健康扶貧自查報告（通用5篇）

健康扶貧自查報告 篇1

　　市委督查室：

　　根據(jù)《中共xx市委辦公室關于對扶貧開發(fā)工作進行專項督查的通知》通知精神，現(xiàn)將xx鄉(xiāng)扶貧開發(fā)工作進展情況自查報告如下：

　　(一)認真貫徹落實市委扶貧開發(fā)決策部署

　　xx鄉(xiāng)黨委政府高度重視扶貧開發(fā)工作，認真貫徹落實市委關于扶貧開發(fā)工作的重要會議和萬委辦發(fā)〔〕56號、〔20xx〕124號文件精神，主要領導親自調(diào)查研究，親自動員部署，親自督查推動，確保了全鄉(xiāng)扶貧開發(fā)工作順利推進。

　　1.加強領導，落實責任

　　一是成立了以鄉(xiāng)長劉前銀為組長，副鄉(xiāng)長茍華鑫為副組長，各辦、站、所負責人為成員的xx鄉(xiāng)精準式扶貧工作領導小組，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，各辦、站、所全面抓的工作格局，明確了工作職責和任務分工，落實專項工作經(jīng)費，做到了機構、人員、經(jīng)費、責任“四個到位”，為順利開展精準式扶貧工作提供了堅強的組織保障。

　　2.專題研究，制定方案

　　及時召開黨委辦公會，專題研究部署精準式扶貧工作，結合我鄉(xiāng)實際，制定了xx鄉(xiāng)精準式扶貧工作專項工作方案，從指導思想、工作目標、基本原則、實施步驟、工作進度安排及保障措施等方面，為扶貧人口識別提供了認定依據(jù)，明確了各成員單位及領導小組辦公室職責。

　　3.強化宣傳，統(tǒng)一思想

　　以開展黨的群眾路線教育實踐活動和萬名干部直接聯(lián)系服務群眾活動為契機，組織鄉(xiāng)、村干部深入村組大力宣傳開展精準式扶貧工作的重要意義，社社召開群眾會64場次，印制宣傳標語14副，村務公開28次，標語宣傳28條次。通過廣泛宣傳，把建檔立卡工作的目的和要求、識別標準、識別程序等相關政策宣傳到村、到戶，做到了家喻戶曉，使群眾知情權和參與權得到充分保障的同時，也進一步統(tǒng)一了鄉(xiāng)村干部思想。

　　4.動員部署，強化培訓

　　一是及時召開精準式扶貧工作動員會，對全鄉(xiāng)精準式扶貧工作進行安排部署。二是組織召開精準式扶貧工作培訓會，對駐村干部和村三職干部進行了業(yè)務培訓，確保了精準式扶貧工作規(guī)范有序、數(shù)據(jù)真實。三是按照班子成員分工，組建指導組4個，分片對各村精準式扶貧工作進行督查指導，確保工作成效。

　　(二)認真開展貧困識別工作

　　1.精準識別貧困人口。嚴格按照公平、公正、公開原則，堅持統(tǒng)一標準、實事求是、分片負責等工作原則，以XX年農(nóng)民年人均純收入作為評判主要指標，將人均純收入低于省農(nóng)村扶貧標準2736元的人員作為擬扶貧對象，堅持以戶為單元，實行整戶識別，堅持規(guī)模控制，以農(nóng)戶收入為基本依據(jù)，綜合考慮健康、文化程度、住房現(xiàn)狀等情況，按照農(nóng)戶申請—調(diào)查核實—民主評議—對象公開等程序，嚴把審核調(diào)查關，全面掌握貧困戶基本情況，做到了全面摸排、調(diào)查真實、合理定性、全程公開。優(yōu)先將低保五保、貧困殘疾人等弱勢群體納入貧困人口范疇，通過民主評議，確定擬納入扶貧對象的人員，再對擬扶貧對象進行公開公示，接受群眾監(jiān)督，確保了精準式扶貧工作的質(zhì)量。XX年全鄉(xiāng)共識別貧困人口1359人。

　　2.精準識別貧困村。始終按照國家“一高一低一無”識別總要求識別貧困村，綜合考慮道路、通訊、飲水、年人均收入等因素，XX年全鄉(xiāng)共識別劉家壩村、壩村、小河村、長坪村、高橋溝村、廖三壩村等6個村為貧困村。

　　(三)落實精準扶貧措施到村到戶

　　一是抓好走訪調(diào)研。市級幫扶部門和駐村干部深入村、組，深入農(nóng)戶實地調(diào)查研究，找準了制約貧困村發(fā)展的突出問題和制約貧困戶脫貧致富的主要原因，幫助貧困村制定了幫扶規(guī)劃，落實了幫扶措施。二是認真組織駐村干部填寫《扶貧手冊》，并逐一發(fā)放到戶。

　　(四)認真落實減貧計劃和減貧對象

　　一是通過幫扶措施和幫扶規(guī)劃的落實，XX年全鄉(xiāng)完成減貧任務360人，下剩扶貧人口999人。二是認真落實XX年減貧計劃，將XX年預脫貧人口225人分解到村、到戶、到人，并逐一落實年度幫扶計劃。

　　(五)整合扶貧資源

　　一是全面整合扶貧資源和項目，形成合力。自扶貧開發(fā)工作啟動以來，解決了廖三壩村人畜飲水問題和通訊難問題，整治壩—廖三壩村道公路4公里，正在實施壩——廖三壩村窄卡子公里村道公路硬化工程，逐步解決325戶1293人出行難問題。二是充分運用群眾路線工作法。開好三個會，即：開好黨員大會、村民代表會議和群眾會，宣傳扶貧開發(fā)工作的目的和意義，發(fā)動群眾共同參與扶貧開發(fā)，共同脫貧致富。

　　(六)認真開展幫扶工作

　　市級領導和部門、駐村干部結合本鄉(xiāng)實際，以改善基礎設施條件、發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、勞務輸出和勞動技能培訓為主要幫扶手段，重點發(fā)展核桃、魔芋、板角山羊等特色產(chǎn)業(yè)和抓好勞務輸出培訓，認真開展幫扶工作，落實幫扶措施和幫扶規(guī)劃，確保了扶貧幫困工作有序推進。

　　一是個別村干部思想認識不到位，被動工作，進展緩慢。

　　二是個別村宣傳發(fā)動不夠到位，導致部分群眾誤認為被確定為貧困對象后會獲得很大的利益。

　　三是個別貧困群眾因人際關系處理不當，在民主評議環(huán)節(jié)，群眾不愿為其投票，導致出現(xiàn)漏識情況，一定程度上影響了精準式扶貧工作的精準性。

健康扶貧自查報告 篇2

　　積極構建懲治和預防腐敗體系，全面推進黨風廉政建設工作的深入開展，按照《三門峽市20xx年度反腐倡廉建設檢查考核工作實施方案》的要求，我局對反腐倡廉工作進行全面認真自查，現(xiàn)報告如下：

　　一、三門峽市黃金管理局，現(xiàn)在編人員35人，其中局領導6人，科級以下干部職工29人，內(nèi)設行政辦公室、黨委辦公室、人事教育科、財務審計科、紀檢監(jiān)察室、生產(chǎn)計劃科、安全環(huán)保科、總工辦等8個科室。

　　二、首先領導班子成員進行嚴格分工：黨委書記、局長衛(wèi)月勝主持局黨政全面工作。黨委委員、副局長張琳負責人事勞資、辦公室、社會治安綜合治理工作。黨委委員、紀委書記劉景平負責黨務、紀檢、工會、共青團、婦聯(lián)、精神文明建設、計劃生育工作。黨委委員、副局長李有光負責黃金協(xié)會工作。黨委員委、副局長張大鑄負責生產(chǎn)、安全、安全評價、總工辦、安全評價事務所。調(diào)研員陸向元負責財務、三產(chǎn)工作。

　　三、黨委書記、局長衛(wèi)月勝同志在年初就今年的反腐倡廉工作提出了具體要求：

　　(一)要堅決按照新時期反腐倡廉工作的總體思路深入推進反腐倡廉建設。完善懲治和預防腐敗體系為重點加強反腐倡廉建設。把反腐倡廉建設同黨的思想、組織、作風、制度建設放在同樣高度，扎實推進反腐倡廉建設，為推進科學發(fā)展、構建和諧社會、全面建設小康，促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供堅強政治保障。

　　(二)要在反腐倡廉建設中深入貫徹預防腐敗的思想切實加大預防腐敗工作力度。在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，加強對領導干部的廉政教育和監(jiān)督，促進領導干部廉潔自律的同時，堅持以發(fā)展的思路和改革的辦法，通過不斷推進體制機制制度改革，著力從源頭上防治腐敗，最大限度推行陽光政務，切實建立起拒腐防變的思想道德、制度建設和紀律監(jiān)督防線扶貧工作自查報告扶貧工作自查報告。

　　(三)要切實加強作風建設促進反腐倡廉建設健康發(fā)展。切實改進黨的作風，著力加強反腐倡廉建設以優(yōu)良的黨風促政風帶民風，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，堅決查處違紀違法案件，對任何fb分子，都必須依法嚴懲，絕不姑息。切實把作風建設作為反腐倡廉建設的基礎工作來抓，堅持群眾路線，改進工作作風，真誠傾聽群眾呼聲，真情關心群眾疾苦，認真解決損害群眾利益的各種腐敗現(xiàn)象和不正之風，以求真務實作風推進反腐倡廉各項工作，以作風建設的實際成效確保反腐倡廉建設沿著健康發(fā)展的軌道順利進行。

健康扶貧自查報告 篇3

　　6月6日上午我辦參加了縣直機關及村黨務公開工作經(jīng)驗交流會，根據(jù)會議安排，現(xiàn)將會議精神貫徹落實情況匯報如下：

　　一、及時傳達會議精神

　　6月6日下午，我辦及時組織全辦工作人員集中學習，辦主要負責人主持學習。全文傳達了縣委常委、紀委書記在上午經(jīng)驗交流會的書面講話。組織了認真的學習討論，達成了共識，一致認為：經(jīng)驗交流會開得及時、必要，劉書記講話對于做好當前和今后一段時期黨務公開工作具有很強的指導性和可操作性。

　　二、集中學習黨務公開業(yè)務知識

　　重點傳達學習了縣委唐書記在全縣黨的基層組織實行黨務公開工作動員會上的講話，縣委《關于全面推行黨務公開實施意見》，省紀委副廳級紀檢員劉永久在對基層黨務公開工作調(diào)研后的講話，縣XX年黨務公開工作要點。學習借鑒了縣水利局黨務公開工作先進經(jīng)驗。認真吸取靈城鎮(zhèn)徐楊村黨務公開工作好的做法，以推動扶貧辦城鄉(xiāng)結對共建。

　　三、認真組織黨務公開“回頭看”

　　按照會議安排，扶貧辦認真組織黨務公開“回頭看”，對照補差補缺，做好各項迎查準備工作。

　　四、扎實推進XX年黨務公開工作

　　1、認真編制扶貧辦黨務公開目錄。

　　2、健全黨務公開各項規(guī)章制度。

　　3、抓好黨務公開與政務公開相結合。

　　4、加強黨務公開組織領導。

　　五、工作建議

　　由于扶貧辦過去是事業(yè)單位，目前扶貧辦已批準為參公單位，扶貧辦黨務公開目錄按照事業(yè)單位編制，還是按照縣直機關單位編制。請批示。

健康扶貧自查報告 篇4

　　近期，崇信縣人社局安排人員入駐新窯鎮(zhèn)青泥溝村，開展了為期一周的駐村幫扶調(diào)研工作。本著要干事先了解村情的原則，在該村村干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部的帶領幫助下，采取走門串戶了解情況、實地查看基礎設施建設、查閱相關村級資料、與村“兩委”班子座談交流等多種形式，逐戶逐人開展調(diào)研走訪活動，了解該村經(jīng)濟社會發(fā)展情況，進一步摸清了該村的基本情況和存在的問題。現(xiàn)將調(diào)查情況報告如下：

　　青泥溝村是崇信縣的貧困村，屬崇信縣人社局“雙聯(lián)”幫扶村，縣人社局50名干部聯(lián)系64戶貧困戶。該村位于新窯鎮(zhèn)西南部，全村轄4社102戶373人，其中，貧困戶33戶129人，低保戶12戶37人，殘疾人14戶16人，五保戶2戶2人，貧困面33%，16周歲以上60周歲以下有勞動能力有234人;中共黨員27名，高中文化程度20人，初中文化程度151人，小學以下(含小學)文化程度196人，退伍軍人3人。全村耕地面積畝，主要作物以小麥、玉米、油料(胡麻)為主，戶均種植小麥畝，平均畝產(chǎn)660斤，戶均種植玉米畝，平均畝產(chǎn)1000斤，戶均種植胡麻畝，平均畝產(chǎn)200斤。全村牛存欄171頭，其中牛存欄5頭以上的10戶。XX年全村人均純收入為3124元，貧困戶人均純收入1815元。

　　(一)崇信縣人社局“雙聯(lián)”幫扶情況。

　　XX年“雙聯(lián)”行動開展以來，崇信縣人社局圍繞“助農(nóng)增收、為民富民”這一目標，送政策、送技術、解難題，深入推進“雙聯(lián)”行動扎實有序開展。及時修訂完善了《崇信縣人社局聯(lián)村聯(lián)戶》等6項工作制度，建立健全了聯(lián)村聯(lián)戶工作長效機制。加強調(diào)查研究，對《青泥溝村小康發(fā)展規(guī)劃(-20xx)》、《崇信縣人社局幫扶工作規(guī)劃(-)》和《個人幫扶貧困戶脫貧致富計劃(-20xx)》進行了修訂完善，確定了牛果產(chǎn)業(yè)、勞務、技能培訓等10個方面的幫扶措施。

　　舉辦黨的十八屆三中、四中全會精神宣講和種養(yǎng)殖知識講座4期，培訓群眾483人(次)，發(fā)放培訓教材760多份，召開“雙聯(lián)”行動群眾會4次，征求幫扶對象意見建議12條，排查化解鄰里等糾紛9起，維護了和諧穩(wěn)定。結合青泥溝村適合發(fā)展核桃種植的實際，在新莊、黃灣、楊坪3個社新建480畝核桃示范園，建成后向農(nóng)民定補資金5000多元。優(yōu)先推薦幫扶村貧困家庭勞動力轉移就業(yè)，已向華煤集團、崇信電廠等企業(yè)輸送農(nóng)民輪換工23人，人均勞務收入達到8萬多元。

　　班子成員帶頭落實幫扶責任，組織黨員干部利用節(jié)假日休息時間，先后進村入戶開展幫扶36次，為13戶貧困戶送去慰問金、太空被、食用油、大米、面粉等物資，總價值5000多元;捐款1000多元，幫助1名貧困學生實現(xiàn)了大學夢，投資1000多元修建了5口水井，向村上捐贈辦公家具20多件、惠普打印復印一體機一臺，有效緩解了村部辦公設施緊張的局面。堅持每月深入聯(lián)系村開展一次幫扶，扎實開展“六個一”活動的同時，積極推行“雙聯(lián)”工作圖表式管理模式，確實把幫扶責任落到了實處。

　　(二)經(jīng)濟發(fā)展情況。XX年，青泥溝村人均純收入3124元。

　　經(jīng)濟結構較為單一，還是以傳統(tǒng)的種養(yǎng)業(yè)為主，主要經(jīng)濟來源為小麥、玉米、胡麻(菜籽)等種植、家庭養(yǎng)殖、勞務輸出等收入。一是種植業(yè)，以小麥、玉米作為口糧只能解決全村的吃飯問題，XX年全村小麥種植372畝，人均1畝;玉米種植388畝，人均畝。二是養(yǎng)殖業(yè)，全村現(xiàn)牛存欄171頭，養(yǎng)殖5頭以上的有10戶;羊飼養(yǎng)量68只;兔飼養(yǎng)量30只。三是勞務輸出，富余勞動力長期外出務工116人。其中，在縣外務工的54人，在家門口就近務工的62人。

　　(三)教育事業(yè)發(fā)展情況。

　　青泥溝村全村義務教育適齡青少年、兒童共20人，入學率100%。其中，上幼兒園6人，上小學14人。目前在校大學生6人。

　　(四)社會保障發(fā)展情況。

　　全村參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險373人，參合率達到100%;參加新型農(nóng)村養(yǎng)老保險，適齡參保對象234人，參保率100%。全村60歲以上老人51人，全部享受城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金。

　　(五)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展情況。

　　村上有醫(yī)療衛(wèi)生室一間，配備了基本的醫(yī)療救護藥品，有鄉(xiāng)村醫(yī)生1名，但鄉(xiāng)村醫(yī)生為半路出家的赤腳醫(yī)生，沒有經(jīng)過專業(yè)的培訓學習，醫(yī)務水平低，村民認可率和就醫(yī)率偏低。

　　(六)基礎設施建設情況。

　　一是村級辦公場所需要改善。現(xiàn)有村部為XX年修建的3間磚混結構平房，條件所限，沒有配備專門的文化室、閱覽室、活動室、遠程教育室等功能室。二是交通基礎設施有待提高。黃灣社至吊溝嶺社、黃灣社新農(nóng)村村社道路未硬化，路面凹凸不平，彎曲狹窄，部分路基常年失修，雨天難以出行。村民出行主要靠摩托車、三輪車等，全村有摩托車50輛，三輪車21輛，拖拉機9臺。三是人畜飲水問題需要解決。該村未接入自來水，人畜吃井水的有47戶，長年吃山泉水的有30戶(所謂山泉水就是在山坡較低的地方挖一個坑，靠雨水和地表滲水聚集而成)。四是通訊設施質(zhì)量不高。全村電、電話、衛(wèi)星電視接收設備均入戶，手機信號網(wǎng)絡雖然已覆蓋，但吊溝嶺、楊坪兩社手機信號時有時無，且遇雷雨大風天氣時常伴有短時間的手機、電視信號中斷現(xiàn)象。

　　(七)精神文明建設和村容村貌情況。

　　村民的'文明程度和民主意識、法制觀念有待加強。群眾文化娛樂方式單一，主要是參加新窯集市活動。村容村貌、群眾精神面貌、衛(wèi)生面貌較差，牛、豬、雞到處跑的現(xiàn)象較多，遍地豬牛糞的不衛(wèi)生狀況和群眾砍樹燒火的習俗在該村比較普遍。

　　(八)村級組織和黨組織建設情況。

　　一是村“兩委”班子成員情況。現(xiàn)黨支部班子有成員5人，其中支部書記1人，村委主任1人，支部委員3人;村委會5人，其中村委主任1人，村委委員4人。平均年齡42歲，其中初中文化程度4人，大專文化程度1人。二是村“兩委”班子開展工作情況。目前，村“兩委”建立了學習、工作、政務公開等制度，重大問題能集體研究。班子內(nèi)部較為團結，關系比較融洽，能夠保證村里工作的正常開展。村干部作風較為務實、正派，多數(shù)群眾對村干部比較滿意。三是黨員隊伍情況。全村現(xiàn)有黨員27人，其中有女黨員3人，黨員年齡老化。

健康扶貧自查報告 篇5

　　一、省級幫扶單位

　　由省委政法委牽頭，民革省委、省公安廳、林業(yè)廳，中信銀行分行、通用機械研究院、中儲糧分公司、學院、學院共9家省級單位在我縣開展定點扶貧工作。

　　XX年省委政法委選派石世權同志到我縣任掛職扶貧副縣長。到目前為止，先后有學院、省公安廳、通用機械研究院、學院和省委政法委等5家省級單位向我縣派出扶貧掛職干部5人。

　　二、工作開展情況

　　一年來，9家?guī)头鰡挝怀�省委政法委選派石世權同志1人掛職干部，中信銀行分行開展組織團員職工一行39人來到我縣婁莊鎮(zhèn)蔣圩村開展“創(chuàng)先爭優(yōu)服務月――送清涼”主題扶貧幫扶活動（該行扶貧幫扶活動主要針對y圩村余橋和蔣圩兩個自然莊12戶貧困農(nóng)戶、低保戶、計劃生育二女戶、老黨員戶等，其中有6戶是殘疾貧困戶。中信銀行分行的團員職工為每一戶都送來5l福臨門大豆油、一臺電風扇、一件夏裝和500元慰問金）外，其他省級單位無一單位幫助引進任何項目和資金。

　　三、工作建議

　　由于到我縣來開展定點扶貧的9家單位，有3家是省黨政機關，1家是民主黨派，3家是科研院校，2家是省級企業(yè)。單位無資金，無項目，開展定點扶貧具有很大工作難度。

　　建議：

　　1、省級單位要認真貫徹11月29日中央扶貧工作會議提出的工作要求，切實落實科學發(fā)展觀，增進與貧困地區(qū)和貧困群眾的感情，加強與定點扶貧地經(jīng)常性聯(lián)系。建立主要領導親自過問、明確專人具體負責，推行工作責任制，轉變工作方式，創(chuàng)新工作機制，落實工作措施，把定點扶貧工作任務、目標和措施落實到具體部門和工作人員，有條件的充分利用現(xiàn)有條件，沒有條件的積極創(chuàng)造條件，認真開展定點扶貧工作，務求取得實效。

　　2、省級牽頭單位要切實發(fā)揮“領頭羊”作用，建立省級定點扶貧單位聯(lián)絡員工作會議制度、工作報告制度。

　　3、建議省扶貧開發(fā)領導小組對負有定點扶貧工作任務的省級單位，提出具體量化、細化工作目標、任務，建立定點扶貧工作報告制度，每年向省扶貧開發(fā)領導小組報告單位年內(nèi)定點扶貧工作開展情況。建立定點扶貧工作獎懲制度。每年可選在定點扶貧工作突出的省級單位或所在定點扶貧地召開年度全省省級單位定點扶貧工作總結會議。也可以選在不開展定點扶貧工作的省級單位或其所在定點扶貧地召開調(diào)度會議。邀請定點扶貧省級單位主要領導和定點扶貧工作部門及其領導以及聯(lián)絡員參加會議。建議省扶貧開發(fā)領導小組對定點扶貧工作突出、成績優(yōu)異的掛職干部定點扶貧工作實績納入個人工作檔案，并向省委組織、人事部門推薦提拔重用。

　　四、對國務院扶貧辦新修訂有關定點扶貧情況統(tǒng)計表（征求意見稿）的建議

　　1、建議明確界定“蹲點干部”和赴定點縣考察干部“的概念和區(qū)別。是否可以把“蹲點干部”理解為就是掛職扶貧干部？

　　2、省級單位定點扶貧情況統(tǒng)計表a07和a09項的干部級別是否可以擴大到處級、副處級？

　　3、有關表格中數(shù)據(jù)指標的是否存在邏輯關系，請在注釋中予以明確。

　　4、a34項是否可以細分出3。3農(nóng)業(yè)實用技術（人次）。

　　5、建議增加省級定點扶貧幫扶單位分管部門、分管領導，業(yè)務處室、具體工作人員聯(lián)系方式，以便定點縣認真做好各項聯(lián)絡、協(xié)調(diào)和服務工作。