外教聘用合同范本匯總（精選15篇）

外教聘用合同范本匯總 篇1

　　聘方： 受聘方：

　　聘期：20 年9月1日至20 年6月30日，總計(jì)約10個月。(不包括暑假)

　　本合同附件為國家外國專家局合同不可分割的一部分，與合同具有同等效力。

　　聘方義務(wù)與責(zé)任：

　　1.積極與受聘方合作，使受聘方更好地完成教學(xué)任務(wù)。

　　2.向受聘方提供完成其教學(xué)任務(wù)所必需的教材及教具。

　　3.在受聘方到達(dá)學(xué)校后，聘方應(yīng)及時(shí)向受聘方說明其所承擔(dān)的教學(xué)任務(wù)、教學(xué)要求和教學(xué)目標(biāo)。

　　4.為受聘方安排一名合作教師，幫助溝通其與聘方的聯(lián)系。若聘方有教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)時(shí)間等有關(guān)工作事項(xiàng)的任何調(diào)整和改變，合作教師應(yīng)及時(shí)通知受聘方，并作出合理的解釋;若受聘方在生活上或工作上有什么要求和建議，合作教師同樣應(yīng)及時(shí)向聘方反映，聘方將在合理長的時(shí)間內(nèi)作出答復(fù)。

　　5.聘方每月20日前按時(shí)支付受聘方工資(____元/ ____小時(shí)每月)。

　　6.學(xué)期結(jié)束時(shí)，若無特殊情況，，聘方應(yīng)根據(jù)受聘方的請求，在其工資總額的70%的限度內(nèi)，幫助受聘方將其所持人民幣兌換成外幣。

　　7.向受聘方提供二室一廳住房一套，帶廚衛(wèi)。房間配置彩電、冰箱、洗衣機(jī)、空調(diào)、微波爐、電話(可撥打國際長途)等家用電器以及床、沙發(fā)、餐桌椅等必要家俱。

　　8.向受聘方提供教學(xué)用電腦一臺(可聯(lián)網(wǎng))，打印機(jī)一部。

　　9.應(yīng)聘方要求可向受聘方免費(fèi)提供每周2小時(shí)的漢語課。

　　10.向受聘方提供5000元的醫(yī)療保險(xiǎn)。

　　11.每學(xué)期結(jié)束時(shí)向受聘方支付1100元旅游津貼。

　　12.聘方負(fù)擔(dān)受聘方本人一次的國際往返旅費(fèi)，包括飛機(jī)票、火車票等。在雙方簽訂的合同生效后，聘方將支付上述旅費(fèi)的50%，剩余部分將在合同完成后支付。

　　13.負(fù)責(zé)辦理受聘方來華所需的工作簽證、居留證、專家證并承擔(dān)其費(fèi)用。

　　受聘方義務(wù)與責(zé)任：

　　1.遵守學(xué)校的規(guī)章制度和工作時(shí)間，按學(xué)校有關(guān)規(guī)定，與中國教師享受相同的休假。

　　2.受聘方應(yīng)盡最大努力向?qū)W生提供最好的教育，并幫助學(xué)生學(xué)好語言。

　　3.根據(jù)聘方的教學(xué)要求，擬定書面教學(xué)計(jì)劃及提綱，在開學(xué)兩周內(nèi)交給聘方。

　　4.完成聘方安排的每周____學(xué)時(shí)的教學(xué)工作任務(wù)，同時(shí)每周應(yīng)邀參加一次英語角活動。

　　5.受聘方應(yīng)積極參加聘方的教研室活動，探討英語教學(xué)的理論和實(shí)踐;接受聘方的教學(xué)檢查和評估，認(rèn)真聽取聘方學(xué)生的教學(xué)意見和建議并采取有效措施改進(jìn)教學(xué);每學(xué)期向聘方提交一份書面的教學(xué)評估報(bào)告。

　　6.因特殊原因不能上課，須先向外事辦和英語系請假。每學(xué)期請假天數(shù)累計(jì)不超過5天，病假除外。

　　7.若受聘方要離開聘方所在城市，應(yīng)事先通知聘方外事辦。

　　8.受聘方若受其他單位邀請講學(xué)，須經(jīng)過外事辦同意方可進(jìn)行。

　　9.未經(jīng)聘方允許，受聘方不得兼任與聘方無關(guān)的其它勞務(wù)。

　　10.如有外來留宿人員，須先向外事辦說明并進(jìn)行登記。

　　11。受聘方對公寓中所配置的一切物品，包括家俱、家用電器(電視、冰箱、空調(diào)等)、電腦等須加以愛護(hù)，不得人為損壞，否則需照價(jià)賠償。

　　12.電話費(fèi)、網(wǎng)費(fèi)由受聘方自己負(fù)擔(dān)。合同結(jié)束時(shí)，受聘方必須交清一切費(fèi)用方可離開。以上費(fèi)用未交清前，聘方有權(quán)在其旅游津貼中扣除。

　　其它條款將遵從國家外國專家局印制的合同，如合同的變更、解除和終止;違約金;仲裁等等。

　　聘方： 受聘方：

外教聘用合同范本匯總 篇2

　　一、XX學(xué)院聘請美國籍 ( )先生為20xx年春的外教。 雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。

　　二 、合同期自20xx年3月15日起至20xx年7月15日止。

　　三、受聘方的工作任務(wù)(另附頁):

　　四、受聘方的月薪為人民幣3500元,

　　五、聘方的義務(wù):

　　1、向受聘方介紹中國有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國專家的管理規(guī)定。

　　2、對受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評估。

　　3、向受聘方提供必要的工作和生活條件。

　　4 、配備合作共事人員。

　　5、按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。

　　六、 受聘方的義務(wù)：

　　1 、遵守中國的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國的內(nèi)部事務(wù)。

　　2、遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國專家的管理制度, 接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評估。未經(jīng)聘方同意，不得兼任與聘方無關(guān)的其他勞務(wù)。

　　3、按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

　　4、尊重中國的宗教政策。不從事與專家身份不符的活動。

　　5、尊重中國人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。

　　七、合同的變更、解除和終止：

　　1、雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意, 任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

　　2、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后, 可以變更解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見前,仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。

　　3、聘方在下述條件下，有權(quán)以書面形式通知受聘方解除合同：

　　(1)受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件,經(jīng)聘方指出后,仍不改正的。

　　(2)根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘方在病假連續(xù)10天后不能恢復(fù)正常工作的。

　　4、受聘方在下述情況下，有權(quán)以書面形式通知聘方解除合同：

　　(1)聘方未按合同約定提供受聘方必要的工作和生活條件。

　　(2)聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。

　　八、違約金：

　　當(dāng)事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，即違反合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)向另一方支付500美元(或相當(dāng)3500數(shù)額的人民幣，具體將按照當(dāng)天外匯率來計(jì)算)的違約金。受聘方因不可抗力事件要求解除合同，需出具有關(guān)機(jī)構(gòu)證明，經(jīng)聘方同意后，離華的費(fèi)用自理(如機(jī)票);受聘方若無故解除合同，除離華費(fèi)用自理外，還應(yīng)當(dāng)向聘方支付違約金500美元。聘方因不可抗力事件要求解除合同，經(jīng)受聘方同意后，離華費(fèi)用由聘方負(fù)擔(dān)(如機(jī)票);聘方若無故解除合同，除負(fù)擔(dān)受聘方離華費(fèi)用外(如機(jī)票);還應(yīng)當(dāng)向受聘方支付違約金500美元。

　　九、本合同附件為合同不可分割的一部分，與合同具有同等效力。

　　十、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿即自行失效。受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。

　　十一、仲裁：

　　當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí)，盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、解決無效;可向國家外國專家局設(shè)立的外國文教專家事務(wù)仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。一式兩份，每份都用中文和英文寫成，兩種文本具有同樣的法律效力。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

外教聘用合同范本匯總 篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　一、雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。

　　二、甲方的義務(wù)：

　　甲方必須有聘專資格證書,必須在外教到學(xué)校后2周內(nèi)與其簽定國家外專局標(biāo)準(zhǔn)合同并為其辦理相關(guān)簽證，居留證,專家證等手續(xù)。

　　向外教介紹中國有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國專家的管理規(guī)定。

　　3、對外教的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評估。

　　4、向外教提供必要的工作和生活條件( 以國家外專局標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù) )。

　　5、配備合作共事人員，協(xié)助教學(xué)管理和生活指導(dǎo)工作。

　　6、按時(shí)支付外教的報(bào)酬，嚴(yán)格按合同兌現(xiàn)外教的所有待遇。

　　7、按時(shí)結(jié)算本中心服務(wù)費(fèi)用。

　　三、乙方的義務(wù)：

　　按甲方學(xué)校(企業(yè))的要求按時(shí)按質(zhì)提供外教。

　　乙方有權(quán)對甲方的外事工作進(jìn)行協(xié)查和評估。

　　合同期間免費(fèi)為甲方提供外事咨詢。

　　四、服務(wù)費(fèi)的收�。�

　　本次服務(wù)共為甲方聘請外教(?)名。甲方需在外國專家(外教)到甲方單位(學(xué)校)的七個工作日內(nèi)向乙方支付全部服務(wù)費(fèi)用共計(jì)人民幣元整。

　　服務(wù)費(fèi)未按時(shí)支付,所產(chǎn)生的滯納金按每天2%額外支付.

　　五、合同的變更、解除和終止：

　　1、雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

　　2、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見前，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。

　　六、受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。

　　七、仲裁

　　當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí)，盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無效，可向當(dāng)?shù)厮痉�機(jī)關(guān)提起公訴, 訴訟費(fèi)由違反合同方支付。

　　八、本合同一式兩份，傳真件有效。

　　甲方 簽章 乙方 簽章

　　聯(lián)系人: 聯(lián)系人:

　　聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

　　年 月 日 年 月 日

外教聘用合同范本匯總 篇4

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、合同的類型和期限

　　本合同期限采用下列______方式(選擇一項(xiàng))

　　A、有固定期限合同。期限______個月，自______年______月______日至______年______月______日。本合同期滿后，雙方同意繼續(xù)履行的，本合同從期滿之日起自動向后順延30天。30天到期后雙方仍未就新的合同達(dá)成合意的，本合同終止履行。

　　B、無固定期限合同。自______年______月______日起。

　　C、以完成一定工作為期限的合同。具體為：______。______若乙方實(shí)際開始工作時(shí)間與合同約定起始時(shí)間不一致的，以實(shí)際開始工作時(shí)間為本合同實(shí)際起始時(shí)間;同時(shí)，到期終止時(shí)間自動向后或向前延展。

　　二、試用期

　　1、雙方同意按以下第______種方式確定試用期(試用期包含在勞動合同期限內(nèi))

　　(1)無試用期

　　(2)試用期從______年______月______日起至______年______月______日止。______(勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限在一年以上不滿三年的，試用期不得超過兩個月;

　　三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。)

　　2、錄用條件為：

　　A、文化知識;B、身體狀況;C、勞動技能;D、工作能力;E、團(tuán)隊(duì)精神;F、其他。

　　3、乙方在試用期內(nèi)解除勞動合同，應(yīng)提前三日通知甲方。

　　三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

　　1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任______崗位(工種)的工作。乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方所要求的工作標(biāo)準(zhǔn)。

　　有下列情況之一的，乙方須同意甲方對乙方工作工作崗位的調(diào)整：

　　(1)甲方根據(jù)經(jīng)營需要的;

　　(2)乙方不能勝任工作的;

　　(3)乙方因休長假被別人取代工作崗位的;

　　(4)其他原因確實(shí)需要調(diào)整工作崗位的。

　　2、乙方的工作地點(diǎn)：______，以下情況，甲方有權(quán)變更乙方的地點(diǎn)：

　　(1)甲方經(jīng)營場所變更的;

　　(2)由于甲方的經(jīng)營需要須變更乙方工作地點(diǎn)的;

　　(3)以上情況若乙方拒絕變更工作地點(diǎn)的，甲方可視其單方面解除勞動合同。

　　四、工作時(shí)間和休息休假

　　1、甲方安排乙方實(shí)行第______項(xiàng)工作制度。

　　(1)標(biāo)準(zhǔn)工作制：甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，每周不超過四十小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過一小時(shí)。因特殊需要延長工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)。

　　(2)綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

　　(3)不定時(shí)工作制。

　　2、乙方在合同期內(nèi)享受法定節(jié)假日、公休日、年休假以及婚喪、生育等有薪假期的待遇。

　　五、勞動報(bào)酬

　　1、按照按勞分配的原則，甲方的工資結(jié)構(gòu)為基本工資+獎金+補(bǔ)貼，乙方的基本工資為______元，其試用期的基本工資為______元(試用期工資不得低于甲方相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn))，獎金和補(bǔ)貼根據(jù)甲方效益和乙方工作績效而定。合同期內(nèi)，甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方上月工資。若甲方未按時(shí)支付或乙方認(rèn)為甲方未按時(shí)支付的，則視為甲方以書面形式告知乙方拒付工資日期。

　　2、甲方安排乙方加班加點(diǎn)工作，應(yīng)按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)安排補(bǔ)休或者支付加班加點(diǎn)工資。加班加點(diǎn)工資發(fā)放時(shí)間為______。

　　六、保險(xiǎn)福利待遇

　　1、合同期內(nèi)，甲、乙雙方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定，參加社會保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納和代扣代繳乙方的社會保險(xiǎn)費(fèi)。乙方須在入職時(shí)向甲方交齊相關(guān)辦理社會保險(xiǎn)的資料。

　　3、乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照國家和地方有關(guān)規(guī)定及甲方實(shí)施辦法執(zhí)行。

　　3、甲方可以根據(jù)本單位的具體情況，依法制定內(nèi)部職工福利待遇實(shí)施細(xì)則。乙方有權(quán)以此享受甲方規(guī)定的福利待遇。

　　七、勞動保護(hù)、勞動條件、職業(yè)培訓(xùn)和勞動紀(jì)律

　　1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制定和操作規(guī)程、工作規(guī)范，并對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育，杜絕違章操作和違章指揮。

　　2、甲方為乙方提供必要的勞動條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動過程中職業(yè)病危害的預(yù)防工作。

　　3、實(shí)行對女工和未成年工的特殊保護(hù)和女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間，甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護(hù)。

　　4、甲方應(yīng)根據(jù)需要對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)或?yàn)橐曳浇邮苈殬I(yè)培訓(xùn)提供必要的條件。

　　5、甲方應(yīng)當(dāng)依法制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，依法對乙方進(jìn)行規(guī)范和管理。

　　6、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方乙方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

　　八、勞動合同的變更、解除、終止及續(xù)訂

　　1、有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時(shí)辦理變更合同手續(xù)：

　　(1)甲乙雙方協(xié)商一致的;

　　(2)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的;

　　(3)訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。

　　2、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資：

　　(1)乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

　　(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的，如在績效考核中，考核不合格后經(jīng)培訓(xùn)仍被考核為不合格的'等等;

　　(3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

　　3、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同，且不負(fù)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任：

　　(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的，按規(guī)章制度規(guī)定可以解除勞動合同的;

　　(3)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成一千元(含)以上重大損害的;

　　(4)被依法追究刑事責(zé)任的;

　　(5)同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;

　　(6)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;如因乙方未能在30天內(nèi)提供其被錄用的相關(guān)資料，致使甲方無法辦理錄用及社會保險(xiǎn)繳納手續(xù)的;乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方或用工單位提供的其個人資料是虛假的，包括但不限于：工作經(jīng)歷、離職證明、身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的;應(yīng)聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的;應(yīng)聘前曾受到其它單位記過、留廠察看、開除或除名等嚴(yán)重處分，或者有吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的;應(yīng)聘前曾被勞動教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的等等;

　　(7)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　4、乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)第第八點(diǎn)第2點(diǎn)約定解除本合同：

　　(1)在甲方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;

　　(2)患病或者非因公負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

　　(3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

　　(4)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病在診斷或醫(yī)學(xué)觀察期間的;

　　(5)在甲方連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的;

　　(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　5、下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：

　　(1)未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

　　(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

　　(3)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬的;

　　(4)未依法為勞動者交納社會保險(xiǎn)的;

　　(5)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的;

　　(6)甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。

　　6、有下列情形之一的，本合同終止：

　　(1)本合同期滿的;

　　(2)甲方破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、解散或者被撤銷的;

　　(3)乙方退休、退職、死亡、被宣告死亡或者被宣告失蹤的;

　　(4)甲乙雙方實(shí)際已不履行本合同滿三個月的;

　　(5)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　7、本合同期滿或者當(dāng)事人約定的合同終止條件出現(xiàn)，乙方有本合同第八點(diǎn)第3點(diǎn)規(guī)定情形之一的，同時(shí)不屬于本合同第八點(diǎn)第4點(diǎn)約定的，本合同期限順延至相應(yīng)情形消失。

　　8、乙方要求解除勞動合同，需提前30日(部門副經(jīng)理以上級別需提前60天)以書面形式通知甲方，并辦理解除勞動合同手續(xù)。但乙方所承擔(dān)的工作尚未完成，工作無法交接，馬上離去會給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方暫不能解除勞動合同;乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或因其它問題在被審查期間的，乙方不得解除勞動合同。

　　9、本合同終止或解除，甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，不得無故拖延或拒絕。

　　10、本協(xié)議期滿，即行終止，任何一方需要續(xù)訂合同時(shí)，在合同終止前一個月，經(jīng)過對方同意后，可辦理續(xù)簽手續(xù)。

　　11、連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同，除乙方提出訂立固定期限勞動合同外，應(yīng)當(dāng)簽訂無固定期限勞動合同。

　　九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任

　　1、甲方違反本合同約定的條件解除本合同或由于甲方原因訂立的無效勞動合同，法律有明確規(guī)定的，按照法律規(guī)定支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償金;法律沒有明確規(guī)定的，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　2、合同期內(nèi)，乙方提前解除本合同的，除本合同第八點(diǎn)第5點(diǎn)規(guī)定的情形外，甲方有權(quán)要求乙方賠償下列費(fèi)用：

　　(1)甲方招收錄用其所支付的費(fèi)用;

　　(2)如果試用期滿，在合同期內(nèi)，甲方可以要求乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用，具體支付方法是：約定服務(wù)期的，按服務(wù)期等分出資金額，以乙方已履行的服務(wù)期限遞減支付;沒約定服務(wù)期的，按勞動合同期等分出資金額，以乙方已履行的合同期限遞減支付;沒有約定合同期的，按5年服務(wù)期等分出資金額，以職工已履行的服務(wù)期限遞減支付;雙方對遞減計(jì)算方式已有約定的，從其約定。

　　十、補(bǔ)充條款和特別約定

　　1、乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)秘密和經(jīng)營信息。包括但不限于下述內(nèi)容：

　　(1)技術(shù)信息。技術(shù)信息的范圍一般包括技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等等。

　　(2)經(jīng)營信息。經(jīng)營信息的范圍一般包括客戶名單、營銷計(jì)劃、采購資料、定價(jià)政策、不公開的財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)的及標(biāo)書內(nèi)容等。

　　(3)公司依照法律規(guī)定(如在締約過程中知悉的對方當(dāng)事人的秘密)和有關(guān)協(xié)議的約定(如技術(shù)合同等)對外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)等。

　　2、補(bǔ)充條款：(根據(jù)需求調(diào)整內(nèi)容)

　　(1)若因工作需要在項(xiàng)目現(xiàn)場工作時(shí)，工作時(shí)間及地點(diǎn)按項(xiàng)目管理制度執(zhí)行。

　　(2)甲乙雙方行使本協(xié)議中約定的解除權(quán)時(shí)，均應(yīng)以書面形式通知對方，如果對方拒絕簽收時(shí)，應(yīng)有兩個以上在場人在書面通知上簽名作證，即視為送達(dá)對方(在場人可為本公司其他聘用人員)

　　(3)甲方采取無紙化辦公，乙方應(yīng)定期閱讀公司內(nèi)網(wǎng)中發(fā)布的各項(xiàng)通知及規(guī)章制度，并嚴(yán)格遵守。甲方的《人事管理規(guī)定》、《員工手冊》、《職位說明書》及其他內(nèi)部規(guī)章制度為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力，乙方知悉并認(rèn)可。

　　十一、勞動爭議的處理

　　雙方因履行本合同發(fā)生爭議的，可以想本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者在規(guī)定的期限內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

　　十二、其它

　　1、本合同未盡事宜，或者有關(guān)勞動標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容與今后國家、本市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　2、本合同生效前雙方簽訂的任何《勞動合同》自本合同簽訂之日起自動失效，其他之前簽訂的相關(guān)協(xié)議文本(包括但不限于《保密協(xié)議》、《培訓(xùn)協(xié)議》、《競業(yè)限制協(xié)議》)的規(guī)定與本合同不一致的，以本合同為準(zhǔn)。

　　3、雙方事后就有關(guān)事宜達(dá)成補(bǔ)充或者變更協(xié)議的，由雙方簽訂書面補(bǔ)充或者變更協(xié)議確定。

　　4、乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時(shí)，委托本合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人，該受委托人享有接受和解與調(diào)解，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限。乙方確定下列地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書的送達(dá)地址，如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方

　　5、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方：____________________乙方：____________________

　　日期：____________________日期：____________________

外教聘用合同范本匯總 篇5

　　甲方(聘請方)：

　　乙方(受聘方)： 國籍：

　　甲乙雙方根據(jù)中國有關(guān)法律、法規(guī)，按照自愿、平等、協(xié)商一致原則，簽訂本合同。

　　一、聘任崗位

　　甲方因教學(xué)需要，聘請乙方為 系教師。

　　二、合同期限

　　本合同期限自 年 月 日起，至 年_ 月 日止。 試用期自 年 月 日起，至 年_ 月 日止。

　　三、工資待遇

　　1、乙方月薪為人民幣 5000 元。每月10日前支付上個月工資。

　　2、甲方向乙方提供住房一套，配備必要生活設(shè)施(包括冰箱、彩電、微波爐、空調(diào)、電話、電腦、洗衣機(jī)等)。不收房租，水電費(fèi)自理。

　　3、甲方不負(fù)責(zé)乙方的醫(yī)療、保險(xiǎn)等費(fèi)用，每月給予300元人民幣的醫(yī)療補(bǔ)助(寒暑假除外)。

　　4、合同期滿，乙方?jīng)]有違約行為，甲方一次性向乙方支付飛機(jī)票補(bǔ)貼人民幣5000元。

　　5、乙方享受中國的法定節(jié)假日和教師寒暑假，并享有一天的圣誕節(jié)休假(圣誕節(jié)休假需事先做好調(diào)課安排)。

　　四、乙方工作任務(wù)

　　1、每周完成平均授課16學(xué)時(shí)的教學(xué)任務(wù)。

　　2、對教授的課程進(jìn)行必要的評估和測試。

　　3、建立學(xué)生平時(shí)成績登記表，學(xué)期末連同考試成績一起提交所 在系部存檔。

　　4、根據(jù)系部安排，參加有關(guān)教研活動。

　　5、每學(xué)期末向所在系部提交一份教學(xué)情況匯報(bào)。

　　五、甲方義務(wù)

　　1、根據(jù)需要向乙方介紹中國有關(guān)法律、法規(guī)和甲方有關(guān)規(guī)章制度。

　　2、對乙方工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評估。

　　3、向乙方提供必要的工作和生活條件。

　　4、配備聯(lián)絡(luò)人員。

　　5、按時(shí)支付乙方的報(bào)酬。

　　六、乙方義務(wù)

　　1、遵守中國的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國的內(nèi)部事務(wù)。

　　2、遵守甲方的規(guī)章制度。未經(jīng)甲方同意，不得兼任與甲方無關(guān)的任何其他勞務(wù)。

　　3、按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

　　4、尊重中國的宗教政策。不得從事與境外教師身份不符的活動。

　　5、尊重中國人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。

　　七、合同的變更、解除和終止：

　　1、未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自變更、解除和終止合同。

　　2、甲方在下述條件下，有權(quán)以書面形式通知乙方解除合同： ①在試用期內(nèi)證明不符合聘用條件的;

　　②因乙方身體原因，病假連續(xù)超過30天仍不能恢復(fù)正常工作的;

　　③嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

　�、芄室獠煌瓿山逃�、教學(xué)任務(wù)，給教育、教學(xué)工作造成嚴(yán)重?fù)p失的; ⑤品行不良，侮辱學(xué)生，影響惡劣的;

　�、迖�(yán)重失職，對甲方單位利益造成重大損害的;

　�、咭曳奖灰婪ㄗ肪啃淌仑�(zé)任的。

　　3、乙方在下述情況下，有權(quán)以書面形式通知甲方解除合同： ①甲方未按合同約定提供必要的工作和生活條件;

　　②甲方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬的;

　�、垡虿豢煽沽Σ荒芾^續(xù)履行合同的。

　　八、違約金

　　1、當(dāng)事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同的情形向另一方支付5000—10000元人民幣的違約金。

　　2、乙方因發(fā)生不可抗力事件要求解除合同，需出具有關(guān)機(jī)構(gòu)的證明，合同解除，離華費(fèi)用須自理。除此之外，乙方解除合同，除離華費(fèi)用自理外，還應(yīng)當(dāng)向聘方支付違約金。

　　3、甲方因發(fā)生不可抗力事件要求解除合同，經(jīng)乙方同意后，合同解除，離華費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。除此之外，甲方解除合同，除負(fù)擔(dān)受乙方離華費(fèi)用外，還應(yīng)當(dāng)向乙方支付違約金。

　　九、續(xù)簽合同

　　合同期屆滿前90日，一方可向另一方提出續(xù)訂合同的要求，續(xù)簽合同內(nèi)容由雙方協(xié)商確定，并另簽續(xù)聘合同。雙方均未提出續(xù)聘或一方不同意續(xù)聘時(shí)，本合同期滿即失效。 合同期滿后，乙方在華逗留期間的一切費(fèi)用自理，一切責(zé)任自負(fù)。

　　十、爭議解決

　　當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí)，應(yīng)盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無效，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

　　十一、其他約定

　　1、本合同用中英文兩種文字書寫，一式兩份，甲乙雙方各一份，具有同等法律效力。

　　2、本合同自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

　　3、本合同未盡事宜按照中國有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。

　　4、本合同簽訂地點(diǎn)：

　　5、本合同簽訂日期： 年 月 日。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

外教聘用合同范本匯總 篇6

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________

　　(甲方)聘用____________(乙方)為____________，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本協(xié)議，建立勞動關(guān)系，并共同遵守履行。

　　一、合同期限

　　1、甲、乙雙方同意從__________年_______月______日起到__________年_______月______日止，聘請為本公司________;合同期限為____年。

　　(二)雙方同意本協(xié)議有效期的前______個月為試用期。

　　二、工作內(nèi)容

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的宣傳，執(zhí)行公司區(qū)域營銷計(jì)劃的實(shí)施。

　　2、負(fù)責(zé)公司推銷及相關(guān)業(yè)務(wù)的接洽與聯(lián)系，同時(shí)將相關(guān)客戶資料備案到負(fù)責(zé)人處。

　　3、收集、掌握并反饋競爭對手的營銷策劃，產(chǎn)品價(jià)格、市場動向等方面信息，公司經(jīng)營決策提供參考。

　　4、跟蹤并做好售后服務(wù)，及時(shí)妥善處理客戶問題，收集并反饋客戶對產(chǎn)品銷售等方面的意見、建議和期望，幫助本公司改善經(jīng)營策略和服務(wù)水平。

　　5、服從甲方安排，按時(shí)保質(zhì)保量地完成甲方安排的工作任務(wù)。

　　三、薪酬制度

　　推廣期實(shí)行底薪+提成方式，非推廣期只計(jì)提成方式。

　　1、推廣期薪酬：底薪，試用期合格后薪酬標(biāo)準(zhǔn)為：底薪

　　2、非推廣期薪酬：完成推廣期任務(wù)后，非推廣期是接受訂單日期，凡是客戶下了訂單并結(jié)清貨款的，則有提成，提成按第1點(diǎn)計(jì)算。

　　3、每個季度總結(jié)每個業(yè)務(wù)員的業(yè)績情況，并對業(yè)績好的業(yè)務(wù)給予一定獎勵。

　　4、甲方每月定期以現(xiàn)金形式支付乙方薪酬;甲方的薪酬發(fā)放日為每月15日。

　　四、工作時(shí)間及差旅費(fèi)用

　　1、工作時(shí)間：

　　1)每天10小時(shí)工作制(含中午)(8：30～18：30)，乙方也可以根據(jù)工作需要自行合理安排工作時(shí)間，甲方根據(jù)需要可以隨時(shí)要求乙方回公司安排工作。原則上每周必須回公司參加周例會，因特殊情況不能參加的，必需提前一天向公司負(fù)責(zé)人請假。

　　2)每月有三天休息，超出三天按每天基本工資費(fèi)用扣除。事假必須提前一天向公司負(fù)責(zé)人請假，否則按曠工處理。非推廣期不需要出差的，則在公司正常上班，上班時(shí)間為9：00～18：00，負(fù)責(zé)與客戶日常聯(lián)絡(luò)等工作。

　　2、差旅費(fèi)用：公司負(fù)責(zé)每個業(yè)務(wù)員推廣費(fèi)用，車費(fèi)實(shí)銷實(shí)報(bào)(需注明所到地方及出差成效)，餐費(fèi)按________元/餐。

　　五、雙方約定

　　1、乙方要遵守甲方制定的公司規(guī)章制度，服從甲方的`管理與工作安排。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行情況進(jìn)行督促、檢查、考核和獎懲。

　　2、甲方有義務(wù)為乙方開展業(yè)務(wù)工作創(chuàng)造相應(yīng)的條件和支持，乙方不得以公司的名義從事任何與本職業(yè)務(wù)無關(guān)一切活動，凡由此產(chǎn)生的一切后果公司不承擔(dān)任何責(zé)任，全部由本人自負(fù)。

　　3、乙在簽訂本合同前必須提供本人身份證和本人家庭戶口簿復(fù)印件交付公司存檔。

　　六、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

　　1、甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或者乙方因個人原因，要求變更本合同條款的，必須提前七日書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更勞動合同，雙方應(yīng)簽訂《附加協(xié)議書》。

　　2、嚴(yán)重失職，營私舞弊或泄露商業(yè)秘密，給公司的利益造成重大損害并經(jīng)查實(shí)的甲方有權(quán)解除合同。

　　3、乙方不能勝任工作，連續(xù)二個月未給公司帶來任何業(yè)績的甲方有權(quán)解除合同。

　　4、甲方不按本協(xié)議規(guī)定支付勞動報(bào)酬或提供勞動條件的乙方有權(quán)解除合同。

　　除本合同另有規(guī)定外，任何一方解除或終止本合同，需提前三十日通知對方，如通知時(shí)間不足的，應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù)，以解除或終止合同前一個月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn)，支付賠償金給對方。

　　七、本合同壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，具有法律效力，自雙方簽訂之日起生效。

　　甲方：____________________乙方：____________________

　　日期：____________________日期：____________________

外教聘用合同范本匯總 篇7

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。

　　一、聘用合同期

　　本合同為_________聘用合同(空白內(nèi)選填短期、中長期、以完成一定工作為期限的)。

　　合同期從_________年_________月_________日起至_________止(空白內(nèi)選填年月日、完成工作任務(wù))。其中：試用期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　二、聘用崗位及其職責(zé)要求

　　(一)甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力，聘用乙方在_________崗位工作;在聘期內(nèi)，甲方也可以根據(jù)工作需要，征得乙方同意，調(diào)整乙方的工作崗位。

　　(二)乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的工作安排，按照崗位要求履行職責(zé)，完成工作任務(wù)。

　　三、勞動保護(hù)和工作條件

　　(一)甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行國家和省有關(guān)勞動保護(hù)的規(guī)定，根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件，采取必要的勞動保護(hù)措施，保證乙方能夠正常工作和在工作中的安全、健康。

　　(二)乙方必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

　　四、工作報(bào)酬

　　(一)甲方應(yīng)當(dāng)按照國家和省的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)乙方的工作崗位及完成工作任務(wù)的情況，以貨幣形式按月支付乙方工作報(bào)酬。

　　(二)乙方工資的增減，獎金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等，按照國家和省的有關(guān)規(guī)定以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

　　五、保險(xiǎn)和福利待遇

　　(一)甲、乙雙方按照國家和省的有關(guān)規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險(xiǎn)，并按期足額繳納有關(guān)社會保險(xiǎn)費(fèi)。其中乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。

　　(二)乙方在休息、休假期間的待遇按照國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(三)乙方患職業(yè)病或者因公(工)負(fù)傷的待遇，因公(工)或者因病死亡的喪葬費(fèi)、一次性撫恤費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)等按照國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(四)乙方患病或者非因公(工)負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇按照國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　六、工作紀(jì)律

　　(一)甲方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，制定本單位的規(guī)章制度，對乙方實(shí)行管理和獎懲。

　　(二)乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理，并保守甲方的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。

　　七、聘用合同的變更

　　(一)本合同確需變更的，甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致，并按照規(guī)定程序變更合同。

　　(二)有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同的有關(guān)內(nèi)容：

　　1、甲、乙雙方協(xié)商同意對部分條款進(jìn)行變更的。

　　2、由于不可抗拒的因素致使本合同無法完全履行的。

　　3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)修改或者廢止的;

　　4、法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其它情形。

　　八、聘用合同的終止

　　有下列情形之一的，本合同即行終止：

　　1、本合同期滿，或者甲、乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn)的。

　　2、乙方達(dá)到法定退休年齡的(國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定)。

　　3、乙方按照有關(guān)規(guī)定提前退休或者退職的。

　　4、乙方死亡或者被有關(guān)機(jī)關(guān)宣告死亡的。

　　5、甲方被撤銷的。

　　九、聘用合同的續(xù)訂

　　本合同期滿前，甲、乙雙方任何一方提出，經(jīng)與對方協(xié)商一致，可以按照規(guī)定程序續(xù)訂聘用合同

　　十、聘用合同的解除

　　(一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　(二)乙方在聘期內(nèi)辭職、自動離職或者被辭退、開除、勞動教養(yǎng)以及被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的.，本合同自行解除。

　　(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：

　　1、在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的。

　　2、連續(xù)曠工超過_________個工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過_________個工作日的。

　　3、未經(jīng)甲方同意，擅自出國(境)的，或者出國(境)后未經(jīng)甲方同意逾期不歸的。

　　4、連續(xù)兩年年度考核不合格的。

　　5、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的。

　　6、嚴(yán)重失職、徇私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。

　　(四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是應(yīng)當(dāng)提前_________日以書面形式通知乙方：

　　1、患病或者非因公(工)負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其它適當(dāng)工作的。

　　2、不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

　　3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

　　4、甲方由于體制改革、機(jī)構(gòu)改革、瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者事業(yè)發(fā)展遇到嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。

　　甲方依據(jù)前款第4項(xiàng)規(guī)定裁減乙方，在________個月內(nèi)又聘用人員的，在同等條件下應(yīng)當(dāng)優(yōu)先聘用乙方。

　　(五)乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)第(四)款的規(guī)定解除本合同：

　　1、患職業(yè)病或者因公(工)負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的。

　　2、患現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的。

　　3、患病或者非因公(工)負(fù)傷，在醫(yī)療期內(nèi)的。

　　4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

　　5、自接收之日起，甲方接收聘用的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在3年內(nèi)及內(nèi)調(diào)干部、復(fù)員、退伍軍人在2年內(nèi)的。

　　6、正在接受審查尚未作出結(jié)論或者結(jié)案的。

　　7、法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其它情形。

　　(六)乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前_________日以書面形式告知甲方。有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)告知甲方解除本合同：

　　1、在試用期內(nèi)的。

　　2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。

　　3、甲方未按照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定履行本合同的。

　　4、被錄用或者選調(diào)到國家機(jī)關(guān)工作的。

　　5、考入教育機(jī)構(gòu)接受高等學(xué)歷、中等職業(yè)學(xué)歷教育的。

　　6、依法服兵役的。

　　(七)乙方有下列情形之一的，不得提出解除本合同：

　　1、擔(dān)任國家級、省部級重大(點(diǎn))科技攻關(guān)項(xiàng)目、工程建設(shè)項(xiàng)目、技術(shù)改造項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人和項(xiàng)目組成員，工作任務(wù)尚未完成的。

　　2、被縣級以上組織、人事部門選派到其它單位支援工作，時(shí)間未滿的。

　　3、從事國家安全、機(jī)密工作，或者離開國家安全、機(jī)密工作崗位后在規(guī)定的保密期限內(nèi)的。

　　4、正在接受審查尚未作出結(jié)論或者結(jié)案的。

　　5、法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定的其它情形。

　　十一、違反和終止、解除聘用合同的責(zé)任

　　(一)甲、乙雙方任何一方違反本合同的約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約要付給對方違約金。造成經(jīng)濟(jì)損失的，按實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　(二)屬下列情形之一終止、解除本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

　　1、甲方被撤銷，乙方不愿服從新的工作安排的。

　　2、由甲方提出并經(jīng)乙方同意解除本合同的。

　　3、按照本合同第十條第(四)款規(guī)定或者第十條第(六)款第2、3項(xiàng)規(guī)定解除本合同的。

　　(三)乙方被終止或者解除本合同后違反有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方的規(guī)定，泄露國家和甲方的技術(shù)、商業(yè)秘密，損害國家和甲方的合法權(quán)益，按有關(guān)規(guī)定處理。

　　十二、雙方約定的其它事項(xiàng)：_____________________________________

　　十三、附則

　　本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章和政策相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按照法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的，由甲、乙雙方協(xié)商約定。

　　本合同依法訂立后，甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行。

　　本合同一式______份，甲、乙雙方各執(zhí)______份，1份存入乙方檔案。本合同如經(jīng)鑒證，則應(yīng)當(dāng)交鑒證機(jī)構(gòu)留存1份.

　　本合同于_________年_________月_________起生效。

　　甲方：____________________乙方：____________________

　　日期：____________________日期：____________________

外教聘用合同范本匯總 篇8

　　甲方：________________________________

　　乙方：________________________________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，自愿訂立本勞動合同。

　　一、合同期限

　　合同期限：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

　　二、工作內(nèi)容及要求

　　乙方根據(jù)甲方要求，從事農(nóng)田水利工程、土地整理工程等工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，變動乙方的崗位，乙方服從甲方的安排。

　　三、工資福利與社會保險(xiǎn)待遇

　　1、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、上級主管部門工資套改標(biāo)準(zhǔn)等合理套改乙方工資。

　　2、乙方工資調(diào)整，獎金、津貼、補(bǔ)貼和福利待遇按照公司統(tǒng)一規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)同等執(zhí)行享有。

　　3、甲方為乙方及時(shí)足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金和工傷保險(xiǎn)金，其個人繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

　　4、甲乙雙方解除、終止勞動合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。

　　四、勞動紀(jì)律

　　1、乙方應(yīng)遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從甲方的管理與人事調(diào)度。

　　2、甲方依法制定的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，乙方須自覺遵守，服從甲方管理，聽從工作安排，堅(jiān)守工作崗位，維護(hù)甲方的榮譽(yù)和形象。

　　五、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　1、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

　　2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

　�、�、不積極履行工作職責(zé)，不能勝任本職工作的;

　�、�、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

　　③、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的; ④、被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。

　　4、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，可以解除本合同。

　　5、有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的`勞動報(bào)酬并依法繳納社會保險(xiǎn)。

　�、�、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的; ②、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的。

　　6、本合同到期，勞動合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可

　　以續(xù)訂勞動合同。

　　7、本合同期滿后，雙方仍存在勞動關(guān)系的，甲方應(yīng)與乙方及時(shí)補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動合同。乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動合同。

　　8、訂立無固定期限勞動合同的，出現(xiàn)法定或約定的終止條件;本合同終止。

　　六、勞動爭議處理

　　甲乙雙方執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，進(jìn)行協(xié)商解決，如若協(xié)商無果，當(dāng)事人一方要求仲裁的，按企業(yè)勞動爭議處理有關(guān)規(guī)定向當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁，當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　七、其它事項(xiàng)

　　合同期間內(nèi)，乙方應(yīng)注意人身安全，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，不得參與任何違法活動，由此造成的損失和責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　八、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。一式貳份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：____________________乙方：____________________

　　日期：____________________日期：____________________

外教聘用合同范本匯總 篇9

　　聘方：____________________

　　受聘方：____________________

　　雙方本著友好合作的精神，簽訂本合同。

　　第一條聘期為_________年(學(xué)�？砂磳W(xué)期、學(xué)年定)，自_________年_________月_________日到職之日起，至_________年_________月_________日離聘之日止。

　　第二條受聘方的工作任務(wù)，商定如下：_________受聘方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)完成以上工作任務(wù)。聘方應(yīng)為受聘方提供必要的工作生活條件。受聘方在工作中提出的合理化建議，聘方應(yīng)予采納。雙方應(yīng)積極合作。

　　第三條中國政府法定的工作日為：每周六天，每天八小時(shí)(教師按周課時(shí)填寫)。

　　第四條聘方每月付給受聘方工資人民幣_________元，并按附件規(guī)定提供各項(xiàng)生活待遇。

　　第五條受聘方應(yīng)遵守中國政府的法律、法令、有關(guān)規(guī)定和聘方的工作制度。

　　第六條雙方均不得無故提前終止合同。受聘方如中斷合同，必須在離華前一個月向聘方提出書面申請，未經(jīng)聘方同意，受聘方仍應(yīng)照常進(jìn)行工作。聘方自同意之日起的兩周后，停發(fā)工資，并停止提供受聘方及其家屬的有關(guān)生活待遇，回國的一切費(fèi)用自理。受聘方違犯中國政府法令，聘方有權(quán)提出解聘。自提出解聘之日起一個月內(nèi)工資照發(fā)，但受聘方應(yīng)在此期間內(nèi)安排回國。聘方負(fù)擔(dān)受聘方及其家屬在中國境內(nèi)的旅費(fèi)，國際旅費(fèi)自理。對瀆職的受聘方，聘方有權(quán)提出解聘，自提出解聘之日起一個月內(nèi)，安排受聘方回國。受聘方及其家屬回國的`旅費(fèi)，由聘方支付，其它一切費(fèi)用自理。

　　第七條受聘方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休兩個月后仍不能繼續(xù)工作，聘方有權(quán)提出提前終止合同，并根據(jù)受聘方的健康狀況，于一個月內(nèi)安排其回國。聘方提供受聘方及其家屬回國的飛機(jī)票和負(fù)擔(dān)按規(guī)定限量的行李托運(yùn)費(fèi)。

　　第八條本合同自聘期開始之日起生效。任何一方如要求延長聘期，均應(yīng)在合同期滿前三個月向?qū)Ψ教岢�，由雙方協(xié)商確定，并另簽延聘合同。延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項(xiàng)條款在延聘期內(nèi)繼續(xù)有效。雙方均未提出延長聘期或一方不同意延長聘期時(shí)，本合同期滿即失效。

　　第九條本合同在執(zhí)行中如有爭議，由雙方協(xié)商解決。

　　第十條本合同用中文和_________文寫成，兩種文本具有同等效力。

　　聘方：____________________受聘方：____________________

　　日期：____________________日期：____________________

外教聘用合同范本匯總 篇10

　　甲方：______________

　　乙方：______________

　　一、雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。

　　二、甲方的義務(wù)：

　　甲方必須有聘專資格證書,必須在外教到學(xué)校后2周內(nèi)與其簽定國家外專局標(biāo)準(zhǔn)合同并為其辦理相關(guān)簽證、居留證、專家證等手續(xù)。

　　向外教介紹中國有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國專家的管理規(guī)定。

　　3、對外教的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評估。

　　4、向外教提供必要的工作和生活條件( 以國家外專局標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù) )。

　　5、配備合作共事人員，協(xié)助教學(xué)管理和生活指導(dǎo)工作。

　　6、按時(shí)支付外教的報(bào)酬，嚴(yán)格按合同兌現(xiàn)外教的所有待遇。

　　7、按時(shí)結(jié)算本中心服務(wù)費(fèi)用。

　　三、乙方的義務(wù)：

　　按甲方學(xué)校(企業(yè))的要求按時(shí)按質(zhì)提供外教。

　　乙方有權(quán)對甲方的外事工作進(jìn)行協(xié)查和評估。

　　合同期間為甲方提供外事咨詢。

　　四、服務(wù)費(fèi)的收�。�

　　本次服務(wù)共為甲方聘請外教______________名。甲方需在外國專家(外教)到甲方單位(學(xué)校)的七個工作日內(nèi)向乙方支付全部服務(wù)費(fèi)用共計(jì)人民幣______________元整。

　　服務(wù)費(fèi)未按時(shí)支付,所產(chǎn)生的滯納金按每天______________%額外支付.

　　五、合同的變更、解除和終止：

　　1、雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

　　2、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見前，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。

　　六、受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。

　　七、仲裁

　　當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí)，盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無效，可向當(dāng)?shù)厮痉�機(jī)關(guān)提起公訴, 訴訟費(fèi)由違反合同方支付。

　　八、本合同一式兩份，傳真件有效。

　　甲方(簽字)：_________

　　聯(lián)系人:_________

　　聯(lián)系電話:_________

　　_________年____月____日

　　乙方(簽字)：_________

　　聯(lián)系人: _________

　　聯(lián)系電話:_________

　　_________年____月____日

外教聘用合同范本匯總 篇11

　　_________(聘方)聘請_________(受聘方)為外籍工作人員(或_________語教師)，雙方本著友好合作的精神，簽訂本合同。

　　第一條　聘期為_________年(學(xué)校可按學(xué)期、學(xué)年定)，自_________年_________月_________日到職之日起，至_________年_________月_________日離聘之日止。

　　第二條　受聘方的工作任務(wù)，商定如下：_________

　　受聘方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)完成以上工作任務(wù)。聘方應(yīng)為受聘方提供必要的工作生活條件。受聘方在工作中提出的合理化建議，聘方應(yīng)予采納。雙方應(yīng)積極合作。

　　第三條　中國政府法定的工作日為：每周六天，每天八小時(shí)(教師按周課時(shí)填寫)。

　　第四條　聘方每月付給受聘方工資人民幣_________元，并按附件規(guī)定提供各項(xiàng)生活待遇。

　　第五條　受聘方應(yīng)遵守中國政府的法律、法令、有關(guān)規(guī)定和聘方的工作制度。

　　第六條　雙方均不得無故提前終止合同。受聘方如中斷合同，必須在離華前一個月向聘方提出書面申請，未經(jīng)聘方同意，受聘方仍應(yīng)照常進(jìn)行工作。聘方自同意之日起的兩周后，停發(fā)工資，并停止提供受聘方及其家屬的有關(guān)生活待遇，回國的一切費(fèi)用自理。

　　受聘方違犯中國政府法令，聘方有權(quán)提出解聘。自提出解聘之日起一個月內(nèi)工資照發(fā)，但受聘方應(yīng)在此期間內(nèi)安排回國。聘方負(fù)擔(dān)受聘方及其家屬在中國境內(nèi)的旅費(fèi)，國際旅費(fèi)自理。

　　對瀆職的受聘方，聘方有權(quán)提出解聘，自提出解聘之日起一個月內(nèi)，安排受聘方回國。受聘方及其家屬回國的旅費(fèi)，由聘方支付，其它一切費(fèi)用自理。

　　第七條　受聘方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休兩個月后仍不能繼續(xù)工作，聘方有權(quán)提出提前終止合同，并根據(jù)受聘方的健康狀況，于一個月內(nèi)安排其回國。聘方提供受聘方及其家屬回國的飛機(jī)票和負(fù)擔(dān)按規(guī)定限量的行李托運(yùn)費(fèi)。

　　第八條　本合同自聘期開始之日起生效。任何一方如要求延長聘期，均應(yīng)在合同期滿前三個月向?qū)Ψ教岢觯�由雙方協(xié)商確定，并另簽延聘合同。延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項(xiàng)條款在延聘期內(nèi)繼續(xù)有效。雙方均未提出延長聘期或一方不同意延長聘期時(shí)，本合同期滿即失效。

　　第九條　本合同在執(zhí)行中如有爭議，由雙方協(xié)商解決。

　　第十條　本合同用中文和_________文寫成，兩種文本具有同等效力。

　　聘方(蓋章)：_________　　　　　　　　受聘方(簽字)：_________

　　代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　　_________年____月____日

　　簽訂地點(diǎn)：_________　　　　　　　　　　簽訂地點(diǎn)：_________

外教聘用合同范本匯總 篇12

　　甲方（聘請方）：______

　　乙方（受聘方）：______國籍：______

　　甲乙雙方根據(jù)中國有關(guān)法律、法規(guī)，按照自愿、平等、協(xié)商一致原則，簽訂本合同。

　　一、聘任崗位

　　甲方因教學(xué)需要，聘請乙方為系教師。

　　二、合同期限

　　本合同期限自______年______月______日起，至年_______月______日______止。試用期自年月日起，至年_月日止。

　　三、工資待遇

　　1、乙方月薪為人民幣5000元。每月10日前支付上個月工資。2、甲方向乙方提供住房一套，配備必要生活設(shè)施（包括冰箱、彩電、微波爐、空調(diào)、電話、電腦、洗衣機(jī)等）。不收房租，水電費(fèi)自理。

　　3、甲方不負(fù)責(zé)乙方的醫(yī)療、保險(xiǎn)等費(fèi)用，每月給予300元人民幣的醫(yī)療補(bǔ)助（寒暑假除外）。

　　4、合同期滿，乙方?jīng)]有違約行為，甲方一次性向乙方支付飛機(jī)票補(bǔ)貼人民幣5000元。

　　5、乙方享受中國的法定節(jié)假日和教師寒暑假，并享有一天的圣誕節(jié)休假（圣誕節(jié)休假需事先做好調(diào)課安排）。

　　四、乙方工作任務(wù)

　　1、每周完成平均授課16學(xué)時(shí)的教學(xué)任務(wù)。

　　2、對教授的課程進(jìn)行必要的評估和測試。

　　3、建立學(xué)生平時(shí)成績登記表，學(xué)期末連同考試成績一起提交所在系部存檔。

　　4、根據(jù)系部安排，參加有關(guān)教研活動。

　　5、每學(xué)期末向所在系部提交一份教學(xué)情況匯報(bào)。

　　五、甲方義務(wù)

　　1、根據(jù)需要向乙方介紹中國有關(guān)法律、法規(guī)和甲方有關(guān)規(guī)章制度。2、對乙方工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評估。3、向乙方提供必要的工作和生活條件。4、配備聯(lián)絡(luò)人員。5、按時(shí)支付乙方的報(bào)酬。

　　六、乙方義務(wù)

　　1、遵守中國的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國的內(nèi)部事務(wù)。

　　2、遵守甲方的規(guī)章制度。未經(jīng)甲方同意，不得兼任與甲方無關(guān)的

　　任何其他勞務(wù)。

　　3、按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

　　4、尊重中國的宗教政策。不得從事與境外教師身份不符的活動。5、尊重中國人民的`道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。

　　七、合同的變更、解除和終止：

　　1、未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自變更、解除和終止合同。2、甲方在下述條件下，有權(quán)以書面形式通知乙方解除合同：①在試用期內(nèi)證明不符合聘用條件的；

　�、谝蛞曳缴眢w原因，病假連續(xù)超過30天仍不能恢復(fù)正常工作的；

　�、蹏�(yán)重違反工作紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

　�、芄室獠煌瓿山逃�、教學(xué)任務(wù)，給教育、教學(xué)工作造成嚴(yán)重?fù)p失的；⑤品行不良，侮辱學(xué)生，影響惡劣的；

　�、迖�(yán)重失職，對甲方單位利益造成重大損害的；⑦乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

　　3、乙方在下述情況下，有權(quán)以書面形式通知甲方解除合同：①甲方未按合同約定提供必要的工作和生活條件；②甲方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬的；③因不可抗力不能繼續(xù)履行合同的。

　　八、違約金

　　1、當(dāng)事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同的情形向另一方支付500010000元人民幣的違約金。2、乙方因發(fā)生不可抗力事件要求解除合同，需出具有關(guān)機(jī)構(gòu)的證明，合同解除，離華費(fèi)用須自理。除此之外，乙方解除合同，除離華費(fèi)用自理外，還應(yīng)當(dāng)向聘方支付違約金。

　　3、甲方因發(fā)生不可抗力事件要求解除合同，經(jīng)乙方同意后，合同解除，離華費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。除此之外，甲方解除合同，除負(fù)擔(dān)受乙方離華費(fèi)用外，還應(yīng)當(dāng)向乙方支付違約金。

　　九、續(xù)簽合同

　　合同期屆滿前90日，一方可向另一方提出續(xù)訂合同的要求，續(xù)簽合同內(nèi)容由雙方協(xié)商確定，并另簽續(xù)聘合同。雙方均未提出續(xù)聘或一方不同意續(xù)聘時(shí)，本合同期滿即失效。合同期滿后，乙方在華逗留期間的一切費(fèi)用自理，一切責(zé)任自負(fù)。

　　十、爭議解決

　　當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí)，應(yīng)盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無效，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

　　十一、其他約定

　　1、本合同用中英文兩種文字書寫，一式兩份，甲乙雙方各一份，具有同等法律效力。

　　2、本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。3、本合同未盡事宜按照中國有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。4、本合同簽訂地點(diǎn)：

　　5、本合同簽訂日期：______年______月______日。

　　甲方（蓋章）：______乙方（簽字）：______

　　聯(lián)絡(luò)人（簽字）：______

外教聘用合同范本匯總 篇13

　　一、___________學(xué)院聘請美國籍先生為___________年春的外教。雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。

　　二、合同期自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。

　　三、受聘方的工作任務(wù)（另附頁）：

　　四、受聘方的月薪為人民幣3500元，

　　五、聘方的義務(wù)：

　　1、向受聘方介紹中國有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國專家的管理規(guī)定。

　　2、對受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評估。

　　3、向受聘方提供必要的工作和生活條件。

　　4、配備合作共事人員。

　　5、按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。

　　六、受聘方的義務(wù)：

　　1、遵守中國的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國的內(nèi)部事務(wù)。

　　2、遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國專家的管理制度，接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評估。未經(jīng)聘方同意，不得兼任與聘方無關(guān)的其他勞務(wù)。

　　3、按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

　　4、尊重中國的宗教政策。不從事與專家身份不符的活動。

　　5、尊重中國人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。

　　七、合同的變更、解除和終止：

　　1、雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

　　2、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。

　　3、聘方在下述條件下，有權(quán)以書面形式通知受聘方解除合同：

　　（1）受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，經(jīng)聘方指出后，仍不改正的。

　�。�2）根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘方在病假連續(xù)10天后不能恢復(fù)正常工作的。

　　4、受聘方在下述情況下，有權(quán)以書面形式通知聘方解除合同：

　�。�1）聘方未按合同約定提供受聘方必要的工作和生活條件。

　　（2）聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。

　　八、違約金：

　　當(dāng)事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，即違反合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)向另一方支付500美元（或相當(dāng)3500數(shù)額的人民幣，具體將按照當(dāng)天外匯率來計(jì)算）的違約金。受聘方因不可抗力事件要求解除合同，需出具有關(guān)機(jī)構(gòu)證明，經(jīng)聘方同意后，離華的費(fèi)用自理（如機(jī)票）；受聘方若無故解除合同，除離華費(fèi)用自理外，還應(yīng)當(dāng)向聘方支付違約金500美元。聘方因不可抗力事件要求解除合同，經(jīng)受聘方同意后，離華費(fèi)用由聘方負(fù)擔(dān)（如機(jī)票）；聘方若無故解除合同，除負(fù)擔(dān)受聘方離華費(fèi)用外（如機(jī)票）；還應(yīng)當(dāng)向受聘方支付違約金500美元。

　　九、本合同附件為合同不可分割的一部分，與合同具有同等效力。

　　十、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿即自行失效。受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。

　　十一、仲裁：

　　當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí)，盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、解決無效；可向國家外國專家局設(shè)立的外國文教專家事務(wù)仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。一式兩份，每份都用中文和英文寫成，兩種文本具有同樣的法律效力。

　　甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：________法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

外教聘用合同范本匯總 篇14

　　_________(聘方)聘請_________(受聘方)為外籍工作人員(或_________語教師)，雙方本著友好合作的精神，簽訂本合同。

　　第一條聘期為_________年(學(xué)�？砂磳W(xué)期、學(xué)年定)，自_________年_________月_________日到職之日起，至_________年_________月_________日離聘之日止。

　　第二條受聘方的工作任務(wù)，商定如下：_________

　　第三條中國政府法定的工作日為：每周六天，每天八小時(shí)(教師按周課時(shí)填寫)。

　　第四條聘方每月付給受聘方工資人民幣_________元，并按附件規(guī)定提供各項(xiàng)生活待遇。

　　第五條受聘方應(yīng)遵守中國政府的法律、法令、有關(guān)規(guī)定和聘方的工作制度。

　　第六條雙方均不得無故提前終止合同。受聘方如中斷合同，必須在離華前___個月向聘方提出書面申請，未經(jīng)聘方同意，受聘方仍應(yīng)照常進(jìn)行工作。聘方自同意之日起的___周后，停發(fā)工資，并停止提供受聘方及其家屬的有關(guān)生活待遇，回國的一切費(fèi)用自理。受聘方違犯中國政府法令，聘方有權(quán)提出解聘。自提出解聘之日起一個月內(nèi)工資照發(fā)，但受聘方應(yīng)在此期間內(nèi)安排回國。聘方負(fù)擔(dān)受聘方及其家屬在中國境內(nèi)的旅費(fèi)，國際旅費(fèi)自理。對瀆職的受聘方，聘方有權(quán)提出解聘，自提出解聘之日起___個月內(nèi)，安排受聘方回國。受聘方及其家屬回國的旅費(fèi)，由聘方支付，其它一切費(fèi)用自理。

　　第七條受聘方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休兩個月后仍不能繼續(xù)工作，聘方有權(quán)提出提前終止合同，并根據(jù)受聘方的健康狀況，于___個月內(nèi)安排其回國。聘方提供受聘方及其家屬回國的飛機(jī)票和負(fù)擔(dān)按規(guī)定限量的行李托運(yùn)費(fèi)。

　　第八條本合同自聘期開始之日起生效。任何一方如要求延長聘期，均應(yīng)在合同期滿前三個月向?qū)Ψ教岢�，由雙方協(xié)商確定，并另簽延聘合同。延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項(xiàng)條款在延聘期內(nèi)繼續(xù)有效。雙方均未提出延長聘期或一方不同意延長聘期時(shí)，本合同期滿即失效。

　　第九條本合同在執(zhí)行中如有爭議，由雙方協(xié)商解決。

　　第十條本合同用中文和_________文寫成，兩種文本具有同等效力。

　　聘方(蓋章)：_________ 受聘方(簽字)：_________

　　代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________

外教聘用合同范本匯總 篇15

　　________聘請_______________籍____________(外文姓名)_________________(譯名)女士(先生)為_________________。

　　雙方本著友好合作精神，自愿簽定本合同保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。

　　一、合同期自________________年_________月_________日起至_______________年___________月__________日止。

　　二、受聘方的工作任務(wù):

　　三、受聘方的月薪為人民幣________________元，其中_______%可按月兌換外匯。

　　四、聘方的義務(wù)：

　　1、向受聘方介紹中國的有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國專家的管理規(guī)定。

　　2、對受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評估。

　　3、向受聘方提供必要的工作的條件和居住的條件。

　　4、配備合作共事人員。

　　5、按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。

　　五、受聘方的義務(wù)：

　　1、遵守中國的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國的內(nèi)部事務(wù)。

　　2、遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評估。

　　未經(jīng)聘方同意，不得兼任與聘方無關(guān)的其他勞務(wù)。

　　3、按期完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。

　　4、尊重中國的宗教政策。

　　不從事與專家身份不符的活動。

　　5、尊重中國人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。

　　六、合同的變更、解除和終止：

　　1、雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

　　2、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。

　　在未達(dá)成一致意見前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。

　　3、聘方在下述條件下，有權(quán)以書面形式通知受聘方解除合同：

　　(1)受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，經(jīng)聘方指出后，仍不改正的;

　　(2)根據(jù)醫(yī)生的診斷，受聘方在病假連續(xù)30天后不能恢復(fù)正常工作的。

　　4、受聘方在下述情況下，有權(quán)以書面形式通知聘方解除合同：

　　(1)聘方未按合同約定提供受聘方的工作條件;

　　(2)聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。

　　七、違約金：

　　當(dāng)事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，即違反合同時(shí)，應(yīng)向另一方支付500~20__美元(或相當(dāng)數(shù)額的____人民幣)的違約金。

　　受聘方因不可抗力事件要求解除合同，需出具有關(guān)機(jī)構(gòu)證明，經(jīng)聘方同意后，離華的費(fèi)用自理;受聘方若無故解除合同，除離華費(fèi)用自理外，還應(yīng)當(dāng)向聘方支付違約金。

　　聘方因不可抗力事件要求解除合同，經(jīng)受聘方同意后，離華的費(fèi)用聘方負(fù)擔(dān);聘方若無故解除合同，除負(fù)擔(dān)受聘方離華費(fèi)用外，還應(yīng)當(dāng)向受聘方支付違約金。

　　八、本合同附件為合同不可分割的一部分，與合同具有同等效力。

　　九、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿即自行失效。

　　當(dāng)事人一方要求簽定新合同，必須在本合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽定新合同。

　　受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。

　　十、仲裁

　　當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí)，盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。

　　若協(xié)商、調(diào)解無效，可向國家外國專家局設(shè)立的外國文教專家事務(wù)仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。

　　本合同于__年__月__日在__(地點(diǎn))簽定，一式兩份，每份都用中文和文寫成，兩種文本同等作準(zhǔn)。

　　聘方：

　　受聘方：

　　年月日