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教師交流發言稿

發布時間:2023-09-11

教師交流發言稿(精選15篇)

教師交流發言稿 篇1

  尊敬的、老師們:

  大家好!相信我們每個人的心中都有一盞不滅的燈,指引著我們勇敢地前進。下面,我就這次演講的機會向大家展示一下我心中的那盞燈,它就是——《用心工作,快樂生活》。

  泰戈爾在詩中寫道:“花的事業是甜蜜的,果的事業是珍貴的,讓我干葉的事業吧,因為它總是謙遜地低垂著它的綠蔭!睅е鴮G葉的追求,帶著對教師的崇拜及對教育事業的憧憬與熱愛,十年前,我義無反顧地選擇了教師這一職業。從踏上三尺講臺的第一天起,我便有一個執著的信念,那就是:全身心地投入到教育事業中去,用心工作,快樂生活,盡我所能地把學生培養成人。

  在日常教學中,把事情做“易”、做“細”就需要用心。用心做事既是一種工作態度,也是一種工作方法和工作哲學。譬如,每當我接到一個新的班級后,首先要做的就是力圖用最短的時間去熟悉學生,牢記學生的名字,掌握學生的學習基礎,了解學生的興趣愛好等,我要讓每一個學生都知道,他時刻都在老師的關注之中,老師并沒有忽視他的存在,這樣就在無形中拉近彼此之間的距離;同時,對學生還要以誠相待,以心相交,寬宏大量,公平合理,不偏愛學習成績好的學生,而對后進生也不用歧視的目光去看待,時刻讓學生感受到我的親和力,從而喜歡接近我并愿意接受我的教導,這樣可以讓學生更好地健康快樂地成長。

  我知道,人生是酸甜苦辣的混合體,人的一生可以沒有很高的名望,也可以沒有很多的財富,但不可以沒有工作的樂趣,因為“工作的目的是為了生活的快樂,快樂地工作才能更快樂地生活。對于我們教師來說,我們的工作就是教書育人,它占據了我們生命中大部分的時間,如果我們不能對這份工作保持興趣,那我們就是在浪費生命。它不僅僅是我們謀生的手段,更是我們實現自我價值、人生價值、社會理想的途徑,是獲得快樂的源泉。所以我們要以正確的心態去對待這份工作,這樣可以使我們活得更充實,更有滿足感。比如,作為一名班主任的我,工作是煩瑣的,因為在教學過程中,從來沒有不犯錯誤的學生。對此,我不能大發雷霆,更不能逃避,而是臉帶微笑,以平和的心態耐心地去跟學生交流溝通,肯定他們做對的地方,而對他們存在的錯誤給予批評指正。只有這樣,犯錯的學生才會從心里接受你的教導的。而看到學生的良好轉變,做教師的我們也會深感欣慰,從而獲得快樂!

  用心地工作,快樂地生活是我這么多年來所一直堅守的信念。為了這個信念,我努力堅持著,經受著生活的考驗與挑戰,用陽光的心態去享受每一天,享受過程,即使跌倒了,也要懷著堅定的信念站立在天地之間。

教師交流發言稿 篇2

  各位領導、各位老師:

  下午好!因為交流,我們又一次聚到了一起。工作年年做,年年有不同。交流的這一年,對于我們十個人來說,更顯得與往年不同。在新環境中工作的三個月,既是磨合的三個月,也是學習的三個月。

  首先,我要向與我同行的四個伙伴說聲抱歉。作為組長,在自顧不暇的這段日子里,我根本沒有時間去關注你們的喜怒與哀樂。雖然我們在同一所學校,卻因工作地點的不同而難得見面,有時甚至一周才碰到一次——那還是因為教師例會。但我知道,大家都在忙著自己的工作,盡全力地忙著自己的工作。那次去文印室,我碰到了XX老師,她正在文印室的電腦上忙碌著。在我的印象中,XX老師很少用電腦。然而,為了電子教案,為了三串式備課,盡管打字速度有些慢,她卻不厭其煩地修改著。XX老師帶的是寄宿班,要操心的地方必定比普通班多得多。盡管沒有相應的經驗,她卻在經歷中摸索著。和兩位老師,為了方便教學,自帶了筆記本。因為,一切為了工作,為了更好地工作。因為關注不多,所以我知之甚少。但我知道:關注我們的雙方領導,必定會看到我們點點滴滴的努力。

  其次,感謝新環境中關心我的每個人。感謝領導,在辦公室為我們安裝了公用電腦,并逐步在教室里安裝了電腦主機、顯示器。雖然不是一步到位,但我感到很滿足。第一次,聽說教室里的鼠標還是校長室拿過來的,我沉默了——操作不方便必須克服!現在,有了顯示器——不能上網就盡量想辦法解決。先從網上下載,再用u盤復制到教室電腦。

  感謝同事,在沒有公用電腦的時候,在公用電腦不能上網的時候,主動讓出自己的筆記本,讓我解決燃眉之急。感謝食堂工作人員,記住了我吃飯的習慣——飯一定要吃飽,總是特意為我加一點飯,說是省得我跑第二趟;記住了我不喜歡吃雞爪之類的菜,見我過去便問我,還有哪個菜想多添一點;記住了我喜歡吃咸粥,提前告訴我某天晚飯吃咸粥,甚至在第二天午飯時還能讓我品嘗到美味的咸粥。感謝搭檔x老師,由于我的手機老是關在抽屜里,很多學校信息都不能及時看到,只要她知道的總是在第一時間告訴我。

  最后,簡單地說說我帶的這個班——一(3)班。一(3)班三個月,大事小事比較多,經歷卻像有三年。雖然,他們讓我困惑過,讓我焦慮過,但我仍要感謝他們。是他們,讓我再次見識了家長的參差不齊;是他們,讓我在與家長的交流中多了一份設身處地;也是他們,讓我在教育教學工作中多了一份平和的心態。一切盡在不言中,希望以后接這個班的老師能夠對我少一些抱怨,因為我曾經努力過,我還在繼續努力著……

  謝謝大家!

教師交流發言稿 篇3

  如果說之前,我對江邗中學的了解還僅停留在學校宣傳冊的介紹上,那么經過新教師的上崗培訓,我真正了解到江邗中學的發展歷史、輝煌成就與它深厚的人文情懷,這些無不給我留下深刻的印象。

  江邗中學的歷史并不算長,卻在上個世紀80年后,抓住改革開放的時機以可見的速度飛快發展、壯大,直到成為如今江蘇省首批四星級中學。它不但擁有了一支強大的教學團隊,更形成了獨特的教學風格、獲得矚目的教學成果。這段振奮人心的發展歷程引起了社會的廣泛關注,甚至被稱為“邗中現象”,這顯然離不開江邗中學歷屆班子和所有師生的共同努力,其中體現的積極奮進的,也讓我這個新人備受鼓舞!

  江邗中學在教學理念上獨樹一幟,引人矚目。其中給我印象最深的有兩點:一是學校大膽創新,提出合道德教育,高舉“道德課堂”大旗,構建“教室課堂”、“校園課堂”、“社區課堂”有機組成的課程教學模式,三者在空間上互補,內容上互助,在促進學生全面發展的同時,讓中學成為學生人生最重要的奠基階段與終身美好的記憶。

  二是學校十分重視德育工作,提出“養大家之氣,成大家風范”的響亮口號,以大氣為培養人才的標準之一。這一點實在是高瞻遠矚,意義深遠。記得著名學者俞平伯說過,他教育小孩,只求兩點:“一是有眼光,二是有氣度”,歷史上無數的事例證明,心胸狹窄者終難成大業,而擁有恢宏大氣的胸懷,才能讓學生在人生的道路上看得更遠、走得更穩。這正是體現了學校教育的最終目標:“一切為了學生的發展!

  此外,邗中無微不至的人文關懷也令我深為感動。從教師到學生,從生活到學習、工作,從身體健康到心理狀態,學校無不費心費力。例如為教師良好住宿條件、午餐,這些已經難能可貴。更重要的是學校十分重視年輕教師的長遠發展,為之了良好的氛圍與平臺,還提出了“老帶新、新出老”,使新教師能從老教師那里得到無償的耐心指導與幫助等等,可以毫不夸張地說,江邗中學是名師的搖籃。學校還率先開始了心理咨詢室、心理渲泄室等等,為教師和學生的心理健康了有力保障,這在全市都處于領先地位。而無私奉獻、“愛校如家、愛生如子”的邗中教師群體更是令人感動。正是因為學校教師這種濃郁的人文關懷,才使得越來越多的江邗學子走進高校,實現了自己的求學夢想,才使得一批批年輕教師迅速成長、成才,也才有了今天江邗中學的風貌與社會地位。

  收獲良多的我一方面為成為江邗中學的一份子而驕傲,另一方面,學校嚴謹的治學態度和杰出的教學團隊也激勵、鞭策我奮發向上,以嚴格的標準來要求自己。

教師交流發言稿 篇4

  各位,各位老師:

  大家好!

  每位老師都深知,幼兒園教育離不開家長的配合,一個班級的工作,如果能得到家長有效的支持與參與,將會是如虎添翼。本學年我和搭班老師共同接手的是一個新班,兩位新老師的加入讓家長感覺有點不適應,往往對教師的新信任也就缺了那么一點點,一直會不放心的叮囑這叮囑那。我一直堅信家園雙方要經常聯系,相互溝通,相互信任,這樣才能家園同步,更有效地促進孩子的發展。為此我和搭班教師一開始就將家長工作作為重點。如何做好家長工作,獲得家長的完全信任,使幼兒獲得更為全面的發展,是我們必須關注并必須做好的一件事情。但因為工作的緣故,我們沒有過多的時間和家長面對面的交流,在科技日新月異的今天,絡給與了我們很好的一個平臺,如何有效利用絡,與家長真誠溝通,將工作做細做實呢?

  在一開學我們就在班上建立起了QQ群,并將學校站及教師博客及時的發布在公布欄,讓家長能更準確的了解和知道孩子的學習近況。在絡上我們與大部分家長逐個交流。敞開心扉,孩子的身體情況如何,孩子最近有沒有進步,甚至孩子哪方面表現較弱等等,都是家長十分關心的話題,我們都會針對這些家長關心的話題于家長進行交流,在交流過程中對彼此進行了解,有針對性地談到教育孩子的問題上來。慢慢的家長對我們不再報以懷疑的態度,因為家長很真實地感受到我們是在認真地做這件事情,抱著對孩子極端負責且真心關愛的態度在做這件事情。開始信任起我們,支持我們來,并給我們提出有價值的建議。溝通讓彼此都覺得可以信賴,這是做好家長工作的前提。

  另外,我們還通過絡及時向家長傳遞幼兒園的各種信息,以及幼教領域的最新動態等。家長其實非常關心幼兒園的信息,并且不斷有信息反饋給幼兒園。我們班皓皓小朋友的媽媽就給我們了很多簡筆畫的素材,為孩子們的游戲活動增添了許多的樂趣,而每每有要家長配合,收集制作的活動,家長們更始是積極配合和參與,一年下來,我們班大多大多家長與我配合還是比較默契的,總讓我感受到他們對我教學上、班級工作管理上的莫大幫助。

  縱然,我們也曾有過失敗的經歷,有一段時間在上碰到家長就無話可說,簡單幾句,使家長工作出現了低迷的局面,其實家長工作也需要不斷經驗、發現問題的。于是我們仔細觀察孩子的活動,把每個孩子比較特別的表現反饋給家長,而不是說些日;顒。我們的工作更加用心了,對孩子的觀察更深入了,與家長交流也就更順暢了。家長從我們這了解孩子的進步和變化,而老師則通過觀察得到了更多的教育靈感。從失敗的教訓中走出來,每天都有新話題跟家長交流了。將家長工作作細,做實,在初嘗了甜頭之后,更加堅定了這個信心,我們會繼續保持這樣的工作風格,不斷追求進步

教師交流發言稿 篇5

  各位領導,各位老師:

  大家好!

  新時代對職業教育有新期盼、新時代對職業學校教師有新要求、新時代職業學校教師應有的擔當:做好人,師德為重,上好課,以生為本,重科研,提升能力。

  只有堅持不懈才能跟上教育幸福的腳步,只有樂于付出才能抓住幸福教育的尾巴;幸福都是奮斗出來的!讓我們繼續努力奔跑!做幸福教育的追夢人。

  教師要不斷加強自身的道德修養,用一顆真誠、寬容的心溫暖著每一個學生的心房,積極參與到學校的課程改革中來,做課程改革的弄潮兒,不斷地革新發展,矢志走在課程改革的前列;要牢固樹立質量意識,努力提高課堂教學效率。

  新學期、新目標、新起點,作為老師我們要立足于創新的工作理念,踏實的工作作風,務實的工作舉措,護航學生幸福發展,做新時代的好教師,在新征程上書寫新的別樣精彩,為深化幸福教育譜寫濃墨重彩的篇章。

  新的學期已經開始,新的藍圖已經描繪,新的號角已經吹響,新的.任務等待我們完成,新的目標等待我們去實現,讓我們帶著堅毅與勇氣,發揚追求卓越,奮發有為的六中精神,不忘初心,牢記使命,努力奔跑,奮力追夢,用六中人的勤勞與智慧,書寫六中新的篇章,鑄造20xx年新的輝煌!

教師交流發言稿 篇6

  各位領導、各位老師:

  很高興能參加新教師成長、經驗交流會。首先,借這個機會對學校給我們提供這個交流的平臺表示感謝。像這種成長、經驗交流會對于我們新教師的成長獲益良多,通過互相經驗交流,可以達到共同提高的目的。

  作為新教師,在教學過程中,我總有一種摸著石頭過河的感覺。一邊教學,一邊總結,可能是我們目前普遍狀態的真實寫照了。今天參加交流會,我有點誠慌誠恐,感覺沒有什么拿得出來的經驗,只能就我個人談一些體會和感想,希望能夠拋磚引玉,大家不吝賜教。

  一,多渠道學習,提高教學業務水平。學校給我們配備了師傅,這無疑大大有助于我們的成長。但我們在平時虛心向師傅學習請教之外,也不能忽視了其他渠道的學習。俗話說:“師傅領進門,修行靠個人”。 我覺的除了向師傅學習外,我們還可以借助來學習提高,比如網絡就是一位很好的老師,F在大家上網都比較方便,有時間可以上網找找相關的資料,比如網上的一些課堂實錄,教案等,我們不一定要模仿別人,但要學習借鑒別人的一些優點,將別人的一些好的做法,運用到自己的教學中。

  二,重視知識的積累和材料的搜集。臺上一分鐘,臺下十年功。老教師、優秀教師之所以教學水平比較高,很大一部分原因是他們在長期的教學實踐中積累了大量的知識和材料,量變到了一定階段必然發生質變。我們現在剛走上教學崗位,在教學中肯定有很多不足和缺失,但只要我們平時多花時間學習,積累,爭取每天進步一點點,日日有進步,年年有進步,相信在不久的以后我們也會由量變到質變,從新手成長為熟手。

  在平時的工作中,我們肯定會收集、利用大量教學材料,有些老師可能不重視材料的整理和收藏,用完就丟掉了,這樣等以后要用到時又須浪費大量時間去搜集,整理,而且收集的材料沒有連續性。做為新教師,我覺的我們應該從現在開始就培養收集、整理材料的習慣,相信只要堅持下去必有收獲。尤其是一些精華材料,要多收集,多整理,書到用時方恨少,只有積累了大量的材料和習題,我們在教學中才會更有針對性,才能體會到“為有源頭活水來”的暢快。

  三、提高備課、聽課效率。備課也許是每一位教師每天的必修課了,那么怎樣備課才能備得好,備得有效率呢?有些老師備課沒有詳細計劃,想到什么就找什么,沒有一個先后順序,備課效率不高。所以,我認為我們在備課時應該結合自身的特點和習慣,在備課前詳細列一個備課計劃,這樣才能事半功倍。

  聽課也是新教師的一門必修課,對于新教師的成長至關重要。但我們要防止一個誤區,那就是聽得越多越好,而不重視聽課效率。如果聽課沒有反思,光有數量,沒有質量是絕對不行的。我們在聽課前最好要先對聽課課題心中有數,帶著問題或學習目的去聽,聽課要有目的性,要挑選老師,挑選課題去聽,聽完課,課后再借閱其他老師的教案觀摩,肯定會大有裨益。

  以上幾點,是我個人一些小小體會,在此僅供各位參考,歡迎大家提出批評建議,謝謝大家!

教師交流發言稿 篇7

  尊敬的各位老師:

  大家下午好。我是今年剛剛到光華上班的語文教師鞏人華,今天演講之前,我先請大家聽一首歌。

  “靜靜的深夜群星在閃耀,老師的房間徹夜明亮。每當我輕輕走過您窗前,明亮的燈光照耀我心房……”這首歌大家一定很熟悉吧?它的題目叫做《每當我走過老師窗前》,今天我就想從這首歌說起……

  小時候,每當我唱起這首歌,我就想在深夜去老師窗前看一看,看一看老師的備課,看一看老師的批改?墒,我的運氣很壞。從小學到高中,從高中到大學,不是我不敢去,就是我沒看著。同學笑話我:一個學生晚上不好好睡覺,去趴老師的窗戶,不像話。寫歌的人準是糊弄小孩的……可我呢?只能紅著臉尷尬地笑笑……

  今年三月,我非常榮幸來到臨江市光華中學上班。第一天就受到熱情接待:“本周五說課,必須全程脫稿,現場答辯,現場接受點評。”那天晚上,我急匆匆吃完晚飯,趕緊回辦公室準備課?僧斘彝崎_學校的門,我被眼前的一幕驚呆了。

  四樓,五樓教室的燈都亮著,那是初三已經吹響了中考集結號。二三四樓辦公室的燈也亮著,那是老師們正在準備經典誦讀和光華朗讀者。校長室的燈也亮著,聽說他給初三上課,此時一定是在批作業吧。兒時歌聲中的情景,如今身臨其境——光華圓我一個夢:老師的窗前真是徹夜明亮呀!

  周五說課還算過得去。答辯,卻是句句卡殼。得到的點評是:重點不突出,環節不明晰,教學語言大而空——學校很不滿意!開學后,學校將會馬上展開跟蹤聽課。于是,周末我只能背著一大摞書和教材回白山。

  周日晚飯后,當我又一次走進操場,老師的窗前的燈還在亮著。四樓劉宇虹校長的燈亮著,因為她要參加全國比賽。三樓韓波校長辦公室的燈亮著,因為他要組織明天的工作例會。二樓畢老師辦公室的燈亮著,因為晚上加班是他的常態。于蘊涵、吳文雯班級的燈也亮著,因為她們一個要賽課,一個要組織經典誦讀。而我,還有同來的三位,則要在明天上好第一節課。

  周一剛上完我的第一節課,一個女生就來問我:“老師,這首詩就算講完了?”我說是呀。她一臉驚訝:“過去,老師還要給我們做很多拓展呢?”一句話說得我臉好熱!——我還得努力呀,我還得讓自己窗前的燈光陪著我快速成長呀,我還得趕緊彌補差距和不足呀!

  在這以后,辦公室的燈光陪著我和我們這些新來的教師走過了一程又一程。當然,這燈光也陪著一位位光華人迎難而上,這燈光也陪著校集體開拓前行。有這燈光的陪伴,今年吉林省教學新秀臨江初中的都在光華;有這燈光的陪伴,臨江市金牌學校還是光華。教師窗前一夜一夜不滅的燈光,是光華“永不放棄,永遠向上”的星火相傳。它讓臨江百姓清清楚楚地看到:什么才是新時代的奮進者、開拓者、奉獻者,什么才是砥礪奮斗績,什么才是披荊斬棘立新功。

  能加入光華這個團隊,能有這辦公室窗前燈光的陪伴,我愿用自己的奮斗點亮我青春的底色,我愿用自己的理想照亮我青春的方向。

教師交流發言稿 篇8

  各位領導、各位老師:

  大家好!我是,感謝學校提供這么一次大家互相交流,互相學習的機會,剛剛走出了大學的校園,作為一名剛剛踏上講臺的新教師,雖然缺乏一些教學經驗,但是卻有著年輕人的熱情和沖動;仡欉@段時間的工作生活,深有體會,現總結出來和大家分享,希望大家批評指正。

  首先,新的工作要求我必須完成角色的轉換

  從象牙塔走進社會,從學生變成老師,從幾個月前的被教者轉變成一個教育者。雖然曾經實踐過,但仍是心中無底,畢竟書齋里所學的只是死的理論,而工作中還需自己去活學活用。當面對這么多個思想和行為都不規則的小朋友時,發現自己的能力、知識是那么的不足。為此,我要努力調整自己所學的知識結構,盡力嘗試將所學知識與實踐結合,掌握教育、教學規律,形成技能,增強自己的教育教學能力。

  其次,要有繼續學習的準備。

  從當上教師的那一天起,就是一個新的起點。作為教師,最重要的一點就是要有過硬的專業知識以及現代教學相適應的各種知識。曾在書本上學的知識是無法滿足教學的需要,社會在發展,學生的思維也在發展,所以我必須要發展。作為一名新教師,我們要走的路還很長,惟有不斷學習,不斷進步,才能在實踐中使自己成長起來!

  最后,要有反思精神。

  成功的教師傾向于主動的創造性反思。作為新教師,若是不懂得反思自己的成敗,那肯定得不到真正意義上的成長。美國心理學家波斯納說過:“教師成長=經驗+反思。如果一個教師僅僅滿足于獲得經驗,而不對經驗進行深入思考,那可能永遠只停留在一個新手型教師的水準!痹诮窈蟮慕虒W工作中我一定要有反思的意識,具備反思的能力,養成善于反思的習慣,使自己在反思中迅速成長,使教學在反思中不斷進步。

  每個人對新教師都有自己的理解,在我看來,新教師面對的是新的工作、新的生活、新的學習。而面對這些“新”,我所能做的就是努力努力再努力,努力在各個方面去提高自己,盡快適應新的環境,面對新的挑戰。

  謝謝大家!

教師交流發言稿 篇9

  各位領導,各位老師,親愛的同學們:

  說起教師,各位會想到什么?是韓愈《師說》里的“師者,所以傳道授業解惑也!边是《已亥雜詩》里的“落紅不是無情物,化作春泥更護花。”新時代的教師應該有理想信念,有道德情操,有扎實學識,有紅愛之心。才能為發展具有中國特色,世界水平的現代化教育作貢獻。

  而對于幼兒園教師這份職業,在未入職之前,我的理解是簡單,快樂。

  可是就當我踏進幼兒園,準備享受我跟孩子們的歡樂時光時。我卻驚訝地發現幼兒園里的老師們不僅是每天要照顧好每一個孩子而且還經常進行學習培訓,制作教具,撰寫論文。在立足教書育人的本職工作后還出色地完成各項教研任務。尤其是黨員教師們更是兢兢業業,時時處處體現著她們的模范帶頭作用。

  看著這一切,我不太理解,但我想我大概可以先跟著她們的腳步走吧。

  那個時候在我的班里有一個小男孩,他的語言表達能力發展得十分緩慢,不能跟其他孩子一樣正常交流,只能咿咿啊啊地比劃著。我想走進他的世界,想要讓他能夠正常地交流。我決定試一試,一開始我對他說:“你看著我,我是…老師!彼⒉欢,抗拒地跑開了。我也沒有放棄,每天早上都微笑地教他說“老師好!”慢慢地他會口齒不清地跟著我重復一遍然后笑著掙脫我跑開了。有一次我情不自禁地加大了音量“老師好!老師!”這一次他沒有跑開,而是呆呆地看著我,我突然很心酸,大概是心疼孩子,也是心疼自己付出了這么多好像并沒有任何的效果。我開始懷疑我到底能不能當一名幼師,能不能教好每一個孩子?我開始有些沮喪了。突然有一天早晨,我正在整理幼兒的美術作品,他跑進教室,仰著頭對我說“師”我驚愕地問他“你是在叫我嗎?”他又說了一次“師”我聽清楚了,那是老師的“師”那一刻我感覺整個世界都安靜了下來,那一刻,我內心的喜悅仿佛就要化成淚水奪眶而出,那一刻讓我好像能感受到海倫凱勒的家庭教師莎莉文第一次教會海倫“水”這個字時的欣慰,激動和喜悅。那一刻,我突然能夠明白什么是精誠所至金石為開,明白什么是教師的信仰,什么是不忘初心,牢記使命。

  經過一年多的工作實踐,我已經成為了一名合格的幼兒園教師了。在周圍黨員教師的影響下,今年年初我也鄭重地向黨支部遞交了我的入黨申請書。作為一名青年教師,志存高遠,腳踏實地,勇做時代的弄潮兒"作為我的工作信條和努力方向,不忘初心,牢記使命?钙稹敖虝恕钡'大旗。

  而在工作之余,作為巾幗志愿者,我也盡自己所能為社會奉獻自己小小的力量。

  我還記得去年3月15號那天我們去福利院做志愿服務。出發前,我們都十分地忐忑,對福利院那些孩子的認知僅僅是來源于新聞圖片,那些讓你害怕的唇腭裂或者肢體殘疾。但是當我們到了福利院,那些孩子從樓梯上沖下來拉著我們的手開心得手舞足蹈時,所有的猜想和不安在那一刻煙消云散。一只熱乎乎的小手牽住了我,我看到了一個大約3歲的孩子,他仰著頭微笑地看著我,那種渴望著愛和關懷的眼神和幼兒園的小朋友是一樣的,他們并沒有什么不同。福利院的老師在我耳邊說“這些孩子渴望親密的皮膚接觸,他們害怕沒有依靠”在那一刻,我的理性也終于潰不成軍,潸然淚下。我們在送給他們關愛的同時,對自己又何嘗不是一次心靈的洗滌。而福利院的老師們更讓我看到了女本柔弱,因愛則剛。她們口中說的孩子的依靠難道不是來自偉大的人民教師?來自于千千萬萬善良的人?來自于強大的民族和國家嗎?

  我們都是祖國里最平凡不過的十億分之一,但是我們用我們的專業技能,立足崗位,用我們的孜孜不倦,終生學習,用我們的善良奉獻社會,在黨的領導下追逐著屬于自己的中國夢,為祖國貢獻自己的力量,成就國家的中國夢。

  新時代的青年,應勇擔歷史責任,秉持習近平新時代中國特色社會主義思想,不畏社會思潮的沖擊,堅定理想信念,在服務組織,奉獻社會的過程中,實現自己的價值。

教師交流發言稿 篇10

  經過學習培訓,聆聽了各位老師多年來的切身經驗體會,我真切的感受到邗中的老師是如此熱愛這所學校,如此熱愛教育這項事業,江邗中學真的是一所非常優秀的學校,能夠成為這個大家庭的一員我覺得不甚榮幸!

  首先在這次學習中我對江邗中學有了更詳細更深刻的了解,從1956年學校建立,以及學校經歷的一次次挑戰和飛躍,一直到今天成為首屈一指的名校,邗中一步一個腳印一路走來,其中的艱辛和付出可以想見。作為一位老邗中,陳軍老師在說到這些時字里行間流露出對學校的熱愛以及身為一名邗中人的自豪和驕傲。我想,看一所學校是否優秀最直接可見的指標就是這里的老師是否熱愛在這里執教,是否熱愛這所學校就像熱愛自己的家園,從各位老師的身上我看到了這份熱愛。

  朱榮暉副校長在培訓學習的一開始就告訴大家作為一名邗中的教師,一定要做到愛校如家愛生如子,這也是我的第二點體會即愛是教育的基石,愛是教育永不停歇的動力來源。大學的教育學課本上告訴我們作為一名合格的人民教師應該具備的素質是:精深的專業知識,廣博的科學文化知識,比較系統的馬列主義理論知識以及必備的教育學知識。這里面沒有提到作為一名教育者應該對教育事業懷抱著熱愛應該對學生滿懷關愛,我想這并不是說愛是不必要的,而是認為作為一名合格的教育者,愛是太基本太不言而喻的要求了,從一個人想要成為一名教師開始他就應該已經在心底準備好去愛去付出了。

  關于這一點給我印象最深刻的是做了13年班主任的馬俊老師,在此之前我曾在學校見過馬老師,她總是笑容可掬親切耐心,聽她講話真有種如沐春風的感覺,當時我就想這一定是位受歡迎的老師哪個學生會不喜歡這樣溫暖的老師呢。昨天聽她跟我們介紹這十幾年來做班主任的經驗和體會,聽她講怎么跟學生交流溝通怎么在小小的細節上去關心幫助學生,怎么調動學生的學習積極性,當說到因為她的一些幫助學生最后取得了滿意的成績時馬老師笑得特別燦爛,好像是自己的孩子考了好成績,而有的同學一直沒有能夠改變,馬老師覺得很黯然和自責,這些心情和感受是只有當你真正去關心一個人的時候才會有的,這正是馬老師說的作為一名教師最重要的就是愛與付出。

  回首我在學海生涯遇到過的那些老師,讓我久久不能忘懷的都是真心為學生付出,真心愛護學生的老師,即使當時尚不能理解一些老師的做法,現在回想起來竟是老師的良苦用心,而當時就給予我溫暖愛護的老師則像人生旅途上的明燈,指引我前進的道路和方向,讓我不至走入歧途,讓我總是能夠收拾疲憊的心房重新整裝待發,繼續上路。那些關懷那些幫助伴我走過年少稚嫩的歲月。我希望在我以后執教的日子里能將這份愛傳遞下去,給予我的學生幫助和指引,哪怕只是在他人生的道路上一丁點的真面力量呢。

  我的第三點體會則是關于如何正確建立教師與學生的關系。陳軍助理在說到這個問題的時候提到教師要把握與學生交流的度,應與學生保持必要的距離感。我覺得這一點非常重要,前面提到教師要愛護學生就像愛護自己的孩子一樣,但是任何一個和孩子沒大沒小不分上下的父親或者母親都是失敗的家長。一名成功的教師應該是既民主又有威信的。既要尊重學生的主體性,又要把握好學生的發展方向,否則就像船失去了舵手,行而不遠。要如何樹立自己的威信呢?我覺得首先教師要做到專業素養夠硬。作為一名中學教師最基本的任務就是傳授知識。聞道有先后術業有專攻,我們必須要在專業方面有足夠的積累和經驗才能讓學生真正學到知識,也才能在專業知識上具有權威性和說服力。

  這就要求我們一方面要不斷鞏固學習舊的已有的知識,溫故而知新;另一方面還要不斷學習新的知識進行充電和擴展,所謂學無止盡。其次我覺得一名教師的威信還來自于它的品德素養,昨天潘竹娟老師也強調了這一點?鬃釉黄渖碚,不令而行;其身不正,雖令不從就是講的這個道理。一個人的品德素養體現在他的一言一行一顰一笑之中,這就要求我們要注意自己的言行,因為你的一舉一動都有幾十雙眼睛看著,直接關系到學生心中的形象和威信的建立。然而這只是說的外在的表現其實真正需要修煉的是自己的內心世界,正是腹有詩書氣自華,一個人只有從內在提升自己的修養和積淀才能在外在上散發出來,表現在日常生活的點滴小事上。

  如何提升自己的內在修為,我想最主要的途徑還是多讀書。我一直認為書籍是人類思想的結晶,讀一本好書無異于和世界上最偉大的靈魂做一次醍醐灌頂的交流,亦如聽一位良師益友的諄諄告誡和循循善誘。昨天陳寶定老師講到我們至少每年讀一部教育著作,寫一篇讀后心得,可見是非常必要和有意義的,當然要提升修養還要博覽群書而不是只讀和專業相關的書。潘竹娟老師講的我們需要廣博的人文知識即是說我們應該涉獵各門學科和領域而不該囿于自己狹小的世界里。不過單單讀書是不夠的還需要我們去體會反思和總結?鬃佑醒裕瑢W而不思則罔,思而不學則殆。一個光會學習積累知識而不會思考的人是一張空洞的記憶卡,雖然不斷存儲但是不能內化和提升,體現在行為上即是沒有進步和改善,體現在表象上正如一朵沒有芬芳的花朵。

  崗前培訓對于我而言實在是受益匪淺,在思想上實踐上給了我切實的指導和鼓勵。讓我有了更加明確的定位,我會在未來的工作中不斷學習和反思,做一名合格的教師。

教師交流發言稿 篇11

  各位領導,各位老師,親愛的同學們:

  做一名新時期的新教師 雄鷹在風雨中練就堅實的翅膀,梅花在嚴寒中綻放撲鼻的芬芳。在今天這個充滿競爭的時代,作為新時代主人的我們,是不會畏畏縮縮,瞻前顧后的。我們將在競爭中學會生存,在逆境中譜寫人生是樂章,展示自己的風采。正如一位哲人所說:對于凌駕于命運之上的人,信心是命運的主宰!

  20世紀中國的歷史,寫下了中國共青團和中國青年的光榮。21世紀期待我們來創造新的青春輝煌。新的時代在召喚,只要我們以“崇高的理想、創新的意識、無畏的勇氣”發揮青年的智慧、風采和力量!

  教師是“人類靈魂的工程師”,對于孩子們的成長和成才的作用不言而喻。古人對教師的職責概括為:傳道、授業、解惑。這其實只指出了老師“教書育人”的職責中教書的一面,而我們日常掛在口頭上的“為人師表”則對老師提出了更高的人格上的要求。作為培養未來人才的教師,知識結構的狀況和道德水準的高下,愈來愈成為受關注的焦點。“為人師表”已成為新時期師風師德建設的重點和基礎。如何在新的環境中建立良好的師生關系,更是重中之重,更是我們新教師迫切需要解決的問題。 首先,我覺得教師應該熱愛教育事業,熱愛學生,主動經常與學生溝通交流,愿意與學生成為朋友,建立起平等和諧的師生關系,遇事冷靜,不隨便發怒,不以威壓人,處事公平合理,不抱偏見,對自己所有的學生一視同仁,樹立較高的威信。 其次,我覺得教師也要重視對《中小學教師職業道德規范》、《教師法》、《未成年人保護法》等教育法規的學習,具有依法執教意識,以及對違法違規行為的辨識力,要尊重學生,不得變相體罰。 再次,教師應重視自身的道德形象,追求人格完美,重視教師職業的特質修養和個性魅力,有更高的人文目標。如教師的形象,既要“德才兼備”、“嚴格負責”,又要“幽默風趣”、“熱情活潑”;對教師素質,要注意培養學生喜歡的“幽默”、“熱情”、“機智”等特質;對自身形象的追求,既要“自然”、“文明”,又要有“舉止優雅”、“談吐高雅”等較高素質修養層次的追求。 所以,教師要注意提高自己的思想修養。教師要嚴格要求自己,自覺遵守學校的規章制度和有關規定,以身作則,潔身自好,以德服人,以身立教,為學生樹立起楷模的形象。教師要具有高度的工作責任感 一名稱職的教師要以對歷史、對社會、對家長、對學生高度負責的精神,努力做好教書育人過程中每個環節的工作。要熱愛學生,努力成為學生們心目中一位富于愛心的老師,使他們自覺尊重教師的勞動,愿意接近老師,希望與老師合作,把老師看成是父母親般的親人。愿意向老師袒露內心世界,分享自己的喜怒哀樂。

  其實每一位教師都是本著教書育人的態度來要求學生的,他們把學生當做自己的子女來看待,基于恨鐵不成鋼的想法,教師們希望每一位學生提高自身的能力,發展和完善自身的素質,達到他們所期望的目標。教師嚴格要求學生是為每一個學生著想,教師本身并不能得到任何的回報。但關鍵是要讓學生正確地理解教師的行為,不要產生厭學和反感。正如德國教育家第斯多惠所說的',教育的藝術不在于傳授知識,而在于激勵、喚醒、鼓舞。而這一切都基于教師的楷模形象。 因此教師要優化自身形象,從樹立“以德立教、率先垂范、嚴于律己、無私奉獻”的教師形象入手,把外樹形象與內強素質結合起來,以良好的師風師德感召和熏陶學生,提高教育人的可信性;教師在行為、氣質、素養甚至儀表上都應提高文明程度,特別要培養對學生的愛心;教師還要轉變教育觀念,樹立以學生為主體的服務意識,創造出尊重、信任、寬容、友愛的新型的師生關系。

  任前方荊棘叢生,我們將持之以恒。茫茫學海中,我們爭取做勇敢的水手,乘風破浪,共赴前程。古人云:艱難困苦,玉汝于成。青春的腳步如行云流,青春的歲月容不得半點浪費。讓我們把握好生命中的每一天,向著金色的彼岸前行。

  臨淵羨魚,不如退而結網。用我們的智慧和勇氣揚起理想的風帆,用我們的青春和生命時代的強者!當我們拋棄了迷茫,把握了航向;當我們勤字當頭,不懈的搖漿,命運的閘門會向我們敞開,誘人的時刻終將會到來!

  在如今這個充滿競爭的時代,在這片蔚藍的天空中,拿出勇氣,放飛你自己,顯出你自己獨特的風采。

  未來不是夢,今天,就把握在你們手中!讓我們以激情為旗,用青春作注,拼一個無悔的青春!

教師交流發言稿 篇12

  尊敬的各位領導、各位評委、師長同行們:

  大家上午好!

  “教師是太陽底下最崇高的職業”。因為教師是人類文化、文明的傳播者,因為教師擔負著培育下一代的艱巨任務,因為教師是人師,是人之楷模。

  “學高為師,身正為范”,在呼喚廉潔的形勢下,作為教師,更要特別強調“廉潔從教”,我們每位教育工作者都要遵守職業道德,堅守高尚情操,發揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣的影響。教師作為肩負社會育人大任的工作者也當以廉潔立世,為真為善為美。廉潔是師道之前提,師道是立教之根本,廉潔也是教師職業的本質要求,是教師形象的感人魅力。為此,我們學校開展了“廉潔文化進校園”的活動,老師們都莊嚴地宣誓,慎重地在倡議書上寫下了自己的名字。在工作中,堅持廉潔從教。

  教師要做到清正廉潔,首先要牢固樹立社會主義的榮辱觀,這就要求我們既要有崇高理想,又要有踏實的行動,既要有高尚的道德追求,又要有嚴格的自我約束。更需要從自身做起、從細節做起、從小事做起。道德失準、信仰缺失,是許多人腐敗墮落的重要思想根源。作為教師要做到“率先垂范,廉潔從教”、“學為人師,行為示范”。要有大局意識,要認真分析和處理好個人利益和集體利益、局部利益和整體利益、眼前利益和長遠利益、這部分人的利益和那部分人的利益、少數人的利益與多數人的利益的關系,把各種利益統一和結合起來。不能因為年度沒評上“優秀”,晉級沒有輪到自己身上,職稱評聘沒能聘用,對工作就有情緒和抵觸,言語和行為就走了樣,失去了自己的教師身份,損害了自己的老師形象。

  教師要做到清正廉潔,就要安于樂教,甘于奉獻。不能為社會上的金錢誘惑所動,要把職業當作自己的事業來完成,不能把它作為自己的謀生的手段來看待,作為教師要有良好的師風和教風,要有強烈的工作責任心和愛校如家的主人翁思想和團隊意識,要教好每一個學生,上好每一節課,管理好每一個班級,在學校里要行成“四育人”的良好風尚,即教師教書育人,職工服務育人,領導管理育人,學校環境育人。對于全國上下都在進行課程改革的.今天,得過且過的工作態度,因循守舊的教育觀念,都是同時代的要求相違背的。我們使用的教材新了,普遍反映新教材是教師難教,學生難學,這就要求我們要有新的教育觀念。在教學中處理教材時,要拋開老教材傳統的呈現方式,另辟蹊徑來設計我們的'教學。要對教材進行深入的價值分析,要想想這個教學內容有沒有活動價值,有沒有探究價值,有沒有實驗價值,有沒有游戲價值,有沒有合作價值,等等。根據其價值改變教材的呈現方式,設計適當的學習指導方案,讓學生經歷有價值的思維過程,而完整知識結構的建立。教師不要僅僅滿足于照本宣科,更不能讓學生滿足于記住教材提供的結論。陶行知先生曾經說過“對于一個問題,不是要先生拿現成的解決方法來傳授學生,而是要把這個解決方法如何找來的手續程序,安排停當,指導他,使他以最短的時間,經過相類的經驗,發現相類的理想,自己將這個方法找出來,并且能利用這種經驗理想來找別的方法,解決別的問題,”這句話我們今天仍可以借鑒。

  教師要做到清正廉潔,要用真愛去關心學生,要公平、公正地對待每一位學生。教師,是學生學習和效仿的榜樣和楷模,身教重于言教,孔子曰:“其身正,不令則行;其身不正,雖令不從。”因此幽默風趣的談吐,得體大方的著裝,親切熱忱的態度,扎實淵博的知識,猶如和煦的陽光照射到學生的心靈上,使他們感到溫暖、舒暢、輕松。融洽的師生關系可提高學生的學習效率,從而產生對教師的信任感,尊敬感,即“親其師,信其道”。

  從我做起,從身邊點點滴滴的小事做起;認真鉆研教育教學理論,改進課堂教學方法,精心備課講課,全面提高教育教學質量。多一點奉獻,少一點索取,多講一份責任,少講一份得失,以自己的形象為學生樹立榜樣。甘為人梯與園丁,樂做春蠶與蠟燭,在教育的平凡崗位上刻苦鉆研,勇于創新,讓生命之火為教育事業而燃燒!

教師交流發言稿 篇13

  尊敬的各位、老師們:

  大家好!

  我今天發言的題目是《教師不僅僅是一種職業,更是一種信念》。

  學高為師,身正為范,所謂德,就是一個人的品德修養,師德的重要體現就是教師的責任感;所謂風,就是教師這個行業的風尚風氣。為人之師,對待工作必須要有熱情,新時代的老師要學會傾聽,學會欣賞,懂的贊美,善于交流。

  具備良好的師德師風,對于我們青年教師的成長,對于我們完成自己承擔的社會責任,都是不言而喻的。通過學習,我個人覺得,師德師風是一個整體,師德是師風的基礎,師風是師德的表現。作為青年教師來說,我覺得,培養高尚的師德,塑造良好的師風,關鍵是要做到愛崗敬業;愛崗敬業是每個領域職業道德的共同要求,更是教師職業操守的基礎,青年教師做到了愛崗敬業才可以說是一名合格的教師!

  每個人對師德師風的理解可能是不同的,我從以下幾點來談談我的理解:

  一、在依法執教方面:

  認真貫徹的教育方針、政策,遵守國家憲法與法律。學習《教育法》,《教師法》,《中小學教師職業道德規范》,《未成年人保護法》,嚴格要求自己,奉公守法,依法執教,愛崗敬業,熱愛祖國的教育事業,干好本職工作,安排的任務,盡自己的努力保質保量地完成。學生在我們心中,教學質量在我們心中。

  二、在熱愛學生方面:

  愛與責任是師德之魂,體現在既愛學習好的學生,更多地關愛“欠發展的學生”,平等地對待每一個學生。作為青年老師,對學生總是努力做到動之以情,曉之以理,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。作為老師的我們要緊跟時代的步伐,對于新型的師生關系給我們提出的新的要求,我們要努力做到,在關愛與嚴格要求學生上,把握好分寸。學生既是教育的對象,又是教師人格不斷完善的動力。

  三、在平時工作方面:

  認真寫,批改作業,不斷學習新知識,改進教育教學方法,提高數學教學質量、教學和科研水平。謙虛謹慎,尊重同事,相互學習、相互幫助、堅守高尚情操,發揚奉獻,自覺抵制社會不良風氣影響。不斷地自我充電,因材施教,終身學習。做事的時候都會以集體榮譽為前提,不會以自我為中心想問題,辦事情。在上班時間不干與工作沒關系的事,不瀏覽不好的站,不在站上胡亂發表言論。

  四、在為人師表、穿著方面:

  作為一名教師,深深體會到自己的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模范對學生做出表率。外出學校、注意自己的形象,不參加任何對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自己要嚴于律已,保持良好的生活習慣,穿著大方得體,干凈整潔。

  我堅信,教師不僅僅是一種職業,更是一種信念。我們只有不斷提高自身的道德素養,才能培養出明禮誠信、自尊、自愛、自信和有創新的高素質人才。

  當然,作為青年教師,我知道自己經驗不足,為了達到更高的教學水平,我需要在踐行新課標理念的進程中,向每一位老師學習。尤其我們學校的很多經驗豐富的老師不僅教學水平高,而且職業道德高尚,工作風氣純正,他們不僅對教學藝術的把握好,而且真正是在為人師表,不僅教給學生知識,而且教給學生做人。

  我今后,一方面,要在工作中,虛心向老師們學習教學的技巧和手段,更快的成長為一名能夠很好完成和人民交給的任務的優秀教師,一方面,要在生活里,學習他們愛崗敬業,默默無聞,無私奉獻的高尚品德,更好的成為一名能夠為學生樹立行為模范的靈魂工程師!歡的監督和批評!

  謝謝大家!

教師交流發言稿 篇14

  各位、各位同仁:

  下午好!

  雖說從教十余年了,但由于同學的不同,總感覺比較實用的教學經驗幾乎沒有。只是憑借自己全部的智慧和全身心的付出做了我應做的努力。畢業班語文教學的經驗,我更說不上有多少,只是自己的一點體會而已。我覺得語文教學中,為了“對付”畢業考,須抓好兩件事,一是閱讀,二是。這兩塊內容抓好了,就比較有把握了。下面簡要談談我的努力方向。

  一、建立良好的班風、學風。

  嚴明的紀律是戰勝一切的法寶,良好的班風是同學學習的保證,因此,新學期開學接到一個新班,我首先對同學進行教育,用一些最能打動同學內心的話來喚起他們學習的激情。平時在班上多表揚、鼓勵同學,多尋找同學的閃光點,喚起同學的學習激情,為我今后的教學工作奠定了良好的基礎,收到了很好的效果。

  二、采取恰當的方式、方法。

  我們班同學存在著差異,為促使每位同學能在原有的基礎上都有所發展,我抓兩頭,扶中間,注重培養優生的特長,加強培優輔差工作,促進全體同學得以發展。對班內學習后進的同學進行有計劃的輔導。我把這批同學分為三個組。第一組是有能力提高,但平時懶動腦筋不學的同學,對這些同學,我采取集體輔導,給他們分配固定任務,不讓他們有偷懶的.機會,讓他們發揮應有水平;第二組是肯學,但由于能力不強的同學。對這部分同學要適當引導,耐心教導,慢慢提高他們的成績,不能操之過急,且要多鼓勵。只要他們肯努力,成績有望搞提高;第三組是紀律松散,學習不認真,基礎又不好的同學。對這部分人要進行課余時間個別輔導。因為這部分同學需要一個安靜而又不受干擾的環境,才會立下心來學習。同時,在班中成立互助小組,利用結對子形式,以優生來帶動差生,課外加強輔導工作,課堂中創設機會,給予鼓勵,樹立后進生的信心,培養同學的學習興趣,促使每一位同學都有提高。

  三、開動腦筋,搞好教學。

  同學對閱讀缺乏敏捷的解題思路,缺乏有效的答題技巧。對選材的把握是同學下筆時的難點,布局的不合理和文筆的低劣是六年級同學要想有所突破的關卡。從試卷分析發現,語文的確包羅萬象,是名副其實的大語文。最突出的是語文的課外知識必須豐富。而這對農村同學來說,無疑是比較困難的。

  1、激發同學的興趣。

  2、指導課加強范例的剖析。展示優秀,明確好的標準。在指導課上分析病例要比展示優秀更重要,通過讓同學閱讀、分析、討論、中的病例,使他們認識到中存在的問題和怎樣進行修改,同時反思自己的中是否也存在這樣的問題。總之,在指導課上堅持不懈地加強范例的剖析,同學的質量一定會提高得很快。

  3、重視評改。小同學是要把自己看到的、聽到的、想到的有意義的內容用文字形式表達出來,是一種內化的過程,即使是表達生活中平淡的事情,也是對同學一次極好的思維訓練。因此,老師對同學的習作過程,都要給以積極的鼓勵、激發,建立一個新的評改模式和標準,一定要改變以往評改時間過長,老師單方面參與的狀況。

  四、運用“三勤”教育方法,收效十分明顯。

  1、頭腦勤。語文老師鉆研教材,鉆研同學必須勤于思考、善于思考,努力地去發現問題、解決問題。

  2、口勤。每個班級都有令人頭痛的后進生。對待他們我不采取簡單粗暴“不管三七二十一,一棍子打死”的方法。而是先了解具體情況,因人而異,因事而異,進行說服教育,擺事實講道理。

  3、手勤。對于同學你對他松一尺,他會對自己松一丈。平時的作業,尤其是同學讀書筆記,每一我都堅持全批全改,持續對他們進行分數激勵,非但引起了同學的興趣,而且在堅持中提高了同學的水平。在這“三勤”當中,“頭腦勤”是基礎,只有考慮成熟了,你才能去講去做。當然,“手勤”、“嘴勤”也是非常必要的,只有三者密切結合,你才能成為一個優秀的語文老師。

  考試是檢驗教學質量的有效手段,與其他人的差距,這讓我甚感汗顏。我必須更深刻到反思,向他們學習。在一次次的教學后,在一次次的檢測中,讓我和自己的同學共同的有收獲,有長足的長進。讓我們共同努力吧,讓我們的同學真正成為語文學習的主人,成為語文這門課的真正主人!

教師交流發言稿 篇15

  各位領導,各位老師:

  下午好!

  我叫孫興華,來自江安中學。今天,在這樣一個特殊的時刻,在這樣一個隆重的發言席前,我的心情有些激動,又有些忐忑!

  我何其有幸,能站在這里發言?我不知道。記得一位哲人說,人生最神圣的行為,就是我們每天在做著的事情。我給自己發言取了個題目,叫《我的日常》,主要講述我的工作、我的生活,我為人師、為人子、為人父、為人夫的日常生活、點點滴滴。

  我是個好老師嗎?我不知道。我從1994年畢業,來到江安中學,就再未離開。我熟悉江安中學的每一寸土地、每一個花壇、每一棵樹,我熟悉江安中學的每一棟樓房、每一間教室、每一個走廊,我熟悉江安中學每一年的本科上線率,每一年的綜合評估都是一等獎。24年整,今年是第25年,校長換了一任又一任,學生走了一批又一批,我,還在這兒。今年,我是江安中學教務處主任、高三年級主任,任教高三化學。

  每天早晨,我在鬧鈴聲中早早醒來,無論外面已是微微曙光,還是冬天,仍舊一片黑暗。

  隨后,我站在高三教學樓前,那棵遒勁而挺拔的黑松樹下,望著我們的老師和同學陸續走進教室,開始新的一天。

  接著,我開始巡查教室,看教師到班情況、學生精神狀態、教室衛生等。高三共13個班,從一樓到四樓,還有兩個實驗班在旁邊平房的教室里。

  巡視完畢,我到自己的辦公室里喝一杯水。

  隨后,再次巡查教室,檢查各班是否在默寫統一布置的規定內容。

  看上去非,嵥,又平淡無奇,可這就是我工作的日常。24年,不包括假日,大概有6240天,每天約17個小時,大概有十萬六千零八十個小時。

  我是個好兒子嗎?我不知道。我的母親今年87歲,一個人住在江安鎮的西燕村,離我們江安中學只有4公里,開著汽車只要8分鐘左右就能到家。可我每天不回家,我和妻子每天都住在學校宿舍,只偶爾利用中午學生午睡,或晚上晚自習的時間,才匆匆忙忙回去一趟,給我娘帶點兒牛奶、餅干、包子之類的。但離開家時,卻帶走了我娘種養的大米、油、蔬菜、雞蛋等,當然,還有汽車后面,我娘那長長的.、長長的目光。

  我是個好父親嗎?我不知道。兒子在如皋中學上學,我在紫竹園買了套房子。可兒子沒住過新房子,他在學校寄宿了三年。高一時,他說,爸,我們班只有9個同學寄宿,我點點頭;高三時,他說,爸,我們班只有3個同學寄宿,我還是點點頭?膳R近高考,他在電話里哭了。他原來排年級前20名,可一模考試,他成100多名了,二模考試,他成200多名了,三?荚嚕300多名了。他的抽泣聲一錘又一錘狠命敲打著我。

  于是,每天晚上10:45,我和妻子踏上去如皋中學的路。從如皋中學教學樓到操場,到宿舍,因為太晚,也只能陪他10多分鐘,我們便再次踏上回江安中學的路,大概12點多,我們會再次回到江安中學宿舍。第二天早上,我依然準時守候在那棵黑松樹旁,迎接我們的老師和同學,迎接那微微的光亮。一個月后,兒子高考結束了,我的房子沒住過,我把它賣了。

  我是個好丈夫嗎?我不知道。我的妻子叫徐秀蓮,是江安中學的語文老師。有一年,她教兩個班語文,做班主任。每天早上,我去食堂吃早飯時,會給她也買一份,帶到她的辦公室;每天中午,我會用兩三個質量很好的保溫盒,裝好熱熱的菜、熱熱的飯帶給她?粗峭袒⒀实爻灾埐,我向她笑笑,她也向我笑笑,我們的笑容隔著時光,永遠相知相守、相濡以沫。

  這就是我的日常工作、日常生活?蓛H僅只是我的嗎?我們學校一位老師說,“親愛的寶貝兒,早上我出發的時候你還沒醒,晚上回來的時候你已入睡。你去上學的時候,我在上課,沒辦法送你;你放學的時候,我在備課,沒辦法接你。周末,我把你留在爺爺奶奶家,你說他們很有趣,學著他們地道的如皋普通話講故事。別人家的孩子在媽媽的故事中甜甜入睡,你是在等媽媽回家的期望中睡去。別人家的孩子考砸了,會得到媽媽的安慰。你考得不好,媽媽的耐心卻早已被別人家的孩子耗費!

  這樣的老師不止你,不止我,還有,還有此刻坐在這里開會的,或者,沒有來開會,仍然在校園行走的高中老師們。我們,有著不同的名字、不同的崗位、不同的家庭,卻有著同樣的日常、同樣的堅守、同樣的努力。

  日常之上又是什么呢?陶行知先生說,人生只為一件大事來。我粗淺理解,陶行知先生所謂的“大事”,就是為老百姓真正做一點好事,對教師來說,就是教育,就是我們的日常。

  謝謝大家!

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    甲方:代表:地址:電話:乙方:身份證號碼:地址:電話:甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本協議。...

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  • 精選范文
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