生產副總經理崗位職責(精選18篇)
生產副總經理崗位職責 篇1
1.在總經理領導下,負責主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的.各項工作任務。
2.貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,密切與營銷、計劃、財務、質量等部門的工作聯系,加強與有關部門的協作配合工作;
3.負責組織生產、設備、安全檢查、環保、生產統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施執行;
4.負責組織完成年、季、月度生產作業、設備維修、安全環保計劃。及時組織實施、檢查、協調、考核;
5.配合技術部門,參加技術管理標準、生產工藝流的程編制工作,及時安排、組織生產,不斷提高工廠產品的競爭力;
6.負責抓安全生產、現場管理、勞動防護、環境保護專項工作;
7.負責做好生產統計核算基礎管理工作。重視生產用原始記錄、臺賬、報表管理工作,及時編制上報年、季、月度生產、設備等有關統計報表;
8.負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作,合理安排設備檢修時間;
9.強化調度管理。科學地平衡綜合生產能力,合理安排生產作業時間,平衡用電、節約能源、節約產品制造費用、降低生產成本;
生產副總經理崗位職責 篇2
崗位職責:
1、.負責建立、維護和不斷完善公司的質量與食品安全管理體系。
2.對公司的來料、生產、倉儲及運輸各環節的質量管理實施全面監督控制,妥善處理質量事故,協同銷售部門處理消費者投訴。
3.遵循良好操作及衛生規范和食品安全規定,完成工廠的質量安全管理系統審核,以確保客戶和消費者滿意度。
4.建立公司的質量及食品安全委員會,與公司全部相關部門一起,定期回顧產品質量和食品安全事宜,持續改進。
任職資格:
1、有5年食品企業生產負責人管理經驗。
2、大專以上學歷,性別不限。
3、有大型食品集團生產經驗者優先考慮。
4、責任心強,有新產品開發經驗。
5、學習能力強,能跟得上企業的快速發展。
生產副總經理崗位職責 篇3
集團生產副總經理 健盛集團 浙江健盛集團股份有限公司,健盛集團,健盛 職責描述:
職位描述:
1.全面負責集團供應鏈各個環節的管控;
2.負責集團所屬生產基地及外協生產的管理統籌;
3.負責集團sap 生產模塊的搭建;
4.負責建立功能齊全的供應鏈快速反應機制;
5.參與公司年度經營目標的擬訂并組織生產供應鏈板塊的目標達成。
任職要求:
1.大專以上學歷;
2.15年以上大型紡織行業技術管理及生產管理經驗;
3.大型集團同崗位工作經驗三年以上;
4.組織協調能力及解決問題能力強。
【第3篇】安全生產副總崗位職責
協助總經理開展工作,年齡30--45歲之間,具有大專及以上學歷,具有責任心,工作協調能力較強,無違法亂紀行為,有經驗管理者優先
生產副總經理崗位職責 篇4
崗位職責:
1、負責生產部門的生產運營和人員管理;
2、組織建立和完善生產指揮體系,編制和落實生產計劃,確保績效考核指標的完成;
3、負責相應規章制度、操作規程、培訓計劃等的制定和執行。
4、不斷優化和完善管理程序,提高工作效率、降低生產成本。
5、保證設備的可靠性,實現設備長周期穩定運行;
6、保證全廠安全生產,環保達標。
任職資格:
1.大專以上學歷,電力相關專業;
2. 10年以上相關工作經驗, 3年以上大中型垃圾焚燒或發電企業管理工作經驗,熟練電廠管理流程;
3.了解國家相關法律、法規和政策;
4.具備垃圾電廠運營管理能力;
5.具備高度的工作責任心和主動性,較強的'人際理解力和溝通協調能力;
6.具備團隊領導和團隊合作能力,具有較強的判斷和決策能力
7.具備良好的口頭及書面表達能力。
生產副總經理崗位職責 篇5
1. 組織建立和完善生產指揮系統,編制生產計劃,檢查生產工作,確保生產任務的完成
2. 根據生產運行計劃,掌握生產進度,搞好各車間的協調,組織分配勞動力,平衡調度設備材料
3. 每周一次定期召開生產會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施
生產副總經理崗位職責 篇6
一、組織建立和完善生產指揮系統,編制生產計劃,檢查生產工作,確保生產任務的完成。
二、根據生產運行計劃,掌握生產進度,搞好各車間的協調,組織分配勞動力,平衡調度設備材料。
三、每周一次定期召開生產會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施,保證各項生產技術指標的全面完成。
四、根據生產需求,編制物資采購供應計劃,并認真實施,及時聯系解決生產缺口物資。
五、抓好設備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養,提高設備完好率和利用率。
六、負責對公司技術革新、技術改造、工程立項、改造及其設計、策劃等工作的組織與審批。
七、負責組織公司各類新產品、新工藝的研究開發、小試、中試、試生產及產品的申報工作。
八、負責審批公司內各類產品的技術標準、工藝規程、工藝技術管理文件等。
九、負責生產中的技術和質量保證工作,發現問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經理。
十、負責公司安全生產的管理工作,定期組織安全環保檢查,落實安全環保措施,督促整改問題。
十一、定期向總經理匯報所分管的工作,并完成其交辦的其它工作。
生產副總經理崗位職責 篇7
1. 協調部門成員同公司管理層的意見溝通,協調本部門內成員之間的合作和本部門同其它部門的合作,維持團隊合作精神;
2. 服從領導安排并完成上級領導交辦的各項工作任務。
3. 組織建立和完善生產指揮系統,編制生產計劃,檢查生產工作,確保生產任務的完成
4. 根據生產運行計劃,掌握生產進度,搞好各車間的`協調,組織分配勞動力,平衡調度設備材料
5. 每周一次定期召開生產會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施
生產副總經理崗位職責 篇8
職責描述:
職位描述:
1.全面負責集團供應鏈各個環節的管控;
2.負責集團所屬生產基地及外協生產的管理統籌;
3.負責集團sap生產模塊的搭建;
4.負責建立功能齊全的'供應鏈快速反應機制;
5.參與公司年度經營目標的擬訂并組織生產供應鏈板塊的目標達成。
任職要求:
1.大專以上學歷;
2.15年以上大型紡織行業技術管理及生產管理經驗;
3.大型集團同崗位工作經驗三年以上;
4.組織協調能力及解決問題能力強。
生產副總經理崗位職責 篇9
參與制定公司發展戰略,負責組織制定生產戰略規劃,對生產發展戰略規劃的正確性負責
組織實施生產戰略規劃,提高公司生產能力和生產效率
參與制定公司年度經營計劃、預算方案
參與公司重大財務、人事、業務問題的決策
負責掌握和了解公司內外動態,及時向總經理反映,并提出建議
領導制定生產、采購部門年度工作計劃和預算,并組織實施
按生產任務的大小權限審核、審批生產計劃,并檢查執行情況
審批生產作業計劃、外包生產計劃,并檢查執行情況
及時處理影響生產計劃實施的問題
按供應量的大小權限審核、審批采購計劃,并檢查執行情況
參與外包廠家考查,按產值大小權限審批確定廠家,建立長期合作關系
參與供應商考查,按供應量的大小權限審批確定供應商,建立長期合作關系
監督控制生產和采購進程,保證產品、物資供應的及時性
監督產品工藝準備、執行情況,主持重大工藝方案的論證
主持公司工藝技術改造項目的立項和實施
負責公司產品制造成本、物資采購成本的控制與管理
監督檢查公司及外包廠的產品檢驗工作
參與產品重大質量問題的分析和處理
組織支持現場開通與售后維護工作
生產副總經理崗位職責 篇10
1、在總經理的領導下,全面負責生產計劃、生產組織及調度、物資管理、設備管理、能源管理、安全管理等工作。
2、督促、布置、檢查生產作業計劃執行情況,定期主持召開生產會,發現并及時解決生產運行中的.矛盾和問題,確保均?生產及生產計劃的完成
3、參與事業部經營發展重大決策和經濟活動分析,并就決策事項提出有根據的意見和建議。
4、組織推進先進生產管理方法,不斷提高生產管理水平,提高產品質量,降低成本,提高勞動生產率。
生產副總經理崗位職責 篇11
1、嚴格貫徹執行國家、上級和公司有關安全生產的方針、政策、法規制度,加強對員工進行教育培訓,接受安全培訓考核。
2、加強安全生產管理,堅持安全生產“五同時”的原則,即“在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時,必須計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作”,負責建立并落實全員安全生產責任制,監督檢查分管部門對安全生產各項規章制度執行情況,及時糾正失職和違章行為。
3、審定安全生產規劃和計劃,確定公司安全生產目標,簽發安全生產規章制度,安全技術規程,批準重大安全生產技術措施。切實保證對安全生產的資金投入,不斷改善勞動條件。
4、負責建立安全生產管理機構,充實專兼職安全技術管理人員。聽取安保部門工作匯報。支持安保部和安全員工作,組織分管部門開展安全生產競賽活動,總結推廣安全生產經驗。對安全生產工作有突出貢獻者給予表彰和獎勵,對失職者或事故責任者給予懲處。
5、組織分管業務范圍內的安全生產大檢查,落實重大事故隱患的整改,定期召開安全工作專題會議,分析安全生產動態,及時研究解決安全生產中的問題,檢查考核公司所屬單位、部門安全生產落實情況。
6、對于新建、改建、擴建、引進和技術改造的'工程項目,必須做到勞動安全衛生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用的原則。即“三同時”的原則。
7、發生重大事故時親臨現場調查和分析,按照“四不放過”的原則,采取防止事故重復發生的措施,嚴格執行《傷亡事故報告制度》,并按規定及時準確上報。
8、負責按規定審批勞動防護用品、清涼飲料,并組織好發放工作。
生產副總經理崗位職責 篇12
1. 負責本部門工作職責范圍內的各項工作的組織管理。
2. 負責本部門工作計劃的制定并統計完成情況,找出存在的問題及時解決。
3. 負責本部門工作職責范圍內工作職責范圍內各項工作書面文件的審核、審定工作。
4. 負責本部門工作職責范圍內所有員工的考評工作,參與本部門人員編制設定、錄用、招聘、轉正、解聘工作。
5. 改善部門人力資源的質量,對本部門人員培訓提出意見;
6. 負責指導、管理本部門工作團隊,對部門工作績效負責;在工作中督導、培養下屬,對本部門員工進行工作積極性的調動、工作心態的端正等溝通工作。
7. 負責本部門與公司內部其他部門的聯系、對接及溝通工作。
8. 負責組織本部門工作職責范圍內與外部單位的聯系、協調和溝通工作。
9. 負責向番禺總經理反應工作的有關情況和信息。
10. 負責或組織搜集、整理與工作相關的資料和信息。
11. 協調部門成員同公司管理層的意見溝通,協調本部門內成員之間的合作和本部門同其它部門的合作,維持團隊合作精神;
12. 服從領導安排并完成上級領導交辦的各項工作任務。
生產副總經理崗位職責 篇13
生產技術副總助理 上海盛重重工 上海盛重重工裝備有限公司,上海盛重重工,上海盛重 崗位職責:
-協助生產技術副總根據需求跟蹤生產情況,協調敦促各車間按生產計劃生產,負責生產計劃的制定,產能的協調生產進度的控制,確保生產訂單按期按量完成;
-負責定期編制本單位生產任務報表,核算產量產值;
-協助車間主任做好每周機床安排,機床負荷平衡并及時反饋信息;
-掌握在制品、外協件的進度;
-懂機械產品加工工藝;
-完成上級領導交辦的其他任務。
任職要求:
-中專以上學歷,機械相關專業;
-大型機械加工或是重工業企業工作3年以上;
-能吃苦耐勞,良好的溝通協調能力,具團隊協作精神。
- 公司包工作餐,提供員工宿舍;
生產副總經理崗位職責 篇14
生產副總 崗位職責:
1、.負責建立、維護和不斷完善公司的質量與食品安全管理體系。
2.對公司的來料、生產、倉儲及運輸各環節的質量管理實施全面監督控制,妥善處理質量事故,協同銷售部門處理消費者投訴。
3.遵循良好操作及衛生規范和食品安全規定,完成工廠的質量安全管理系統審核,以確保客戶和消費者滿意度。
4.建立公司的質量及食品安全委員會,與公司全部相關部門一起,定期回顧產品質量和食品安全事宜,持續改進。
任職資格:
1、有5年食品企業生產負責人管理經驗。
2、大專以上學歷,性別不限。
3、有大型食品集團生產經驗者優先考慮。
4、責任心強,有新產品開發經驗。
5、學習能力強,能跟得上企業的快速發展。
生產副總經理崗位職責 篇15
崗位職責:
1、參與制定公司發展戰略與年度經營計劃,組織制定并實施生產戰略規劃;
2、隨時掌握生產狀態,協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現的問題
3、全面負責組織、落實生產車間各項工作、監督調控生產過程各項指標;
4、全面負責審查年度、月度檢修計劃,督促職能部門按計劃完成,并控制費用的使用。
5、全面負責生產準備、機組調試工作的`開展及監督。
6、負責員工隊伍的穩定工作。
7、負責與地方政府協調,爭取地方政府的支持,幫助解決公司的實際困難。
8、全面負責生產安全、經濟運行的管理監督。
9、組織監督對員工的安全教育培訓,提高員工安全意識。
10、負責組織技術管理制度的建立、完善、執行及監督的工作。
11、負責新技術、新工藝的推廣應用,負責檢查技術培訓計劃的執行,提高員工業務技能水平。
12、負責培養、激勵和領導下屬管理團隊以確保其能力不但提升、積極性不但提高并促使各項目標的達成。
任職資格:
1、理工類相關專業本科以上學歷。
2、熟悉危廢行業生產、工藝流程,能夠正確組織、指揮安全生產、經濟運行管理。
3、10年以上企業管理經驗,在中型以上企業生產副總經理崗位上連續工作5年以上,在儀器儀表、電子產品、機械設備等相關企業中連續任生產副總二年以上
4、精通生產管理、質量管理、設備管理、倉儲管理、流程管理等;
5、具有優秀的領導能力、溝通協調能力、團隊協作能力、計劃與執行能力。
生產副總經理崗位職責 篇16
崗位職責(下屬子公司招聘):
協助總經理完成生產運營管理工作,主要任務:
1、 負責生產部門的生產運營和人員管理;
2、 組織建立和完善生產指揮體系,編制和落實生產計劃,確保績效考核指標的完成;
3、 負責相應規章制度、操作規程、培訓計劃等的制定和執行。
4、 不斷優化和完善管理程序,提高工作效率、降低生產成本。
5、 保證設備的可靠性,實現設備長周期穩定運行;
6、 保證全廠安全生產,環保達標。
任職資格:
1. 大專以上學歷,電力相關專業;
2. 10年以上相關工作經驗, 3年以上大中型垃圾焚燒或發電企業管理工作經驗,熟練電廠管理流程;
3. 了解國家相關法律、法規和政策;
4. 具備垃圾電廠運營管理能力;
5. 具備高度的工作責任心和主動性,較強的人際理解力和溝通協調能力;
6. 具備團隊領導和團隊合作能力,具有較強的判斷和決策能力
7. 具備良好的口頭及書面表達能力。
生產副總經理崗位職責 篇17
職位描述:
1、全面負責集團供應鏈各個環節的管控;
2、負責集團所屬生產基地及外協生產的管理統籌;
3、負責集團sap生產模塊的搭建;
4、負責建立功能齊全的'供應鏈快速反應機制;
5、參與公司年度經營目標的擬訂并組織生產供應鏈板塊的目標達成。
任職要求:
1、大專以上學歷;
2、15年以上大型紡織行業技術管理及生產管理經驗;
3、大型集團同崗位工作經驗三年以上;
4、組織協調能力及解決問題能力強。
生產副總經理崗位職責 篇18
副經理按“誰主管,誰負責”的原則,對分管業務范圍內的安全生產負責,并抓好以下工作:
1、嚴格貫徹執行國家、上級和公司有關安全生產的方針、政策、法規制度,加強對員工進行教育培訓,接受安全培訓考核。
2、加強安全生產管理,堅持安全生產“五同時”的原則,即“在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時,必須計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作”,負責建立并落實全員安全生產責任制,監督檢查分管部門對安全生產各項規章制度執行情況,及時糾正失職和違章行為。
3、審定安全生產規劃和計劃,確定公司安全生產目標,簽發安全生產規章制度,安全技術規程,批準重大安全生產技術措施。切實保證對安全生產的資金投入,不斷改善勞動條件。
4、負責建立安全生產管理機構,充實專兼職安全技術管理人員。聽取安保部門工作匯報。支持安保部和安全員工作,組織分管部門開展安全生產競賽活動,總結推廣安全生產經驗。對安全生產工作有突出貢獻者給予表彰和獎勵,對失職者或事故責任者給予懲處。
5、組織分管業務范圍內的安全生產大檢查,落實重大事故隱患的.整改,定期召開安全工作專題會議,分析安全生產動態,及時研究解決安全生產中的問題,檢查考核公司所屬單位、部門安全生產落實情況。
6、對于新建、改建、擴建、引進和技術改造的工程項目,必須做到勞動安全衛生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用的原則。即“三同時”的原則。
7、發生重大事故時親臨現場調查和分析,按照“四不放過”的原則,采取防止事故重復發生的措施,嚴格執行《傷亡事故報告制度》,并按規定及時準確上報。
8、負責按規定審批勞動防護用品、清涼飲料,并組織好發放工作。