因實習學生造成實習基地財物損失的,按甲方規定處理。

  五、勞動保護

  1、甲方需為實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

  2、甲方根據實習學生崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。

  3、實習學生患職業病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。

  六、協議解除

  乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續后,解除本協議。

  七、未盡事宜由雙方及時協商解決。

  八、法律效力

  本協議正本一式三份,雙方各執一份,另一份交政府人事部門備案,經甲乙雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章):_________

  代表人(簽字):_______

  _________年____月____日

  乙方(蓋章):_________

  聯系人(簽字):_______

  _________年____月____日

大學生畢業就業協議書 篇15

  甲方:

  乙方:(學生)

  法定代理人:(家長)

  為了適應目前經濟發展對各類人才的需求,(以下簡稱甲方)在加強教學管理的同時,著力于建立通暢的就業渠道,在學生與企業之間建立起一座溝通的橋梁,解除學生及家長(以下簡稱乙方)對就業的后顧之憂,使我校畢業生能夠順利就業,經甲乙雙方充分協商,簽訂如下協議:

  一、具備以下條件的學生,學校保證其就業。

  1、身體健康,肝功能正常,無高度近視,身高不低于cm(女)和cm(男),身體無殘疾;

  2、年齡滿XX周歲以上,有戶口本,身份證(或臨時身份證),審檢證等《勞動法》要求之證明或證件;

  3、全部學習科目經考試合格;

  4、在校未受到嚴重處分(記過及記過以上),無違法行為;

  5、自費參加甲方統一組織的“職業技能鑒定”,獲得資格證書;

  6、交清各項費用(含就業費)。

  二、具備以下條件的學校優先安排就業。

  1、學生會、團委會、班干部;

  2、三好學生、優秀學生及各類活動獲獎學生。

  三、甲方必須在XX個月內完成就業安排,并提供XX個月的跟蹤服務,乙方如因不正當理由而被廠方辭退的(乙方自身原因或有違廠規的除外),甲方再提供XX次就業機會。

  四、乙方在跟蹤服務期間,當合法權益受到侵害時,甲方應盡快協同當地勞動部門解決。

  五、對具備以上條件的畢業生,學校如在其畢業后XX個月內沒有進行安排,則從第XX個月起在XX年內付給乙方每月XX元作為生活補貼。如乙方不服從推薦XX次或自行擇業的,則視為乙方自動放棄。

  六、如乙方未具備第一條的六個條款中的任一要素或對甲方有所隱瞞的,本協議自動失效,甲方不必履行本協議規定的條款,不付退款責任并不承擔任何賠償責任。

  七、本協議一式兩份,自簽訂之日起到乙方畢業后XX年內有效。甲乙雙方各持一份,具同等法律效力。

  甲方(蓋章):      乙方(簽字):

  代表人(簽字):     法定代理人(簽字):

  X年XX月XX日       X年XX月XX日

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