科長崗位職責范文（精選15篇）

科長崗位職責范文 篇1

　　1、協(xié)助制程質量總工程師制定團隊年度目標、計劃，并負責實施；

　　2、組織協(xié)調團隊的資源來攻堅克難以及實現(xiàn)團隊的各項目標；

　　3、定期、準確向質量總工程師和相關部門提供有關質量檢驗信息，為質量決策提供信息支持；

　　4、負責團隊內人員的協(xié)調與任務指派，日常工作的監(jiān)督和考核，質量意識，教育、培訓；

　　5、監(jiān)督檢查質量管理制度執(zhí)行情況；

　　6、組織制定質量改善計劃并指導、監(jiān)督各部門執(zhí)行；

　　7、監(jiān)督下屬員工的工作目標執(zhí)行情況，及時給予指導；

　　8、組織對標引進質量管理技術，提高質量管理水平；

　　任職資格：

　　1、 10年汽車行業(yè)工作背景；

　　2、 5年質量管理和團隊管理背景；

　　3、非常好的組織協(xié)調能力；

　　4、通曉質量管理與具體方法（ts16949/biqs/q1/vda6、3等）

　　5、了解發(fā)動機產品性能、產品檢驗標準等相關知識；

　　6、具備相關管理知識、質量管理體系等方面的知識；

　　7、熟練掌握辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識；

　　8、理解復雜問題，清晰的.溝通關鍵信息的能力；

　　9、良好的口語表達能力；工作職責（方向）

　　1、協(xié)助制程質量總工程師制定團隊年度目標、計劃，并負責實施；

　　2、組織協(xié)調團隊的資源來攻堅克難以及實現(xiàn)團隊的各項目標；

　　3、定期、準確向質量總工程師和相關部門提供有關質量檢驗信息，為質量決策提供信息支持；

　　4、負責團隊內人員的協(xié)調與任務指派，日常工作的監(jiān)督和考核，質量意識，教育、培訓；

　　5、監(jiān)督檢查質量管理制度執(zhí)行情況；

　　6、組織制定質量改善計劃并指導、監(jiān)督各部門執(zhí)行；

　　7、監(jiān)督下屬員工的工作目標執(zhí)行情況，及時給予指導；

　　8、組織對標引進質量管理技術，提高質量管理水平；

　　任職資格：

　　1、 10年汽車行業(yè)工作背景；

　　2、 5年質量管理和團隊管理背景；

　　3、非常好的組織協(xié)調能力；

　　4、通曉質量管理與具體方法（ts16949/biqs/q1/vda6、3等）

　　5、了解發(fā)動機產品性能、產品檢驗標準等相關知識；

　　6、具備相關管理知識、質量管理體系等方面的知識；

　　7、熟練掌握辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識；

　　8、理解復雜問題，清晰的溝通關鍵信息的能力；

　　9、良好的口語表達能力；

科長崗位職責范文 篇2

　　1、認真學習貫徹執(zhí)行國家和上級領導有關建筑行業(yè)的法律、法規(guī)，堅決貫徹執(zhí)行公司制定的質量、安全、文明施工管理制度及其他管理制度。

　　2、做好安全生產的管理工作，總結交流推廣先進經(jīng)驗。經(jīng)常深入基層，指導檢查項目部質量、安全、技術人員的工作，掌握安全生產情況，調查研究生產中的.不安全問題，提出改進意見和實施。

　　3、組織、主持每月一次的安全、文明施工，質量、機械、電氣綜合大檢查，并組織評比、考核、上報當月檢查情況文件。

　　4、參與審核每個人工程的施工組織設計、施工方案和質量、安全、技術措施的制定，并監(jiān)督、檢查其實施、落實情況。

　　5、監(jiān)督檢查每個項目部生產環(huán)節(jié)，對建筑材料的檢驗和工程質量、安全文明、施工進度、工程變更的落實和現(xiàn)場認證等管理工作，發(fā)現(xiàn)隱患，協(xié)調、督促整改，并且按期限復驗。

　　6、有權對項目部施工現(xiàn)場一切違章作業(yè)行為，一切不符合規(guī)范行為，勒令整改，情節(jié)嚴重者停工整改或直接對項目部進行罰款，數(shù)額視情節(jié)嚴重程度決定，無須當事人或項目部簽字。

　　7、參與傷亡事故和重大未遂事故的調查、統(tǒng)計工作，分析事故的原因，并報告及協(xié)助有關部門做好處理事故工作。

科長崗位職責范文 篇3

　　1、掌握和執(zhí)行國家有關社會保險的法律法規(guī)及方針政策;

　　2、協(xié)助科長制訂本科室的年度工作計劃，經(jīng)批準后實施;

　　3、協(xié)助科長制定直接下級的崗位職責;

　　4、協(xié)助科長及時、準確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行;

　　5、協(xié)助科長定期做好各項基金收支的會計核算和財務管理，及時準確向領導和相關科室提供、反饋財務數(shù)據(jù)信息;

　　6、協(xié)助科長對全市社保基金月、季、年度財務會計報表審核、編制、匯總上報工作;

　　7、協(xié)助科長對所屬縣(區(qū))財務工作的檢查指導和業(yè)務培訓工作;

　　8、配合有關科室做好基金征收、待遇支付的工作;

　　9、協(xié)助科長積極協(xié)調與財政、審計、銀行等有關部門的對賬、聯(lián)系等工作;

　　10、嚴守國家保密制度;按規(guī)定整理、保存、移交好會計檔案資料;

　　11、協(xié)助科長對財務票據(jù)和財務印章的管理;

　　12、組織、指導下屬開展日常工作，監(jiān)督、檢查、考核其工作質量，提出改進意見;

　　13、協(xié)助科長掌握本科的工作進度及有關數(shù)據(jù)，不斷提高科室的工作效率;

　　14、組織好本科室的政治及業(yè)務學習，提高員工素質;

　　15、負責收集、整理、提交科內反饋的信息及合理化建議;

　　16、協(xié)助科長做好本科室辦公用具、設備、設施的管理;

　　17、協(xié)助科長做好協(xié)調與其他科室的工作關系，搞好科室間的工作配合;

　　18、關心屬下的思想、工作和生活，調動和發(fā)揮其工作的積極性、主動性及創(chuàng)造性;

　　19、完成所領導交辦的其他工作。

科長崗位職責范文 篇4

　　醫(yī)務科長大承大承醫(yī)療投資股份有限公司，大承，大承醫(yī)療，大承職責描述:

　　1、對全院醫(yī)療活動全過程進行計劃、組織、協(xié)調和控制。

　　2、擬定有關醫(yī)療計劃，醫(yī)療指標，經(jīng)院長辦公會批準后組織實施，并負責督促檢查。

　　3、深入醫(yī)療、醫(yī)技科室，了解和掌握有關診斷、治療和檢查情況，督促醫(yī)療任務的完成和新技術、新療法的應用，不斷提高醫(yī)療質量。

　　4、負責組織重大搶險救災，院內外會診、協(xié)調解決危重病人的住院、治療。

　　5、督促檢查藥品、設備供應管理工作，保證醫(yī)療工作的正常運轉。

　　6、承辦院領導交辦的其它相關事項。

　　崗位要求:

　　1、有醫(yī)院或科室管理經(jīng)驗

　　2、醫(yī)學專業(yè)背景

　　3、有較強的協(xié)調及溝通能力，具有處理、緩和醫(yī)療糾紛等能力。

　　我們擁有積極、溫馨的團隊氛圍，如果您具備良好的`服務意識和精益求精的工作態(tài)度，您就是我們期待招募的人才。

科長崗位職責范文 篇5

　　崗位職責:

　　1、負責科室整體發(fā)展規(guī)劃工作;

　　2、組織科室員工對產品進行檢驗判定,確保特鑄部出貨質量的保證及生產交期的達成;

　　3、分析每日、每周、每月電鍍異常報告及處理監(jiān)督;

　　4、組織科室內班組長對檢驗中發(fā)現(xiàn)的.不合格品現(xiàn)象采取改善及預防再發(fā)生措施;

　　5、負責對科室員工團隊活動建設、員工培養(yǎng)、選拔、調配和績效考核工作;

　　6、上級主管交辦臨時/其他事務;

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷,2年以上外觀管理工作(五金衛(wèi)浴)及現(xiàn)場外觀品質管理工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉質量體系的運作﹑維護,熟悉qc品管手法,熟悉衛(wèi)生潔具的外觀檢驗標準;

　　3、具有良好的管理能力,受訓并掌握iso質量與環(huán)保體系;

　　4、具有較強的抗壓能力、分析綜合能力、應變能力及較強的責任感和團隊精神;

科長崗位職責范文 篇6

　　1.在院領導的領導下，負責人事科的全面工作。

　　2.根據(jù)人事工作政策和有關規(guī)定，按照上級的要求，認真組織實施全院工作人員的考核、調配、調出、調入、聘用、調資、職稱管理、社會保險等工作。

　　3.掌握熟悉干部、職工業(yè)務水平，組織能力和政治思想情況，提出提拔、配備、使用意見。

　　4.主動和有關科室研究，提出全院工作人員的考核、晉升、獎懲的意見。并按醫(yī)院決定，辦理好相關手續(xù)。

　　5.收集整理材料，加強對人事檔案和專業(yè)技術人員檔案的建設和管理。

　　6.組織全科同志學習黨的方針、政策及有關文件，教育大家樹立為臨床一線服務的思想。

　　7.組織全體人事干部業(yè)務學習，提高政策水平和工作能力，制定并完善人事管理制度。

　　8.根據(jù)醫(yī)院年度計劃，制定本科室的工作計劃，并組織實施。

　　9.按照國家規(guī)定，做好離退休人員的管理工作。根據(jù)上級政策，認真落實好職工的'福利，關心職工生活。

　　10.組織新進人員的考試考核及上崗前培訓，簽訂聘用合同。

　　11.加強職工隊伍建設，組織好各類人員的培訓、考核工作。

科長崗位職責范文 篇7

　　一、負責教務科全面工作，根據(jù)教務處每學期工作計劃制訂本院(系)教務教學工作計劃。

　　二、負責本院(系)教務員的工作分配，協(xié)調教務各崗位的工作。

　　三、負責與教務處各科室溝通聯(lián)絡，做教務處與院(系)的橋梁和紐帶。

　　四、負責與達到警示、留(降)級、退學學分學生的談話教育工作，并與學生家長取得聯(lián)系。

　　五、負責本院(系)某專業(yè)的教務工作。

　　六、負責本院(系)畢業(yè)生畢業(yè)資格初審和學士學位授予名單的報送。

　　七、負責本院(系)教師教學工作量酬金的匯總統(tǒng)計。

　　八、收集、匯總本院(系)各專業(yè)教學計劃、教學大綱、考試大綱和實踐環(huán)節(jié)教學大綱報送教務處。

　　九、配合院(系)領導做好專業(yè)建設工作，專業(yè)申請、專業(yè)評估材料的收集與整理，專業(yè)教學計劃的修訂與管理等。

　　十、配合院(系)領導做好課程建設工作，開展課程評估，負責教學大綱的修訂與管理。

　　十一、協(xié)助做好本院(系)教學研究、教學成果的立項申報及評選等。

　　十二、協(xié)助本單位領導做好學期的開學準備工作及期中教學檢查工作。

　　十三、協(xié)助組織有關教學工作會議、教學活動。

　　十四、協(xié)助教務處做好其它相關的教學管理工作。

　　十五、完成上級臨時交辦的工作

科長崗位職責范文 篇8

　　一、 在教務副院長的領導下，主持教務科的日常工作，抓好教學行政管理，全面負責、組織完成各項教學工作任務，努力實現(xiàn)培養(yǎng)目標。

　　二、 認真貫徹黨的教育方針和教學工作條例，執(zhí)行教學計劃、大綱，努力學習教學及教學管理業(yè)務，熟悉科內各項行政管理和業(yè)務工作，并能指導各崗位人員的工作。

　　三、 深入教學第一線，堅持聽課制度，每學期聽課不得低于10節(jié),了解教學情況，聽取意見，發(fā)現(xiàn)問題，總結經(jīng)驗，聯(lián)系實際情況及時提出教改意見和提高教學質量的建議，做好領導的參謀。

　　四、 負責教學質量的監(jiān)控，配合教學督導組做好教學及教學管理的督導工作，促進教學質量的提高。

　　五、 負責組織安排畢業(yè)實習、畢業(yè)設計(論文)及答辯的有關工作。

　　六、 負責組織落實學期考試及所有補考工作和大型的考務工作。

　　七、 組織編制、修訂全院各專業(yè)的教學培養(yǎng)計劃、教學實施計劃、教學進程計劃，制定有關教學方面的規(guī)章制度及其它教學文件。

　　八、 負責協(xié)調、核定教師任務和工作量，根據(jù)需要外聘教師，對教師進行工作量的審核。

　　九、 負責組織審定各班的考試、考查、補考的計劃安排和實施工作。根據(jù)教學工作的實際，會同教學工作部主任寫出教學檢查、分析報告，提出改進措施，提供學院參考。

　　十、 核定學生每學期成績，根據(jù)重修的有關規(guī)定，審核重修學生的科目，擬訂重修計劃，落實重修安排，報教務副院長批準后執(zhí)行。

　　十一、 組織教師的業(yè)務考核，審查教務科人員與教師出勤情況，審批教師調課、代課、請假事宜。

　　十二、 會同教學工作部有針對性地組織開展教研活動，以解決實際問題;指導教師改進教學方法，提高教學質量。

　　十三、 主持科務會議，布置工作，經(jīng)常進行檢查和總結。關心本科室人員和教師的學習、思想、工作和生活情況，要求教師執(zhí)行好師德規(guī)范，為人師表，教書育人。

　　十四、 會同教學工作部組織教師、學生開展評教評學活動，及時反饋教學信息，促進教師不斷改進教學工作，促進學生提高學習積極性。

　　十五、 每期結束時，將自己應保存的資料收集、整理存檔;并對全學期的工作進行書面總結，分析成敗原因，提出改進意見，交教務副院長。

科長崗位職責范文 篇9

　　1.在院長領導下，負責休養(yǎng)科日常工作，做到月有計劃,周有安排。

　　2.負責入住人員的接待、登記、簽訂協(xié)議、簽發(fā)人住通知單、安排客房、確定等級護理以及離院等日常管理工作。

　　3.根據(jù)醫(yī)囑，配合做好醫(yī)療護理，并積極組織休養(yǎng)人員開展康復、文化、娛樂活動。

　　4.加強對全科人員管理,安排所屬工作人員的班次、工作任務，組織政治學習和業(yè)務培訓，有計劃地開展優(yōu)質服務活動以及考勤、考評等工作。

　　5.密切聯(lián)系群眾，定期召開有關座談會，虛心聽取工作人員和休養(yǎng)人員的意見和建議，發(fā)揚成績，糾正不足，提高服務質量。

　　6.協(xié)調和處理好人住人員之間、入住人員與護工之間的糾紛和矛盾,處理不了，及時報告院領導。

　　7.帶頭遵守院內各項規(guī)章制度，積極完成院領導交辦的其他工作任務。

科長崗位職責范文 篇10

　　1.負責投資管理科日常管理工作。

　　2.研究提出全社會固定資產投資規(guī)模、結構和資金來源及調控政策;會同有關部門研究提出建筑業(yè)、房地產業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策意見;匯總編制全社會固定資產投資計劃。

　　3.負責審核、審批、核準、備案基本建設項目及開工報告和項目投資許可證;審批、申報基本建設項目的選址定點、設計、概算、竣工驗收等工作。

　　4.負責固定資產投資項目儲備庫建設，歸口管理全市基礎產業(yè)發(fā)展工作。

　　5.負責監(jiān)督檢査全市基本建設投資計劃執(zhí)行情況，做好宏觀控制管理工作;推進投資體制改革，合理引導社會和金融資金投向。

　　6.完成領導交辦的其他工作任務。

科長崗位職責范文 篇11

　　1、認真貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)和上級頒發(fā)的規(guī)范、規(guī)程、規(guī)定及各項質量保證措施。負責公司質量管理工作,協(xié)助工程部經(jīng)理做好日常質量管理工作。

　　2、參與工程階段性驗收,做好工程質量分戶驗收前的自查工作,組織質量大檢查,參與重大質量事故的處理。

　　3、參與審批施工組織設計,審查工程質量,提出審批意見,并在施工過程中起到指導、監(jiān)督、檢查作用。

　　4、配合甲方及項目部辦理工程前期施工手續(xù),及時掌握工程質量動態(tài),作好工程信息的收集、整理和反饋工作,落實好竣工工程維修工作。

　　5、負責管理工程的質量核定工作,參與地基基礎,主體工程的.質量核定。

　　6、負責督促隱檢、預檢工作,核查質量保證資料。

　　7、協(xié)助組織職工的質量教育培訓工作。

　　8、及時上報發(fā)生的質量事故。參加質量事故的調查、分析,提出處理意見,檢查技術處理方案的執(zhí)行情況。

　　9、協(xié)助工程部經(jīng)理做好績效考核管理,加強管理,嚴格按績效考核指標展開工作。

　　10、辦理好領導交辦的其他事項。

科長崗位職責范文 篇12

　　1、負責編制長、中、短期預算，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　2、對各部門業(yè)務單元的預算和KPI的指標有充分的管理控制權;

　　3、負責建立健全財務控制制度，確保公司財產和資金的安全;

　　4、履行所有的報稅和納稅義務負責各項日常財務工作;

　　5、根據(jù)公司要求，負責提供各種財務報表和數(shù)據(jù)分析，為董事會提供決策和建議;

　　6、負責管理稅務、工商、銀行等政府關系，熟練辦理繳稅、開票、對賬、年審等工作;

　　7、審核編制公司財務報表、核對關聯(lián)往來賬目，合并報表并進行財務分析;

　　8、獨立管理公司的財務工作，處理各種憑證審核、記賬、核算、報銷等工作;

　　9、按月協(xié)調核對應收、應付、費用、往來賬目，避免呆賬;

　　10、完成領導安排的其他財務事宜。

科長崗位職責范文 篇13

　　一、財務部門的組織與日常工作

　　1、財務部的工作崗位設置，人員安排

　　2、組織財務人員的理論和業(yè)務學習，對財務部員工進行業(yè)績考評

　　二、公司日常財務核算、決算工作

　　1、制訂公司各項財務規(guī)章制度，并安排實施

　　2、組織實施日常財務核算、年終會計決算工作

　　3、審核會計報表、財務報告

　　4、負責組織公司的財務分析工作

　　三、負責組織公司的財務預算工作：

　　1、公司財務預算管理

　　2、月度、年度預算（如生產資金收支、利潤等），并監(jiān)督貫徹執(zhí)行

　　四、負責公司的財務稽核工作

　　1、審核公司各項財務收支、貨幣資金結算事項

　　2、組織公司固定資產、庫存原材料、庫存現(xiàn)金等的盤點工作

　　3、負責公司固定資產、庫存原材料、庫存商品、低值易耗品等的監(jiān)督管理

　　五、組織制定公司財務成本費用管理制度

　　1、負責公司各項費用核算及管理

　　2、組織公司成本核算及管理

　　六、負責公司的資金管理

　　1、負責組織制定、落實公司的信貸計劃

　　2、制定公司的資金調動計劃

　　七、對外溝通與協(xié)調

　　1、協(xié)助財務總監(jiān)開展財務部與內外的溝通與協(xié)調工作

　　2、管理與銀行、稅務等其他政府機構的關系

　　八、學習研究各項稅務政策，協(xié)助財務總監(jiān)進行稅務疇劃

　　一財務部門的組織與日常工作

　　1、財務部的工作崗位設置，人員安排

　　2、組織財務人員的理論和業(yè)務學習，對財務部員工進行業(yè)績考評

　　二公司日常財務核算、決算工作

　　1、制訂公司各項財務規(guī)章制度，并安排實施

　　2、組織實施日常財務核算、年終會計決算工作

　　3、審核會計報表、財務報告

　　4、負責組織公司的財務分析工作

　　三負責組織公司的財務預算工作：

　　1、公司財務預算管理

　　2、月度、年度預算（如生產資金收支、利潤等），并監(jiān)督貫徹執(zhí)行

　　四負責公司的財務稽核工作

　　1、審核公司各項財務收支、貨幣資金結算事項

　　2、組織公司固定資產、庫存原材料、庫存現(xiàn)金等的盤點工作

　　3、負責公司固定資產、庫存原材料、庫存商品、低值易耗品等的監(jiān)督管理

　　五組織制定公司財務成本費用管理制度

　　1、負責公司各項費用核算及管理

　　2、組織公司成本核算及管理

　　六負責公司的資金管理

　　1、負責組織制定、落實公司的信貸計劃

　　2、制定公司的資金調動計劃

　　七對外溝通與協(xié)調

　　1、協(xié)助財務總監(jiān)開展財務部與內外的溝通與協(xié)調工作

　　2、管理與銀行、稅務等其他政府機構的關系

　　八學習研究各項稅務政策，協(xié)助財務總監(jiān)進行稅務疇劃

科長崗位職責范文 篇14

　　1、負責公司的成本核算;

　　①整理各項費用并進行歸集和分配;

　　②結轉當月完工產品成本;

　　③做記賬憑證并登帳;

　　④月末與倉庫核對材料帳，做好未達明細表;

　　2、負責應付賬款往來核算;

　　①接收原材料入庫單，核算、審核付款清單和各種應付賬款，審核各項記錄;

　　②審核各業(yè)務部門轉交的發(fā)票及單據(jù);

　　③登帳，記賬;

　　④月末與采購部門核對余額;

　　3、負責每月進項發(fā)票的認證和當月應繳稅金明細表;

科長崗位職責范文 篇15

　　崗位職責

　　1、設備科科長負責建立、健全生產設備操作、維修規(guī)程，確保設備操作人員規(guī)范作業(yè)并建立設備故障的預警系統(tǒng);

　　2、負責制定企業(yè)的生產設備的保養(yǎng)、維修計劃;

　　3、負責生產設備的日常巡視、維護檢查工作，定期對設備運行狀況進行數(shù)據(jù)收集與分析，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題;

　　4、編制生產設備的維修、技改、大修等維修費用預算，并定期檢查分析;

　　5、負責公司生產設備的更新改造計劃的.實施工作及外部專業(yè)設備公司進行生產設備的大型維修，并監(jiān)督實施;

　　6、負責組織建立企業(yè)的生產設備檔案，確保生產設備資料準確、完整;

　　7、完成公司管理人員交辦的其他工作。