老師聘用合同范本（精選20篇）

老師聘用合同范本 篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　xx幼兒園因工作需要，聘用 為本園幼兒教師，擔任教育教學工作。根據(jù)國家有關法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下：

　　一、合同期限：聘期從 年 月 日起至 年 月 日止。

　　二、聘用雙方應履行如下義務：

　　聘用雙方必須按照國家和我省的有關社會保險的規(guī)定，按時足額繳納社會保險費。

　　受聘人員的義務職責：

　　1、遵紀守法，遵守聘用單位的各項規(guī)章度。

　　2、學習業(yè)務，鉆研技術，努力完成崗位職責所規(guī)定的任務。

　　聘用單位的義務職責：

　　1、組織安排受聘人員積極參加上級相關部門組織的各類培訓、進修等活動。

　　2、保證受聘人員享受有同類人員同等的工資、福利、學習、民主管理、政治榮譽等權(quán)利。

　　三、受聘人員勞動報酬：聘用期間月工資 元。

　　四、有下列情況之一的，雙方可以解除合同：

　　1、受聘人員在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的；

　　2、受聘人員違法違紀或違反聘用單位規(guī)章制度的；

　　3、受聘人員不能勝任本職工作的；

　　4、聘用單位不能履行合同規(guī)定的'義務；

　　5、由于自然因素或者社會因素而發(fā)生了雙方當事人無法預料或者雖可預料但無法防止的不可抗拒的情況，致使勞動合同無法履行時，勞動合同可以終止；

　　六、聘用單位和受聘人員都應遵守合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。

　　七、合同期滿，本合同終止。

　　八、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護。

　　九、本合同于 年 月 日生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

老師聘用合同范本 篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和教育、教學工作需要，雙方本著平等自愿、協(xié)商同意簽定本合同：

　　一、聘用職位及期限

　　職位：教師

　　期限為壹年：自 年 月 日至 年 月 日。

　　二、工作報酬

　　1、甲方應遵循按勞分配原則，實行同工同酬，并根據(jù)乙方的工作崗位，確定工作期間每月工資報酬。

　　2、工資為元/月，試用1個星期（試用期間合同簽訂日起工作未滿一個月的不付工資)，遵守考勤制度，合同簽訂之日起到下個月的當日為一個月。

　　3、上班時間為：

　　早上7:00-18:00(夏至)

　　早上7:30-17:00(冬至)

　　4、請假一天扣除當天工資（每月不得超過三天）。遲到、早退、外出一次（15分鐘以內(nèi)），扣工資5元。遲到、早退、外出20分鐘以上扣10元（超過一個小時視為曠工）。班內(nèi)如有事故發(fā)生，按事故輕重情節(jié)處理。

　　5、工作期間甲方供乙方中餐，不提供住宿。

　　6、乙方在國家規(guī)定的工作時間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務。

　　三、教師職責：

　　1、負責本班教育和保育工作，結(jié)合本班實際，制定班級工作計劃、教育教學活動計劃，并認真執(zhí)行，定期向園長做工作匯報；

　　2、服從園長及教研組長的安排，發(fā)揚團隊精神，積極主動，與各班教師團結(jié)合作，確實做好本園教育、保育及生活護理等工作；

　　3、對幼兒態(tài)度和藹可親，做到愛心、耐心、關心、熱心、細心；隨時維護幼兒在園所內(nèi)之健康與安全及輔導幼兒之身心發(fā)展與個別差異；

　　4、嚴格執(zhí)行幼兒園作息制度，認真安排好幼兒一日生活，做到動靜交替，手腦并用，確保幼兒戶外活動時間及游戲時間；

　　5、培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣，使幼兒身心健康成長；

　　6、經(jīng)常與家長聯(lián)系，落實與家長雙向溝通，了解幼兒與家長的需求，指導家長科學育兒。使“優(yōu)質(zhì)教育、愉快教學、健康成長”等得到充分體現(xiàn)；

　　7、堅持正面教育原則，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導，嚴禁體罰和變相體罰；

　　8、認真學習，努力鉆研業(yè)務，積極參加教研活動及業(yè)務學習，積極創(chuàng)編教材，制作教具，提高自身素質(zhì)和業(yè)務水平；

　　9.園內(nèi)舉辦的各型活動之準備與執(zhí)行等各項工作；

　　四、教師要求

　　教師必須持有身份證、健康證、教師上崗資格證、畢業(yè)證原件、普通話測試證原件、教師資格證原件以便備案。

　　五、其他

　　1、合同如有未盡事宜，按幼兒園有關規(guī)章制度執(zhí)行；

　　2、甲乙雙方在執(zhí)行過程中，意見不能達成一致時，可協(xié)商解決或者通過法院起訴。

　　3、本合同一式貳份，甲乙雙方各壹份，經(jīng)雙方簽字后生效，兩份合同具有同等效力。

　　甲方：

　　乙方：

　　年 月 日

老師聘用合同范本 篇3

　　學校是教育人才的主陣地，老師的穩(wěn)定是保證學校各項工作穩(wěn)步發(fā)展的前提，是提高教學質(zhì)量.創(chuàng)建名牌學校的關鍵。為了依法維護雙方權(quán)益，經(jīng)雙方商議，特訂立此協(xié)議書，具體事宜如下：

　　一、聘方(甲方)：

　　被聘方(乙方)：姓名：____________性別_____籍貫______。

　　二、聘用期限：自______年____月____日至_____年____月____日。

　　三、聘請待遇：

　　1.每月_________元，包括假期和節(jié)假日。

　　2.獎金：按學校老師考評方案兌現(xiàn).

　　四、其它事宜：

　　1.乙方要服從學校(甲方)的安排，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，忠實餞行《老師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學校安排，與同事、不能和學生和睦相處，教學質(zhì)量低下等不利于學校工作的現(xiàn)象，學校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項，特殊嚴重者要依法追究相關法律責任。

　　2.押金：乙方一個月工資。

　　3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項，同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

　　4.在合同未到期時，乙方意欲辭職的話要提前一個月申請。

　　5.乙方在聘期被學校解聘或經(jīng)學校允許主動辭職，協(xié)議自解聘之日起無效。

　　6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎金。

　　7。乙方聘期已滿，甲方將乙方押金、工資、獎金一律全發(fā)。

　　8.本協(xié)議自______年_____月____日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

老師聘用合同范本 篇4

　　甲方名稱：

　　乙方（兼職教師）姓名：

　　教育堅持以誠信為本，堅持與老師長期合作，互相信任的原則。現(xiàn)就有關事宜提出如下合同：

　　一、合同期限

　　本合同期從20xx年7月5日起至20xx年8月10日止。

　　二、崗位職責、紀律要求

　　1、根據(jù)工作需要，甲方辦學，乙方在所安排的崗位上負責教育教學及班主任工作。

　　2、乙方應當遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方管理和教學安排。

　　3、乙方必須要維護甲方的名譽、聲譽，不得散布對甲方有負面影響的言論，不得對家長、學生或其他等人泄露甲方的相關情況。

　　三、工作報酬、雙方責任

　　1.工作期間甲方應按每月基本工資人民幣元(一仟六佰元整)的標準支付乙方。工作滿月后10號統(tǒng)一發(fā)放工資，不得提前支取。

　　2未到合同期限時乙方提出辭職或任何原因造成不能來上課的，甲方將不發(fā)放任何工資和保證金。

　　3.因乙方在工作中被證明在責任心、教學能力、管理學生等方面不合格或達不到輔導班要求被中途辭退的，甲方將不發(fā)放任何工資及保證金。

　　4.乙方在教學和工作中，造成學生人身傷害的，一律由乙方自己承擔學生的醫(yī)療等費用。損壞公物的照價賠償，一切后果由乙方自行負責解決，甲方不予干涉和承擔任何責任。

　　四、工作時間安排

　　乙方要嚴格按照甲方安排課程上課，具體工作時間如下:教學共為期5周，每周5個工作日，休息2天。每天規(guī)定工作6小時，超出安排課程，另算費用。

　　五、違反和終止、解除合同的責任

　　甲、乙雙方任何一方違反本合同的約定，都應當承擔違約責任。違約要付給對方一個月的工資作為違約金。造成經(jīng)濟損失的，按實際經(jīng)濟損失承擔賠償責任。

　　本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方在相互守信、平等、自愿的情況下，雙方簽字生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　年 月 日

老師聘用合同范本 篇5

　　聘用單位（甲方）：

　　聘用對象（乙方）：

　　身份證號：

　　因甲方工作需要，甲方同意聘用乙方為舞蹈教師。為了切實維護雙方的權(quán)益，認真履行雙方的義務，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特簽訂合同如下：

　　一、聘用期限：

　　自20xx年 月 日起至20xx年 月 日止，甲方聘請乙方擔任舞蹈教師。

　　二、報酬：

　　1、每月根據(jù)課時數(shù)結(jié)算課時費，課時費標準：每節(jié)課xx元。

　　2、獎勵：根據(jù)教師教授舞蹈班學員人數(shù)，發(fā)放獎金，標準： 學員人數(shù)達到xx人，每月獎勵xx元人民幣學員人數(shù)達到xx人，每月獎勵xx元人民幣。

　　三、雙方的權(quán)利和義務

　　（一）甲方的權(quán)利和義務

　　1、 依據(jù)教學需要制訂管理規(guī)章制度規(guī)范乙方；

　　2、 甲方按教學計劃要求提供給乙方相應的授課課時數(shù)；

　　3、 甲方因故需停課，需提前通知乙方；

　　4、 在試用期內(nèi)甲方認為乙方不能勝任工作，可解聘乙方，合同即行終止；

　　5、 乙方有下列情況之一，甲方有權(quán)解聘乙方：

　　（1） 乙方違法、違紀、不遵守學校規(guī)章制度；

　　（2） 乙方不服從甲方工作安排；

　　（3） 乙方工作中嚴重失誤，導致重大安全事故；

　　（4） 乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范，造成不良后果和影響；

　　（5） 乙方私自在本培訓中心外帶教本中心學生。

　　（二）乙方的權(quán)利和義務

　　1、熱愛教育事業(yè)，嚴格遵守培訓中心規(guī)章制度，遵紀守法；

　　2、服從甲方工作安排，認真履行職責，自覺遵守甲方的工作紀律；

　　3、按時上下課，并登記考勤；

　　4、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。（須在正式同甲方解除聘用關系前一個月告知甲方，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。否則，甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當月酬金。）

　　四、其他

　　1、試用期為半個月（兩個星期），試用期不包括在合同期限內(nèi)，試用期間由甲方帶教、指導乙方；

　　2、合同期滿如愿意繼續(xù)聘用乙方，乙方也愿意續(xù)聘，可以續(xù)聘，續(xù)聘需經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后重新簽定合同；

　　3、本合同一式二份，經(jīng)雙方簽字（蓋章）后立即生效。

　　甲方（蓋章）：

　　年 月 日

　　乙方：

　　年 月 日

老師聘用合同范本 篇6

　　甲方：

　　乙方：

　　一、合同期限：

　　年2月1日～ 年7月4日，為期一學期。

　　二、甲方責任：

　　1.負責對乙方提供的實習教師的思想、作風、教學能力、教學成績、勞動紀律等方面進行綜合評價考核，制定相應的獎勵約束機制。

　　2.發(fā)放乙方提供的實習教師實習補助30元/課時，按月發(fā)放，期末和其他教師一并量化考核兌現(xiàn)。

　　3.甲方負責對乙方提供的實習教師購買合同期間的人身意外傷害保險。

　　4.甲方負責對乙方提供的實習教師提供每人每月50元的交通補助。

　　三、乙方責任：

　　1.乙方要根據(jù)實際需求本著擇優(yōu)、精干、能勝任的原則對甲方提供實習人員，確保聘用人員的質(zhì)量與數(shù)量。

　　2.乙方提供合同期內(nèi)教學計劃，經(jīng)甲方同意后乙方提供的實習教師須嚴格按照計劃，服從甲方安排，圓滿完成各項工作任務。

　　3.乙方提供的實習教師要嚴格遵守國家的各項法律規(guī)定，遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的領導、管理和教育。

　　4. 乙方提供的實習教師要加強政治、業(yè)務學習，努力提高自身修養(yǎng)，嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，認真履行崗位職責。

　　5.乙方提供的實習教師要積極搞好業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務素質(zhì)。

　　6. 乙方提供的實習教師嚴格遵守學校的考勤制度，請假一天要扣除實習補貼10元。

　　四、乙方提供的實習教師有下列情況之一的，甲方可以要求乙方更換實習教師：

　　1.不能履行應負六項責任中的任意一項責任的。

　　2.經(jīng)試用不能勝任教育教學工作的。

　　3.乙方提供的實習教師患病或非因工負傷，連續(xù)15天及其以上不能從事原工作的。

　　4.乙方提供的實習教師受到學校處分的。

　　五、有下列情況之一的，乙方可以解除聘用合同：

　　1.甲方違反本合同規(guī)定，侵害乙方提供的實習教師合法權(quán)益的。

　　2.經(jīng)甲方同意或經(jīng)有關部門裁決辦理辭職手續(xù)的。

　　六、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　七、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后即日生效，合同期滿后即失效。

　　甲方（簽字蓋章）

　　乙方（簽字蓋章）

　　年 月 日

老師聘用合同范本 篇7

　　聘用單位：

　　受聘人員： 身份證號碼：

　　陂面鎮(zhèn)南河幼兒園因工作需要，聘用 為本園幼兒教師，擔任教育教學工作。根據(jù)國家有關法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下：

　　一、合同期限：聘期從 20xx年2月1日起至20xx年1月31止。

　　二、聘用雙方應履行如下義務：

　　聘用雙方必須按照國家和我省的有關社會保險的規(guī)定，按時足額繳納社會保險費。

　　受聘人員的義務職責：

　　1、遵紀守法，遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。

　　2、學習業(yè)務，鉆研技術，努力完成崗位職責所規(guī)定的任務。

　　聘用單位的義務職責：

　　1、組織安排受聘人員積極參加上級相關部門組織的各類培訓、進修等活動。

　　2、保證受聘人員享受有同類人員同等的工資、福利、學習、民主管理、政治榮譽等權(quán)利。

　　三、受聘人員勞動報酬：聘用期間月工資 元。

　　四、有下列情況之一的，雙方可以解除合同：

　　1、受聘人員在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的;

　　2、受聘人員違法違紀或違反聘用單位規(guī)章制度的;

　　3、受聘人員不能勝任本職工作的;

　　4、聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務;

　　5、由于自然因素或者社會因素而發(fā)生了雙方當事人無法預料或者雖可預料但無法防止的不可抗拒的情況，致使勞動合同無法履行時，勞動合同可以終止;

　　六、聘用單位和受聘人員都應遵守合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。

　　七、合同期滿，本合同終止。

　　八、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護。

　　聘用單位(蓋章)：

　　受聘人員(簽章)：

　　法人代表(簽名)

　　年月日：

老師聘用合同范本 篇8

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)中心發(fā)展及教學的需要，結(jié)合實際，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

　　一、甲方在 年 月 日至 年 月 日，聘請乙方擔任 課程的教學工作。

　　二、甲方職責：

　　1、甲方按 課程 元/課時； 課程 元/課時的標準間向乙方支付工資，每十次結(jié)算，在乙方教學過程中，學生人數(shù)每增加一名，甲方向乙方給付 元作為獎勵。（但最少人數(shù)不得低于 名），如有乙方介紹過來，每人所交第一次學費當中提成10%。

　　2、開學前向乙方提供授課計劃，上課時間，學生點花名冊，課程教學大綱、教學音樂及其它教學所需材料。并每周義務的對乙方進行輔導培訓，并提供乙方每年當中有進修機會（學雜費由乙方承擔）。

　　3、甲方有權(quán)對乙方的教學進度，平時上課情況進行調(diào)查，從而肯定成績，指出不足，乙方無正當理由應聽取甲方的建議。

　　三、乙方職責：

　　1、應經(jīng)常主動與本中心負責人聯(lián)系，研究有關教學中存在的問題，接受教學質(zhì)量檢查日常教學評價，及時反映學生的學生要求，對甲方的教學管理可提出意見或建議。

　　2、維持課堂紀律正常的教學秩序。對缺勤的學生以適當?shù)陌才艜r間補習，對學生如有突發(fā)意外情況的，乙方應及時和本中心負責人或家長聯(lián)系并采取合理的應急措施。

　　3、乙方發(fā)生特殊事由不能按時間上課的，應提前一天通知甲方，事后由甲方安排乙方給學生上課。反之，甲方如因故停課，應提前一天通知乙方。

　　四、在下列情形之一者，本中心有權(quán)扣留乙方的定金工資。

　　1、在中心做兼職舞蹈老師的同時，不應在其它舞蹈學校或健身房、培訓點兼職或全職教學。

　　2、在工作期間，非自然因素曠課的，每次給予100元人民幣處罰。

　　3、甲方因未及時發(fā)放課酬（工資）或未按約定提供必要的教學設備、設施，乙方以單方面解除合同。

　　五、本合同的變更，終止與解除

　　1、本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方擅自變更合同。

　　2、如乙方有特殊原因想解除合同，須提前30日書面形式通知甲方，反之，甲方想解除合同，也應提前30日通告乙方，如沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償10次課的酬薪。雙方達成一致，按原簽訂程序變更合同。

　　3、經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　4、本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字有效。

　　甲方（蓋章）：

　　乙方（簽字）：

　　簽訂日期：

老師聘用合同范本 篇9

　　聘用單位(甲方)：

　　聘用對象(乙方)：

　　因甲方工作需要，甲方同意聘用乙方為舞蹈教師。為了切實維護雙方的權(quán)益，認真履行雙方的義務，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特簽訂合同如下：

　　一、聘用期限：

　　自20xx年 月 日起至20xx年 月 日止，甲方聘請乙方擔任舞蹈教師。

　　二、報酬：

　　1、每月根據(jù)課時數(shù)結(jié)算課時費，課時費標準：每節(jié)課 元。

　　2、獎勵：根據(jù)教師教授舞蹈班學員人數(shù)，發(fā)放獎金，標準： 學員人數(shù)達到 人，每月獎勵 元人民幣 學員人數(shù)達到 人，每月獎勵 元人民幣

　　三、雙方的權(quán)利和義務

　　（一）甲方的權(quán)利和義務

　　1.依據(jù)教學需要制訂管理規(guī)章制度規(guī)范乙方；

　　2.甲方按教學計劃要求提供給乙方相應的授課課時數(shù)；

　　3.甲方因故需停課，需提前通知乙方；

　　4.在試用期內(nèi)甲方認為乙方不能勝任工作，可解聘乙方，合同即行終止；

　　5.乙方有下列情況之一，甲方有權(quán)解聘乙方。

　　（1）乙方違法、違紀、不遵守學校規(guī)章制度；

　　（2）乙方不服從甲方工作安排；

　　（3 ）乙方工作中嚴重失誤，導致重大安全事故；

　　（4）乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范，造成不良后果和影響；

　　（5）乙方私自在本培訓中心外帶教本中心學生。

　　（二）乙方的權(quán)利和義務

　　1.熱愛教育事業(yè)，嚴格遵守培訓中心規(guī)章制度，遵紀守法；

　　2.服從甲方工作安排，認真履行職責，自覺遵守甲方的工作紀律；

　　3.按時上下課，并登記考勤；

　　4.乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。（須在正式同甲方解除聘用關系前一個月告知甲方，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。否則，甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當月酬金。）

　　四、其他

　　1.試用期為半個月（兩個星期），試用期不包括在合同期限內(nèi)，試用期間由甲方帶教、指導乙方；

　　2.合同期滿如愿意繼續(xù)聘用乙方，乙方也愿意續(xù)聘，可以續(xù)聘，續(xù)聘需經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后重新簽定合同；

　　3.本合同一式二份，經(jīng)雙方簽字（蓋章）后立即生效。

　　甲方（蓋章）：

　　乙方：

　　年 月 日

老師聘用合同范本 篇10

　　甲方：

　　乙方：

　　1、甲方根據(jù)教學需要，聘用乙方為本培訓學校簽約（拉丁、摩登舞、芭蕾形體）老師。

　　2、乙方必須具備較高的綜合素質(zhì)，品行端正，具備教師的職業(yè)道德。有奉獻精神，有愛心、耐心、責任心，愛生敬業(yè)，起到為人師表的作用。

　　3、乙方必須滿足甲方對專業(yè)技術上的要求，對所代班級的教學要有詳細的教學大綱，用心做好計劃，并保證實施。自身對金、銀、牌套路熟練掌握（包括男、女步型），不得出現(xiàn)錯誤。并能準確把握每種舞蹈的'風格特點，語言表達清晰、準確。態(tài)度和藹可親。

　　4、乙方須遵守甲方作息時間，必須提前10分鐘進入教室，不遲到不提前下課，更不能曠課，保證每次教學工作的正常進行。不能擅自停課或找人替代上課，如有特殊情況不能上課時，須提前一周告知校方，征得甲方同意后，方可找好替課老師，并向其交待各班教學進度，做好銜接。

　　5、乙方有責任維護甲方利益和形象，配合甲方加大學校宣傳力度，服從甲方的臨時性工作安排。不得將甲方信息隨意向外傳播。搞好員工和老師間的團結(jié)。不搬弄是非。若遇到問題可直接向主管校長反映，尋求解決。不要將不良情緒帶到教學當中。

　　6、從進入教室開始，乙方應全身心致力于教學，不應把手機帶進教室。還應關注學生安全，上課時注意每個學生保持間距。課間休息時間不能離開教室，關注學生不能瘋、跑、打、鬧、爬高上底，不得靠近窗戶、鏡子等有不安全隱患之處。此外，乙方還須保證自身的人身安全和財產(chǎn)安全。

　　7、所有涉及教學的。業(yè)務：大課、小課，只能有甲方教務室統(tǒng)一安排，乙方可提出參考性建議，但不得以任何理由和借口私自為學生安排課程，并收取費用。

　　8、甲方自和乙方簽約起，督促和監(jiān)督乙方的教學，當乙方所代班級留生率下一學年達到80以上，甲方應給予獎勵（一次性或增加工資待遇）；當乙方所代學生參加湖北省以上錦標賽獲第一名，甲方將按每塊金牌100元給予獎勵。甲方還將在每學年末對貢獻突出者進行年終獎勵。甲方須保證在每月的最后一個工作日結(jié)束時為乙方支取課時費等相關費用，不得以任何理由拖欠（特殊情況下，征得乙方同意可延后）。

　　9、若乙方能夠盡心盡力保證正常教學，無違規(guī)等不良現(xiàn)象，甲方不得肆意解聘，否則應承擔違約責任。

　　10、甲方應為乙方提供衛(wèi)生、安全可靠的住宿環(huán)境，保證有洗浴、解涼的條件。（本條款適用于異地老師）

　　11、乙方自和甲方簽約起，須交納保證金20__元整，并提供身份證復印件及教師證原件（此項專業(yè)院校學生除外）。在襄陽市除甲方外，在體育舞蹈項目上乙方不得與任何第三方合作。更不能在本市獨自從事體育舞蹈的辦班。合同期滿若無違約，甲方須全額退還乙方保證金及證件。若甲乙雙方繼續(xù)合作可續(xù)簽合約。未盡事宜，可協(xié)商解決。

　　12、以上各條，甲乙雙方應共同遵守執(zhí)行。若有違反，違約方將承擔違約金拾萬元整。本合同有效期_____年。

　　（備注：助教30元/2小時，新生班50元/2小時，初級班60元/2小時，中級班70元/2小時，選手班、新星班70元/1。5小時，明星班80元/2小時。）

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

老師聘用合同范本 篇11

　　甲方： 乙方(教師)：

　　地址： 身份證號：

　　電話： 電話：

　　簽署人： 院校班級：

　　為建立社會關系，明確權(quán)利義務，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商—致的基礎上，訂立本合同。

　　第一條：勞動合同期限

　　本合同自______年___月___日起，至______年___月___日止，其中試用期為3個課時。

　　第二條：工作內(nèi)容

　　1、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方從事家教和輔導班方面的相關工作。

　　2、乙方應服從甲方所安排的工作、崗位，按照甲方關于本崗位工作任務和責任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標和工作任務。

　　3、甲方根據(jù)工作需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。

　　第三條：工作時間和休息、休假

　　(1)執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間。

　　(2)經(jīng)勞動行政部門批準執(zhí)行綜合計算工時工作制或不定時工作制的,其工作時間按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。

　　第四條：勞動報酬

　　1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務的，甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬，每月至少支付一次。其支付時間為每月15號，有特殊情況的可推辭一定時間，但不得超過一個月。

　　2、一對一家教工資報酬的標準和辦法為：提成加獎金。專業(yè)教員按課時費提成70%，高級教員為75%，金牌教員為80%，在職教師為 %。作業(yè)輔導班為10元/小時，輔導班大課為20元/課時，藝體類 %。其中試用期期間工資按照60%來發(fā)。

　　3、甲方應當經(jīng)濟效益提高的基礎上逐步提高乙方的工資水平，并在乙方高質(zhì)量和超額完成甲方分配的任務時，給與發(fā)放獎金。

　　第五條：勞動紀律

　　1、甲方應當制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律，內(nèi)部規(guī)章制度和國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章。

　　2、乙方要嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

　　3、乙方需遵守教學部規(guī)章制度，教師工作手冊，安全守則，保密協(xié)議和公司制定的其他規(guī)章制度。如因乙方違反規(guī)章和勞動紀律制度造成甲方損失的，甲方有權(quán)利追究乙方責任并要求乙方賠償。

　　4、乙方在此合同執(zhí)行期間，除與甲方協(xié)商達成一致外，不得私自在外有償教授與本機構(gòu)開設課程相同或相關課程，不得將生源私自教授或轉(zhuǎn)給其他個人和機構(gòu)。如果違反，甲方將追求其責任并處以經(jīng)濟處罰直至彌補甲方損失。

　　第六條：權(quán)利和義務

　　1、上課前應認真做好備課工作，不得隨意改變上課時間、上課地點;如有特殊情況，上課時間或地點改變乙方要提前24小時通知甲方。

　　2、乙方定期給家長提供教學計劃和通報教學效果，甲方也將每月不定期對用戶進行家訪，或者聽乙方講課。

　　3、每次上課應做好記錄，如實向甲方匯報，甲方有權(quán)利查詢乙方的上課質(zhì)量、次數(shù)等。

　　4、乙方需配合甲方完成教學水平測試和考核，并作為評優(yōu)晉升的條件。

　　5、老師日常需認真學習安全守則，接受安全教育。上課以及路程中，須遵守安全守則和交通法規(guī)，保證自己和學生的人身安全，因老師違反安全守則或交通法規(guī)引發(fā)的事故，老師自行承擔責任，本公司不負連帶責任。

　　第七條：勞動合同的終止

　　1、本合同期限屆滿應即終止執(zhí)行;

　　2、本合同中雙方約定的終止條件出現(xiàn)，應即終止執(zhí)行，約定的條件應在本合同約定事項中寫明。

　　第八條：勞動合同變更

　　具有下列情形之一的，雙方可以協(xié)商變更合同的有關內(nèi)容：

　　(1)甲方調(diào)整工作任務的;

　　(2)本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的;

　　(3)由于不可抗力致使本合同無法履行的;

　　(4)乙方身體條件發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的;

　　(5)合同訂立時依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的。

　　第九條：勞動合同的解除

　　1.甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以解除。

　　2.乙方具有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同;在試用期間被證明不符合錄用條件的，嚴重違反勞動紀 律或甲方規(guī)章制度的，嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的，被依法追究刑事責任的。

　　3.具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同。

　　乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排王作的，乙方不能勝任工作，經(jīng)過甲方培訓或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的，雙方不能依據(jù)本合同第八條規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。

　　4、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難。

　　5、乙方解除勞動合同應提前三十日以書面形式通知甲方。

　　第十條：本合同未盡事宜，按國家有關法律。法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十一條：本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。

　　甲方(代表)：_________ 乙方(簽字)：_______

　　________年_____月____日 ________年_____月____日

老師聘用合同范本 篇12

　　甲方：

　　住址：

　　法定代表人（或負責人）：

　　乙方：姓名，性別，出生年月日，住址，身份證號

　　甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽定本合同。

　　第一條：合同期限

　　合同為固定期限勞動合同，合同有效期：自 年 月 日 至 年 月 日止。合同期滿，聘用關系自然終止。聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)定聘用合同。

　　第二條：工作崗位及任務

　　1、由乙方擔任 培訓中心的舞蹈教師。

　　2、乙方必須能承擔所有班的舞蹈課授課和排練等任務。

　　第三條：工作條件和勞動保護

　　1、甲方實行平時每周 工作 天，每天工作8小時，期間住宿及午飯由甲方負責提供。寒假工作 天，暑假工作 天，每天工作8小時，期間每日三餐及住宿為乙方提供。甲方提供吃住如乙方不實施，其成本不與工資兌換。

　　2、甲方為乙方提供良好的工作環(huán)境，在八小時工作之內(nèi)（上午10：00——14：00下午15：00——19：00）保證乙方的人身安全。

　　3、乙方在八小時工作之外（上午10：00——14：00下午15：00——19：00）包括上下班路上（注上下班途中法律規(guī)定因意外導致死亡或受傷為工傷，合同約定不能對抗法律），人身安全由乙方自己負責。

　　3、乙方在執(zhí)行排練任務時自行加課，應為自愿加班，不記工資。

　　第四條：工資報酬

　　1、乙方基本工資為每天 元，寒暑假基本工資為每天 元，甲方必須按學生正常開課時四周一次，支付乙方相應的工資，不得拖欠。全體休息時，乙方?jīng)]有工資。休息時間不得超過一個月，否則甲方按乙方基本工資的50%付給乙方工資。

　　2、乙方享受規(guī)定的福利待遇。

　　3、乙方為甲方介紹一位學生，可得一次性獎金x元整。

　　4、由乙方排練，參加市級舞蹈比賽，一個節(jié)目獲獎可獎勵獎金 元整，參加省級級舞蹈比賽，一個節(jié)目獲獎可獎勵獎金 元整。參加省外舞蹈比賽，一個節(jié)目獲獎，可獎勵獎金 元整。如甲方乙方共同完成的舞蹈，獎金對半。超額排練的舞蹈也可參賽，獎金不合并。）注：這條自己看有沒有必要約定。

　　5、甲方在乙方超額完成任務后獲得的獎金，應在乙方超額完成任務的當月發(fā)放。

　　第五條：福利待遇

　　1、“三·八”、“五·一”、“教師節(jié)”、“中秋”、“十·一”、“春節(jié)”由甲方自定，發(fā)現(xiàn)金或發(fā)物品或會餐。

　　2、法定節(jié)假日乙方正常休息，若甲方需要乙方加班，甲方按加班的課時付乙方三倍的工資，乙方自行加班，應為自愿加班，不記工

　　第六條：工作紀律

　　1、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

　　2、乙方在四個星期中請假半天扣除半天工資，請假一天扣除當天工資，請假兩天或兩天以上扣除請假當天工資和當月各項獎金。寒暑假請假一天扣除當天工資請假兩天或兩天以上扣除當天工資和寒暑假各項獎金。

　　3、乙方在工作期間不得無故遲到、早退，如遲到或早退三十分鐘扣除半天工資。

　　4、乙方在上課時應穿練功服，舞鞋，盤頭，不能坐著上課，上課期間盡量不接電話。

　　5、舞蹈室衛(wèi)生由乙方承擔，上課時間每天打掃一次地面衛(wèi)生，保持室內(nèi)清潔。

　　6、乙方在甲方單位工作期間，不得到別的場所帶舞蹈課，在解除合同五年之內(nèi)，不得在本地開舞蹈班，或以任何形式帶舞蹈課，否則賠償甲方20000元（大寫：貳萬）現(xiàn)金。

　　7、乙方?jīng)]有在規(guī)定的時間內(nèi)完成甲方規(guī)定的教學任務，將扣除與獎勵工資相同數(shù)額的工資。

　　第七條：解除合同和違約

　　1、 有下列情形之一的，乙方可以隨時單方面解除聘用合同，并書面通知甲方：甲方未按本合同約定支付工資報酬；甲方使用暴力或者以暴力威

　　2、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達成一致的，雙方簽字解除本合同。

　　3、聘用合同履行期間，合同雙方的任何一方擅自違反、解除合同的，必須付對方違約金20000元（大寫：貳萬）現(xiàn)金。

　　第八條：其它事項

　　甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤�發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定程序執(zhí)行。 本合同一式兩份，甲方兩份，乙方一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

　　第九條：本合同未盡事宜，雙方達成補充協(xié)議如下：

　　甲方（蓋章）：__________________ 乙方：_________________________

　　代表人（簽字）：________________ 身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日 _________年________月_______日

老師聘用合同范本 篇13

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)學校教學的需要，結(jié)合實際，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

　　一、甲方在 年 月 日至 年 月 日，聘請乙方擔任 課程的教學工作。

　　二、甲方職責：

　　1、甲方按 課程 元/課時; 課程 元/課時的標準間向乙方支付工資，課程結(jié)課后結(jié)算。

　　2、開課前向乙方提供授課計劃，上課時間，學生點花名冊。

　　3、甲方有權(quán)對乙方的教學進度，平時上課情況進行調(diào)查，從而肯定成績，指出不足，乙方無正當理由應聽取甲方的建議。

　　三、乙方職責：

　　1、甲方告知乙方授課計劃，上課時間后乙方應及時準備上課所需課件，資料(可提前告知甲方協(xié)助準備)。

　　2、應經(jīng)常主動與本校負責人聯(lián)系，研究有關教學中存在的問題，接受教學質(zhì)量檢查日常教學評價，及時反映學生的學生要求，對甲方的教學管理可提出意見或建議。

　　3、維持課堂紀律正常的教學秩序。對缺勤的學生以適當?shù)陌才艜r間補習，對學生如有突發(fā)意外情況的，乙方應及時和本中心負責人聯(lián)系并采取合理的應急措施。

　　4、乙方發(fā)生特殊事由不能按時間上課的，應提前一天通知甲方，事后由甲方安排乙方給學生上課。反之，甲方如因故停課，應提前一天通知乙方。

　　四、在下列情形之一者，本中心有權(quán)扣留乙方的定金工資。

　　1、在工作期間，非自然因素曠課的，每次給予100元人民幣處罰。

　　3、甲方因未及時發(fā)放課酬(工資)或未按約定提供必要的教學設備、設施，乙方以單方面解除合同。

　　五、本合同的變更，終止與解除

　　1、本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方擅自變更合同。

　　2、如乙方有特殊原因想解除合同，須提前7日書面形式通知甲方，反之，甲方想解除合同，也應提前7日通告乙方，如沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償10次課的酬薪。雙方達成一致，按原簽訂程序變更合同。

　　3、經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　4、本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字有效。

　　甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

老師聘用合同范本 篇14

　　甲方：

　　乙 方：

　　根據(jù)合同法等相關規(guī)定，為保證甲方良好的教學質(zhì)量，加強人才儲備管理;同時也保障乙方對學生的輔導工作相對獨立、安全、規(guī)范、有效，即合理的課酬等權(quán)利，本著平等、自愿、誠信原則，經(jīng)雙方有好協(xié)商，就甲方聘用乙方作為文化課輔導老師一事達成以下協(xié)議：

　　第一條：合同期限

　　本合同期限自 年 月 日至 年 月 日。

　　第二條：合同關系

　　1、雙方為勞務關系。雙方在勞務關系的基礎上享受權(quán)利，承擔義務。

　　2、基于雙方的勞務關系，乙方不享受五險一金等勞動關系中勞動者的權(quán)利。乙方只享受按付出勞務量取得相應報酬的權(quán)利。

　　3、本合同不屬于勞動法調(diào)整的范疇，如遇糾紛，適用合同法的相關規(guī)定。

　　第三條 勞務規(guī)程

　　1、簽訂合同后，乙方將自己可用于安排授課的時間表告之甲方。甲方根據(jù)乙方提供的時間表，適時適量地安排乙方的授課活動。

　　2、甲方根據(jù)乙方留下的聯(lián)系方式，在安排乙方授課活動后，及時通知乙方。

　　3、乙方在接到甲方的通知后，向甲方領取派課表，與甲方及時溝通學生情況。

　　4、每次授課前，需根據(jù)學生情況，有針對性地認真制作輔導計劃、備課筆記。

　　5、授課過程中，給學生布置相應的作業(yè)。

　　6、授課完畢，在學生認可的前提下讓學生在輔導計時單上簽字。

　　7、兩到三次授課后，根據(jù)授課過程中了解到的學生情況，有針對性地制訂出個性化輔導方案，并及時交給班主任老師。

　　8、每月對學生進行月考，考后點評，并將考卷交給甲方學管人員存入學生檔案。

　　9、根據(jù)乙方派課表上確認的課時，經(jīng)核定無誤后，在雙方約定的時間里，甲方向乙方支付勞務報酬。

　　第四條 勞務報酬的計價標準

　　甲方根據(jù)乙方授課能力及委教學生具體年級段，確定乙方課酬標準(詳見《兼職教師勞務合同附件》);

　　第五條 勞務報酬的支付方式

　　1、勞務報酬的計算：在勞務規(guī)程規(guī)定的程序下，以學生在學生輔導計時單上簽字認可的課時總數(shù)乘以每課時報酬，計算出乙方的勞務總報酬。

　　2、勞務報酬的支付：支付方式為月結(jié)。

　　3、每月支付日：每月1~10號為兼職教師開工資單日，20~30號會計審核工資并打到兼職教師銀行卡上。乙方需及時開工資單，過時不開，當月作廢。

　　第六條 甲方權(quán)利和義務

　　1、甲方有權(quán)按照公司業(yè)務的需要，在乙方事先認可的時間段內(nèi)安排乙方從事授課工作。甲方對乙方的工作，有義務按時按量支付相應報酬。

　　2、甲方有權(quán)對乙方的授課方式，授課內(nèi)容提出修改，并要求乙方依照實施。在提前通知乙方知道的'情況下，甲方的學管、教研人員可以旁聽乙方的授課過程。

　　3、甲方有權(quán)對乙方進行相關培訓，有義務向乙方提供最近一段時期的教學資訊、為乙方提供必要的教學資料，對乙方提出的教學建議進行評測，切實可行的應積極采納。

　　4、課程安排有變化時，應提前通知乙方。如發(fā)有臨時變化，造成乙方到達上課地點卻不能上課，甲方仍需按原訂安排的課時數(shù)予以確認，并支付相應報酬。

　　5、甲方可向乙方提供圖書資料。乙方向甲方借閱圖書資料需在規(guī)定期限內(nèi)交還甲方，逾期一周不歸還者罰款1元/天;如所借圖書資料損壞、丟失或轉(zhuǎn)借他人，則乙方照價賠償。

　　第七條 乙方權(quán)利義務

　　1、乙方在自己事先認可的時間段內(nèi)，有義務按照甲方的安排從事授課工作。乙方不可中途無故終止教學，否則甲方有權(quán)扣除乙方當月所有課酬以及追加給甲方造成的不良影響。

　　2、在甲方提出授課方式、授課內(nèi)容的修改意見時，即使有不同意見，也需要配合甲方先予實施。乙方在授課工作中，應恪守教師職業(yè)道德，盡心盡力對待自己的授課對象，并確保每一次的授課效果能得到學生的認可。

　　3、乙方根據(jù)自己的實踐工作，有權(quán)向甲方提出合理化建議。平時應積極參加甲方組織的教研活動，以提高自己的授課水平。

　　4、對于甲方提供的教學資料、甲方的教研成果，乙方有權(quán)無償使用，但必須做好保密工作，不得對外泄露。

　　5、如果課程已安排好，乙方不能正常上課，必須提前3個工作日通知，并且在下周找時間給學生補遺留的課，逾期不補，扣除乙方給學生落下的課酬。

　　6、第一次上課，甲方安排乙方給學生試講2小時。如果試講沒有通過，則甲方不支付乙方試講課酬。

　　第八條 違約責任

　　1、乙方不能按照甲方要求認真制定輔導計劃、備課筆記、作業(yè)單的，甲方有權(quán)對該次的授課不予確認。乙方的授課效果不能被學生簽字認可的，甲方有權(quán)對該次的授課不予確認。

　　2、乙方不能按時到達授課地點，遲到30分鐘以內(nèi)的，罰款五十元，遲到超過30分鐘的，按曠工處理。乙方曠工的，罰款200元。因遲到、曠工導致甲方簽約學生退費的，乙方還應按退費額向甲方支付賠償金。

　　3、乙方因長期不參加甲方教研培訓，導致自己不能勝任目前工作的，甲方有權(quán)解除本合同。

　　4、對于在工作中獲取的甲方教學研究成果、教學資料，乙方如對外泄露，一經(jīng)核實，乙方需要賠償甲方伍萬元整。如仍不能彌補甲方損失的，甲方有權(quán)要求增加賠償。

　　5、因乙方告知家長自身信息、工資待遇或?qū)⑽�托所教學生發(fā)展成自己的學生，或?qū)�學生信息透露給甲方同行業(yè)機構(gòu)及個人，從而導致家長終止與甲方的合作的，乙方須賠償甲方相應損失(賠償標準為：家長要求甲方退費產(chǎn)生的全部費用損失)，甲方有權(quán)單方無條件解除本合同，扣發(fā)乙方工資，并視情況追究乙方法律責任。

　　6、在授課的過程中，如有家長投訴乙方，甲方根據(jù)投訴的真實性進行處罰，投訴一次處罰50元，以客服記錄為準。

　　7、乙方嚴格遵守調(diào)課、加課等相關制度。如果單方加課、調(diào)課等情況，由甲方和學員家長及授課老師協(xié)商并及時通知乙方。如乙方私自延長授課時間，甲方不發(fā)放乙方私自延長時間課酬;乙方更改授課時間，必須提前通知班主任，沒有提前通知而導致家長投訴的，本次課時需雙倍補償。

　　8、乙方必須帶完所接學生全部課程至學生結(jié)課，否則乙方需賠償甲方貳仟至貳仟伍佰元的違約金。造成公司嚴重損失的，將由乙方承擔全部責任。

　　第九條、爭議的解決

　　1、合同未盡事宜，雙方本著友好態(tài)度協(xié)商解決。

　　2、因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，均提請北京仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

　　第十條、其他

　　合同經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字后生效。

　　本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等的法律效力。

　　甲 方：

　　乙 方：_________________

　　甲方代表人 ：________________

　　簽訂日期 ：______年___月___ 日

老師聘用合同范本 篇15

　　聘用單位：（甲方）

　　聘用對象：（乙方）

　　工作需要，甲方同意聘用乙方為代課教師。為了切實維護雙方的權(quán)益，認真履行雙方的義務，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，特簽訂合同如下：

　　一、聘用期限：

　　自_____年____月____日起至_____年____月____日，甲方聘請乙方擔任課程任課教師。

　　二、工資福利待遇：

　　1、每月根據(jù)教師代課課時數(shù)結(jié)算課時費。課時費標準如下：

　　2、獎勵津貼：根據(jù)教師的工作表現(xiàn)及校方經(jīng)營效益，發(fā)放獎金及節(jié)日福利。

　　三、雙方的權(quán)利和義務

　　（一）甲方職責

　　1、對乙方的工作進行考核；

　　2、依據(jù)教學需要制訂教學管理規(guī)章制度規(guī)范乙方；

　　3、甲方按教學計劃要求提供給乙方相應的教材、授課課時數(shù)；

　　4、甲方因故需停課，至少提前一天通知乙方；如臨時停課，非乙方原因而乙方未能接到通知趕來上課，甲方按當次課課酬標準的50%付給乙方工資；

　　5、在試用期內(nèi)甲方認為乙方不能勝任工作，可隨時解聘乙方，合同即行終止；

　　6、乙方有下列情況之一，甲方有權(quán)隨時解聘乙方：

　　（1）乙方違法、違紀、不遵守學校規(guī)章制度；

　　（2）乙方不服從甲方工作安排；

　　（3）乙方工作中失誤，致使工作出現(xiàn)重大安全事故，在校內(nèi)外造成不良影響；

　　（4）乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范，造成不良后果和影響；

　　（5）乙方不得私自在本校外帶教本俱樂部學生，否則甲方有權(quán)在各大培訓網(wǎng)站上給予通報，并公布黑名單；

　　（二）乙方的權(quán)利和義務

　　1、熱愛教育事業(yè)，嚴格遵守《師德規(guī)范》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生；

　　2、服從學校工作安排，認真履行崗位職責；按時參加學校組織的各種會議和活動；

　　3、刻苦鉆研業(yè)務，提高教學質(zhì)量，贏得廣大師生及家長的好評；

　　4、為保證甲方能正常傳達教學管理信息，乙方每周至少主動與各主管系負責人聯(lián)系一次；

　　5、乙方在甲方工作期間，應自覺遵守甲方的工作紀律；

　　6、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出同甲方解除合同。為了確保學校正常的教學秩序，乙方須在正式同甲方解除聘用關系前一個月告知甲方，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。否則，甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當月酬金及各種津貼。

　　四、考勤制度

　　考勤：遲到5分鐘，前2次不扣，從第3次開始，每次扣50元。

　　曠課、缺課：每次課扣100元。

　　請假：每月請假不能超過2次，第三次開始，每次扣100元。

　　五、其他

　　1、初聘試用期為2個月，試用期包括在合同期限內(nèi)；

　　2、合同期滿如甲方崗位需要，愿意繼續(xù)聘用乙方，乙方也愿意續(xù)聘，可以續(xù)聘，續(xù)聘必需重新簽定合同；

　　3、本合同一式二份，雙方簽字蓋章后有效。

　　甲方：（蓋章）

　　乙方：

　　_____年____月____日

老師聘用合同范本 篇16

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)學校教學的需要，結(jié)合實際，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

　　一、甲方在 年 月 日至 年 月 日，聘請乙方擔任 課程的教學工作。

　　二、甲方職責：

　　1、甲方按 課程 元/課時; 課程 元/課時的標準間向乙方支付工資，課程結(jié)課后結(jié)算。

　　2、開課前向乙方提供授課計劃，上課時間，學生點花名冊。

　　3、甲方有權(quán)對乙方的教學進度，平時上課情況進行調(diào)查，從而肯定成績，指出不足，乙方無正當理由應聽取甲方的建議。

　　三、乙方職責：

　　1、甲方告知乙方授課計劃，上課時間后乙方應及時準備上課所需課件，資料(可提前告知甲方協(xié)助準備)。

　　2、應經(jīng)常主動與本校負責人聯(lián)系，研究有關教學中存在的問題，接受教學質(zhì)量檢查日常教學評價，及時反映學生的學生要求，對甲方的教學管理可提出意見或建議。

　　3、維持課堂紀律正常的教學秩序。對缺勤的學生以適當?shù)陌才艜r間補習，對學生如有突發(fā)意外情況的，乙方應及時和本中心負責人聯(lián)系并采取合理的應急措施。

　　4、乙方發(fā)生特殊事由不能按時間上課的，應提前一天通知甲方，事后由甲方安排乙方給學生上課。反之，甲方如因故停課，應提前一天通知乙方。

　　四、在下列情形之一者，本中心有權(quán)扣留乙方的定金工資。

　　1、在工作期間，非自然因素曠課的，每次給予100元人民幣處罰。

　　3、甲方因未及時發(fā)放課酬(工資)或未按約定提供必要的教學設備、設施，乙方以單方面解除合同。

　　五、本合同的變更，終止與解除

　　1、本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方擅自變更合同。

　　2、如乙方有特殊原因想解除合同，須提前7日書面形式通知甲方，反之，甲方想解除合同，也應提前7日通告乙方，如沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償10次課的酬薪。雙方達成一致，按原簽訂程序變更合同。

　　3、經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　4、本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字有效。

　　甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

　　代表(簽字)： 簽約時間：

老師聘用合同范本 篇17

　　甲方：

　　乙 方：

　　根據(jù)合同法等相關規(guī)定，為保證甲方良好的教學質(zhì)量，加強人才儲備管理;同時也保障乙方對學生的輔導工作相對獨立、安全、規(guī)范、有效，即合理的課酬等權(quán)利，本著平等、自愿、誠信原則，經(jīng)雙方有好協(xié)商，就甲方聘用乙方作為文化課輔導老師一事達成以下協(xié)議：

　　第一條：合同期限

　　本合同期限自 年 月 日至 年 月 日。

　　第二條：合同關系

　　1、雙方為勞務關系。雙方在勞務關系的基礎上享受權(quán)利，承擔義務。

　　2、基于雙方的勞務關系，乙方不享受五險一金等勞動關系中勞動者的權(quán)利。乙方只享受按付出勞務量取得相應報酬的權(quán)利。

　　3、本合同不屬于勞動法調(diào)整的范疇，如遇糾紛，適用合同法的相關規(guī)定。

　　第三條 勞務規(guī)程

　　1、簽訂合同后，乙方將自己可用于安排授課的時間表告之甲方。甲方根據(jù)乙方提供的時間表，適時適量地安排乙方的授課活動。

　　2、甲方根據(jù)乙方留下的聯(lián)系方式，在安排乙方授課活動后，及時通知乙方。

　　3、乙方在接到甲方的通知后，向甲方領取派課表，與甲方及時溝通學生情況。

　　4、每次授課前，需根據(jù)學生情況，有針對性地認真制作輔導計劃、備課筆記。

　　5、授課過程中，給學生布置相應的作業(yè)。

　　6、授課完畢，在學生認可的前提下讓學生在輔導計時單上簽字。

　　7、兩到三次授課后，根據(jù)授課過程中了解到的學生情況，有針對性地制訂出個性化輔導方案，并及時交給班主任老師。

　　8、每月對學生進行月考，考后點評，并將考卷交給甲方學管人員存入學生檔案。

　　9、根據(jù)乙方派課表上確認的課時，經(jīng)核定無誤后，在雙方約定的時間里，甲方向乙方支付勞務報酬。

　　第四條 勞務報酬的計價標準

　　甲方根據(jù)乙方授課能力及委教學生具體年級段，確定乙方課酬標準(詳見《兼職教師勞務合同附件》);

　　第五條 勞務報酬的支付方式

　　1、勞務報酬的計算：在勞務規(guī)程規(guī)定的程序下，以學生在學生輔導計時單上簽字認可的課時總數(shù)乘以每課時報酬，計算出乙方的勞務總報酬。

　　2、勞務報酬的支付：支付方式為月結(jié)。

　　3、每月支付日：每月1~10號為兼職教師開工資單日，20~30號會計審核工資并打到兼職教師銀行卡上。乙方需及時開工資單，過時不開，當月作廢。

　　第六條 甲方權(quán)利和義務

　　1、甲方有權(quán)按照公司業(yè)務的需要，在乙方事先認可的時間段內(nèi)安排乙方從事授課工作。甲方對乙方的工作，有義務按時按量支付相應報酬。

　　2、甲方有權(quán)對乙方的授課方式，授課內(nèi)容提出修改，并要求乙方依照實施。在提前通知乙方知道的情況下，甲方的學管、教研人員可以旁聽乙方的授課過程。

　　3、甲方有權(quán)對乙方進行相關培訓，有義務向乙方提供最近一段時期的教學資訊、為乙方提供必要的教學資料，對乙方提出的教學建議進行評測，切實可行的應積極采納。

　　4、課程安排有變化時，應提前通知乙方。如發(fā)有臨時變化，造成乙方到達上課地點卻不能上課，甲方仍需按原訂安排的課時數(shù)予以確認，并支付相應報酬。

　　5、甲方可向乙方提供圖書資料。乙方向甲方借閱圖書資料需在規(guī)定期限內(nèi)交還甲方，逾期一周不歸還者罰款1元/天;如所借圖書資料損壞、丟失或轉(zhuǎn)借他人，則乙方照價賠償。

　　第七條 乙方權(quán)利義務

　　1、乙方在自己事先認可的時間段內(nèi)，有義務按照甲方的安排從事授課工作。乙方不可中途無故終止教學，否則甲方有權(quán)扣除乙方當月所有課酬以及追加給甲方造成的不良影響。

　　2、在甲方提出授課方式、授課內(nèi)容的修改意見時，即使有不同意見，也需要配合甲方先予實施。乙方在授課工作中，應恪守教師職業(yè)道德，盡心盡力對待自己的授課對象，并確保每一次的授課效果能得到學生的認可。

　　3、乙方根據(jù)自己的實踐工作，有權(quán)向甲方提出合理化建議。平時應積極參加甲方組織的教研活動，以提高自己的授課水平。

　　4、對于甲方提供的教學資料、甲方的教研成果，乙方有權(quán)無償使用，但必須做好保密工作，不得對外泄露。

　　5、如果課程已安排好，乙方不能正常上課，必須提前3個工作日通知，并且在下周找時間給學生補遺留的課，逾期不補，扣除乙方給學生落下的課酬。

　　6、第一次上課，甲方安排乙方給學生試講2小時。如果試講沒有通過，則甲方不支付乙方試講課酬。

　　第八條 違約責任

　　1、乙方不能按照甲方要求認真制定輔導計劃、備課筆記、作業(yè)單的，甲方有權(quán)對該次的授課不予確認。乙方的授課效果不能被學生簽字認可的，甲方有權(quán)對該次的授課不予確認。

　　2、乙方不能按時到達授課地點，遲到30分鐘以內(nèi)的，罰款五十元，遲到超過30分鐘的，按曠工處理。乙方曠工的，罰款200元。因遲到、曠工導致甲方簽約學生退費的，乙方還應按退費額向甲方支付賠償金。

　　3、乙方因長期不參加甲方教研培訓，導致自己不能勝任目前工作的，甲方有權(quán)解除本合同。

　　4、對于在工作中獲取的甲方教學研究成果、教學資料，乙方如對外泄露，一經(jīng)核實，乙方需要賠償甲方伍萬元整。如仍不能彌補甲方損失的，甲方有權(quán)要求增加賠償。

　　5、因乙方告知家長自身信息、工資待遇或?qū)⑽�托所教學生發(fā)展成自己的學生，或?qū)�學生信息透露給甲方同行業(yè)機構(gòu)及個人，從而導致家長終止與甲方的合作的，乙方須賠償甲方相應損失(賠償標準為：家長要求甲方退費產(chǎn)生的全部費用損失)，甲方有權(quán)單方無條件解除本合同，扣發(fā)乙方工資，并視情況追究乙方法律責任。

　　6、在授課的過程中，如有家長投訴乙方，甲方根據(jù)投訴的真實性進行處罰，投訴一次處罰50元，以客服記錄為準。

　　7、乙方嚴格遵守調(diào)課、加課等相關制度。如果單方加課、調(diào)課等情況，由甲方和學員家長及授課老師協(xié)商并及時通知乙方。如乙方私自延長授課時間，甲方不發(fā)放乙方私自延長時間課酬;乙方更改授課時間，必須提前通知班主任，沒有提前通知而導致家長投訴的，本次課時需雙倍補償。

　　8、乙方必須帶完所接學生全部課程至學生結(jié)課，否則乙方需賠償甲方貳仟至貳仟伍佰元的違約金。造成公司嚴重損失的，將由乙方承擔全部責任。

　　第九條、爭議的解決

　　1、合同未盡事宜，雙方本著友好態(tài)度協(xié)商解決。

　　2、因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，均提請北京仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

　　第十條、其他

　　合同經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字后生效。

　　本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等的法律效力。

　　甲 方： 乙 方：_________________

　　甲方代表人 ：________________

　　簽訂日期 ：______年___月___ 日 簽訂日期 ：_____ 年___ 月___日

老師聘用合同范本 篇18

　　甲方：

　　乙方：

　　身份證號：

　　根據(jù)中華人民共和國《勞動法》及相關法律、法規(guī)的有關規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經(jīng)一致協(xié)商簽訂本合同，以資共同遵守。

　　一、合同期限

　　1、全職員工：本合同自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止，試用期為x個月；在試用期內(nèi)學校及員工均有權(quán)解除本合同。

　　2、本合同生效的前提條件：員工和其先前的工作單位合法解除勞動關系。

　　二、聘用崗位

　　甲方因工作需要聘乙方從事崗位工作。

　　三、勞動時間

　　本合同簽訂人員為全職員工，實行固定工作制，平均每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過60小時。

　　四、薪資福利

　　1、聘用期內(nèi)：甲方根據(jù)乙方的崗位職責與工作表現(xiàn)于每月號支付相應的工資，甲方不得無故克扣或拖欠乙方工資。

　　2、工資標準：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，工資額定為試用期xx元/月，轉(zhuǎn)正工資xx元/月。

　　3、支付方式：甲方按月以貨幣形式支付給乙方。

　　4、乙方享有國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的其他假期。

　　5、甲方可根據(jù)自身情況，對薪資福利制度等內(nèi)容進行調(diào)整，調(diào)整后本協(xié)議的雇傭報酬及福利待遇等按照調(diào)整后的最新規(guī)定執(zhí)行。

　　五、權(quán)利與義務

　　1、甲方權(quán)利義務：

　　①根據(jù)甲方自身情況制定和調(diào)整教學計劃，根據(jù)教學計劃對乙方工作完成情況、教學過程、教學質(zhì)量及教學進度等方面進行檢查，并在結(jié)果基礎上對乙方進行獎懲。

　　②甲方有權(quán)了解乙方對教學計劃的執(zhí)行情況，并要求乙方按照甲方教學計劃要求進行授課。

　　2、乙方權(quán)利義務

　　①乙方必須嚴格遵守和執(zhí)行甲方制定的規(guī)章制度，認真履行崗位職責，完成相應的工作任務。

　　②嚴格執(zhí)行甲方制定的教學計劃。

　　③課前認真?zhèn)湔n、編寫教案，按時授課，不遲到、早退、不拖堂，保證授課時間、質(zhì)量、授課態(tài)度認真細致。

　　④上課時衣著得體，對待學生耐心親切，對家長禮貌謙遜。

　　⑤積極配合甲方檢查，達到甲方教學計劃中教學過程、教學質(zhì)量和教學進度等相關要求。

　　六、保密協(xié)議

　　1、乙方任職期間必須嚴格遵守甲方保密及競業(yè)限制相關規(guī)定，乙方必須對工作中所接觸到的甲方資料予以保密，不得向第三方泄露；不得使用甲方資料為除甲方外的其他任何人或單位謀取利益，損害甲方利益。（甲方資料包括但不限于：管理體系、運營體系、知識體系、各類手冊、規(guī)章制度、文件、教材、知識點、重點難點解析、教學講稿、PPT文稿、教案、例題、學員資料等。）

　　2、本協(xié)議的競業(yè)限制期為1年，即在本協(xié)議終止、期滿或解除后1年內(nèi)，乙方必須仍然遵守本章第一條的約定。

　　七、合同的變更、終止與解除

　　1、本合同簽訂后，雙方必須全面履行合同內(nèi)容，任何一方不得擅自變更；確因需要變更合同時，由雙方協(xié)商一致，并在原合同基礎上簽訂變更協(xié)議，該協(xié)議作為附件，與合同具有同等效力；雙方未達成一致意見的，原協(xié)議繼續(xù)有效。

　　2、有下列情況之一的，甲方可解除或終止本合同，甲方不負任何責任：

　　①乙方試用期間被甲方認定不符合錄用條件的，或乙方提供資料、證書等材料含有不真實信息的。

　　②在合同有效期內(nèi)，乙方執(zhí)行甲方教學計劃未能達到甲方要求的。

　　③甲方規(guī)章制度中規(guī)定的應當予以解除或終止勞動合同的。

　　④因本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的。

　　⑤嚴重違反甲方制度、嚴重失職損害甲方利益的。

　　⑥乙方患病或因工傷、醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿或不能從事甲方另行安排工作的。

　　⑦不能勝任工作，經(jīng)過培訓或換崗，仍不能勝任工作的。

　　3、乙方解除本合同，應提前30日以書面形式通知甲方，經(jīng)甲方同意后方可離職，否則按自行離職處理。

　　八、其他

　　1、本合同自簽訂之日起生效，其他未盡事宜，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后可對本合同進行修改或補充，補充協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，并具有本合同同等法律效力。

　　2、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：

　　乙方：

　　xx年xx月xx日

老師聘用合同范本 篇19

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和教育、教學工作需要，雙方本著平等自愿、協(xié)商同意簽定本合同。

　　聘用職位及期限

　　職位：教師/保育員

　　期限為一學期：自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日

　　薪金及崗位津貼：____________元/月。

　　教師職責：

　　1、負責本班教育和保育工作，結(jié)合本班實際，制定班級工作計劃、教育教學活動計劃，并認真執(zhí)行，定期向園長做工作匯報；

　　2、服從園長的安排，發(fā)揚團隊精神，積極主動，與本班教師團結(jié)合作，確實做好本園教育、保育及生活護理等工作；

　　3、對幼兒態(tài)度和藹可親，做到愛心、耐心、關心、熱心、細心；隨時維護幼兒在園所內(nèi)之健康與安全及輔導幼兒之身心發(fā)展與個別差異；

　　4、嚴格執(zhí)行幼兒園作息制度，認真安排好幼兒一日生活，做到動靜交替，手腦并用，確保幼兒戶外活動時間及游戲時間；

　　5、培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣，使幼兒身心健康成長；

　　6、做好家訪工作，保持經(jīng)常與家長聯(lián)系，落實與家長雙向溝通，了解幼兒與家長的需求，指導家長科學育兒。每周向家長公布本周及下周教育內(nèi)容，使“優(yōu)質(zhì)教育、愉快教學、健康成長”等得到充分體現(xiàn)；

　　7、堅持正面教育原則，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導，嚴禁體罰和變相體罰；

　　8、作好交接班工作，對家長要求、物品要登記交接；

　　9、認真學習，努力鉆研業(yè)務，積極參加教研活動及業(yè)務學習，積極創(chuàng)編教材，制作教具，不斷寫出教育教學論文，提高自身素質(zhì)和業(yè)務水平；

　　10、園內(nèi)舉辦的各型活動之準備與執(zhí)行等各項工作；

　　11、其他上級支付之任務。

　　勞動紀律、獎勵與處罰

　　1、必須遵守國家法律、法規(guī)；

　　2、必須按國家教委有關規(guī)定，實施教育教學工作；

　　3、甲方有權(quán)按國家政策制定管理本園的規(guī)章制度，并對違反行為進行處罰；

　　5、甲方對工作中確有成績或違反紀律者，將按程序予以獎勵與處罰（詳見《園務制度》）。

　　聘用合同的解除與終止

　　1、聘用期間乙方觸犯法律經(jīng)判刑、服刑的本合同將自行終止；

　　2、聘用期間乙方未經(jīng)甲方允許，不得擅自受聘其他與本園工作時間有沖突的工作，如違犯者視作違約行為，合同解除；

　　3、在聘用期內(nèi)，如果乙方違反國家法律法規(guī)、國家教委的有關規(guī)定，或嚴重違反本園的《園務制度》，或在家長中反響不良，或教育質(zhì)量嚴重下滑，教學成績不佳的情況，甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解聘乙方；

　　4、（因行業(yè)特性，教師不得在學期中途提出解除合同）乙方需提出解除合同，應在學期結(jié)束前一月提出。

　　本合同一式二份，甲乙雙方各一份，經(jīng)雙方簽字后生效，兩份合同具有同等效力；

　　甲方： 乙方：

　　xx年xx月xx日 xx年xx月xx日

老師聘用合同范本 篇20

　　甲方：

　　乙方：

　　為了使乙方有一個穩(wěn)定、正規(guī)的教學工作，同時為了保障甲方的教學質(zhì)量，經(jīng)雙方平等協(xié)商，本著平等、自愿，誠信的原則，就甲方聘用乙方作為暑假培訓老師一事達成如下協(xié)議：

　　一、甲方的責任和義務

　　1、甲方聘請乙方作為暑假培訓教師，定期發(fā)放工資。

　　2、甲方為乙方提供穩(wěn)定、正規(guī)的工作。

　　3、甲方為乙方的備課教案進行指導。

　　4、甲方有權(quán)對乙方的工作進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定工資的獎罰及是否解除對乙方的聘用。

　　二、乙方的責任和義務

　　1、招生階段：服從甲方招生階段所有工作安排，并且認真仔細踏實的完成自己本職工作。

　　2、充分備課：備教材、備作業(yè)，認真做好備課與教學記錄，課前撰寫教案提綱。

　　3、認真指導：抓住學生特點，盡快轉(zhuǎn)弱點為優(yōu)勢；嚴禁在課堂上做與講課內(nèi)容無關的事。

　　4、善于分析：具體分析每一節(jié)課、每一道題，針對學生實際情況及時解決每個問題。

　　5、主動配合：積極與家長及甲方交流，經(jīng)常反映學生學習情況，與家長及甲方齊抓共管、共同努力，把學生成績提上去。

　　6、總結(jié)提高：做好教學記錄，總結(jié)經(jīng)驗教訓，互相交流學習，提高教學效果。

　　7、乙方在每次授課后都要給學生布置作業(yè)或指導預習、復習并在下次授課時檢查并講解。學生作業(yè)或預習、復習完成情況記錄在教案上。

　　8、乙方必須嚴格按照甲方的安排，根據(jù)學生的具體學習進度定時為學生發(fā)放練習題和每月測試題，并與學生的學管老師做好溝通，在規(guī)定的時間內(nèi)督促學生獨立完成，收回后在非授課時間根據(jù)答案和解析進行評分。

　　9、乙方對學生的輔導工作時間為正常上班時間（即八小時工作制），工作期間不允許請假曠課。

　　10、在工作授課過程中，乙方必須與學生及家長保持良好的關系，遵守家教禮儀，嚴格按照教學計劃和進度進行輔導，如出現(xiàn)意外情況，必須立即通知甲方，由甲方進行協(xié)商處理，不與學生和家長發(fā)生任何沖突。

　　三、工資支付：

　　1、合同有效時間xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。

　　2、合同有效期結(jié)束之日一次性支付乙方工資xx元。

　　3、合同有效時間沒有結(jié)束，而乙方單方面終止合同，甲方有權(quán)不發(fā)放乙方工資。

　　四、違約責任

　　1、乙方提供虛假個人信息或乙方與學生及學生家長有任何沖突的，甲方可以無條件解除本協(xié)議，不發(fā)放乙方工資。

　　2、乙方如有特殊情況（非各種考試原因）需要提前終止協(xié)議的，需要提前l(fā)5日以書面形式（包括申請書和原因證明）通知甲方。

　　3、乙方應對個人信息保密，包括目前工作狀態(tài)，具體教授年級，聯(lián)系方式（學生、家長、老師都不得互留聯(lián)系方式），還有自身工資數(shù)額情況，不得泄露甲方的一切商業(yè)秘密和資料，培訓內(nèi)容。

　　4、乙方有事請假，需至少提前3天向?qū)W校領導提出申請，經(jīng)過校方研究決定后批準方可執(zhí)行，不經(jīng)允許，不按時授課則視為曠課。

　　5、乙方必須嚴格按照上課時間上課，不得與學生攀談，不按規(guī)定時間上課，遲到5分鐘以上者。

　　6、上課之前，乙方應根據(jù)學生的情況認真?zhèn)湔n，課后應根據(jù)學生學習情況，按要求做出上課計劃。

　　7、上課期間，一律不允許乙方使用手機，游戲機等一切和授課無關的物品。進入教學區(qū)手機必須靜音或關機。

　　8、乙方假如因未充分備課或其他明顯的授課過程不認真，而導致學生退課，家長不滿意等。

　　9、若是乙方違反以上8條甲方有權(quán)扣除乙方工資200—1000元作為賠償金，并追究乙方的法律責任。

　　五、附則

　　1、因自然原因災害等不可抗力或政府政策變化等導致本合同履行的另行處理。本附件與本協(xié)議具有同等效力。

　　2、本合同自雙方簽訂之日起生效，除乙方未通過甲方考核、未達到甲方工作要求標準外，期間雙方不得擅自解除本合同。

　　3、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份：具有同等法律效力。

　　甲方：（蓋章/簽字）________________

　　乙方：（蓋章/簽字）________________

　　xx年xx月xx日