兼職博士生導師招生協議（精選3篇）

兼職博士生導師招生協議 篇1

　　_________(甲方)同意_________(單位)兼職博士生指導教師_________(乙方)教授(研究員)在_________招收博士生，經雙方協商，達成如下協議：

　　1.甲方同意乙方作為博士生導師列入甲方的博士生招生目錄，并注明乙方所在單位。

　　2.甲方負責組織落實考生的報名、考試等考務工作，并按有關規定錄取。

　　3.乙方招收的博士生根據甲方的培養方案制定相應培養計劃，并按計劃執行。

　　4.乙方招收的博士生占用甲方的計劃外招生指標。

　　5.乙方為所招收的博士生培養提供科研項目和科研經費，并提供參與科研的博士生不低于甲方有關文件規定標準的科研補貼。

　　6.乙方招收的博士研究生參與研究成果由甲乙雙方共享，且必須以甲方為第一署名單位。

　　7.乙方招收的博士研究生按培養方案完成學業，成績合格，按《_________》辦理論文評審、答辯并申報申請材料，經甲方審核通過，授予學位，頒發學位證書。

　　8.本協議中的未盡事宜，由甲、乙方雙方另行協商解決。

　　9.本協議經甲乙兩方簽章后生效。

　　10.本協議一式兩份，甲、乙方各執一份。

　　甲方(蓋章)：_________　　　　　　　　乙方(簽字)：_________

　　代表(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　　_________年____月____日

　　簽訂地點：_________　　　　　　　　　　簽訂地點：_________

兼職博士生導師招生協議 篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方聘用乙方成為 公司兼職外貿業務員，就聘用事宜，雙方達成如下協議： 01，雙方本著真誠合作，共謀發展的原則，友好協商共同訂立本協議;

　　02，乙方須為具備法定年齡，年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民，如境外人員必須持有合法有效的身份證件;

　　03，乙方須提供準確的個人資料，如實認真填寫甲方的兼職外貿業務員聘用合同，并經過雙方協商簽定合同;

　　04，乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規定，對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度;

　　05，甲方按乙方銷售業績的大小給予不同的獎勵，詳見條款06，并按其規定放獎金，甲方不承擔乙方其 它任何費用;

　　06，外貿合作人員提成方案：

　　本著雙方誠信合作的基礎上，甲方給予乙方足夠的產品支持和相關其他的幫助，乙方應嚴格尊重甲方的產品和商業機密，對于泄露商業機密的，將承擔相關法律責任。

　　A， : 銷售額的 3%-5%提成, 具體提成比例在每筆業務簽定合同時確認.;

　　B， : 銷售額的2%提成;

　　C，一個季度累計完成100萬美金，額外獎金10000元人民幣/季; 年度個人完成200萬美金定單，額外年終獎金2萬人民幣/年;其他約定：由于客人的區域國家不同，特殊情況下接的特殊定單，提成按雙方另行協商后約定的補充協議為準。

　　07，為便于乙方拓展國際市場，甲方須向乙方提供公司宣傳資料，公司系列化產品的詳細說明書，并配合乙方作好銷售服務工作。

　　08， 乙方可享用甲方提供的各種產品和現有的資源。

　　09，乙方有責任為甲方收集并分析國際定單信息，并及時準確的提供給甲方。

　　10，甲，乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規定，不能作違法亂紀的行為。

　　11，以上條款如有未盡事宜，雙方可協商而定，本協議有效期為二年，期滿后可續簽。

　　12，本協議一式兩份，甲方，乙方各執一份，自簽字后生效，并具有同等法律效力。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

兼職博士生導師招生協議 篇3

　　甲方(聘用單位)

　　單位名稱:________________

　　單位性質：________________

　　單位地址：________________

　　法定代表人或委托人:________________

　　乙方(受聘人)

　　姓名:________________性別：________民族：________學歷：________

　　身份證號：________________

　　甲方公司因發展需要，就乙方擁有的建筑師資格證書注冊在甲方單位，本著自愿、公平、誠實信用的原則,經充分協商達成一致意見，簽訂本合同。

　　一、崗位名稱

　　建筑師資格兼職顧問，并將資格證書注冊在甲方單位;需聘任乙方________級執業資格建筑師。

　　二、合同期限

　　合同期限：本合同自簽訂之日起生效,注冊到甲方成功,建設部網上公告之日，往后推________年終止。

　　三、崗位職責

　　乙方的崗位職責：承擔甲方企業資質就位、升級、年檢，任何情況下都不去甲方單位坐班、不參加考勤、不遵守甲方內部規章制度、不參與甲方的項目設計及審圖工作。

　　四、人事關系管理

　　乙方不納入甲方企事業編制。乙方受聘兼職期間，人事關系由自行管理。任何情況下甲方不承擔乙方的人事關系。

　　五、聘用兼職顧問工資及支付方式

　　1、甲方同意每年支付乙方兼職顧問工資________元整(稅后)。甲方確認乙方相關資格證書滿足要求并簽訂合同后即支付乙方________元的聘用工資預付款，并以收條為準并報銷往返差旅費。注冊成功公告后三個工作日內，一次性支付給乙方兼職顧問工資余款________元人民幣

　　六、 甲方權利與義務

　　1、合同期間，甲方有權使用乙方的注冊證書申報甲方公司的企業資質就位、升級、年檢。

　　2、在合同期內，甲方應為乙方在《執業手冊》上登記聘用期間的執業情況，并為乙方辦理該證的年檢工作，年檢費用由甲方支付，乙方若有其他需要注冊的證件，甲方有義務協助乙方辦理續期注冊、變更注冊手續;甲方保證乙方資格證件的年檢及時、有效，保證乙方繼續教育等工作的及時進行。

　　3、合同期間，甲方承擔乙方每年的繼續教育費用(包括注冊費、繼續教育費、延續注冊費以及繼續教育期間往返的差旅費用等)。若乙方因工作原因,無法參加繼續教育學習，在政府政策允許的情況下，甲方有義務請人代之學習。

　　4、甲方應妥善保管乙方的注冊證書及其他有關材料。建筑師資格證書及其他證書原件應在注冊成功后(10工作日內)及時交還乙方本人保管，建筑師執業印章應在下發后(10工作日內)及時交還乙方本人保管。

　　5、簽定合同時，甲方應向乙方提供其單位的營業執照、企業資質證書、組織機構代碼證的復印件。

　　6、非乙方原因超過約定申請注冊期限而最終未注冊成功導致合同解除，甲方有義務支付兼職顧問工資為每月 貳仟 元人民幣。

　　7、甲方辦理資質年檢及建設行政管理部門的檢查時有權免費使用乙方相關證件，在使用結束后七日內歸還乙方提供的證件。

　　七、 乙方權利與義務

　　1、雙方簽定合同后，乙方應于________年________月________日前向甲方提供有關建筑師注冊所需要的相關材料【建筑師資格注冊證原件、學歷證書原件、身份證掃描件、一寸彩色相片】。

　　2、在甲方辦理資質年檢及行政主管部門的檢查時，乙方需配合甲方并及時提供有關身份證、學歷文憑等證明材料的。甲方應提前一周通知,乙方有義務及時向甲方提供相關證件. 其間的交通 費由甲方給予實報實銷。

　　3、甲方在申請轉注冊期間，乙方積極配合甲方進行轉注冊，以便順利注冊成功。

　　4、乙方提供的證件必須合法有效，不提供虛假證件及資料并保證在政府建設行政主管部門沒有不良記錄，若乙方原因導致甲方注冊不成功時;則應退還甲方支付的預付工資 元人民幣，如果已經全額收到兼職工資的，應全額退還甲方已支付的所有兼職工資。

　　5、及時提醒甲方支付聘用工資，及時提供銀行帳號。

　　八、 證書及印章的保管

　　完成注冊后，建筑師資格證書和執業印章由乙方自己保管。

　　九、合同的變更、終止和解除

　　1.兼職顧問聘用合同依法簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更或解除合同。一方要求變更或解除時，需經雙方協商一致。如雙方未能協商一致，則原合同效力不變(協商期不得超過30天)。

　　2.有下列情況之一的，兼職顧問聘用合同自行終止：

　　(1)聘用兼職顧問合同期滿;

　　(2)乙方原因申請注冊不成功。且退還兼職顧問預付工資后。

　　(3)甲方原因申請注冊不成功，且支付兼職顧問工資后。

　　依據上述條款自行解除聘用合同的，乙方應在20日內辦妥終止聘用關系，甲方應退還乙方相關證件并辦理調出所需的一切手續。

　　3.有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同：

　　(1)乙方在甲方申請企業資質就位、升級、年檢期內不積極配合甲方的;

　　(2)乙方提供的申請注冊、資質就位、升級、年檢所需學歷、職稱、資格證書、身份證明不符合要求經雙方采取補救措施仍然不合格的;

　　(3)乙方不履行聘用合同約定的義務的。

　　甲方依據上述條款解除乙方聘用合同，應在30日內辦妥終止聘用關系及調出所需的一切手續。

　　4.有下列情況之一的，乙方可以解除聘用合同，但應當提前30日以通知甲方：

　　(1)甲方不履行聘用合同約定承擔義務，或違反國家有關政策規定，侵害乙方合法權益;

　　(2)甲方不按期支付乙方兼職顧問工資;不按期歸還乙方相關證件及執業印章的;

　　乙方依據上述條款要求解除聘用合同，甲方應在接到書面要求之日起15日內給予答復，并對乙方辦理解除聘用合同與變更調出手續。

　　十、違反和解除合同的責任

　　1、聘用合同一經簽訂即具有法律約束力，甲乙雙方任何一方違反本合同規定導致本合同解除，都應承擔違約責任，違約方應向非違約方支付違約金人民幣________元整。造成對方經濟損失的，還應按實際損失承擔經濟賠償責任。

　　2、屬下列情況之一解除聘用合同的，甲方應當根據乙方在本單位兼職工作時間，支付兼職顧問工資。

　　(1)經甲乙雙方同意，由甲方提出解除聘用合同;

　　(2)經甲乙雙方同意，由乙方提出解除聘用合同;

　　(3)甲方不按約定支付兼職顧問工資，由乙方提出解除聘用合同，甲方還應支付違約金的。

　　3、因甲方被撤銷或解散而終止聘用合同，甲方在被撤銷前按乙方在本單位兼職工作的期限支付兼職工資。還應在20日內辦妥終止聘用關系及調出所需的一切手續。

　　4、注冊成功后，未經甲乙雙方同意，原則上不得提前解除合同，任何一方提出提前解除聘用合同要求需征得另一方同意并承擔違約責任;提前解除合同，甲方應在20日內給乙方出具解聘證明、職業道德證明等有關變更注冊證明手續，返還乙方留存在甲方處的所有證明文件及證書原件，方便乙方辦理變更的手續，不得無故刁難。否則、甲方每延期一天支付給乙方壹仟元人民幣補償金，按累計天數計算。

　　5、其他違約責任

　　(1)、甲方負責乙方在注冊期內的再教育學習的一切費用及手續，如甲方無法在注冊期滿前未完成乙方的再教育學習手續和轉注冊的證明材料，造成乙方無法轉注冊，甲方應向乙方賠償人民幣 伍萬元整。

　　(2)、由于甲方原因造成乙方的資格證、注冊證丟失，甲方應按照國家有關規定向發證機關報告并補辦，相關手續和費用由甲方全部負責。如造成吊銷;甲方賠償乙方相關損失，其相關損失計算方法如下：

　　1)資格證、注冊證丟失，甲方應負責為乙方補辦;不耽誤乙方正常注冊，否則、甲方須繼續支付乙方聘用工資到證書發下來為止。

　　2)畢業文憑(原件)因甲方過失而丟失損毀，甲方應賠付乙方________元整;

　　資格證吊銷，甲方賠付乙方________元整。

　　(3)、甲方在注冊(變更)成功公告后不按合同約定支付報酬及交付建筑師注冊印章，視為違約。

　　十一、 續聘

　　聘用期滿，雙方有意簽訂續聘協議，具體條件由雙方另行商議，格式可采用本協議。

　　十二、爭議處理

　　甲、乙雙方因履行本合同發生爭議,應當協商解決;不愿協商或協商不成的,可以向勞動人事部門人事爭議調解委員會申請調解;任何一方對調解不服的,可以直接向有關機構申請仲裁,或依法向人民法院起訴。

　　十三、其他

　　本合同經甲、乙雙方簽字或蓋章后正式生效。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，兩份具有同等法律效力。

　　十四、附則

　　在甲方辦理資質申報、年檢和建設行政主管部門的檢查及安全生產考核業務需要時，甲方應提前一周通知乙方，本合同履行過程中如需乙方親自到場辦理、學習和考試等建筑師相關事宜，甲方應提前一周通知乙方，乙方有義務配合甲方完成相關事項工作。其間的交通費由甲方給予實報實銷。

　　甲方：(蓋章)________________   乙方:(簽字)________________

　　法定代表人或委托代理人:(簽字) ________________

　　聯系電話：________________     聯系電話：________________

　　________年________月________日 ________年________月________日