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個(gè)體診所聘用合同書

發(fā)布時(shí)間:2024-05-27

個(gè)體診所聘用合同書(通用11篇)

個(gè)體診所聘用合同書 篇1

  甲方:_________________診所

  乙方:_________________

  身份證號(hào)碼:_________________

  住址:_________________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲、乙雙方在自愿、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用合同如下:_________________

  一、合同期限

  1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為_年(自二0年月日至二0年月日),其中試用期為3個(gè)月(自二0年月日至二0_年_月_日)

  2、本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí),須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動(dòng)合同

  二、工作崗位

  1、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在崗位,從事工作。乙方職稱(或職務(wù))。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要及乙方能力情況調(diào)動(dòng)乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。

  三、聘用條件

  1、乙方的聘用條件如下,

  (1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性:_________________

  (2)乙方擁有有效資格(證件)

  四、工作時(shí)間

  1、甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點(diǎn),規(guī)定乙方的工作時(shí)間,每天工作時(shí)間根據(jù)需要具體安排,每天工作8小時(shí),每周休息一天。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)診所工作性質(zhì)延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間,但應(yīng)按《勞動(dòng)法》的規(guī)定,給予乙方適當(dāng)?shù)募影喙べY。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬乙方的報(bào)酬按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,效益提成另計(jì)。六、合同的變更、解除和違約責(zé)任

  1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。

  2、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請(qǐng)。

  (1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬的;

  (2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事該工作;

  七、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效,涂改或代簽無效。

  八、甲方持有本合同的最終解釋權(quán)。

  甲方蓋章:_________________二零年月日

  乙方簽名:_________________二零年月日

個(gè)體診所聘用合同書 篇2

  甲方:

  乙方:

  身份證號(hào):

  執(zhí)業(yè)證書號(hào):

  甲方系衛(wèi)生部門批準(zhǔn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),乙方為退休醫(yī)生,現(xiàn)職稱為。經(jīng)雙方協(xié)商一致,就甲方聘請(qǐng)乙方從事診療活動(dòng)達(dá)成以下協(xié)議:

  一、甲方聘用乙方擔(dān)任_________醫(yī)師職務(wù)。

  二、聘用期限為____年___月___日至____年___月___日止。

  三、乙方已退休,聘用期間,甲方不承擔(dān)乙方的各種社會(huì)保險(xiǎn),乙方承諾,乙方在退休前,各種社會(huì)保險(xiǎn)已按法律規(guī)定繳足,乙方享有的各項(xiàng)退休待遇由乙方原退休單位承擔(dān)。

  四、乙方因病或在工作時(shí)間外受到傷害的,由乙方及乙方原單位、社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)乙方所需各種費(fèi)用,甲方不承擔(dān)責(zé)任。如乙方傷害是在甲方工作時(shí)發(fā)生的,在乙方原單位、社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)乙方費(fèi)用所需費(fèi)用后仍不足以支付乙方所需費(fèi)用的,由甲方承擔(dān),但傷害是由乙方自身原因造成的,甲方不承擔(dān)責(zé)任。如乙方在退休前未按法律規(guī)定繳足各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),甲方也不承擔(dān)責(zé)任.本條所指工作時(shí)間是指乙方因工作需要進(jìn)入甲方至離開甲方期間。

  五、乙方在甲方聘用期間,執(zhí)業(yè)證一周內(nèi)必須注冊(cè)在甲方。

  六、乙方的工作時(shí)間為:周一至周五,全天(8:00—12:00,14:00---17:00)。

  七、乙方在聘用期間應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度,按照甲方規(guī)章制度及衛(wèi)生法規(guī)認(rèn)真履行職責(zé)。無條件遵守醫(yī)療操作規(guī)程,遵守甲方與各級(jí)醫(yī)保中心簽訂的醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議。甲方將對(duì)以上乙方執(zhí)行五、六、七條進(jìn)行考核。

  八、甲方為乙方提供勞動(dòng)報(bào)酬(固定報(bào)酬+績(jī)效考核工資),乙方作為科室學(xué)科帶頭人,每月支付乙方固定報(bào)酬__元;該工資按礎(chǔ)醫(yī)療產(chǎn)值核發(fā),乙方應(yīng)積極幫助科室完成相應(yīng)考核產(chǎn)值。當(dāng)科室未完成考核產(chǎn)值時(shí),固定考核工資按相應(yīng)比例扣除(實(shí)際完成產(chǎn)值/科室核定醫(yī)療產(chǎn)值________元);在完成科室醫(yī)療考核產(chǎn)值的基礎(chǔ)產(chǎn)值后,每月再自付績(jī)效考核工資____元,不再參與其它獎(jiǎng)金分配。績(jī)效工資考核內(nèi)容如下:

  1、乙方作為甲方所聘學(xué)科帶頭人,應(yīng)搞好科室的“傳、幫、帶、學(xué)、教”工作,對(duì)科室隊(duì)伍建設(shè)應(yīng)有規(guī)劃,在半年至一年時(shí)間內(nèi),科室逐漸形成一支結(jié)構(gòu)合理技術(shù)較強(qiáng)的醫(yī)療隊(duì)伍,將學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和帶教計(jì)劃交科室,醫(yī)務(wù)科審核后實(shí)施;

  2、乙方應(yīng)有新項(xiàng)目、新技術(shù)開展計(jì)劃和時(shí)間安排,對(duì)新項(xiàng)目、新技術(shù)開展進(jìn)行技術(shù)支持和質(zhì)量把關(guān),將新項(xiàng)目、新技術(shù)交醫(yī)務(wù)科審核后實(shí)施;

  3、乙方應(yīng)理解和支持科主任工作,充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人作用,帶領(lǐng)值班醫(yī)師和科主任查房,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),積極處置患者病情。

  九、因乙方直接診療病人發(fā)生醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)或醫(yī)療事故,責(zé)任屬乙方,導(dǎo)致甲方賠償?shù)模曳綉?yīng)按相關(guān)法律法規(guī)及甲方有關(guān)醫(yī)療事故處理辦法和制度或承擔(dān)責(zé)任。

  十、合同解除:

  1、因乙方直接診療的病人發(fā)生醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)或醫(yī)療事故,責(zé)任屬乙方,甲方有權(quán)解除本合同。

  2、因乙方未按本合同約定履行義務(wù),經(jīng)甲方通知后仍不按合同履行義務(wù)的,視為乙方提前解除合同,應(yīng)承擔(dān)本合同第十二條約定的賠償責(zé)任;

  3、經(jīng)雙方書面確認(rèn),甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,乙方可解除本合同,并要求甲方支付拖欠的報(bào)酬。

  十一、乙方在合同期間因傷、病無法繼續(xù)履行本合同的,本合同終止。

  十二、甲方職工調(diào)整工資時(shí),乙方不參與調(diào)整。雙方對(duì)報(bào)酬發(fā)生爭(zhēng)議的,可查對(duì)甲方的財(cái)務(wù)賬目,仍不能達(dá)成一致的,主張權(quán)利一方可向法院起訴,但在法院判決解除本合同前,各方仍應(yīng)按本合同履行。

  十三、雙方不得無故解除本合同,任一方提前解除本合同的,應(yīng)賠償對(duì)方貳萬元。

  十四、本合同雙方簽字后正式生效,生效之日起,原合同作廢。本合同一式肆份,甲方醫(yī)政、財(cái)務(wù)、人力資源部各一份,乙方一份。

  甲方:

  乙方:

  ____年___月___日

個(gè)體診所聘用合同書 篇3

  甲方:

  乙方:

  為認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)衛(wèi)生工作會(huì)議的精神,更好地適應(yīng)醫(yī)藥衛(wèi)生工作發(fā)展的需要,以加強(qiáng)我衛(wèi)生院內(nèi)涵建設(shè),強(qiáng)化目標(biāo)管理,提高醫(yī)療質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度,確保醫(yī)療安全,不斷改革和完善衛(wèi)生院管理運(yùn)行機(jī)制,堅(jiān)持“以人為本、尊重生命、關(guān)愛健康”為宗旨,優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境為重點(diǎn),繼續(xù)深化醫(yī)院管理,充分調(diào)動(dòng)衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)工作的積極性,我單位以促進(jìn)工作,提高效率,根據(jù)衛(wèi)生院之實(shí)際要求,按照會(huì)寧縣人事制度之全員聘用制政策,聘你為我衛(wèi)生院門診______職務(wù),特為你制定以下工作職責(zé)和目標(biāo):

  1.自覺遵守衛(wèi)生行政部門和衛(wèi)生院制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)守工作崗位,按時(shí)上下班,不遲到早退;服從衛(wèi)生院和科室安排的節(jié)假日值班;要熱忱服務(wù)于患者,讓患者要有賓至如歸的.感覺,保持醫(yī)院良好的服務(wù)環(huán)境;搞好同事之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作;做好本職崗位的衛(wèi)生清潔,確保環(huán)境優(yōu)雅、財(cái)務(wù)安等工作。

  2.履行衛(wèi)生院制定的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核制度和績(jī)效考核辦法,

  3.對(duì)門診病員應(yīng)以高度的責(zé)任心和同情心,及時(shí)、嚴(yán)肅、敏捷、認(rèn)真地進(jìn)行診治,并按要求做好門診記錄,如是傳染病還應(yīng)及時(shí)做好傳

  染病登記和傳染病報(bào)告工作,對(duì)急診病員,要嚴(yán)密觀察病情變化,做好各項(xiàng)記錄。

  4.對(duì)疑難、危重病員應(yīng)立即請(qǐng)上級(jí)醫(yī)師診視或會(huì)診,迅速制定治療方案。

  5.門急診室各類搶救藥品及器械材料要準(zhǔn)備完善,并由專人管理,放置位置固定,經(jīng)常檢查,及時(shí)補(bǔ)充,更新修理和消毒。

  6.門急診室各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,同時(shí)建立各種急、危重病人搶救技術(shù)操作規(guī)程。門急診室內(nèi)保持清潔,清靜,嚴(yán)格執(zhí)行各類消毒制度。

  7.門急診室各項(xiàng)記錄要求真實(shí)齊全,凡涉及違法的病員,在積極救治的同時(shí),必須要向相關(guān)部門報(bào)告。

  8.對(duì)需住院的病人及時(shí)開具住院證,協(xié)調(diào)聯(lián)系住院部做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

  9.完成衛(wèi)生院安排的其他各項(xiàng)工作任務(wù),如下鄉(xiāng)包村、建立農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民的健康檔案等各項(xiàng)工作。

  10.每周完成疾病譜的排序工作并及時(shí)上報(bào)公共衛(wèi)生科。

  11.聘期一年,此合同書一式兩份兩頁,自簽字之日起生效

  合同單位:會(huì)師鎮(zhèn)衛(wèi)生院

  本人簽字:

  ____年___月___日

  ____年___月___日

個(gè)體診所聘用合同書 篇4

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動(dòng)者):

  為明確雙方的責(zé)任、權(quán)力和義務(wù),在平等自愿的前提下,甲方聘請(qǐng)乙方為門診部護(hù)士,從事臨床醫(yī)療工作,甲乙雙方達(dá)成以下協(xié)議:

  一、聘用期限

  甲方聘用乙方期限為___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

  二、工作內(nèi)容和職責(zé)

  1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守《護(hù)士條例》、遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和診療技術(shù)規(guī)范的規(guī)定,自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2、乙方應(yīng)樹立良好的精神風(fēng)貌,全心全意為病人服務(wù),維護(hù)甲方的信譽(yù)和形象。對(duì)有損甲方的信譽(yù)和形象的行為,甲方有權(quán)解除協(xié)議。

  3、乙方應(yīng)愛崗敬業(yè)、履行職責(zé),為確保門診部的正常運(yùn)營(yíng),乙方必須熟悉門診及藥房常用藥品的品種、用法、用量、適用癥等,并及時(shí)抄報(bào)缺貨計(jì)劃,在保障安全的前提下創(chuàng)造最佳效益。

  4、乙方在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中,應(yīng)正確執(zhí)行醫(yī)囑、觀察病人的身心狀態(tài),對(duì)病人進(jìn)行科學(xué)的護(hù)理。應(yīng)不斷加強(qiáng)巡視工作,要做到三勤:即口勤、手勤、腿勤。

  5、乙方必須按照甲方規(guī)定的時(shí)間上下班、不遲到、早退,不擅自離崗、缺崗,在工作期內(nèi)不得從事與工作無關(guān)的活動(dòng),并堅(jiān)持做到護(hù)理工作的四輕、十不準(zhǔn)、十不交接等規(guī)定。

  6、因工作需要或緊急情況,乙方必須服從甲方的臨時(shí)加班工作。

  7、乙方必須盡職盡責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理操作規(guī)范,確保醫(yī)療安全。要做好對(duì)顧客的溝通及服務(wù)工作,盡量讓顧客滿意。

  8、乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密。

  三、工作待遇

  1、甲方應(yīng)確保乙方工資的及時(shí)發(fā)放,正常情況下當(dāng)月工資為次月的10日發(fā)放。乙方工作期間工作餐由甲方負(fù)責(zé)。

  2、乙方工作時(shí)間為,隔天上班早上8點(diǎn)—晚上9:30。

  3、甲方對(duì)乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為:每月_____元,甲方不承擔(dān)乙方的基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)用。

  四、解除協(xié)議

  1、乙方患有不能從事本崗位的疾病,或不能勝任本職工作如,服務(wù)態(tài)度差、穿刺技術(shù)差。

  2、乙方嚴(yán)重違反門診部規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、泄露門診部秘密的。

  3、乙方嚴(yán)重失職,徇私,發(fā)生重大醫(yī)療責(zé)任事故,對(duì)甲方利益及品牌形象造成重大損失的。

  4、訂立本協(xié)議時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的。

  5、協(xié)議期內(nèi),乙方不得單方面解除協(xié)議,如欲解除協(xié)議在協(xié)議期滿,需提前一個(gè)月通知甲方。待甲方在該崗位人員上崗后,方可離崗。

  補(bǔ)充說明:乙方上崗前必須把護(hù)士資格證張、執(zhí)業(yè)證、畢業(yè)證交予甲方保管。

  本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自簽訂之日起生效。

  甲方簽章:

  乙方簽章:

  ____年___月___日

  ____年___月___日

個(gè)體診所聘用合同書 篇5

  甲方:

  乙方:

  身份證號(hào)碼: 住址:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲、乙雙方在自愿、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用合同如下:

  一、合同期限

  1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為 _ 年(自二0 年日至二0年 月 日), 其中試用期為3個(gè)月(自二0 年月日至二0 _ 年 _月_ 日)

  2、本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí),須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動(dòng)合同。

  二、工作崗位

  1、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在事 工作。乙方職稱(或職務(wù)) 。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要及乙方能力情況調(diào)動(dòng)乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。

  三、聘用條件

  1、乙方的聘用條件如下,

  (1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性:

  (2)乙方擁有有效資格(證件)

  四、工作時(shí)間

  1、甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點(diǎn),規(guī)定乙方的工作時(shí)間,每天工作時(shí)間根據(jù)需要具體安排,每天工作8小時(shí),每周休息一天。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)診所工作性質(zhì)延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間,但應(yīng)按《勞動(dòng)法》的規(guī)定,給予乙方適當(dāng)?shù)募影喙べY。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬

  乙方的報(bào)酬按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,效益提成另計(jì)。

  六、合同的變更、解除和違約責(zé)任

  1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。

  2、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請(qǐng)。

  (1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬的;

  (2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事該工作;

  七、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效,涂改或代簽無效。

  八、甲方持有本合同的最終解釋權(quán)。

  甲方蓋章: 乙方簽名:

  年 月 日 年 月 日

個(gè)體診所聘用合同書 篇6

  甲方:_________

  乙方:_________

  身份證號(hào):_________

  執(zhí)業(yè)證書號(hào):_________

  甲方系衛(wèi)生部門批準(zhǔn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),乙方為退休醫(yī)生,現(xiàn)職稱為。經(jīng)雙方協(xié)商一致,就甲方聘請(qǐng)乙方從事診療活動(dòng)達(dá)成以下協(xié)議:

  一、甲方聘用乙方擔(dān)任_____醫(yī)師職務(wù)。

  二、聘用期限為_______________至_______________止。

  三、乙方已退休,聘用期間,甲方不承擔(dān)乙方的各種社會(huì)保險(xiǎn),乙方承諾,乙方在退休前,各種社會(huì)保險(xiǎn)已按法律規(guī)定繳足,乙方享有的各項(xiàng)退休待遇由乙方原退休單位承擔(dān)。

  四、乙方因病或在工作時(shí)間外受到傷害的,由乙方及乙方原單位、社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)乙方所需各種費(fèi)用,甲方不承擔(dān)責(zé)任。如乙方傷害是在甲方工作時(shí)發(fā)生的,在乙方原單位、社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)乙方費(fèi)用所需費(fèi)用后仍不足以支付乙方所需費(fèi)用的,由甲方承擔(dān),但傷害是由乙方自身原因造成的,甲方不承擔(dān)責(zé)任。如乙方在退休前未按法律規(guī)定繳足各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),甲方也不承擔(dān)責(zé)任、本條所指工作時(shí)間是指乙方因工作需要進(jìn)入甲方至離開甲方期間。

  五、乙方在甲方聘用期間,執(zhí)業(yè)證一周內(nèi)必須注冊(cè)在甲方。

  六、乙方的工作時(shí)間為:周一至周五,全天(8:00——12:00,14:00——17:00)。

  七、乙方在聘用期間應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度,按照甲方規(guī)章制度及衛(wèi)生法規(guī)認(rèn)真履行職責(zé)。無條件遵守醫(yī)療操作規(guī)程,遵守甲方與各級(jí)醫(yī)保中心簽訂的醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議。甲方將對(duì)以上乙方執(zhí)行五、六、七條進(jìn)行考核。

  八、甲方為乙方提供勞動(dòng)報(bào)酬(固定報(bào)酬+績(jī)效考核工資),乙方作為科室學(xué)科帶頭人,每月支付乙方固定報(bào)酬_____元;該工資按礎(chǔ)醫(yī)療產(chǎn)值核發(fā),乙方應(yīng)積極幫助科室完成相應(yīng)考核產(chǎn)值。當(dāng)科室未完成考核產(chǎn)值時(shí),固定考核工資按相應(yīng)比例扣除;在完成科室醫(yī)療考核產(chǎn)值的基礎(chǔ)產(chǎn)值后,每月再自付績(jī)效考核工資_____元,不再參與其它獎(jiǎng)金分配。績(jī)效工資考核內(nèi)容如下:

  1、乙方作為甲方所聘學(xué)科帶頭人,應(yīng)搞好科室的“傳、幫、帶、學(xué)、教”工作,對(duì)科室隊(duì)伍建設(shè)應(yīng)有規(guī)劃,在半年至一年時(shí)間內(nèi),科室逐漸形成一支結(jié)構(gòu)合理技術(shù)較強(qiáng)的醫(yī)療隊(duì)伍,將學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和帶教計(jì)劃交科室,醫(yī)務(wù)科審核后實(shí)施;

  2、乙方應(yīng)有新項(xiàng)目、新技術(shù)開展計(jì)劃和時(shí)間安排,對(duì)新項(xiàng)目、新技術(shù)開展進(jìn)行技術(shù)支持和質(zhì)量把關(guān),將新項(xiàng)目、新技術(shù)交醫(yī)務(wù)科審核后實(shí)施;

  3、乙方應(yīng)理解和支持科主任工作,充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人作用,帶領(lǐng)值班醫(yī)師和科主任查房,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),積極處置患者病情。

  九、因乙方直接診療病人發(fā)生醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)或醫(yī)療事故,責(zé)任屬乙方,導(dǎo)致甲方賠償?shù)模曳綉?yīng)按相關(guān)法律法規(guī)及甲方有關(guān)醫(yī)療事故處理辦法和制度或承擔(dān)責(zé)任。

  十、合同解除:

  1、因乙方直接診療的病人發(fā)生醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)或醫(yī)療事故,責(zé)任屬乙方,甲方有權(quán)解除本合同。

  2、因乙方未按本合同約定履行義務(wù),經(jīng)甲方通知后仍不按合同履行義務(wù)的,視為乙方提前解除合同,應(yīng)承擔(dān)本合同第十二條約定的賠償責(zé)任;

  3、經(jīng)雙方書面確認(rèn),甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,乙方可解除本合同,并要求甲方支付拖欠的報(bào)酬。

  十一、乙方在合同期間因傷、病無法繼續(xù)履行本合同的.,本合同終止。

  十二、甲方職工調(diào)整工資時(shí),乙方不參與調(diào)整。雙方對(duì)報(bào)酬發(fā)生爭(zhēng)議的,可查對(duì)甲方的財(cái)務(wù)賬目,仍不能達(dá)成一致的,主張權(quán)利一方可向法院起訴,但在法院判決解除本合同前,各方仍應(yīng)按本合同履行。

  十三、雙方不得無故解除本合同,任一方提前解除本合同的,應(yīng)賠償對(duì)方貳萬元。

  十四、本合同雙方簽字后正式生效,生效之日起,原合同作廢。本合同一式肆份,甲方醫(yī)政、財(cái)務(wù)、人力資源部各一份,乙方一份。

  甲方:_________

  法定代表人(或代表人):_________

  _____年_____月_____日

  乙方:_________

  法定代表人(或代表人):_________

  _____年_____月_____日

個(gè)體診所聘用合同書 篇7

  甲方:

  乙方:

  身份證號(hào):

  執(zhí)業(yè)證書號(hào):

  甲方系衛(wèi)生部門批準(zhǔn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),乙方為退休醫(yī)生,現(xiàn)職稱為。經(jīng)雙方協(xié)商一致,就甲方聘請(qǐng)乙方從事診療活動(dòng)達(dá)成以下協(xié)議:

  一、甲方聘用乙方擔(dān)任_____醫(yī)師職務(wù)。

  二、聘用期限為_______________至_______________止。

  三、乙方已退休,聘用期間,甲方不承擔(dān)乙方的各種社會(huì)保險(xiǎn),乙方承諾,乙方在退休前,各種社會(huì)保險(xiǎn)已按法律規(guī)定繳足,乙方享有的各項(xiàng)退休待遇由乙方原退休單位承擔(dān)。

  四、乙方因病或在工作時(shí)間外受到傷害的,由乙方及乙方原單位、社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)乙方所需各種費(fèi)用,甲方不承擔(dān)責(zé)任。如乙方傷害是在甲方工作時(shí)發(fā)生的,在乙方原單位、社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)乙方費(fèi)用所需費(fèi)用后仍不足以支付乙方所需費(fèi)用的,由甲方承擔(dān),但傷害是由乙方自身原因造成的',甲方不承擔(dān)責(zé)任。如乙方在退休前未按法律規(guī)定繳足各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),甲方也不承擔(dān)責(zé)任、本條所指工作時(shí)間是指乙方因工作需要進(jìn)入甲方至離開甲方期間。

  五、乙方在甲方聘用期間,執(zhí)業(yè)證一周內(nèi)必須注冊(cè)在甲方。

  六、乙方的工作時(shí)間為:周一至周五,全天(8:00——12:00,14:00——17:00)。

  七、乙方在聘用期間應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度,按照甲方規(guī)章制度及衛(wèi)生法規(guī)認(rèn)真履行職責(zé)。無條件遵守醫(yī)療操作規(guī)程,遵守甲方與各級(jí)醫(yī)保中心簽訂的醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議。甲方將對(duì)以上乙方執(zhí)行五、六、七條進(jìn)行考核。

  八、甲方為乙方提供勞動(dòng)報(bào)酬(固定報(bào)酬+績(jī)效考核工資),乙方作為科室學(xué)科帶頭人,每月支付乙方固定報(bào)酬_____元;該工資按礎(chǔ)醫(yī)療產(chǎn)值核發(fā),乙方應(yīng)積極幫助科室完成相應(yīng)考核產(chǎn)值。當(dāng)科室未完成考核產(chǎn)值時(shí),固定考核工資按相應(yīng)比例扣除;在完成科室醫(yī)療考核產(chǎn)值的基礎(chǔ)產(chǎn)值后,每月再自付績(jī)效考核工資_____元,不再參與其它獎(jiǎng)金分配。績(jī)效工資考核內(nèi)容如下:

  1、乙方作為甲方所聘學(xué)科帶頭人,應(yīng)搞好科室的“傳、幫、帶、學(xué)、教”工作,對(duì)科室隊(duì)伍建設(shè)應(yīng)有規(guī)劃,在半年至一年時(shí)間內(nèi),科室逐漸形成一支結(jié)構(gòu)合理技術(shù)較強(qiáng)的醫(yī)療隊(duì)伍,將學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和帶教計(jì)劃交科室,醫(yī)務(wù)科審核后實(shí)施;

  2、乙方應(yīng)有新項(xiàng)目、新技術(shù)開展計(jì)劃和時(shí)間安排,對(duì)新項(xiàng)目、新技術(shù)開展進(jìn)行技術(shù)支持和質(zhì)量把關(guān),將新項(xiàng)目、新技術(shù)交醫(yī)務(wù)科審核后實(shí)施;

  3、乙方應(yīng)理解和支持科主任工作,充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人作用,帶領(lǐng)值班醫(yī)師和科主任查房,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),積極處置患者病情。

  九、因乙方直接診療病人發(fā)生醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)或醫(yī)療事故,責(zé)任屬乙方,導(dǎo)致甲方賠償?shù)模曳綉?yīng)按相關(guān)法律法規(guī)及甲方有關(guān)醫(yī)療事故處理辦法和制度或承擔(dān)責(zé)任。

  十、合同解除:

  1、因乙方直接診療的病人發(fā)生醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)或醫(yī)療事故,責(zé)任屬乙方,甲方有權(quán)解除本合同。

  2、因乙方未按本合同約定履行義務(wù),經(jīng)甲方通知后仍不按合同履行義務(wù)的,視為乙方提前解除合同,應(yīng)承擔(dān)本合同第十二條約定的賠償責(zé)任;

  3、經(jīng)雙方書面確認(rèn),甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,乙方可解除本合同,并要求甲方支付拖欠的報(bào)酬。

  十一、乙方在合同期間因傷、病無法繼續(xù)履行本合同的,本合同終止。

  十二、甲方職工調(diào)整工資時(shí),乙方不參與調(diào)整。雙方對(duì)報(bào)酬發(fā)生爭(zhēng)議的,可查對(duì)甲方的財(cái)務(wù)賬目,仍不能達(dá)成一致的,主張權(quán)利一方可向法院起訴,但在法院判決解除本合同前,各方仍應(yīng)按本合同履行。

  十三、雙方不得無故解除本合同,任一方提前解除本合同的,應(yīng)賠償對(duì)方貳萬元。

  十四、本合同雙方簽字后正式生效,生效之日起,原合同作廢。本合同一式肆份,甲方醫(yī)政、財(cái)務(wù)、人力資源部各一份,乙方一份。

  甲方:

  法定代表人(或代表人):

  _____年_____月_____日

  乙方:

  _____年_____月_____日

個(gè)體診所聘用合同書 篇8

  甲方(雇主):________

  身份證號(hào):________

  乙方(雇員):________

  身份證號(hào):________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、服務(wù)內(nèi)容

  1、看護(hù)小孩;

  2、清洗小孩衣物;

  3、家務(wù)(室內(nèi)保潔)。

  二、服務(wù)時(shí)間

  1、每天________時(shí)________分至________時(shí)________分。

  2、乙方每月可休息________天,具體休息時(shí)間雙方臨時(shí)商定。

  三、服務(wù)費(fèi)用

  1、服務(wù)費(fèi)用為1000元/月,甲方于每月。

  2、因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費(fèi)。

  四、甲方權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

  2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的.情形,有權(quán)隨時(shí)解除合同;

  3、甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。

  五、乙方權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;

  2、乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

  3、乙方須自覺履行上述服務(wù)項(xiàng)目,細(xì)心照顧小孩;

  4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動(dòng)甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,甲方將移送司法機(jī)關(guān)處理;

  5、乙方如遇親友生病等急事,需臨時(shí)離開時(shí),應(yīng)征得甲方同意;

  6、乙方工作期間,如因其過錯(cuò)造成甲方及其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任;

  7、乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任。

  8、乙方在非工作時(shí)間(包括上下班在途時(shí)間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  六、合同的生效

  1、本合同自雙方簽字后生效。

  2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(簽字)________乙方:(簽字)________

  日期:_____________日期:_____________

個(gè)體診所聘用合同書 篇9

  甲方:________

  法定代表人:________

  委托代理人:________

  甲方地址:________

  乙方:________

  居民身份證號(hào)碼:________

  家庭住址:________

  戶口所在地地址:________

  在甲方工作起始時(shí)間:______年_____月____日

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿,協(xié)商合作的原則簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條本合同期限類型為固定期限合同。

  本合同自______年_____月____日起生效,其中新聘用教師的試用期為2個(gè)月。終止日期為______年_____月____日。

  二、工作內(nèi)容與工作量

  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任________工作。

  第三條工作量為每周5個(gè)工作日。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求,按時(shí)按質(zhì)完成教育教學(xué)工作任務(wù)。

  三、工作條件與勞動(dòng)保護(hù)

  第四條甲方安排乙方執(zhí)行課時(shí)及坐班工作制。在保證完成規(guī)定課時(shí)及坐班時(shí)間的前提下,工作和休息、休假乙方自行安排。

  第五條甲方為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)用品,建立健全有關(guān)教學(xué)管理制度,確保乙方教學(xué)工作的正常安全進(jìn)行。

  第六條乙方在業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職務(wù)聘任、教齡和工齡計(jì)算、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、社會(huì)活動(dòng)等方面依法享有與公辦學(xué)校教職工同等的權(quán)利。

  第七條甲方安排乙方加班補(bǔ)課,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班補(bǔ)課費(fèi)。

  四、工作報(bào)酬、保險(xiǎn)與福利待遇

  第八條甲方確定工作報(bào)酬應(yīng)遵循按勞分配原則。

  第九條甲方于每下個(gè)月月10日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為________國(guó)辦教師按縣政府會(huì)議紀(jì)要執(zhí)行。本科________元/月,專科及以下________元/月。(其中試用期間工資為________元/月。)

  除試用期外,甲方應(yīng)依法支付乙方寒暑假期間的.基本工資。

  第十條甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定繳納職工養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。

  五、工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)與懲處

  第十一條乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行法定義務(wù),遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;遵守職業(yè)道德;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn);按甲方的要求完成教育教學(xué)任務(wù)。

  第十二條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核。

  乙方在教育教學(xué)、培養(yǎng)人才、科學(xué)研究、教學(xué)改革、學(xué)校建設(shè)、社會(huì)服務(wù)、勤工儉學(xué)等方面成績(jī)優(yōu)異的,甲方予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。

  乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,完不成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失的;體罰學(xué)生,經(jīng)教育仍不改正的;品行不良、侮辱學(xué)生影響惡劣的;甲方可依據(jù)本校的規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,扣發(fā)工資、直至解除本合同。

  六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  第十三條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

  第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十五條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  (2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  (3)故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失的;體罰學(xué)生,經(jīng)教育仍不改正的;品行不良、侮辱學(xué)生影響惡劣的;

  (4)被撤銷教師資格的;

  (5)被依法追究刑事責(zé)任的。

  第十六條下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前20日以書面形式通知乙方:

  (1)乙方患病或因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  第十七條甲方辦學(xué)效益極差瀕臨關(guān)閉進(jìn)行法定整頓期間,經(jīng)向?qū)W校工會(huì)或者全體教職員工說明情況,并向教育、勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以解除本合同。

  第十八條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前十五日以書面形式通知甲方。

  第十九條有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

  (1)試用期內(nèi),在不影響甲方正常教學(xué)工作前提下;

  (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由、扣押有關(guān)證件等手段強(qiáng)迫從事教學(xué)工作的;

  (3)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

  第二十條本合同期限屆滿,甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

  七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  第二十一條甲方違反和解除乙方勞動(dòng)合同的,應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  第二十二條下列情形之一,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除合同前十二個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過十二個(gè)月:

  (1)第十四條、(2)第十六條、(3)第十七條、(4)第十九條(2)、(3)款、(5)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除勞動(dòng)合同的。

  第二十三條乙方違反第十五條中的任一款,甲方解除勞動(dòng)合同的,甲方負(fù)責(zé)發(fā)放給乙方自解除合同之日前的薪金。不再發(fā)給乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向上級(jí)行政主管部門申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  九、其他

  第二十五條甲方以下列規(guī)章制度作為本合同的附件:

  1、《海陽教師行為規(guī)范》;

  2、《職工守則》

  3、《班主任工作條例》

  4、《海陽私立學(xué)校教師工作紀(jì)律及獎(jiǎng)懲辦法》

  5、《灤縣海陽私立學(xué)校教職工考勤制度》

  6、《灤縣海陽私立學(xué)校工資政策》

  第二十六條本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  第二十七條本合同與附件具有同等法律效力。本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章后生效。甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:________(蓋章)乙方:________(簽字蓋章)

  日期:_____________日期:_____________

個(gè)體診所聘用合同書 篇10

  根據(jù) 同志的申請(qǐng)和本診所的工作需要,本診所決定聘用,雙方同意鑒定如下合同:

  一、該同志必須堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,遵紀(jì)守法、執(zhí)行診所的一切規(guī)章制度,服從診所分配的各項(xiàng)工作,團(tuán)結(jié)同志、勤奮工作、努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  二、乙方聘用期間的主要工作崗位是: 。

  三、乙方要樹立全心全意為患者服務(wù)的思想,不怕苦不怕累,要有奉獻(xiàn)精神,做到服務(wù)態(tài)度好、服務(wù)質(zhì)量高。

  四、乙方要認(rèn)真學(xué)習(xí)本專業(yè)理論知識(shí)并聯(lián)系臨床實(shí)際,不斷提高醫(yī)護(hù)技術(shù)水平,要嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)范,謹(jǐn)慎工作, 杜絕發(fā)生任何差錯(cuò)事故。

  五、今年聘用的每月基本工資暫定為: 元 ,以后若能續(xù)聘可以逐年增加工資。享受每月出勤補(bǔ)助,節(jié)假日加班補(bǔ)助。年終獎(jiǎng)金和每月獎(jiǎng)金可根據(jù)工作表現(xiàn)、貢獻(xiàn)大小,單位(甲方)效益的情況而定。

  `六、工作表現(xiàn)好,能勝任崗位工作,可以連續(xù)聘用,但每年必須重新修訂合同。

  七、聘用者若不能勝任工作或違反上述合同規(guī)定,診所可以將其解聘。

  八、此合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。 聘期: 年 月 日至 年 月 日止。

  用人單位(甲方)簽字:

  被聘用者(乙方)簽字: 蓋章:

  年 月 日 年 月 日

個(gè)體診所聘用合同書 篇11

  甲方:

  乙方:

  身份證號(hào):_______________________

  根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律、政策等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下,立此合同:

  聘用雙方達(dá)成協(xié)議如下:

  一、聘用合同期限:

  聘用合同有效期自____年___月___日起至____年___月___日。

  二、崗位職責(zé)與工作要求:

  (一)甲方安排乙方在______新城醫(yī)院口腔科工作。甲方如因工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。

  (二)乙方需遵守國(guó)家的法律、法令和法規(guī),愛護(hù)科室財(cái)產(chǎn)、遵守勞動(dòng)紀(jì)律及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。

  (三)乙方須按照甲方確定的崗位職責(zé)自覺接受甲方管理,服從工作安排,按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù)。

  (四)聘用合同期內(nèi),在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下,乙方不得擅自占用工作時(shí)間參加各類專業(yè)或?qū)W歷學(xué)習(xí)。

  (五)乙方嚴(yán)重失職使科室利益造成重大損失的,科室將依法追究其經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

  三、工作報(bào)酬、福利、及其他待遇:

  1、甲方根據(jù)單位具體規(guī)定以及乙方所在工作崗位核定和發(fā)放乙方當(dāng)?shù)脑鹿べY、提成、獎(jiǎng)金、及其它補(bǔ)貼等。

  底薪:800+養(yǎng)老醫(yī)療保險(xiǎn)700(可自行購買或者單位代為扣繳)+生活補(bǔ)助500=20__提成:每月營(yíng)業(yè)額扣除加工和材料費(fèi)后×0。2

  年終獎(jiǎng)金(保證金):根據(jù)乙方每月的考勤,衛(wèi)生工作,及勞動(dòng)紀(jì)律等綜合年終發(fā)放。按月結(jié)算,但不每月發(fā)放。

  2、甲方為乙方提供住宿。

  3、乙方在甲方工作一年之后,乙方在取得口腔執(zhí)業(yè)證后,在甲方新增設(shè)南干道口腔診所,乙方如到南干道口腔診所工作可以優(yōu)先享有入股(伙)的權(quán)益。

  4、甲方提取乙方年終獎(jiǎng)金(保證金)做為乙方違約保證金,保證金在乙方無違約前提下在每年12月底全額一次性發(fā)放。或在12月底發(fā)放50%,6月底發(fā)放50%。

  四、工作紀(jì)律:

  乙方違反法紀(jì)、法規(guī)及甲方規(guī)章制度,或者不能勝任本職工作,甲方可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及《科室崗位職責(zé)》《科室規(guī)章制度》,視情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育、經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分。

  五、合同的變更、解除和違約責(zé)任。

  1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。

  2、有下列情況之一者,甲方可解除本合同:

  (1)乙方嚴(yán)重違反法律、法規(guī)及診所規(guī)章制度的;

  (2)乙方嚴(yán)重失職,使診所利益造成重大損失的;

  (3)因經(jīng)濟(jì)、政策等客觀原因使甲方所在診所的設(shè)置已不可能或無必要時(shí);

  (4)乙方在合同期內(nèi)沒能完成雙方議定的工作任務(wù);

  3、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請(qǐng)。

  (1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬的;

  (2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事本職工作,并提供有效證明的;

  4、聘用合同的違約責(zé)任:本合同時(shí)在雙方自愿認(rèn)可下簽訂,任何一方無正當(dāng)理由不得單方面違約,否則支未違約方付違約金2萬元整。并承擔(dān)其它違約責(zé)任,如扣除全年保證金,由甲方出資的進(jìn)修學(xué)習(xí)費(fèi)用,應(yīng)全額退還甲方。

  六、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。

  甲方:

  乙方:

  日期:____年___月___日

  日期:____年___月___日

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