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實習期間崗位合同

發布時間:2024-04-05

實習期間崗位合同(通用3篇)

實習期間崗位合同 篇1

  受聘人_____

  根據乙方的實習需要,甲乙雙方自愿協商一致,就雙方責任,義務根據報酬等問題達成一致合同;

  實習期限為_____年_____月_____號到_____年_____月_____號止

  甲方負責對乙方進行政治思想 職業道德 業務技術 安全生產 及各種法規制度的教育

  乙方應接受甲方的領導 對甲方負責 服從甲方對生產的安排并按其量要求質量標準完成任務。乙方必須嚴格遵守安全操作規程,執行本公司及本崗位的安全生產感到。

  乙方 應遵守本公司的勞動管理規定和遵守國際國法。

  勞動報酬 __________

  1;勞動報酬每月1500元,每月預發1200元,《加班費另算》實習期限結束,一次性補發全額報酬。

  2;試用期2個月。

  甲方_____________ 乙方____________

  實習生聘用合同書

  甲方(用人單位): 代理人:

  乙方(實習生):

  為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據《民法通則》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本合同。

  一、合同期限

  本合同自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

  二、實習崗位

  甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到 規劃實習生 崗位實習,乙方應按學校的教學內容及實習要求,努力完成實習任務。

  三、實習津貼

  依照按勞取酬的.原則,按甲方現行制度確定實習生的實習津貼。具體支付方法如下:實習津貼 : 元/月,其他補貼:根據實習生在崗工作表現,以獎金形式發放。

  四、工作時間及休息假日

  1、甲方實行每日8小時工作制,保證乙方按照國家和本市有關規定享受各種休息、休假;

  2、甲乙雙方具體約定:如有項目需要,本著自愿原則加班。

  加班補助細則如下:

  1、法定假日加班,伙食補貼30元/天,報銷交通費用(憑地鐵卡充值發票和出租車發票)

  2、工作日晚上加班,晚餐補助15元,報銷交通費用(憑地鐵卡充值發票和出租車發票)

  五、保險福利待遇

  1、由于乙方還是在校學生,甲方需為實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作;

  2、甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業;

  3、甲方根據實習學生崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品;

  4、實習學生患職業病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。

  六、合同解除、變更、終止

  1、經甲乙雙方協商同意,本合同可以變更或解除。

  2、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7 天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。

  3、實習期間,甲方如發現乙方對甲方項目造成損失或乙方無法達到項目要求的,可以向乙方提出終止實習,在為實習生履行實習津貼支付手續后,解除本合同。

  七、法律效力

  本合同正本一式兩份,雙方各執一份,經甲乙雙方簽字后生效。

  甲方 簽章

  乙方 簽字

  簽訂日期 年 月 日

實習期間崗位合同 篇2

  甲方:____________

  乙方:____________,姓名:____________,身份證號碼:____________

  在平等自愿的基礎上,經雙方協議,雙方就實習期間的有關事項達成以下協議:

  一、實習期限及考核

  實習時間自20--年6月1日至20--年6月30日、甲方根據乙方實習期間的工作和個人的素質表現,進行綜合考核,考核合格的,錄用其公司員工。

  二、實習崗位

  甲方根據工作需要和其學專業及特長,安排乙方在----從事---工作。

  三、實習管理

  1、甲方為乙方提供實習場地及實習相關條件;

  2、實習期間甲方負責乙方的日常生活管理,實習期滿后,應對乙方的實習表現、出勤、遵守礦規礦紀情況做出考核鑒定。

  3、實習期間甲方每月支付乙方不低于1000元/月的生活補助費,按照國家班中餐規定,享受每工5元標準發放,其他福利等我單位職工;如果實習期內乙方不符合甲方的工作要求,甲方有權提出解除《實習協議書》,不予錄用。

  4、實習期間乙方應遵守的規定:

  乙方應遵守國家的規定;

  乙方應遵守甲方的規章制度,勞動紀律及管理規定;

  乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反規定造成甲方財物損失的,按甲方規定處理。對于不能遵守相關制度的學生,甲方告知乙方和說明原因后,有權解除《實習協議書》,不予錄用。

  5、乙方非因工作原因造成人身

  身的傷害或意外事故的,甲方不承擔賠償責任。

  四、勞動保護

  1、甲方根據乙方實習的工種、崗位需要、為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件、必需的勞動保護用品和勞動工具;

  2、甲方按規定的作息時間安排乙方實習工作;

  3、因甲方原因造成乙方人身傷害或意外事故的,由甲方負擔,按國家規定進行賠償。

  五、協議終止與解除

  1、協議期滿自然終止;

  2、實習期間乙方如違反協議第三條第四款規定,甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協議,終止乙方在甲方的實習。

  3、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協議。

  4、實習期間乙方有第三條第五款情況,協議自行終止。

  六、本協議未盡事宜由甲乙雙方協商解決。因本協議而引起的糾紛,經協商或調解不能解決的,甲乙任何一方均有權提起訴訟。

  七、本協議一式兩份,經雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方各執一份。

  甲方:____________(蓋章) 乙方:(簽字)____________

  ___年___月___日 ___年___月___日

實習期間崗位合同 篇3

  甲方:_____________________(聘用方)

  乙方:____________(受聘方身份證號:_____________________)

  根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為實習員工,雙方在平等、自愿的基礎上,經協商一致簽訂本實習合同,共同遵守本協議所列條款。

  一、實習合同期限

  本合同為無固定期限合同,自________年____月____日起至本合同約定的終止合同的條件出現之日止(乙方符合甲方要求,能勝任工作崗位)。

  二、根據甲方的工作安排,聘用乙方在______________工作崗位。

  三、甲方聘用乙方的實習期月薪為________________元。實習期滿后,并經考核合格,可根據平等協商的原則,簽訂正式勞動合同。

  四、甲方的基本權利與義務

  1.甲方的權利

  a.有權要求乙方遵守公司各項規章制度;

  b.在實習期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度,甲方有權終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節嚴重的追究法律責任;

  c.實習期間,乙方由于個人原因所發生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負責;

  d.實習期間,乙方不享受公司社保與其他福利。

  e.實習期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;

  f.乙方有突出表現,甲方可提前結束實習,與乙方簽訂正式勞動合同;

  2.甲方的義務

  a.為乙方提供必要的工作條件;

  b.負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓;

  五、乙方的基本權利和義務

  1.乙方的權利

  a.實習期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;

  b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;

  c.反對和投訴對乙方實習身份不公平的歧視。

  2.乙方的義務

  a.遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務;

  b.實習期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,雙方協商終止實習合同;

  c.維護公司的聲譽、利益的義務。

  六、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協商原則處理。

  七、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

  甲方(蓋章):________________乙方(蓋章):____________

  甲方(簽字):_________________乙方(簽字):________________

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