建設(shè)公司聘用員工合同書(精選3篇)
建設(shè)公司聘用員工合同書 篇1
公司(甲方):
個人 (乙方) :
為確立勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本合同。 本合同為主合同,一式兩份。
第一條、勞動合同期限
本合同期限為 ,自雙方簽字蓋章之日起即刻生效。時間從注冊成功當(dāng)天開始計費。
合同計費期限:自年月日到日。
第二條、雙方權(quán)利義務(wù)范圍:
1、 本二級建造師資質(zhì)證書僅作甲方公司資質(zhì)升級、支撐公司資質(zhì)使用。甲方免費為乙方辦理初始注冊、增項注冊、續(xù)期注冊、變更注冊、等相關(guān)手續(xù)。
2、 未經(jīng)建造師本人同意,甲方不得中標(biāo)做項目,建造師本人不做現(xiàn)場管理者。 中標(biāo)做項目,必須另談。如果甲方背著乙方中標(biāo)做項目,乙方有權(quán)不予配合甲方工作,乙方不承擔(dān)任何責(zé)任,甲方承擔(dān)所有責(zé)任(包括行政責(zé)任 和法律責(zé)任以及經(jīng)濟(jì)責(zé)任。)
3、 乙方必須及時提供真實有效的二級建造師資質(zhì)證書原件、學(xué)歷證書原件、近期2寸彩色照片4張等相關(guān)的證書注冊和年檢相關(guān)資料給甲方。
第三條、報酬:
1、 報酬:包括年度現(xiàn)金報酬、保險福利、差旅補(bǔ)助。現(xiàn)金報酬金額為人民幣整/年;保險福利依據(jù)我國司正式職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;合同期間因相關(guān)資質(zhì)審核需要乙方赴現(xiàn)場配合的,按實際票據(jù)支付現(xiàn)場差旅補(bǔ)助.
2、 支付時間:合同簽定后,陜西省建設(shè)信息網(wǎng)站網(wǎng)上公示后,五天內(nèi)一次支付完現(xiàn)金報酬。
1、 在二級建造師注冊管理部門可以接受二級建造師注冊申請之日起,甲方負(fù)責(zé)及時為乙方辦理引進(jìn)及其二級建造師注冊登記手續(xù)。(如果因為乙方原因造成未成功注冊,甲方退還乙方所有證書,乙方退還甲方已收現(xiàn)金報酬,如果是甲方原因造成未成功注冊或終止注冊,甲方退還證件并賠償乙方損失。)
2、 乙方必須提供注冊所需的所有材料及相關(guān)證件,積級配合甲方辦理注冊登記手續(xù)。
第五條、證書的管理:
1、 在合同有效期間,甲方妥善保管乙方相關(guān)證書原件,如有遺失,甲方負(fù)責(zé)及時為乙方辦理補(bǔ)證手續(xù)及承擔(dān)乙方因為二級建造師資格證書或注冊證書的遺失而給乙方帶來的全部損失。
2、 執(zhí)業(yè)印章和二建注冊證由乙方保管。執(zhí)業(yè)印章在印章下發(fā)后當(dāng)天內(nèi)交還乙方保管。
第六條、證書的繼續(xù)教育:
1、 在合同有效期間如按國家政策有關(guān)規(guī)定乙方需繼續(xù)進(jìn)行有關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn),乙方應(yīng)積極參與,因?qū)W習(xí)培訓(xùn)而引發(fā)的所有費用由甲方全額報銷。對期間乙方通過繼續(xù)教育或申報獲得的其他相關(guān)資格證明、證書甲方不得私自扣留或收取費用。
2、 如因乙方自身原因而引起的不良后果由乙方自行負(fù)責(zé)。
第七條、證書的使用:
1、 在合同有效期間,在未得到乙方書面認(rèn)可下,甲方不得將乙方的二級建造師資格證書注冊到其他的企業(yè),不得作出有損于乙方利益的行為。因甲方原因給乙方造成行政、法律后果和經(jīng)濟(jì)損失的,則全部責(zé)任由甲方承擔(dān)。
2、 甲方要保證資格證書一直有效。 甲方不得將證書轉(zhuǎn)注冊到其他公司,不得外借其他公司或個人使用,否則,甲方承擔(dān)所有后果。
3、 在合同有效期間內(nèi),如乙方需取回證書,應(yīng)提前通知甲方。
4、 在合同有效期間內(nèi),甲方應(yīng)承擔(dān)有關(guān)上級部門的年檢等相關(guān)費用,乙方應(yīng)及時向甲方提供有關(guān)年檢所需的相關(guān)證件和資料。合同終止后,乙方要離開公司,甲方不得扣留二級建造師原件及其他資料以及相關(guān)證書,合同到期前30天,要開好解聘證明,提供轉(zhuǎn)注冊所需材料,合同終止后7日內(nèi)辦理完調(diào)離手續(xù),同意并配合在網(wǎng)上及時更改注冊信息,甲方不得推諉,不得不給辦理,不得影響轉(zhuǎn)注冊,否則,乙方有權(quán)要求甲方支付300 元/天的違約金,違約時間從合同到期之日起開始計算,終止時間為網(wǎng)上關(guān)系轉(zhuǎn)注冊完成。(網(wǎng)上期限最多30天,超過后,經(jīng)查實,在網(wǎng)上甲方還沒有同意轉(zhuǎn)出或者由于甲方公司不夠12個證,轉(zhuǎn)出去影響公司資質(zhì),導(dǎo)致監(jiān)管平臺不給辦理轉(zhuǎn)注冊,就是公司責(zé)任,則賠償損失)
第九條、其他事項:
1、 在合同有效期間內(nèi),乙方應(yīng)積極配合甲方的企業(yè)資質(zhì)審查工作。甲方不得泄漏乙方信息。
2、 在合同期內(nèi),如果甲方不能兌現(xiàn)承諾或欺騙乙方,乙方有權(quán)單方面解除合同,提走證書,甲方不得拒絕,甲方不得扣壓乙方證書,并且,在7日內(nèi)辦完相關(guān)轉(zhuǎn)注冊手續(xù),乙方不退還甲方剩余年限的已得報酬。
3、 在合同期內(nèi),乙方有特殊原因,需調(diào)離證書并終止合同,應(yīng)提前告訴甲方,甲方不得拒絕,也不得扣壓相關(guān)證書以及材料,并在7日內(nèi)辦完相關(guān)轉(zhuǎn)注冊手續(xù),乙方退還剩余的已得報酬。
4、 未經(jīng)甲方同意乙方不得以甲方的名義從事業(yè)務(wù)活動。若乙方私自以甲方的名義從事業(yè)務(wù)活動的,由此造成的一切法律后果由乙方承擔(dān)。
5、 在合同期間,如果甲方丟失乙方學(xué)歷證書和學(xué)位證書,因為學(xué)歷證書不能補(bǔ)辦,所以,賠款人民幣10萬,乙方有權(quán)單方面解除合同。不退還已得報酬。
6、 如果甲方丟失執(zhí)業(yè)資格證及相關(guān)證件,負(fù)責(zé)補(bǔ)辦好。如果甲方原因造成執(zhí)業(yè)資格證注銷或失效,一個專業(yè)賠款50萬,乙方有權(quán)單方面解除合同。
7、 甲方不得私自刻制乙方執(zhí)業(yè)印章,若給乙方造成重大損失的,甲方承擔(dān)所有責(zé)任,并賠償乙方損失。
第十條、合同變更
特殊情形,經(jīng)雙方協(xié)商同意的,可變更本合同內(nèi)容。
第十一條、合同的終止
具有下列情形之一,本合同即終止:
1、注冊沒有成功(涉及補(bǔ)償按第三條第2款執(zhí)行);
2、本合同期限屆滿;
3、若一方違反本勞動合同相關(guān)條款的,另一方可終止本合同;
4、甲方違反約定,亂用證書,否則,合同終止,乙方可以隨時調(diào)離證書,甲方不得阻攔。乙方不承擔(dān)任何后果。
第十二條、合同的續(xù)訂
1、本合同期限屆滿前三個月,甲方應(yīng)提前通知乙方是否續(xù)訂,經(jīng)過雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同,次年現(xiàn)金報酬應(yīng)在首年合同到期前1個月支付,否則視為不續(xù)訂。
2、合同續(xù)訂后,甲方已支付次年報酬的,如因甲方原因要終止續(xù)訂合同,乙方有權(quán)扣除自續(xù)訂合同發(fā)生到甲方通知終止續(xù)訂合同外加3個月的現(xiàn)金報酬作為補(bǔ)償,其余部分乙方應(yīng)及時退還甲方;如因乙方原因需終止續(xù)訂合同,則按甲方同意終止合同之日起合同終止(最長不超過乙方提出之日起一個月),乙方應(yīng)退還相應(yīng)費用。
第十三條、勞動爭議的處理
雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方對仲裁不服的,可以向人民法院訴訟,當(dāng)事人一方也可以直接向人民法院提起訴訟。
第十四條、本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份。此協(xié)議雙方應(yīng)妥善保管,如因協(xié)議丟失而引起的糾紛、費用由丟失方自行解決。
第十五條、本協(xié)議其他未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
第十六條、本協(xié)議自簽訂之日起生效。
單位名稱:
甲方(簽字、蓋章):
乙方或代理人(簽字或蓋章):
聯(lián)系電話:
聯(lián)系電話:
簽訂時間:
建設(shè)公司聘用員工合同書 篇2
甲方:___________
根據(jù)《勞動法》、《民法典》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
一、合同期限
第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限:_____
有固定期限:_____自______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用期自______年______月______日起至______年______月______日止。
無固定期限:_____自______年______月______日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自______年______月______日起至______年______月______日止。
以完成一定工作為期限:_____自______年______月______日起至工作完成時終止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
第二條甲方招用乙方在工程中,從事_______崗位工作。
乙方的工作地點為。
經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作_______崗位和工作地點。
乙方應(yīng)認(rèn)真履行_______崗位職責(zé),遵守各項規(guī)章制度,服從管理,按時完成工作任務(wù)。
乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。
三、工作時間和休息休假
第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第種工時制度:
執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為。
經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn),執(zhí)行以為周期的綜合計算工時工作制度。
經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn),執(zhí)行不定時工作制度。
甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪______年休假等假期。
甲方因施工建設(shè)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,甲方按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。
四、勞動報酬
第四條甲方采用以下第種形式向乙方支付工資:
______月工資____________元,試用期間工資____________元。甲方每______月______日前向乙方支付工資。
日工資____________元,試用期間工資____________元。甲方向乙方支付工資的時間為每______月______日。
計件工資。計件單價約定為____________。
甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為____________元。待崗期間乙方仍需履行除_______崗位工作外的其他義務(wù)。
五、社會保險
第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)的社會保險義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會保險費由甲方代扣代繳。
乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇,按國家有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動保護(hù)和勞動條件
第六條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),乙方從事國家規(guī)定的特殊工種,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書方可上崗。
甲方根據(jù)生產(chǎn)_______崗位的需要,按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》。對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,不違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。
甲方
乙方
簽署日期
建設(shè)公司聘用員工合同書 篇3
編號:______
______衛(wèi)生院聘用合同
聘用單位(甲方)______
受聘人員(乙方)______
衛(wèi)生院制
填 寫 說 明
1、本合同一式三份,聘用單位和受聘人員當(dāng)事人雙方各執(zhí) 一份,一份報縣衛(wèi)生局存檔。
2、本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂,因故確需代簽的,須經(jīng)本人書面委托,否則代簽無效。
3、填寫聘用合同書一律用藍(lán)、黑墨水書寫,字跡清晰、工 整,涂改處必須加蓋校對章,否則無效。
4、除本合同所列內(nèi)容外,經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致,可增加有關(guān)條款。
甲方(聘用單位)
名稱:______________
乙方(受聘人員)
姓名:_______性別 _______ 民族 _______ 出生年月:_______
專業(yè):_______ 學(xué)歷:_______ 職務(wù):_______ 身份證號碼:______________
甲乙雙方在平等自愿、 協(xié)商一致的基礎(chǔ)上, 簽訂本聘用合同,共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。
一、 聘用合同期限 :
本合同期限為__年自____年__月__日起,至____年__月__日止。 試用期為一年自 (注:按照局下發(fā)的全員聘用方案,)
二、聘用崗位及職責(zé)要求 (一)甲方聘用乙方在________崗位工作。 (二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求。 (三)乙方同意在該崗位工作,并按甲方崗位職責(zé)要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 (四)在聘期內(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后, 調(diào)整乙方的工作崗位。
三、崗位紀(jì)律 (一)嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度(二)甲方有權(quán)按照崗位職責(zé),(注:依據(jù)衛(wèi)生院績效 考核方案),做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎懲分明。 (三)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī),遵守甲方依法 制定的各項規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。 (四)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,甲方有權(quán)進(jìn)行批評教育,按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。
四、崗位工作條件 (一)甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件,提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護(hù)措施。 (二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時間和工休假日等規(guī) 定,對乙方實行符合衛(wèi)生院工作特點的工作日制。(三)甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技 術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。
五、工資福利和社會保險待遇 (一)甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗 位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大小,以貨幣形式按時 足額支付乙方的工資待遇。。 (二)乙方工資調(diào)整,獎金、津貼、補(bǔ)貼以及特殊情況下的工資支付等,均按事業(yè)單位管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 (三)乙方享受事業(yè)單位管理規(guī)定的各項福利待遇。(四)甲方應(yīng)按國家和地方的有關(guān)規(guī) 定為乙方繳付醫(yī)療保險金、 養(yǎng)老保險金以及其他社會保險金,乙方個人應(yīng)繳納的部分,可由甲方從乙方的工資中代為扣繳,統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù),并告知乙方。
六、 聘用合同的變更 (一)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。(二)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng) 發(fā)生變化的,應(yīng)當(dāng)依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。 (三) 本合同確需變更的, 由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂 《聘用合同變更書》 (附件一) ,以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。 (四)乙方連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,甲方可 以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位,并 向乙方出具《工作崗位調(diào)整通知書》 (附件二),對本合同作出相 應(yīng)的變更。
七、聘用合同的解除 (一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。 (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以單方面解除本合同, 但是應(yīng)當(dāng)提前 30 日以書面形式通知乙方: 1、患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的2、連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調(diào) 整其工作崗位的,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍 不合格的。(三)本合同解除后,甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《解除聘用合同 證明書》 (附件三)。
八、 聘用合同的終止 (一)有下列情形之一的,本合同即行終止: 1、本合同期限屆滿; 2、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或退職的; 3、甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的。 (二)聘用合同終止后,甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《終止聘用合 同證明書》 (附件四) ,并辦理相關(guān)手續(xù)。
九、甲乙雙方約定的其他事項
____________________________________________________
甲方(蓋章) 乙方(簽字蓋章)
法定代表人
或委托代理人(簽字蓋章)
年 月 日 年 月 日
附件一:
聘用合同變更書