入干股合作協議書（精選6篇）

入干股合作協議書 篇1

　　甲方：_________(身份證號：__________________________)

　　乙方：_________(身份證號：__________________________)

　　_________(身份證號：__________________________) 甲乙雙方在平等自愿的基礎上經充分協商，就合作開辦XX小學、明確合作各方的權利與責任事宜，特訂立以下協議條款共同執行。

　　一.合作方式：

　　甲方出資金，占股___%;乙方出技術，分別由________占股___%,________占股___%，甲乙雙方共同組織董事會并擔任董事，由甲方出任法人及董事長。甲乙雙方按股份持有大小承擔相應比例的法律責任。

　　二.合作項目：

　　創辦并運作XX小學。包括國家現行法律規定和許可的其他幼齡教育項目，以及上級主管部門批準執行的其他項目。

　　三.合作時間

　　暫定___年，自本合同簽字生效之日算起。期滿后雙方如有繼續合作的愿望，以本協議為基礎修訂簽新協議。

　　四.合作分工：

　　1.乙方負責該小學申報及行政審批，招生管理，教學質量監控，學校發展規劃，師資隊伍組建及管理，校園安全管理，校園生活保障及管理的工作;甲方負責辦學設備投資及采購，校舍裝修改造及維護，財務管理(含工資及日常開支)，學校發展規劃等工作。

　　2.雙方保留每月審核該小學財務運營的權力，如對財務收支，損益有疑問，有權提出查證原始單據核對帳目。帳目可疑且當事人不能提出合理解釋的，項目合作各方有權追究當事人的經濟、法律責任。涉及該項目的支出、收入等一切帳目的各項原始收支單據須經甲方和乙方代表共至少2人簽字認可，交財務管理員做帳封存，以備審核。

　　3.學校其他重大事項由甲乙雙方共同決定。

　　五.技術，市場保密及重大禁忌：

　　合作期內未經項目合作各方同意，任何人不得將技術及軟硬件資產轉讓，不得與項目合作雙方以外的合作方進行合作或為他人謀取利益，不得將技術泄密，不得分離人員隊伍，不得除甲乙雙方共3名股東外由其他人直接參與學校重大項目決策，機密內容及日間管理安排。有違者，項目合作方有權沒收責任方相關收益及股權，或者直接無條件退出項目合作并追究責任方的經濟、法律責任。

　　六.資金及股份變動：

　　投入：

　　1.在學校發展運作的要求下，按照甲乙雙方共同制定的《學校發展規劃》必須逐年投入資金及其他硬件資源。資金按預算額度投入，原則上由甲方獨立負責，如果乙方具備資金投入條件，經董事會決議批準后可以投入，并按資金比例占有甲方相應股份。

　　2.為明確甲乙雙方承擔的法律責任和債務責任，協議要求甲方對項目投入的資金必須為甲方自有資金。如果甲方投入資金為私人債務和銀行貸款，乙方不承擔股份中所負責的法律責

　　任和債務責任;如果因項目發展確實需要尋求私人債務和銀行貸款予以資金支持的，必須經董事會決議批準后執行，此時甲乙雙方共同承擔法律責任和債務責任。

　　變動：

　　1.甲乙雙方按照協議第一條持有對應股份，在經得董事會決議批準后雙方之間可以進行股份交易和轉讓，否側視為無效。無論股份如何交易和轉讓，股份總體不變。

　　2.學校在持續經營中，如果出現連續___年均保持盈利的結果，甲方必須拿出股份的___%平均分配用于獎勵乙方，考慮到甲方原則上是項目完整的資金投入者，在執行本條內容時，項目股份分配比例最終固定為甲方占股____%，乙方________占股___%，__________占股___%，不再發生變化。

　　3.自合作開始起___年內，不能退股。超過___年后可以提出退股。如果任何一名股東需要退股，必須經得董事會決定批準后，方可退股，按退股時學校的實際盈利狀況，由其余股東以現金回購的形式退股。

　　4.在學校發展過程中，考慮到資金、技術投入的需要，可以同意有新的股東以資金、技術的形式加入。經過董事會決議批準生效，新股東按照決議占有對應股份，股份總體不變。

　　七.收益分配：

　　1.該項目所得利潤按合作方所占的不同股權比例按股分成，其中甲方占股權分成___%，乙方_______占股權分成___%，_______占股權分成___%。在保證項目正常運作的情況下，每年進行年終分紅一次(每年元月對上一年度紅利進行分成)。擴大業務運營如需要提留利潤時，必須經過各方認可，且不得超

　　過年度利潤總額的20%。該提留按各方所占股權比例計為各方的的股本金投入。

　　2.考慮到乙方的個體情況，乙方為甲方聘用人員，按甲乙雙方共同制定的師資待遇享有每月正常薪資及其他福利待遇。

　　3.甲方所出資金的固定資產部分按___年折舊，但流動資金部分不計利息。

　　4.學校因教學管理造成的損失由乙方負責，資金及硬件管理造成的損失由甲方負責。因自然因素及不可抗力造成的損失由甲乙雙方共同負責。

　　八.合作保障措施

　　1.在合作期內，項目合作雙方中任一方未經其對方協商認可擅自退出該合作項目，責任方同時賠償被侵害方的投入損失及其他合作期內應得收益(具體為：按合作之日起至產生變故時為止的被侵害方應得的收益平均值計算，責任方賠付被侵害方剩余合同期的總收益)。并且必須遵守技術，市場保密條款，五年內不得在當地使用或經營本項目的同類技術內容及市場內容。否則項目合作各方有權追究違約方的一切經濟，法律責任。

　　2.在合作期內因戰爭，災害，疾病等不可抗力因素導致項目合作解散或合作期滿各合作方不再合作，該項目內容歸雙方所有。

　　3.合作方如有一方違反本合同，則其它方有權取消與違約方的合作并追究違約方的一切經濟，法律責任。凡因履行本協議所發生的或者與本協議有關的一切爭議，雙方應當通過友好協商解決;如果協議不成，由辦學所在地轄區的中級人民法院受理。

　　九.其它未盡事宜經雙方共同協商后作補充，補充條款同具本合同法律效力。

　　十.本合同一式三份，甲乙雙方各一份(乙方一人一份)。

　　甲方：___________(簽字)日期：___________

　　乙方：___________(簽字) 日期：___________

入干股合作協議書 篇2

　　甲方：______________(自然人寫姓名，法人寫單位全稱)

　　乙方：______________(自然人寫姓名，法人寫單位全稱)

　　甲乙雙方在平等自愿、互惠互利的基礎上，就_______________合作事宜(規劃事宜、交易事宜)，經充分協商達成以下條款：_________________

　　1.合作(規劃、交易)的內容

　　2.合作(規劃、交易)的方法

　　3.費用結算辦法

　　4.付款辦法與權力交接

　　5.雙方責任劃分

　　6.保密條款

　　7.違約條款

　　8.爭議的解決方式

　　9.本協議未盡事宜

　　10.其他本協議一式份，甲乙雙方各持份，經甲乙雙方簽字蓋章后生效，同時具有法律效力。

　　甲方：_________________乙方：_________________

　　_____________年__________月__________日_____________年__________月__________

入干股合作協議書 篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于乙方以往對甲方開辦的店的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。

　　為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、名詞定義(除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下)

　　1、虛擬股(干股)：指店(個體經營者)名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與

　　店(個體經營者)年終凈利潤的分配權，而無所有:權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。

　　二、分配方式

　　1、甲方在協議期限內，每年分配給乙方共20%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的20%分給乙方。

　　若乙方在工作中的經營管理能力得到甲方認可，并每年為甲方取得稅后凈利潤萬元及以上，則甲方每年分配給乙方的虛擬股(干股)可以提升至30%，具體約定雙方可另行協議。

　　2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。

　　3、乙方取得的甲方虛擬股(干股)分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方取得的該虛擬股(干股)分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關;乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

　　4、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：乙方無論何種原因離開甲方，則本協議自動失效。

　　如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。

　　5、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時，仍然按照勞動合同約定的待遇領取勞動報酬。

　　三、雙方權利義務

　　1、乙方獲得虛擬股(干股)無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。

　　2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創造利潤;

　　3、在執行協議過程中,由于乙方的過錯,造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發生的損失,由乙方承擔。

　　4、乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業務。

　　5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。

　　乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。

　　年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。

　　四、協議期限

　　1、本協議期限為年，從年月日起至年月日止。

　　2、協議到期終止后，甲方根據協議期限內的經營情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協議。

　　五、協議解除情形

　　1、因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。

　　2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。

　　3、除以上兩款規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。

　　協議終止后的其他事項按本協議第二條第4款的規定處理。

　　4、本協議終止后，本協議第六條的規定甲乙雙方仍須遵守。

　　六、保密義務

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的書面許可。

　　若乙方故意向任何第三方泄漏本協議內容，則需向甲方承擔違約金十萬元。

　　七、爭議的解決

　　因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。

　　如雙方協商不成，任何一方可向人民法院提起訴訟。

　　八、其他規定

　　1、本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　3、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　時間：

入干股合作協議書 篇4

　　甲方：_________________公司(以下簡稱甲方)

　　乙方：_________________(技術人員)身份證號碼：_________________(以下簡稱乙方)

　　乙方系甲方的技術人員,為甲方的技術開發與技術支持作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方服務,經雙方友好協商,訂立協議如下：

　　第一條：價格：

　　每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的10%分紅。

　　第二條：分紅條件：

　　1、乙方需與甲方簽訂技術保密協議，完成規定的技術開發規劃，并按技術開發規劃的進度安排，完成技術開發項目。

　　2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅;

　　3、乙方離開甲方，則本協議自動失效。

　　第三條：分紅股權約定。乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，即乙方按10%比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方有相應10%的股權。

　　第四條：本協議自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。

　　第五條：本協議一式四份，各執兩份

　　甲方(簽字)：_________________ 乙方(簽字)：_________________

　　________年________月________日________年________月________日

入干股合作協議書 篇5

　　甲方：身份證號碼：乙方：身份證號碼：風險提示：

　　合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內容，相應的協議條款可能大不相同。

　　本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上，僅供參考。實踐中，需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等，修改或重新擬定條款。 鑒于乙方運用其在__________方面的專業技術和管理經驗，為甲方進一步提高公司技術水平和經濟效益盡到極大貢獻，經雙方友好協商，雙方同意甲方以干股的方式對乙方進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、定義：

　　1、干股：指經公司股東同意記載在股東名冊但不在工商部門登記的股份，對外不產生法律效力，乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據。干股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指公司年終稅后的可分配的凈利潤。

　　二、甲方根據乙方的專業技術和管理經驗，授予乙方總股份_________%的干股。

　　三、分紅的取得。在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

　　1、在確定乙方可得分紅的三十個工作日內，甲方將乙方可得分紅支付給乙方。

　　2、乙方取得的干股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。風險提示：

　　應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。

　　再次溫馨提示：因合作方式、項目內容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據實際情況進行擬定。

　　四、乙方權利義務

　　1、乙方在獲得甲方授予的干股的同時，須與甲方簽訂勞動合同，擔任甲方公司的_________職位，負責甲方的工作，勞動合同年限不得低于________年。

　　2、乙方在任職期間按照《勞動合同》的約定享受工資等福利待遇。

　　五、合作期限

　　1、本協議期限為________年，于________年____月____日開始，并于________年____月____日屆滿。

　　2、合作期限屆滿后，乙方不在享有本協議約定的干股份額，除雙方在到期日之前簽署書面協議，本合同續期。風險提示：

　　應約定保密及競業禁止義務，特別是針對項目所涉及的技術、客戶資源，以免出現合作一方在項目外以此牟利或從事其他損害項目權益的活動。

　　六、保密義務乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得干股股份、分紅等情況以及保密協議要求的若干事項，除非事先征得甲方的許可。風險提示：

　　合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據。

　　七、違約責任如乙方違反本協議和《勞動合同》的約定，甲方有權提前解除本合同并終止乙方享有干股的權益，造成甲方損失的，乙方須賠償。

　　八、爭議的解決如果發生與本合同或者勞動合同相關的爭議，雙方應當首先爭取友好協商來解決爭議。如果雙方協商不成，則雙方均可將爭議提交甲方所在地的人民法院解決。

　　九、其他

　　1、合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　2、本協議一式________份，雙方各執一份。本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。甲方：授權人簽字：________年____月____日乙方（簽名）：授權人簽字：________年____月____日

入干股合作協議書 篇6

　　甲方：

　　身份證號碼：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　鑒于乙方運用其在__________方面的專業技術和管理經驗，為甲方進一步提高公司技術水平和經濟效益盡到極大貢獻，經雙方友好協商，雙方同意甲方以干股的方式對乙方進行獎勵和_____。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、定義：

　　1、干股：指經公司股東同意記載在股東名冊但不在工商部門登記的股份，對外不產生法律效力，乙方不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據。干股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指公司年終稅后的可分配的凈利潤。

　　二、甲方根據乙方的專業技術和管理經驗，授予乙方總股份_________%的干股。

　　三、分紅的取得。在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

　　1、在確定乙方可得分紅的三十個工作日內，甲方將乙方可得分紅支付給乙方。

　　2、乙方取得的干股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　四、乙方權利義務

　　1、乙方在獲得甲方授予的干股的同時，須與甲方簽訂勞動合同，擔任甲方公司的_________職位，負責甲方的工作，勞動合同年限不得低于_________年。

　　2、乙方在任職期間按照《勞動合同》的約定享受工資等福利待遇。

　　五、合作期限

　　1、本協議期限為_________年，于_________年________月________日開始，并于_________年________月________日屆滿。

　　2、合作期限屆滿后，乙方不在享有本協議約定的干股份額，除雙方在到期日之前簽署書面協議，本合同續期。

　　六、保密義務

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得干股股份、分紅等情況以及保密協議要求的若干事項，除非事先征得甲方的許可。

　　七、違約責任

　　如乙方違反本協議和《勞動合同》的約定，甲方有權提前解除本合同并終止乙方享有干股的權益，造成甲方損失的，乙方須賠償。

　　八、爭議的解決

　　如果發生與本合同或者勞動合同相關的爭議，雙方應當首先爭取友好協商來解決爭議。如果雙方協商不成，則雙方均可將爭議提交甲方所在地的人民法院解決。

　　九、其他

　　1、合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　2、本協議一式________份，雙方各執一份。本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　甲方：

　　授權人簽字：

　　_________年________月________日

　　乙方（簽名）：

　　授權人簽字：

　　_________年________月________日